长期招聘多点执业医师，涵盖临床、中医、口腔、公共卫生等专业类别，薪酬待遇优厚。 急需康复科、精神科、眼科、急救科主治职称医师。 要求： 医学相关专业背景，具备5年以上相关工作经验者优先； 具有扎实的临床实践经验与专业技术能力； 具备良好的团队合作意识、沟通能力及服务意识，能快速适应工作环境与节奏。

职位要求： 1. 中西医学相关专业，大专及以上学历； 2. 熟练掌握针灸、点穴、面诊、舌诊、手诊、脉诊等技能； 3. 具备扎实的医学理论知识和辨证施治基础； 4. 仪表端庄，语言表达清楚流畅，具备良好的沟通技巧与亲和力； 5. 有5年以上保健品销售讲解工作经验； 6. 年龄在40至65周岁之间

岗位职责: 1.制定并执行3D打印技术的研发规划，确保技术发展与公司战略方向保持一致。 2.与团队密切配合，深入理解业务需求，为各职能部门提供适配的3D打印技术支持方案。 3.带领研发团队，持续提升团队专业技术能力与服务效能。 任职要求： 1.熟悉3D打印技术体系，能结合公司实际需求推动技术革新与流程优化。 2.具备高度责任感及出色的团队管理能力。 3.可独立分析并解决各类技术难题。 4.拥有良好的沟通协调能力和团队合作意识，能够高效联动研发成员及其他业务部门。 5.对3D打印技术具备系统性认知和扎实的专业基础

【美年大健康×智杏科技】中国领先健康管理机构×中医AI创新企业 聚焦“中西医结合+智能医疗”，打造预防医学新生态 【招聘岗位】中医坐诊医生 工作地点：泉州市 【岗位画像】 资质要求：执业中医师资格，具备独立接诊能力 具有中医临床或健康管理相关经验（中医硕士学历者条件可适当放宽） 【核心能力】 熟练掌握脉诊、舌诊等传统诊断技术，熟悉中医体质辨识与慢性病调理 能熟练使用HIS系统及互联网医院平台，具备良好沟通表达能力 医德端正，服务意识强，具备优秀团队协作精神 【优先条件】 有医院、体检中心或中医馆从业经历者优先考虑 【工作职责】 负责中医门诊诊疗、检查报告解读及处方开具（含线上问诊） 制定个性化中医调养方案，指导客户开展健康管理 维护客户关系，做好就诊沟通与复诊引导 参与内部学术培训，及时反馈诊疗过程中的问题 【薪资福利】 薪资：底薪+绩效奖金（达行业领先水平，与中药服务产出挂钩） 福利：五险一金 | 带薪年假 | 节日福利 | 定期健康体检 提供中医继续教育支持与专业学术交流机会

1、负责指导和管理整个硬件研发团队，确保团队的工作顺利进行并按时完成。 2、领导管理：领导硬件研发团队，指导和管理团队成员的工作，确保团队目标和计划的实现。 3、硬件设计：负责制定硬件设计方案，监督和指导电路板、电路图和原理图的设计和开发。 4、软件设计：负责制定软件设计方案，监督和指导驱动程序、固件或嵌入式软件的设计和开发。 5、技术支持：为客户提供技术支持，包括分析、诊断和解决硬件或软件问题。 6、需求分析：与客户或团队合作确定硬件和软件需求和规格，包括编写技术文档和用户手册。 7、技术评估：评估新技术的可行性，并决定是否将其集成到硬件和软件中。 8、团队合作：与产品经理、软件工程师、测试工程师等协作，确保产品符合规格、质量标准和截止日期。 9性能优化：优化硬件和软件性能，确保产品能够高效、稳定地运行。 10、技术分享：与其他团队成员分享新技术和最佳实践，提高整个团队的技术水平。 11、产线技术规划 12、与客户交流反无技术，并编制技术方案 任职要求： 1、本科及以上学历，具备电子类专业教育背景 学历要求：本科及以上学历，相关专业为电子工程、通信工程等（射频、通信相关专业优先）。 2、工作经验：具有3年以上监测或通信系统设计经验或3年以上射频链路硬件设计经验，有2年以上的管理经验，熟悉硬件研发流程和产品生命周期管理。 3、技术能力：熟练掌握模拟电路、数字电路、通信原理、嵌入式系统等方面的知识，能够对系统进行整体设计和调试，具备解决问题的能力。 4、领导能力：具备团队管理和协调能力，能够制定团队目标和计划，分配任务和资源，协调各个部门之间的合作。 5、沟通能力：良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门沟通协调，推进项目进展。

核心职责 1.团队与技术领导： ·组建、管理和培养硬件团队，提升团队整体技术能力与效率。 ·负责硬件平台和技术路线的规划，主导关键技术的调研、选型和预研。 ·对硬件系统的整体架构、可靠性、可制造性及成本负责，进行最终的技术评审与决策。 2.硬件开发全流程管理： ·主导从产品需求分析、方案设计、详细设计、原型制作、测试验证到量产导入的全过程。 ·电子部分：主导电路设计（原理图/PCB）、元器件选型、信号/电源完整性分析、EMC/安规设计、嵌入式系统硬件设计等。 ·结构部分：主导产品ID/MD设计评审，负责整机结构、散热、声学、防水防尘等机械设计，确保可制造性（DFM）和可装配性（DFA）。 ·制定并优化硬件开发流程、设计规范与测试标准。 3.跨部门协同与项目管理： ·作为硬件接口人，与工业设计、软件、测试、供应链、生产、质量等部门紧密合作，确保项目顺利推进。 ·管理硬件开发预算、timeline和资源，识别并管控项目风险，确保产品按时、按质、按预算交付。 4.供应商与生产支持： ·负责与关键元器件供应商、方案商、模具厂、ODM/OEM工厂进行技术对接与评审。 ·支持解决试产及量产过程中的重大技术问题，主导硬件相关的客诉分析与整改。 任职要求 1.基本要求： ·本科及以上学历，机械工程、电子工程、自动化等相关专业。 ·8年以上硬件开发经验，其中至少3年以上硬件团队管理或负责人经验，有成功量产消费电子、IoT、医疗器械、工业设备等复杂产品的经验。 2.必备技术能力-硬件（电子）： ·精通模拟/数字电路设计，有高速数字电路（如DDR，HDMI，MIPI）、射频电路或电机驱动等经验者优先。 ·熟练掌握至少一种主流PCB设计工具（如AltiumDesigner,Cadence,PADS）。 ·丰富的调试、测试和问题解决经验，熟悉常用实验室仪器。 ·深入理解EMC、安规、可靠性测试标准及整改方法。 3.必备技术能力-结构（机械）： ·精通机械设计原理、材料学、公差分析及热设计。 ·熟练掌握至少一种3DCAD设计软件（如SolidWorks,Creo/Pro-E,UGNX）。 ·丰富的塑胶/金属零件设计、模具知识及生产跟进经验。 ·对产品外观、工艺、表面处理有深刻理解。 4.管理与软技能： ·出色的跨部门沟通、协调和推动能力，具备强烈的责任心和抗压能力。

核心职责： 技术战略协同：深度配合CTO制定并推进公司AI技术发展的整体战略，确保技术路径与业务发展方向高度契合。 核心技术攻坚：主导大规模AI模型（训练/推理优化）、高性能AI算力平台架构设计及核心算法（机器学习/深度学习/优化算法）的研发与实际落地。 算力平台持续精进：负责构建、调优并运维支持万亿级模型训练与高并发推理的高效、稳定、可扩展的算力基础设施。 顶尖团队引领：组建并带领高水平AI研发队伍，营造追求技术卓越的团队文化，系统化培养关键技术人才。 前沿技术洞察：紧跟全球AI技术发展动态（如大模型、AIGC、分布式训练），推动内部技术革新与突破性进展。 跨部门协作：高效联动产品、工程与业务团队，加速技术成果向产品应用与商业价值转化。 技术生态拓展：代表企业参与行业技术交流活动，建立与高校、科研机构的技术合作网络。 硬性要求： 顶尖教育背景：毕业于国内外一流高校（如清华大学、北京大学、中国科学技术大学、浙江大学、上海交通大学、复旦大学，或海外同等水平院校如MIT、Stanford、CMU、UCBerkeley、Oxford、Cambridge等），计算机科学、人工智能、电子工程或相关领域硕士及以上学位。 辉煌职业履历： 核心领域经验：具备8年以上AI模型开发与调优、AI算力平台架构设计/性能优化、或核心算法研发的实战经验。 顶尖平台背书：曾在国内外头部科技企业或AI领先公司（如阿里、腾讯、百度、华为、字节、商汤、旷视、谷歌、微软、Meta、亚马逊、英伟达、OpenAI等）核心团队担任关键技术岗位。 重大项目实绩：深度参与或主导过具有广泛行业影响的知名AI项目，并在其中承担核心技术职责，成果可验证可追溯。 深厚技术功底：精通PyTorch/TensorFlow等主流框架，掌握其底层运行机制。熟悉计算机体系结构、分布式系统、并行计算、高性能计算（HPC）及网络通信原理。在机器学习、深度学习、算法设计与优化方面具备扎实理论基础与实践经验。具备设计、搭建和优化大型复杂AI系统架构的能力。 卓越领导力与协作力：拥有成功组建、管理并激励高水平技术团队的经历。具备出色的跨团队沟通协调能力，能够高效推进复杂技术项目的实施。 关键要求： 具备良好的协同意识，能与CTO紧密配合完成技术战略规划与执行落地。 国际化沟通能力：英语口语流利，可作为工作语言开展技术讨论、国际会议交流及合作谈判。 我们提供： 极具竞争力的薪酬：行业领先的薪资待遇+重要股权激励，共享公司长期成长红利。 核心决策地位：作为技术高层管理者，深度参与公司战略制定与技术路线决策，发挥关键影响力。 前沿技术舞台：聚焦AI算力核心赛道，攻克世界级技术挑战，打造引领行业的创新产品。 顶尖人才共事：与高素质技术团队及富有远见的管理层（含CTO）共同奋斗。 高速成长空间：伴随企业快速发展，获得前所未有的职业跃迁机会。 全面福利保障：高端医疗保险、弹性工作制、丰厚带薪年假、定期健康体检、团队建设活动等。 加入我们，驱动AI算力未来！ 若您拥有顶尖学府背景、亮眼的头部企业经历、突出的项目成果、优秀的英文沟通能力，并期望在AI算力领域担当技术领军人物，隆锡云数诚邀您的加入。与CTO紧密协作，共同构筑智能时代的底层技术引擎，携手一群杰出的伙伴，用5-7年时间推动公司迈向百亿市值目标，共享发展成果。

岗位职责： 1.技术战略与规划： （1）制定并主导推动研发团队的中长期发展愿景、路线图与战略规划，确保技术方向与业务目标高度一致； （2）深入研究行业技术发展趋势（硬件、软件、协议等），进行前瞻性技术预研与评估，为产品和技术决策提供关键输入。 2.技术领导与架构决策： （1）主导公司核心嵌入式软件产品的系统架构设计、关键模块设计和技术选型决策，确保高性能、高可靠性、可扩展性及成本效益； （2）建立并维护软件设计规范、编码标准、代码审查流程，推动平台化、模块化、标准化建设，提升技术复用率和开发效率。 （3）主导重大技术难题攻关，为项目提供关键的技术指导和支持。 （4）负责软件技术评审，严控软件质量与设计风险。 3. 研发管理与交付保障： （1）全面负责嵌入式软件研发部门的建设与管理，设定团队目标，制定并监控研发计划与预算，确保高质量、高效率地交付产品。 （2）推动建立并优化软件开发生命周期流程（需求分析、设计、开发、测试、部署、维护），提升整体研发效能； （3）作为技术专家，深度参与产品需求评审，提供技术可行性评估与优化建议。 （4）高效协同硬件、产品、测试、生产、市场等部门，整合资源，解决跨领域问题，推动产品落地。 4. 团队建设与人才发展： （1）负责团队成员的招聘、培养、激励与绩效管理，打造高绩效、高敬业度的技术团队； （2）营造积极创新的技术文化，促进知识分享与持续学习，提升团队整体技术能力。 任职资格： 1.本科及以上学历，计算机科学、电子信息、自动化或相关专业； 2.8年及以上嵌入式系统软件开发经验，3年及以上中型嵌入式软件团队（15人+）全面管理经验（包括技术方向、人员、项目、预算等）； 3.有成功主导复杂嵌入式产品（如IoT设备、工业控制等）从架构设计到量产上市全流程的经验； 4. 精通C/C++，深入理解RTOS或嵌入式Linux开发；精通底层驱动、外设接口、通信协议、硬件原理；深刻掌握嵌入式系统性能优化、内存管理、低功耗设计等关键技术。 5.具备复杂嵌入式系统软件架构设计能力，熟悉主流设计模式和架构风格，有大型平台化、模块化架构设计成功经验。 6.具备极强的责任心和敬业精神，优秀的解决问题能力和技术决策能力，能在复杂和快节奏环境中保持高效和决策质量，具有强烈的自驱力和创新意识。 福利待遇： 1.富有市场竞争力的岗位薪酬+各类生活补助（全勤奖、午餐补助、通讯补助）+丰厚奖金（年终奖、项目奖金等）+每年一次涨薪机会； 2.六险一金、重要节日慰问礼金，周末双休、旅游团建、健康体检、结婚礼金、通勤班车等。 培养体系： 1.个性化成长地图：入职导师1V1定制培养计划+系统性公司级培训+部门持续性业务培训+公派培训，多维度培养机制，聚焦个性化发展需要构建成长地图，提升专业技能与职业素养； 2.全方位培训形式：线下阶段性统一培训指导+E-learning 学习平台随时随地学习充电； 3.双通道人才发展规划：“专业序列+管理序列”双通道晋升机制，多岗位轮换，实现人才多元化发展。

核心职责：您将如何发挥关键作用？ 技术引领：主导软硬件协同架构设计，规划从需求分析到量产落地的全流程研发路径，突破AI视觉识别、柔性物体精准抓取与折叠等关键技术瓶颈。 团队建设：从无到有搭建并管理机械、电控、算法融合团队，建立高效的研发流程与工程师成长机制。 产业联动：紧密配合工厂实际运营场景，确保技术方案切实满足医疗合规、生产节拍及成本管控等多维需求。 技术前瞻：持续关注全球机器人领域创新动态，为产品升级和技术护城河打造提供方向性建议。 三、我们期待这样的您： 资质要求：本科及以上学历，8年以上非标自动化或工业机器人研发经历，含3年以上团队管理经验，具备完整主导设备从研发到量产落地的成功经验。 技术能力： 熟练掌握机械设计工具（SolidWorks/AutoCAD）及运动控制算法（轨迹规划/PID调节）。 具备机器视觉（如OpenCV）在机器人引导中应用的实际项目经验。 熟悉工业机器人安全规范（如ISO 10218），有柔性体操作或医疗设备开发背景者更佳。 关键素质： 出色的问题拆解与攻关能力：敢于面对复杂问题，善于在模糊环境中厘清关键点并推进解决。 强结果驱动意识：始终以“交付稳定可靠的工业级产品”为核心目标。 良好的跨职能协作能力：能准确理解业务诉求，并有效协同多方资源达成共识与执行。

岗位职责 1、依据生产指令，组织并参与各项生产活动，包括现场清理、物料领取、培养基配制、批记录准备，提前向QA、QC部门提交环境确认申请及样品送检计划，并根据人员配置合理安排生产班次。 2、按照生产指令，全程参与从细胞分选到培养的各个环节，操作Rotea进行PBMC分选，使用Wave系统开展细胞培养，执行CytoSinct1000分选，完成不锈钢COP瓶及西林瓶的灌装作业；在生产过程中，利用生化分析仪、血气分析仪、渗透压仪等设备实时监测并记录细胞生长参数，及时反馈异常情况。 3、配合QA等相关职能部门处理生产过程中的OOS、CAPA及变更事项，具备丰富的T细胞培养实践经验，能敏锐识别车间可能存在的污染风险，并迅速做出响应与汇报。 4、根据生产部下达的指令，科学规划当季度生产排程，确保生产任务有序推进。 5、负责生产相关设备的管理工作，建立并维护设备台账，统筹设备的移动、维修与报废流程，协同相关部门完成设备验证与校准工作。 6、实施物料管理，结合生产需求设定备用库存标准，建立应急物料储备机制，依据季度生产计划提前制定物料采购方案，交由车间采购人员执行；对暂存间内物料进行日常登记与维护，掌握各类物料的储存条件、有效期及存放位置；定期更新细胞治疗车间的物料清单。 7、协助工程团队开展设施设备的维护、维修及验证等相关支持工作。 8、初期参与厂房设施与设备的确认工作，配合完成无菌工艺模拟验证。 9、初期参与生产相关文件的起草，协助搭建和完善cGMP文件管理体系。 任职要求 1、具备GMP车间运行管理经验。 2、熟练掌握WAVE细胞培养系统、CytoSinct1000分选设备（或同类设备）操作、Rotea分选技术及不锈钢瓶灌装线作业流程。 3、能够独立操作程序降温仪、生化检测仪、冰点渗透压仪、血气分析仪等检测设备。 4、熟悉制剂车间各岗位操作规程，具备发现违规操作的能力。 5、了解安全生产、环境保护及职业健康相关知识。

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招聘医疗注册专员1名。要求本科及以上学历，生物医学工程、药学、法学等相关专业。薪资福利包括五险一金、年终奖金、节日福利、弹性工作、交通补贴、住房补贴、带薪年假、健康体检和专业培训。工作地址在深圳。

1. 负责B超检查与诊断； 2. 分析结果，提供治疗建议； 3. 与临床医生合作制定治疗方案； 4. 参与质控和培训，提高技能； 5. 要求：医学背景，持相关证书，有经验者优先。

岗位职责： 1. 为医疗卫生专业人士提供精准的产品知识及前沿科学资讯，助力临床诊疗决策； 2. 与医疗专业人员建立并保持良好的专业互动，深入了解其需求并提供科学解决方案； 3. 汇总来自市场及医疗专家的反馈意见，为产品优化与市场规划提供科学参考； 4. 协助开展或组织学术推广活动，提升医疗人员对疾病管理与治疗方案的认知水平； 5. 联动销售、市场、研发等团队，保障科学信息在各环节传递的一致性与准确性。 任职资格： 1、2026届硕士毕业生，临床医学、临床药学等相关专业； 2、具备优秀的沟通协调能力，善于学习并掌握复杂信息，对医疗健康领域有高度热忱

岗位职责： 1. 承担日常诊疗任务，专业解读客户健康报告，并据此拟定个性化治疗计划； 2. 针对客户个体情况，实施系统化慢病管理，设计专属健康管理方案； 3. 监测客户健康管理方案执行成效，动态调整并持续优化干预措施； 4. 按照高端私立医疗机构标准完成病历书写及医疗质量管理工作； 5. 以专业服务建立客户信赖关系，助力业务目标的顺利达成； 6. 参与团队交流会议，总结分享健康管理案例与实践经验，推动服务品质提升； 7. 持续学习更新医学知识，确保咨询服务紧跟最新医疗健康规范。 任职要求： 1. 具备副高级或以上职称，有三甲医院或高端私立医院工作经历； 2. 形象良好，具备良好的医患沟通能力及健康教育宣讲能力； 3. 熟知国际诊疗规范，掌握内分泌学科前沿技术与发展动态； 4. 持有医师资格证书及执业注册证书，无重大医疗差错或事故记录。

岗位职责： 1. 承担肾内科日常诊疗任务，专业解读客户健康报告，制定个性化治疗计划； 2. 针对客户个体情况，实施肾内系统慢性病管理，设计专属健康管理方案； 3. 监测客户健康管理方案执行效果，动态调整并优化干预措施； 4. 按照高端私立医院标准完成病历书写及医疗质量管理工作； 5. 以专业服务建立客户信赖，助力业务目标达成； 6. 参与团队例会，交流健康管理案例与实践经验，推动服务质量持续提升； 7. 持续学习更新医学知识，确保咨询服务符合最新医疗健康规范。 任职要求： 1. 具备副高或以上职称，有三甲医院或高端私立医疗机构工作经历； 2. 形象良好，具备良好的医患沟通能力及健康教育宣讲技能； 3. 熟知国际诊疗规范，掌握肾脏病领域先进诊疗技术； 4. 持有医师资格证书及执业证书，无重大医疗差错或事故记录。

岗位核心职责 1. 全面技术领导与战略规划： o 作为项目技术总负责人，制定并执行消费级口腔电子产品从工程样机到量产、以及未来技术迭代的完整研发路线图。 o 主导关键技术决策，平衡技术前瞻性、项目时间表、成本控制与合规要求。 2. 跨学科团队管理： o 领导与管理硬件（光学/结构/电子）、固件、算法（AI/3D重建）、软件（App/云端）及测试团队。 o 优化团队协作流程，协调内外部资源，确保各模块高效并行开发与缝集成。 3. 驱动产品开发与交付： o 确保项目严格按里程碑推进，对功能样机冻结、工程样机定版、型式检验、注册送样等关键节点的技术交付物负责。 o 亲临一线，深度参与技术攻关，特别是在光学成像、三维重建算法、系统联调等核心环节。 4. 质量、合规与风险管理： o 确保研发全过程符合医疗器械质量体系（如ISO13485）要求，为中美（FDA,NMPA）注册提供坚实的技术数据支撑。 o 前瞻性地识别技术风险，并制定有效的预防与应对方案。 5. 知识产权与技术壁垒构建： o 与知识产权团队紧密合作，规划并落实专利布局，将核心技术成果转化为受保护的知识产权资产。 必备任职资格 1. 学历与经验： o 硕士及以上学历，电子工程、机械工程、计算机科学、生物医学工程等相关专业。 o 8年以上技术研发经验，其中至少3年在消费电子或医疗器械领域担任研发负责人/总监职务，有成功带领产品从概念走向量产的成功案例。 2. 核心技术能力： o 深厚的跨领域知识：对硬件（特别是光学成像和精密结构）、嵌入式系统、算法和软件架构均有深入理解，具备统领复杂技术系统的能力。 o 医疗器械开发经验：熟悉医疗器械产品开发流程（V模型等）和法规要求（如FDAQSR820,ISO13485），有ClassI/II医疗器械研发和注册经验者优先。 o 供应链与量产知识：了解产品可制造性设计（DFM），并与供应链和生产部门有合作经验。 3. 领导力与软技能： o 卓越的团队领导、激励和沟通能力，能够在快节奏、高不确定性的环境中凝聚团队。 o 以结果为导向，具备强大的项目管理和解决问题的能力。 o 出色的中英文沟通能力，能够与海外团队、合作伙伴及监管机构进行有效交流。 优先考虑条件 • 拥有涉及摄像头、图像处理、3D重建或计算机视觉产品的研发经验。 • 有AI算法集成到硬件产品的经验。 • 有中美两地技术团队管理或合作经验。 • 对美国FDA的510(k)或DeNovo注册流程有直接经验

1. 具备本科及以上学历背景。 2. 持有执业医师资格证书，且取得副主任医师或更高级别职称。 3. 临床实践经历丰富，熟练掌握常见疾病的诊断与治疗流程，曾在大型医疗机构、三甲医院或健康管理机构从事慢性病管理相关工作。 4. 熟悉先进医疗技术及操作方法，对生物生命科学技术等前沿领域具备一定认知，并能将其结合运用于临床思维中。 5. 具备优良的职业操守和团队合作意识，语言表达清楚流畅，沟通能力强，富有亲和力。 6. 拥有扎实的血液科临床经验，能够运用专业能力对血液系统疾病患者进行精准诊断，并制定个体化治疗方案，涵盖干细胞治疗、基因治疗等生物生命科技相关治疗手段。

1. 年龄在35周岁及以下（1989年1月1日及以后出生）。 2. 已取得卫生中级专业技术资格者，年龄可放宽至40周岁及以下（1984年1月1日及以后出生）。 3. 需持有执业助理医师或以上资格证书，专业为临床医学、儿科学。 4. 持有全科医师资格证书者优先考虑。

工作职责 1、主导公司技术项目的管理工作，组织制定并落实技术决策与实施方案； 2、指导团队成员开展日常开发任务，及时解决研发过程中的各类技术难题； 3、带领研发团队推进产品及项目开发，合理分配研发任务，持续提升团队成员专业能力； 4、负责产品开发过程中的需求分析及软件设计方案的编制与实施； 5、承担相关系统的设计与开发工作，保障技术研发工作的顺利推进。 任职要求 1、全日制本科及以上学历，计算机或相关专业背景； 2、具备5年以上IT行业从业经历，其中至少1年技术管理岗位经验； 3、熟练掌握C、C++等编程语言，具有CortexM3、ARM开发经历者优先考虑； 4、熟悉Linux嵌入式操作系统，有嵌入式系统开发实践者优先； 5、具备一定硬件基础知识，能读懂硬件原理图； 6、有自动化产品或智能硬件产品研发经验者优先； 7、具备出色的执行力，面对挑战仍能坚持高质量完成既定目标； 8、保持积极进取的工作热情，适应高强度工作节奏，具备强大的自我驱动力； 9、具备良好的沟通协调能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力。 福利待遇： 五险一金、节日福利、生日福利、法定节假日、带薪年假 工作时间： 上午：08:30-12:00，下午：14:00-18:00（夏令时），单休，周六17:00下班

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-30 岗位职责： 1. 运用中医四诊方法，为患者提供规范的中医诊疗服务； 2. 结合患者具体病情，拟定科学合理的中医治疗计划，并指导其日常调养； 3. 定期评估患者康复情况，动态优化治疗方案，保障治疗效果； 4. 积极参与院内中医学术活动，持续提升专业能力与临床水平； 5. 建立和谐的医患互动关系，提升患者就医体验与满意度。 任职要求： 1. 具备中医执业医师资格证书，拥有坚实的中医理论功底与临床经验； 2. 精通中医内科、妇科、儿科等常见病的诊断与治疗技术； 3. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识，善于倾听并回应患者关切； 4. 有团队协作精神，能与医务人员协同配合，推动医疗服务优化； 5. 深入理解中医药文化内涵，能融合现代医学技术开展个性化诊疗。

岗位职责： 1. 带领团队推进AI编程产品的技术研发与落地 2. 研究大模型在代码生成中的提效路径及产品实现方案 岗位要求： 1. 掌握多种主流编程语言，至少熟练使用其中三类：python，js，ts，java，c/c++，go，c#，swift，kotlin，html 2. 精通软件开发全周期流程，涵盖安全、测试、产品设计、编码实现、单元测试等环节 3. 拥有30人以上团队管理经历，累计8年以上行业工作经验 4. 了解大语言模型技术，具备模型评估、算法工程化落地的相关研发背景 5. 具备大规模系统开发经验，擅长系统架构设计与技术方案制定 7. 有AI代码辅助工具、低代码平台、IDE开发或插件研发经验者优先考虑 8. 具备强烈的技术探索意愿，能主导产品从0到1的研发进程 9. 熟悉混元大模型、通义灵码、Code Llama等主流大模型者优先录用

工作职责 1、根据公司战略规划、市场政策和客户的需求，参与规划储能业务方向、把握技术路线; 2、带领技术团队制定储能产品(工商业储能和户储集装箱储)技术方案，提供关键技术攻关、技术风险评估、技术支持与决策，形成技术服务能力。 3、负责指导、处理、协调和解决公司系统集成的重大技术服务问题，提升公司集成方案竞争力;4、负责储能系统集成技术体系工作，包括技术标准的规范和定义、相关器件选型维护、及技术方案评审等5、解决集成技术难题，调查和挖掘客户需求，提出有针对性的解决方案; 6、协助指导工厂生产制成的管控，确保产品交期及质量。 任职资格 1.大学本科及以上学历，材料、电池、电力电子、通讯、自动化等专业;2.熟悉储能结构、热管理、BMS、PCS、EMS、电气、系统集成相关领域; 3.主导储能领域相关产品开发和批量试产，设计并成功量产储能产品者优先; 4.有知名储能企业5年以上研发工作经验，3年以上研发经理工作经验优先; 5.熟悉储能行业资源和市场，对储能行业有清晰认知,熟悉海外市场; 6.有良好的组织协调能力、高度的敬业精神、较强的责任心、较强的逻辑思维能力，抗压能力强。

岗位职责： 1.运用中医理论开展辨证论治，为患者提供针灸、推拿、中药等诊疗服务 2.制定个性化中医调理方案，跟踪疗效并动态优化治疗计划 3. 开展中医健康咨询与养生指导，普及中医药文化及预防保健知识 4.规范书写中医门诊病历及诊疗记录，确保医疗文书真实完整 5.配合科室完成中医药适宜技术推广、义诊及社区健康服务工作 任职要求： 1.持有《医师资格证书》及《医师执业证书》，执业范围为中医或中西医结合 2. 熟悉中医经典理论，具备独立辨证施治能力 3.具备良好医患沟通能力与职业操守，责任心强 4. 有医院、诊所或康养机构从业经验者优先 5.遵守医疗卫生法律法规，无不良执业记录

岗位内容： 1，负责血压测量工作 2，使用中医康复相关设备进行操作 3，开展健康知识的讲解与宣教活动 任职要求： 中医学、护理学或医学类相关专业毕业，具备一定基础知识者优先考虑 工作时间： 周一至周五，上午8点至下午6点，中午休息两小时，每日工作八小时，周末双休 招聘条件： 学历不限，性别不限，有无经验均可 一经录用，免费提供食宿及系统培训，不收取任何费用 岗前设有3至5天培训期，考核通过后正式办理入职手续 表现优异者可获得公费出差及旅游机会，月休8天（含双休），法定节假日按规定休息 职位福利： 试用期薪资2000-3000元，转正后3000-5000元，享有绩效奖金、包吃住、员工旅游、创业型团队、周末双休

岗位职责： 1. 运用中医理论开展辨证论治，为患者提供针灸、推拿、中药等诊疗服务 2. 制定个性化中医调理方案，跟踪疗效并及时调整 3. 开展健康咨询与中医养生宣教，提升患者自我保健能力 4. 规范书写中医门诊病历及诊疗记录，确保医疗质量与安全 5. 参与科室会诊、学术交流及继续教育培训，持续提升专业水平 任职要求： 1. 持有《医师资格证书》及《医师执业证书》，执业范围为中医或中西医结合 2. 熟悉中医经典理论及临床诊疗规范，具备独立接诊能力 3. 具备良好的医患沟通能力和职业操守，责任心强 4. 有医疗机构中医临床工作经验者优先 5. 学历不限，须符合国家中医药主管部门规定的从业资质要求