保险理赔本科及以上
{公司简介}
2021年，中国人寿集团位列世界品牌实验室“世界品牌
500强”排行榜第99位，品牌价值高达4366.72亿元，在中国金融保险行业中蝉联第一。
【岗位要求】
(1） 男女不限
（2) 22~45岁
(3） 有相关工作经历者优先考虑
（4） 能拼搏，不满足于现状
(5） 本科学历，优秀者可放宽至专科
【工作时间】
(1）朝九晚五
（2）午休2时
（3）周末双休
（4）国家法定节假日正常休假
【工作内容】
(1） 为公司会员客户提供业务咨询
(2） 投诉受理
(3） 理赔办理
（4） 资料的录入与变更
(5） 会员活动通知及邀约
薪酬待遇：
1.基础薪资+绩效奖金＋新人津贴+学习津贴＋伯乐奖＋活动
方案奖励等，综合薪资详情面谈（薪资公开透明，不带任何虛假宣传，理智判断辨别各类招聘信息。）
2.全面福利保障（疾病、意外、医疗、………）＋独立账户
养老公积金
3.完善的培训体系（高峰会、MDRT、IDA TOP2000等）公开透明晋升机制
4.不定期的团队活动（聚餐、国内国外旅游、团康等）
【学历要求】
学历本科及以上（优秀者放宽条件）
晋升渠道：一个季度一次考核，考核过关就可以晋升主管/经理。
【免费培训支持】
新人：签约班/启航营/专家讲座/表达能力提升班/职场训练/讲师培训，通过全方位的培训，可以学习到金融，保险专业知识，国家政策和法律法规，心理学，语言表达及
沟通能力的提升。
主管：专家讲座/表达能力提升班/职场训练/讲师培训/主管技能提升班/省公司培训等
【发展方向】
1 专业理财规划师、家庭理财顾问 （10万一100万元）；
2管理层级：营销主管（年收入20万左右）、部门经理（年收入25-50万左右）、区域总监（年收入100万以上)
3. 专业的培训讲师（年收入10-30万）。
4.根据个人意愿以及能力定岗定责 （8-15万）
理赔资料审核专员
7000-10000元/月
保险理赔经验不限大专及以上互联网金融理赔审核客服类工作经验
平安集团招聘简章
任职要求：
年龄25–50周岁，大专及以上学历，不限专业，零基础可投，无需相关工作经验，接受小白；沟通表达流畅，有责任心，工作耐心细致。
薪资待遇：
底薪5K + 绩效提成 + 学历补贴 + 奖金，月收入保底7500元以上。
工作时间：
9:00–17:00，不加班（午休2小时），周末固定双休，法定节假日正常放假。
公司福利：
入职购买五险；5A级舒适办公环境，氛围好、平台大、起点高；享受带薪年假、年度旅游、节日礼包、生日礼物、月度团建等。
温馨提示：
此岗位属于内部直招，不经过第三方，如有意向请直接与我联系，谨防上当受骗，期待您的加入。
养老及健康规划师
300-800元/天
保险销售社保3-5人月结经验不限大专及以上持续学习能力较强自我管理能力代理商销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB保险公司健康险养老险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务优秀的沟通协调能力法律/管理相关学历
这不是一份全职的工作，但这是一份极需责任心，必须认真对待的工作！！
只想薅身边人羊毛的请略过，真的想学习了解的，欢迎加入！
新人主要工作职责：
1、推广国家个人养老金，根据客户需求匹配合适的养老金领取方案
2、推广上海专有公益政策，可用医保个人账户购买商业医疗保障，评估客户身体状况和实际需求，匹配合适产品
3、提供后续保单变更、续保、理赔等系列服务，要求一对一上门，耐心细致。
候选人要求：
1、年龄25-55岁，本科以上学历，硕博研究生优先，（40岁以上可放宽至大专学历），需学信网验证
2、3年以上上海本地工作经验
3、无违法犯罪记录，无第三方财富公司或爆雷金融公司工作经验
4、愿意了解保险，并能坚持长期学习
招聘流程：
1、主管面试及职业测评
2、总监面试，工作意愿确认
3、小组压力面试
4、参加5天体验学习班，最终双向选择，决定是否任职
5、签约后首3周为半天的专业培训，培训毕业后每天打卡完可自由安排时间，公司及团队每月会安排后续必训课，加强业务能力，除必训课外其他时间自由。
收入待遇：
1、完成3周新人培训获1000元学习奖金
2、3个月有责保底收入5万，新人最多可获12个月保底政策待遇
3、针对优秀新人，18个月新人期最高津贴99万，欢迎挑战！
漯河郾城区招聘：客户服务顾问薪资：3000-6000元/月客户服务顾问内容：主要工作内容一
3000-10000元/月
保险销售保险五险一金6-10人经验不限大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜区域销售较多外勤销售额提成TOGTOB保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验保险从业经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
招聘：客户服务顾问
薪资：3000-6000元/月
客户服务顾问内容：主要工作内容一是服务公司百万老客户；二是帮助客户完善保障和财富需求。针对我们的老客户进行保单年检服务，礼品回馈活动，协助客户办理理赔业务及为客户设计全面家庭风险规划，是一个多项发展的岗位
保险销售
售后服务经理
薪资范围：4000—8000（底薪+提成+奖励）
岗位职责:
客户资源由公司分配，无需进行陌生拜访，为老保单客户提供售后服务，协助客户进行各种保全服务，理赔服务等，需维系好和老客户的关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。
筹建主管
薪资范围：6000—15000（底薪+提成+奖励+管理津贴）
岗位职责：
此岗位为公司重要岗位，也是公司重要的培养对象，需学习售后服务技能，也需要学习各种管理技能，需要参与公司的培训、管理工作。
查勘定损专员
3000-8000元/月
保险理赔1-3年大专及以上熟悉理赔作业规则及流程车险车损/汽修常识保险公司理赔规则和流程制定重大事故处置/现场调查财产险理赔保险定损保险公估保险核保
熟悉保险查勘现场处理、定损流程及客户现场人伤协调等工作，有保险公司从业经验者优先
央企公司直招销售精英
8000-20000元/月
保险销售社保交通补助保险生日福利年终奖高温补贴餐补1-2人经验不限大专及以上电话销售直销基本坐班按单提成回款提成销售额提成
保险售后服务专员
任职要求：
1、年龄满20--45周岁，
2、大专及以上学历（学信网可查）
3、年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录取。
工作内容：
主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证等。
；越努力越幸运，赚钱越多。
资源就是王道，公司提供老客户资源，师父带你成长。
不管你以后做什么，光有钱不行，得学会理财，这里是较好的理财学校
工作时间：
1、9:00--18:00周六日双休，国家法定节假日休息，绝不加班
3、舒适的办公环境，人性化的管理
享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险、等保障
4、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会
5、公司注重员工培养，给予晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔
6、不定时激励奖，有礼品发放；有工作经验者优先考虑。
理赔管理主管
9000-13000元/月
保险理赔5-10年大专及以上车险车险理赔理赔规则和流程制定经验理赔规则和流程制定重大事故处置/现场调查汽车/4S店保险理赔管理经验
岗位职责：
1. 负责汽车4S店保险理赔事务，保障理赔流程的规范性与高效运行。
2. 统筹管理理赔团队，推动团队专业水平和服务质量持续提升。
3. 与客户对接，协调处理理赔相关事项，确保服务体验和满意度。
4. 对理赔数据进行梳理与分析，制定优化策略，完善作业流程。
5. 对接保险公司，跟进理赔业务执行，确保操作符合公司制度要求。
任职要求：
1. 具备优秀的沟通协调能力及团队组织能力。
2. 熟悉汽车保险理赔全流程，能独立完成各项理赔操作。
3. 工作积极主动，具备较强的责任意识和抗压能力。
4. 拥有良好的数据分析思维与实际问题应对能力。
售后服务
100-200元/天
保险销售6-10人经验不限大专及以上电话销售基本坐班保险公司健康险养老险意责险财产险车险互联网新险种人身险寿险家庭财险工程险旅游险海外险客户服务销售工作经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历
中国人寿招聘了
1、薪资
底薪+绩效+津贴底薪根据个人条件不同调整，提成高，上不封顶。
2、工作内容
主要工作内容是保险销售(车险，意外险，重疾险，养老保险等等)，公司会提供客户。
3、学历和年龄
大专及以上学历，年龄在25-45岁之间。
4、工作时间
双休+节假日正常放假
早上8:30-18:00，(一般是早上十点左右工作结束就可以走了，通常一天在工作工作时间加起来就2小时)
5、工作特色
①有充足的自己的时间，上班时间灵活。
②提成高，只要你有闯劲，月入过万不是问题。
6、公司背景
央企背景。中国人寿是国有特大型金融保险企业，1949年成立，业务广，实力强，是《财富》世界500强企业，属于中央金融企业，是央企。
7、工作前景
有公平的竞升渠道，有能力者能快速晋升。晋升渠道:
业务员-业务主任-业务主管-业务经理-高级业务经理主管-高级组经理-资深组经理
保单售后服务专员
5000-10000元/月
保险销售3-5人3-5年大专及以上区域销售较多外勤阶梯式提成销售额提成保险公司健康险养老险意责险财产险车险销售工作经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的营销技巧
岗位职责：
1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品
2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率
3. 协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务，及时响应并解决各类业务问题
4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业素养与销售服务能力
任职要求：
1. 学历大专及以上，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先
2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应市场化工作节奏，目标感强
3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念
社区服务
4000-24000元/月
保险销售保险11-20人经验不限大专及以上较多外勤销售额提成保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务
【工作内容】：
1、参与公司和人社局培训
2、配合人社局到社区及企业单位宣讲社保养老等服务
3、跟进公司分配的客户资源
4、邀约客户参加公司举办的答谢活动和新品发布会，协助客户录单和处理客户的异议
5、及时跟进好客户反馈，做好客户服务，维护好客户关系
【任职要求】：
1、愿意学习新知识，好学上进，有良好的团队意识
2、有自信心和责任心，渴望通过努力成就一番事业，表达能力、学习能力强，有团队精神，责任感及敬业精神，能承受工作压力，目标感、事业心、企图心强，勇于挑战高薪
3、大专及以上学历，25岁-50岁，条件优秀者可放宽至高中学历
【薪酬待遇】：
1、服务津贴＋新人奖＋提成＋年度奖＋专项奖励，
2、享受公司免费的培训，免费旅游
3、绩优新人有现金奖励，公司季度/年度旅游
【上班时间】：
周一至五 上午8:30-12:00 下午14:30-17:00
周六、日双休，法定节假日休息
此职位符合国家政策支持推动第三支柱产业，有公司各项福利政策推动。仅限于中国人寿独家成立第三支柱专员团队，协助人社局推动未来养老规划
保险顾问
4000-8000元/月
保险销售3-5人经验不限大专及以上较多外勤健康险养老险财产险人身险寿险投资理财规划优秀的沟通协调能力
岗位职责：
1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品
2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率
3. 协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应疑问并协调内外部资源高效解决
4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升保险专业知识与销售服务能力
5.遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范
任职要求：
1.学历不限，金融、经济、保险、市场营销等相关专业优先
2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经验者优先
3.具备良好的沟通表达能力、服务意识和责任心，能独立开展客户面谈与方案讲解
4.持有中国银保监会认可的保险销售从业人员资格证书（如《保险销售从业人员资格证书》）
5.认同保险行业价值，具备积极进取心态与持续学习意愿
最重要一点团队年轻元素，积极向上，气氛担当！！！
保险销售
1. 负责现有保单客户的日常维护与跟进，解答客户关于保险条款、保障范围、缴费、理赔、保全等各类咨询，确保客户清晰理解保单权益。
2. 协助客户办理保单变更、续费提醒、复效、退保、理赔资料收集与跟进等全流程售后服务，提升客户满意度与续保率。
3. 定期回访老客户，主动关怀客户保障需求，排查保单缺口，为客户提供合理的保障优化建议。
4. 维护客户关系，建立完善的客户服务档案，及时记录客户信息、服务内容与跟进进度，保证服务连续性。
5. 配合团队完成客户服务指标，处理客户投诉与异议，高效化解服务问题，维护公司品牌形象。
6. 参与公司产品与服务培训，熟练掌握保险产品知识、服务流程及相关政策法规，提升专业服务能力。
机修工月结
招聘
招聘修大货车机修工，能吃苦耐劳有责任心，熟练底盘发动机相关业务有C1驾照，工资1万2起，修单位车活轻松
工作地点：西藏昌都察雅县
汽车维修月结
招聘：招中大型汽车修理师傅
<p>招中大型汽车修理师傅！精通底盘，发动机维修与维护！能独立完成维修任务！保底工资1万到一万二！工作地西藏昌都王先生</p>
汽车维修
丁青汽修招工（中工）
西藏昌都市丁青县汽修店诚聘汽修中工
要求：会底盘维修、日常保养，踏实肯干、有责任心
薪资面议，待遇优厚，工资准时
工作地点：西藏昌都市丁青县
联系电话：
欢迎有意向的师傅直接电话联系！
昌都贡觉县有没有修车师父，去上班的，包吃包住，工资面议，新手勿扰，联系电话:
汽车维修包住包吃
有没有修车师父，去昌都贡觉上班的，包吃包住，工资面议，新手勿扰，联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昌都车险续保在线招聘信息，主要招聘昌都保险顾问相关人才。作为保险顾问工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
