刚开工地挖土的时候跑 岗位职责： 1. 负责地区在建工程人防，消防产品的市场开拓与客户对接，主动走访项目现场获取联系人、施工图纸及需求信息，交公司给你报价，协助签约。不会可以陪练，以下不会可先公司处理。 2. 独立完成产品介绍、技术沟通与初步报价，协同公司内部资源推进订单落地。 3. 跟进项目进度，及时响应客户疑问，维护长期合作关系 4. 学习人防门与消防基础知识、产品特性及工地销售流程，快速提升专业能力 5. 按要求整理客户信息与项目进展，定期反馈市场动态 任职要求： 1. 学历不限，有工地现场沟通经验或建材销售经验者优先 2. 具备较强主动性、抗压能力及客户服务意识 3. 能适应工地环境，善于与施工方、甲方等多方协调沟通 4. 接受无底薪+高提成模式，认同结果导向的激励机制，全职兼职时间自由，多劳多得月薪2万以上。一单提成3000-20000以上。 5. 愿意在多个项目间灵活调配，，全新疆哪里都可以跑。 6:30岁以上，有赚钱欲望，想拿高工资有销售经验或有建材销售经验优先，。公司也会提供信息给去跑。

不甘于平凡的你正闪闪发光，恰巧我们是一群为梦想集结的年轻力量。只要你敢迈出这一步，我们就敢为你敞开大门。 一、薪资待遇 实习期1-3个月可自由选择两种模式： 日结：30%提成。 月结：试用期有责底薪4000+提成，转正后底薪6000+提成，收入上不封顶+各类奖金+节日福利。 任职要求： 年龄28岁以下，性别不限，无经验亦可，欢迎应往届毕业生加入团队。 岗位福利： 包吃住，宿舍环境整洁，设施完备，拎包即可入住。 无需担心学习问题，我们将提供专业的一对一指导，老员工带新人全程培训，团队成员均为充满活力的年轻伙伴。 晋升空间：销售业务员—销售主管—销售领队—销售副经理—职业经理人。

1.房产销售招聘10人，公司提供客户联系方式 2.可推荐乌鲁木齐所有新房项目 3.每成交一套佣金20000至50000元 4.每月保底薪资3000元

岗位职责： 1. 主动联系CRM系统内客户，了解需求并推动合作达成 2.负责客户日常维护与关系管理，提升客户满意度与信任度 3. 跟进客户续费及充值进度，制定个性化跟进策略 4.定期分析客户数据，识别潜在商机并推动转化 5.协同团队完成销售目标，及时反馈市场与客户需求 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 熟悉CRM系统操作，有客户管理经验者优先 3. 目标感强，具备较强的执行力与抗压能力 4. 学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.有互联网、SaaS或ToB行业经验者更佳

招聘销售人员在团场工作，销售，农药，种子，肥料。

1. 售电方案制定：根据客户用电需求、电力市场行情，量身定制个性化售电方案，做好方案讲解与优化，保障方案竞争力。 2. 客户开拓维护：开拓工业、商业等目标用电客户，完成业务转化；定期回访维护老客户，深挖客户需求，提升客户忠诚度，达成业绩指标。 3. 合约全流程管理：独立起草、审核售电合同及补充协议，推进合同洽谈、签订、归档，把控合同风险，跟进合同履约进度。 4. 售后服务保障：作为客户对接第一责任人，快速响应客户用电咨询、账单核对、问题报修等需求，协调内部资源解决问题，做好售后跟进与客户满意度维护。 5. 其他工作：统计业务数据，遵守行业法规与公司制度，配合完成市场推广、跨部门协作等相关工作。 二、任职要求 1. 基本条件：大专及以上学历，电力、新能源、市场营销、商务管理等相关专业优先；1-2年及以上新疆售电或电力能源领域商务工作经验，熟悉售电全流程，有行业客户资源者优先。 3. 专业能力：了解电力市场政策、电价机制及交易规则，能独立定制售电方案、开展商务谈判；熟练完成合同起草、审核、签订，具备基础合规风险把控能力。 4. 综合素养：沟通表达流畅，客户服务意识强，责任心与抗压能力出众；做事严谨细致，具备团队协作精神，能适应客户走访出差；熟练使用Office办公软件。

乌鲁木齐地区招聘CNG车头司机，新车乌鲁木齐骨架侧翻多台，招聘大板司机，要求双架。喀什乌恰地区招聘车头司机多台。

提供住宿＋电动车，无押金 工作：美团骑手 工作内容：根据片区内取餐送餐 入职福利：免费提供电动车+住宿+新人奖+房补+车补 要求：会骑电动车个，会看导航，无犯罪记录

乌鲁木齐市头屯河区招防火涂料

招聘内墙腻子工数名，要求应聘者态度诚恳，非诚勿扰。有意者可来电联系。

来一个会装吸顶灯的小工跟着干

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈一线市场信息 4. 协同售前售后团队，保障客户全周期服务体验 5. 规范管理客户资料及销售过程记录，确保数据准确及时 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2. 有销售意愿和进取心，能适应阶段性出差或外勤工作 3.学历不限，有相关行业销售经验者优先 4. 熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与分析能力 5. 遵守职业道德，认同公司价值观，注重团队协作

岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系 2.深入了解客户需求，提供专业的产品或服务解决方案 3. 跟进销售全流程 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、客户拜访等市场推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压能力强 2.有销售工作经验者优先，行业背景不限 3.学历不限，具备学习意愿和成长潜力 4. 目标感强，责任心强，具备团队协作精神 5. 熟练使用办公软件，能适应短期出差

【工作内容】 1、负责数控机床产品的市场推广与销售工作，拓展销售渠道； 2、挖掘客户需求，提供专业的产品解决方案； 3、维护客户关系，提升客户满意度和复购率。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具有2年以上机械设备、刀具、切削液、3C行业销售经验优先； 2、有驾照，自带小车，熟悉数控机床行业客户开发和销售流程； 3、具备良好的沟通技巧、业务谈判能力、团队协作精神； 4、具备良好的学习能力，愿意学习并成长，能适应出差安排。 5、综合薪资（税前）：6K起步+提成，上不封顶。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈一线市场信息 4. 协同内外部资源推进项目落地，提升客户满意度 5. 按要求完成客户拜访、报价、合同签订及回款跟进等全流程工作 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2. 有销售经验者优先，行业不限，接受优秀应届毕业生 3. 具备基本办公软件操作能力，能适应短期出差 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观 5.学历不限，有相关行业经验或资源者可适当放宽条件

岗位职责： 1. 开拓并维护房产销售合作渠道，包括中介公司、开发商、金融机构等资源 2.制定渠道拓展计划，完成月度/季度销售指标与客户转化目标 3.组织渠道培训与产品宣讲，提升合作方对项目及产品的认知与推广能力 4. 跟进渠道带看、成交全流程，协调内外部资源保障高效闭环 5.定期分析渠道数据，优化合作策略与激励机制，提升渠道产出效能 任职要求： 1. 具备房产销售或渠道拓展相关工作经验，熟悉本地房地产市场 2.沟通表达能力强，具备优秀的商务谈判与关系维护能力 3.目标感强，能独立开展渠道开发与日常运营管理 4.学历不限，有地产行业资源者优先 5. 具备良好的职业素养与团队协作精神

岗位职责： 1. 通过电话沟通了解客户实际需求，制定专属的金融贷款解决方案 2. 主动拓展新客户资源，提升业务覆盖范围，持续扩大客户群体 3. 对客户资质进行综合评估，保障贷款合规性，有效防范业务风险 4. 推广银行相关产品与服务，增强市场认知度，提升产品使用率 5. 维系现有客户关系，通过专业服务提升客户满意度与长期合作意愿 任职要求：中专及以上学历（有相关从业经验者条件可适当放宽） 岗位经验：欢迎无经验人员加入，入职后提供系统化专业培训 岗位福利：周末双休，法定节假日正常休息，缴纳五险 薪资架构：底薪+高额提成 上班时间：10:30-19:00 中午13:30-15:30休息

一、岗位职责 客户开发与维护 聚焦地产开发商、建筑总包、幕墙工程公司、设计院等核心客户群体，通过拜访、招投标等渠道开拓新业务，维护老客户合作粘性； 定期回访客户，解决产品选型、安装适配、售后响应等问题，提升复购率与转介绍率。 市场与数据反馈 同步客户需求至产品部门，助力新品研发与工艺优化。 二、任职要求 资质背景 大专及以上学历，建筑工程、市场营销专业优先；有2年以上建材/铝单板/幕墙材料销售经验者优先，业绩突出者可放宽学历限制； 核心能力 具备商务谈判与方案呈现能力，能清晰传递产品耐候性、定制化等核心优势； 抗压性强，能适应短期出差（月均1-2次） 可接受小白

工作信息 工资:3000-10000高中以上的学历; 良好的沟通、协调能力、表达能力、突出的执行能力; 良好的职业素质和敬业精神。工作时间:10:00-20:00点，联系电话:

酒水销售，酒吧营销23-28岁左右

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.准确理解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与资料管理 3.学习能力强，愿意接受系统化培训并持续提升业务水平 4.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 5.学历不限，有销售经验者优先

商业公司的业务对接，上游客户的接待。公司的一般事物的处理

电话销售（厂房/仓储/全疆仓配） 薪资：3000-4000无责底薪+高提成 【工作内容】 通过电话、新媒体渠道开发全疆食品、快消商贸客户，推广厂房租赁、仓库托管、全域仓配一体化服务；整理客户报表台账，跟进意向客户邀约实地考察，促成签约并维护老客户复购、增购业务。 【任职条件】 1. 沟通表达顺畅，抗压能力强，愿意冲业绩； 2. 熟练操作Excel、Word等办公软件，会做客户台账； 3. 熟练使用抖音、社群、短视频等新媒体工具拓客者优先； 4. 有无行业经验均可，入职带薪系统培训，公司提供基础客户资源。 【我们提供】 稳定本地实体行业业务，需求量大；底薪保障，提成无上限；节日福利、团建、内部晋升通道。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品的核心优势、价格定位及市场竞争情况，结合市场需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、拟定并执行营销方案，确保达成既定销售目标； 3、积极拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户合作关系； 4、搜集整理行业动态及市场相关信息。 要求： 1、具备优秀的沟通能力、团队合作意识以及问题处理能力； 2、性格外向，抗压性好，行动力强； 3、对销售工作有热情，并愿意长期投入发展； 薪资详情： 5000-12000元/月 五险一金 按销售额提成 招聘销售业务员，非驻店导购岗位

岗位职责： 1通过电话联系公司名单客户，邀约到公司，促成成交以及客户后期维护和转介绍/寻找需要融资的个体工商启（比如九鼎、华凌的商户），只用负责邀约至公司或者上门沟通。 融资后端有专人负责。 2需要利用自媒体宣传获客需要融资的个体户（如抖音、小红书等），有专人培训。 3需要听从公司的各项管理规定 4有团队精神，服从管理 任职要求： 1有1-3年推广销售/电话销售经验优先。 2有商户资源的优先。 3有销售经验可适当降低学历要求 岗位福利： 五险一金、过节福利、话补车补等 薪资待遇：无责底薪：5000+开单奖金（每单5000，上不封顶） 工作时间：上午10:00-14:00下午15:30+19：30 周六：上午10:30-14:00 下午15:30-17:0 周日休息，国家法定节假日正常休息

需要两名渠道销售人员，不需要坐班，时间自由，完成任务即可，高输出高回报。一周开一次例会即可。 可解决个人职工社保养老问题。 没有什么是比好项目挣钱更快的了！

公司主营业务有2块。 一、危险废物的收集，此销售主要面向新疆各企业，针对各企业进行危险废物处置的环保服务。 二、润滑油，润滑脂，汽车养护品的销售，主要面向新疆及中亚等地的经销商进行销售。 1、负责公司产品新疆区域的销售业务拓展。 2、品牌宣传拓展。 公司主营业务有2块。 3、具有相关经验者优先。 【任职资格】 1、年龄24-40岁 2、普通话标准，思维敏捷，有较强的沟通能力； 3、有较强的学习能力，能快速掌握专业知识； 4、勤恳、乐于思考、执行力强，有团队合作精神； 【薪资待遇】 1.无责任底薪4.5k+销售提成+奖金+带薪年假+五险=全公司市场月收入8000~1.5W。 本岗位平均综合月薪资在7K-12K，65%中等偏上的人员可达年薪10万，15%优秀人员年薪可达25万 2.面包会有的，爱情也会有的。不信你试试！ 【晋升空间】 管理层全部是内部竞选以及培养，平台就是这么大，能不能胜任，就看您的能力。期待您的挑战。

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年龄25-48岁，学历不限。 工资3000-10000元/月 提成方式按销售额计提。 销售方式主要以面销，陌拜，渠道为主 较多外勤，办公室较少。 面向的客户对象是Toc ，有年终奖。