招聘阳光国企 阳光保险集团下属阳光一家家庭服务有限公司现面向社会招聘个人车抵信贷专员 年龄要求22周岁及以上，学历不限，无相关工作经验亦可，入职后安排专人指导带教 薪酬待遇：基本薪资+绩效提成 综合月收入约7500-15000元 社保福利：入职首月即缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） 其他员工福利包含：带薪年休假、业绩优秀奖金、年度健康体检、节日慰问福利、父母津贴、生日礼金等

岗位职责: 1.协助完善办公环境及工作流程，提升整体运作效率。 2.参与企业制度的拟定与落地执行，提供有力的行政保障。 3.统筹团队内部日常事务，推动各项任务有序高效完成。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能够与团队顺畅交流。 2.能够准确落实并宣导公司制度，具备较强的组织与统筹能力。 3.可同时推进多项工作，确保任务执行的品质与时效。

岗位职责： 1、开展公司业务前期的调研工作，拓展客户资源，实施市场调查与分析预判，积极开发新客户； 2、主导项目商务接洽、合同签署及项目回款等相关工作； 3、对接政府相关部门及客户单位，做好沟通协调，保障项目有序推进。 岗位要求： 1、国际贸易、市场营销或相关专业，本科及以上学历，211/985院校优先； 2、熟悉国家现行安全、环保、职业卫生等领域的法律法规及标准规范； 3、具备5年以上客户开拓经验（销售背景），拥有政府客户资源者优先，有咨询行业市场拓展经验或资源者更佳； 4、表达能力强，思维条理清晰，持有驾照并能熟练驾驶。 福利待遇：社保、双休、交通补助、通讯补助、餐补、节日福利、项目奖金

办公室行政办公

岗位职责: 1.协助行政团队提升日常办公环境及流程的运行效率。 2.参与公司相关制度的拟定与落地执行，提供有力协助。 3.统筹协调部门内部事务，保障各项工作有序高效推进。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和积极的团队合作意识。 2.能够准确落实并推动公司制度的有效执行。 3.具备较强的组织协调能力，可同时处理多项工作任务。 4.工作态度严谨踏实，注重细节，确保工作成果优质达标。

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的协调与处理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产管理 2.协助组织各类会议、活动及接待工作，确保流程顺畅、安排有序 3.管理文件档案、收发公文，并做好信息传递和记录归档工作 4.配合各部门完成相关行政支持工作，提升整体运营效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和责任心 2.熟练使用办公软件，有较强的服务意识和团队协作精神 3.有行政相关工作经验者优先，可接受优秀应届毕业生 4.工作细致耐心，具备一定的抗压能力，能高效完成各项任务

招聘办公室助理 工作内容： 主要负责公司客户与酒店的日常关系维护 1、定期回访并维护客户关系 2、核对账单信息并跟进催收事宜 3、处理常规性客户投诉问题 （无销售性质） 任职要求： 1、熟练掌握Office办公软件 2、持有有效驾照 3、具备良好文字功底，可独立撰写各类函件及通知文书 工作地点：乌鲁木齐头屯河区银华街138号金河山环保

岗位职责: 1.负责团队日常行政事务的统筹与执行，保障各项任务有序推进并达成目标。 2.参与人员招聘工作，涵盖简历筛选、面试安排及新员工入职后的相关协调管理。 3.组织实施团队建设活动，增强团队协作氛围，提升整体工作效率。 4.跟进并规范团队日常运作，如文件归档、会议筹备及其他事务性支持工作。 任职要求： 1.拥有良好的组织协调与沟通能力，能有效推动团队管理工作。 2.具备独立应对和解决实际问题的能力，面对工作难题能积极主动处理。 3.对团队发展有深入理解，善于通过有效方式激发成员积极性与潜能。 4.熟练使用常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，支持高效办公。

岗位职责： 1、保持办公区域的清洁有序，保障各类办公设备的正常使用。 2、负责办公物资的采购计划、发放登记及库存盘点工作。 3、承担文件的接收、传递、归档及保密管理，确保资料完整安全。 4、撰写、修订、打印并下发各类行政文书、报告及内部通知。 5、统筹会议安排，包括会场预订、资料准备、会议记录及纪要整理；做好会议室日常维护。 6、接待外部访客、合作单位或上级部门人员，展现公司良好风貌，提供指引与协助服务。 7、制定行政经费预算，跟踪支出情况，合理控制成本不超预算。 8、配合开展员工活动及团队建设相关工作，提升团队协作氛围。 9、解答员工日常行政问题，处理相关事务咨询与反馈。 10、掌握并执行公司行政管理制度，推动行政流程规范化运作。 11、负责员工食堂物资及节日福利物品的采购与协调。 12、根据实际需要，支援其他部门完成临时交办的行政支持任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相同岗位工作经验。 2、具有较强的抗压能力与稳定性，具备一定文字表达能力。 3、持有C1驾驶证者可优先考虑。 4、拥有良好的组织协调能力、沟通技巧及服务意识。 2025年3月更新

1. 人员对接：确认参会人员名单、职务、人数、联系方式、随行人员，是否需要接送机/接送站、住宿、餐饮；确认参会领导/嘉宾的行程、偏好（饮食禁忌、座位偏好）；对接主办方、协办方、场地方、礼仪、安保、保洁等所有相关人员。 2. 行程/食宿安排：根据参会人员信息，订酒店、订会议室、订餐饮（桌餐/自助餐/茶歇），规划接送车辆及路线，制作参会行程表/指引单，标注时间、地点、乘车、就餐、会议流程；有外地人员的，提前备好入住资料、房卡。 3. 会场布置：这是核心落地项 -基础布置：确认会议室大小、桌椅摆放（圆桌/课桌式/剧院式/座谈式）、台签（姓名+职务，顺序绝对不能错）、话筒/音响/投影仪/幕布/投屏、灯光空调、签到台； -物料摆放：会议手册、议程表、笔、笔记本、矿泉水、纸巾、茶歇点心水果、应急用品（充电器、订书机、胶带、湿巾、常用药品）；

赛湖需要改点消防管

精河服务区招聘 保安一名，。 身体健康，忠厚老实，长期，短期勿扰。 联系

塞里木湖一楼有一个门头安装，长9米宽1.3米，离地三米总高度，下面有三个立柱

敲沙棘果招聘: 本公司新疆种植3万亩沙棘地，工作地点：哈巴河县区域。大量招敲沙棘的工人数名。 年龄60岁以下，男女都不限，名族不限，管住不管吃，伙食费每天每人25元，清真伙食！工资。平均每人每天300元-600元左右。要能吃苦，耐冻，过年不回家。 工期两个月。来签订劳务合同。想来挣钱的兄弟姐们可以联系我们。 联系人：张总   联系电话：                        

博尔塔拉蒙古自治州精河县大河沿镇光伏项目需要打对穿孔，招工地学徒工、工地小工/杂工、打孔、工地力工，可天可计件，有想法的电话联系

行政文员 要求： 20-45岁，头脑灵活，沟通能力强。 工作内容：负责登记信息，处理居民失业人员就业报备 薪资待遇：5000-7000 节假日正常休息 工作时间：早9--晚4，午休1小时，做五休二法休

岗位职责： 一、综合协调管理​ 1、统筹日常工作安排，搭建内部沟通桥梁，推动内部协作，确保内部建设有序开展。​ 2、负责管理工作全流程跟进，包括布置任务、组织实施、检查执行情况、督促工作进度及落实工作成果。​ 二、会议事务支持​ 1、协助领导组织安排公司各类会议，涵盖会前筹备、会中协调及会后跟进等相关工作。​ 三、应急事务处理​ 1、具备应对突发紧急情况的能力，妥善处理各类危机事件，保障内部稳定。​ 四、行政体系优化​ 1、对行政工作进行制度化、规范化梳理，优化工作流程，提升行政工作效率。​ 2、发挥沟通协调能力，统筹内部关系，推动相关工作高效开展。​ 五、内外部接待管理​ 1、全面负责公司对内、对外接待工作，确保接待活动规范、有序、高质量完成。​ 六、项目管理​ 1、组织开展项目人员入场培训。 2、公正处理项目人员考勤，协助领导完善绩效考核等制度管理，妥善处理项目人员关系。​ 3、制定员工培训计划并组织实施，监督各项目绩效考核执行，保障绩效评估合理公正。​ 七、其他 1、积极完成领导交办的其他各项工作任务，确保工作全面落实。 任职要求​ 一、核心优先条件​ 1、文字功底扎实，擅长科委、电信项目申报材料组织者优先，能够全身心投入工作。​ 二、基础条件​ 1、年龄与学历：22-40岁，行政管理、文秘、企业管理等相关专业大专及以上学历。​ 2、个人素质：诚实可靠、品行端正，形象气质佳，具备优秀的保密意识与职业精神，忠诚度高，工作稳定性强。​ 3、工作经验：1年以上助理、行政、人事岗位工作经验。​ 三、能力要求​ 1、沟通执行能力：情商高，沟通协调能力出色，头脑灵活，执行力强；拥有优秀的接待能力、精准的语言表达能力、良好的公众交往能力与灵活应变能力，富有创新精神。​ 2、文字撰写能力：熟练组织撰写经理交办的各类文件、报告、项目材料申请等。​ 3、综合辅助能力：注重细节，能妥善安排经理日程、做好事务提醒；精准领会经理思想，协助撰写半年度及年度经营计划分解、各阶段工作目标，起草部门阶段工作总结等；能积极主动配合总经理工作，及时查缺补漏，抗压能力强，吃苦耐劳。

招聘岗位：行政人事专员 需要人数：1人 岗位职责： 1、负责员工入离职的办理； 2、负责博物馆企业文化的讲解； 3、负责员工宿舍的管理及检查宿舍； 4、完成领导交办的其他工作事项。 职位要求： 1、身高160以上，形象气质佳； 2、具有半年及1年以上的相关行政人事相关工作经验； 3、熟练办公软件； 4、具有良好的职业道德和协作精神，有较强的领悟能力，保密工作，保密意识；工作细心，有良好的执行力、抗压力、沟通能力和团队协作能力。 薪资范围：3000-4000元、月休6天、五险、包吃包住、季度劳保。 地点：长顺县广顺镇但家食品有限公司

1.负责工作人员信息及档案的登记，管理好相应 文件的接收与发送 2.接收并处理反馈的问题和建议，及时协调相 关部门解决，加强部门的沟通协作。 3.协助上级完成相应工作包括会议内容的安排 与指令的传达。 工作时间：早9:00~晚17:00 【薪资待遇】 1.综合薪资5200~5500 2.双休（法休） 3.五险一金 【福利待遇】：带薪年假15天，节假日礼品，公司定期组织健康体检，公寓式住宿，免费提供吃住

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续的办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及其他日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核相关工作 5.处理部门日常行政事务，做好跨部门沟通与协调工作 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神

销售岗位:工资3000-8000 工作地点:博乐市青得里镇定吉格村:疆耘智远（大疆无人机） 岗位职责： 1、制定销售策略，带领团队完成公司设定的销售目标； 2、管理客户关系，维护和拓展销售渠道，提升市场占有率； 3、监督销售团队日常工作，提供指导和支持，确保团队绩效； 4、分析市场动态和竞争对手情况，及时调整销售策略； 5、组织销售培训，提升团队的专业能力和业务水平。 任职要求： 1、具备出色的领导能力和团队管理经验； 2、拥有良好的市场洞察力和客户关系管理能力； 3、具有优秀的沟通技巧和谈判能力； 4、能够承受工作压力，具备强烈的责任心和进取心； 5、熟悉农业或相关领域市场，有相关行业背景优先。 电话:

销售工程师 岗位职责: 1、专注于工业照明类产品的市场推广与销售工作； 2、以开发新客户及实地拜访为主要业务开展方式； 3、负责跟进销售流程，登记客户信息，并持续维护客户关系； 4、提供优质客户服务，促进与客户之间长期稳定的合作关系； 5、按要求完成每周、每月的工作总结与计划安排。 任职要求： 1、具备本科及以上学历。 2、有1年以上装饰、建材或灯具行业销售经验者优先考虑。 3、持有有效驾照并具备自有车辆者优先。 4、具备良好的语言表达与沟通协调能力。 5、拥有丰富客户资源者优先录用。 6、积极进取，心态乐观，责任感强，富有激情，渴望通过努力实现高收入。

岗位职责: 1.负责门店内项目及产品的销售与推广工作； 2.为客户提供专业的产品解答与技术支持； 3.持续维护客户关系，提升客户满意水平； 4.积极配合团队协作，共同完成销售任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与销售意识； 2.能够快速学习并熟练掌握产品相关信息； 3.具有团队合作态度，愿意与团队成员协同达成目标。

招聘 阿克苏永忠工程管理（集团）分公司，主营设计、房屋安全检测。招行政一名要求：熟悉基本办公软件，文凭要求大专以上，薪资待遇（3千—6千） 招数名销售不限学历薪资（3千—1万） 招疆内各个地区市县代理，代理面谈 地址：阿克苏市轻工五金城 联系电话：

岗位职责： 依托公司资源，做好客户维护 招聘要求： 1、大专及以上学历 2、年龄20-40岁 3、普通话标准，头脑灵活、敢拼敢闯、勤奋踏实、沟通能力较强 4、有保险销售从业经验者优先考虑 福利待遇： 基本职级工资+绩效工资、年终奖，入职、节日福利、伙食补贴等

底薪区间4-5k+招聘提成，综合收入约5-7k 工作内容：负责人员招聘相关事宜 工作时间：北京时间13:00-21:00

需客户经理拓展市场，寻找客源

【岗位职责】 1.负责日常文件的起草、整理及归档工作； 2.协助组织各类会议及活动，并做好相关记录； 3.管理固定资产管理，确保资产的准确性和完整性； 4.参与接待来访人员，协调内外部关系； 5.协助进行绩效考核管理，参与员工评价； 6.定期更新并维护公司内部规章制度。 【任职要求】 1.具备良好的文字功底，能够熟练使用办公软件； 2.有1-2年的人事行政工作经验，熟悉档案管理和固定资产管理； 3.能够独立完成文书起草工作，具备一定的沟通协调能力； 4.熟悉商务礼仪，具有较强的团队协作精神；

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2.协助推进内部事务处理，优化工作流程以提升整体效率； 3.参与策划并执行公司各类活动与会议，确保各项安排落实到位。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能独立高效完成各项工作任务； 2.拥有良好的沟通技巧，善于团队协作，促进内部良好互动； 3.学习能力强，能够快速适应高强度、快节奏的工作氛围。

岗位职责: 1.负责日常行政事务，包括文件整理与档案管理 2.协助团队成员，保障办公流程高效运行 3.参与公司内部会议及活动的筹备与执行 任职要求： 1.具备良好的组织协调与沟通表达能力 2.能够自主推进工作，具备较强的时间规划意识 3.工作态度严谨细致，能胜任高强度的工作节奏