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业务经理
洽谈拉萨周边企业合作,食品企业、药材企业、藏香企业客户的设计、自媒体运营合作业务。有业务经验及客户资源优先,无底薪,高提成合作。有意者联系。
市场主管
1-1.5万/月
销售经理/主管年终奖5-10年大专快消品面销/陌拜快消品销售经验批发/零售
一、岗位职责: 1、带领团队达成所辖区域的销售目标,提升客户活跃度及回款效率; 2、收集并反馈市场竞争产品信息,具备对竞品动向的敏锐感知与分析能力; 3、深入分析客户情况,挖掘潜在需求,拓展新客户群体及新兴市场区域; 4、负责团队日常管理,宣导公司相关政策,制定业务人员月度工作计划与指标。 二、职位要求 1、大专及以上学历,具有快消品行业从业经验者优先考虑; 2、5年以上销售领域工作经验,有团队管理经验者更佳; 3、具备出色的市场分析、营销策划与推广能力,同时拥有良好的沟通协调技巧及问题解决能力; 4、工作积极主动,富有责任感,具备一定的组织与领导才能。 三、薪资福利:固定+绩效(视目标达成率综合8K-17K)+年终奖+过年放假15天+满1年后增加15天带薪年假+往返机票报销1次/年+完善的薪酬及晋升机制。
销售经理
3千-1万/月
销售经理包吃生日福利6-10人经验不限学历不限阶梯式提成门店销售基本坐班弹性工作制
1. 负责酒吧客户开发、维护,拓展新客源,维护老客户关系; 2. 跟进客户需求,推荐酒吧酒水、套餐,完成个人销售目标; 3. 积极参与酒吧营销活动,配合团队提升门店业绩; 4. 收集客户反馈,提升客户消费体验。
销售经理3-5人1-3年大专按单提成门店销售基本坐班对企业/机构(To B)销售经验
店内专业销售窗帘软装 岗位职责: 1.负责店内窗帘及软装产品的专业讲解与销售,精准匹配客户需求 2. 主动接待进店客户,提供测量、搭配、安装一站式服务咨询 3.维护客户关系,跟进订单进度,提升复购率与转介绍率 4. 协同设计师完成方案呈现,协助完成展厅陈列与日常维护 5. 定期学习新品知识与行业趋势,参与销售目标达成与复盘 任职要求: 1. 对家居软装有热情,具备良好的审美意识与沟通表达能力 2.有销售经验者优先,无经验者可带薪培训 3.形象气质佳,亲和力强,具备较强的服务意识与责任心 4.学历不限,高中及以上学历者更佳 5.能适应门店工作节奏,具备团队协作精神
销售经理/主管3-5年本科
岗位职责: 1、负责西藏地区行业销售业务,达成公司下达的销售与市场目标,统筹项目执行并确保回款完成; 2、制定本区域销售方案及预算,配合区域总经理推进本行业销售规划与预算编制; 3、开展所辖区域行业客户的市场调研与分析,形成研究报告,为公司产品优化与业务拓展提供策略建议; 4、主导重点客户的开发、跟进与关系维护,协助区域总经理推进大区内其他省份销售任务落地; 5、牵头组织公司招投标项目的技术与商务标书编制工作; 6、负责客户商务谈判、合同拟定及签署等全流程商务工作; 7、承担下属销售人员的绩效评估、培训实施及团队人才梯队建设等管理工作; 8、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,市场营销、计算机或相关专业优先; 2、具备5年以上IT行业从业经历,或5年以上政府行业市场运营与产品推广经验,或5年以上营销、市场或销售管理岗位经验; 3、有带领3人以上销售团队的实际管理经验; 4、掌握软硬件产品推广知识、客户关系维护方法及软件项目实施流程,熟悉合同法等相关法律规范; 5、在重点行业领域具备扎实的认知积累和一定资源网络。
业务主管
1-1.6万/月
销售经理1-2人1-3年学历不限较多外勤电子商务
任职要求 有门店客户资源优先! 有门店配送工作,饮料推广配送,广告宣传工作经验优先。可兼职。 1.年龄 18 周岁以上,学历、过往从业经验不限,有地推、商家对接、线下销售经验者可快速上手; 2.具备优秀的沟通表达与商务谈判能力,逻辑清晰,亲和力强,敢于主动上门沟通,能精准向商家传递合作价值; 3.踏实肯干,有强烈的赚钱意愿与执行力,能接受日常考勤管理与线下跑店的工作模式,能坚持深耕本地市场; 4.熟悉拉萨本地商圈分布、有实体商家资源者优先考虑。
展厅经理
5千-1万/月
销售经理社保交通补助生日福利年终奖餐补1-2人5-10年学历不限回款提成网络销售渠道销售门店销售基本坐班混合办公建材网络营销经验
1、负责展厅材料的陈列,平台的维护 2、材料商、项目经理日常的维护对接 3、配合公司的各项活动 4、办公室内部管理
业务经理6-10人经验不限高中区域销售
中国人寿高薪招聘|业务经理/预备主管(零经验可入行、免费培养、高薪晋升)不想死工资、不想原地熬年限!25岁以上即可报名,有无销售经验通通不限!大平台兜底,薪资水涨船高、职级稳步晋升、福利全线配齐,普通人也能做长期稳定的高薪事业!一、招聘岗位业务经理、预备主管(管理储备岗)二、任职要求(条件宽松、人人可试)年龄25周岁以上,学历高中及以上、不卡背景无需销售经验、零基础可学!全程专人带教、免费培养踏实肯干、有赚钱欲望,想长期发展、想晋升做管理不甘于固定死工资,想靠能力多劳多得三、岗位优势(真实靠谱、超高性价比)1、零基础兜底培训,小白快速逆袭全程免费系统化培训,从业务实操、客户维护到团队管理手把手教学,不用自己摸索,手把手带你从新人成长为骨干、储备管理人才。2、薪资水涨船高,多劳多得、上不封顶薪资包含:新人津贴+高额业绩提成+团队管理津贴等收入随个人能力、职级、团队规模稳步上涨,越做越稳、越久越吃香,晋升就涨薪,收入无上限。3、独家特色福利,吊打普通岗位内地高校免费游学:免费外出学习、拓宽眼界、提升格局正规平台,待遇透明、公平公正,无套路、稳长久4、透明晋升,发展空间拉满不靠关系、只靠实力晋升清晰晋升通道:新人精英→预备主管→团队主管→高阶经理→区域总监从个人创收到带团队拿被动收益,收入、职位、能力全方位提升,打造终身可持续事业!四、适合这样的你25岁以上,想换高薪稳定工作、拒绝死工资转行、待业、宝妈、零基础求职人群均可想提升自己、想自由择业、想晋升做管理敢努力、想赚钱,想要一份越做越值钱的工作五、报名方式岗位名额有限,招满即止联系方式:珍女士 vx同步
林芝米林市招管道安装/维修
350-450元/天
管道安装3-5人二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳技术好
林芝市米林市招管道安装/维修
林芝 米林市
10月26日 15:27拨打电话
林芝波密县招帮厨一名,!二十多个人吃饭,打打下手,有厨师!主打一个好耍,工资5000一个月!
6-7千/月
工地厨师1-2人月结
林芝市波密县招帮厨一名,!二十多个人吃饭,打打下手,有厨师!主打一个好耍,工资5000一个月!
林芝 波密县
10月26日 15:19拨打电话
地砖贴砖填缝贴楼梯
招聘泥工师傅,负责地砖、楼梯砖铺贴。楼梯砖每平方米42元,包含三角砖和立砖。厕所、厨房地砖规格为300X300,墙砖规格为300X600,每平方米35元,需使用白水泥勾缝。办公室、走道等大面积地砖规格为600X600,每平方米26元。所有工具需自理,材料送至每层电梯口。要求年龄55岁以下,需提供公司指定地点的体检报告,体检费由公司先垫付,做满两个月不扣费。干满三个月报销车费。班组或个人泥工师傅均可,工资月结75%,每栋楼完工后付至85%。工地在西藏林芝,能干两年。技术不熟练者勿扰。林芝海拔不高,气候宜人,被称为西藏的小江南。
林芝
10月26日 15:19拨打电话
林芝波密县一项目部招聘食堂帮厨一名,年龄45岁以下,吃饭人数二十左右,主打一个好耍,需要有健康证
5-6千/月
工地厨师1-2人
波密县一项目部招聘食堂帮厨一名, 年龄45岁以下,吃饭人数二十左右,主打一个好耍,需要有健康证
林芝 波密县
10月26日 15:16拨打电话
工地小工/杂工包住包吃1-2人月结
工作地址位于西藏林芝市米林市巴邑农场。招聘小工2名,工作内容为帮公司做杂活,活轻松。工资待遇为7000一个月,供吃住。
林芝
10月26日 15:11拨打电话
车间主任
1-1.3万/月
车间主任20人以上3-5年中专/中技
浙江需要车间管理人员(正式工) 主要生产制药罐,发酵罐,配料罐等不锈钢产品 需要容器车间主管1名,容器班组长10名。 管道医疗模块车间主管1名,管道组长10名。 正式工,买五险(一金可以谈) 要求从事同行业管理经验5年以上,有带领20人团队经历者优先。 联系电话:
注塑车间主任
1.2-1.8万/月
车间主任3-5年大专
岗位职责 1.统筹车间人员排班、岗位调配、班组管理,稳定生产团队。 2.接收生产订单,制定车间排产计划,跟进生产进度,处理各类生产异常,保障订单按期交付。 3.管控车间核心指标:直通率、生产效率、制损率,通过数据分析推动改善,实现提质降本。 4.收集现场改善需求,协助工程部门推进车间自动化改造、新工艺试产落地。 5.负责车间7S、设备模具保养、安全生产管理,落实现场各项管理制度。 ‌任职要求 1.大专及以上学历,35 周岁以下,3年及以上注塑车间管理经验,电子塑胶行业优先。 2.熟悉注塑工艺,精通订单排产、产能核算,具备直通率、制损率、生产效率指标管控实操经验。 3.了解注塑自动化设备,能够配合推进产线自动化改造项目。 4.具备人员管理、跨部门沟通能力,熟练制作生产数据报表,抗压能力强,可快速处理生产突发问题。 5.熟悉车间安全、7S、品质基础管理。 工作时间:早8晚5,周日单休
车间主任1-2人月结1-3年学历不限
有相关管理工作经验,工作态度认真,责任心强。(直接去面试地址:中山市西区政安路8号第6栋之一卡富锐宝公司)
车间主任5-10年大专
招聘模切行业生产主管 任职要求 1、大专及以上学历,理工科专业,熟悉模切工艺及生产流程; 2、5年以上模切行业运营管理经验,三年以上同岗位经验;3、具有优秀的计划、生产、成本控制及精益生产理念,并有成功实践; 4、有较强的沟通协调和组织能力,工作责任心强;  5、有艰苦奋斗精神,能够胜任多任务并行,具备抗压能力; 6、能够有效激励团队,提升团队士气和工作效果; 7、数据分析能力强,思维逻辑清晰,具备良好的自我学习及驱动力,有创造性。
车间主任1-2人月结3-5年大专
岗位职责 1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理,大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。 2、编制生产计划,合理排班,管控大件热处理温度、保温、冷却工艺,管控变形、淬硬层、金相性能。 3、质量异常分析、纠正预防,落实记录可追溯;设备点检维保管理。 4、车间安全、起重作业管理,落实环保危废处置;成本管控。 任职要求 必备条件: • 学历要求:大专及以上学历,材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业 • 工作经验:5 年以上重型锻件热处理经验,至少 3 年车间管理经验。 • 专业技能:掌握金属材料基础知识,看懂热处理工艺卡片,理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷,具备现场问题分析处置能力;能看懂炉温曲线。 •年龄要求:45岁以下 5、人员管理,跨部门对接技术、质检、锻压车间。
玻璃厂接单优化员
4-6千/月
生产跟单1-2人月结1-3年高中
玻璃厂接单优化员
生产跟单月结
施工内容:钢结构加工厂材料收发。 工作内容:要求熟练使用电脑,加工厂原材料和成品收发,完善进车库和加工厂相关资料
销售经理/主管
5千-1万/月
销售经理保险餐补3-5人1-3年大专电话销售
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务,进行人员培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,有团队管理经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判能力 3.目标导向强,抗压能力好,能适应阶段性出差 4.熟悉行业市场特点,具备客户资源者更佳 5. 具备较强的数据分析意识与执行力
销售经理/主管经验不限本科电话销售政府/社会团体面销/陌拜软件/企业服务产品网
职位描述 1、搜集并研判行业趋势及项目资讯,提出切实可行的市场拓展方案; 2、依托现有客户群体,持续深化并稳固合作关系; 3、协同达成所在区域的销售业绩指标; 4、落实上级交办的各项任务与工作安排; 岗位要求 1、统招全日制本科及以上学历,市场营销、计算机等相关专业优先; 2、具备良好的语言表达与沟通能力,服务意识强; 3、能承受一定工作压力,具备团队合作精神; 4、具有积极进取的心态和较强的学习适应能力; 5、拥有当地市监局等政府相关部门资源者优先,优秀应届生亦可考虑;
配送平台业务员
7千-1万/月
销售经理3-5人1-3年中专/中技销售额提成区域销售渠道销售基本坐班TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先批发/零售快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验
区域业务员
销售经理
100-120元/天
销售经理年终奖6-10人周结经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤
【工作内容】 1、保持个人清洁,衣着干净整齐; 2、配合并完成公司交付的日常管理工作,确保工作中的安全、及时、准确、无误。 【工作要求】 1、吃苦耐劳,执行力强且做事细心,工作主动认真; 2、有良好的职业道德,具有独立工作的能力,高度的工作责任感; 3、责任心强、诚信、细致、有较强的团队合作意识。 【收入】 1、底薪加提成 2、不影响正业,客户黏性强,不需要过多维护 3、用心做,可发展成较强副业,无任何投资
销售经理3-5人经验不限高中面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售
岗位职责: 1.负责开拓新客户资源,建立并维护与企业、渠道及行业伙伴的长期合作关系 2.深入理解业务模式,结合公司产品与服务制定个性化BD合作方案 3. 主导商务谈判、合同签署及后续落地执行,推动合作项目高效落地 4.定期分析市场动态与竞对策略,提出优化建议并协同内部团队推进落地 5.协同销售、产品、运营等部门,整合资源提升整体商业转化效率 任职要求: 1.具备不限学历背景,逻辑清晰、沟通表达能力强,有较强商务敏感度 2. 有不限相关工作经验,熟悉B端业务拓展流程,有成功案例者优先 3. 具备良好的抗压能力、目标导向意识及跨部门协作意识 4.熟悉所在行业生态,具备客户洞察力与资源整合能力 5.工作地点灵活,能适应阶段性出差安排
业务经理包住交通补助包吃年终奖1-2人1年以下高中按单提成电话销售网络销售面销/陌拜地推销售较多外勤TOCTOGTOB
岗位职责: 1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案,协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展,及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息,为产品优化和业务策略提供支持 5.完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求: 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识,具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限,专业不限
销售经理
→请认真看以下业务板块构成!!你有两个发展方向: 1→《下市场》。只要猛干 收入直接可观 轻松月入过万!甚至数万。  2→《建团队》。如果你本身有团队及团队管理经验。或者你有直播等引流获客经验…不以下市场为主。那么需要你有一定的团队组织业务讲解能力。会有非常丰厚的团队管理佣金及持续终身管道收益。 ——本业务大体为销售岗 可线上可线下。可全职可兼职!可居家可下市场!但没有销售经验的请勿打扰!!玻璃心的请勿打扰!不爱学习的请勿打扰!没有创业精神及野心的勿扰! 业务板块如下: 1:→省团新上业务:中国联通&省团流量卡     开卡一人收益120元!客户每月345GB通用流量。3000分钟外部通话(价值900元)。100分钟内部通话!2T云盘存储(请去对比一下百度云盘年费!)三年客户话费充值流水收益。 2:→同时可给商家安装支付宝碰一下收款设备(N7)(商家免费!商家收款有奖励 顾客付款有收益 支付宝烧钱)收益450元/户。你的流水收益:8/万。“独家锁粉” 3:→同时可给商家送红包贴及收款桌贴(商家不出钱,送 。)你的铺设收益60元/户。你的流水收益:8/万。(商家收款有奖励0.5元/笔 顾客有红包。支付宝烧钱)“独家锁粉” 4:→同时可给商家安装全国新出的支付宝碰一下及扫码收款音响。(NFC可碰可扫码)你的铺设收益258元。你的流水收益:8/万。(商家有奖励 0.5元/笔 顾客有红包 支付宝烧钱!)对传统音响具有极大替代性。《记住 全国刚上线…!》懂的来!“独家锁粉” 5:→同时可邀请商家入驻京东外卖。商家入驻免费 你的流水收益:20/万 6:→同时可邀请商家入住饿了么(闪购)你得开户奖励:300元/户。 商家入驻免费。你的流水收益:100/万——《部分城市已经开放 需知道你所在城市》 7:→同时可为商家做全平台(美团 京东 大众点评 饿了么)代运营,你的开户奖励:100元/户 商家入驻免费。推手仅负责邀请。运营有专人负责。你的流水收益:100/万 。(假如你达成邀请300家 理论月收入9万) 8:→同时可给商家升级NFC碰一下点餐码(商家免费!商家已有其他品牌点餐码)你的开户收益:200元/户 你的流水收益:8/万(无需找店 支付宝精准商家信息提供。可通过支付宝作业小程序一键导航去作业 同时对你完成支付宝作业身份验证)——“独家锁粉”(顾客立减5元 支付宝烧钱) 9:→省团新上业务:拉卡拉POS机 推一台299元收益。起步刷卡收益全网最高!无需压货!永不调费率!永不割韭菜!设备不设有效期!全国可划拨设备!终身管道收益
区域销售销售经理社保交通补助保险生日福利年终奖五险1-2人3-5年大专按单提成代理商销售渠道销售门店销售较多出差TOGTOB弹性工作制先进制造医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验
1.专业知识与行业经验 -具备医疗器械(尤其是制氧机)相关知识,了解产品技术参数、适用场景(如家用、医用)及行业法规(如《医疗器械监督管理条例》)。 -3年至5年以上医疗器械或健康类产品销售经验,有制氧机销售或团队管理经验者优先。 2.销售与管理能力 -具备成熟的销售策略制定能力,能根据市场需求制定区域销售计划,完成业绩指标。 -擅长团队管理,包括销售人员招聘、培训、绩效考核及激励,能带领团队达成整体销售目标。 -具备客户开发与维护能力,可对接医院、经销商、线上平台等多渠道客户,维护长期合作关系。 3.综合素养与其他要求 -具备较强的沟通谈判能力、市场洞察力,能及时捕捉行业动态(如竞品信息、政策变化)并调整策略。 -能适应出差,抗压能力强,对医疗健康行业有热情。
销售经理交通补助保险年终奖3-5人3-5年学历不限销售额提成电话销售网络销售渠道销售门店销售较多外勤
底薪加高提成,新公司待遇好,只要能接单,多劳多得,达到公司规定,业绩最高可拿销售额的4%的高额提成,拿到高额提成的,还有年终奖励,
区域销售销售经理社保交通补助保险生日福利年终奖五险1-2人3-5年大专按单提成代理商销售渠道销售门店销售较多出差TOGTOB弹性工作制先进制造医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验
1.专业知识与行业经验 -具备医疗器械(尤其是制氧机)相关知识,了解产品技术参数、适用场景(如家用、医用)及行业法规(如《医疗器械监督管理条例》)。 -3年至5年以上医疗器械或健康类产品销售经验,有制氧机销售或团队管理经验者优先。 2.销售与管理能力 -具备成熟的销售策略制定能力,能根据市场需求制定区域销售计划,完成业绩指标。 -擅长团队管理,包括销售人员招聘、培训、绩效考核及激励,能带领团队达成整体销售目标。 -具备客户开发与维护能力,可对接医院、经销商、线上平台等多渠道客户,维护长期合作关系。 3.综合素养与其他要求 -具备较强的沟通谈判能力、市场洞察力,能及时捕捉行业动态(如竞品信息、政策变化)并调整策略。 -能适应出差,抗压能力强,对医疗健康行业有热情。
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鱼泡直聘为工人提供林芝医疗器械销售经理招聘在线招聘信息,主要招聘林芝销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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