（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装、故障排查、系统升级调试及设备更换等工作 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应并处理商户来电咨询 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，具备吃苦耐劳精神，服从安排，具有良好的沟通与学习能力 3.具备服务类相关工作经验者优先考虑 4.个人征信良好，无重大不良信用记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休

职位描述： 1、负责项目平台的日常运营支持（包含系统部署、使用指导、问题答疑及版本升级维护等工作）； 2、负责整理平台运行过程中反馈的问题与功能需求，进行归类分析并形成规范文档； 3、承担项目平台的软件运维任务，处理常见技术故障，保障系统稳定运行； 4、负责编写与维护软件相关的技术文档，并完成定期汇报工作； 5、处理部门负责人交办的其他常规性事务； 6、执行上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、计算机类相关专业，全日制大专及以上学历，具备3年以上实际工作经验； 2、具备较强的沟通协作能力及良好的文档撰写水平； 3、掌握java、spring、hibernate、js、jquery、jsp、SQLServer数据库等技术基础； 4、有医疗行业软件平台运维或开发经验者优先考虑； 5、具备一定的沟通能力和现场组织协调能力，能够适应驻场工作安排； 6、有在高速发展阶段企业中工作经历者优先，能接受出差安排。

职位描述: 1、负责电站设备的运行监控，合理安排人员值班值守； 2、设备发生异常时及时组织排查与处置，并完成记录整理及后续分析； 3、接收调度指令，办理停送电操作票、工作票的审批及相关安全措施的落实； 4、指导并带领值班人员开展日常巡检及维护作业； 5、组织开展班组安全技术交底和定期安全教育活动； 6、负责备品备件的管理，规范库房物资存放与登记； 7、管理现场设备运行状态，管控外来人员进出，处理电费日常核算事务； 8、按时完成日报、月报的数据统计、审核与填报，并确保信息准确无误； 落实防火、防盗等安全措施，保障电站安全平稳运行。 任职资格: 1、全日制大专及以上学历，电力、电气工程、机电一体化等相关专业毕业； 2、具有三年以上电站运维工作经验，持有电网调度证、高压电工证、低压电工证、登高作业证、安全管理员证、驾驶证者优先考虑；具备电气类或机电类初级、中级、高级职称者优先录用； 3、熟练掌握Office办公软件的操作与应用； 4、身体健康，服从公司工作安排与调配； 5、年龄要求：28岁以上。 工作区域: 西藏-那曲色尼区

主要从事精密空调系统的日常操作、维护及维修，包括温湿度调节、设备故障排查和日常保养。需适应机房环境，掌握制冷原理及设备维修技能

职位描述： 1、负责项目平台的日常运营（包括平台部署安装、使用咨询、系统升级与维护等）； 2、负责整理平台运行中的问题与用户需求，收集反馈信息并形成规范文档； 3、负责项目平台的软件维护工作，处理常见技术问题，保障系统稳定运行； 4、负责编写项目相关的技术文档，并完成汇报类相关事务； 5、完成部门主管交办的其他常规性工作； 6、执行上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、计算机相关专业，全日制大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2、具备较强的沟通协调能力及文档撰写能力； 3、掌握java、spring、hibernate、js、jquery、jsp、SQLServer数据库等基础知识； 4、有医疗类软件平台运维或开发经验者优先考虑； 5、具备良好的沟通技巧和现场组织协调能力，能够适应驻场工作； 6、有在快速发展企业中工作经历者优先，能接受出差安排。

大巴车行为管控、运维、移装、监控维护。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与快速消缺，保障设备高效稳定运行 2. 执行机组定期检修、关键部件更换及技术改造任务，落实预防性维护计划 3.收集分析SCADA运行数据，编制运维报告并提出运行优化与技改建议 4. 参与新机组调试、并网验收及安全合规性检查，确保全流程符合国标与行业规范 5.严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程，落实安全生产责任制 任职要求： 1. 年龄25-45周岁，身体健康，能适应长期驻守偏远地区及户外高空作业环境 2.电气工程、自动化、机械、新能源等相关专业背景，学历不限 3.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关工作经验者优先 4. 持有应急管理部（原安监局）颁发的高压/低压电工证、高处作业证者优先（无证可在面试通过后自行考取） 5.责任心强，具备良好应急处置能力、学习能力及团队协作意识 6.能够服从全国各地项目安排，不能接受者勿扰 薪资待遇： 基本工资、提供住宿、餐补（个别项目供吃）、交通补助、每3个月休息10-15天，，入职交五险，，3-6个月调薪 风电行业现在是国家大力扶持项目，发展前景好，诚邀您的加入！ 本招聘无任何收费！！！长期有效！！

工作地点：拉萨本地化（离开拉萨工作算出差） 专业：计算机软件、计算机网络、电子信息工程、水利工程、水文水资源等相关专业 其他: 1）熟悉linux（含国产麒麟、凝思等）及windows操作系统的基本操作与维护； 2）具备达梦、人大金仓、ORACLE、SQLSERVER、MYSQL、阿里中台RDS、DATAHUB等关系型数据库的常用操作能力； 3）掌握计算机与网络基础知识，能够完成计算机设备、交换机、路由器等网络设备的配置与调试； 4）熟练使用office/wps等办公软件进行文档处理与数据整理； 5）品行良好，仪表得体，身体健康，无犯罪记录、不良诚信记录及不良生活习惯； 6）具备较强的自主学习能力、语言表达与沟通协调能力，具有良好的敬业态度以及问题分析与总结归纳能力； 福利：6险一金在拉萨缴纳，也可选择其他城市缴纳，拉萨不提供住宿，生日福利400元，春节（1000元+800元礼包）、端午（500元+500元礼包）、中秋（500元+500元礼包），出差补助250元/天，具备完善的晋升通道，后续岗位晋升后薪资与差旅待遇同步提升（可达到380元、450元档次）

周末双休，年休30天 工资7000~9000元，具体面议 要求：懂网络，踏实肯干，

林芝市波密县招电焊、气割、二保焊/气焊，主要是隧道搞维修。过年不放假。工期还有2年以上。备注，必须有焊工证的。

林芝市巴宜区招电焊

西藏林芝市招聘机电师傅或中工，要求人品踏实、勤快、有责任心。工资每月准时发放。有意者可报名。

林芝市波密县招指挥/司索工

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

风电、光伏新能源行业岗位需求稳定，运维人员缺口充足，岗前实训，零基础也可以，培训后对接合作场站就业。 报名要求： 年龄18-30周岁，中专及以上学历，电力相关专业优先，综合条件优秀可适当放宽；能接受户外设备巡检、异地驻场工作，服从岗位调配。 相关说明： 1、无培训学费，理论实操结合教学，贴合场站实际工作内容； 2、培训周期10-15天，实训期间统一安排食宿，食宿费用合计1500元；从业资格证相关，，； 3、培训结束安排基础运维岗位，岗位包吃住，综合薪资2500-3000元； 4、入职满6个月可考取行业上岗证书，取证后推荐对接风电场直签合同，有实操经验薪资会有所提升。 岗位薪资福利： 1、风力发电运维（陆地、海上场站） 陆地场站综合年收入6万-10万；海上场站综合年收入10万-15万； 和企业直签劳动合同，缴纳五险/五险一金/六险一金，提供住宿或发放餐补；在岗2-3个月，集中休息15-20天，，每年1-2次调薪，配有年终奖、各类节日福利。 2、光伏发电运维 月薪综合4000-8000元，提供住宿+餐补，缴纳五险/五险一金，月休8-10天，节日福利齐全，企业直签合同。 工作分配：全国各省市均有合作场站，结合个人意愿与岗位缺口就近分配，需服从统一调配。

岗位名称 风电场站长 工作地点：江西宜春 薪资范围 15-18 万 / 年（根据经验和项目规模面议） 岗位职责 1. **全面负责风电场日常运行管理**，组织制定并落实电站运行规程、检修计划和应急预案，确保电站安全、稳定、高效运行 2. **带领运维团队**完成发电量指标、设备可用率指标、安全零事故指标，对电站整体运营结果负责 3. **负责设备维护与故障管理**，组织开展设备定期巡检、消缺、检修和技术改造，跟踪缺陷闭环，降低设备故障率 4. **严格执行 "两票三制"**，落实安全生产责任制，组织安全培训和应急演练，杜绝人身伤害和重大设备事故 5. **负责团队建设与人员管理**，做好值班员 / 值班长的培养、考核和日常管理，搭建稳定的运维团队 6. **对接业主方和调度机构**，保持良好客户关系，按时提交运行报告、生产报表和各类技术文件 7. **负责成本控制**，合理安排运维费用、备件采购和外包队伍管理，提升电站经营效益 任职要求 1. **大专及以上学历**，电气工程、风能与动力工程、机电一体化等相关专业 2. **5 年以上风电场运行维护经验**，其中**2 年以上风电场站长 / 值班长管理经验**，熟悉主流风机机型（金风 / 远景 / 明阳 / 运达等） 3. **持有高压电工证**，具备登高作业证，有风机厂家运维培训证书者优先 4. 熟悉风电场电气一次 / 二次系统，掌握 SCADA 监控系统，能独立处理常见设备故障 5. 具备较强的安全意识和团队管理能力，能独立对接业主和外部单位 6. **能接受驻场工作**，适应偏远地区生活环境，能吃苦、责任心强 7. 有 100MW 及以上风电场管理经验者优先 我们提供 - **具有竞争力的薪酬**：基本工资 + 绩效奖金 + 安全奖 + 驻外补贴，综合年薪 15-18万 - **完善的福利**：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、驻场食宿全包 - **清晰的晋升通道**：站长 → 区域运维经理 → 运维总监 - **成长空间**：公司处于快速发展期，管理岗位空缺多，能力突出者可快速晋升 - **培训体系**：新员工培训、厂家技术培训、管理能力提升，助力职业发展

岗位职责： 1. 负责风电机组日常巡检、故障诊断、消缺处理及预防性维护工作 2. 执行机组大修、技改及部件更换等现场运维任务 3. 按规范填写运维记录、故障报告及备件使用台账 4. 配合远程监控系统开展数据分析与运行优化建议 5. 严格落实高处作业、电气安全等各项安全生产规程 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先 2. 持有高处作业证、高压，低压电工作业证，具备风电场实际运维经验者优先 3. 年龄20-40岁，身体健康，能适应新疆哈密地区长期驻外及野外作业环境 4. 具备基础电气识图能力与设备操作技能，执行力强、责任心突出 5. 具备良好沟通协作意识，服从现场管理安排 薪资待遇： 综合工资8000，(具体薪资面谈），外派包吃住，节日福利，年终奖、社保等 3个月看能力转正，可线上面试，通过后需线下沟通细节

【岗位】风电、光伏电站运维工程师 【薪资】4000-10000元/（面试考核定薪资,每 年涨薪资) 【待遇】包吃住、福利齐全、 中专及以上学历21-35周 有无经验均可，小白零基础也有机会入行。 持三证、相关专业、有从业经验者优先录用 薪资福利: 五险一金,食宿全包/发放食宿补贴，额外享交通 补助 薪资按个人能力定岗定级,涨幅可观 首年月薪4000-6000元 次年月薪7000-10000元 从业三年月薪破万 晋升通道清晰，场站站长年薪30万+ 单位提供考核 工作地点:全国就近分配

快递柜系统维护 要求： 1.自带两轮车 2.相关专业优先 3.有相关经验优先

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2. 协调内外部资源，统筹进度、成本、质量与风险，确保项目按时保质交付 3. 主导项目需求分析、方案设计及跨部门沟通，推动关键问题高效解决 4. 编制并更新项目文档，定期向管理层汇报项目进展与风险预警 5.带队培养项目骨干，提升团队协作效率与专业执行力 任职要求： 1. 具备项目经理相关工作经验，熟悉PMBOK或敏捷项目管理方法论 2.优秀的沟通协调能力与抗压能力，能独立主导中大型项目落地 3. 具备良好的逻辑思维与数据分析能力，熟练使用项目管理工具 4.责任心强，结果导向，具备团队管理或带教经验者优先 5.学历不限，持有PMP/软考高项等认证者优先

需要机电安装工程专业，需有机电安装专业二级建造师证书，安全证书，工作地点为扎拉水电站，具体地址是西藏昌都左贡县碧土乡，工资1.2万到1.5万

（—）岗位职责： 1. 负责所辖区域内指定商户的实地巡查与回访工作 2. 负责银行合作商户收银设备的安装、故障排查、系统升级调试及设备更换等操作 3. 协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应并处理商户来电咨询 4. 按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1. 普通话流利，年龄在45周岁以下 2. 工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好沟通与学习能力 3. 具备服务行业相关工作经验者优先考虑 4. 个人征信状况良好，无重大不良信用记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装量提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休 （五）工作地点：西藏昌都市区

招聘做过监狱系统的弱电工程师。薪资可电话沟通

岗位职责： 1. 归集、分析系统升级过程中应用系统、中间件、数据库及软件环境出现的问题并及时上报，根据公司制定的处理方案实施运维管理，配合研发与测试团队优化发布文档内容，提升技术资料的可读性与实操指导价值； 2. 协助研发与测试团队部署中间件、数据库等相关运行环境，推进特定数据库的构建与迁移任务落地； 3. 汇总并维护各平台的网络拓扑结构图、环境配置清单、系统使用状态表等基础信息，持续完善网络环境台账体系； 4. 对日常运维过程中积累的技术经验与解决方案进行归纳整理，逐步构建覆盖全面、结构清晰的业务知识库； 5. 负责对各平台生产环境中的应用服务、中间件及数据库运行状态进行常态化监控； 6. 执行日常运维问题的响应与处置工作； 7. 响应生产环境故障咨询，为用户提供关于数据库、中间件等技术领域的专业答疑与支持服务； 8. 跟进并优化现场数据交互流程与效率； 9. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、计算机、通信、数学、统计学等相关专业，本科及以上学历； 2、掌握Linux操作系统基本原理，熟悉Linux系统的安装部署、基础配置调优及常用命令操作； 3、了解Tomcat、东方通、NGINX等主流中间件，具备中间件的安装配置、运行维护及常见问题处理能力； 4、熟悉Oracle、达梦、MySQL、MongoDB等数据库系统，能够完成数据库的安装部署、性能优化及日常管理工作； 5、了解政务信息化项目系统搭建模式，可独立开展负载均衡、NGX代理、网闸设备、网络传输链路等组件的日常维护与故障排查； 6、熟练掌握SQL语言，了解函数、存储过程等数据库脚本开发技术； 7、具备良好的文档编写能力，能承担总部级规范文档、管理制度的起草与修订工作； 8、工作认真负责，具有较强的责任心、抗压能力和主动服务意识； 9、具备出色的沟通表达、理解分析及团队协作能力； 10、有参与政务信息化建设项目经历者优先考虑

入职即购买社保，常驻西藏（拉萨/山南），出差期间享有底薪5-7k+高原补贴+餐补，高原补贴首月3000元，次月3500元，第三个月起每月4000元，提供住宿，餐补50元/天； 该岗位以长期驻场西藏为主，每三个月至六个月进行评级调薪；每年享受200元工龄工资，另有年终奖 岗位职责： 1、负责计算机及服务器软硬件的售后维护工作； 2、负责网络设备、弱电系统、楼宇自动化、安防类软硬件的售后技术支持； 3、承担客户IT相关设备的技术维护与故障处理； 4、编写各类技术文档及相关资料； 任职资格： 1、掌握服务器常见安全策略的配置方法； 2、具备良好的沟通能力与服务意识，能积极配合工作安排； 3、可接受全国范围（包含西藏地区）的出差任务；

（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与定期回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装、故障排查、系统升级调试及设备更换等操作 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应并处理商户来电咨询 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，具备吃苦耐劳精神，服从工作安排，拥有良好的沟通技巧和学习能力 3.具备服务类岗位工作经验者优先考虑 4.个人征信状况良好，无重大信用不良记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休

入职即购买社保，常驻西藏（拉萨/山南），出差期间享有底薪5-7k+高原补贴+餐补，高原补贴标准为：第一个月3000元，第二个月3500元，第三个月起每月4000元，提供住宿，餐补50元/天； 该岗位以长期驻场西藏为主，每3至6个月进行一次评级调薪；每年享有200元工龄工资，发放年终奖 岗位职责 1、熟悉Linux、麒麟、Windows等操作系统 2、能熟练使用常见远程工具连接服务器，完成项目部署与运维支持 3、具备局域网搭建能力，掌握常见网络故障的排查方法 4、依据工作流程和操作指引，执行项目的日常维护任务，涵盖网络问题处理、办公软件及业务软件的调试与基础操作指导等 5、可与客户进行基本沟通，准确理解需求，并针对系统运行中出现的问题及时响应、解决并做好客户情绪疏导 能力要求： 1、大专及以上学历 2、熟悉服务器部署流程，有集成类项目运维经验者优先 3、掌握Windows、Linux系统安装、磁盘分区设置及防火墙配置 4、具备局域网组网能力，了解常见网络故障诊断与处理 5、熟练操作Office办公软件 6、了解MySQL数据库常规配置项 7、具备良好的沟通协调能力，能够高效对接内外部人员 8、服务意识强，工作积极主动，服从工作安排 9、熟悉docker容器、NGINX、Redis、Tomcat等常用中间件技术 10、具备测试相关基础知识者优先考虑 11、持有C1驾照且能熟练驾驶者优先 晋升通道：初级维护工程师 → 中级维护工程师 → 高级维护工程师 → 组长 → 部门副经理 → 区域维护经理 薪资：根据能力定薪，每半年组织述职评估并调薪，享受员工期权

林芝市巴宜区招广告安装

熟悉弱电智能化项目

工作职责: 1、负责在所属省份范围内，开展公司产品的部署与实施工作，包含设备安装、软件配置及项目验收交付。 2、负责所辖区域内已交付产品的故障排查、系统维护以及周期性巡检等售后技术支持。 3、面向客户组织开展技术培训，确保其能够熟练操作和使用公司产品。 4、收集客户使用反馈与市场相关信息，及时整理并上报产品优化建议。 任职资格: 1、大专及以上学历，电力系统或相关专业背景； 2、具有一年以上电力系统或电力自动化设备制造领域工作经验； 3、具备较强的沟通协调能力与表达能力，性格积极，责任心强； 4、能适应在指定省份或地区开展项目出差及现场调试任务。