企业质量管理部门负责人（质管部经理）应当具有执业药师资格和3年以上药品经营质量管理工作经历，能独立解决经营过程中的质量问题。

从事质量管理工作的（质量管理员），应当具有药学中专或者医学、生物、化学等相关专业大学专科以上学历或者具有药学初级以上专业技术职称；

岗位职责: 1.负责软件产品全流程的测试实施，保障产品质量达到既定标准 2.参与测试方案的设计及用例执行，对发现的问题进行详细记录并跟进处理进度 3.与研发团队密切配合，推动问题的快速识别与闭环解决 任职要求： 1.掌握扎实的软件测试理论基础，能独立开展测试工作 2.具备优秀的逻辑分析与故障排查能力，可高效定位系统缺陷 3.具有良好的协作精神，能够与项目成员保持顺畅沟通

岗位职责： 1.负责原材料、半成品及成品的检验与检测，准确填写检验记录并出具报告 2.依据质量标准和工艺文件执行过程巡检，及时发现并反馈质量问题 3.参与不合格品评审，协助分析原因并跟踪纠正预防措施落实情况 4.维护和校准检测设备，确保计量器具在有效期内并状态正常 5. 配合内外部质量审核，提供相关质量数据与过程证据 6.从事过食品行业的优先 任职要求： 1.熟悉ISO9001、HACCP等质量管理体系基本要求，具备质量意识和责任心 2. 能熟练使用卡尺、千分尺等常规检测工具 3.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的工作习惯 4.能适应生产现场工作环境，服从工作安排 5. 有番茄行业质检相关经验者优先，学历不限

： 专业要求： 食品类、化工类，生物类 工资： 面议

工作周期：2025-05-08~2025-05-15 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-07-07 岗位职责: 1.负责软件产品测试，保障软件质量达到既定标准 2.参与测试方案的制定与实施，对发现的缺陷进行登记和跟进处理 3.与研发团队密切配合，确保问题能够及时暴露并得到有效解决 任职要求： 1.具备较强的逻辑分析能力及认真细致的工作作风 2.能够自主开展测试工作，具备良好的问题判断与应对能力 3.拥有团队协作意识，能与项目成员保持顺畅沟通

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量检验、测试与过程监控，确保符合质量标准及客户要求 2.编写和执行测试用例、测试计划，开展功能、性能及兼容性测试 3.识别、记录、跟踪并推动解决缺陷问题，输出测试报告与质量分析建议 4.参与质量体系搭建与优化，协助完善检验流程、标准及SOP文档 5.配合研发、生产等部门开展质量改进活动，提升产品一次合格率与客户满意度 任职要求： 1.熟悉质量管理/测试基本理论与常用方法（如黑盒测试、PDCA、8D等） 2. 具备基础办公软件及测试工具（如Excel、TestLink、JIRA等）操作能力 3. 责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协调与跨部门协作意识 4.学习能力强，能快速理解产品逻辑与业务场景 5. 有相关实习或项目经验者优先，学历不限

招聘：食品品控主管 薪资：5.0K-10K 岗位职责：1、质量体系建设与执行 体系搭建：依据国家相关食品质量法规、标准以及企业自身发展需求，协助制定并完善食品生产加工的质量控制体系，涵盖质量手册、程序文件、作业指导书等，确保体系的科学性与有效性。 体系执行监督：监督质量控制体系在生产加工各环节的有效执行，定期组织内部质量审核和管理评审，及时发现体系运行中的问题并推动整改，保证体系持续改进。 2、生产过程质量把控 原材料检验：制定原材料质量标准和检验规范，组织对采购的原材料、包装材料等进行严格检验和验证，确保投入生产的物料符合质量要求，从源头把控产品质量。 过程监控：巡查生产现场，监督生产人员是否按照工艺流程、操作规范进行生产，检查生产设备的运行状况和卫生条件，及时纠正不规范操作，防止质量事故的发生。 成品检验：按照产品质量标准和检验方法，对成品进行抽样检验和试验，判定产品是否合格。对不合格产品进行隔离、评审和处理，分析原因并提出改进措施。 3、质量问题处理与改进 问题解决：及时处理生产过程中出现的质量问题和客户反馈的质量投诉，组织相关人员进行原因分析，制定整改措施并跟踪落实，确保问题得到彻底解决。 数据分析：定期收集、整理和分析质量数据，如检验报告、不合格记录、客户投诉等，运用统计方法和工具，找出质量波动的规律和潜在的质量隐患，为质量改进提供依据。 持续改进：根据数据分析结果和企业发展战略，制定质量改进计划，推动相关部门实施改进项目，不断提高产品质量和生产过程的稳定性。 4、团队管理与培训 人员管理：负责品控团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、绩效考核等，合理安排工作任务，充分发挥团队成员的积极性和主动性，提高团队整体工作效率和业务水平。 培训教育：组织品控人员参加专业培训和学习，及时了解和掌握最新的食品质量标准、法规和检验技术，提高团队成员的专业素质和业务能力。同时，对生产人员进行质量意识培训，强化全员质量意识。 5、外部沟通与协调 供应商管理：与供应商保持密切沟通，定期对供应商进行评估和考核，督促供应商改进产品质量，确保原材料和包装材料的稳定供应和质量可靠。 监管对接：与食品药品监管部门、行业协会等保持良好的沟通与联系，及时了解和掌握相关政策法规的变化，积极配合监管部门的监督检查工作。 6、领导安排的其他工作 任职

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控，包括来料、制程、成品及出货检验 2. 编制和执行测试用例与质量检验标准，确保产品符合客户及行业规范 3. 主导质量问题分析与改进，推动8D、PDCA等质量工具落地应用 4. 参与供应商质量管理，协同开展供应商审核与绩效评估 5. 维护质量管理体系文件，配合内外部质量体系审核 任职要求： 1.熟悉ISO9001等质量管理体系标准及常用检测工具（如SPC、MSA） 2. 具备质量管理或测试相关工作经验，能独立开展质量分析与改善 3.责任心强，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel等办公软件 5.学历不限，有质量/测试相关证书（如内审员、QC/QA认证）者优先

招聘质量管理员，要求中药学或中药学相关专业，大专以上学历。薪资为3.8K-4.5K。

招牧民，家住博乐八十四团，家有大小134头牛，撒草机、铲车、揉丝机机器齐全。愿招带家属长期住家牧民，要求不酗酒、有责任心、会开铲车。月工资4000至4500。有意者可报名。

招聘弱电工多名，大工350一天。

招牧民，家住博乐八十四团，家有大小134头牛，撒草机、铲车、揉丝机机器齐全。愿招带家属长期住家牧民，要求不酗酒、有责任心、会开铲车。月工资4000至4500。有意者可报名。

【招聘岗位】招聘家电安装维修师傅、学徒、　　　　　　18－45岁【薪资待遇】学徒2000师傅5000起【工作地址】博乐通旺家电维修部【联系方式】-------------------------

博尔塔拉蒙古自治州博乐市招工地小工/杂工

公司主要生产电子产品。主要岗位：测试手机芯片， 测试加工，普通静电衣， 20元/时（不包吃住 19元/时（包吃不包住 招聘要求: 年龄16-40岁，面试需本人真实有效身份证 ， 原件及复印件一张。大面积纹身不接收。 注意事项及待遇: 工期2个月（可以做长期，）每周可借支500-800 元。 长白班坐班

【招聘岗位】普工 / 组装工 / 打螺丝 / 包装 / 测试 岗位详情： 长白班；生产小家电（取暖器、风扇），简单上手，生手有人带。 【任职要求】 年龄 18–50 周岁，男女不限；身体健康，手脚麻利，服从车间安排，能接受加班，部分岗位站班。 【薪资待遇】 • 月综合工资：5500-7000元 • 发薪日：每月 30 号准时发工资 【食宿福利】 • 住宿：免费包住，宿舍水电平摊 • 吃饭：食堂就餐，工资发放餐补

岗位：车间独立岗位测试电子元件、电子产品。 薪资：综合月薪6800～7500元，每月15～20号准时发放工资 待遇：餐补10元（饭堂早2元+午4元+晚4元）+包住+五险一金 要求：18–42周岁，男女不限，初中/中专及以上学历 工作地址：清远高新区

【京隆科技】正式工～ [庆祝]入职缴纳五险一金 [庆祝]静电服、无尘衣自由选择 [庆祝]十四薪，季度奖金，年终奖 [庆祝]包吃包住 ，厂车覆盖园区 面试需要提供:身份证原件 带一支黑色笔！ 报到当天安排宿舍！ 【岗位】正式工 男女: 18-35岁 【操机、品检】 静电服无尘衣自由选择，有半导体行业经验更佳 【岗位薪资】 底薪（加班基数）:3100 岗位津贴:0-500 绩效奖金:300-1000 轮班津贴白班6元，夜班25元 到手工资:6000-7000 【上班时间】 ；一月一倒班 【备注】： 1、吃住免费（住京隆生活区，生活设施一应俱全） 2、不是流水线，恒温车间，两顿工作餐各休息一个小时，上下午各有15分钟休息时间 【要求】：会26个英文字母，简单的计算 【厂车】厂车到苏杭时代，亭苑B区，东亭幼儿园，唯胜路金陵路路口，亭南新村，胜浦新胜客站 滨江路站，胜浦公交首末站，斜塘区域！

招聘品质经理，工厂主要生产手机盖板，电动车盖板，要求：员工，有3年以上工作经验，能独立处理各种品质异常

岗位职责： 1.负责生产现场安全巡查与隐患排查，督促整改落实 2.组织开展安全教育培训及应急演练，提升员工安全意识与处置能力 3. 编制、修订安全生产管理制度和操作规程，并监督执行情况 4.参与事故调查分析，提出防范措施并跟踪闭环管理 5.建立健全安全台账，按时完成各类安全报表及上级交办任务 任职要求： 1.熟悉国家及地方安全生产法律法规和标准规范 2.具备基本安全生产管理知识，能独立开展日常安全管理工作 3.责任心强，具备良好的沟通协调与风险预判能力 4.持有新疆区域内安全生产管理人员资格证书及安全考核证书 5. 适应生产一线工作环境，能接受定期驻点检查

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量检验、测试与质量评估工作 2. 编写并执行测试用例，开展功能、性能及兼容性测试 3.识别、跟踪、验证缺陷，推动问题闭环解决 4. 参与质量标准制定与优化，协助建立标准化测试流程 5. 配合研发、产品团队完成版本交付质量保障 任职要求： 1. 熟悉软件/硬件测试流程及常用测试工具（如JIRA、Postman、Testin等） 2.具备基础编程能力或脚本编写经验者优先 3. 工作细致严谨，具备良好的逻辑分析与沟通协作能力 4. 了解ISO9001、IATF16949等质量管理体系者加分 5.责任心强，能独立承担测试任务并输出高质量测试报告

岗位职责： 1、负责风电叶片后段工序如打磨、合模后处理、表面涂装/喷漆、标识喷涂及附件安装等的质量检验与全流程管控。 2、负责叶片出厂前的最终验收，全面核查叶片外观、尺寸报告、重量与重心数据，以及附件的完整性与安装合规性。 3、建立并完善风电叶片后段及出厂质量档案，规范填写后处理检验记录、涂装检验报告、尺寸测量报告及出厂合格证，严格落实“一叶一档”机制。 4、协助处理风电场现场的叶片售后质量投诉（如运输损伤、涂层脱落、雷击损伤等），负责对现场反馈的缺陷进行远程评估或参与现场拆解分析。 5、定期汇总分析后段质量数据（如打磨返工率、涂装一次交验合格率等），精准识别高频缺陷与潜在风险，推动后处理作业指导书（SOP）及检验标准的持续优化。 6、负责对后段检验员及生产操作人员进行质量意识培训与实操指导，切实提升一线员工对复合材料表面缺陷的识别能力及自检水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，材料检验、机械检验、复合材料等相关专业优先。 2、具备5年以上风电叶片检验工作经验，熟悉相关检验标准和流程，能熟练识别各类常见质量缺陷。 3、熟练使用测厚仪、硬度计等检验工具，对检验相关国家或行业标准有深入了解。 4、工作认真负责，原则性强，具备良好的数据分析和检验记录管理能力。

岗位职责： 1、负责生产全流程质量巡检与过程管控，及时发现并反馈质量隐患。 2、制定过程质量控制计划、检验标准及作业规范，指导现场质量管控。 3、现场处理质量异常，跟踪整改措施落实并验证整改效果。 4、统计分析质量数据，识别过程薄弱点，推动质量持续改善。 5、参与工艺评审，监督过程变更执行，确保变更后质量可控。 6、指导检验员开展工作，培训检验标准及操作规范，提升检验能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，质量管理、材料、机械等相关专业优先。 2、4年及以上风电叶片行业过程质量管理相关工作经验。 3、熟悉叶片生产工艺及质量检验方法，熟练运用质量分析工具。 4、原则性强，能适应倒班，具备较强的现场问题推动及沟通协调能力。

岗位职责: 1.负责软件产品全流程测试，保障产品质量达到既定标准 2.参与测试方案的制定与实施，对发现的缺陷进行记录、追踪及验证 3.与研发团队高效协作，推动问题及时定位与闭环处理 任职要求： 1.具备清晰的逻辑分析能力及严谨的工作作风 2.能够独立开展测试工作，具备较强的故障排查与解决能力 3.拥有良好的团队意识，能与项目成员顺畅沟通协作

岗位要求： 1、负责web项目的功能验证、性能评估、接口校验等相关测试工作； 2、参与产品需求讨论，制定测试策略，完成测试用例设计与评审，执行测试任务并保障测试质量； 3、输出缺陷记录及测试总结报告，并能提出项目流程改进的相关建议； 4、能够配合项目组在版本发布、业务上线期间完成必要的测试加班安排。 职位描述: 1、本科及以上学历，具备3年以上软件系统测试领域工作经验； 2、熟练掌握Java前后端项目相关的测试技术与常用工具； 3、具有docker、k8s等微服务架构环境的操作及服务部署维护经验； 4、精通数据库SQL，熟悉前端Javascript与后台Java代码层面的问题定位与分析方法； 5、熟悉Linux系统下数据库、中间件及Java应用的运行环境； 6、掌握主流软件测试理论、测试用例设计方法及缺陷管理流程； 7、具备国家电网相关软件测试项目经验者优先考虑。

工作内容： 1、参与版本功能测试，开展稳定性与性能测试，并执行部分自动化测试任务 2、参与产品涉及的硬件与软件兼容性验证工作 3、负责测试方案设计、测试用例编写及测试总结报告等文档输出 4、负责缺陷的提交、分析与跟踪，并协同推动问题解决 5、根据项目需要承担外部测试任务（需短期出差，频次较低） 任职要求： 1、计算机相关专业，全日制本科及以上学历，具备1年以上相关工作经验； 2、掌握测试基础理论，熟悉缺陷管理流程与规范； 3、具备稳定性测试、性能测试以及软硬件和操作系统兼容性测试能力； 4、熟练使用Linux系统，对其他类型操作系统有一定了解； 5、熟悉计算机网络基本原理，了解常见网络部署方式； 6、具备较强的业务理解力，可独立完成单一功能模块的测试工作，态度认真细致，具有良好的沟通协作能力，乐于学习与分享，能与团队共同进步； 7、热爱测试岗位，心理素质良好，能适应高强度工作节奏者优先考虑； 8、如项目有需求，可接受短期外出差。 其他： 1、掌握Python等至少一种编程语言，逻辑思维能力突出者优先； 2、具备虚拟化、云计算、分布式存储或容器等相关领域测试经验者之一优先； 3、富有创新意识，具备团队合作精神，责任心强、抗压能力佳者优先。

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与设计评审，提出可测性改进建议 3. 使用主流测试工具（如Jira、Postman、JUnit、Selenium等）开展自动化与手工测试 4. 提交并跟踪缺陷，推动问题闭环，输出测试报告与质量分析 5.配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量保障体系 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、流程及常用方法（黑盒/白盒/边界值/等价类等） 2. 掌握至少一种编程语言（Python/Java/JavaScript等），具备基础脚本编写能力 3.了解HTTP协议、数据库基本操作及Linux常用命令 4. 具备良好的逻辑思维、沟通表达与团队协作能力 5. 学习能力强，责任心强，对产品质量高度敏感

【岗位职责】 1. 负责量化交易中台系统、机构交易系统、做市系统及行情系统的测试执行工作。 2. 搭建自动化测试环境，编写并维护自动化测试脚本。 3. 维护测试环境，协同完成外围系统对接测试。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，计算机或软件相关专业，具备扎实的系统测试经验，逻辑思维清晰，能独立分析版本需求并主导测试实施； 2. 熟悉Linux操作系统，掌握shell、python、perl中至少一种脚本语言； 3. 具备丰富的自动化测试实践能力，可独立推进后台系统自动化测试落地； 4. 熟练使用sqlServer、mysql等至少一种数据库，具备SQL脚本编写能力； 5. 了解证券市场交易机制，有证券、期货、期权等相关交易或清算系统测试经验者优先（非强制要求）； 6. 具备较强的学习意愿和自主学习能力，对工作质量有高标准，善于持续优化工作流程； 7. 具备良好的协作意识，责任心强，能够主动推动任务进展，确保各项交付顺利完成。

【岗位职责】 1. 根据研发团队提供的软件需求，进行详细的测试计划和测试用例的编写； 2. 执行测试用例，对测试结果进行统计分析，并输出测试报告； 3. 协助研发团队解决问题，并确保软件质量符合预期； 4. 使用自动化测试工具对软件进行自动化测试； 5. 参与测试&质量流程的持续完善，提升测试效率和软件质量。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，电