1.学历与专业：普遍要求本科及以上学历，美术学、绘画、艺术设计、美术教育等相关专业优先，部分机构或应届生可放宽至大专。美院或师范类高校毕业者在学校招聘中更具优势。 2.专业能力：需具备扎实的素描、色彩、速写等基础功底，精通至少一种细分领域（如水彩、油画、动漫、艺考培训等），能独立创作高质量作品。 3.资格与经验：持有中小学美术教师资格证者优先，1-3年相关教学经验为佳，优秀应届生可适当放宽；艺考方向需熟悉考情，少儿方向需了解儿童心理。 4.综合素养：具备课程设计、家校沟通、课堂应变能力，有爱心与责任心，能适应培训机构周末、节假日工作或学校教研安排。 二、主要岗位职责 1.教学核心：按大纲制定教学计划，开展素描、色彩等课程教学，针对不同年龄段（少儿3-16岁/初高中/成人）或艺考需求设计内容，提升学生技能与审美。 2.学情管理：评估学生作品与学习成果，提供针对性反馈，与家长同步进展，建立良好家校关系。 3.教研与活动：参与集体备课、课程研发，组织学生参加美术比赛、展览等实践活动，部分机构需协助招生宣传或公开课教学。 4.自我提升：参与培训、个人创作或教材编写，更新教学理念与方法。

一、核心招聘要求 1.学历与专业：普遍要求本科及以上学历，美术学、绘画、艺术设计、美术教育等相关专业优先，部分机构或应届生可放宽至大专。美院或师范类高校毕业者在学校招聘中更具优势。 2.专业能力：需具备扎实的素描、色彩、速写等基础功底，精通至少一种细分领域（如水彩、油画、动漫、艺考培训等），能独立创作高质量作品。 3.资格与经验：持有中小学美术教师资格证者优先，1-3年相关教学经验为佳，优秀应届生可适当放宽；艺考方向需熟悉考情，少儿方向需了解儿童心理。 4.综合素养：具备课程设计、家校沟通、课堂应变能力，有爱心与责任心，能适应培训机构周末、节假日工作或学校教研安排。 二、主要岗位职责 1.教学核心：按大纲制定教学计划，开展素描、色彩等课程教学，针对不同年龄段（少儿3-16岁/初高中/成人）或艺考需求设计内容，提升学生技能与审美。 2.学情管理：评估学生作品与学习成果，提供针对性反馈，与家长同步进展，建立良好家校关系。 3.教研与活动：参与集体备课、课程研发，组织学生参加美术比赛、展览等实践活动，部分机构需协助招生宣传或公开课教学。 4.自我提升：参与培训、个人创作或教材编写，更新教学理念与方法。

岗位职责: 1.策划并开展面向4-12岁儿童的美术教学课程，充分激发孩子的艺术潜能与创新思维； 2.带领并辅导学生参与各类美术实践活动，如绘画、手工、雕塑等，提升动手与创作能力； 3.定期评价学生作品及学习进展，给予具体且积极的反馈，助力艺术素养持续提升； 4.保障课堂教学有序进行，营造轻松、鼓励、富有参与感的学习氛围。 任职要求： 1.具备扎实的美术专业基础，热爱少儿艺术教育事业； 2.能够开发具有创意性和引导性的教学内容，满足不同年龄段及能力层次儿童的需求； 3.拥有较强的课堂组织与管理能力，善于协调学生行为与家长沟通预期； 4.具备良好的语言表达能力和协作意识，能与学生、家长及团队成员保持顺畅互动。

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高中美术艺考生的培训。高一，高二，及高三集训。

1.具备扎实的演唱能力 2.拥有声乐授课相关经验 3.富有团队协作意识 4.服从工作调配安排 5.擅长与学生及家长交流互动

岗位职责: 1.针对学龄前儿童及小学生群体，开展机器人编程课程的设计与授课，提升学生学习兴趣与创新思维能力。 2.制定并执行小班制教学方案，保障教学效果与学生的知识掌握程度。 3.参与课程资料的研发及教学内容的优化迭代，满足不同学生的学习特点与需求。 任职要求： 1.具备线下教学实践经验，能有效组织并管理1-8人规模的小班课堂。 2.拥有幼儿教育相关背景，擅长与低龄学生进行沟通交流，具备良好的互动能力。

班主任招聘 一、岗位JD 职位1(艺术课助教班主任): 你好，我是开开华彩中老年俱乐部xx校区线下联营店的负责人。我现在在招聘一位舞蹈/声乐助教，如果你感兴趣，请仔细阅读下文。 -------------------------------------------------------------------------------- 开开华彩是德瑞骅科技（北京）有限公司旗下品牌，以下是对该公司的详细介绍： 一、品牌定位与愿景 开开华彩致力于打造中老年在线兴趣教育平台，以中老年文娱教育为切入点，服务银发群体多元化需求。其愿景是成为受尊敬的科技企业，使命是用爱和科技为父母做好产品。 二、发展历程与规模 • 创立时间：开开华彩品牌创立于2020年。 • 发展历程： o 2021年：推出首批在线课程，包括国画、书法、舞蹈等。 o 2022年：团队规模达到60人，用户数突破50万，并开启AI技术与课程的结合，推出AI智能互动课堂。 o 2023年：团队规模扩大至400人，用户数达到300万，开启线上线下协同模式，并成立第一家线下直营俱乐部。 o 2024年：形成同城一体化模式，线上线下业务全面融合，开放线下联营模式，并在1年内迅速扩张百余家。 三、课程与教学模式 开开华彩的课程已经涵盖书法、国画、声乐、钢琴、萨克斯等中西方文化课，以及养生、茶艺、舞蹈等多个细分领域。其教学模式注重分层教学，形成了“直播教学+社群共学”的双层教学模式。同时，针对不同基础的学员，提供“体验式课程+基础式课程+进阶式课程”的不同方案，帮助学员提升学习获得感与满足感。 四、师资团队与专业背景 开开华彩的师资团队由行业专家组建的一线教研团队构成，他们来自国内外专业艺术院校，如中央美术学院、中央音乐学院、加州伯克利分校等。团队成员在各自的领域内有着丰富的经验和深厚的专业背景，能够为学员提供高质量的教学服务。 五、企业文化与价值观 开开华彩的企业文化注重客户第一、务实落地、开放坦诚、始终创业和多元兼容。公司致力于为员工提供愉快的工作氛围和成长机会，同时也注重社会责任和公益事业。其品牌文化中的“华彩”一词意为华美亮丽的颜色，代表中国传统文化透出的文化自信和一种积极的人生态度。 综上所述，开开华彩是一家专注于中老年在线兴趣教育领域的综合性平台，拥有丰富多样的课程体系、专业的教学团队和独特的企业文化。通过线上线下相结合的教学模式和分层教学的方法，为学员提供高质量的教学服务和学习体验。 岗位职责： 1. 协同教学：紧密配合线上主教老师，共同确保学员教学任务的高效完成。 2. 课前筹备：负责课程前的充分准备，包括备课内容的梳理与教具的整理与配置。 3. 情绪引导：密切关注学员的课堂状态，通过积极互动，为学员营造愉悦的学习氛围，提供正向的情绪价值。 4. 记录精彩：在学员上课过程中，利用视频录制与拍照技术，捕捉并记录学员的精彩瞬间，为学员留下珍贵回忆。 5. 线上引流：运营自媒体平台，发布吸引人的内容，有效引导潜在客户到店咨询与体验。 6. 招生转化：全面负责校区的招生流程，从邀约、安排上课到促进学员转化，确保招生目标的实现。 任职要求： 1、形象亲和：具备良好的个人形象与亲和力，能够迅速拉近与学员的距离。 2、专业背景：大专及以上,拥有舞蹈、形体、声乐等相关领域基础者优先，能够更好地理解与传授相关知识。 3、从事过教销一体工作，有销售经验者优先考虑，有中老年教育经验者更佳 4、沟通表达：具备优秀的语言表达与沟通能力，性格开朗活

&投递简历及发消息前，请务必仔细阅读以下内容： 一、我们的要求 1.本科及以上学历，美术相关专业出身，可接受应届生； 2.纸质手绘功底过硬（非板绘）； 3.发自内心喜欢和孩子相处（非常重要）； 4.有较好的沟通表达逻辑思维能力（社恐勿投）； 5.具备良好的社会工作者品质——有规划、有要求、有执行力； 6.如果是抱着对本行业试一试、闹着玩儿的心态，请你不要给我发消息，毕竟大家的时间都很宝贵…… 二、你的工作 1.美术课堂教学（基本工作）； 2.家长沟通维护（能力差异）； 3.做孩子喜欢的老师（非常重要）； 4.优秀的课件及课效释放能力。 三、我们能给予你的 1.我的团队会毫无保留的分享给你； 2.合理甚至超出预期的薪资（薪资需面谈，有能力当然可以多拿）； 3.社保+绩效+补助； 4.助你成长、提升你的能力（人与人不同，拿到的结果不同）。

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-12-31 岗位职责： 1.承担流行声乐课程的授课任务，帮助学生提升演唱能力与音乐感知水平； 2.根据学生个体差异制定针对性教学方案，实施因材施教； 3.策划并带领学生参与演出实践，锻炼其舞台表达与心理素质； 4.持续关注学员学习进展，定期开展效果评估并给予专业建议； 任职要求： 1.热衷流行音乐领域，掌握系统的音乐理论知识及流行唱法技能； 2.具备优秀的课堂管理能力与亲和力，能有效调动学生积极性； 3.拥有良好的交流协作能力，可与学员及其家长保持顺畅互动； 4.有流行声乐教学经历者优先考虑。

岗位职责: 1.策划并执行适合各年龄段及能力层次学员的音乐课程方案； 2.探索并应用新颖的教学方式，提升授课效果与学员音乐素养； 3.策划演出活动并组织学员参与各类音乐实践，增强舞台表现与实操能力； 4.定期跟踪学员技能掌握情况，给予针对性指导与学习反馈。 任职要求： 1.热爱音乐艺术，具备扎实的音乐功底，善于调动学员学习积极性； 2.拥有良好的表达能力和协作意识，能与学员及其家庭保持顺畅交流； 3.工作认真负责，可根据学员个体差异制定并落实个性化教学策略； 4.具备音乐活动策划经验，能够指导并带领学员参与演出及竞赛活动。

岗位职责: 1.制定并执行符合各年龄段及能力层次学员需求的音乐教学方案； 2.探索创新教学方式，持续优化授课效果，增强学员对音乐的认知与感受力； 3.策划并带领学员参与演出活动，丰富其舞台实践经历，提升表现能力； 4.定期测评学员音乐技能发展情况，给予针对性指导与建设性反馈。 任职要求： 1.热爱音乐艺术，具备扎实的音乐素养，善于激发学员的学习热情与主动性； 2.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与学员及其家庭保持顺畅交流； 3.富有责任感，能依据学员个体差异制定并落实定制化教学策略； 4.具备音乐活动策划与执行经验，可组织学员积极参与各类演出与竞赛活动。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 Hi～欢迎在美团搜索【半夏音乐】， 大营坡店和花果园店，已稳定运营10年的音乐工作室。 要求：专业能力扎实，教学能力出色，或正处于持续提升的过程中。 薪资：课时费参考标准为——三星级160元/四星级220元/五星级300元…将根据教师的专业水平、授课质量、教学成果等综合评估硬实力与软实力，评定对应星级。 时间安排：兼职性质，平日或周末上课均可灵活协调。 工作地址：大营坡中建大厦店、花果园国际金融街店。

3-12岁儿童的创意美术、热爱孩子、对人热情、有服务意识，喜欢教师工作、服从单位安排

课时费面议

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：08:00-17:00 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.辅导学生开展素描训练，增强其艺术理解与创作水平； 2.结合学生的实际水平与兴趣方向，拟定针对性的教学计划； 3.维护课堂的积极互动氛围，打造有序且活跃的学习环境； 4.课后对学员作品及课堂表现进行评价，并与家长交流反馈学习进展。 任职要求： 1.具有扎实的专业素养和敏锐的艺术感知力； 2.性格温和，善于与儿童沟通，有耐心和责任心； 3.能有效调动学生积极性，引导其建立对美术的兴趣； 4.拥有一定授课经验，可独立完成教学内容的设计与执行。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-15 岗位职责: 1.负责在学校或社区开展美术教学，引导学生发现美、表达美，提升艺术感知力。 2.准备并合理使用教具与材料，维护教学场所的有序与安全。 3.结合学生的个性特点与学习水平，制定有针对性的美术教学方案并执行。 4.策划并协助组织学生作品展览及评比相关活动。 任职要求： 1.热爱美术教学工作，具备良好的语言表达与人际互动能力。 2.有较强的责任意识，能够细致耐心地引导学生成长与创作。 3.具备独立备课与授课能力，确保课堂教学有效推进。 4.能主动与家长交流，及时汇报学生的学习情况与课堂表现。

承担少儿创意美术课程的教学任务，期待有志于在儿童教育领域持续深耕的候选人。需具备一定绘画基础，并热爱孩子与艺术教育事业。

具备扎实的专业知识，拥有一定教学经历，授课风格活泼生动，富有责任感且待人热情、耐心细致

Arttree安缇美学正在寻找大龄段专业美术老师： 安缇大龄段有一套自主研发的艺术素养为核心的体系课程，包含设计思维和纯艺课题（不是素描） 1.本科以上专业艺术院校绘画、设计类专业毕业;（八大美院优先）； 2.专业教学经验1年及以上，熟悉少儿心理发展特征与绘画能力； 3.踏实稳定，责任心强，形象好气质佳，有耐心、亲和力，普通话标准，善于和小朋友沟通； 4.稳定，踏实，热爱孩子。认同企业文化，乐意为教育事业奉献，愿意长期在教育培训行业发展； 这次开放招聘针对5-8年级少年班，对老师的绘画专业能力有较高要求，期待建立链接，共创事业！！ 机构有完整的教学体系和课程内容； 机构有完整的职业规划和晋升标准； 工作地点： 浦东杨高中路2108号，芳甸路地铁口

音乐学院，有经验

优秀专业钢琴老师，古筝老师，架子鼓老师，吉他老师，需具备责任心，擅长交流，专业能力强

岗位职责： 1、根据教学安排，完成课程准备及授课任务； 2、关注班级学员的学习进度，主动与学生互动交流； 3、汇总学员学习情况，定期进行家长沟通，及时反馈并处理问题； 4、按时批阅作业，解答学生疑问，提供有针对性的学习指导； 5、开展学生阶段性测评，评定分数并完成成绩分析； 6、协助班主任及其他同事完成相关教学配合工作。 职位描述： 1、本科及以上学历，持有教师资格证，计算机相关专业优先，热爱儿童教育，性格亲切有耐心，负责3-12岁年龄段线下课程教学； 2、普通话规范，具备较强的表达能力、逻辑思维能力及实操能力； 3、符合以下条件者优先录用： a.具备编程基础知识； b.熟练操作大颗粒乐高EV3、乐高spike、无人机、机甲大师等教学器材； c.参与过机器人竞赛相关经历； 上班时间：周一周二休息（双休）周三周四早9晚6（依据课表可安排晚班）周五13-21点，周末早8晚7

职责 1、承担日常教学任务； 2、对学生进行课业辅导与心理关怀； 3、持续提升专业能力与教学水平； 4、负责家长会的组织与沟通工作； 任职要求 1、具备大专及以上学历，教育相关专业者优先考虑； 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 3、热爱教育行业，富有爱心、耐心，具备较强的亲和力； 福利： 1、为每位员工提供系统的专业培训与发展支持。 2、每年开展两至三次管理岗位内部公开竞聘机会。 3、福利待遇：五险一金、免费住宿、定期健康体检、工会组织活动。 4、休假制度：双休、带薪年假、小时假、寒暑假、法定节假日、婚假、丧假、产假。 5、各类补贴：话费补贴、节日福利、生日福利、结婚贺金、丧假慰问金、产假补助。 6、根据个人意愿优先安排集团员工适龄子女入读集团旗下学校，并享受部分学费减免。 薪资： 1、教师岗位年薪5-8万，销售岗位年薪约10万； 2、每年发放具有竞争力的年终奖金。