
施工员
4-6千/月
施工员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理,包括进度跟踪、质量检查、安全监督及文明施工落实
2.参与施工图纸会审与技术交底,编制并执行施工日志、隐蔽工程记录等过程资料
3.协调各工种作业衔接,及时发现并反馈现场问题,配合项目经理推进工期计划
4. 监督材料进场验收与使用合规性,确保施工符合设计规范及行业标准
5. 配合竣工验收工作,整理移交竣工资料,参与工程结算相关支持
任职要求:
1.学历不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先
2.施工员经验不限,应届毕业生可带教培养,有现场实操经验者优先
3.熟悉建筑施工流程及国家/地方相关规范,持有施工员岗位证书者优先
4. 责任心强,具备良好沟通协调能力与团队协作意识
5. 能适应工地环境,接受项目所在地常驻或阶段性外派
施工员
7-8千/月
施工员1-2个月6-10人月结兼职全职测量放线测绘工程图纸测绘仪工民建建筑电气
内容:施工组织设计,施工图纸和施工进度安排,看图纸测量。每日登记报表
一级注册建筑师
1.1-1.8万/月
一级建造师5-10年大专天正施工图设计经验方案设计经验5-10年建筑设计经验AutoCAD有建筑设计经验设计院经验一级注册建筑师不需要长期出差/驻场工业建筑设计经验
【岗位要求】
1. 持有有效期内一级注册建筑师执业资格证书;
2. 熟悉化工项目全流程设计(含总图、化工类厂区规划方案设计,包含工艺流程厂房设计,甲乙类抗爆泄爆厂房仓库设计及工艺配套建筑),具备工业建筑防爆及泄爆、防腐能力;
3. 熟练掌握建筑方案设计及建筑施工图设计全流程,包括设计交底、图纸会审、现场技术服务等环节,具备丰富的图纸深化、优化经验,能有效控制设计风险;
4. 熟练使用CAD、建筑天正、建筑节能等专业设计软件;
5. 5年以上建筑设计经验,可独立作业,具有石油石化行业或完整化工项目设计经验者优先;
6. 能接受短期出差。
开挖管沟,破马路,房子消防改造
7-8千/月
施工员1-2个月1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸给排水
能看图,开挖过管沟,会放线等工作,懂一点量的工作一
招聘电力技术负责人,无需坐班,时间自由
1-1.1万/月
一级建造师5-10年学历不限
有两条电力施工业绩的项目经理或者项目总工,一级机电建造师,,全套资质材料,薪资面议
一级建造师
1.4-1.5万/月
一级建造师10年以上大专国内派遣房屋建筑其他单位房屋建筑经验一级注册建造师
岗位职责:
1. 主持大型建筑工程项目的施工管理,全面负责项目质量、安全、进度和成本控制
2. 编制并组织实施施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、设计单位、监理单位及分包单位等多方关系,解决现场重大技术与管理问题
4. 组织工程验收、竣工资料编制及移交,确保项目合规交付
5. 落实安全生产责任制,定期开展安全检查与隐患排查,杜绝重大安全事故
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位需可变更
2. 具备5年以上施工现场管理经验,有完整大型房建或公建项目管理经历
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
4. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理能力
5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业操守
建造师
1-1.1万/月
一级建造师建造师经验不限学历不限市政工程机电工程房屋建筑道路工程水利工程施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验道路工程经验水利工程经验一级注册建造师二级注册建造师
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验
3.熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目驻场工作
5.
湖南株洲招聘厨师一名主要是做(湘菜)小碗菜/盖码工资6500-7000财富电话地址:
6.5-7千/月
中餐1-2人月结
招聘厨师一名主要是做(湘菜)小碗菜/盖码工资6500-7000财富电话地址:湖南株洲
工厂搬运工
------诚聘-----本公司因新厂开工,特诚聘以下岗位:1:制管调机师傅及制管工2:五金仓仓管(会电脑)4:搬运多名7:质检8机电工有意者电联:
建造师
8千-1万/月
二级建造师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,落实各项规范标准
4.配合完成工程资料整理、验收及竣工备案工作
5.协助处理项目过程中的技术问题与变更事项
任职要求:
1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业技术标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力好
5.无在建工程限制,可配合企业完成注册变更
二级建造师
1.2-1.5万/月
二级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3. 监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续
5. 协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5. 学历不限,工作经验不限,持证上岗
二级建造师
5千-1万/月
二级建造师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续
5.协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务
任职要求:
1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.学历不限,工作经验不限,持证上岗
施工员3-5人月结全职机电工程
招聘:项目实施员
薪资:面议学历:大专
1.项目前期准备
(1)了解项目背景、需求、技术特点等;
(2)编制项目策划报告,明确项目目标、范围、进度、成本等;
(3)组织项目团队,明确各成员职责;
(4)协调与甲方、监理、设计等各方的关系。
2.项目实施阶段
(1)组织项目团队进行施工;
(2)监督施工质量、安全、进度;
(3)协调与各方的关系:
(4)进行项目成本、进度、质量、安全等方面的控制。
3.项目收尾阶段
(1)组织项目验收;
(2)办理项目结算:
(3)总结项目经验.
施工员
株洲攸县招聘施工员要求相关专业,熟练掌握专业软件,熟悉工作流程、国家政策及行业标准,具备独立完成工作能力,责任心强,具有团队精神,持证者优先。湖南株洲地区的人员优先。薪资福利方面,熟练技术员待遇面议,提供社保,正常法定节假日,晋升通道完善。公司地址位于湖南攸县联星街道联西社区西桥6号。工作地址为湖南、江西、广东等地。
施工员1-4天1-2人
招桩基施工员一名(旋挖,管桩测量放点,CAD,现场),株洲,有3年以上桩基础工作经历,明天到位。联系人:柳
施工员1-2人月结
株洲市炎陵县国道大中修项目现急需招聘道路工程施工员一名。要求能吃苦耐劳,服从管理,具备3年以上道路施工经验。薪资约为8000元,具体可面谈。工作地点在湖南株洲。
施工员3名
6千-1万/月
施工员1-2人
岗位职责:
1. 负责高速桥梁隧维修施工、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3. 编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料
4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理
任职要求:
1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程
3. 具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具
4. 责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境
5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
二级建造师
1-1.2万/月
二级建造师经验不限大专二级建造师 一级建造师
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督工程质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成项目资料整理、竣工验收及备案手续
5.协调甲方、监理、分包单位等多方关系,保障项目顺利推进
任职要求:
1.持有住建部门颁发的二级建造师执业资格证书(建筑工程专业优先)
2.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力强
5. 学历不限,相关工作经验不限
一级机电建造师带业绩
1-1.1万/月
一级建造师10年以上大专
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
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