（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装、故障排查、系统升级调试及设备更换等操作 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应并处理商户来电咨询 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的沟通技巧和学习能力 3.具备服务行业从业经验者优先考虑 4.个人征信状况良好，无重大不良信用记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休 （五）工作地点：西藏昌都市区

（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装调试、故障排查、系统升级及设备更换 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应商户咨询来电 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好沟通与学习能力 3.具备服务类岗位从业经验者优先考虑 4.个人征信状况良好，无重大信用不良记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装量提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休 （五）工作地点：西藏昌都市区

负责UPS微模块设备的安装调试、维护巡检与售后支持，需协调解决技术问题并跟进备件使用情况。 要求具备电气类相关专业基础，能够适应省内出差及弹性工作安排

培训机构线上教育，具备大型教育机构从业背景，熟悉中老年人群服务 固定底薪+服务绩效，收入稳定 需熟练操作剪映、百度网盘及【快手、抖音、视频号】等平台工具 纯服务岗位，不涉及销售任务 薪资范围8000-10000元 工作时间13:00-22:00 [岗位职责] 1.负责私信沟通，对接已付费学员，协助添加微信、开通课程，及时答疑，提升学员体验与满意度 2.承担运营督学工作，跟踪学员学习进度，推动完成课程学习，提高整体完课率 3.处理售后相关事宜，包括课程冻结、退费申请、投诉处理等，对申请退费学员进行适当挽留 [任职要求] 1.专科及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件，有班主任服务经历者优先考虑 2.具备用户运营、社群运营、知识付费或教育类课程项目经验者优先 3.具备良好的服务意识与责任感，注重学员关系维护

任职要求： 1、年龄25～50岁（条件优异者可适当放宽） 2、具备责任心，完成培训后能如期到岗 3、富有耐心，具备较强的适应能力 岗位福利： 双休+法定节假日+团队旅游 教育背景：大专及以上学历

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 工作内容 1.负责公司客户保单的核对、变更及归档等相关事务。 2.负责通知客户参与公司组织的各项活动，如生日关怀、节日福利、旅游安排等，维护客户权益。 3.协助客户办理理赔手续，收集并核实相关资料。 4.为会员客户提供保单年度检查服务，并给予资产配置建议。 5.公司为每位员工提供公平、公正、公开的晋升通道，免费安排专业培训，支持个人成长，提升客户服务能力。 任职要求 1.具备较强的责任意识，能对自身工作和客户服务负责。 2.拥有良好的沟通协调能力，书面与口头表达清晰流畅。 3.有强烈的收入提升意愿！！！特别欢迎宝妈及寻求副业机会的人群加入，公司将定期组织团队建设活动！需长期稳定兼职。 工作时间：8:30-10:30 薪资福利：1800-5000 底薪1800，含绩效奖金，收入与业绩挂钩，多劳多得。

概述： 作为连接极氪品牌与用户的重要纽带，致力于响应用户需求，保障车辆使用过程中的高品质服务体验。 职责： 深入领会企业服务宗旨，为用户提供高水平的售后服务体验； 掌握车辆各项功能与操作方法，准确识别用户的维保需求，并制定合理的服务计划； 持续维护良好的用户关系，确保每位用户享受到贴心、专业的售后支持，高效解决各类用车问题； 全面跟进车辆维修进度，与用户保持及时沟通，保障维修效率、质量及整体服务满意度； 跟踪服务完成情况，推动达成用户满意的结果； 应对和处理常规客户投诉事项； 熟练操作相关业务系统，规范完成日常工作的记录与管理； 工作中严格执行安全生产相关规定和操作流程，服从管理安排，杜绝安全事故发生。

工作内容：公司提供精准客户名单提醒产品到期客户进行续购 可以接受无经验，前期一对一培训 上班时间：早九晚五点半，午休一个半小时，周末双休，节假日带薪休假 薪资待遇：底薪3000+高提成，综合薪资8000+ 主打不加班不加班

base地、岗位都可选！！ 职位描述 1.客户服务：提供高效、专业的客户服务，协助客户充分使用阿里云产品与解决方案；能够快速响应客户咨询与系统异常，协调内外部资源推进问题闭环；在运维支持、服务优化及业务协同等方面持续提升客户体验； 2.推动续约与增购：定期开展客户访谈，收集使用反馈并识别潜在需求；在合作过程中深入传递网络、存储、数据库、AI/智算等云产品的技术优势；通过资源整合与方案推动，助力客户高效决策，达成续约与增量销售目标； 3.与客户核心对接人建立稳固合作关系，增强客户粘性，提升满意度，并在关键节点获取客户支持 职位要求 1.本科及以上学历，计算机或相关专业背景 2.3年以上云计算领域工作经验，具备ToB售后服务或技术支持经验，熟悉客户售前售后全流程运作 3.具备Paas、SaaS层产品实践经历者优先

专业与学历：机械、自动化等相关专业，中专及以上学历； 1.2年以上新能源锂电行业售后经验； 2.良好的沟通协调能力与责任心，具备良好的学习总结能力； 3.负责公司产品的技术服务工作（含远程/现场支持），解决设备使用问题； 4.跟踪项目设备运行状况，及时响应客户需求； 5.开展客户现场操作/维护培训， 6.能适应长期出差安排。

山南市贡嘎县招电焊

山南明天找个微挖驾驶员有的联系

做事干净利落有条理、责任心强不计较（有厨房工作经验，可短期）年龄45岁以下，。 有团队合作精神 工作地点：山南市 联系电话：

急招茶楼服务员于西藏山南地区，要求具备吃苦精神和认真负责的工作态度，待遇面议，底薪4500加提成，包吃住，能够说拉萨话和山南话，私信联系。

山南招聘软件开发

一、工作内容:公司老客户保单售后保全服务，公司活动通知，新产品推广，。 二、岗位要求 1.年龄：25–45周岁 2.学历：大专及以上 3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题 4.具备良好的学习能力，能够具备专业知识及综合能力 5.具备良好的职业操守和道德素质，能够遵守公司规章制度 6.具备良好的工作责任心，能够销售满足客户核心诉求的产品，提供个性化或定制化产品服务 三、岗位福利 1.五险一金（养老金） 2.季度旅游及方案奖励 3.提供各类培训及透明晋升机制 4.周末双休，法定节假日正常放假 5.底薪稳定，可根据绩效稳定提升 四、工资待遇 综合薪资500000-10000元/月（含底薪升级制度） 五、上班时间 周一至周五8：30—17：00

积极响应国家号召，全面搭建健康养老保障体系，国寿面向全省定向招募1000名“康养规划师”，面对全省居民，普及健康养老知识，介绍个养保险，完善多层级保障体系。

太平洋财险河北分公司招聘: 招聘岗位: 团队长、线上专员。 要求:大专以上学历，优秀者可放宽，同业人员、或从事过电话客服、营销、财险、寿险等优先考虑。 综合薪资 5000-10000元。 展业模范奖有责津贴多模式业务提奖社保法定节假日 岗前培训 试用期满后转正签订合同，享受国家法定节假日，带薪休假。 工作地址：唐县太平洋财产保险公司盛世豪庭底商。 联系电话: 欢迎自荐和推荐[握手][握手][握手]

-友邦养老规划师职位介绍- *职位概述* 随着潮汕地区少子化与老龄化趋势持续加剧，个人对养老保障的需求日益增长。友邦保险积极布局养老及大健康生态平台，致力于提供个性化的养老服务解决方案。 作为友邦保险（AIA）养老规划师，您将专注为客户提供专业的养老财务规划服务，协助个人与家庭实现退休阶段的财务稳健与生活品质保障。通过量身定制的保险配置与财富管理方案，帮助客户有效应对长寿风险、医疗开支及长期养老安排。 -诚邀有志于在养老产业蓝海中开拓发展的伙伴，发送简历共启合作洽谈！ *薪资福利与工作时间* -薪酬激励： 面试通过后试用期（一个月）：4000元/月 转正后：5000+季度奖+分红等 公司2025年平均数据： 半年内新人薪酬：8000+/月 一年后薪酬：每月约1～2W 达成业绩目标者，公司将提供国内外旅游与学习交流奖励。 -工作时间： 早上8:30～早上9:30考勤并参加早会 其余时间为自主展业时间 周六日双休，节假日依照国家规定休假 *培训体系*： 配备为期18个月的系统化培育计划，最高可享20万元额外奖金支持，零成本轻资产创业平台。有发展潜力者可晋升为团队业务经理，享有50万元额外管理津贴奖励。为精准甄选优秀人才，特别开设免费培训体验班，期待与您双向奔赴！ 引进国际化版权课程、IBM认证人才培养体系、RFP专业资质认证资源。 养老规划师项目获中山大学、上海复旦大学专项认证支持，并提供全程辅导。 *职业路径*： 纵向可晋升至团队管理岗位，横向可延伸至高净值客户财富管理领域发展。 *加入我们* 在老龄化社会加速演进的背景下，友邦养老规划师不仅是一份职业，更承载着服务社会的重要使命。若您希望在领先保险机构实现专业价值。（注：销售行业，教培，美业，电商，医护行业从业者优先考虑，同时欢迎无经验但有志于长远发展者咨询了解，主动者方能把握先机！！！）

FNA津贴2万/月(有责)+基础佣金+15%FYC年终奖+30%FYC季度奖+管理佣金60%FYC+旅游等奖励方案，优秀同业握手费高达27万创业金，具体详情面聊!各种渠道客户+客户二开发维护!使命和愿景：致力于服务上海高净值客户，打造支高净值客户的服务团队工作职责： 1。利用公司发放的职团客户，孤儿单客户，车险客户，高净值客户，私营企业主客户，各大商会客户，进行线下维护和再开发利用!比如带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局，参观太保家园，制定养老规划，解决客户养老金替代率不足问题 2。带客户参观上海细胞治疗集团，了解免疫疗法，为客户制定细胞冻存计划。 3。提供客户全国三甲医院专家门诊，会诊预约服务。 工作优势： 1：培训：所有培训课程都是国际整套高端课程，老师都是国内外知名培训讲师!享有寿险业最高培训规格 2：场地：公司地点在浦东陆家嘴福山路33号11楼太平洋保险星级工作场地，环境好. 3：服务：在公司每月都有专业培训课程，提高业务能力和相关知识，各种高端活动支持，提高客户转换，个人F打造等等，打造高端服务队伍对接高净值客户. 4：待遇：除了正常的提成之外，还可以享受专属的签约奖金，达成奖金等，且有连续5年MDRT额外奖励30万元，待遇领跑同业!平均薪资30-60万! 寿险行业的未来是属于专业人的时代，太平洋保险上海分公司"芳洲计划"致力于打造一支高素质特别说明 1，学历中专及以上，年龄25-45周岁；条件优秀者适当放宽至高中学历； 2，有养老，保险，金融，法律，医疗，销售和团队管理经验，优先录用； 3，保险绩优人才或主管有特定的优才政策； 4，学历需在学信网认证，符合金融从业的个人征信要求。 职位介绍： 1。高端养老顾问太平洋保险养老产业投资管理有限公司(简称"太保养老投资公司)是经原中国保监会批准的国内保险行业首家养老产业投资管理平台，以"服务新时代美好养老生活"为使命，按照"南北呼应，东西并进，全国连锁，全龄覆盖"的发展思路，首期投资约100亿，积极推进"太保家园"城郊颐养，城市康养，旅居乐养系列产品的投资布局。在全国11城建设投资13家高端养老社区，为全司子公司的高端客户提供养老服务。 2。高端医疗服务：免疫细胞储存及治疗方案对接，上海细胞治疗集团有限公司成立于2013年，是在上海市科委批准建立的市级工程技术研究中心基础上建立的高科技公司。太保作为上海细胞治疗集团的大股东，携手上海细胞治疗集团，打造的大健康计划，项目已获得200多项国际专利。致力于为全国企业客户及高端客户提供免疫细胞提取，储存及回输等一系列闭环服务。 3。家族办公室事务官 中国太保与上海信托强强联合，保险金信托以信托协议为基础，以财产转移和资产管理为纽带，实现保险和信托两大制度的联合，作为规划高净值客户家族财富保障和待机传承的抓手，借助太保核心战略资源，满足家办客户个性化需求。 职位工作内容： 1。维护客户关系，建立粘性，定期为客户服务，解决客户金融资产配置的需求及理赔等相关服务。 2。带客户参观太平洋上海及全国落地的养老社区，根据客户的实际情况，为其定制专属养老规划。 3。带客户参观上海细胞治疗集团，了解CAR-T疗法，并为客户提供细胞冻存服务。 4。为客户获取三甲医院的医疗资源：专家门诊，专家病房及手术急救车等预约服务。 5。为客户提供车险，贷款，寿险，团险等相关综合金融服务。职位要求25-45周岁高中及以上学历，过往年薪10万及以上在上海居住超过一年，条件优秀者可放宽至高中学历。致力于服务上海高净值客户，打造一支高净值客户的服务团队! 1。培训由行业知名导师及专家提供养老规划师，法律，税务及健康管理师等高端培训课程 2。办公公司地点在浦东陆家嘴福山路33号11楼太平洋保险。薪资详情薪资范围：15000-25000元/月职位底薪：10000元/月 提成方式：按单提成 奖金方式：年终奖，绩效奖金

我司因业务发展，现诚聘售后服务经理数名， 要求有驾照，可独立完成工作。

岗位职责： 负责公司产品软硬件的部署、配置与功能验证。 岗位要求： 1.具备基础的计算机操作及网络知识； 2.持有驾驶证者可优先考虑； 3.能够接受短期外出工作安排。

工作职责 1）负责客户、销售返回设备的检测并快速给出鉴定结果 2）负责全系列硬件售后故障产品维修 3）负责产品问题的收集、产品质量分析、汇总和总结，为研发改进产品提供基础数据； 4）其他领导安排的具体事务； 任职资格 1）本科及以上学历，电子、机电类等相关专业，有1年及以上售后维修经验（可接受优秀的应届毕业生）； 2）熟练使用电烙铁、热风枪、示波器，熟悉电子元器件及其特性； 3）熟练office办公软件，具备良好的工作能力； 4）做事仔细认真，责任心强，有上进心，服从组织工作安排，执行力强。

一、工作内容： 负责进行信息登记录入，资料变更理赔办理活动通知工作简单， 主要是要能长期稳定! 二、上班时间：8:30-16:00，周末双休午休两个小时 年龄25-45周岁，大专以上学历 薪资待遇：实习期综合薪资3-5k转正4-6k 三、福利待遇：定期团建、公司有不定时下午茶、节假日带薪休假、可接受小白，有师傅带，不是电销 四、员工福利 生日福利节日福利团建聚餐

【岗位职责】主要负责接听电话，解答来电客户咨询的问题，帮助客户填写收件信息【任职要求】打字快，有一定的沟通能力，会电脑操作，服从管理【工作时间】9点到5点【薪资待遇】2500+工龄工资（三个月涨薪1次，涨幅每个月100-150之间，最多涨两次，可申请晋升管理，管理综合工资3500-5000

快速成长的服务团队，服务1000+中小企业 扁平化管理，大牛手把手带教，每年2次晋升机会 弹性打卡+年度旅游+生日惊喜 你要做什么 -为企业提供公司战略建议 -协助客户完成风险与工作分析 -对接其他部门同事，处理本职工作 -持续学习最新行业政策 希望你 -逻辑清晰爱钻研 -擅长沟通（小白不怕！我们有系统培训）

负责处理抖Y电商平台购物中出现的售后问题（退换货、质量、运费等），在线打字及语音回复用户信息。 薪资福利：基础薪资2170+新人保护绩效1000-1500+专项奖励+班次补贴薪资区间4000—8000 班次：八小时排班制 要求：20—35周岁，大专及以上学历 打字速度30字/分钟 普通话标准沟通流畅

【岗位职责】 1.接听客户电话，处理投诉及咨询 2.维护产品资料库（图片、文档更新） 3.通过企业微信/在线客服回复经销商消息 4.线上开发及拓展代理商渠道 5.负责代理商招募、洽谈、签约及后续维护工作 6.记录客户反馈，协助优化服务流程

招聘：售后客服（社保+周末双休）薪资：面议岗位职责：主要负责客户售后、理赔、销售等工作。任职要求：年龄25-45岁,大专以上学历,优秀者可放宽限制底薪3400+提成申请职位后请直接拨打电话,

工作内容: 1、公司按小区划分客户资源，依托现有老客户群体开展服务维护（包括理赔协助、续期跟进、保单优化、信息更新等），并在服务过程中挖掘二次开发机会。 2、业务涵盖：寿险、车险、财产险、百万医疗险、年金保险、信用卡、贷款、普惠金融、理财规划、证券及信托等综合性金融服务。 3、无需电话推销，客户已通过线上客服初步接洽，岗位职责为后续维护与深度开发。 任职要求: 学历：大专及以上学历（学信网可查）。 1)具备销售相关经验，有面访、电话或网络销售经历，优先考虑具有金融领域背景或十年以上其他行业销售经验者；（金融范畴包括但不限于：信贷、融资租赁、信用卡、消费金融、保险、银行、证券、期货、信托、基金等）； 2)熟悉本地生活及社区情况； 3)擅长人际沟通，具备团队协作意识，执行能力强，性格积极乐观，学习能力突出； 职位优势: 1)借助公司优质存量客户资源，实现高效、精准的销售转化； 2)收入结构=基础薪资+绩效奖金+销售提成+季度激励+年终奖励，销售收益上不封顶； 3)提供公开透明的晋升机制； 福利待遇: 1、无业绩压力底薪4300或5400（视工作经验而定）+（800至10000绩效）+提成， 工作时间8:45-17:45（打卡后可外出拜访客户）、周末双休、法定节假日全员休息、五险一金、补充商业保险。 2、定期组织团建活动，如聚餐、旅游、文娱活动等，办公氛围轻松融洽，倡导健康职场文化，远离内卷。 3、5A级写字楼办公环境，配备中央空调，冬暖夏凉，设有冰箱、微波炉、茶水间、休息室等完善设施。