车间机修工，要求：会机械设备的拆装，会修各种水泵、风机，会下料

车间机修工，要求：熟练工，会机械设备的拆装，会修各种水泵、阀门。综合收入13000-16000左右/月，工作地点海拔4460米，联系电话

岗位职责： 1.负责空压机，钻机等机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.按计划执行设备润滑、紧固、调整等预防性维护工作 3.参与设备安装、调试及技术改造，确保运行稳定性与安全性 4.填写维修保养记录，及时反馈设备异常及改进建议 5.遵守安全生产规范，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动系统及液压气动原理 4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5.责任心强，具备动手能力与团队协作意识岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.执行设备润滑、紧固、调整等预防性维护工作，延长设备使用寿命 3.参与设备安装调试、技术改造及备件更换，确保运行稳定性 4.填写维修保养记录，及时反馈设备异常并提出优化建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，中专/技校及以上学历者优先 3.熟悉常用机械设备结构原理及维修工具使用方法 4.具备基本识图能力，能看懂机械装配图与简单电路图 5. 责任心强，动手能力强，具备良好的沟通协作意识

机修工 机电工

岗位：统一培训考取资格证书、技能等级证后，再外派到企业； 任职要求：大专及以上学历，20-50岁男女不限；

一、岗位职责： 对本岗位的安全生产负责，对进入本作业区域的非本岗位人员安全监督负责。 1.认真学习和执行公司、厂、车间的安全生产规章制度、操作规程。 2.自觉遵守本岗位的安全生产规章制度，严格执行本岗位的安全技术操作规程，接受安全教育培训，积极参加各项安全生产活动。 3.认真做好班前、班中、班后的安全检查工作，发现隐患及时处理与报告。 4.正确操作、精心维护设备，妥善保管各类维修、电气工具，正确穿戴和合理使用劳保用品。 5.做好安全文明生产工作，保持作业现场环境卫生、整洁。 6.拒绝违章指挥，不违章作业，发现他人违章作业，立即制止。 7.落实领导交办的其它安全生产工作 二、任职要求： 1.中专及以上学历，机电一体化及相关专业，有电工、焊工和钳工等专业证书； 2.至少3年以上机修、电工工作经验，熟悉矿山生产设备； 3.有矿山工作经验者优先，身体健康，能适应高原作业环境。 三、职位福利： 包住、交通补助、餐补、定期体检、通讯补助、五险一金、高原补贴

岗位职责： 1.全面负责石材厂日常生产管理，重点统筹红外线车间及大切车间的生产计划、进度与质量管控 2. 优化车间作业流程，提升设备利用率与人均产出效率，确保订单准时交付 3.组织班组安全培训与现场巡检，落实安全生产责任制，杜绝重大安全事故发生 4.协调技术、质检、物流等部门，保障原材料供应与成品出库顺畅衔接 5.带队完成成本控制目标，定期分析能耗、损耗及人工成本数据并提出改进建议 任职要求： 1. 具备石材加工厂同岗位管理经验，熟悉红外线切割及大切工艺流程者优先 2. 具备良好的组织协调能力与一线生产问题解决能力 3. 责任心强，能适应车间环境并承担现场管理压力 4.学历不限，有相关行业从业背景即可 5.持有安全管理人员资格证或特种设备操作证者更佳

有污水处理厂工作经验，了解所有设备原理，能独立处理发生的一切问题，认真负责！有驾照。

机电维修工是负责安装、检查、维护、故障诊断和修理同时包含机械和电气/电子系统的复杂设备或系统的专业技术人员。他们需要具备跨学科的知识和技能，能够理解设备从动力传输、机械运动到电气控制、自动化逻辑的整个工作原理。

昌都察雅县招机械维修/保养

阿里地区噶尔县招钢结构安装/打板

阿里市改则县招水电，弱电/安防，强电，消防安装，消防维修，阿里改则县近安一套气体检测系统，报警器感应器等，布线300米，设备材料有，能去安吗或介绍个人吗

在阿里招聘应聘厨师工资10,000联系方式

阿里地区噶尔县招工地厨师/后厨

阿里地区噶尔县招建筑木工

1、机械维修熟练工，会焊会割，动手能力强，有一定的机械基础知识。 2、年龄25-46岁。 岗位职责: 1、负责全厂设备维修，改造。 2、能吃苦，不怕脏，有一定的机械知识; 3、具有很强的动手能力，有设备维修经验 健康者优先 4、工资7000-9000.全职，包吃，外地包住 地址：江苏省镇江市扬中市油坊镇长旺作业区

机械更换 维保 检修

山东临沂沂水县，招聘维修工 主要巡检车间设备，没事跟着师傅混 需要拧螺丝了，拧螺丝。该打黄油了，打黄油 薪资保底8640一个月，中途能借支

太原阳曲著名大型有保障、15号发薪、缴纳社保、吃穿住行全部免费、各种福利。 年龄：18-45 招聘岗位：设备维修工 薪资待遇：入职老师傅带新徒弟、1-3个月学会并独立操作可申请定岗，学习期工资4000左右，岗位定岗后6000左右（法定三薪、年终奖、高温补贴等） 上班时间：长白班8小时、月休四天 工作服：免费提供头盔、耳塞、口罩、工作服、劳保鞋等、一年发放两身。 食宿待遇：工作餐两餐免费，非盈利性餐厅，荤素搭配。 免费6-8人间宿舍（水电全免）独立卫浴，不能自带被褥、入职企业免费发放床上用品三件套

一、岗位职责 1.核心设备机修实操（主攻机泵）：负责废润滑油再生生产线所有动静设备的日常维修、保养、拆机检修、装配调试工作，重点精通各类工艺机泵维修，包含原料油泵、输送泵、真空机组泵、循环泵、增压泵、精密过滤泵等全系机泵设备，独立完成机泵拆解、换件、密封修复、找正、调校、试压等全流程作业，彻底解决机泵漏油、压力不足、异响震动、磨损泄漏、抽空不上量等各类疑难故障。 2. 生产线设备日常维保：负责蒸馏、精制、絮凝、过滤、分离等废油再生核心工艺设备的日常巡检、保养、润滑、紧固、防腐工作，严格按照设备维保规程落实预防性保养，及时排查设备潜在隐患，提前处理零部件老化、磨损、松动等问题，有效降低设备故障停机率，保障生产线连续稳定运行。 3. 故障应急抢修作业：生产线设备突发故障时，第一时间到场开展抢修作业，快速判断故障原因、制定维修方案，高效完成机泵及配套机械设备的紧急修复，最大限度缩短设备停机时间，减少生产损耗，配合班组完成各类突发设备故障处置工作。 4. 设备配件与台账管理：精准核对机泵及各类设备易损件、备品备件损耗情况，及时上报配件申领需求；做好每日维修、保养、故障处理记录，配合完善设备维修台账，规范维修作业流程，留存设备检修数据资料。 5. 设备技改与优化配合：结合机泵及生产线设备运行工况，主动反馈设备运行短板、频繁故障问题，配合技术及管理人员完成设备小改小革、工况优化、设备升级改造工作，提升设备运行稳定性与使用寿命。 6. 安全规范作业执行：严格遵守废润滑油再生行业安全生产规章制度及机修作业操作规程，规范动火、登高、设备拆装等作业流程，做好作业安全防护，杜绝违章作业、安全事故发生，保持作业现场整洁规范。 二、岗位要求 1. 核心技能要求：精通工业机械设备维修，熟练掌握各类工业机泵结构原理、拆装工艺、故障诊断与修复技术，精通机泵机械密封、轴承、叶轮、泵体等核心部件更换与调试，擅长处理废油工况下机泵腐蚀、堵塞、密封失效、介质泄漏等行业专属故障，实操能力扎实，可独立完成各类机泵全流程维修作业。 2. 行业经验要求：3年以上机修实操经验，熟悉产线工艺及设备特性，熟悉机泵设备运维要点，有同类行业高级机修从业经验者优先。 3. 辅助技能要求：具备基础识图能力，能看懂设备装配图纸；掌握设备润滑、校正、平衡调试等专业技能；具备基础电气仪表常识，可配合电工完成设备联动调试，能快速对接电气、仪表配套故障处理。 4. 资质优先条件：持有机修钳工、机械维修相关技能证书优先，具备基础电工常识、持有电工证者优先。 5. 职业素养要求：动手能力极强，故障判断精准，工作严谨负责，执行力强；能适应厂区生产作业环境，可配合生产需求参与加班、应急抢修；具备良好的团队协作能力，服从班组及上级工作安排。 6. 身体健康，无职业禁忌症，能适应一线设备拆装、检修体力作业。

1. 年龄22-45岁，身体健康，能适应高原环境，可接受倒班、应急抢修。 2. 2年以上工厂机械设备维修经验，能独立处理生产线设备故障、日常保养拆装。 3. 懂泵体、减速机、挤出设备、传动部件检修，会使用常规维修工具。 4. 有新材料、塑胶厂区工作经验优先，能配合电气协同检修。

本厂因业务扩展需找机修中工1名，包吃包住工资月结

机修修理工。

搅拌机的维修保养需要会焊工，发电机维修保养需要对发动机的检修，维修，保养。需要对工作认真负责，积极配合每项工作，有团队合作精神

一，诚招CAD绘图员多名，要求2年以上首饰工作经验，本公司主要生产18K金货，出口中东，欧美市场。工资试工后面议，6000一10000元期间。二，招电绘部主管一名，有首饰电绘经验，符合条件可面议。

【工作内容】 - 负责公司生产线上各类机械设备的日常巡检、维护与保养，确保设备稳定高效运行； - 参与设备安装、改造及技术升级项目，配合工程师完成设备调试与验收； - 编制并更新设备维护计划与检修台账，定期提交设备运行分析报告； - 配合生产部门制定设备预防性维护策略，提升设备综合效率（OEE）。 岗位要求： 1、，20-40岁，中专或者高中及以上学历，理工类相关专业； 2、1年以上工程技术类工作经验； 3、有很强的沟通及组织协调能力； 4、较强的团队意识及责任感。 5、有电工证优先 薪资待遇：5-9千，8-8两班倒 月底倒班 需要穿无尘静电服。入职当月缴纳社保，提供食宿，节假日福利等

招生产主管

【岗位要求】 1. 学历大专及以上，专业不限，能力优秀者可适当放宽； 2. 5年以上工厂生产统筹管理经验，熟悉生产全流程与厂区整体运营； 3. 优先水产加工行业经验，熟悉生鲜水产生产线；无水产经验需具备食品加工行业经验； 4. 具备全厂生产、品质、安全、物料、人员全盘统筹管理能力。 【核心能力】 1. 运营管控：精通现场6S、安全生产、质量管控及生产数据复盘，可常态化排查问题、优化产能、提升生产效率； 2. 订单统筹：擅长生产与物料计划排布，可根据订单、产能、物料情况灵活调整生产，保障订单准时保质交付； 3. 体系落地：擅长优化生产流程、完善管理制度，解决生产衔接混乱问题，实现生产标准化、规范化管理； 4. 应急处置：可独立处理质量异常、设备故障、安全隐患、人员物料冲突等突发问题，快速落地整改、减少生产损耗； 5. 团队与成本管理：擅长团队搭建、培训、排班及绩效考核，稳定人员队伍；严控生产报废与损耗，优化资源、降低生产成本； 6. 跨部门协作：可高效对接各部门，打通协作壁垒，保障生产全流程顺畅运行。 【岗位职责】 1. 全面负责工厂的生产、技术、质量、生产统计、现场管理、安全生产管理工作，确保生产的正常运行； 2. 负责全厂生产组织、订单交付； 3. 负责全厂生产计划的调控，协调全厂的物料计划、生产计划； 4. 负责工厂生产的管理系统化改善，健全各种生产管理体系体制，完善生产作业流程； 5. 负责解决生产中出现的重大问题的协调处理。 【福利待遇】 1. 单休（8:30-12:00，13:30-17:30）； 2. 包食宿，单人间； 3. 购买社保，有工龄奖（500元封顶）； 4. 每月15号发放上月工资； 5. 开办季度生日会及生日礼金； 6. 联系地址：广东省珠海市金湾区平沙镇欧泰贡（珠海）食品科技有限公司（二楼）。

岗位职责： 1、现场管理：深入生产一线，及时发现并解决实际问题；对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据生产排程，组织车间有序生产，确保生产任务百分百落地完成。 3、品质管理：按照工艺规范与产品标准，指导现场操作流程，保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养：系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养提升，增强团队整体能力。 任职要求： 1、学历：统招大专或本科以上学历 2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先考虑 3、任职要求：具备较强执行力；能扎根现场，识别问题并推动解决；具有一定组织管理与沟通协调能力 4、经验：有管理实践经验者优先，具备1-3年以上生产管理相关工作经验者优先 晋升路径： 晋升快：提供明确晋升通道，班组长→车间主管→子公司经理（班长年薪10-12万，主管年薪20-23万，子公司经理50-70万）； 薪酬高：处于快速发展阶段，以奖金机制促进人才成长与体系建设，薪资水平高、激励力度大

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2.独立完成电焊、气割等基础金属加工与修复作业 3. 按规范执行设备润滑、紧固、校准等预防性维护任务 4.配合生产计划开展设备停机检修及技改支持 5.做好维修记录，及时反馈设备运行异常情况 任职要求： 1. 学历不限，具备机械维修相关实操经验者优先 2. 熟练掌握电焊、气割操作技能，持有效特种作业操作证者优先 3.具备基本机械识图能力与工具使用能力 4.责任心强，安全意识高，能适应车间作业环境 5. 提供免费食宿，薪资待遇面议