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会计
6千-1万/月
会计3-5年大专总账税务成本财务分析应收应付预算线下零售集团公
1,汽车会计经验2,财务结算及审核3,会计资格证
文员
3-4千/月
文员经验不限高中
伊犁伊宁市招文员
会计5-10年大专沟通能力强
疏附县疆南农批财务公司招聘会计两名,喀什经开区商混站招聘会计一名,出纳两名。联系电话:。感谢转发,推荐。
会计
5-6千/月
会计5-10年大专总账成本固定资产核算审计预算税务收入账应收应付
基本要求 ① 性别要求:不限 ② 年龄要求:25岁--55岁 ③ 身体健康 ④ 会计、财务、审计或相关专业本科及以上学历 ⑤ 接受过管理学、经济法、产品知识等相关培训 ⑥ 具备丰富的财务处理实际经验 个性特征 ① 为人正直、坦诚,性格乐观、自信; ② 工作细致、严谨,作风踏实、勤勉; ③ 积极进取,热爱学习,富有工作热情,责任心与事业心强; ④ 具备良好的纪律意识和团队协作精神; ⑤ 具有高度的敬业态度和职业操守。 基本技能和素质 ① 掌握扎实的会计专业理论知识; ② 熟悉国家会计准则,了解税务法规及相关税收政策; ③ 熟练掌握财务核算、财务管理、财务分析、财务预估等制度与实务; ④ 了解银行操作流程及纳税申报程序; ⑤ 具备较强的沟通协调能力; ⑥ 具备出色的计划制定与执行能力; 具备良好的语言表达与文字撰写能力
会计1-3年大专弹性工作制应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理财务分析税务收入账制造业集团公司CPA中级会计师不可兼职
招聘:财务会计薪资:6000-7000/月薪岗位职责:负责公司全盘账务、审核、月度报税、成本核算、往来对账、发票管理、工资核算、固定资产账务对接、凭证整理归档,配合各项检查工作。任职要求:能独立做账报税,熟悉制造业账务,熟练使用财务软件与Excel,持有会计师相关证书,做事细心稳重、责任心强,有工厂从业经验优先。薪资福利:薪资面议,包吃包住,待遇优厚,工资准时发放。工作地址:新疆自治区乌鲁木齐市头屯河区登龙岭街1399号新疆芈奈儿医疗科技有限公司
会计
5-9千/月
成本会计会计3-5年大专成本固定资产核算收入账预算资金管理风控制造业
核心定位 成本会计的核心任务是“归集、分配、核算、分析与控制”农机产品生产过程中发生的所有耗费,最终计算出每一类、甚至每一台农机的真实成本,为销售定价、生产决策和利润考核提供精确的数据支撑。 --- 具体工作内容分解 一、成本数据的归集与核算(基础工作) 这是成本会计的日常核算工作,确保所有成本数据被完整、准确地收集起来。 1.材料成本核算: ·原材料领用:审核生产部门的领料单,将直接用于产品生产的钢材、发动机、轮胎等主要材料归集到具体的产品型号或生产批次上。 ·共用材料分配:对于多种产品共用的辅助材料或机物料,需要选择合理的分配标准(如产品工时、定额消耗等)分配至各产品。 ·材料差异处理:如果公司采用计划成本法,还需核算和分配材料成本差异。 2.人工成本核算: ·根据工时记录或产量记录,将生产一线工人的工资、社保、福利费等直接人工费用归集到对应的成本对象。 ·对于生产管理人员(如车间主任)的工资等,先归集为制造费用,再后续分配。 3.制造费用归集: ·归集所有无法直接计入产品的间接生产费用,包括: ·车间水电费、折旧费、租赁费 ·生产设备维修保养费 ·车间管理人员薪酬 ·机物料消耗、低值易耗品摊销等。 二、成本分配与产品成本计算(核心工作) 这是成本会计技术的体现,如何将归集的成本“分摊”到产品上是关键。 1.选择成本计算方法: ·分批法:如果农机生产是按订单或分批次进行的(如大型联合收割机),此法最常用。按每一个订单或批次设置成本计算单,归集该批产品的总成本。 ·品种法:如果公司大量生产某一种或几种标准型号的小农机(如小型拖拉机、微耕机),可按产品品种归集成本。 ·分步法:如果生产工艺流程较长且可以分段(如铸造、机加、装配),可能会结合使用分步法。 2.制造费用的分配: ·选择一个或多个分配标准(如生产工人工时、机器工时、产品产量等),将本月归集的制造费用总额分配至各产品、各批次或各生产步骤。 3.完工产品与在产品成本的划分: ·月末,统计各生产线或工序的在产品(半成品)数量,并估算其完工程度。 ·采用约当产量法、定额成本法等方法,将生产总成本在“完工产品”和“月末在产品”之间进行分配。 ·结转完工产品成本:计算出的完工产品成本,从“生产成本”科目结转至“库存商品”科目。 三、成本报表编制与分析(管理职能) 成本核算的最终目的是为了管理和决策。 1.编制成本报表: ·定期编制《产品生产成本表》、《主要产品单位成本表》、《制造费用明细表》等。 2.成本分析: ·单位成本分析:对比分析不同时期、不同批次同一产品的单位成本变化,找出波动原因(是材料涨价?效率降低?还是费用超支?)。 ·成本结构分析:分析材料、人工、制造费用在总成本中的占比,抓住成本控制的主要矛盾。 ·差异分析:如果公司制定了标准成本或定额成本,需详细分析实际成本与标准成本的“量差”和“价差”,并追踪差异责任部门。 ·对标分析:将实际成本与预算、与历史最好水平、与同行先进水平进行对比。 3.成本控制支持: ·根据分析结果,向生产、采购、技术等部门提出具体的降本增效建议,
文员
4-5千/月
文员1年以下大专
岗位职责: 1.负责日常办公文件的撰写、分类、归档及维护,保障资料完整与及时更新。 2.协助开展行政支持工作,如会议协调、客户接待、办公物资采购与管理等。 3.运用常用办公工具进行数据整理、报表生成和信息汇总,提升事务处理效率。 4.配合团队内部协作,积极完成领导交办的各项任务。 任职要求: 1.具有良好的沟通协调能力与团队意识,做事认真细致、责任心强。 2.具备较强的时间管理能力,能高效执行工作任务,善于应对常见问题。 3.大专及以上学历,有相关经验者优先考虑,优秀应届毕业生亦可应聘。 4.熟悉各类办公软件的操作与应用。
新疆阿拉尔要两个玻璃安装
300-320元/天
玻璃安装1-2人
阿拉尔要两个玻璃安装
阿拉尔
10月26日 13:09拨打电话
新疆阿拉尔地区有水电工相关的小型工作需求。
水电工
阿拉尔地区有水电工相关的小型工作需求。
阿拉尔
10月26日 12:57拨打电话
新疆阿拉尔六团找装修木工,五百一天住工地,自己吃。
装修木工1-4天1-2人完工结算
六团找装修木工,五百一天住工地,自己吃。
阿拉尔
10月26日 12:48拨打电话
家具安装1-2人月结
诚聘安装家具送货师傅,驾照c1即可 1.公司不卷,不画饼,事少, 2.上班做好自己的工作 4.公司靠谱,稳定,这些都不用担心 5.川粤建材市场交通便利 待遇面议,有意向联系
阿拉尔市招门窗安装师傅
350-400元/天
门窗安装3-5人
阿拉尔市
阿拉尔
10月26日 12:46拨打电话
出纳
4-5千/月
出纳3-5年学历不限
要有3~5年的工作经验,工作地点在项目部,
出纳
6千-1万/月
出纳3-5年大专
经验: 3年以上 资质: 持有初级会计职称优先 岗位职责: 1. 负责日常现金、银行收付及对账; 2. 登记现金及银行日记账,做到日清月结; 3. 保管现金、票据及财务印鉴; 4. 审核报销单据并办理支付; 5. 配合会计完成凭证整理及月末结账。 任职要求: 1. 财务相关专业大专及以上学历; 2. 3年以上出纳工作经验; 3. 熟悉银行结算流程及财务软件; 4. 细致严谨,责任心强,有保密意识。 福利: 缴纳社保,单休,包吃住 工作地点: [佛山市高明区白石开发区] 联系方式:
出纳员
5-6千/月
出纳
负责公司日常现金收支、银行账户管理及票据处理;准确编制记账凭证,核对银行对账单;管理库存现金,确保账实相符;协助编制月度财务报表;处理员工报销单据及费用审核;完成上级交办的其他财务相关工作,确保账目清晰准确。 岗位基本条件: 求职者需身体健康,无重大疾病或慢性病,能适应财务工作强度;文化水平要求大专及以上学历,或具有2年以上出纳、文员相关工作经验;熟练使用办公软件(如 Excel、财务系统),具备良好的沟通能力和责任心,无不良嗜好,能保守财务机密。
出纳
4-5千/月
出纳1-3年大专
1. 负责公司现金、银行存款日常收付业务,严格按照审批完成付款(原材料采购、外协加工费、设备款、车间耗材、费用报销、员工工资发放等)。 2. 登记现金日记账、银行存款日记账,做到日清月结,账实相符;保管现金、支票、汇票、收据、网银U盾,按内控要求管理财务印章。 3. 办理银行相关业务:网银转账、银行对账,每月编制银行余额调节表,跟进未达账项。 4. 负责各类票据整理、扫描归档,配合会计收集付款原始单据(采购入库单、外协加工单、固定资产采购合同、发票等)。 5. 按时完成员工工资发放、社保扣款缴纳、各项税费的资金支付。 6. 配合生产、仓库,处理少量备用金申领、车间零星采购款项结算。 7.完成领导交办的其他工作。 任职要求:有工厂/工业企业出纳经验优先;工作地点适配,没班车;品行端正,无财务不良记录。
出纳兼行政
4-5千/月
出纳1-3年大专
对接项目,做质料,对接,出纳
会计助理
3-4千/月
财务助理高中
协助会计完成基本账务处理,凭证整理
会计
4-6千/月
会计1-3年大专
岗位职责: 1. 负责日常员工报销整理审核 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 任职要求: 1. 财会类相关专业背景 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3. 熟练使用财务软件及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性
会计
5-6千/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本收入账制造业不可兼职
一、任职要求 学历:大专及以上,会计/财务相关专业。 证书:初级会计职称(或以上)。 经验:2年以上企业全盘账经验,熟悉新疆本地财税政策优先。 技能:熟练使用金蝶/用友等财务软件及办公软件;具备数据敏感性、逻辑分析能力;具备基础公文写作与沟通协调能力。 素质:品行端正、责任心强、团队协作好,适应新疆工作生活环境。 二、工作职责 (一)主要会计职责 1.日常财务核算、凭证编制、账务登记、成本核算及财务报表编制。 2.税务申报、缴纳及年度汇算清缴,确保符合新疆本地法规。 3.银行、现金日记账管理,定期对账。 4.固定资产账务管理与盘点。 5.配合内外部审计工作。 (二)兼职行政职责 1.办公用品采购、登记、发放及办公环境维护。 2.公文收发、档案(含财务档案)整理与保管。 3.协助组织会议、活动,负责通知、记录及后勤保障。 4.建设前期各方外部单位日常沟通协调。 5.完成上级交办的其他综合性事务。
前台1-3年学历不限
工作内容: 1、负责来访客户的接待,提供专业得体的前台支持服务; 2、接听日常来电,准确传达信息,保障内外沟通高效有序; 3、配合完成前台相关的行政事务及日常运营工作。 岗位要求: 1、具备优秀的表达能力与主动服务意识; 2、熟悉常用办公软件操作,能高效完成文件处理任务; 3、具备良好的统筹安排与协调配合能力。
会计
4-8千/月
会计学历不限
成本核算,会计日常事务
会电脑统计,基本财务会计。
统计员
工作内容原材料进出、员工、考勤、统计、工资预算、成品统计。
新疆阿拉尔招聘:招会计1.2.有一定会计基础会做账,有会计从业经验及会计资格证优先。联系人:邓女士
4-5千/月
会计1年以下大专应收应付结算固定资产核算资金管理财务分析税务收入账预算集团公司不可兼职
招聘:招会计1.2.有一定会计基础会做账,有会计从业经验及会计资格证优先。联系人:邓女士
会计证
7-8千/月
会计3-5年大专应收应付总账成本税务不可兼职
1、主要负责日常账务处理、成本核算、税务申报和财务报表编制,要求财务相关专业 2、初级会计证书,3年以上工作经验,能熟练使用财务软件和办公软件,(企业单位主办会计经验优先) 3、熟悉财务部门所有日常工作,有一般纳税人企业制造业行业3年及以上相关工作经验; 4、能够独立完成报税、记账、汇算清缴、审核原始凭证合规合理性等所有财务工作,能够独立处理各种涉税问题。 5、工作时间:8小时。 6、工作地点:阿拉尔市区 7、薪资待遇:包食(早中晚餐))双休,法定节假日休息,试用期1到3个月,有意向者可联系
会计
4-6千/月
会计1-3年学历不限
全职坐班财务人员1名,主要负责公司日常开销记账,报账,开票,报税等业务;
文员社保
加油站招聘:一、核算员1名,,18-40岁,大专以上学历,熟悉简单的办公软件。工作地点:十二团29连联系电话:
文员
3-5千/月
物业内勤文员3-5年大专
招聘|办公室文员(内勤)1人 公司:特克斯县庆源商贸有限公司(卡啦君葵花籽油) 工作地点:特克斯县现代农业产业园油厂 薪资:3500‑4200,根据能力定,节日福利,提供工作午餐,月休4天,长白班,不熬夜不倒班。 岗位职责 1、销售订单登记录入,制作各类台账、统计报表; 2、客户资料、合同单据整理归档; 3、对接业务人员、生产车间,核对发货、库存信息; 4、办公室日常事务,资料打印整理,完成领导交办其他内勤工作。
会计3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.有财务工作经验/房地产财税知识者优先 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏 6 熟练掌握财务相关系统
会计1-3年大专总账成本税务收入账风控不可兼职
招聘|霍尔果斯会计两名【工作地点】霍尔果斯市【招聘人数】2名【薪资待遇】6000–10000元(能力优异可面议)【休息制度】周末双休,法定节假日正常休假联系电话:刘总岗位职责1、负责公司日常账务处理、凭证审核、报销核对;2、按时完成月度、季度、年度报税、账务汇总、报表出具;3、负责往来账目核对、应收应付管理、财务台账登记;4、配合税务、工商等部门检查,维护公司财务合规;5、完成领导交办的其他财务相关工作。任职要求1、财务、会计相关专业,有会计从业经验者优先;2、熟悉企业全盘账务、报税流程,熟练使用办公及财务软件;3、做事细心严谨、责任心强,具备良好的职业素养;4、有无经验均可,踏实稳定愿意长期发展优先。公司福利正规上班作息,不加班、双休、节假日全休薪资稳定,按月准时发放工作环境轻松,团队氛围融洽长期稳定岗位,发展空间良好
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