研究并掌握新一代软硬件技术，融合深厚的行业积累，引导并明确客户需求，为客户提供全面的新IT解决方案与专业咨询服务。 岗位职责： 1、负责日常售前支持工作，配合销售完成技术沟通、需求挖掘、方案设计与汇报、方案评审、投标文件编制、现场述标等工作； 2、承担产品资料、招标文件、培训材料等相关文档的撰写与整理； 3、收集项目客户实际需求，定期向产品经理传递用户反馈及竞品动态信息； 4、跟踪市场趋势，洞察客户痛点，提出优化建议，持续提升服务体验； 5、梳理客户资源池，聚焦核心客户突破，助力扩大产品市场份额； 6、协同销售团队开展客户关系维护工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2、具备3年以上售前或产品岗位经验，有信息安全类项目售前背景者优先； 3、具备优秀的表达能力和方案撰写能力，能基于公司软件产品与客户业务场景，输出匹配的行业解决方案。 加分项 具备以下领域经验者优先：通信/网络设备·信息安全·医疗健康

销售工程师岗位 一、要求： 岗位职责： 1、主要从事照明产品的市场推广与销售工作； 2、通过客户开拓及实地拜访开展日常业务； 3、按时完成每周、每月的工作总结与计划安排。 岗位要求： 1、本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专学历。 2、具备良好的沟通表达能力。 3、积极进取，心态乐观，富有责任感，充满工作热情，有意愿冲击高收入者优先考虑。 二、福利待遇： 1、试用期（3个月）薪资：无责任底薪6200元+150元话费补贴+销售业绩3%提成+奖金+出差补助+市内交通费+完善的节日福利； 2、转正后薪资：无责任底薪6700元+150元话费补贴+800元油费补贴+销售业绩4%提成+奖金+出差补助+市内交通费+工服 3、福利：提供住宿+五险缴纳+中秋、端午、春节节日福利+高温津贴+女性员工三期保障+育儿津贴（0-6岁每年享受）+子女上大学补助（985院校每年10000元，211院校每年5000元）+带薪年假+双休（国家法定节假日正常休息）

负责UPS微模块设备的安装调试、维护巡检与售后支持，需协调解决技术问题并跟进备件使用情况。 要求具备电气类相关专业基础，能够适应省内出差及弹性工作安排

（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装、故障排查、系统升级调试及设备更换等操作 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应并处理商户来电咨询 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的沟通技巧和学习能力 3.具备服务行业从业经验者优先考虑 4.个人征信状况良好，无重大不良信用记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休 （五）工作地点：西藏昌都市区

岗位职责： 1、负责矿山项目业务洽谈、商务对接、合同谈判及回款跟踪，包括探矿阶段、探矿转采矿阶段、安全生产许可证办理阶段一站式矿山咨询服务。 探矿阶段：勘探实施方案、探矿安全专篇、勘探施工、探矿水土保持方案(涉及坑探和槽探)、探矿环境影响评价。 探矿转采矿阶段：储量核实报告、开发利用方案、矿山环境恢复治理与土地复垦方案、边坡稳定性分析。 2、负责工民建项目水利设计、水保、水资源论证、行洪论证、规划咨询、稳评、节能、交评、安评、环评、林地可研、测绘、地勘等方向的业务洽谈、商务对接、合同谈判及回款跟踪。 3、根据公司市场策略，开展市场开拓及推广，并完成总部分配的销售任务。 4、完成上级或公司临时交办的工作任务。 任职要求： 1、具有当地矿山企业、平台公司、工业企业、行政单位渠道资源。 2、熟悉当地工程建设业态及分布，具有矿山设备仪器销售经验或工程技术咨询行业销售经验。 3、具有良好的沟通能力、较强的逻辑思维能力和复盘能力。 备注： 1、本职位在本市及郊县范围开展业务。 2、自带团队的，可发展城市合伙人，待遇另行约定。

（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装调试、故障排查、系统升级及设备更换 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应商户咨询来电 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好沟通与学习能力 3.具备服务类岗位从业经验者优先考虑 4.个人征信状况良好，无重大信用不良记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装量提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休 （五）工作地点：西藏昌都市区

销售工程师岗位 一、要求： 岗位职责： 1、负责照明类产品的市场推广与销售工作； 2、通过客户开拓及实地拜访开展日常业务推进； 3、按时完成周度、月度工作计划与总结报告。 岗位要求： 1、本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专学历。 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力。 3、积极进取，态度端正，责任心强，富有工作热情，有志于挑战高收入者优先考虑。 二、福利待遇： 1、试用期（3个月）薪资：无责任底薪6200元+150元话费补贴+销售额3%提成+绩效奖金+出差补贴+市内交通补助+完善的节日福利体系； 2、转正后薪资：无责任底薪6700元+150元话费补贴+800元油费补助+销售额4%提成+绩效奖金+出差补贴+市内交通补助+工装配备； 3、福利：提供住宿+五险缴纳+中秋、端午、春节节日福利+高温津贴+女性员工三期保障+育儿补贴（0-6岁每年享受）+子女上大学资助（985院校每年10000元，211院校每年5000元）+带薪年假+双休（按国家法定节假日正常休假）

岗位职责： 1.协同市场团队为客户提供技术支持与咨询，引导项目需求并推动技术层面的共识达成 2.根据实际业务需要，撰写售前阶段的技术方案、项目建议书、可行性研究报告、初步设计方案等文件 3.与客户就技术方案进行交流对接，负责方案PPT制作、汇报讲解及系统功能演示 4.开展区域内的市场拓展工作，维护客户关系，落实上级下达的业绩指标 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够准确把握市场动态和客户核心需求 3.可独立开展项目需求调研，并完成相关技术文档编制 4.工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力 5.有政府、工商、税务等行业经验者优先考虑 6.表现优异的应届毕业生亦可接受

1、具备相关专业专科及以上学历； 2、具备较强的责任感与服务意识，性格亲切，易于沟通； 3、具备优秀的语言表达、沟通协调及临场应对能力； 4、品行良好，踏实肯干，能够适应长期海外出差安排； 5、制药、食品或自动化相关专业背景，具备两年以上制药、食品机械类设备调试经验，熟悉工程布局、设备与电气安装、调试、维修及培训流程，能读懂相关技术图纸，具备独立处理设备故障能力者优先； 6、掌握英语，具备日常交流能力，通过大学英语四六级者优先； 7、具有同行业工作经历者优先考虑。 岗位职责： 1、承担海外售后设备的安装、调试及维护工作； 2、推动海外设备验收进程，协助开发新订单与新业务，识别客户潜在需求，助力实现二次销售； 3、配合总监完善国际售后服务体系、流程建设及长远发展规划； 4、协同国际业务经理完成FAT验收工作，共同监督产品质量，降低售后问题发生率。

工作内容 1、为客户提供公司皮带秤等产品相关的售后技术支撑，确保技术问题得到及时有效处理。 2、协同技术团队开展工作，优化服务流程，提升客户体验与满意度。 3、依照标准服务规范，完成设备故障排查、维修实施及客户操作指导。 4、赴现场应对突发技术状况，保障服务响应效率，维护企业专业形象。 任职要求 1、具有良好的技术基础和实际问题分析解决能力。 2、具备团队协作意识，能与成员顺畅沟通，推动任务高效执行。 3、热爱客户服务工作，有持续优化服务的意愿，能在高强度环境下保持稳定专业表现。

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岗位职责： 1.负责公司产品在目标市场的销售推广，完成销售任务指标，定期拜访客户并维护长期合作关系 2.深入了解客户需求，提供专业技术支持与解决方案，推动项目顺利落地 3.参与投标、技术交流及合同谈判等关键环节，提升客户满意度和项目成功率 4.收集市场反馈与竞品信息，协助优化产品定位与营销策略 5.配合售后团队做好项目实施跟进，确保交付质量与客户体验 任职要求： 1.学历不限，理工科背景优先，具备良好的电子元器件技术理解与沟通表达能力 2.有电子元器件销售工程师或相关岗位工作经验者优先，经验不限 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应短期出差 4.热爱销售工作，积极主动，具备良好的客户服务意识和团队协作精神

岗位职责： 1.负责仓储物流行业客户的开发与维护，挖掘客户需求并提供专业解决方案。 2.进行仓储规划、网络设计、流程优化及系统对接(API、EDI)等技术方案的呈现与谈判。 3.运用数据模型分析客户成本，将技术语言转化为客户价值，推动销售成交。 4.协调内部多部门资源，确保项目顺利实施，解决客户突发问题。 5.维护客户关系，提升客户满意度，促进长期合作。 岗位要求： 1.3-5年仓储物流行业经验，具备销售背景。 2.性格活泼、乐观、幽默，具备出色的沟通能力和抗压能力。 3.擅长客户开发、需求挖掘、方案呈现、谈判和关系维护。 4.熟练使用Office、CAD等软件，了解WMS、TMS等仓储软件。 5.具备数据分析和协作能力，精通仓储规划、网络设计、流程优化等技术细节。 6.具备较强的应变能力，能应对行业琐事和突发情况。

岗位职责： 1.负责现有客户管理、新客户开发。 2.按照销售计划和营销策略，开展产品销售工作，确保销售目标达成。 3.组织商务治谈及顾客对产品要求的识别，组织合同、订单评审。 4.按照合同约定的条款、时间、金额，如期、如数收回货款。 5.收集、反馈产品和服务的质量信息，为产品的开发提供咨询建议。 6.接收客户质量反馈，进行客户满意度调查。 7.了解客户需求，组织开展售后服务，解决客户问题，改进产品和服务质量。 8.进行市场(以视觉及自动化包装市场为主)调查、市场分析和市场预测工作，为营销决策提供依据。 岗位要求： 1.学历：大专及以上 2.专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、工业工程等相关专业优先 3.工作经验：2年以上工作经验，机械设备、视觉、机器人等销售工作经验优先 4.熟悉纸、塑包材、食品包装产业链者优先 5.性格健谈，善于沟通 6.成功欲望强烈，不急于求成，能沉下心跟进长周期订单 7.愿意持续学习行业新技术、新政策、竞争对手的动态，不断优化销售策略 8.适应不定时出差，出差地点不限 9.具备较强的商务谈判能力，可平衡客户需求与公司利益，推动订单落地 10.具备目标导向意识，能承受销售业绩压力 11.具备主动开发客户的能力，可通过行业展会、网络平台、客户转介绍、陌拜等多种渠道拓展客源

销售工程师 工作职责： 1、负责公司研发产品（工业连接器和线束）的销售； 2、负责客户的开发和维护; 3、负责项目销售全过程（包括项目跟进、咨询、报价、商务谈判，合同签订、合同收款等）。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、1年以上连接器销售岗位工作经验; 3、沟通表达能力佳，乐于交流。

1.具备3年及以上循环水系统、制冷设备、工业冷却设备等相关行业销售工作经验。 2.拥有电力、化工、钢铁、制药等相关行业客户资源，或特定区域（如华东、华南、华北等）稳定客户渠道者可优先考虑。 3.大专及以上学历，市场营销、机械工程、暖通空调等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽学历限制；年龄25-45周岁，身体健康，能适应长期出差（含区域市场走访、客户现场对接等）。 4.具备良好的职业道德和诚信意识，无不良销售记录；工作积极主动、目标感强，能承受市场开拓压力；熟悉工业冷却设备市场开发流程，可独立制定区域销售计划与客户开发策略，具备潜在客户需求挖掘及新市场拓展实战经验。 5.拥有优秀的沟通表达、商务谈判及方案呈现能力，能精准对接客户需求并提供专业产品解决方案及售后支持；具备团队协作精神，能与技术、生产、售后等部门高效配合；了解行业政策及市场动态，具备敏锐的市场洞察力和应变能力；有大型工业项目销售、招投标操作经验者优先，持有相关行业资格证书者加分。

岗位职责： 1、负责所辖区域内食品饮料等产品的销售工作，推动产品市场占有率的持续提升； 2、开展区域市场的拓展，进行客户开发与维护，主导新客户进场前的沟通与谈判； 3、核对区域内客户的各项费用，按时完成对账、催收及结算工作； 任职资格： 1、具备快消品行业销售经验，销售业绩优异者优先考虑，欢迎优秀应届毕业生应聘； 2、形象端正，亲和力佳，思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通协调与人际交往能力； 3、具备吃苦耐劳精神，责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 4、具有团队合作意识，勇于面对挑战，积极进取； 薪酬：底薪+考核+提成，月综合8K-12K

1、形象良好，品行优良，具备较强的沟通能力，愿意追求高收入目标。 2、本科及以上学历，年龄****以下，能积极配合并执行工作安排 3、具有一年以上销售从业经历者优先，有电气领域相关经验者优先考虑 4、可适应省内短期出差任务 负责辖区市场的销售推进、回款管理、客户拜访及关系维护

工作描述： 1.根据操作手册及相关规范，通过电话、工单等形式开展技术支持服务，及时响应用户诉求，妥善处理用户情绪。 2.运用远程排查等手段提供技术应对方案；结合智能预警机制预判用户潜在需求，提升服务体验。 3.对充换电设施及电池运行状态进行实时监管，依据异常数据分析实施故障应急处理、调度协调。 4.开展技术信息整理与报告撰写，协助产品、运维、云平台等相关团队推进问题解决，实现问题闭环与流程优化。 学历要求：大专毕业生 工作时间：单双休，7*24小时轮班制，每日八小时排班，设有新手保护期，前两个月主要安排白班 岗位福利： 1、节假日发放各类福利，定期举办生日会及员工活动，促进工作与生活的平衡； 2、公司提供餐费补贴，按规定缴纳五险一金； 3、具备良好的晋升通道，入职满三个月后可参与内部竞聘晋升

工作职责: 1.负责售后体系的建设，全面承接并解决区域内的服务保障工作； 2.对维修工程师进行指导、支持及技能培训，提升售后问题处理能力； 3.跟进并协同处理复杂疑难问题，确保区域客户满意度达标； 4.管理区域内备件、物料及工具的全流程，涵盖出入库、验收反馈、安全库存等环节； 5.建立充足的自营及第三方售后服务资源，确保服务能力与响应效率； 6.协同推进售后团队其他重点项目在区域内的落地执行 岗位要求 1.全日制统招本科及以上学历； 2.具备较强的沟通表达能力、执行力和服务意识，有5年以上相关岗位工作经验； 3.拥有跨部门协作能力，能够高效协调并解决异常问题； 4.熟练操作Office办公软件，如Excel、PPT等，具备家装行业经验者优先

试用期提供7k-10k保底，欢迎有销售经验的工厂师傅加入！ 公司主营数控刀具、刀柄、量具等产品的电商业务（非生产型工厂）， 本岗位为数控附件产品销售岗，需具备一定的数控产品知识。 优先考虑有数控产品销售经历者，或拥有丰富数控设备使用经验者。 岗位职责： 1.结合客户需求及产品图纸，制定并优化机加工工艺方案； 2.负责刀具的选型与配置，确保符合客户实际加工需求； 3.推荐合适的加工方案，涵盖标准及非标刀具的应用； 4.及时响应并解决客户在刀具使用中遇到的技术难题； 5.承担数控刀具的使用培训及现场技术指导工作。 任职要求： 1.熟悉CNC加工中心的操作流程（编程能力不做强制要求）； 2.具备扎实的数控刀具应用经验，能独立开展相关技术工作； 3.沟通表达能力强，善于与客户进行有效交流； 4.具有团队协作意识，能与内部成员良好配合； 5.具备培训讲解能力，能够清晰传递产品知识和操作要点。

熟悉汽车及配套行业，连接器销售工程师

职位描述： 1、独立开展销售订单的评审工作，评估订单交付的可行性，并与销售团队有效对接； 2、协助销售深入挖掘客户实际需求，精准收集所需设备的型号及技术参数； 3、协同产品专家设计符合客户需求的设备选型与应用解决方案，持续跟进客户沟通进展； 4、提供客户现场技术支持，解答技术问题，参与海外仓库管理及库存盘点工作； 5、承担现场技术测绘任务，进行技术交流并给予现场指导； 职位要求： 1、掌握泵类、破碎机、球磨机等矿山设备的结构原理、选型方法及应用场景； 2、熟悉选矿工艺的基本流程； 3、机械设计或选矿相关专业背景，具备良好的图纸识读能力； 4、能适应中长期外派（4-6个月），具备较强的抗压能力和吃苦精神； 5、性格积极乐观，具备良好的人际交往与沟通能力； 6、有泵类产品或矿山设备相关工作经验者优先考虑； 福利待遇：五险一金，周末双休，法定节假日，过节福利，带薪年假，高于同行业薪资、员工食堂，经验丰富者薪资面议； 工作环境：交通便利、办公空间宽敞明亮； 工作氛围：文化友好，领导nice，人员稳定性高； 公司实力：10年老牌企业，行业大体量头部企业

岗位内容： 1负责设备现场的安装、调试与日常维护。 2在厂内配合完成设备的组装与调试工作。 3协助客户进行机台操作并跟进使用情况。 4与客户保持良好沟通，及时收集并反馈现场信息。 岗位要求： 1具备正确的思想观念和职业操守。 2仪容整洁，具有良好外在形象。 3能够独立执行工作任务并主动汇报进展。 4表达清晰，具备良好的沟通能力，性格沉稳温和。年龄在***左右。 5拥有2-3年以上机械与电气维修相关工作经验。 6可接受出差或长期驻厂作业安排。 工作时间： 8:00-12:00 13:30-17:30 18:30-20:30 岗位福利: 带薪休假、包吃住、五险、免费旅游、公司活动丰富

职位描述： 1.负责公司代理的芯片及解决方案销售工作，承担新客户拓展及部分现有客户的日常维护。熟悉视频、储能、伺服、逆变、工控、机器视觉、无人机、扫地机、机器人等一个或多个应用领域。 2.推广Valens、基石、昆泰等品牌的视频芯片、ToF芯片与传感器、MCU、MOS、BMS、功率电源变压器、ESD以及CAN/232/485接口类器件。 3.跟进客户订单执行、出货安排及回款进度。 4.协调原厂与客户之间的合作关系，开展市场调研与产品推广活动。 5.达成公司设定的季度及年度销售指标。 6.具备具有竞争力的底薪结构，并享受上不封顶的提成机制。 职位要求： 1.全日制大专及以上学历，具备两年以上销售工作经验，拥有工科背景或具备研发、FAE相关经验者优先；表现优异者可考虑晋升为销售经理。 2.有独立开发并服务大客户的经验。 3.具备良好的英语能力，能够熟练阅读PPT、技术资料（Datasheet）及处理英文邮件沟通。 4.性格积极主动，品行端正，形象良好。 5.本岗位支持居家办公。 工作地点： 上海/苏州/杭州，成都，厦门均有岗位设置。 职位要求补充说明： 1.全日制大专或本科及以上学历，两年以上销售从业经历，具备工科背景或研发、FAE经验者更佳；条件突出者有机会向销售管理岗位发展。 2.英语基础扎实，能流畅阅读技术文档及进行日常邮件交流。 工作地点补充： 南京/苏州/上海支持homeoffice模式，业绩优秀者将纳入华东区域经理培养计划。 公司福利： 1.提供五险一金 2.节假日发放礼金 3.办公室全天供应丰富水果零食，定期举办员工生日会及每周五下午茶活动 4.每年组织一次及以上国内或出境团队旅游，公司曾集体前往黄果树瀑布、越南、北京故宫与长城、潮州古城、黄山等知名景点。世界很大，我们一同出发。 5.实行每周五天工作制，每日工作时长7.5至8小时 6.女职工享受3月8日半天假期，符合年龄标准员工享有五四青年节半天假；国家法定节假日如清明、端午、中秋、五一、国庆节前最后一个工作日，在完成当日任务前提下可于下午5:00提前下班，避开高峰出行 7.提供较长带薪年假和春节假期，每月享有1天凭医院证明的带薪病假 8.提供行业具竞争力的薪资待遇，包含年终奖金、专项贡献奖励及清晰的晋升通道

1,负责众多应用领域的BLDC开拓并销售公司代理的电机驱动专用芯片，MCU，MOSFET,Hall传感器等产品；品牌有ANPEC,INNOSENSOR,AEROSEMI,SINOPOWER,PANJIT,Lnchip等； 2,经过培训学习,熟知市场,熟知产品,专业精准地传递信息给到客户,寻找出销售机会线索并且转化成业绩,挖掘更大潜力机会； 3,与各产品线厂家和公司团队共同制定阶段性销售策略和目标,并且共同去总结和达成； 4,与公司运营和财务就提高运营效率和财务健康做共同探讨,制定目标并且践行； 5,勇于担责,为挑战高收入做更大胆的尝试和努力； 6,完成与岗位基本收入相匹配的保底销售业绩和业务活动.