工作内容： 1、负责来访客户的接待，提供专业得体的前台支持服务； 2、接听日常来电，准确传达信息，保障内外沟通高效有序； 3、配合完成前台相关的行政事务及日常运营工作。 岗位要求： 1、具备优秀的表达能力与主动服务意识； 2、熟悉常用办公软件操作，能高效完成文件处理任务； 3、具备良好的统筹安排与协调配合能力。

一、岗位宗旨 负责展厅前台接待事务，做好到店客户的引导与服务工作 二、岗位职责描述 1、接待到访展厅的客户，并按需求协调销售顾问开展客户接待； 2、完成基础信息记录，及时准确登记客户到店情况及试乘试驾详情，并对客户资料进行分类整理； 3、维护展厅区域及接待台的整洁卫生，助力比亚迪海洋网展厅形象规范管理； 4、配合展厅经理应对和处理突发状况； 5、承担吧台相关服务工作。 三、岗位任职要求 1、大专及以上学历，年龄在22至32岁之间； 2、具有一年以上相关岗位工作经验； 3、掌握基本商务礼仪，具备主动服务意识； 4、做事细致认真，拥有良好的沟通与协调能力； 5、熟练使用电脑，熟悉Excel、Word等常用办公软件操作； 6、形象端正，身高不低于160CM，品行良好，具备优良职业素养； 7、普通话流利。

岗位职责：（无销售无销售无销售） 1.负责日常来访人员接待及前台事务处理 2.执行基础行政工作（包括物业沟通、车辆安排、表格整理等） 任职要求：（接受暑假工） 1.形象端正，身高160及以上 2.性格积极，善于交流，具备良好沟通能力 上班时间：10:30-19:30（单休） 午休时间：13:30-15:30 享受法定节假日调休，年假20天 薪资待遇：5k，试用期一个月，按80%发放，入职即缴五险

河南耳湾健康咨询有限公司旗下品牌耳湾，成立于2020年，历经两年快速发展，已成为采耳行业领先品牌。成功构建特许连锁加盟体系，全国加盟店突破200家。 岗位职责： 1、具备良好沟通能力，服从安排，积极进取。 2、不限学历、经验与身高，年龄要求18-28岁。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 前台岗位为采耳连锁门店设置，工作时间相对较晚： 中午12:00-晚上24:00 下午16:00-凌晨4:00轮班制 在岗期间以坐岗为主，空闲时段可适当休息。 提供食宿保障，此项安排是否可接受？ 前台薪资结构：每月无责任底薪4000元+200元全勤奖+300元能力考核奖+5%充值卡提成（推广自愿参与） 主要职责：客户接待、引导入座、收银结算等工作。

前台收银

岗位职责： 1、负责客户到访接待，提供专业咨询支持，保障客户体验满意度； 2、完成前台日常事务处理，包括来访登记及信息传递工作； 3、保持前台区域干净整洁，维护良好的办公形象，营造舒适的接待氛围； 4、配合团队开展各类行政辅助任务，助力提升整体工作效率。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能与客户有效互动； 2、熟悉常用办公软件操作，掌握基础文档编辑技能； 3、具有协作精神，能够适应高效紧凑的工作节奏； 4、仪态大方得体，富有亲和力，可展现公司良好精神面貌。 岗位福利: 1、无责底薪+全勤奖 2、午休两小时 3、没有经验小白也容易上手，有专人培训，公司氛围好，全是年轻人!!! 4、每周下午茶，公司不定期外出游玩团建 5、节假日正常休息

五官端正，性格开朗 岗位职责：负责接待来访人员，记录考勤信息，处理日常事务性工作，任务轻松易上手

要求：35—45岁，就近居住，能接受加班。主要工作：车辆维修下单、结算；员工工资核算；应付账款；供应商对账；保险公司车险业务对接。

招聘岗位 1. 前台（2名） 职责：接待顾客、开台计费、会员登记、门店日常咨询 要求：性格开朗、沟通利索，会基础手机操作，有无经验均可 2. 摆球（5名） 职责：及时摆球、维护球台整洁、配合顾客需求提供基础服务 手机号

岗位职责： 1、协助客户经理对接大客户，准确识别客户需求与核心问题，并据此独立完成定制化方案编写。 2、掌握各类无人机研发及相关技术知识，能够灵活应用于解决方案设计中。 任职要求： 1、接受设计类相关专业（如园林等）应届毕业生应聘。 2、对前沿技术具备浓厚兴趣，愿意接受挑战，责任心强；具备良好的需求分析与应变能力，学习能力和抗压能力突出。 3、了解各类无人机相关的研发进展与技术动态，有无人机领域或大型项目经验者优先考虑。 4、熟悉无人机行业应用场景及解决方案，具备细分市场工程实践或方案开发经验者更佳。 5、具备出色的PPT制作、文案撰写及书面表达能力，沟通、演讲与协调能力优秀，可与客户高层顺畅交流，精准捕捉客户核心需求。 6、设计类相关专业应届毕业生亦可应聘。

【招聘】阿拉尔清餐: 配菜师傅一名，工资6000二把刀勿扰。 服务员2名，工资3500-4000。(包吃住)电话

。 招聘！阿拉尔危险品驾驶员1名，最好夫妻驾，如果有自己的押运员也可以。年龄55岁以下，爱惜车辆，需持有A2驾驶证、道路危险货运输资格证的。拉液碱，有经验的优先驾驶员保底10000，具体详谈。押运员一天200元，有意者电话

阿拉尔极兔速递招聘一名客服，以及上门取件员和派件员（自带车辆三轮车或者面包车） 客服：工作内容：出库入库，取快递等 要求：长期，沟通能力强，对快递行业有一定的理解，有工作经验者优先，月薪4500月休2天，全勤5000元 上门取件员：拼多多上门取件一票2.5，上门取件一票3元，取的多拿的多，能者多拿，包材店里出（取完就下班） 要求：长期，对阿拉尔小区楼栋号熟悉，肯吃苦，有工作经验者优先。 派件员：送领先商业街和游泳馆跟单位件，一元一个件，送完就下班，每天就干3小时左右，一个月工资3-4千多 联系电话

招聘拌面师傅：.牛肉面师傅一名，烧烤师傅一名。工资面谈。电话号码。上班地方阿拉尔

细码员 大专及以上学历，有工作经验者优先录用 薪资福利:试用期工资4200元/月，转正工资5000元/月 招工人数:1人 工作地址:新疆维吾尔自治区阿拉尔经济技术开发区西外环路918号

岗位职责： 1.负责日常客户咨询消息及时回复，确保前台区域整洁有序，展现良好的企业形象 2.接听咨询电话并处理日常邮件、快递收发及办公用品管理等行政事务 3.协助办理员工入职、维护考勤系统数据，支持人力资源及开支利润统计相关基础工作 4.配合组织公司内部会议及活动，提供必要的会务支持与后勤保障 任职要求：形象好气质佳 1.学历不限，具备良好的仪容仪表，亲和力强，沟通表达能力佳 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度较快，具备基本的计算机操作能力 3.工作认真细致，责任心强，具备较强的应变能力和服务意识 4.有相关行政或前台工作经验者优先，可接受优秀应届毕业生

早上12-晚上9 晚上9-早上6 15天一换 工资4500+提成 需会简单的剪辑拍摄和p图

前台收银 岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，确保前台区域整洁有序 2.接听咨询电话，准确传达信息并做好记录 3.协助日常行政事务 4.维护公司形象，提供礼貌、专业的对外服务窗口 5.配合完成上级交办的其他临时性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力和服务意识 2.普通话标准，具备基本电脑操作技能 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班或高峰期接待任务 4.有相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训

招聘保安（黄埔区） 1 20- 40周岁，身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录。 2 服从管理，品行端正，责任心强，具有良好的沟通能力与服务意识。 3 有保安工作经验，有保安证或退伍军录用。 4另招写字楼前台两名身高160 薪资待遇:5000元，管住不管吃管住管吃（4200）（过年不回家短期工，，工资160包吃包住初一初二初三260一天） 工作轻松，坐岗 联系人：

前台服务员 4000~6000元/月

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记及引导，保持前台区域整洁有序 2.接听咨询电话，准确传达信息并做好记录 3.协助处理日常行政事务，如快递收发、办公用品管理等 4.维护公司形象，提供热情周到的服务支持 5.完成上级交办的其他辅助性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力和服务意识 2.熟练使用基础办公软件，学习能力强 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班安排 4.形象端正，性格开朗，具备较强应变能力

岗位职责： 1.放电影，顾客沟通， 2.妥善保管收银设备、备用金及发票，确保账款日清日结、账实相符 3.解答顾客关于商品价格、促销活动的咨询，提供礼貌友好的购物服务体验 4.配合门店盘点工作，协助核对商品库存与销售数据 5.维护收银区域整洁卫生，及时补充购物袋、小票纸等物料 任职要求： 1.学历不限，有责任心，有亲和力，善于沟通，乐观上进。 2.有良好的服务意识和沟通能力，工作认真细致、责任心强 3.能适应轮班制工作安排，遵守门店管理制度 4.有零售、商超或餐饮行业收银工作经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责前端系统架构设计与核心功能模块开发，打造可复用的前端基础框架； 2.梳理现有系统界面逻辑，提炼通用业务模式，构建稳定高效的前端组件体系； 3.主导复杂交互页面（如数据大屏、多层级表单、权限管理体系等）实现与持续优化； 4.攻克页面性能瓶颈、跨浏览器兼容问题及前端安全防护难点； 5.建立前端编码规范，推进代码共享与工程化实践，提升团队协作效率； 6.协同后端开发人员完成接口对接，参与技术方案制定与评审工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机相关专业，具备5年以上前端开发实战经验； 2.熟练掌握Vue/React及其生态系统（如Vue3+TypeScript），具有大型项目架构能力； 3.深入理解前端工程化工具（Webpack/Vite）、性能调优策略及浏览器运行机制； 4.具备组件化开发意识，能独立完成高复用性组件设计（如高级表格、流程引擎等）； 5.熟悉前端安全防护措施（XSS/CSRF防御）、了解数据可视化技术（Echarts/D3）者优先； 6.有主导前端架构演进经验者优先考虑。

1.前端开发岗位要求： 2.精通Web端及移动端H5开发； 3.熟练使用HTML5、CSS、JavaScript、Vue、JS等前端技术； 4.熟悉主流前端框架Vue2、Element-UI、Echarts的开发与应用； 5.能够理解Java代码逻辑，具备数据库基本CRUD操作能力； 6.了解常见后端架构，熟悉SpringBoot框架基础； 7.掌握Ajax、Axios、Fetch等数据请求方式，了解WebSocket通信机制，具备对接后端接口、解决跨域及联调问题的能力； 8.性格外向开朗，沟通能力强，责任心强，具备良好的团队协作精神。

1.负责客户接待与引导服务工作 2.具备基础办公软件操作技能 3.工作时间：10:30-19:30 4.身高要求160及以上，表现优异者可适当放宽条件 5.每周单休，每月休息4天

负责招生，前台接待，和家长的沟通

岗位职责： 1.协助产品团队完成典型应用案例的整理与解决方案的设计编写； 2.承担售前技术支撑工作，涵盖客户技术沟通、需求分析梳理、方案制定及客户培训等内容； 3.配合产品市场材料导入，编制宣传文案、产品说明等技术文档； 4.支持各类市场推广活动，包括展会支持、项目竞标、投标文件准备等； 5.参与操作手册和说明书的编写，建立并优化分析方法体系，定期开展内部产品技术培训。 任职要求： 1.本科及以上学历，环境科学、环境监测、机械、分析化学、计算机、自动化、通讯电子等相关专业背景； 2.熟练掌握常用办公软件及主流思维导图工具； 3.具备良好的语言表达能力、逻辑分析能力，具备一定创新思维； 4.有较强的客户服务意识和团队协作精神； 5.具备环保领域从业经历或政府类客户对接经验者优先。 福利待遇： 1.具有市场竞争力的薪资结构+多项生活补贴（全勤奖、午餐补贴、通讯补贴）+多重奖励（年终奖、项目奖、绩效奖等）+年度调薪机会； 2.六险一金、补充商业保险、重要节日慰问金，周末双休、团建旅游、健康体检、结婚礼金、通勤班车等福利齐全。 培养体系： 1.个性化成长路径：配备入职导师一对一制定培养方案+系统化公司级培训+部门常态化业务培训+外派学习机会，多维度助力职业发展，满足个体成长需求； 2.多样化学习方式：线下集中培训指导+E-learning在线学习平台，实现灵活自主学习； 3.双轨晋升机制：“专业技术线+管理发展线”双向晋升通道，支持跨岗位轮岗，推动人才全面成长。 发展空间： 1.纵向晋升：高级售前技术工程师、售前主管 2.横向拓展：项目经理、产品专员、行业顾问、市场专员等 加分项 具备以下领域工作经验者优先：物联网·计算机/通信/其他电子设备·仪器仪表

岗位职责: 1.协助产品团队完成典型应用案例的整理与解决方案文档编写； 2.承担售前技术支撑工作，涵盖客户技术沟通、需求分析与方案设计、客户培训等相关任务； 3.配合产品市场资料落地，组织编制宣传材料、产品说明等技术文件； 4.支持各类市场推广活动，包括展会支持、项目竞标及投标协作等； 5.参与操作手册和说明书的撰写，搭建并优化分析方法体系，定期开展公司内部产品技术培训。 任职要求: 1.本科及以上学历，环境科学、环境监测、机械、分析化学、计算机、自动化、通讯电子等相关专业背景； 2.熟悉常用办公软件操作，掌握主流思维导图工具使用； 3.具备良好的语言表达能力、逻辑分析能力，具备一定创新思维； 4.拥有较强的客户服务意识和团队协作精神； 5.具备环保领域从业经历或与政府类客户对接经验者优先。 福利待遇： 1.具有市场竞争力的岗位薪酬+多项生活补贴（全勤奖、午餐补贴、通讯补贴）+多重奖金激励（年终奖、项目奖、绩效奖等）+年度调薪机会； 2.六险一金、补充商业保险、重大节日慰问金，周末双休、团队旅游、健康体检、结婚礼金、通勤班车等福利齐全。 培养体系： 1.个性化成长路径：配备入职导师一对一制定培养方案+系统化公司级培训+部门常态化业务培训+外派学习机会，多维度培养模式，围绕个人发展需求打造成长蓝图，提升专业能力和职业素养； 2.多样化培训方式：线下阶段性集中培训指导+E-learning在线学习平台灵活充电； 3.双轨制晋升规划：“专业技术通道+管理发展通道”双路径晋升机制，支持跨岗位轮岗，推动人才复合型成长。 发展空间： 1.纵向晋升：高级售前技术工程师、售前主管 2.横向拓展：项目经理、产品运营、行业顾问、市场主管等 加分项 具备以下行业经验者优先：物联网·计算机/通信/其他电子设备·仪器仪表

负责接打电话、调度安排顾客拍摄、有小红书推广更佳，有亲和力，普通话标准，形象佳

岗位职责: 1.作为公司形象的窗口，负责接待来访人员，提供专业周到的服务 2.负责电话的接听与转接，确保信息传递及时准确 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力，能高效处理前台各项日常工作 2.形象良好，仪态大方，能够体现企业的职业风貌 3.适应能力强，具备良好的协作意识和团队精神