【岗位职责】 1. 对具体的 ECE整车项目负责，支持保障项目按节点完成。 2. 负责与甲方客户、合作实验室的细节对接工作。 3. 支持上级做好认证方案策划、立项，在目击测试启动前研究学习相关法规。 4. 负责目击测试、验证测试结果、整理收集相关原始数据。 5. 负责审核信息文件，撰写测试报告及证书，报告互审及递交整理，保证递交文件的准确。 6. 通过法规学习，结合目击测试，获取公司内部法规授权。 7. 在具体领域法规基础上，根据个人情况，不断扩展法规范围。 8. 为客户解答法规疑问，为销售提供必要的技术支持。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历（985,211院校优先，接受应届生！），车辆、机械、能原动力相关专业； 2. 工科背景，有汽车及检验认证经验优先；主要为载客机动车/载货机动车/货车/挂车均可。 3. 性格开朗，抗压能力强，良好的沟通能力，工作积极主动； 4. 英语 CET6级优先。 万维认证是国际认证领域CIT龙头企业，深耕“交通车辆、工业制造、电子电气、功能&信息安全、多国认证”五大领域近20年，目前海内外已有20余家分子公司。为助力中国制造业产业升级，护航中国制造出海，万维正快速开拓，广纳英才，期待您的加入，与我们共拓全球认证新蓝图！ 【福利待遇】 1. 有竞争力的薪资体系，具体薪资面议； 2. 入职即投五险一金，享带薪培训和各种福利：年假、生日礼金、年度国内外旅游、定期体检、每日下午茶等等； 3. 完善的晋升体系，职业规划多元化； 4. 5A级办公区，舒适的工作环境； 5. 周末双休。 工作时间：8：45-17：30（中午休息一个半小时）

岗位职责： 1. 调研、汇总并系统整理国内外机械设计领域的标准、规范及相关技术资料，结合企业实际需求，制定和优化公司内部的机械设计标准、规范、流程及模板； 2. 推进标准化设计理念在企业内的落地实施，组织相关培训工作，参与新产品研发过程，开展标准化审核，保障设计成果符合既定标准与规范； 3. 构建并持续完善技术文档管理体系，促进零部件、组件及模块的标准化、系列化与通用化设计，搭建并维护企业级标准件库； 4. 参与供应商的技术评估与日常管理，协助提升其标准化设计与制造能力； 5. 完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械制造及其自动化等相关专业； 2. 具备3年以上机械设计工作经验，熟悉机械设计相关的标准、规范及流程，具有丰富标准化设计实践者优先考虑； 3. 熟练掌握CAD/SM等设计工具，具备PDM/PLM等信息化管理系统使用经验； 4. 具有良好的团队协作精神，较强的学习能力以及问题分析与解决能力。

【岗位职责】 1. 负责公司管理体系的建立、实施与持续改进，确保体系运行的有效性与合规性。 2. 协助完成行政和人事事务工作。 【岗位要求】 1. 年龄25-35岁，大专以上学历。 2. 具备良好的组织协调能力，能够独立推进体系相关工作。 3. 熟悉常用管理体系标准的基本框架与运行逻辑。

一、岗位职责： 负责顺丰华东分拨区培训学院（虚拟）的整体运营（非01）： 1、人才需求分析与培训规划：围绕公司人才战略及业务实际挑战，定期开展人才盘点与关键岗位能力差距评估，深入挖掘培训需求，制定精准的人才培养策略与年度培训方案，确保培训工作紧密支撑人才发展目标。 2、人才培养项目设计与实施：主导多层次人才培养项目的策划与落地，涵盖员工技能进阶、高潜人才加速成长及领导力梯队搭建等内容，牵头或主讲核心课程，严控培训质量，助力人才梯队不断优化。 3、培训效果评估与人才发展跟踪：构建培训成效评估与人才成长追踪机制，结合反馈调研、考核结果及晋升数据等多维度信息，衡量培训对员工能力提升和业务产出的实际贡献，并据此持续完善培训体系，为人才选拔与任用提供有力支持。 4、培训资源管理及人才库建设：统一规划培训资源配置，建设和丰富内部讲师体系、课程体系与知识管理体系，重点培育内训师队伍，推动组织经验的沉淀与传承； 5、协同人力资源其他职能模块，促进培训成果在人才管理全流程中的有效转化与应用。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、教育学、心理学、企业管理等相关专业优先； 2、5年及以上培训及人才发展相关工作经验，其中须包含2年及以上大型企业从业经历； 3、具备课程开发与教材编写能力，可独立完成课程设计并授课；熟悉培训领域前沿趋势与实用工具，拥有良好的项目统筹能力； 4、积极进取，善于学习，富有创新意识，热爱培训事业，责任心强，抗压性好，工作细致耐心。

1、关注国内外ESG及节能减碳领域的发展动态，重点掌握铝塑复合包装回收、废铝资源化利用、碳税政策等专项议题，协助制定企业可持续发展战略及核心任务计划； 2、牵头推动ISO14064温室气体核查、ISO14067产品碳足迹、LCA生命周期评估报告、ASI绩效标准认证、SBTi科学碳目标设定、CDP信息披露、利乐Sedex审核以及可持续发展报告编制等相关工作； 3、协调国内外供应商与客户之间的技术对接与方案沟通，推进绿色供应链建设，提升企业在可持续发展方面的市场竞争力。 任职要求： 1、本科及以上学历，环境、社会、能源或可持续发展相关专业，具备海外学习经历者优先考虑； 2、一年以上相关工作经验，熟悉各类可持续发展认证体系与行业标准，具备较强的报告撰写能力，有咨询公司或可持续发展项目经验者优先； 3、具备市场营销思维及相关方法论认知，服务意识良好，学习主动性强，富有团队协作精神，能够使用英文进行日常沟通与书面表达者优先。

岗位职责： 1. 负责驱动车桥与传动轴系统的对标研究及技术分析； 2. 承担驱动车桥与传动轴的选型工作，开展相关零部件方案设计、图纸绘制、系统文件编制及技术协议签署等任务； 3. 负责试制与试验过程中问题的优化改进，以及市场反馈质量问题的闭环整改； 4. 制定驱动车桥与传动轴系统的验证计划（DVP）并组织实施验收工作。 职位要求： 1. 车辆工程、机械设计等相关专业，本科及以上学历； 2. 具备1年及以上汽车行业工作经验，掌握汽车专业技术知识；具备动力系统零部件的二维图纸设计与三维结构设计能力，熟悉动力系统零部件与整车的匹配应用； 3. 具备良好的逻辑思维能力、语言表达能力、沟通协调能力及项目推动能力；熟练操作CAD、CATIA等二维及三维设计软件。

1、掌握食品理化检测、微生物检测及仪器分析等常规检验技术。 2、协助构建企业质量与食品安全检查体系，参与培训实施、执行监督与持续优化，针对共性问题推动跨部门专项改进，健全相关标准； 3、协助组织对公司质量手册、程序文件及相关标准的周期性评审与修订工作； 4、完成上级领导安排的其他相关工作。 二、任职要求： 1、大专以上学历，食品、微生物、生物或化学等相关专业； 2、具有食品质量与安全体系建立及运作的实际经验； 3、熟悉ISO9001质量管理体系、ISO22000或HACCP食品安全管理体系者优先考虑； 4、具备良好的沟通能力与团队合作精神。 公司福利：包吃住，购买五险一金，节日/生日礼品，年终奖

雁石坪招聘50装载机司机一名。

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急急招服务员需要短期长期都可以年龄18岁以上至30以下一个月工资5000工资一天一结再加上有提成包吃不包住如果长期的话包吃包住联系方式

那曲市色尼区招泥瓦工

那曲索县招聘一位二字头挖机师傅，工作为包月制，要求技术水平良好。有意者可报名。

工作时间 实行综合工时制度，以两班倒作业模式为主，按照生产计划进行排班，生产旺季需配合加班。加班薪资严格按照国家劳动法核算，平日加班按 1.5 倍、休息日加班按 2倍、法定节假日加班按 3 倍计发工资。 任职条件 1. 身体健康，能够适应车间流水线作业及倒班工作； 2. 专业不限，机械、汽车相关专业优先考虑，有无相关工作经验均可； 3. 在校实习生，能够配合完成实习周期，公司可出具正规实习证明； 4. 服从车间岗位统一调配，严格遵守企业各项生产管理制度。 薪酬福利待遇 1. 基础工资：2490 元 / 月+全勤500 元 / 月+岗位综合补贴600 元 / 月 2. 加班费：按劳动法标准另行核算，综合计时约 22 元 / 小时，全勤满工时情况下月综合5800‑6200 元以上。 3. 额外奖励：季度激励奖金、年终奖；部门专项激励、技能比武竞赛奖金；高温补贴（夏季 6‑9 月）；过节费、生日福利、节日礼包等福利津贴。 4. 住宿：厂区内 6 人间宿舍，实习生免费入住；宿舍配备空调、独立卫浴、洗衣机、免费 WIFI，物业封闭式管理，水电费宿舍人员平摊，配套篮球场等文体活动区域。 5. 就餐：厂区职工食堂，提供工作就餐。 工作地点：南京市江宁高新园区天元东路 1068 号上汽大通南京分公司厂区

柳北沙塘工业区 18-45岁，男女不限，经验，学历不限 月收入4000-5500元/月 主要负责汽车开关零部件制造 工作简单易上手，有专门培训带领

1、负责摩托车车型软件实车测试：仪表、ECU、ABS、防盗 IMMO、灯光、各类开关数据流、执行元件主动测试、常用服务功能； 2、实车记录诊断仪通讯异常、无法进系统、动作测试失效、数据流不准等问题，输出实测报告、实车数据采集。 3、熟悉哈雷、本田、雅马哈、铃木、川崎、凯旋、杜卡迪、KTM、国产大排等市面主流车型车辆构造，简单拆卸查找诊断座位置； 4、具备一定的车型实测关系资源，负责拓展新的实测合作点 5、具备摩托车基础的维修检测故障解决能力

工作内容：对机动车进行环保检测，安全检测 任职要求：大专毕业 专业需是汽车检测与维修，且在汽修行业工作即可。工作经验可教。

岗位职责： 1. 负责汽车整车及零部件三维数模的设计、搭建与优化，确保符合工程开发与制造工艺要求 2. 参与产品设计评审，协同CAE、工艺、制造等部门完成数模可行性分析与问题整改 3. 依据GD&T规范进行数模公差标注与装配关系定义，支持样件试制与量产导入 4. 维护和更新数模数据库，保证版本受控、资料完整可追溯 5. 配合BOM搭建、模具开发及检具设计，提供准确的数模支持 任职要求： 1. 熟练使用CATIA/UG/NX等主流汽车数模设计软件，具备实际项目应用经验 2. 熟悉汽车开发流程（V模型）、GD&T及常用车身结构设计规范 3. 具备良好的空间建模能力与工程图纸识读能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与沟通能力 5. 汽车、机械、车辆工程等相关专业背景，学历不限

具备技能： 1.体系文件搭建与管理：主导公司质量管理体系（ISO9001/IATF16949/IISO 13485/SO27001等）的策划、搭建、修订与完善，负责质量手册、程序文件、作业指导书、记录表单等全层级体系文件的编制、审核、发放、归档及更新管理，确保文件的适宜性、充分性和可操作性，杜绝“文件与现场两张皮”现象，保障体系符合行业标准及公司生产运营需求。 2.审厂管理：统筹内部审核、管理评审工作，制定审核计划、编制检查表，组织实施现场审核，识别不符合项并跟踪纠正预防措施（CAPA）的落地与验证，确保审核闭环；负责应对客户二方审厂、第三方认证机构（SGS、TÜV等）三方审核，全程陪同、资料准备、问题解答，提前排查工厂合规性风险，推动审核顺利通过，并总结审核经验优化体系。 3.现场品质人员管理：负责现场品质团队（IQC、IPQC、OQC等）的日常管理、工作分配与技能培训，规范现场品质检验流程，监督品质人员履职情况，提升团队专业能力和工作效率；协调解决现场品质纠纷，推动各部门落实体系要求，确保生产过程品质可控。

工作职责： 1. 主导公司质量管理体系（如ISO9001、IATF16949）的搭建、运行维护及持续优化，保障体系高效运转。 2. 策划并执行内部质量审核与管理评审工作，跟踪不符合项的整改进度并完成闭环验证。 3. 制定和完善制程质量控制方案，推进生产环节的质量提升，减少产品不良率。 4. 推动质量工具（如SPC、FMEA、8D）的培训落地与实际应用，增强团队质量管控意识。 5. 协调应对客户质量审查，处理客户反馈的质量问题，并组织根源分析与纠正措施实施。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械类或质量管理相关专业背景。 2. 具备3年以上金属制品或机加工行业品质体系相关工作经验，熟悉ISO9001或IATF16949标准要求。 3. 熟练运用各类质量工具（SPC、FMEA、8D），能独立主导质量改进项目推进。 4. 具有较强的沟通协作能力，能够有效协调跨部门资源解决质量问题。 5. 持有内审员证书者优先考虑。

【岗位职责】 1. 体系的策划、推行、维护、改进及体系推行过程监督管理； 2. 公司文件的编写、修订、发行及文件日常管理； 3. 协助管理者代表组织公司内部审核及管理评审； 4. 负责对各个部门体系运行的有效性进行实时监控； 5. 体系目标数据的收集、统计、分析和通报。

岗位职责： 1、参与企业品质管理体系的搭建与日常维护，保障体系高效运转； 2、负责实验室的日常运营及管理，包含仪器设备的保养、校准与确认工作； 3、开展各类实验分析与检测任务，确保检测数据的精确性与可重复性； 4、配合品质部门完成质量问题的排查与根因分析，提供可靠的实验数据支持； 5、关注行业技术规范及法规动态，适时优化实验室测试方案与操作流程； 6、组织实施公司内部及供应商生产过程与产品合规性审核，编制审核报告，并参与整改措施的规划与落实； 7、对接客户关于质量管理体系的相关审核事宜；统筹质量体系的内外部审核工作，推动体系的有效执行与不断优化。 职位要求： 1、大专及以上学历，具有化妆品或消费类电子行业背景者优先； 2、具备两年以上体系管理或实验室实际操作经验； 3、掌握品质管理体系知识及实验室检测作业流程； 4、拥有扎实的数据分析能力与实验操作技能； 5、热爱实验室工作，工作认真负责，具备严谨细致的职业态度； 6、具备良好的人际沟通能力与团队合作意识，能胜任多任务并行的工作节奏。

工作职责： 1、依据文件与记录管理规范，执行受控文件的接收、发放、登记、回收、作废、销毁及归档等全流程管理； 2、配合开展公司过程审核及体系（ISO22000、HACCP、BRC）审核，负责审核发现问题的整改推进与闭环跟踪； 3、不定期巡查各部门体系运行状况，确保质量管理体系持续有效运行； 4、协助部门负责人参与客户审核接待工作，并对审核中发现的不符合项进行整改跟进； 5、协助部门负责人开展供应商审核，跟踪验证不符合项的整改落实情况； 6、组织开展公司内部质量管理体系相关知识的培训工作； 7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、熟练操作OFFICE及相关办公软件； 2、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力及活动策划能力； 3、掌握QES体系相关理论知识，并具备实际工作经验； 4、了解QC质量管理常用工具的应用。

【岗位职责】 1. 负责文件收发、修订及受控管理，执行文件控制流程，确保发放准确率100%； 2. 协助开展内审工作，准备相关资料，跟踪不符合项整改进度； 3. 开展日常抽查工作，支持培训相关事务； 4. 配合品质、生产、文控等部门完成体系运行相关工作。 【岗位要求】 1. 有相关工作经验者优先； 2. 具备良好的协调能力，具有较强的亲和力和抗压能力； 3. 本科及以上学历。

1. 协助编制年度工作计划，推动体系标准及要求有效运行，确保部门相关工作有效运作； 2. 跟进落实年度、月度工作计划； 3. 协助上级领导完成认证、审核和客户验厂； 4. 负责标准文件和记录表格的受控、发放、回收与报废； 5. 组织或负责标准文件的宣贯，以及培训课件的起草等； 6. 其它工作。 【岗位要求】 1. 食品相关专业，熟悉ISO22000、FSSC22000、BRC体系； 2. 了解生产许可证相关内容，熟悉办公软件运用； 3. 体系岗经验。

1. 负责联合装备体系与网信体系研究及建设要求落地贯彻； 2. 负责行业具体内容和方法的研究与应用； 3. 负责体系需求研究，组织开展能力需求、体系结构设计、仿真推演需求、体系评估优化等工作； 4. 负责体系运用场景模型、体系能力模型、体系构成模型等装备体系模型建设； 5. 负责体系建设和体系工程理论方法研究与应用。

1. 负责 ISO9001/IATF16949 质量体系建立、维护、文件编制修订与版本管控； 2. 开展体系培训宣贯，监督各部门体系流程落地执行； 3. 组织内部审核、管理评审，跟进不符合项整改闭环； 4. 对接第三方认证审核、客户二方审核，完成审核资料准备及问题整改回复，保障证书有效； 5. 主导质量问题根本原因分析，推进纠正预防措施、8D 报告闭环，推动流程持续改进。

【岗位职责】 1. 负责制定各种与品质相关的检验标准与文件，定期对检验员进行培训指导； 2. 负责品质来料、生产过程品质异常及客诉处理，进行原因分析、提出改善措施并跟进实施情况，以及8D改进报告回复客户； 3. 负责公司质量管理体系的落地执行，运行督导、修订与完善，负责客户与外审应审跟进与措施跟进。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，5年以上品质方面工作经验，3年以上同岗管理工作经验； 2. 熟悉ISO9001、13485、IATF16949等质量管理体系运行管理，具统筹修订与完善能力； 3. 善于运用分析手法，具备品质报告、报表、8D报告撰写能力，良好的分析判断能力，责任心强，抗压能力强。 【行业与公司资源优势】 1. 企业资质背书：近20年的工贸一体公司，是国家级专精特新“小巨人”企业、省级企业技术中心、国家高新技术企业，通过11项管理体系认证，拥有120多项国家发明专利等资质过硬，显著提升谈单竞争力； 2. 广泛市场应用：公司产品已应用于30多个行业，是20余家世界500强企业及30个行业领军企业的核心供应商。 【机制优势】 1. 透明激励机制：薪酬结构为底薪 + 绩效奖金 + 月度奖励 + 年终奖，上不封顶，多劳多得； 2. 清晰晋升机制：根据个人职业规划清晰晋升通道，公开公平，能者居上； 3. 成长赋能机制：提供岗前培训、在岗带教、展会实战、技能提升等全方位培训，定期组织分享与复盘，加速个人成长； 4. 科学管理机制：实行合理的目标拆解、过程帮扶及数据化跟进管理模式，助力业务员稳定出单。 【福利待遇】 1. 基础保障：每月15号按时出粮、提供工作中/晚餐、五险一金、住房公积金补贴、带薪年假及国家法定节假日、婚假、产假等； 2. 现金福利：享有全勤奖、节日福利、生日福利、开工红包、月度奖励等； 3. 工作氛围：团队年轻有活力，氛围轻松，实行扁平化管理，定期举办团建、下午茶及年度旅游活动； 4. 发展支持：提供内外部培训机会、必备工具支持，优秀员工可获得带薪学历提升、职称评定、出国参展或考察机会； 5. 生活关怀：公司关注员工成长与生活，提供学历提升协助、子女入学协助、积分入户咨询等多元化福利。 【我们期待的您】 热爱工作，敢于拼搏，善于沟通，并保持持续学习的心态。我们为你提供广阔的平台、丰富的资源、系统的培训以及高竞争力的激励机制。期待你

【岗位职责】 1. 负责航空适航体系建设，策划体系落地流程，完善民机适航质量体系文件。 2. 评估公司现有体系短板，识别体系缺口，补全民机机载产品适航体系。 3. 支撑项目适航体系审核、内审、客户/局方预检查，推动体系不符合项整改。 4. 培训项目团队适航体系要求，保障软硬件项目活动符合体系与适航规范。 【岗位要求】 1. 本科及以上，航空、质量、电子、软件工程相关专业。 2. 熟悉民机适航法规，具备机载软硬件适航体系建设经验，熟悉DO-178C、DO-254。 3. 具备体系文件编写、内审、体系诊断能力，能够独立识别体系薄弱项并落地改进。 4. 有航空企业质量/适航体系搭建、取证支撑经验优先。

岗位职责： 1. 负责组织策划并建立、健全公司质量管理体系，监督体系运行情况，确保其有效实施； 2. 组织开展定期内部质量审核，主导过程与体系审核工作，统筹第二方、第三方审核接待事宜，协调各部门准备客户及外部审核所需的资料与记录； 3. 制定检验方案，组织实施生产过程及成品的检验活动，审批不合格品处理意见，对产品出厂质量全面把关； 4. 承担质量手册、程序文件及其他管理类文件的起草、发布与修订工作； 5. 组织开展质量体系相关培训，提升全员质量管理意识与能力； 6. 负责各类质量数据的统计汇总、报表编制及趋势分析等指标管理工作； 7. 参与新产品的开发项目，提供质量体系支持； 8. 参与供应商开发阶段的现场审核评估工作； 9. 负责对外质量事务的沟通协调与问题处理。 任职要求： 大专及以上学历 假期福利： 单休+法定节假日，五险，免费食堂，每年健康体检，节日福利，员工团建

【岗位职责】 1. 负责公司质量管理体系相关流程的建立、维护及运行，建立健全公司的IATF16949、ISO14001、ISO45001等体系文件； 2. 按质量管理体系要求，指导和督促各部门对质量体系程序运用及改进，监督、检查；3. 负责定期组织年度内部审核和管理评审工作； 4. 负责组织体系流程、质量工具类培训； 5. 主导第三方认证机构对公司管理体系的年度评审和换证审核的应对工作； 6. 主导客户对公司的体系审核、潜在客户体系评