岗位职责： 1，负责金融产品的推广与销售，拓展客户资源，提升市场占有率 2，为客户提供专业的金融咨询与服务，了解客户需求提供个性化解决方案 3，维护客户关系定期跟进，确保客户满意度和忠诚度 4，参与市场调研分析行业动态，为公司产品优化提供建议 任职要求： 1，具备良好的沟通能力和谈判能力，能够独立开展业务 2，熟悉金融市场，对金融产品有一定的了解，有销售经验者优先 3，具有较强的市场洞察力和客户服务意识能够承受工作压力 4，诚信正直，具有较强的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境 3

欢迎踏实肯干、沟通能力出色、形象气质佳的优秀人才加入我们的团队！ 【职位问答】 · 该职位主要服务哪类客户？ 政府/社会团体（To G） · 您期望候选人具有哪些方面经验？ 网络营销相关经验 · 该职位属于哪类行业？ 互联网/科技 · 您优先考虑以下求职人群吗？ 不限

岗位职责: 负责藏汉互译，负责产品介绍及销售。 任职要求: 精通西藏三大语系和普通话，有优秀的语言组织能力和表达能力，最好西藏各地区的藏语都能正常沟通，有过演讲和销售经验者优先。能一对多演讲推销能力 岗位福利: 底薪加提成制，工资待遇丰厚

想找一份能发挥沟通优势、收入上不封顶的工作？康暖舒适家专注舒适家居解决方案，现面向18-35岁有销售经验的朋友，发出诚意邀请！ 我们需要你做什么？ 负责暖通、智能家居等产品销售，用你的亲和力打开客户心门 结合客户需求推荐合适的家居方案，让客户感受到专业与贴心 跟进销售全流程，从沟通到成交，用你的经验促成每一笔订单 悄悄告诉你：有家居、家电类销售经验的话，上手会更快哦~ 我们希望你： 年龄18-35岁，对销售有热情，有1年以上销售经验（不限行业，敢开口、会倾听就加分） 沟通起来让人舒服，能快速get客户需求，服务意识强 抗压强、目标感足，毕竟高收入都是靠自己拼出来的 性格阳光，和团队相处融洽，一起搞事业更有劲 能给你的不止是工作： 无责底薪5000元+高额提成+奖金，做得好月薪轻松过五万，多劳多得不设限 专人带教+产品/技巧培训，让你的销售经验再升级，未来晋升路更宽 有销售经验的你，别浪费沟通天赋！来康暖舒适家，用能力赚高薪，和团队一起为客户送去温暖，实现自我价值～

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高薪招聘： 一、销售员文员（3-4名）、能吃苦耐劳、聪明、善学善问、学习能力强、善于沟通。 内容：1，每天开单据。2，核单据。3，跟客户沟通。4，贴凭证等。 学习期6个月，工资前3个月是5500+500、后3个月是6000+500（期满学会的来年工资10000元/月起步） 二、会计：3名 要求大会计1名、月工资12000-15000左右，小会计2名、月工资面谈。 会计主要住务 1、每天签字单、物流单核查是否正确 2、物流单签字单必须正确、每日录入表格 3、每日更新帐目、上下游帐目每日日清。 4、每月物流、上下游客户收帐。 5、制作系统初期入帐、插图B。 6、发票专票普票.每日做表、更新插图、查清是否含税;发报表。 7、开发票、报税 8、每星期日跟客收帐。 9、以上每日发报表 三、库房普工5名、工作认真能吃苦耐劳、身体健康（会电气焊和木工的优先） 四、司机5-6名、要求识汉字、对拉萨路线熟悉、对工作认自付责.驾龄两年以上、经验丰富身体健康（会电气焊和木工的优先） 五、库房盘库员一名、具体面议。 本公司需要能吃苦耐劳、善于学习、踏实务实、能创新者、和本公司共同发展、不符合以上要求的请勿打搅!!! 以上工作需长期稳定、短期勿扰、工作不积极、懒散、偷奸耍滑者勿扰!!!

岗位职责： 1.负责店铺场内货物的分拣、配货及准时配送至指定摊位或客户 2.协助商户完成日常货品整理、陈列与仓储管理 3.核对订单信息，确保配送数量、品类准确无误 4.维护配送车辆及工具，保持作业区域整洁有序 5. 及时反馈配送过程中的异常情况并配合处理 任职要求： 1. 工作认真负责，具备较强执行力和责任心 2. 身体健康，能适应早晚班及体力劳动强度 3.有配送、物流或菜市场相关工作经验者优先 4. 学历不限，能识字算数、沟通顺畅即可 5.遵守工作纪律，服从安排，注重团队协作！ 薪资待遇: 底薪3500元 全勤奖500元 美团送货每单3元 业务提成2-4％（根据能力） 招聘在就招人。有意者直接联系或进店咨询，信息回复不及时！

今天需要一名 厨师顶班 联系；信，

日喀则市亚东县招泥瓦工、贴砖、抹灰，找二人，工资400-450天，管吃，服从管理，刺头别联系

招聘一名藏餐小吃师傅，不用做藏面甜茶，做盖饭面条干锅之类的，地址，日喀则市，老板人好，从不拖欠工资，有意者电话咨询

招聘：质量过程及成品检工程师 薪资：7000-11000元/月 主要工作职责： 1.依据电解槽、电极的设计规范、行业标准、生产工艺文件、订单要求制定成品终检（FQC）、发货检验（OQC）规范、明确检验项目、检测方法、抽样方案、合格判定准则、检测频率及责任分工。 2.负责电解槽、电极成品下线后的终检工作，对接生产部门，按检验规范对成品进行抽样或全检，重点管控核心质量指标，准确记录检测数据，出具成品检验报告（FQC报告），明确合格/不合格判定结果，粘贴合格标识。对不合格成品，立即启动隔离、标识程序，严禁流入仓库及发货环节，同步反馈至相关部门。 3.在成品发货前，按发货检验规范开展抽样复核与全流程检查，出具发货检验报告（OQC报告），对发货检验合格的成品，签署放行意见，允许发货；对检验不合格的成品，暂停发货，督促相关部门整改后重新检验，合格后方可放行。 4.持续优化检验流程，结合研发迭代、生产工艺改进、客户反馈、成品质量问题及发货过程中出现的隐患，及时更新成品及发货检验标准，完善检验记录表单、发货检验台账，确保检验工作的适用性、精准性和可追溯性。 5. 建立成品检验台账、发货检验台账、成品不合格品处置台账、质量追溯台账，规范记录填写、归档与查询，实现成品从下线终检到发货出厂的全流程质量可追溯。 6. 负责检验相关设备日常管理工作，确保检测设备处于正常工作状态，检测数据准确可靠。 7. 配合进料检工程师，开展不合格成品的物料追溯，排查物料质量对成品质量的影响，推动供应商质量改进。 8.客户反馈处理及各类外部审核资料提供及陪同相关工作，严格履行本岗位安全职责及其他临时交办事宜。

招聘招工：市场调货2名要求：20-48岁认真细心有责任心必须一年经验以上工资+奖金优厚管午餐能力出众者条件你提地址：海吉亚东临电话：

招聘：珠宝玉器销售店员半天班管午餐薪资：3000-8000元/月大美创意文化馆、招贤纳士，因公司发展需求，现面向社会招聘以下人员一、珠宝玉器销售店员30名岗位要求：1、高中以上学历，五官端正，有良好的语言表达能力，亲和力强，35以内优先，有经验气质佳可方宽。2、有珠宝玉器销售经验者加分录用！工作内容：店里销售产品，对客户热情工作时间：7:00一14:00左右，下班早，具体根据团队及业务情况**调整。薪资待遇底薪3000元+2%业绩提成，每**息3天，工资于每月15日发放。福利待遇：公司提供中餐，欢乐团建！地址：临潼区兴源酒店旅游接待中心大美创意文化馆招聘有效期：企业及时更新

楚雄彩云美玉珠宝店招聘以下岗位： A、珠宝、服装导购2名： 男女不限，专门负责在门店内卖珠宝、服装。导购 28 岁到 40 岁数名，导购 22 岁到 35 岁数名。工资：底薪加提成➕奖金➕节日补助。工资3000--7000元 B、咖啡师两名。一经录用待遇优厚。 上班地点：彝人古镇四期D186幢2号 联系人：任女士

湖北荆州急招打金师傅待遇：底薪10000+提成保底15000。。

双鸭山赛丽斯荟萃楼店招聘： 1、客户经理1名 工资：7000-12000+元/月+上不封顶 年龄25-45岁，2年以上销售工作经验，1年以上店管理工作经验，熟悉店铺管理，产品知识，货品陈列知识 2、珠宝顾问10名 基础工资：4500-10000元/月+提成上不封顶 年龄25-45岁，具有销售经验，形象气质，具有奢佛品，化妆品房产销售经验者优先 保险补助+带薪培训+月休三天+岗位晋升 地址：双鸭山新兴大街赛丽斯商城门市 联系人：刘店长

具备珠宝零售经验，组织能力，口齿伶俐，性格开朗，稳重大方，吃苦耐劳者，具备一定的设计、编绳基础。

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岗位职责: 1. 进行市场调查，掌握竞争动态，拟定相应的销售方案。 2. 开拓并维护客户资源，推动业务持续增长。 3. 落实销售指标，达成既定业绩任务。 4. 汇总客户及市场信息，适时优化销售策略。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与协作意识。 2. 能够独立应对工作挑战，具有较强的市场洞察与决策能力。 3. 热爱销售工作，适应一定强度的工作压力。

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岗位职责: 负责藏语与汉语之间的双向翻译工作，承担产品讲解及推广销售任务。 任职要求: 熟练掌握西藏三大语系及普通话，具备出色的语言组织与表达能力，能够顺畅沟通西藏各地区藏语者优先考虑，有演讲经历或销售经验者更佳。 岗位福利: 采用底薪加提成薪酬模式，整体收入水平较高

岗位职责: 1.负责地产项目的招商工作，拓展客户资源并维护良好合作关系 2.推广电缆产品，完成销售任务，提升市场占有率 3.收集市场信息，分析行业动态，提出合理化建议 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 岗位福利： 1.基础薪资+高提成：5000元底薪加提成，具体提成方式面谈； 2.绩效奖金：根据月度/季度业绩发放，考核指标包括客户拜访量、新客开发率、回款及时率等； 3.年终奖金：与年度任务完成情况绑定，超额完成部分可获更高比例奖金； 4.节日福利：国家重大节日发放礼品、礼金或购物卡 5.团建活动：定期组织户外拓展、旅游、聚餐等； 6.带薪假期：包括调休假、法定节假日、产假、陪产假等。 调休灵活性：本公司实行每周单休制，员工每周享有1天固定休息日，若因工作需要（如项目紧急、客户临时需求等）需在休息日加班，员工可于加班后提交调休申按1:1比例兑换调休时长