1、具备2年以上SAP FICO模块项目实施或咨询服务经历； 2、精通SAP FICO模块前端标准操作及后端常见配置与基础数据表维护； 3、能够独立分析并解决业务需求问题，具备功能方案设计与文档撰写能力； 4、有电力行业项目经验者优先考虑； 5、熟练运用各类办公软件工具； 6、具备良好的沟通表达能力，富有团队协作精神。

1、本科及以上学历，计算机相关专业背景。 2、具备3至5年SAP FICO模块的实施或运维工作经验，具有电力行业项目经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 根据客户实际需求与行业特性，制定匹配相应模块的系统化解决方案； 2. 按照项目实施要求，承担相应模块的具体工作：包括需求调研、业务流程梳理与优化、方案规划、系统配置测试及上线支持； 3. 熟悉相关模块的业务逻辑与系统设置，能够独立或协同团队完成项目落地实施。 岗位要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具备两年以上SAP项目实施经验； 3. 拥有较强的业务流程分析、整理及优化能力； 4. 具备良好的沟通表达能力，擅长问题解决，具备组织协调能力； 5. 具备较强的适应性与抗压性，能接受项目制出差安排

岗位内容： 1. 开展客户拓展及关系维护，深入理解客户需求，拟定相应的营销方案。 2. 保障客户订单按时交付，并提供专业的售后支持服务。 3. 统筹协调内部资源，推动项目按需落地执行。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能够独立推进并完成工作目标。 2. 拥有较强的市场洞察力与逻辑分析能力，擅长识别问题并提出有效解决方案。 3. 熟悉行业动态及相关领域实践经验者优先考虑。

【岗位职责】 1、熟悉技术类岗位的招聘核心要点及团队用人需求 2、制定并落实招聘方案，具备主动寻访意识，发布职位信息，收集应聘简历，完成简历初筛、候选人电话沟通，汇总有效简历资料；通过各类招聘渠道挖掘匹配人选 3、主导招聘全流程，跟进面试反馈；对人员录用与留存情况进行追踪与数据分析 4、与候选人协商入职待遇，推进offer签署及后续入职安排 5、持续维护和拓展招聘渠道，优化人才选拔机制，定期调研行业人才动态，确保高效满足公司人力配置目标 6、提升招聘效率，优化招聘环节，并提出可行性改进措施 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业包括人力资源、心理学、工商管理、计算机、市场营销等相关方向 2、优秀应届生具备招聘、猎头、销售类实习经历者可考虑 3、有1年以上招聘、销售、商务或猎头工作经验者优先，有IT行业背景或熟悉IT领域者更佳 4、能独立完成全流程招聘工作，熟练使用各类招聘平台及工具 5、对人力资源工作有热情，愿意在该领域长期发展 6、具备良好沟通能力，掌握基本面试方法，抗压能力强 7、工作积极主动，品行端正，诚实守信

岗位职责: 1.新媒体宠物文案整理，文案润色，发布，评论维护 2.公司是宠物行业。 3.可居家办公时间灵活自由安排，不坐班，年龄不限。 4.可接受无经验者，有专人带教。

【福利待遇】 首月无责保底6000！！！ 1.无责底薪+提成+日/周/月奖金 2.遵循法定假日放假，享受带薪休假 3.节日福利，不定期聚餐 【职位详情】 1.律所坐班不外出，公司提供客源，答疑解惑，提供法律帮助 2.了解客户情况后沟通并达成委托关系，辅助办理委托手续 3.与后期服务团队、后端对接客户情况并移交客户相关资料，处理客户问题 【任职要求】 1.熟悉办公软件基本操作 2.接受无经验小白，带薪培训

精通erp，全链条业务

岗位职责： 1. 运用专业占星知识为客户提供个性化解析与人生指引服务 2. 独立完成星盘绘制、解读及咨询报告撰写工作 3. 持续精进占星理论与实践，参与行业交流与知识更新 4. 遵守职业伦理，保护客户隐私与咨询信息安全 5. 协助开展占星主题内容创作或线上/线下分享活动 任职要求： 1. 具备系统占星学学习背景或相关领域实践经验 2. 熟练掌握主流占星软件（如Solar Fire、Astro Gold等） 3. 具备良好的沟通表达能力与同理心，能建立信任关系 4. 对心理学、哲学或传统文化有跨学科理解者优先 5. 诚信守诺，尊重多元价值观，无不良从业记录 1通过手机端跟客户进行沟通、发觉来者诉求疑问、解决问题 2回访客户是否有问题、提示客户满意程度 任职要求： 1不限制学历要求、理解能力强、学习能力强。 2有一定的语音组织能力、普通话标准、表达能力强、有销售经验最佳 3性别不限、年龄20-40岁（能力突出可放宽） 4无需经验、公司免费培训 5不用自己找客户 6对星盘、塔罗牌、星座感兴趣的优先

招聘信息招服务员薪资：3000至3500时长：最好长期的地址：那曲联系电话：

那曲聂荣县找挖机驾驶员，，可以打卡，联系电话

那曲索县找一位二字头挖机师傅干包月水平要好西藏的优先联系电话

西藏那曲色尼区招聘押运员。月薪5000-6000元。要求身体健康，无高血压、心脏病和呼吸系统疾病。工作经验要求1-3年。

西藏那曲市三强家具招聘两名家具搬运安装工，年龄20左右到30必须有驾照会识字。管吃管住，联系电话。

1、接听客户来电，一对一提供咨询服务 2、做好客户对接与问题跟进，完成日常服务工作 3、节日福利，生日福利，带薪年假 4、月休6-8天

岗位职责： 1. 协助咨询顾问开展客户需求调研、资料收集与初步分析工作 2. 参与项目方案撰写、PPT制作及汇报材料准备 3. 负责客户沟通协调、会议记录整理及后续跟进事项落实 4. 支持行业信息搜集、竞品分析及基础数据建模工作 5. 完成团队交办的其他研究支持与行政协助任务 任职要求： 1. 学历不限，管理类、经济类、理工类等相关专业优先 2. 具备良好的逻辑思维、文字表达与学习能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 工作细致认真，责任心强，具备团队协作意识 5. 有咨询公司实习经验或项目实践经历者优先

岗位职责： 根据公司夏令营纪念册产品特点以及优势，线上向有需求以及有意向的家长讲解产品从而促进成交，完成每日的工作内容，客户跟进，以及销售目标。 任职要求： 1、18-25岁，大专及以上学历（刚高考完找暑假工的也能接受），适应能力好； 2、有出色的沟通能力以及社交能力，不社恐，不矫情，踏实肯干，有赚钱欲望，有责任心； 3、有经验优先 包住，水电平摊，有空调，宿舍离公司两三百米；办公室坐班，公司下午茶；可出实习证明。 工作地点在增城广深大道西495号中创融汇中心 上班时间是早上10点到晚上9点，中午、下午都有安排休息时间

咨询师 完成客户咨询，并跟进成交

岗位职责： 1.为客户提供专业、客观的咨询服务，协助解决业务、管理或发展相关问题 2. 开展行业调研与需求分析，撰写可行性报告、方案建议及实施路径 3.参与项目前期沟通、方案设计及落地支持，确保服务交付质量 4.维护客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 5. 协同团队完成跨领域咨询任务，提升整体服务专业度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的逻辑思维与表达能力 2. 工作经验不限，有咨询、培训、企业服务等相关经验者优先 3. 具备较强的学习能力与责任心，能适应多任务协同工作 4.擅长沟通协调，具备客户服务意识和团队合作精神 5. 熟练使用办公软件，能独立完成文档撰写与汇报材料制作

具备财务核算、网上报销、供应链相关实施经验者均可，满足其中一项即可。 熟悉财务核算、合并报表、供应链管理或电子采购任一领域的中高级顾问优先。 熟练使用Office办公软件，能编写基础SQL数据查询语句，掌握财务或供应链相关业务知识。 工作内容 1、承担ERP系统的部署与系统配置，保障项目按计划顺利交付。 2、对接客户，深入理解其业务需求，并提供专业可行的解决方案。 3、协同项目团队成员，确保实施过程中各类问题得以高效处理。

金蝶云星空‌和‌金蝶云星瀚‌实施顾问岗位职责 项目全流程交付管理：根据客户信息化建设需求，依据金蝶实施方法论主导或参与ERP系统项目实施，统筹项目计划编制、资源调配、进度跟踪与风险控制，确保项目在预算范围内按时高质量交付。 需求调研与方案设计：与客户各层级管理人员深入沟通，梳理现有业务流程，识别核心需求，输出需求分析报告、业务架构蓝图及系统实施方案等文档，并提出可行的业务改进策略。 系统实施配置：负责所辖产品模块的系统设置与初始化工作，完成系统功能调试与验证，确保系统运行逻辑贴合客户实际业务场景。 用户支持与培训：组织开展用户操作培训，协助客户完成系统上线切换，提供上线后的技术支持与问题处理，完成项目复盘并向客户管理层汇报实施成果与价值体现。 文档与知识管理：编写项目实施过程文档、系统操作指南，归纳总结项目实践经验，推动内部知识积累与跨团队共享。 售前支持配合：协同参与售前环节，承担业务咨询、产品功能演示、技术方案撰写等工作，为潜在客户设计匹配其业务特性的可行性解决方案。 二、金蝶云星空专属侧重 金蝶云星空聚焦服务成长型中型企业，岗位职责涵盖通用模块的全面实施： 负责财务、供应链、生产制造等常规业务模块的系统部署与运维支持，贯穿业务流程优化、数据迁移准备、上线保障等实施全过程。 具备独立承担中小型规模项目端到端实施交付的能力。 三、金蝶云星瀚专属侧重 金蝶云星瀚主要服务于大型集团型企业，岗位职责强调专业领域的深度落地： 按专业方向细分为财务领域（涵盖财务共享中心、会计核算、全面预算、合并报表等）和供应链领域（包括采购管理、供应链流程再造等），主导相应模块的实施推进。 主要承担大型项目中特定模块的实施主导任务，或独立完成中小型集团类项目的整体交付，注重多部门协同与业务一体化整合。 财务方向需支持多币种结算、跨境税务合规等国际化业务场景的需求分析与系统实现。

负责宣传部各类文稿（如宣传文案、新闻稿件、公众号推文、宣传手册、活动物料文案等）的撰写、校对与润色，确保内容准确无误、语言流畅、逻辑严密，符合宣传风格及发布要求，杜绝错别字、语病和表达不清等问题。 参与宣传内容策划工作，围绕单位宣传重点、行业动态及目标受众需求，协助拟定选题方向、搭建内容结构，提出具有建设性的编辑优化建议，增强内容的可读性与传播效果。 统一文稿格式标准，具备基础设计能力，能完成常规图文排版与配图匹配，协同相关人员进行宣传物料的内容核验，保障整体呈现质量；协助推进宣传内容的上线发布流程。 整理归集宣传所需资料与素材，构建并维护宣传素材库，为内容创作与编辑提供资源支持；关注内容发布后的传播反馈，持续优化编辑思路与宣传策略。 配合宣传团队开展各项宣传项目及活动的文案支持工作，按期高质量完成编辑任务，保障工作效率与输出品质；协助处理部门日常行政事务，完成交办的辅助性工作。 协助完善内容审核机制，参与宣传编辑规范的制定与修订，推动宣传内容在风格与专业度上的统一。 完成上级安排的其他文字编辑及宣传相关行政事务性工作。

【必需：金蝶服务经验2年及以上，具备财务、供应链、电商、集成相关经验】 岗位职责： 1、熟练掌握金蝶星空产品在财务、供应链项目中的基础服务知识； 2、负责项目交付后各类产品技术问题的排查与解决； 3、承担专项服务的技术支持与方案落地工作； 4、维护并拓展公司现有客户资源，提升客户续约率、续费率及整体满意度； 5、按时完成总经理及业务部门负责人交办的其他工作任务。 任职要求： 1、财务、计算机、信息管理等相关专业，大专及以上学历； 2、具备1年以上金蝶、用友或同类品牌相关工作经验，熟悉ERP系统整体业务流程； 3、参与过多个金蝶、用友或类似品牌多组织架构下的财务与供应链项目实施服务； 4、掌握SQL数据库操作与应用； 5、具备较强的责任意识，拥有良好的沟通协调能力，能适应高强度工作节奏； 6、具备明确的五年职业发展目标。

岗位职责： 1. 通过各类社交平台进行客户交流 2. 主动挖掘潜在客户资源，维系客户关系并推动持续成交 3. 精准传达信息，回应客户疑问，促进顺利完成 4. 定期汇总客户意见，配合优化销售话术及服务流程 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，可独立推进线上销售环节； 2. 熟悉主流社交渠道及网络沟通工具，适应全远程工作模式； 3. 对销售工作有积极性，目标导向明确，能应对一定业绩挑战； 4. 学习能力突出，能迅速掌握产品内容并灵活运用于实际销售中；

职责范围 1. 根据项目要求，负责 SAP 相关模块的实施工作，包括：前期调研、蓝图编制、培训、数据整理、系统配置、上线支持及相关技术方案、文档的编写； 2. 针对用户需求，提出可行性解决方案，并完成方案的落地实施； 3. 负责客户方关键用户进行不同阶段的重点培训，并协助完成用户操作说明书； 4. 完成上线前财务基础数据准备与导入工作； 5. 负责 SAP 模块上线后的日常维护和支持工作； 6. 执行公司或上级交付的其他工作。 任职要求 1. 相关岗位5年以上工作经验，至少1个以上完整PCB行业实施经验； 2. 有企业管理相关知识，熟悉企业业务流程； 3. 能够独立实施SAP FICO/PP/MM/SD等至少一个模块； 4. 具备优秀的业务分析、归纳、抽象能力和文档资料编写能力，娴熟的语言表达能力； 5. 良好的学些能力，能够及时学习新的ERP相关知识； 6. 执行能力强，能应对高压工作，富有团队合作精神。

1. 使用我们提供的手机、账号和图片，发布小红书笔记，内容为零食类产品。 2. 根据要求撰写文案，包括标题、正文内容，并进行适当的图片处理（如调节滤镜）。 3. 每天至少完成6条笔记，每条笔记需包含差异化封面（如文字帖、聊天截图、AI作图等）。 4. 笔记需手动发布，不可定时，发布后注意避免自己刷赞或反复查看。 【任职要求】 1. 有小红书文案经验，熟悉平台风格，能写出吸引人的标题和正文。 2. 具备基础的图片处理能力（如调节亮度、色调等）。 3. 理解能力强，能根据提供的模板和素材进行内容创作。 4. 责任心强，能按时完成每日发布任务。 【薪酬福利】 · 基础费用：3元/条。 · 流量激励：发布后48小时内，笔记小眼睛≥100，按6元/条结算。 · 销售奖励：单条笔记带来销售额≥1000元，额外奖励30元/条。 · 结算方式：每累计完成100条笔记结算一次。 【试稿要求】 有意者请加我微信，我会发送对标笔记和具体要求，需试稿两条。

咨询顾问 一、岗位职责 1、遵守公司各项规章制度，规范开展业务，有效规避各类风险； 2、为客户提供专业的借款咨询服务，完成公司下达的阶段性工作目标； 3、积极参与公司组织的各类业务推广及团队活动； 4、及时收集市场动态信息，汇总客户反馈意见并上报； 5、持续维护客户关系，提升客户满意度； 6、配合完成公司交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1、具备大专及以上学历，有金融或房地产行业销售从业经历者优先考虑； 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力，具有较强的市场拓展意识和团队协作精神；工作积极主动，抗压能力强，富有进取心，勇于追求高收入。 三、薪资待遇 1、薪酬结构：月度底薪＋业务提成＋绩效奖金 2、带薪休假：享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 3、福利保障：入职即缴纳五险一金，享受综合性福利保障，包括节日慰问、生日礼金、带薪年假、高温补贴、年度员工体检、团建旅游等； 4、培训发展：提供系统化阶梯式培训机制，助力能力提升，涵盖入职培训、专业技能训练、职业发展进阶培训等。

岗位职责： 1、依据公司平台提供的客户数据，通过电话沟通方式，初步掌握客户需求并进行精准课程推荐； 2、利用电话、微信等渠道为潜在学员提供咨询解答，推动报名成交； 3、借助公司现有客户资源，持续跟进并挖掘潜在意向客户，解答疑问，协助客户梳理学习需求； 4、负责学员学习过程的跟踪与督促，包括面授课程的通知安排、线上课程上传、报名提醒、重读手续办理、学习资料发放及邮寄进度跟进，以及课程内容的相关说明等后续服务工作； 5、完成上级交办的其他临时任务，并高效达成各项销售目标。 岗位要求： 1、对教育行业有热情，认同教育培训价值； 2、热爱销售工作，具备挑战高收入的意愿； 3、具备清晰的逻辑思维和良好的沟通表达技巧； 4、能适应校区的工作时间安排及相关工作要求。

岗位职责： - 执行RPO项目全流程招聘工作，包括简历筛选、面试安排、offer跟进等环节，确保招聘任务按时完成。 - 持续开发与维护人才资源渠道，提高简历获取的数量与匹配度。 - 全程跟进候选人入职流程，有效控制到岗爽约及试用期内离职情况。 - 汇总分析招聘数据，推动流程优化，协助项目负责人与客户对接并及时反馈项目进度。 任职要求： - 大专及以上学历，人力资源相关专业者优先考虑。 - 具备2年以上招聘工作经验，熟悉RPO运作模式，有批量招聘或紧急招聘项目经历者优先。 - 工作踏实肯干，责任心强，能适应高强度工作节奏，具备良好的执行能力。 - 拥有较强的沟通表达、人才甄别和谈判技巧，熟练操作办公软件及相关招聘工具。 - 主动积极，具备团队协作精神，对待候选人耐心周到。

2年以上驻场或外派项目经历，具备用友产品实施背景者优先考虑。 业务能力：熟悉至少一个垂直领域（如财税、零售、供应链）的运作流程，具有业务建模与流程优化实践经验。 技术理解：掌握软件开发基本流程（如敏捷开发），能够理解技术实现与业务需求之间的对应关系。 工具技能：熟练操作需求管理工具（Jira、Trello）、流程设计软件（Visio、Lucidchart）以及数据分析工具（Excel、Power BI）。 软技能：具备良好的沟通表达、逻辑分析及跨部门协作能力，能适应高节奏的客户现场工作环境。 语言能力：具备基本的沟通理解能力，可撰写条理清晰的技术文档。 岗位职责: 作为外派中级软件项目业务顾问，需常驻客户现场，深入挖掘客户业务需求与核心问题，承担连接技术与业务的关键角色，协助制定并推进数字化解决方案落地。通过开展需求调研、流程梳理及实施支持，促进客户业务目标与系统建设的有效融合，确保交付成果满足客户期望，并配合高级顾问或项目经理达成项目整体目标。 核心职责： 1. 业务需求梳理与方案规划 与客户各业务单元紧密对接，厘清现有流程、关键痛点与发展诉求，输出需求文档及流程图示。 将业务需求转化为可落地的功能模块，协同技术团队完成方案设计与原型验证工作。 结合行业动态与实际场景，提出可行性优化建议，助力客户实现数字化升级路径。 2. 项目执行支持与过程协同 全程参与项目各阶段（需求、开发、测试、上线），保障技术实现与业务目标对齐，及时发现并纠正需求偏差。 协助项目经理制定实施计划，监控关键节点进展，协调资源响应业务优先级调整。 牵头组织用户验收测试（UAT），确认功能与流程匹配度，推动问题整改闭环。 3. 客户交流与培训支持 面向客户业务团队开展需求访谈、方案讲解和系统培训，确保其充分理解并认同技术方案内容。 提供系统操作指导及相关手册，帮助客户顺利过渡至新系统或流程模式。 4. 流程改进与数据支持 评估现有业务流程运行效率，识别瓶颈环节并设计优化方案（如标准化、自动化）。 运用数据分析工具（如SQL、BI工具），生成业务洞察报告，为管理决策提供数据支撑。 5. 风险识别与文档维护 提前预判业务需求变动风险，评估影响范围并与团队共同制定应对策略。 维护需求追踪矩阵（RTM），确保变更可追溯，产出规范化的项目文档（如需求说明书、测试用例等）。 该岗位要求快速融入客户业务语境，候选人应具备较强的学习能力和行业观察能力。 绩效考核将综合考量需求交付质量、客户满意度及跨团队协作成效等维度。