岗位职责: 1.根据安排完成指定的临时性工作任务 2.配合团队完成每日工作目标 任职要求: 1、能够遵守工作纪律，准时到岗 2、具备基本的沟通能力与责任心 3、能适应短期或临时性工作安排

招聘分切机师傅 招聘形式：兼职或全职 上班时间： 兼职一个月上班时间3-6天，时间弹性，按天结算。 全职一个月上班时间12-18天左右，放假时间根据厂内事务情况单双休及节假日安排，另需兼顾厂内货物配送的时间安排。 任职要求:需要对分切机有一定经验可直接上手，并愿意积极配合厂内安排的相关工作。 薪资待遇：兼职或全职可在线沟通或直接面试，可直接入职无押金培训等杂费，每月定期结算。 地址：江西省南昌市扬子洲镇南洲村南林小学斜对面

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工作时间:08:00-20:00、做六休一、两班倒 目前工作地址在南昌，投递简历优先录取! 一、薪资待遇: 1、小时工22-25元每小时 2、薪资每个月15号准时发放节假日提前，薪资打到本人薪资卡 二、工作内容: 1、普工、操作工、均无须经验，一学就会，活不累简单活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多电子厂，主要生产手机，电脑零配件，你们主要负责产品的包装，组装，品检，质检，仓库等工作 三、工作时间: 1、8:00-8:00中间休息两个小时左右 2、中午傍晚各一小时左右吃饭休息时间 四入职要求: 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁，来100%入职，需要体检 四、包吃包住: 公司提供免费住宿，标准4到6人间(独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WIFI等)

南昌市丹弗食品科技有限公司 【岗位】 摆饼 打包 捡饼 装箱 等 配料 倒面粉 看烤炉 等 【亮点】 18-55 岁，男女不限 无经验️ 月休 2~3 天，法定节假日会放假 月综合薪资：5000～7000元 包吃住 宿舍空调热水器都有 车间恒温 干净 工资准时发 不拖欠 无需经验 有人带 工作地点： 江西省南昌市南昌县小蓝工业园富山二路1019号 上班时间 ： 两班倒 半个月倒班一次 早班：8：00～20：00 晚班：20：00～8：00

岗位职责： 1、按照生产计划和作业指导书进行产品加工与装配； 2、负责生产设备的日常操作与维护，确保生产线的正常运行； 3、参与产品质量自检，及时发现并上报生产过程中的问题； 4、保持工作区域的清洁与整洁，遵守安全生产规范； 5、完成上级安排的其他生产相关任务。 任职要求： 1、具备基本的机械操作能力和手工技能； 2、能够适应倒班工作，有较强的责任心和团队合作精神； 3、有制造业相关工作经验者优先，但非必需； 4、良好的沟通能力和执行力，能够遵守公司规章制度； 5、身体健康，能适应生产车间的工作环境

南昌市安义县招工地小工/杂工，，赣电九方荟今晚需要小工，时间是十点到明天六点，25一个小时，加班另算

招聘装木门的师傅，工作地点在安义。有意者请联系。

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招聘叉车司机2名，工作地址位于安义高新园区红山大道。要求熟手优先，年龄55岁以下，需持有有效叉车证件。

招周六日兼职员工25‑55岁，能吃苦勤快的优先120/天，9点到7点只有周末上班，时间合适的来聊～

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招工人两名，要求能干长期的。工资高！年龄30岁到45岁，电话

需要专业的打包白菜编织袋工人一帮，非专业的勿扰。有闲置的打电话。电话:

电商公司招聘员工，工作时间为8:30至20:00左右，薪资为14元每小时，不包吃，工作时长按实际扣除。

岗位职责： 1.通过在线聊天、电话、邮件等渠道及时响应客户咨询，提供专业、友好的售前售后支持 2.准确记录客户问题及处理过程在家就能做

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安义安能招聘送货员2名，要求会开4米2厢式货车，带上下货，25-45岁，有经验者优先，包吃住，早餐自己解决，底薪6000 客服1名，要求25-45岁，有经验者优先，熟悉电脑打字，善于和客户沟通

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普通操作工，8小时制，一周6天，厂区内包装桶投料。

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0元入职 0元入职 0元入职 通知：进贤医药厂体检免费[庆祝] 工资250/天 250/天 免费吃住 ️优势：工资高，免费2人宿舍，入职缴纳五险一金，免费工作餐，不限户籍 月休10天[玫瑰][玫瑰][玫瑰]月休10天 招聘要求： 23～45岁 ️站班或走动式岗位。 薪资待遇： 操作工：底薪5000+转正绩效奖+五险一金+工作餐+住宿（两人间）+高温补贴+高温福利+年底奖金 综合工资6000-7500 上班时间： 8:00-20:00，20:00-8:00，三班两倒，月休10天，上四休二（两白两夜休两） 九月份入职 零费用入职

岗位职责：系统审核客户的订单，通过电话沟通逾期账单进行还款，工作内容简单易上手，接受无经验小白。 二.任职要求： 1.高中及以上学历； 2.积极外向，责任心强，具备良好的应变能力和抗压能力，有较好的逻辑思维能力优先 福利待遇： 试用期首月：无责保底到手4000 转正薪资：底薪3000+提成 1、公司提供过节费、生日福利，下午茶，不定期团建活动，户外玩耍活动； 2、带薪年假＋婚假＋产假与陪产假＋带薪病假； 3、为员工提供； 4、完善的岗前带薪培训，有人带。

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责团队建设、培训、考核与激励 3.深度开拓重点行业客户及区域市场，推动大客户合作与项目落地 4. 分析市场趋势与竞品动态，优化销售策略与产品定价体系 5.协同市场、产品、交付等部门，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，有从0到1搭建销售体系经验者优先 2.熟悉B2B销售逻辑，具备强商务谈判、资源整合与跨部门协同能力 3.具备敏锐的市场洞察力和数据驱动决策能力 4.优秀的领导力与团队管理能力，能激发团队高绩效表现 5.学历不限，行业背景匹配度高者可适当放宽学历要求

1。通过电话与公司提供的老客户进行回访沟通。2。介绍并办理营业执照代办服务，无需外出或盲打。 3。维护客户关系，跟进服务进度与反馈。 任职要求： 1。普通话流利，不排斥通过电话与人沟通。2。性格开朗，具备良好的沟通与表达能力。3。无相关经验者可参加带薪培训，快速上手。

【岗位职责】 1、通过电话接听模式，快速准确解答客户关于产品与服务的各项疑问，提供完整的信息支持并协助完成业务操作； 2、受理客户投诉与反馈，核查问题细节，处理复杂疑难情况，明确问题属性及对应责任部门，并结合实际流程提出改进意见； 3、依据既定流程将客户投诉及时转达至相关部门，持续跟踪处理进度，确保客户问题得到高效闭环解决； 4、主动与客户保持良好沟通，增强客户粘性，提升服务满意度及整体体验感； 5、深入分析投诉成因与客户需求，有效疏导情绪，预防重复投诉、问题外溢或升级情形发生； 【岗位要求】 1、有呼叫中心客户服务或投诉处理相关经验者优先，具备一年以上金融类客服工作经验者更佳； 2、大专及以上学历； 3、具备良好的服务意识和细致耐心的品质，始终保持积极、亲切的服务态度，主动为客户排忧解难，推动问题前置化解； 4、面对各类突发或复杂状况时，能迅速反应、灵活应对，做出合理判断并妥善解决问题； 【工作时间】 班次一：9:00-18:00 班次二：10:00-19:00 班次三：9:00-19:00（中午与下午各休息一小时） 月休八天，轮班安排 【薪酬构成】 底薪3500元+绩效奖金； 平均绩效约3000元，实行多劳多得机制；综合收入6000-8000元 入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险一金，入职满三个月可参与当年年终奖分配 【关于晋升】 每半年组织一次晋升评审，择优提拔 中级设3个等级，每级上调200元 高级设3个等级，每级上调300元 资深级设3个等级，每级上调1100元