工作内容 1.对文件进行整理； 2.文件编页； 3.文件扫描； 4.扫描文件修复； 要求: 1.招实习生 2.至工作结束（九月中旬） 3.计算机操作熟练即可 其他: 1.包吃住； 2.工作地点:拉萨下面县城政府内。

1.有上进心，责任心，反应灵敏，吃苦耐劳，有团队精神。 2.负责施工项目：监控安装维修，报警设备安装及调试，综合网络布线，LED屏安装维修，电脑维修及软件，打印复印机维修及调试，音响设备安装及调试，电子围栏红外线围栏安装及维修，倒匝安装与维修，收银系统安装与维护……不懂的可以学习

岗位职责： 1.负责门店日常运营值守，接待客户咨询，配合完成商品推介与销售支持，推动成交达成。 2.管理店铺财务流水，核对订单信息，登记收入支出明细，确保账务数据准确无误。 3.根据客户订单安排配货流程，协调出库相关事务，保障发货时效。 任职要求： 1.工作认真细致，具备基本的数据处理能力，能熟练使用常用办公软件（如Excel）。 2.具有良好的语言表达能力与服务意识，能够耐心倾听并响应客户需求。 3.有门店文员、销售助理等相关工作经验者优先考虑。 工作地点：江南雪域宏鑫建材市场 薪资待遇：面议

诚招2名技术员或者学徒，会电脑打印机监控安装弱点安装维修，送货等，能吃苦耐劳聪明有上进心，要会开手动挡和自动挡车，要想真正学技术的人，，20岁到40岁，工资待遇，第一个月5500元，第二个7000元，根据技术要求月工资可以达到8000元到1万元。包吃住。满足以上技术优先。 工作地点在林芝市派镇大峡谷景区

招聘办公室文员，可电话咨询

精通电脑程序，操作能力强

维修计算机，办公设备

工作内容1.对文件进行整理；2.文件编页；3.文件扫描；4.扫描文件修复；要求:1.招实习生2.至工作结束（九月中旬）3.计算机操作熟练即可其他:1.包吃住；2.工作地点:拉萨下面县城政府内。

昌都市卡若区招其他安装维修，电脑打印机，监控等技术岗位！包吃住

打单子做账

昌都市贡觉县招电焊

招聘服务员1名 要满18岁 工作勤奋 上进心极强 听从安排。工资第一个月3600-第二个月3800第三个月4000加盖子提成 （有前科 或未满18 岁的 ）勿扰 ～要求：初中以上 五官端正 干净卫生 工作简单轻松 6:30-4:30 注明：干几天走人的勿扰～想来联系

西藏昌都有人到西藏来来，在这边来管林店的，要有电工证的。工资。15000元 电话，，

招聘杂活小工数名。隧道洞内杂活。工资面议。联系

西藏玉龙铜矿招浅孔分体钻机大工一名45周岁以内，

招聘 酒水饮料批发部 送货司机2名 开单员 1 名 工作地址松北区一大四附近 工资面议多劳多得 有意者速电： （可加，期待靠谱的你！

【工作内容】 -1.负责日常文件整理、归档及文档管理工作； -2.协助部门完成会议记录、通知发布及信息传达等工作； -3.处理日常行政事务，如办公用品申领、接待来访人员等； -4.协助完成上级交办的其他相关工作。 【待遇】 公司奖励 公司奖励 优秀者每三个月底薪涨1000 综合收入：8K-2W 【公司产品】 设备仪器（美发类） 【公司场地】 甲级写字楼办公 【任职要求】 -1.学历，专业不限，文秘、行政管理等相关专业优先； -2.身高1.6米以上，气质比较好的，优先考虑，公司培训。 - -3.工作认真，责任心强，能适应一定的工作压力 -4.年龄30岁内【提示】 【上班时间】 早上9:00-12:00 下午13:30-18:00 【待遇】 底薪＋，综合收入8000-12000

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入工作，确保文档的准确性和完整性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、资料传递和内部沟通协调 3.维护公司信息系统中的基础数据，配合完成报表统计与信息更新 4.处理来访接待、电话转接等前台相关支持工作，展现良好的企业形象 任职要求： 1.具备基本的电脑操作能力，熟练使用Word、Excel等办公软件 2.工作细致认真，有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.具有较强的服务意识和主动性，能适应多任务处理的工作环境 4.专业不限，有相关文员或行政助理实习经验者优先考虑

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高店碑‬五得利 1⃣现因公司发展需要招聘 访单转店业务2名，35岁以下。熟悉流通市场，薪资4000-5000 薪资：底薪+提成 2⃣招聘配送司机2名，熟悉本地路况，薪资面议 要求有一年以上箱货驾龄40岁以下 3⃣办公室1名，月薪4000-5000元 要求认真负责，能吃苦耐劳，年龄35岁以下！ 4⃣库管1名，有经验，吃苦耐劳 ☎电话:

有责任心，三十岁以下，月薪7000_8000

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工作内容： 1.记录项目现场每日四餐的刷卡数据，登记收入台账，并完成学生卡的日常充值、补办及相应数据记录。 2.核对每月出入库相关数据（含供应商对账、每日入库信息的核实）。 3.统计与核算项目每日的收入、成本、费用及利润情况。 4.协助处理部分文书及行政事务。 5.与仓库管理人员对接工作（包括物资验收入库、出库审核、库存盘点等）。 6.完成上级交办的其他任务。 非诚勿扰

行政内勤岗位 岗位职责： 1、负责组织人员进场的三级安全教育及相关培训安排； 2、负责公司日常行政事务及后勤保障工作的落实； 3、负责各类文书材料（如会议纪要、服务合同等）的整理、传递与归档管理； 4、负责公司内外沟通协调，整合资源，推进各项行政工作有效执行； 5、协助完成相关报表和台账的编制，协同其他部门开展生产和结算支持工作； 6、完成上级交办的其他临时性行政工作任务； 岗位要求： 1、大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； 2、具备良好的沟通表达能力，思路清晰，逻辑性强； 3、工作踏实肯干，积极主动，具有较强的责任心和服务意识；

无经验和应届毕业生均可申请 岗位职责: 1、负责设计部门款式的资料收集、分类整理及归档管理； 2、配合商品部完成面料下单测试及相关系统数据录入工作； 3、承担制单与跟版任务； 4、负责样衣的统筹管理及协助处理设计部日常事务； 岗位要求： 1、具备文员类工作经验，有服装行业背景者优先录用； 2、熟练操作电脑，掌握Word、Excel等常用办公软件； 3、工作态度认真，细心负责，能承受一定工作压力，具备良好的条理性和执行力； 福利待遇：下午茶点+全勤奖励+工龄补贴+生日及节日礼品+带薪年休假 公司福利丰富，团队氛围融洽！诚邀您的加入~

▌专注欧美时尚市场8年，我们正步入一个全新的发展阶段。在这里，您将成为连接产品设计与生产实现的关键纽带，通过搭建和管理我们的核心供应商资源池，从源头保障产品的品质与效率。 ▌岗位职责 1、数据开发：整合公司各种数据源，清洗入库，用来支持业务分析。数据源包括但不限于领星API、Excel文件、其它数据库、其它平台接口。 2、数据分析建模：根据业务需求，构建分析模型，并通过BI工具可视化分析结果； 3、数据监控与问题诊断：确保数据的准确性与一致性，及时发现并解决数据问题； 4、深入业务场景，设计并统一核心业务指标口径（如GMV、ACOS、库存周转率）。挖掘业务痛点，构建能真实反映业务健康度的数据分析模型。 5、完成上级安排的其他临时性数据支持与专项分析工作。 ▌任职要求： 1、有电商行业经验优先，亚马逊平台更优； 2、2年及以上数据分析经验，有从需求到落地的完整项目经验； 3、需要熟练掌握数据仓库开发的技能，精通SQL、excel； 4、需要熟练掌握BI开发技能，精通任一BI工具； 5、能独立完成数仓开发+BI建设+业务分析的优先； 7、思维灵活，学习能力强，能很好地利用技术解决业务问题； 加入启维，您将获得 •实战成长：您将直接参与供应链体系的搭建与优化，获得从执行到规划的完整经验，而不仅仅是完成琐碎任务； •体系支持：完善的ERP系统与数据支持体系； •真诚的团队氛围：我们提供扁平化的沟通环境，鼓励专业意见，您的每一个好想法都会被认真倾听； •发展双路径：管理方向-专业方向。

主要职责： 1、该岗位隶属于运营团队下的数据团队，承担中国电信权益用户数据运营体系的搭建工作。 2、与业务运营人员协同合作，开展专题分析，深入挖掘业务问题，为运营决策及营销方案提供数据支撑； 3、协助构建数据驱动的运营监控机制，覆盖用户拉新、留存、转化等全链路的数据追踪与监测； 4、围绕用户全生命周期，制定基于数据的增长与转化策略，推动实现精细化运营管理； 5、参与数据可视化看板的整体规划、设计开发及日常维护工作； 6、输出各类数据分析成果，包括月度报告、专项分析报告等； 7、具备独立识别并梳理非核心业务需求的能力，能够有效推进相关项目落地； 8、负责与大数据团队协作，完成业务数据接入数仓、数据开发及宽表建设等相关任务。 任职要求： 1、具备3年以上数据相关领域工作经验，拥有一定的项目执行与管理经验； 2、熟练掌握SQL、presto、HiveSQL等查询语言，熟悉ETL流程，了解tableau、PowerBI等数据可视化工具； 3、具备出色的业务洞察力，对数据敏感，逻辑分析能力强，善于沟通协调，兼具业务理解与数据处理能力； 4、具有较强的商业意识和扎实的数据分析能力，能应对复杂的商业场景分析需求； 5、积极主动，学习能力强，具备良好的团队协作意识和沟通表达能力； 6、掌握大数据相关理论基础。 加分项（满足其中一项或多项者优先）： 1.数据开发能力：可独立完成离线数仓开发，有从零搭建数据仓库、标签体系及数据集市的实际经验； 2.数据分析能力：有撰写商业分析报告、行业研究等经历，能独立完成商业问题的深度分析； 3.数据应用能力：了解机器学习基本原理，具备算法模型在实际业务中的应用经验，如广告投放、推荐系统、风控模型、偏好预测、用户分群等场景； 4.数据可视化能力：具备BI报表开发背景，熟练使用tableau进行可视化设计。

"海阔凭鱼跃，天高任鸟飞"，公司正如同一片广阔的天地，诚邀有志于事业发展的您加入我们的团队。 一、薪资待遇： 底薪5500＋500满勤+提成 节日福利＋下午茶＋团建旅游＋带薪年假等 二、工作内容： 公司提供精准客户资源，负责筛选并审核客户资质，接待客户办理相关业务，后期维护老客户关系；接受零经验人员，有资深同事带教，全程指导，确保熟练上手。 三、任职要求： 年龄20-36岁，能力突出者可适当放宽条件，需具备强烈的赚钱动力，无上进心者勿扰。 办公环境优越，领导随和少干预，团队氛围轻松愉悦，每天开心上班，踏实挣钱，期待您的加入！

任职要求： 1、18*****，会电脑操作，熟练使用Office基础表格，具备良好的沟通能力； 2、身体健康，服从工作安排与管理； 3、工作认真负责，细致耐心，能适应快节奏工作，积极主动。 工作内容： 1、核对平台货物操作完成情况，未完成的需通过邮件及时反馈； 2、记录部门员工及临时工考勤，每周汇总一次部门报餐、仓库物料等数据； 3、核查系统数据是否已处理完毕，包括运营所需的数据替换与转换； 4、处理平台货物相关操作，异常件需跟进处理，包含退件等事项； 5、在其他部门工作繁忙时，协助完成相关支持工作。 工作地点：东莞塘厦（沙坪路1A号） 工作时间：8:00-12:0013:00-18:00，每周休息一天（具体根据工作安排调休或加班）。 福利待遇：试用期固定薪资3500元+加班费（25元/小时）+0-500元绩效（首月无绩效），转正后薪资4000元+绩效（0-800元）+加班费（28元/小时）。平时与周末加班费标准相同。 公司福利： 1.提供食宿，按规定为员工缴纳五险一金； 2.员工可享受春节、元旦、清明、中秋等法定节假日及带薪休假； 3.享有带薪年假、病假、产假、丧假等假期权益； 4.节假日发放礼品等多项员工福利。

岗位职责 1.负责车辆控制系统数据闭环仿真体系的架构设计与系统维护，涵盖技术方案制定、端到端流程打通、关键模块优化，并输出可量化的评估指标及深度分析报告。 2.针对数据闭环仿真中实际数据与模拟结果之间的偏差问题，运用技术手段持续缩小差异，提升仿真环境的真实度与可信水平。 3.参与从实车采集数据中提取典型场景、实施精细化标注，并开展场景建模与泛化处理，支持构建高质量的仿真测试场景库。 4.关注数据闭环仿真、场景识别与生成、交通参与者交互模拟等方向的前沿进展与学术研究成果，推动先进技术在项目中的应用落地。 5.主动识别业务运行过程中的关键技术瓶颈，进行深入技术剖析，为平台能力升级与业务演进提供技术支持与创新思路。 岗位要求 1.硕士及以上学历，车辆工程、电子信息、机器人、计算机、人工智能等相关专业背景。 2.熟悉仿真测试工具链，有仿真平台开发或系统设计经验者优先。 3.了解智能车控功能或自动驾驶系统的性能评价体系及相关核心指标。 4.具备良好的数学建模基础，掌握车辆动力学、运动学建模及数值优化等常用技术方法。