
政务产品设计师
6千-1.1万/月
产品经理1-3年学历不限用户/功能产品B端产品原型设计中后台产品社会治理政务软件G端产品/政务产品策略产品党建工作大数据
硬性要求:
1. 能独立完成需求分析,并输出原型、流程图及PRD文档
2. 能够接受出差至各区县开展需求调研、培训及汇报工作
3. 独立完成汇报PPT制作,以及项目方案、详细设计等材料编写
4. 热爱政务类软件产品设计领域,持续关注并提升用户体验
5. 面试时请携带脱敏后的文档、原型及流程图作品
岗位职责:
1. 负责G端产品的整体规划、设计与全周期管理,确保产品符合市场与客户实际需求
2. 与项目团队高效协作,保障产品按计划上线并达成既定目标
3. 持续监控产品运行表现,结合用户反馈实施优化与迭代升级
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力,能有效整合资源推动项目落地
2. 具备团队协作意识,可在跨部门合作中快速融入并发挥积极作用
3. 具备较强的问题分析与解决能力,能在复杂场景下提出创新性解决方案
4. 持有驾照且有相关项目经验者优先考虑
加分项
具备以下行业背景者优先:互联网、计算机软件、政府/公共事业
产品经理
3-4千/月
产品经理1-3年大专
岗位职责:
1.负责产品全生命周期管理,包括市场调研、需求分析、功能定义与迭代规划
2.协同研发、设计、运营等团队推进产品落地,确保按时高质量交付
3.基于数据与用户反馈持续优化产品体验,提升核心指标与用户满意度
4. 制定产品路线图及版本计划,平衡短期目标与长期战略方向
5. 关注行业动态与竞品发展,输出分析报告并提出差异化策略建议
任职要求:
1.具备产品经理相关工作经验,熟悉互联网或相关行业业务逻辑
2.熟练掌握Axure、墨刀、Jira等产品设计与项目管理工具
3.逻辑清晰,具备优秀的沟通协调能力与跨部门推动力
4. 具备数据分析能力,能通过数据驱动产品决策
5.学历不限,热爱产品工作,有成功主导上线项目经验者优先
厂长/主管
6千-1.1万/月
厂长主管3-5年初中及以下有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责石材厂日常生产管理,重点统筹红外线车间及大切车间的生产计划、进度与质量管控
2. 优化车间作业流程,提升设备利用率与人均产出效率,确保订单准时交付
3.组织班组安全培训与现场巡检,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故发生
4.协调技术、质检、物流等部门,保障原材料供应与成品出库顺畅衔接
5.带队完成成本控制目标,定期分析能耗、损耗及人工成本数据并提出改进建议
任职要求:
1. 具备石材加工厂同岗位管理经验,熟悉红外线切割及大切工艺流程者优先
2. 具备良好的组织协调能力与一线生产问题解决能力
3. 责任心强,能适应车间环境并承担现场管理压力
4.学历不限,有相关行业从业背景即可
5.持有安全管理人员资格证或特种设备操作证者更佳
产品开发经理
2-2.5万/月
产品经理3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 根据公司发展和市场需求,规划产品发展策略,关注行业最新动态,定期进行市场竞品研究及分析反馈。
2. 根据用户需求提出新品概念,并整合研发中心、供应链等相关部门,全程跟进新品立项、开发,确保上市新品符合消费预期,跟进上市表现,实时优化并升级产品。
3. 在产品开发设计中融入创意,参与从设计到产品研发转化、生产工厂确定、从实验室样品到产品成品的转化;主导完成产品概念提炼、命名、视觉与包装方案、详情等。
产品经理-(医疗互联网解决方案)
1-1.5万/月
产品经理3-5年本科消费医疗医院C端产品
岗位职责:
1、负责公司面向医疗机构专科科提供(如:体检中心、中医科、医美科等)建设与运营方案的沟通、汇报、演示;
2、在充分了解医院组织架构、基础临床信息情况下,结合公司已有的解决方案,为专科科提供相应的建设规划、运营规划;
3、负责配合商务,与医疗机构相关中心负责人对接,推动落实建设过程中需要的各类条件,解决建设过程中遇到的各类问题,包括组织培训、医院场地、转诊路径等;
4、对医院要有一定的认知,能够根据用户需求提出解决方案。
岗位要求:
1、本科以上学历,3年以上医疗行业运营、解决方案经理工作经验;
2、对医院信息化有一定的了解,对消费医疗专科有一定的熟悉度,有相关科室规划与运营经验优先;
3、具有较强的沟通能力,良好的方案编写能力,能够快速把握客户的需求,并有一定的判断、决策、资源整合能力。
产品经理
1.5-2万/月
产品经理3-5年本科医美健康服务毛发
岗位职责: 1.市场研究与洞察 持续监测毛发健康市场(尤其是医疗器械领域)的动态、趋势、竞争格局及消费者/患者需求。 深入了解目标用户(脱发人群、医疗专业人士如皮肤科医生、植发机构等)的使用场景、痛点、购买决策因素及未满足需求。 收集、分析销售数据、市场反馈、临床研究数据,为产品决策提供数据支持。 预测市场变化,识别潜在机会与威胁。 2.产品规划与生命周期管理 导制定所负责产品的短期及中长期产品策略、路线图和商业计划。 基于市场洞察和公司战略,提出新产品概念、现有产品改进(配方、剂型、包装、设备等)或适应症扩展建议。 管理产品生命周期,包括新品上市、成长期推广、成熟期维护及衰退期策略。 3.营销策略制定与执行 制定全面的产品营销计划(包括定位、目标市场、核心信息、定价策略、渠道策略、推广策略)。 负责产品核心营销素材(宣传册、DA、PPT、网站内容、科普文章、患者教育资料等)的策划、内容审核(确保合规性)和制作监督。 策划并执行线上线下营销活动(学术会议、医生教育、患者关爱项目、数字营销等),提升产品在目标医生及消费者中的认知度和偏好。 管理产品营销预算,评估营销活动的投入产出比。 4.销售支持与培训 为销售团队提供强有力的产品知识、竞争分析、销售工具(如销售手册、FAQ、成功案例)及市场策略支持。 定期对销售团队及渠道合作伙伴进行产品知识、市场动态及推广策略的培训。 与销售团队紧密合作,分析销售数据,识别问题,制定区域推广计划,共同达成销售目标。 5.跨部门协作 芬森医疗研发:沟通市场需求,参与产品开发项目,提供市场视角。 注册与质量: 确保所有市场活动和宣传材料符合医疗器械广告法规(《医疗器械监督管理条例》、《广告法》等)、产品注册要求及质量管理体系。 生产与供应链: 沟通销售预测,参与成本优化,确保产品供应稳定。 市场部其他职能(数字营销、公关等): 协同开展整合营销活动。 芬森医疗医学事务:获取临床证据支持,参与医学教育项目。 6.合规性管理 确保所有产品相关的市场活动、宣传资料、销售行为严格遵守国家及地方关于医疗器械的法律法规、行业规范以及公司内部合规政策。 对宣传内容进行严格的合规审核,避免夸大宣传或误导性信息。 7.绩效监控与分析 设定并监控关键绩效指标(KPI),如:销售额、市场份额、利润率、品牌知名度、医生/患者满意度、活动ROI等。 定期分析产品绩效和市场反馈,撰写报告,提出改进建议。 岗位要求: 1.教育背景 本科及以上学历,市场营销、工商管理、生物医学工程、药学、生命科学、化学等相关专业优先。 2.工作经验 3-5年以上医疗器械或医药行业产品管理、市场营销相关工作经验。 必需:有医疗器械(医美)产品管理经验,熟悉医疗器械法规(尤其二类器械的注册、生产、经营、广告监管要求)。 优先: 具有个人护理、皮肤科、医美、脱发治疗相关产品或消费医疗领域经验者优先。 有成功上市和推广医疗器械(医美)产品的经验者优先。 3.知识与技能 核心能力:出色的市场分析、战略规划、项目管理能力。 营销能力:精通营销组合(4P),具备优秀的营销策划、品牌管理和推广执行能力。 沟通协调:卓越的沟通表达能力(书面和口头)、跨部门协作能力和影响力。 分析能力:强大的数据分析能力,能基于数据驱动决策。 合规意识:深刻理解并重视医疗器械行业的法规合规要求。 行业知识: 对毛发健康市场、相关技术及竞争格局有深入了解。 工具: 熟练使用Office办公软件(尤其PPT, Excel),了解市场分析工具和系统。 4.职业素质 结果导向,具备强烈的责任心和自驱力。 敏锐的市场洞察力和商业头脑。 创新思维和解决问题的能力。 能够在快节奏、高压力的环境下工作。 学习能力强,对新知识、新技术保持开放态度。 诚信正直,职业道德良好。
K12英语教研产品经理(需英语教研经验)
1.6-2.4万/月
产品经理经验不限本科中学生培训机构有教研经验线上教育学前儿童/小学生课程研发经验英语学科应试
工作地点:深圳/广州
【岗位职责】
1. 课程体系与教材研发:负责小学和初中英语课程体系的规划、设计与持续迭代,确保其符合新课标要求并具备市场前瞻性;
2. 主导或参与编写教材、讲义、练习册及其他配套教学资料,构建清晰的知识图谱,梳理小初衔接及各年级、各模块间的内在逻辑关系;
3. 教学研究与质量监控,追踪、分析教育政策和升学考试动态,确保教研成果的时效性和针对性,通过学生作业、考试数据等反馈,分析教学痛点,进行诊断性教研,提出课程优化方案;
4. 配合主讲老师,家长会、低转高等直播课程场景打磨。
【岗位要求】
1. 必备条件:本科及以上学历,英语、翻译、TESOL、教育学等相关专业优先;
2. 精通小学及初中英语知识体系,对英语思想和方法有深刻理解;
3. 具备小初英语教学经验或知名教育机构教研经验;
4. 出色的研发能力与逻辑思维,能独立完成课程规划与内容创作,优秀的文字功底,能撰写严谨、清晰的教材和解析。
生产主管/车间班组长+五险一金(需值夜班)
5-8千/月
厂长/主管1-3年高中现场管理安全管理质量管理
岗位职责:
1、协调班组成员按计划推进并达成生产目标;
2、对生产过程中出现的异常问题进行分析、处理及后续跟踪;
3、宣导并监督落实公司安全、质量等相关制度要求;
4、检查现场5S执行情况及工艺流程规范,推动发现问题的整改;
5、负责员工考勤管理及绩效考核评分工作;
6、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备中专或高中及以上学历;
2、有一年以上质检或车间现场管理经验,优秀应届生亦可考虑;
3、能熟练操作基础办公软件;
4、具备较强的原则性与良好的沟通能力;
5、无纹身、无明显疤痕
西藏那曲地区招聘挖掘机师傅,要求技术精湛,能够进行精细平整作业,并具备修复偏坡的能力。
挖机司机
那曲地区招聘挖掘机师傅,要求技术精湛,能够进行精细平整作业,并具备修复偏坡的能力。
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产主管(临空)
4-6千/月
主任主管3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】
1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先;
2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验;
3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先;
4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。
【岗位职责】
1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。
2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。
3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。
4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。
5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。
【薪资待遇】
月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等
工作地点:三草湾产业园
产品设计师
1-2万/月
产品经理3-5年本科银行业JAVA开发
工作内容:
长期驻场于京区范围内的银行项目现场
任职要求:
1、具备学信网可查的本科或专科学历
2、具有考勤、薪酬管理等相关金融IT项目经验者优先考虑
职位福利:
五险一金、绩效奖金、全勤奖、加班补助、餐补、周末双休、健身俱乐部
杰出生产管理主管(食品领域)
2-3万/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理现场管理质量管理生产风险预测团队管理
1-5年及以上精益生产或质量提升相关经验,具备扎实的改善项目落地及制度流程体系搭建能力,能独立识别现场与管理短板,并主导问题立项、辅导执行及成果标准化固化;
2-拥有10人以上团队管理背景,曾独立负责1000人以上工厂精益体系从无到有的建设,可协同工厂总经理带领核心团队推进精益实践,并对改善成效承担直接责任;
3-精通TPS/DBS/MBS等国际主流精益生产模式,具备丰富培训资源与教练实战经验,擅长通过引导与激励推动团队持续改进,持有讲师或教练类认证者优先考虑;
4-参与过灯塔工厂或标杆产线打造等先进实践,在重大变革项目中担任关键角色并发挥核心作用;
5-具有多工厂、规模化集团企业工作经历,来自成熟行业及知名企业者更受青睐;
6-具备先进的管理理念与深厚的精益思维,自我驱动力强,为人真诚务实,愿意伴随企业在国内外发展中实现共同成长与灵活调配;
7-优先考虑食品、汽车电子等成熟制造领域候选人,同时具备流程型、离散型及单元式生产模式复合经验者更佳。
厂务设施经理(全国)
2-3.5万/月
厂长/主管10年以上本科厂房运维厂务暖通新能源
【岗位职责】
1. 全面负责所在项目的日常运行管理,为项目的可靠稳定运行提供必要培训和指导;
2. 审批、制定设施设备预防性维修保养计划、节能计划、工程维修预算等各项工作计划,及时检查,掌握设施设备的运行状况;
3. 检查落实各项工作的开展情况,合理安排人力、物力,及时纠正不合格现象,控制日常工作质量;
4. 协调并妥善处理与政府、行业管理部门的关系,确保电力、供水等正常工作;
5. 做好与客户及各部门的协调沟通,不断提升设施设备服务质量。
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上学历,40周岁以内;
2. 管理过30人以上团队;
3. 5年以上物业或设施行业项目经理管理工作经验,对锂电、半导体等相关行业厂务设施系统管理有深刻理解,管理项目洁净室(非住宅类)应不低于10万平方米;
4. 具有良好的组织、沟通能力及很强的综合事务处理能力;
5. 业务熟练,优秀的协调沟通应急处理能力且具备独立完成工作的能力;
6. 熟悉办公软件操作。
生产主管(J10730)
9千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专高效过滤器化学过滤器过滤器
岗位职责:
1、生产现场执行:
负责高效及化学过滤器产线的日常生产指令传达、现场巡查与进度把控,确保生产任务按时、按量、按质顺利达成。
2、人员与工时调配:
统筹一线员工(如折纸工、多能工等)的排班安排、考勤记录及工时汇总,依据订单变化灵活调整高效组与化滤组的人力配置。
3、过程质量控制:
监督产线作业人员严格执行SOP工艺规范,及时识别并拦截流向下一环节的不合格品,配合质量部门(QE/检验员)处理现场品质异常情况。
4、物料流转管理:
协同供应链部门(计划、仓库)管控车间在制品(WIP)存量,落实滤材、外框结构件、密封胶条等原材料的领用及可追溯性管理。
5、日常5S与安全:
维护车间5S标准执行,监督员工规范佩戴个人防护用品(PPE),重点监管折纸、打胶、灌炭等关键工序的安全操作合规性。
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,理工类相关专业优先考虑。
2、具备3~5年制造业车间现场管理经验,有空气过滤、精密装配或钣金/胶粘工艺企业工作经验者优先。
3、熟练操作办公软件及常用ERP系统,能识读基本的产品构造与工艺图纸。
4、执行力强,沟通务实有效,具备较强的应急响应意识,能够妥善安抚并调动一线员工积极性。
5、身体健康,无妨碍岗位履职的相关疾病。
生产主管
9千-1.2万/月
车间主任免费培训包住月结1-3年大专质量管理安全管理生产计划管理
一、生产管理岗岗位描述:
1、行业:生猪屠宰加工、猪肉分割加工。
2、工作内容:负责车间现场运营管理,涵盖人员调配、生产效率提升、产品质量控制、订单计划落实、物料统筹、安全规范执行及设备维护等工作。
3、主要管理职责:人员组织与协调、质量标准把控、现场突发问题应对、生产成本优化。
4、上班时间:根据生产安排动态调整。现阶段大致为:
屠宰加工车间每日凌晨4点或5点开工,生产任务完成后下班,预计16:00左右结束;
分割加工车间每日早上6点开工,生产结束后下班,预计17:30左右结束。
中午均安排约1.5小时休息时间,实际下班时间视当日产量情况可能提前或延后。第四季度生产量将有所上升。
5、车间环境:屠宰加工车间存在肉类气味及轻微血腥味,通风系统完善,室温保持常温状态;
分割加工车间无明显异味,工作区域温度维持在8-10度,空气流通良好。
6、食宿:提供免费住宿(住宿人数较多时为8-10人间,较少时为6-8人间),设有员工福利餐厅(费用自理,日均消费约15元)。
7、岗位发展路径:生产管理岗—车间班长—车间主管—生产经理。
入职后作为生产管理岗将进行为期2-6个月的一对一培养,需主动总结经验并持续进步。期间公司将开展班长岗位内部竞聘,可报名参与选拔上岗。
班长岗位综合薪资范围为9000-12000元。担任班长后,可继续参与主管岗位的公司内部竞聘,逐级晋升。
表现优异者:3个月晋升班长,6个月晋升主管,12个月晋升经理,冲击年薪40万元目标。
二、岗位要求:
1、具备本科及以上学历;具有丰富生产管理实践经验者,学历可放宽至大专。
2、能够适应早班出勤,接受弹性上下班时间安排。
3、擅长基层团队管理,乐于与一线员工交流,具备快速响应和解决现场问题的能力。
4、公司处于高速发展阶段,工作任务量和管理要求高于成熟稳定期企业,需具备更高投入度。
5、具备强烈进取心、出色的沟通协调能力、较强的抗压能力、高效的执行力以及明确的目标导向意识。
阿里云智能-产品专家-Aliyun(do
3-6万/月
产品经理5-10年本科B端产品G端产品/政务产品云计算产品ERP产品/软件产品AI产品
职位描述
团队介绍 :Aliyun.com是阿里云提供给客户的主要自助服务平台,既是阿里云的在线商务服务平台,也是飞天云计算操作系统的使用桌面。Aliyun.com团队致力于站在客户的角度,通过打造专业化的内容和功能,使客户能够在了解云计算、上云决策、上云需求与解决方案选择,再到云产品的选型、试用、购买、运维等全流程中,在平台上高效、便捷地完成自助服务。此外,团队还主导了以客户自服务为导向的产品规划,覆盖网站核心频道、在线商务平台、搜索推荐、AI助理以及全局用云控制台等。团队将协同阿里云内部各产品线落实垂域的内容与功能的构建,共同提升客户的云服务使用效率和体验。
Aliyun.com团队立足于客户视角和对云计算深入理解的双重基础之上,通过网站的专业内容和功能建设,推动产品的专业能力提升。团队凭借专业能力、创新精神和不断追求卓越的态度,致力于为阿里云客户提供更优质的自助服务内容和产品。
工作内容:
1、市场洞察和需求分析
•通过调研和用户沟通,分析产品实际使用情况,洞察用户场景和需求,挖掘用户价值和痛点。
•通过市场和竞对分析,洞察市场和技术发展趋势,分析对比行业产品能力。
•全面分析产品需求,在多角色参与下提供全局方案,合理安排优先级。
2、产品规划和设计
•根据内/外客户业务流程,按照产品整体规划,制定本业务域的产品规划和迭代演进方案。
•根据业务方需求,以平台视角抽象业务本质,负责业务模式的沉淀和产品功能模块、能力、界面、交互流程等设计,覆盖多业务方和产品线。
•根据内部业务运营的规则,在安全合规的前提下,兼顾流程效率,使相关流程规范、政策制度在产品中落地。
3、产品开发管理
•做好产品开发的项目管理,把握关键点的选择,多端多场景的适配和支撑,通过高效获取与整合资源落地产品方案。
•协调研发团队完成产品的开发、测试、上线各环节,完成产品按期交付,达到预期效果。
4、产品改进和风险管理
•关注用户对产品的使用,合理安排产品需求优先级,推动产品改进、新产品或功能孵化,提升产品易用性,优化产品稳定性、安全性、性能和成本。
•做好产品合规与风险防控,排查治理数据安全/合规/廉正/资损等各类隐患,保证日常运维与服务的高质量。
职位要求
1.5年以上相关产品研发或技术架构经验优先;
2. 具备深入的云计算行业知识,有计算机领域专业背景,最好有开发经验,能够理解复杂的技术概念并将其转化为贴近客户需求的产品策略。
3.敏锐的市场洞察力,能够捕捉开发者和决策者的真实需求 ,识别产品的关键特性和潜在用途,进行产品的功能分类和分组,对产品的不同用途有一定的洞察力。
4. 具有较强的数据分析能力,能够通过用户行为数据、市场反馈、竞品分析等多种方式,评估产品的性能和用户体验。基于分析结果,能够提出更加精准和系统的改进方案。
5. 能够应用技术知识来定义产品功能和性能要求,参与产品的技术规划。
6. 良好的项目管理和沟通能力。
产品设计师
8千-1.3万/月
产品经理1-3年本科产品企划电商渠道
工作职责:
1、用户与市场洞察:通过系统化调研手段,精准挖掘用户需求与痛点,制定优化策略并推动实施;深入分析市场容量、竞争格局及需求变化,掌握竞品动向,识别公司产品在市场中的优劣势;
2、产品创新推进:能够提出切实可行的技术与设计优化建议,把握产品创新路径,建立并完善品类创新管理体系;
3、新品开发执行管理:协同工厂及相关职能部门推进新产品开发进程,确保开发进度符合规划,并对产品上市节点与成本控制负责;
4、产品发布统筹:提炼产品在性能、设计、工艺等方面的核心优势,清晰梳理价值链条,全面管理产品上市节奏与推广策略的执行;
5、全周期产品管理:有效把控产品从孵化、成长、成熟到衰退各阶段的运营策略,提升产品盈利能力,持续维持市场竞争力。
任职要求:
1.本科及以上学历,具备至少1年卫浴领域相关工作经验;
2.熟悉产品开发全流程及核心技术要点;
3.了解行业流行趋势,深刻理解市场需求与客户偏好;
4.具备产品线发展的前瞻性思维,对浴室柜外观设计或型号选择具有审美判断与风格把握能力;
5.拥有良好的沟通协调与表达能力,熟练使用OFFICE办公软件;
6.承压能力强,具备积极进取的职业态度,可接受跨区域出差安排。
产品设计师
1.8-2万/月
产品经理3-5年本科
岗位说明
1. 协同产品/功能顾问深入挖掘业务场景,梳理客户实际需求,构建业务逻辑模型,输出BRD或产品需求分析文档;
2. 基于产品初步需求,撰写PRD文档,主导需求评审会议,协同研发团队制定可行开发排期,解答技术疑问,参与成果验收,并编制产品操作指引文档;
3. 统筹协调上下游业务单元,高效整合产研资源,推动系统各阶段开发目标按时保质完成;
4. 主导产品上线后的运营推广工作,确保实现预期使用效果,定期组织产品使用情况评估与反馈收集;
5. 及时响应用户咨询,进行问题处理、跟进与闭环管理,主动识别生产环境中的潜在问题,提出系统性能优化建议;
6. 持续关注行业动态及前沿技术发展趋势,保持产品视野的前瞻性;
任职要求
1. 本科及以上学历,具备3年以上ToB类产品工作经验;
2. 熟悉常用需求分析方法,熟练使用Office、Axure、Xmind等工具,能够高效借助工具完成工作任务;
3. 具备良好的理解力、沟通协调能力,表达清晰,书面与口头表达能力强,逻辑思维严谨,抗压性强,学习能力强;
4. 工作细致认真,责任心强,态度踏实,具备优秀团队合作意识和问题解决能力;
5. 熟悉B2P流程,有ERP财务相关产品经验者优先,如涉及项目预算管理、付款结算等业务场景
AIGC产品经理-J781046
1.8-3万/月
产品经理3-5年本科视频生成C端产品需求分析LLM市场调研产品设计
岗位职责:
1、产品规划与开发:主导产品的整体规划与方案设计,涵盖市场调研、需求挖掘、产品架构设计等环节,确保产品精准匹配市场需求并实现高效落地。
2、技术落地与迭代:推动AIGC技术在多样化场景中的实际应用,包括视频内容生成、大语言模型Prompt工程的产品化设计与持续迭代,以及多模态大模型在训练与推理环节的技术路径规划与优化。
3、用户体验优化:收集并分析用户反馈,结合数据洞察进行产品调优,持续提升产品质量与使用体验,保障产品体验的不断升级。
4、项目管理与协作:统筹跨部门沟通与协作,跟进项目执行进度,确保各阶段任务按时交付并符合既定质量标准。
5、产品推广与运营:负责产品上线后的推广与运营工作,制定推广策略,组织试点运行与内部培训分享,推动产品功能迭代与版本演进。
软件产品经理(六险一金+带薪假期)
8千-1万/月
产品经理3-5年本科CRM系统ERP系统OA系统MES系统B端产品SaaS
公司介绍:我们是瑶安旗下的林秀智慧(山东)软件开发有限公司,专注于企业数字化管理系统、CRM、进销存、生产制造管理系统等领域的研发,提供标准化、个性化、一体化的解决方案,助力企业实现数字化与智能化升级。
岗位描述:
1. 负责开展软件产品的市场调研工作,收集用户需求及行业动态,输出完整的产品需求文档。
2. 参与产品整体规划,明确产品定位、目标客户群体、关键功能模块及市场竞争优势。
3. 监控产品上线后的运营表现,结合数据分析和用户反馈,持续推动功能优化与体验提升。
任职要求:
1. 熟悉各类软件开发工具与编程语言的基础应用,了解其使用场景,能与技术团队顺畅协作。
2. 具备优秀的市场敏感度和分析判断能力,能够精准识别用户痛点与行业趋势。
3. 掌握产品全生命周期流程,具备扎实的项目推进与管理能力。
4. 拥有良好的跨部门沟通与协调能力,确保多方协作高效运行。
5. 抗压能力强,适应高强度工作节奏,保持稳定输出。
6. 学习意识强,富有创新思维,能快速响应技术和市场变化。
7. 善于倾听他人意见,表达清晰,具备出色的归纳与总结能力。
8. 计算机相关专业背景,本科及以上学历优先考虑,具备3年以上相关工作经验者优先。
【工作时间】:8:30-17:30,每日工作7.5小时,实行大小周休息制度,法定节假日享受带薪休假
【福利】: 补充医疗保险、带薪年假、定期健康体检、员工聚餐、旅游团建、节日关怀、生日礼遇
【培训】: 提供入职培训、在岗学习、轮岗实践、外派深造机会,配备公司内部在线学习平台,实施一对一辅导与导师带教机制
【晋升】: 设有清晰的职业发展路径,支持管理序列与专业序列双通道晋升,业绩优异者可纳入集团合伙人计划,共享利润分红
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