日常运营支持： 负责服务站前台的日常接待、咨询解答，为求职者和企业提供藏汉双语引导服务。 协助办理零工求职登记、信息录入与台账管理，确保数据准确、更新及时。 负责服务站环境、宣传物料及办公设备的日常维护与管理。 活动与招聘会执行： 协助策划、组织和执行各类线下招聘会、政策宣讲会及技能培训活动。 负责活动前的物料准备、场地布置，活动中的流程协调与参与者服务，活动后的资料整理与总结。 宣传与内容协助： 协助运营“雪域零聘”短视频账号、微信公众号等线上平台，进行内容编辑、发布与维护。 协助制作宣传海报、折页等物料，参与拍摄和制作宣传短片。 收集和整理本地的零工岗位信息与求职信息，并及时通过线上线下渠道发布。 数据与文档管理： 协助完成日常运营数据的统计、分析与报表制作。 负责相关文件的收发、归档与管理工作。 综合协调： 完成运营主管交办的其他临时性工作，积极配合团队完成各项运营指标。

岗位职责： 1.负责公司产品，视频号，小红书等自媒体账号运营，提升品牌本地曝光度； 2.负责推广内容创作，平台运营技巧，拍摄剪辑以及数据分析等； 3.维护账号日常互动，及时回复用户留言，增强用户粘性与品牌好感。 任职要求： 1.熟练掌握市场推广工具和方法，具备良好的数据分析能力； 2.具备创新思维，能够提出新的市场策略； 3.有相关市场研究或推广工作经验者优先。 岗位福利： 节假日正常放假 团建聚餐 薪资福利：5K-7K 工作地点:日喀则市 联系方式：

会务人员招聘（2名） 岗位职责​ 负责会务活动的现场协调、嘉宾接待、流程协助等相关工作，保障会务顺利开展。 任职要求​ 1.净身高162以上，形象气质佳；​ 2.具备相关会务工作经验，熟悉会务流程者优先；​ 3.沟通能力强，工作认真负责，有良好的服务意识。 薪资待遇​ 月薪5000元以上，具体面议；​提供包吃福利；​ 工作氛围轻松，团队协作性强。 工作地点:拉萨市城关区

岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由不需要露面 任职要求： 1.有丰富的线上直播运营经验，成功案例丰富； 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整

岗位职责: 不是新媒体运营！！！！！！ 1.本岗位为市场运营、团队管理及分部门协同运作相结合的复合型职能 2.负责健全公司管理制度、岗位职责体系以及绩效考核机制的执行与优化 3.参与市场推广全周期的策划与落地实施 4.开展客户拓展及内外部资源的有效整合 5.熟悉目标分解、过程追踪与绩效管理等关键工作方法 任职要求: 1.志向明确，思维活跃，愿借助企业平台实现个人成长 2.工作踏实细致，能承受压力，具备较强的责任意识 3.具备良好的协作意识和团队合作精神 4.愿意主动付出，为自身发展和企业进步贡献力量 5.保持学习心态，积极进取，追求自我突破 薪资待遇: 1、底薪4500+1000绩效+年终奖金+管理奖金 免费提供员工宿舍(小区房设施俱全，2-4-6人间) 3、在职带薪培训，带薪休假，国内旅游学习机会等; 4、定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等) 5、绩效奖金，丰厚的年终奖等等

岗位职责： 1、参与生鲜品类的采买、仓储管理及配送运作，保障商品品质与供应链高效运转； 2、负责门店日常管理，涵盖人员带教、销售指标制定与推进，持续优化顾客服务体验； 3、研判市场动向，调整商品组合，提升库存周转效率与整体盈利水平； 4、妥善处理客户反馈及售后服务事宜，维护品牌信誉，提升用户粘性。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，能有效带动团队完成业绩任务； 2、了解生鲜领域运营模式，有同行业从业经历者优先考虑； 3、具备敏锐的市场感知力与数据解读能力，可依据运营数据优化策略方案； 4、适应高强度工作节奏，拥有良好的承压能力与问题解决能力。

工作内容： 1、依据广告投放效果优化资源配置，针对不同客户需求设计个性化投放策略； 2、与商务团队协作沟通站点流量调配及影响移动广告效果的相关网站问题； 3、与客户经理对接客户动态，及时掌握并反馈客户意见与需求； 4、持续维护合作平台客户关系，提升客户满意度； 5、负责报价处理、客户跟进及合同管理等日常事务； 6、汇总分析市场反馈信息，并提出有效应对方案； 7、建立并完善客户资料档案及渠道资源数据库； 8、配合部门负责人推进绩效目标的达成； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、熟练操作excel，具备基础数据分析能力，能敏锐察觉数据变动趋势； 2、具备较强的沟通协调能力，学习适应能力强； 3、工作细致耐心，责任心强，具备良好的执行力。

后段物料管理

**岗位职责：** 1.**独立运营TikTok店铺：**全面负责TikTokShop（或独立站）的日常运营与管理，包括但不限于商品上架、活动策划、订单处理、数据监控与复盘，对GMV核心指标负责。 2.**达人营销与合作：**具备成熟的寻找、开发、谈判和管理TikTok达人（TikTokCreator）的能力，能高效搭建达人矩阵，通过达人带货视频/直播为店铺引流和转化。 3.**内容策划与发布：**能够独立或协助完成视频内容的策划、脚本撰写、拍摄跟进及发布，精通TikTok内容调性和热门趋势，能打造潜在爆款视频。 4.**数据分析与优化：**每日监控店铺后台数据（浏览量、点击率、转化率、GMV等）和视频数据，分析运营效果，并基于数据反馈持续优化运营策略、选品和投放方向。 5.**社群与粉丝维护：**维护账号粉丝互动，提高账号活跃度和粉丝粘性，营造良好的社区氛围。

工作职责： 1.负责仓库整体规划及日常运营管理 2.组织实施成品的入库、出库作业 3.执行库存管控措施，定期开展盘点工作 4.落实仓库安全规范与质量管理制度 5.带领团队并开展人员培训与绩效管理 6.协调各部门间的工作对接与信息沟通 7.推进仓储运营成本的优化与控制 8.完成上级交办的其他相关任务 任职资格： 1.教育背景：物流管理、仓储管理或相关专业优先 2.工作经验：具备3年以上过滤行业成品仓管理实际经验 3.技能要求： •熟练操作仓储管理系统及常用办公软件 •具备优秀的组织协调与团队领导能力 •拥有较强的数据分析思维与现场问题处理能力 4.素质要求： •工作态度严谨，责任心强，执行力高 •能适应工作压力，具备良好的应急响应与调整能力

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管家 1.年龄20 - 35周岁，大专以上学历，积极主动，要有积极主动的服务精神，可以适应恬静悠闲的乡村生活。2.熟悉酒店管理系统，熟练前厅服务的专业业务和技能。3.负责宾客从入住到退房的全程贴心服务，包括客房服务、餐饮服务、宾客活动等。4.性格开朗，要有一定的酒店或民宿管理经验。5.我们民宿是安吉白茶的培训基地，可以培养茶艺，学习品茶。主要是民宿的日常啦，当然最重要的是接待维护客户，处理各类客户的事宜。修改ota价格如携程阶段价格，同时维护一些基础的日常，需要做一些自媒体的宣传（比如、小红书） 薪资福利:月收入4000 - 8000，每年递增10%，包吃住，月休4天，可集中调休 号：（备注：袋鼠管家）

那曲单位食堂要师傅1位工资12000可带面点师傅中工一位面点工资电话谈联系方式

那曲市区需要一个墩子，工资七千到八千，过年不回家，人最好在那曲，电话

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岗位职责 1.负责店铺日常运营管理，包括商品上下架、标题优化、详情页维护及订单处理，保障店铺正常运转。 2.策划店铺日常活动，配合小红书等社媒渠道做引流转化。 3.分析店铺数据，根据数据调整运营策略，提升店铺销售额和用户粘性。 4.对接客服、仓储等团队，协调解决运营过程中的各类问题，确保工作流程顺畅。 任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，1-3年电商店铺运营经验，有服装服饰品类运营经验者优先。 2.技能要求：熟悉主流电商平台规则，会使用数据工具 3.能力要求：具备较强的数据敏感度和分析能力，有良好的沟通协调能力和执行力。

1.负责小红书平台内容的编辑与修改 2.熟悉小红书平台操作，能够完成内容发布 3.事少好说话

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效运转 2.负责基础运营数据分析，定期输出报表，为优化运营策略提供支持 3.配合活动策划与执行，跟进活动进度，协调资源并记录关键节点反馈 4.维护内部协作系统信息，确保跨部门沟通顺畅，提升协同效率 5.完成上级交办的其他运营支持任务，积极参与流程优化与标准化建设 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营相关实习或项目经验者优先，学习能力强，主动积极 4.能够稳定工作，注重细节，具备一定的抗压能力和时间管理能力

朝九晚六不加班 处理抖音电商平台问题 接受零经验，没有固定任务要求，上班很轻松 公司福利，五险一金，带薪年假，节假日福利，生日小蛋糕 近地铁站

一、岗位核心说明 工作模式：全程居家办公，无需线下通勤，需自备电脑及稳定网络 薪资范围：8000元/月，基础薪资，薪资发放准时，无任何入职费用 工作时间：弹性排班（每日需完成固定工作时长，具体可协商），支持合理调休 二、核心岗位职责 1.运营数据支持：协助收集、整理日常运营数据（含业务数据、用户反馈数据等），按模板制作日报/周报，确保数据准确完整，为团队决策提供基础支撑； 2.内容与账号辅助：按团队要求完成指定平台内容发布（如文案排版、素材上传等），无需自主创作，仅需执行标准化操作，定期反馈发布数据； 3.沟通协调工作：通过企业指定工具（如钉钉、teams）对接团队需求，及时响应内部咨询，同步工作进展；协助整理会议纪要、跟进任务落地进度； 4.文档与物料管理：负责运营相关文档的分类归档、版本更新，协助制作基础运营物料（如表格、简单PPT），确保资料可随时调取使用； 5.日常事务执行：配合完成活动执行、订单信息核对、用户基础咨询回复等临时性工作，严格遵循团队既定流程操作； 6.规则与数据反馈：及时跟进平台规则变动，反馈工作中遇到的问题，协助优化居家办公流程效率。

兼职招募令 岗位亮点：按单结算，多劳多得！动作轻松易上手，时间灵活不卡点！ ⏰ ，可自由安排出勤时段 薪资结算：按完成单量核算报酬，多劳多得，上不封顶 ✨ 工作要求：动作简单易操作，无需经验，上手快 工作地点：托古六区四小斜对面 如果你想利用碎片时间增收，想拥有灵活的工作节奏，快来加入我们！ 联系电话： 报名：ZXC061788 赚钱凭实力：按单计费，多做多得不设限 工作超简单：操作轻松无压力，新手也能快速上手 工作时间:面议

一、【福利待遇】 1、无责底薪5000+2000绩效+奖金+五险，综合收入13000—21000/月，上不封顶 早八晚六，中午休息一个半小时，周日单休，法定节假日正常休假 2、享有丰厚年终奖，端午、中秋、生日等节日发放礼金，享受带薪休假； 3、公司每年为表现优异的员工提供三至四次国内进修培训机会，并享受五星级旅游待遇； 4、员工生日举办庆生派对，定期组织集团活动（如文艺演出、庆功会、表彰大会等）； 二、【岗位职责】 *本岗位属于公司核心管理岗位，发展空间广阔，晋升通道明确，薪资增长潜力大！！！ 1、负责运营与策划工作，由专人一对一指导，帮助快速融入企业文化，深入理解管理岗位职责； 2、逐步掌握公司全流程运作，协助经理开展日常管理及培训工作，为未来独立管理打下坚实基础； 3、具备独立带领运营团队的能力； 4、主持部门工作会议； 5、参与部门管理及培训相关事务； 三、【任职要求】 1、大专及以上学历（条件优秀者可适度放宽），欢迎无经验人员加入； 2、具备强烈责任感（勇于承担团队责任），有实现个人价值的强烈意愿，期望通过自身努力达成人生目标； 3、具有良好的团队协作意识，善于自我驱动并激励他人； 4、积极向上、性格开朗，有志于在管理方向长期发展； 【公司承诺】：无经验者提供免费带薪培训，不收取任何费用

岗位职责： 1.初期以学习为核心，参与市场、人事、行政等多部门轮岗，协助完成基础性事务工作。 2.逐步融入企业氛围，掌握公司整体运作流程，协同部门负责人推进日常管理工作的落实。 3.主动提升专业认知，深入理解公司产品体系，具备独立完成品牌宣传与推广介绍的能力。 任职要求： 1.中专及以上学历，专业不限，实习周期需保证连续3个月以上。 2.确保出勤稳定，工作日按时到岗，无迟到早退现象。 3.具备良好的执行力，能积极配合各项工作安排，有责任心。 4.品行端正，具备较强的沟通表达能力、逻辑分析能力及人际交往能力。 5.入职满一个月后，公司将提供加盖公章的实习证明及推荐信支持。 薪资福利待遇： 1.月薪4000-9000（基本薪资4000-6000+绩效1000-3000），表现优异者上不封顶。 2.定期举办员工庆功宴和生日庆祝活动。 3.端午、中秋、生日等节日享有礼品或奖金；设立集团爱心帮扶基金。 4.组织多样化团队建设（如庆功会、集体旅游、体育赛事等）。 5.免费提供环境优美、干净整洁的员工小区住宿公寓。 公司号码：*********** 地址：地铁1、2号线朝阳广场G出口直行10米，见新朝阳商务大厦门口《todoy今天》便利店，进店后乘双层电梯至20楼，出电梯左转直走至2012室 面试时间：上午10:00-11:30、下午2:00-4:30，上述时段均可安排面试

配合并协助老板完成日常工作（社区团购供应链）琐事，要求工作认真负责，性格活泼开朗，具备服务意识。

岗位职责： 1.计划管理：合理评估产能，制定季、月、周生产计划，明确排产量、交货期及生产优先级； 2.交付管理：负责安排生产进度并监督生产实施状况，进行生产协调、物料协调、研发协调、确保生产计划的顺利完成，满足订单的交付； 3.库存管理：根据库存策略和拉动式生产需求变化，及时调整排产，合理管控库存； 4.定期评估生产资源，包括设备、人力、物料等，推动资源的高效利用和市场需求的匹配； 5.订单项目执行中异常情况的处理及正常跟踪管理工作； 6.与营销部保持密切、高效的沟通与协作，推动工作事务的积极推进和解决； 7.与工厂保持积极主动的沟通，确保订单如期完工、按期发货； 8.讨论、梳理多部门工作流程，推动工作流程的合理化和规范化； 9.完成上级交待的其他任务。 任职条件： 1、40岁以内，3年以上PMC经验，熟悉生产管理流程 2、本科及以上学历，统计学、物流管理、工业工程等相关专业优先 3.具有战略前瞻性思维，擅长订单管理、生产计划管控、存量分析及仓储管理； 4.良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门有效沟通； 5.对数据敏感，能够通过数据分析来优化主计划管理； 6.能够熟练操作相关软件和工具，以支持生产管理和物料控制。 需要有驾照，会开车 福利待遇： 1.7.5小时工作制！！双休双休双休！ 2.五险一金；节假日福利；生日福利；春节12天超长假期；年底奖金 3.公司统一配发工作手机及笔记本电脑，话费统一公司支付； 4.公司有阅读补贴和运动打卡奖励，鼓励员工全面发展； 5.不定期下午茶、团建活动等；

有注塑计划及仓库的经验 8小时制单休

岗位职责: 1.负责任务分派，保障服务过程的高效与质量 2.与客户保持顺畅沟通，准确响应服务需求 3.统筹协调内部资源，持续优化任务分配流程 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识 2.能够灵活应对派单过程中出现的各类问题 3.工作踏实认真，具备较强的责任心和执行力

●●岗位急招招满即停●大专学历及以上●25-45周岁可接受零经验世界五百强企业完善的晋升与培训机制 ●企业文化：我们实行固定早九晚六工作制，周末双休，绝不强制加班，到点下班，适合追求服务类工作且希望保持生活平衡的人群（无电话销售任务）。同时，对于渴望成长、追求高收入的伙伴，我们也提供广阔的发展平台。人性化作息+周末双休无加班！ ●福利待遇： 工资结构： 1、基础无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月收入7-25k 2、依法缴纳社保：包含医疗、生育、失业保险及意外医疗保障+企业补充保险+住房公积金 ●工作时间： 上午09:00-17:00，每日6小时工作时长，午间休息2小时，不安排加班。 周末双休，享有带薪年假、年底双薪、法定节假日休假及158天带薪产假 ●发展空间： 若你希望提升自我、锻炼能力，平台至关重要。作为上市公司、世界500强成员，拥有成熟的晋升培养体系，管理岗需求量大，为有发展意愿的员工提供快速晋升支持！ 晋升机制透明公开，全程公平公正，凭实力说话，人人皆有机会 ●培训机制： 无需担心经验不足 1、新员工入职后将系统学习公司制度与产品知识，流程简便易上手，凭借你的能力完全能胜任，更有平安大学资源支持 2、培训结束后配备专属导师、组长及主管全程指导，一对一帮扶快速融入 ●工作环境： 1、5A级办公空间，环境舒适，团队氛围轻松融洽，成员年轻有活力 2、定期组织员工旅游、生日会，设置多重奖励机制，每月评选优秀员工并表彰（惊喜不断） 3、每年享受5至15天带薪年假（幸福感满满） 4、依法享有婚假、产假、陪产假等各类带薪假期（共同见证人生重要节点） 5、办公室配备丰富零食、咖啡、饮料及下午茶（工作间隙轻松放松） 6、常态化开展团建、聚餐等多样企业文化活动 ●●●员工关怀 1.建立多元反馈渠道，帮助员工解决工作与生活中遇到的困难，通过圆桌交流会、线上答疑等形式及时响应 2.对家庭经济困难员工给予专项支持，领导贴心、同事温暖，营造有温度的工作氛围

抖音，小红书，微信，公众号，小程序，视频号，美团，大宗点评，高德地图等运营助理，会拍视频，简单剪辑等

1.负责ERP、MES等系统中物流相关基础数据的日常维护与更新 2.编制科学的原材料需求计划，跟进物料到货进度，通过SAP系统下达采购订单，并每日将订单信息发送至供应商 3.监控外购件供应商的交付质量及物流服务商的履约表现，提出有效的改善方案并推动实施 4.评估供应商对销售与生产计划的支持能力，制定并执行相应的纠正措施，开展供应商产能评估并及时发出预警 5.监管库存水平，跟踪高于Max库存及低于Min库存的物料，及时处理现场异常报警情况 6.协助完成工程变更涉及的系统文档更新工作，如BOM调整及相关物流会议资料整理 7.按照工程变更流程管理产品变更申请时间，确保变更期间库存处于可控状态直至切换完成 8.负责各类物料分析报告及相关文件的归档与管理工作 9.完成上级安排的其他相关工作 岗位要求： 1.具备三年以上汽车制造企业物料计划或供应链相关工作经验，熟悉JIT生产模式 2.熟悉ERP系统操作，了解仓储物料流转在ERP中的账务处理逻辑 3.工作态度严谨，具备良好的职业操守和责任心 4.掌握基本的物流管理知识，了解供应、储存及装卸作业流程 5.熟悉所负责物料的产品编号、名称及其适配的车型信息 6.具备较强的沟通协调能力和问题解决能力，能够适应加班并承受一定的工作压力