养老院招聘护理员数名，男女不限，工作态度端正，年龄60岁以下，工资3500—5000元，联系电话

有护理老人经验者优先，

保险康养顾问 年龄25-45，大专及以上学历，专业不限，金融、市场营销、保险相关专业优。负责保险产品的销售与客户沟通，提供车险、寿险及财产险相关服务，协助客户完成保险方案设计 薪资福利:3k-10k 招工人数:5人 工作地址:金兰广场金融大厦

岗位职责: 1. 负责金融客户的开发与维护，建立并巩固长期客户关系； 2. 根据客户财务需求，提供综合性金融解决方案； 3. 协同团队推进业务合作，完成客户签约及后续服务跟进； 4. 持续了解客户动态，反馈市场信息以支持服务优化。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，能够有效对接客户； 2. 熟悉金融产品与服务基本知识，具备一定的市场敏感度； 3. 有团队协作能力，能适应业务拓展的工作节奏； 4. 工作认真负责，具备较强的执行力与目标达成意识。

岗位职责： 1. 为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率 3. 协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务，及时响应并解决各类业务问题 4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业素养与销售服务能力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应市场化工作节奏，目标感强 3. 持有中国银保监会认可的保险从业资格证书（如《保险销售从业人员资格证书》） 4. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

养老护理师

老年公寓招护工，管吃管住，工资面议。电话，请朋友们帮忙转发，谢谢！

保险康养顾问 岗位要求： 年龄25-45，大专及以上学历 专业不限，金融、市场营销、保险相关专业优。 岗位内容： 负责保险产品的销售与客户沟通 提供车险、寿险及财产险相关服务 协助客户完成保险方案设计 薪资福利:3k-10k 招工人数:5人 工作地址:金兰广场金融大厦

职位亮点： ️公司系统培训+高额提成+明确晋升通道 ️有责底薪+绩效奖金+各类补贴 ️弹性工作制+国家节假日 ️ ️双轨发展路径，从客户经理至总监，机会平等 岗位要求： •25-55周岁，大专及以上（能力优秀可放宽） •有销售、市场、管理或创业经验优先 •学习力强，能全职参加培训 •具备服务意识、沟通能力和积极心态 欢迎感兴趣或身边有合适人选的伙伴推荐！ 直接联系咨询，共创事业平台！

我也是平安社区金融网格部（新成立不久）的一位从业人员，三个月时间晋升到了主任 真诚邀请愿意加入的伙伴。 金融行业是未来的发展方向，养老及医疗健康更是朝阳产业 网格服务专员的职责：无需像以往的个险去自己寻找客户，公司会给到一定数量的客户。 该岗位稳定性高，只管理自己划分的一个片区，深耕社区，陪伴客户。 如果你是一个有责任心，有行动力，有目标感的人加联系我吧。 主要是帮客户梳理保单，后续服务，理赔协助 上班时间：固定周末双休，国家法定假日带薪休假，绝不加班 薪酬福利：4300元高底薪+提成，提成上不封顶。 不定期奖励：红包/旅游/团建聚餐 入职 成长空间：完善的培训体系以及世界五百强企业的职业生涯发展助力你成长。

阿拉尔中餐炒菜店，招聘以下人员，帮厨大姐2名，要求有很好的刀功，爱干净，人勤快，年龄55以下，录用后工资4000到4500，服务员2名，，有经验优先，录用后工资4000到4500，收银2名，工资4000左右，中传1名，，年龄20岁以上，以上人员一经录用，待遇优厚，联系电话

阿拉尔市招氩弧焊

阿拉尔市招工地小工/杂工

阿拉尔市中心菜市场渝娃川菜馆，招配菜一名工资5000管吃不管住，月休四个半天，

13团附近有没有吊车，随车吊现金活

岗位职责： 1.负责保险事故现场查勘、拍照取证及损失初步评估，确保查勘及时性与准确性 2.独立完成理赔资料审核、理算复核及赔付金额核定，严控合规与风控要点 3.编制专业、规范的保险公估报告，清晰呈现定损依据与理算逻辑 4.协同保险公司、客户及第三方机构推进理赔流程，妥善处理争议与疑难案件 5.定期参与案例复盘与风险分析，持续优化理赔服务质量和效率 任职要求： 1. 保险、金融、法学、车辆工程或相关专业背景优先，学历不限 2. 具备保险理赔、公估或风控相关工作经验，熟悉车险/非车险理赔流程者优先 3.熟练使用办公软件及行业查勘系统，具备基本影像分析与数据理算能力 4.沟通协调能力强，责任心强，能适应短期外勤查勘工作 5.持有保险从业资格证、公估人资格证或CPA、CAA等相关证书者优先

岗位职责： 1.负责保险事故现场查勘、拍照取证及损失初步评估，确保查勘及时性与准确性 2.独立完成理赔资料审核、理算复核及赔付金额核定，严控合规与风控要点 3.编制专业、规范的保险公估报告，清晰呈现定损依据与理算逻辑 4.协同保险公司、客户及第三方机构推进理赔流程，妥善处理争议与疑难案件 5.定期参与案例复盘与风险分析，持续优化理赔服务质量和效率 任职要求： 1. 保险、金融、法学、车辆工程或相关专业背景优先，学历不限 2. 具备保险理赔、公估或风控相关工作经验，熟悉车险/非车险理赔流程者优先 3.熟练使用办公软件及行业查勘系统，具备基本影像分析与数据理算能力 4.沟通协调能力强，责任心强，能适应短期外勤查勘工作 5.持有保险从业资格证、公估人资格证或CPA、CAA等相关证书者优先

岗位职责： 1. 负责保险理赔案件的受理、查勘、定损及理算工作，确保流程合规、时效达标 2. 审核客户提交的索赔材料，识别风险点并提出专业处理意见 3. 与医院、交警、公估公司等第三方机构协调沟通，核实事故真实性与损失情况 4. 录入并维护理赔系统数据，定期汇总分析理赔案例，优化作业流程 5. 向客户清晰解释理赔政策与进展，提升服务满意度与品牌信任度 任职要求： 1. 熟悉保险法律法规及车险/健康险等主要险种理赔实务 2. 具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力及责任心 3. 能熟练使用办公软件及保险公司核心业务系统 4. 有保险理赔、公估或风控相关工作经验者优先 5. 诚信正直，具备较强的职业道德与保密意识

客户保单信息资料登记、信息变更、理赔办理活动通知 工作简单

岗位职责： 1. 负责保险事故现场查勘，准确记录损失情况并拍摄取证 2. 主动与客户沟通，清晰解释理赔流程、条款及所需材料，提升服务体验 3. 初步核定事故责任与损失范围，协助完成定损报告及理赔资料整理 4. 协调维修单位、第三方机构等资源，推动案件高效结案 5. 遵守合规要求，确保查勘与沟通全过程真实、规范、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，保险、金融、法律或相关专业优先 2. 无经验要求，具备良好沟通能力与服务意识者均可应聘 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用移动查勘工具 4. 责任心强，抗压能力好，适应短期外勤工作 5. 诚实守信，认同保险行业服务价值

招聘！！!阿拉尔银龄养老院招聘护理员数名，保洁一名，包吃包住，月休4天，正常缴纳社保。联系电话

医院护工，陪检，居家护理，住家保姆联系电话

医院护工，陪检，居家护理，住家保姆联系电话

社区经营者 【薪资】底薪+提成+奖励，综合薪资5000元-7500元！ 【内容】参加公司培训学习，客户活动，客户资料整理 【时间】早上8.30-10:30，周一至周五，周末双休，法定节假日休 【要求】25－45周岁男女不限，高中及以上学历 【地址】立信广场20楼

岗位内容： 1. 负责受理保险理赔申请，并与客户对接以收集所需资料。 2. 依据保险条款审核理赔材料，确保其合规性与数据准确性。 3. 统筹处理与理赔相关的各项事务，包括与医疗机构及外部保险机构协作。 4. 向客户说明保险产品的具体内容及相关规定。 5. 管理信息数据库，定期维护并同步关键业务指标数据。 任职要求： 1. 具备保险理赔操作或相近岗位的工作经历。 2. 熟悉保险产品结构及业务运作流程。 3. 能够迅速掌握并应用新系统工具与技术平台。 4. 工作严谨、准确率高，具备应对高强度工作的能力。 5. 具备良好的沟通协调能力，以及较强的计划与组织水平。 此岗位无销售任务！！！！工作职责明确清晰！！！！ 学习能力突出者，条件可适当放宽！！！！

薪资有责4000—6000，大专及以上学历，周末双休，具体面试详细交流

岗位职责： 1. 负责辖区内保险业务团队的组建、培训与日常管理，推动寿险、养老险等核心产品销售目标达成 2. 制定并执行区域市场拓展计划，开展客户资源开发、渠道合作及重点客户维护工作 3. 指导团队成员完成客户咨询、方案定制、保全服务及续期管理，提升客户满意度与复购率 4. 定期分析销售数据与市场动态，优化销售策略，协同总部推进数字化营销与线上平台应用 5. 严格遵守金融监管及公司合规要求，确保业务操作合法、风控到位、品质达标 任职要求： 1. 学历不限，具备金融、保险、市场营销等相关专业背景者优先 2. 具备3-5年保险行业销售或团队管理经验，有寿险公司从业经历者优先 3. 熟悉国家保险监管政策及人寿保险产品体系，具备较强的市场洞察与业务规划能力 4. 具备优秀的沟通协调、团队激励与抗压能力，持有保险从业资格证（如CFP、RFP、HFP等优先） 5. 认同中国人寿企业文化，具备高度责任心、职业操守与客户服务意识

优势亮点：内部晋升机会多（95%以上管理岗及运营支持岗由内部员工晋升）、办公环境优越、团队氛围年轻有活力！ 一、工作内容：通过电话或线上方式对接即将到期的老客户，协助完成续费服务，客户需求明确且稳定，续费转化率高，提成可观！ 二、职位要求： 1、大专及以上学历（具备销售经验者条件可适当放宽）； 2、年龄25-45岁，性别不限； 3、普通话清晰流畅，积极进取，渴望高收入，有意向往管理方向发展者优先考虑。 三、福利待遇： 1、收入稳定丰厚：底薪+高绩效+新人专项补贴，月综合薪资9000-14000元，现有员工最高月入24000元（上不封顶）。 2、工作时间：每日8:30-12:00，13:30-16:00，午间休息2小时；周末双休（如有加班可安排调休），法定节假日正常休假。 5、补贴项目：包含高温补贴、节日津贴、生日补贴、团队奖励及年终奖金等。 6、其他福利：现代化办公环境、定期团建旅游、员工生日关怀、丰富多样的业余活动与职场生活。 行业潜力大、客户资源优质、平台支持完善、成长速度快、办公条件佳、电销转化高效，享受正式员工全部权益。提供系统培训、职业发展通道和多元化创收机会！

职位描述（我们希望您做到）： 1、依据“标准接待流程”完成入厂客户的接待工作； 2、对接保险公司处理事故车辆的理赔相关事务； 3、建立并维护客户档案，落实修后客户回访与关怀服务； 4、响应客户咨询需求，协助办理各类保险理赔手续； 岗位要求（我们需要您具备）： 1、大专及以上学历，具备1年以上汽车服务前台接待或相关行业从业经验。 2、能够熟练驾驶机动车； 3、具备较强的沟通协调能力及应急处理能力； 4、恪守职业规范，具有团队协作精神。 职位福利：五险一金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、包吃、绩效奖金 职位亮点：千亿级上市公司，为员工提供广阔发展平台。

基本要求： 1、年龄21周岁以上 2、学历：大专以上；品格正直特别优秀可以放宽3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 工作要求： 中国人寿是一家世界500强的央企单位，本岗位是公司专门培养未来关键人才而设置的，寻求愿意与公司一起成长的青年才俊，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。 公司培训： 1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练 2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练 3、晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训，全心打造职业经理人。 收入及福利待遇： 1、入司即可享有基本工资，训练津贴、月度佣金、年度奖金，转正津贴、新人 卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险3、 4、入司一周年开始享有长期养老津贴 5、及营销系列培训等专业培训 6、子女高考补助 7、重大疾病补助