1.ལས་མི་བུ་མོ་བསྡུས་རྒྱུ→招聘女工（女孩子）2.ས་ཆ་ལྷོ་ཁ་གྲོང་ཁྱེར་རྒྱུ་ཚ་རྫོང་→地点：山南市加查县3.ཟླ་རི་བླ་ཆ་སྒོར་6000--6500--7000བར་ཡོད་→月薪在6000、6500、7000元不等4.ཟ་མ་དང་ཉལ་ཁང་ཚང་ཚང་ཡོད་→包吃包住5.རིགས་གནས་གང་ཡང་མེད་གོས→没有硬性学历要求6.འབྲེལ་གཏུགས་ཁ་པར་ཨང་གྲངས་::

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岗位职责： 1、负责无人机操作教学与培训课程的实施，指导学员掌握飞行技能； 2、制定教学计划和训练方案，确保培训内容符合行业标准与安全规范； 3、组织并监督实操训练，评估学员飞行表现并提供专业反馈； 4、协助维护教学用无人机设备，确保教学过程中的设备安全与正常使用； 任职要求： 1、熟悉无人机飞行原理、航空法规及安全操作流程，具备扎实的理论基础； 2、具备较强的表达能力和教学能力，能够清晰传递专业知识； 3、责任心强，工作严谨，具有良好的团队协作意识和安全管理意识； 4、能适应户外教学环境，具备应对突发情况的应急处理能力。

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工作日期：6.10-7.5 工资：25号之前培训补贴100元。25号以后按绩效工资。 工作时间：25号之前9:30-18:30，25号随公司作息 要求：30岁以下，专科及以上学历

拉萨堆龙德庆区招其他职位

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文案：全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

山南机场招聘垃圾车驾驶员，有意者可联系。

招聘临时工，负责安装灯具和插座，工作地点在山南。

山南茶馆找顶班一天，联系号码，

【岗位亮点】 - 不露脸直播：纯声音出镜，保护隐私，社恐友好 - 时间超自由：每天仅需4小时，时段自选，兼职全职均可 - 薪资周结：礼物提成 55%-70%，平均月薪8000-20000，多劳多得 - 居家办公：有手机或电脑即可，地点不限 - 零经验可做：公会免费培训，运营1对1带教，小白快速上手 【平台优势】 正规绿色直播平台，流量池大，公会提供推荐位扶持与新人流量包，开播即有曝光。 【工作内容】 1. 进行不露脸声音直播，通过语音互动+弹幕文字与观众交流，展现个人声音魅力； 2. 直播内容灵活多样：情感电台、音乐分享、配音互动、热点话题聊天等，风格由你定； 3. 活跃直播间氛围，与粉丝积极互动，提升观众停留与互动率。 【任职要求】 成年，普通话标准，口齿清晰 2. 性格活泼开朗，有亲和力，乐于沟通； 3. 具备手机或电脑，网络环境稳定； 4. 每天可稳定安排 4小时 直播时间，时段自由，满足时长即可。 【薪资结算】 - 提成比例：55%-70% - 平均月薪：8000-20000 - 结算方式：，不拖不欠

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急招！动植物公园「西游天团」NPC穿悟空/八戒/金角/银角等戏服，跟游客合影互动!站岗式互动，氛围轻松日结70元/天动植物公园内工作时间:103日-107日:

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岗位职责： 1. 主讲（1-500人）会议，涵盖企业介绍、企业文化、价值愿景、健康产品、销售技巧、事业激励等课程中的两项及以上内容； 2. 承担全国市场经销商培训、新员工入职培训、企业内部员工培训等授课任务； 3. 参与课程的二次优化与开发，负责企业介绍、健康科普讲座、事业培训等相关课程及课件的设计与制作； 4. 为地区分公司及经销商提供课程示范，精准传递课程核心要点，确保其充分理解并有效复制落地。 任职要求： 1. 热爱讲台工作，有意愿在培训方向长期发展； 2. 具备良好的语言表达与公众演讲能力； 3. 能够适应频繁出差安排； 4. 熟悉线上会议各类APP后台的基本操作； 5. 了解直销或会议营销模式。

【岗位职责】 1. 负责销售团队的培训体系搭建，包括课程开发、教材编写及培训实施全流程。 2. 针对销售团队的业绩痛点，设计定制化培训方案，提升销售人员的产品专业度与客户谈判能力。 3. 跟踪培训效果，通过销售数据复盘优化课程内容，确保培训转化为实际业绩增长。 4. 沉淀行业销售方法论，搭建内部知识共享平台，赋能新老销售快速掌握业务核心。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，市场营销、企业管理相关专业优先。 2. 具...

【岗位职责】（非销售） 1、培训与教育：制定并落实培训方案，包括产品知识传授、销售技能提升及新员工带教，增强团队整体专业水平； 2、会议组织：统筹安排晨会、夕会、产品说明会等各类会议，合理调配资源保障会议顺利高效进行； 3、业务支持：配合业务拓展与人员补充，提供展业过程中的技术指导与实操支持； 4、绩效管理：监控各项业务数据，开展分析评估，协助优化团队执行策略； 5、团队协调：促进内部信息互通，维持办公环境秩序，营造积极向上的团队氛围； 【任职要求】 1、掌握系统的保险专业知识，具备良好的沟通表达与组织协调能力； 2、拥有丰富培训实操经验，能根据市场变化独立开发课程内容及相关资料； 3、了解银行保险业务模式及推广策略； 4、逻辑清晰，语言表达流畅，具备较强的公众演讲能力； 5、具有银行、银保或销售领域三年以上工作经验； 【岗位条件】 学历：本科(含)以上 其他：形象良好，气质出众 【薪资待遇】 劳动合同、六险两金、带薪年休假、体检、法定节假日休假、年终奖（薪酬内不含）

岗位职责： 1、负责LabVIEW软件设计开发，参与项目中软件模块的设计、编码、测试和调试工作; 2、LabVIEW软件测试及维护，能够协同完成系统调试和现场维护工作; 3、参与项目现场的安装、调试和技术支持工作 4、及时完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1.测控技术与仪器、自动化、计算机、通讯工程等专业,本科及以上学历, 2年以上工作经验； 2.熟练使用LabVIEW开发，了解TestStand、Veristand者优先；

岗位职责：负责学生的姿态，仪表，动作，知识培训。 任职要求：18-26岁，形象好，五官端正，性格开朗乐观，胆大心细，有毅力，听从安排。 岗位福利：包住，经验丰富者待遇从优，工资日结。

工作职责 1. 主导投资/融资领域培训课程体系的设计与开发，独立完成教材、课件及配套培训材料的制作。 2. 负责组织内部员工培训的全流程实施，通过互动式教学确保培训质量与知识传递效果。 3. 开展培训需求调研与效果评估，基于业务痛点迭代课程内容，持续优化培训体系。 4. 统筹培训计划与预算管理，与管理层对齐培训目标，推动培训资源的高效配置。 任职要求 1. 人力资源或培训相关领域3年以上工作经验，具备金融/投资行业培训经验者优先。 2. 精通培训设计、开发与实施全流程，掌握成人学习原理与课程开发方法论。 3. 熟练运用在线学习平台、多媒体工具等数字化培训技术，提升培训交付效率。 4. 具备优秀的团队协作能力与跨部门沟通技巧，能独立解决培训实施中的复杂问题。

开展月嫂、催乳师、产康师的专业授课与培训

招聘人偶师兼职1名（工作时间：9月1日~9月30日） 岗位职责 每日演出6-7场，单场20~30分钟；需要穿着人偶服在室外与游客互动。 任职要求 165左右，175左右且鞋码小于等于41 肢体灵活、协调性好，性格外向，有舞蹈基础者优先； 能接受穿着人偶服在室外剧烈运动，吃苦耐劳； 守时，服从场次排班安排。 工资：120元/天 工作地点：米奇王国 免费提供午晚餐 有意向者微信联系，岗位有限招够即止。

明天张集找工5个，盖水泥塑料布，6点上班下午6.30下班，管饭，自带饭盒年龄50岁之内，日结140电话

讲师： 岗位职责： 1.拟定培训方案，组织培训实施； 2.企业内训、业务员培训、公司活动组织； 3.辅导业务员话术、技能和营销策略，协助成交目标客户； 岗位要求： 1.年龄、性别不限，大专及以上学历，三年以上医美行业同等职位工作经验； 2.能独立召开各类培训、终端、招商等会议； 3.具有较强的课程开发能力，能独立撰写培训计划及教材； 4.有主持招商会、大型培训会、促销会等终端会议经验； 5.具有良好的沟通能力和亲和力，性格开朗，能适应出差； 上班时间09:30-18:00，入职享受社会保险福利。节假日福利，生日会，团建等。 综合：2-4w 无经验：1-1.5w左右

工作地点在眉山 一、岗位职责 1、培训体系搭建：根据茶楼经营思路、产品特点及各岗位人员需求，构建系统化培训机制，涵盖新员工入职培训、在岗人员技能进阶、管理梯队培养等内容，制定培训规划与预算，并推动实施落地。 2、核心课程开发：围绕茶楼主营业务，设计具有针对性的培训课程，内容涉及茶艺操作、服务规范、产品认知（茶类、茶点、饮品说明）、企业理念、营销方法等，持续打磨优化课程质量，提升学习成效。 3、培训组织实施：重点推进新员工转正阶段培训、老员工能力更新及薄弱环节专项强化，全程把控培训执行过程，及时应对并解决培训中出现的问题。 4、培训效果评估：建立科学的评估机制，通过笔试测试、实操检验、岗位观察、学员反馈等方式，综合评定培训成果，输出总结报告，提出改进建议，不断优化培训流程与内容。 5、员工能力提升：关注培训后员工在实际岗位中的应用表现，助力实现茶楼服务的标准化与规范化运作。 6、培训资料管理：归集并维护培训教材、课件、试题库、教学视频等资源，完善培训档案建设，记录员工参训经历与考核成绩，确保培训资料有序保存与高效复用。 7、配合经营需求：针对门店营销推广、新品发布、服务升级等业务变化，迅速完成专项课程开发（如新茶品冲泡技法、活动推介话术），协同门店管理团队，协助解决员工在实际操作中的疑难问题。 二、任职要求 1、大专及以上学历，茶艺、旅游管理、酒店管理、教育类专业优先；具有一年以上茶楼或高端餐饮行业培训工作经验，有御府茶楼培训经验者优先考虑。 2、熟悉各类茶叶的鉴别方法、冲泡技艺及茶文化内涵，熟练操作各类茶器器具，了解茶楼服务全流程与礼仪标准，掌握基本销售策略，能够准确提炼培训关键点。 3、具备出色的课程研发能力，可独立完成课件设计与教案撰写；拥有良好的讲授技巧，语言表达清楚、逻辑性强，擅长营造积极互动的培训氛围，保障培训达成预期效果；同时具备较强的培训效果分析与迭代优化能力。 其他要求：形象良好，气质端庄，行为举止符合茶楼服务风格；能接受弹性工作时间安排（如配合门店班次开展培训）