岗位职责: 1.负责生产流程的规划与管理，确保生产效率和质量 2.协调各部门资源，优化生产环节，提升整体生产力 3.监控生产过程，及时解决生产中的问题，确保生产目标的实现 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力，能够有效管理团队 2.能够快速适应新环境，融入多变的工作团队 3.具有持续改进工作流程的能力，追求卓越的工作成果

岗位职责： 1.负责车载TBOX系统的设计、开发、调试与维护，确保车辆与云端服务的高效通信； 2.基于MQTT协议实现车载终端与云平台的数据传输，优化协议栈性能及通信稳定性； 3.开发车载通信模块（4G/5G、蓝牙、Wi-Fi、C-V2X等）与TBOX的集成，对接CAN/CANFD/LIN总线数据采集与解析； 4.负责OTA升级模块的设计与开发，包括升级包生成、传输协议优化、升级状态监控及异常恢复机制； 5.负责GB/T32960应用程序开发，支持设备过检等； 6.负责GB/T1239应用程序开发，支持设备过检等； 7.负责UDS（UnifiedDiagnosticServices）诊断协议开发，实现车辆故障诊断、ECU刷写、DTC（故障码）管理等功能； 8.负责T-Box系统与GB/T32960标准的适配开发，包括数据采集、上报格式、通信协议等模块的合规性设计； 9.编写技术文档，包括需求分析、设计规范、测试用例等，并配合团队完成系统联调与问题排查； 10.对接车型产品部门，主导TSP平台需求分析与管理，协调软硬件团队完成产品设计向车型的导入与交付。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、软件、通信、电子工程、车辆工程等相关专业； 2.3年以上车联网软件开发经验，熟悉TBOX系统架构及开发流程，有量产项目经验者优先； 3.精通MQTT协议，熟悉TCP/IP等通信协议，具备协议优化与定制化开发能力； 4.掌握CAN/CANFD/LIN总线通信、UDS诊断协议及车载网络架构； 5.熟悉GB/T32960标准、GB/T1239标准，有车载终端过检（如数据上报格式、通信协议合规性）经验； 6.熟悉Linux嵌入式开发环境，具备C/C++/Python等语言的开发能力； 7.熟悉阿里云、百度云、腾讯云等主流车联网云平台对接； 8.了解车载安全机制及OTA升级流程； 9.良好的沟通能力与团队协作精神，能适应快速迭代的开发节奏；逻辑清晰，对技术难题有强烈的钻研与解决能力。

岗位职责: 1、依据公司产品规划，参与前端界面的设计与开发工作。 2、配合后端开发团队，协同完成接口模块的联调与设计。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备2年以上开发工作经验。 2.熟练掌握Vue框架及相关技术栈。 3.关注前端领域新技术发展，对编程有浓厚兴趣，具备良好的代码规范意识。 4.拥有较强的学习能力、沟通协调能力及团队协作意识，能够高效分析并解决实际问题。

一、岗位职责： 1、随时掌握生产过程中的质量状态，及时解决生产中出现的问题； 2、指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据； 3、部门对工厂基础设备的维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态； 4、对人员进行合理的调配和培养，充分发挥团队的合作力量； 5、每日下班前对管辖区域进行巡视，对当日完成情况进行统计和信息反馈。 二、岗位要求： 面包、糕点食品类经验3-5年以上 三、薪资待遇面议。

一、工作内容： 1、负责应用平台前端开发与维护，基于VUE框架进行项目构建 2、持续提升前端用户体验及页面加载性能，确保跨浏览器兼容性与运行高效性 3、配合后端开发人员完成系统对接与功能集成 4、具备扎实的HTML、CSS、JavaScript基础，熟练运用ES6语法 二、任职要求： 1、本科及以上学历，需满足毕业满20年且学信网可查 2、两年以上Web前端开发经验，精通微信小程序与百度小程序开发，掌握VUE等主流前端框架，具备独立搭建Vue脚手架的能力 3、熟练掌握HTML、CSS、JavaScript等核心技术，理解页面结构与布局设计；具备响应式布局开发能力，能够实现适配多端的页面效果 4、了解HTTP协议相关标准 5、熟悉WEB技术规范，对HTML、XML、JSON有深入理解

岗位职责: 1.负责食品厂的整体运营管理，确保生产计划的顺利执行和完成; 2.建立和完善食品生产质量管理体系，保障食品安全与品质; 3.组织实施生产设备的管理与维护，提高设备利用率和生产效率; 4.负责生产团队的建设与培训，提升团队的专业技能和工作效率; 5.监控生产成本，优化生产工艺流程，降低生产运营成本。 任职要求: 1.本科及以上学历应届毕业生，食品生物化学检验类专业优先考虑 2.了解基本生产管理概念，如安全生产、质量控制、效率提升等。 3.具备良好的学习能力、动手能力能适应快节奏生产环境

硕士学历，英语需通过六级 具备染整相关课程学习经历或实习经验 工作时间实行大小周，每日8小时，依法缴纳五险 福利待遇： 食堂：提供早、中、晚三餐 宿舍：配备空调、热水、液晶电视、独立卫生间，床具为免费提供的席梦思床垫 工龄补贴：入职满半年享每月50元，满1年100元，2年200元，3年300元，4年400元，5年500元 学历补贴：中专/高中学历每月补贴50元，专科100元，本科150元（公司提供免费学历提升机会） 节日福利：端午、中秋、年终尾牙等传统节日均发放节日礼品，另有生日会、高温补贴等关怀项目 年终奖金：正式员工可享受年度总工资5%至15%的年终奖励 忠诚奖励：在公司服务满5年者，授予金牌以示表彰

1.负责产品前端界面的设计与开发工作，确保功能实现与视觉效果一致； 2.处理多浏览器兼容问题，持续优化页面性能，提升用户交互体验； 3.统筹可复用组件的架构设计，推动前端开发的模块化与规范化。 1-3年及以上前端开发经验 熟练掌握HTML5/CSS3/JavaScript/jQuery/React/TypeScript/Vue/webpack等技术栈；具备前端模块化、组件化及工程化开发能力； 了解主流浏览器特性，能有效处理兼容性难题；掌握响应式与自适应布局方案，承担前端代码的优化与维护； 熟练使用git进行版本控制； 具备较强的学习能力，关注前端前沿技术发展，对工程化实践、用户体验优化和性能调优有深入认知； 具备良好的沟通协作能力，认同团队协作价值。 有React项目经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责各类嵌入式芯片模块的驱动程序开发； 2.根据产品功能或客户需求，完成应用层软件的设计与实现； 3.参与产品需求分析，撰写相关技术文档，承担编码工作并设计自测方案； 4.对现有驱动或应用程序进行性能调优，提升运行效率并降低系统资源占用； 5.利用svn、git等版本控制工具，规范管理代码迭代过程； 6.承担产品软件的后期维护及客户技术问题支持工作。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，具备3年以上嵌入式开发工作经验； 2.熟悉嵌入式系统基本原理，熟练掌握C/C++语言，了解电源管理机制，有linux或安卓平台开发经验者优先； 3.熟练使用Keil、gcc交叉编译环境，能操作常用软硬件调试工具（如串口工具、J-link、示波器等）； 4.有RTOS或安卓系统开发背景，熟悉常见外设驱动开发（如Wifi、BT等）； 5.具备良好的学习能力、沟通表达能力和逻辑分析能力，重视团队协作。

1、具备3年以上嵌入式Linux开发经验； 2、熟练掌握C/C++语言，熟悉TCP/IP、MQTT通信协议，了解http/https应用层编程； 3、有在实时、嵌入式、多处理器及多接口环境下进行开发与调试的经验，具备面向对象软件设计能力；有tbox相关开发经历者优先考虑； 4、熟悉Linux系统下的进程间通信机制，掌握多线程编程技术，熟练运用tcp/udpsocket网络编程； 5、了解功能安全与网络安全要求，具备TBOX前装量产项目开发背景； 6、具备良好的自主学习能力和独立分析解决问题的能力； 7、具备规范的软件工程意识，能够严格执行公司PDP开发流程； 8、了解CAN总线协议（包括J1939/ISO15676/ISO27145）、JT808、17691、32960以及HJ1239/HJ1014等相关标准； 9、负责TBOX软件模块开发工作，涵盖蜂窝网络连接、国标/企标数据上报、车机协同、GNSS定位、SOMEIP/DOIP、IPC通信、FOTA升级、CAN通信等功能实现； 10、需具备整车ECU联合调试经验，掌握实车联调所需技能，如：CAN/以太网报文抓取、车辆操作等。

：建阳市区招厨师数名‍

招聘 厨 房洗碗切菜大姐或大叔1名： 工资4300到4600 炒锅2名：工资5700-7600 学生寒假工厨房打杂，前厅服务员数名 月休3天，正常白班，节假日生日补休一天，包吃包住，过年不放假，除夕-初二，3倍工资，初三-初六2倍工资，工作地点东街口联系电话

工作地点:建阳地区，修路需要施工员一名，有兴趣的可以联系: 李总

2.城市桂冠（武夷山市场路南） 68以下，月薪2300 电话:

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【武进区-极太汽车配件】19日面试 通过率高，免费提供一日四餐，坐班。 【招聘要求】年龄18-45周岁，初中以上学历，不近视，能接受两班，男女不限。 招聘岗位：高冲，后勤。 【工作时间】8：30～20：30。 薪资待遇：员工发22 【工资发放】每月15号 【福利待遇】包吃提供住宿，一日四餐。 【面试要求】：需携带身份证原件 黑龙江省、以 面试时间：下午1:30 面试地址：武进西大道76号

招聘岗位：助理工程师 岗位职责： 1.负责产线各类设备的维护管理与优化升级； 2.负责产品重大不良的分析及良率改善； 3.负责工艺参数的管理及改善执行； 4.负责新的生产设备及原材料的评估、引进，新产品的从研发到生产的推动； 薪资结构： 1.薪资待遇：固定工资（2500-4900，根据个人学历以及工作经历）+加班工资+倒班津贴（每天50）+绩效奖金（0-500）+激励津贴+年终绩效奖金（根据公司业绩和个人绩效），税后工资5000-8000元/月； 2.上班方式：上六休一；白班：8点半-20点半；夜班：20点半-8点半，每天16点休息时间40分钟； 3.每月工资在次月15日发放；每年根据职级和绩效进行调薪。 二、招聘要求： 1.年龄：18-28岁 2.学历：大专，机械与自动化、电气自动化、应用电子技术、机电一体化、电子信息工程、数控技术、机电工程 3.能接受倒班和无尘服 三、吃住情况 a.餐饮条件：包吃包住 b.住宿条件：提供公寓式6人间宿舍，水费免费。配套设施齐全（空调、彩电、热水器、洗衣机、独立卫浴、24小时热水、） 四、员工福利： 1.入职当月购买五险一金(按照成都市最高标准12%购买) 2.年度不少于一个月工资的年终奖 3.礼金:节日慰问金100元/次&生日慰问礼金100元/次&结婚贺金600元 4.班车:免费班车(上下班班车) 5.体检:年度体检(，凭票)，

1.负责铸造工艺的研发和优化。 2.解决生产线上的技术问题，保持生产稳定。 3.与研发团队配合，迭代新产品并实现技术转移。 4.参与相关技术评审，提供技术支持。 要求： 1.本科及以上学历，材料或机械相关专业。 2.3年以上相关领域工作经验。 3.精通铸造/锻造工艺和金属成型原理。 4.良好的沟通和团队协作能力。 5.善于分析问题和解决问题。有兴趣请联系。 上班地点

金皇科技招聘 研发工程师3名，要求熟练使用cad、SolidWorks，专业要求：铸造技术、机械设计制造及其自动化，主要工作:铸造工艺、浇铸模拟、机械加工工艺、标准化 研发工程师3名，专业要求：化学专业，主要工作：材料分析 薪资范围：4000-6000，实习期2个月，工资4000左右

储备干部 包吃包住，应聘要求: 1.年龄18-27岁，男女不限; 2.全日制专科或民办本科均可，有毕业证;(2025应届生未取得毕业证的也可) 理工类，管理类、机电、电子系，设计、机电、自动化、机械、电子类专业均可; 3.品行端正，无不良嗜好 4.无经验要求，接受小白; 5.两班倒工作制，接受一个月转一次班 培养方向: ①SMT/FPC生产管理、②线路板设计、③质量管理、④SMT工程。 公司信息 直聊 拨打电话 首页 分享 投简历

负责本班组： 1.落实月度生产计划，确保订单按时完成 2.依据标准对生产流程进行质量控制 3.推进团队人员管理，提升员工工作积极性 4.管理20人以上班组，独立负责车间运作（相当于其他工厂的车间主任） 任职要求：具备一年以上班组或车间管理经验，无相关经验者请勿投递

岗位职责： 1、落实每日生产计划的执行与跟进 2、贯彻实施6S管理及节能降耗等现场管理规范 3、严格遵守公司制定的各项作业规程 4、准确记录本岗位在生产过程中的效率、物料消耗等相关数据 5、及时完成领导交办的临时任务 6、负责所辖区域内的安全管理工作 7、依照各工序操作工位的作业指导文件规范作业 8、对日常工作中出现的安全、质量及生产异常情况，做到及时沟通并向上级反馈 9、完成上级交付的其他工作任务 任职要求： 1、食品、机械、机电类相关专业者优先考虑 2、具备积极向上的工作态度，诚实守信；为人坦诚；热爱岗位，责任心强

岗位职责 1、物料管理：负责当班期间物料的管控，全程监督生产流程中的物料使用情况。每班次结束前需清点剩余物料数量，并按实际数量办理退料手续；如遇物料损耗异常，须及时分析原因并形成处理意见； 2、巡检工作：班中开展巡查作业，每班不少于两次，重点检查质量关键控制环节及设备运行状态，特别关注瓶身外观、灌装液位、瓶盖密封性以及外箱喷码的准确性； 3、操作监督：实时核查各岗位操作人员的操作流程是否合规，是否存在影响产品质量的风险，发现问题应及时上报主管及品质部门，协同制定应对措施，最大限度减少损失； 4、负责每日生产线人员的调度与组织，在确保安全与品质的基础上，合理调配可用资源，提升整体生产效率； 5、实施生产人员的出勤记录与绩效考核，交接班时须做到信息完整传递，确保接班线长全面掌握上一班次的生产状况，实现无缝衔接； 6、推动并监督本产线5S管理制度的落实，强化现场管理，定期检查各岗位责任区域是否符合5S标准，对未达标项立即提出整改要求并跟进执行； 7、监督质量规范的执行情况，主导班组内精益项目的实施与改进工作，持续推进精益生产任务；定期向部门负责人反馈项目进展，针对推进中遇到的问题及时沟通协调，争取支持与资源解决障碍，并于每月按时汇总提交精益工作总结报告； 8、对日常工作中出现的安全、质量或生产异常情况，须第一时间进行沟通处理，并向上级汇报相关情况； 9、遵从上级指示，积极完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电类相关专业者优先考虑； 2、具备1年以上团队管理经验； 3、具备良好的沟通与协调能力； 4、态度积极正向，为人诚实守信，性格坦率真诚，工作认真投入，具备较强的责任心与职业操守

1.负责门窗、镜柜生产车间的日常管理和生产计划的制定； 2.组织协调生产过程中的各项工作，确保生产进度和质量； 3.管理车间人员，制定培训计划，提高员工技能水平； 4.负责车间设备的维护和保养，确保设备正常运转； 5.协调各部门之间的工作，保证生产流程的顺畅。 任职要求： 1.具备建材相关专业的学历背景，有门窗生产车间管理经验者优先； 2.熟悉门窗生产工艺和设备，能够独立制定生产计划； 3.具备较强的组织协调能力和团队管理能力； 4.具备较强的沟通能力和解决问题的能力； 5.工作认真负责，具备良好的职业素养和团队合作精神。

产品接单、下单、排单、派单、跟单文员； 常用办公软件，用ERP系统。

1.负责门窗、镜柜生产区域的日常运营及生产任务的统筹安排； 2.组织并协调各生产环节，保障生产进度与产品质量达标； 3.管理车间团队，制定员工培训方案，提升作业人员操作能力； 4.落实生产设备的日常维护与保养工作，确保设备稳定运行； 5.与相关部门协同配合，推动生产流程高效衔接。 任职要求： 1.具有建材类相关专业教育背景，具备门窗生产车间管理经历者优先考虑； 2.熟知门窗产品制造工艺及设备操作，能独立完成生产计划编制； 3.具备良好的组织协调能力及团队管理经验； 4.沟通表达能力强，能够及时应对和解决现场问题； 5.工作态度严谨，具备高度的责任意识、职业操守和协作精神

岗位职责： 1、负责精加工车间的日常运营与协调工作； 2、具备识读各类机械加工图纸的能力； 3、熟练掌握车床实际操作，可精准加工精密零部件； 4、具有精加工车间管理相关工作经验； 5、熟悉精加工工艺流程，具备钣金或钳工经验者优先录用。

产品跟单理单，数据整理，进度对接。

1、负责喷涂车间生产，质量，安全及设备的管理 2、熟悉家装生产流程、油漆特性 3、有很强的领导能力、判断力、决策力、沟通能力

有家具行业生产管理经验优先，管吃住