【岗位职责】 1. 运用中医理论进行辨证施治，开展常见病、多发病的诊疗工作； 2. 根据患者情况制定个性化治疗方案，提供中药、针灸等中医干预措施； 3. 负责患者的健康咨询与疾病预防指导，推动中医药健康管理； 4. 参与中医科室的日常运营及医疗服务协作； 5. 参与医院病房工作，可跟随上级医师学习。 【岗位要求】 1. 熟悉中医经典理论和临床诊疗技术，具备独立诊疗能力； 2. 具有良好的医患沟通能力和职业素养； 3. 具备团队协作意识，能积极配合科室整体工作安排； 4. 持续学习中医药新知识，不断提升专业水平； 5. 要求针灸治疗效果突出

岗位内容： 1. 依据患者的健康状况与实际需求，提供中医养生保健及康复调理服务。 2. 熟悉常用中药材及其药性，能结合病理知识与药理特点为患者提供合理建议。 3. 承担中医药传统文化的传播任务，推动中医药知识的普及应用。 4. 定期组织中医健康宣讲活动，助力中医养生理念的推广与建设。 任职要求： 1. 具有中医学、中药学、中医康复等相关专业背景； 2. 掌握中医基础理论，具备一定的实践经验与认知； 3. 拥有良好的语言表达与服务意识，善于与人交流； 4. 具备较强的活动策划与协调推广能力； 5. 工作态度积极，能适应一定强度的工作任务。

【岗位职责】 1. 独立开展中医常见病、多发病的辨证诊疗工作，针对颈肩腰腿痛、风湿骨病、脾胃失调、体虚亚健康等各类病症进行专业诊断，制定个性化中医调理、治疗方案。2. 熟练开展各类中医传统理疗项目，包括针灸、推拿、拔罐、刮痧、艾灸、穴位贴敷、正骨调理等，规范操作流程，保障诊疗安全与效果。 3. 耐心接诊患者，详细询问病史、讲解病情及治疗方案、注意事项，做好医患沟通，解答患者健康咨询，维护良好的医患关系。 4. 规范书写门诊病历、诊疗记录、处方单据，严格遵守诊所诊疗规范及医疗规章制度，做好诊疗后续随访工作。 5. 根据患者体质及病情，提供科学的中医养生、饮食、作息调理建议，做好健康科普指导工作。 6. 配合门诊部日常运营工作。

岗位职责： 1. 全面主持中医诊所的日常运营工作，落实中医馆的发展规划及经营目标。 2. 统筹协调医疗团队运作，保障医生、护士、药师等岗位间的高效配合与协作。 3. 维护客户关系，提升客户体验，增强客户满意度与长期信赖。 4. 及时响应并妥善处理客户的反馈与投诉，确保问题得到有效解决。 5. 策划并实施健康宣教活动，普及健康知识，提升客户健康认知水平。 6. 推进市场宣传活动，包括公益诊疗、健康课堂、媒体传播等形式。 任职条件 1. 拥有至少一年以上医疗机构或美容机构管理背景，了解中医诊所运营模式。 2. 具备优秀的领导力、组织协调能力及团队建设经验。 3. 熟悉市场营销策略，服务意识强，能有效推动中医服务与产品的推广。 4. 遵守职业规范，态度端正，责任心强，工作严谨踏实。 5. 沟通能力强，善于应对突发情况，具备良好的判断与决策能力。

岗位职责 院内管理，协助处理医疗纠纷，促进医患关系稳定发展。 调查与记录：查证纠纷实际情况，完整记录调解流程，保障过程公开透明。 岗位要求：大专及以上学历，具备相关工作经验或医学、公共卫生背景者优先。 技能要求：熟练使用办公软件，具有责任心、良好沟通能力及团队合作意识。

能接受出差的优先 【岗位职责】 1. 负责患者的中医诊疗工作，提供个性化的中医治疗方案； 2. 进行中医辨证施治，运用中药、针灸、推拿等中医技术进行治疗； 3. 与患者沟通病情，解答健康咨询，提供中医养生建议； 4. 配合团队完成病例记录及医疗文书整理工作。 【岗位要求】 1. 具备国家承认的中医学相关专业大专及以上学历； 2. 持有有效的执业医师资格证书及执业注册证；副主任医师优先； 3. 熟悉中医理论，具备扎实的临床经验和良好的沟通能力； 4. 具有责任心和团队协作精神，热爱中医事业。 【福利待遇】 1. 薪酬待遇：综合薪资2-3万/月（前三个月可以保底10000/月）； 2. 工作环境：交通便利，舒适宽阔的办公环境； 3. 工作时间：9:00-18:00，主要周末出诊；工作日有两天在公司； 4. 团队氛围：团队年轻，朝气蓬勃，老板及领导团队Nice，工作氛围和谐融洽； 5. 产品福利：每位员工享受公司产品福利。

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岗位职责： 1. 负责临床诊疗工作，包括问诊、查体、诊断及治疗方案制定 2. 执行医疗操作规范，确保医疗质量与患者安全 3. 参与科室会诊、病例讨论及多学科协作诊疗 4. 按要求完成病历书写、医嘱下达及医疗文书归档 5. 配合开展健康宣教、公共卫生服务及应急医疗任务 任职要求： 1. 具备执业医师资格证书，注册范围与岗位匹配 2. 医学相关专业背景，临床经验不限，能胜任岗位实际需求 3. 具备良好的医患沟通能力与团队协作意识 4. 遵守医德规范，责任心强，抗压能力好 5. 适应医疗行业工作节奏，服从医疗机构统一安排

o根据实际开放城市及门店，可就近灵活安排。 岗位性质：全职，在线下正骨门店坐诊。 工作内容：为颈肩腰腿痛等患者提供问诊、正骨推拿、复诊管理及患者服务。 招聘范围：有针推、骨伤、正骨经验优先；无相关经验但学习意愿强的也可推荐。 基本要求：具备中医类别执业医师资格《中医执业医师、中西医结合执业医师》，能够完成执业注册或变更；接受门店工作及以正骨推拿为主的工作内容。 o无夜班，双休，工作时间两班倒，早9晚6或12点晚9点，具体上班时间结合具体门店经营时间而定；

o根据实际开放城市及门店，可就近灵活安排。 岗位性质：全职，在线下正骨门店坐诊。 工作内容：为颈肩腰腿痛等患者提供问诊、正骨推拿、复诊管理及患者服务。 招聘范围：有针推、骨伤、正骨经验优先；无相关经验但学习意愿强的也可推荐。 基本要求：具备中医类别执业医师资格《中医执业医师、中西医结合执业医师》，能够完成执业注册或变更；接受门店工作及以正骨推拿为主的工作内容。 o无夜班，双休，工作时间两班倒，早9晚6或12点晚9点，具体上班时间结合具体门店经营时间而定；

住院医师性别不限，年龄45岁以下，身体健康，内科专业，大专及以上学历，执业医师及以上资格，2年以上医院住院部工作经验。薪资福利:基本工资+岗位绩效+科室奖金+福利。购买“五险”招工人数:1名简历投递时间：截止至2026年10月23日17:00。工作地址:安康高新区社区卫生服务中心二楼综合办公室

首先要有执业医师资格证书，有一定的工作经验。待遇8000-12000元。有兴趣就加入我们。

照顾一位67岁独居退休神内医生。 【岗位要求】 1. 56岁以下，心地善良，干净利索。 2. 懂营养搭配及收纳整理。 3. 能长期稳定工作几年。 【福利待遇】 1. 月工资10000元。 2. 一周出差一次。

岗位职责： 1、主导公司产品光学系统的设计与研发工作，融合行业先进技术，不断进行技术迭代与性能优化，增强企业技术壁垒； 2、参与成像系统的方案设计、测试验证、过程跟踪及后续优化，确保项目顺利推进； 3、针对客户现场多样化的应用环境，制定并完善光学解决方案，组织实施实验以验证方案可行性； 4、建立并持续优化光学系统技术规范，改进客户现场系统交付流程，并推动落地执行； 5、负责光学团队的搭建与管理，包括人才引进、团队结构规划、日常指导协调及绩效评估，协同推进团队人才培养与梯队构建。 任职要求： 1、光学、物理、电磁学、等离子体等相关专业硕士及以上学历，具备8年以上光学系统开发经验，3年以上团队管理经历； 2、精通光学原理在工程领域的各类应用，熟练使用Zemax、Lighttools、CodeV等光学设计工具，掌握多种光学元器件的实际应用技术； 3、具有扎实的光学、电学、材料学、物理及机械等多学科知识基础，能为研发、生产及现场问题提供跨专业技术支持； 4、熟悉设备开发全流程中的系统方案评估、设计确认与验证、量产转化及售后支持等环节的实施与管理； 5、掌握Python/C++等编程语言，了解其语言特性、内置数据结构、标准库以及常见设计模式及其应用场景； 6、具备钻研精神和行业前瞻性视野，拥有良好的沟通能力、跨部门协作能力以及团队领导力。

【岗位职责】 1、战略规划与实施：参与企业智能制造中长期战略的制定，明确数字化转型的目标与实施路径，推动工业4.0技术在制造全流程中的深度集成，保障战略有效执行并达成预期效益； 2、体系建设与优化：主导工业制造与数字化技术的落地应用，推进信息化、自动化及数字化系统的规划与建设，提升制造体系整体效能； 3、技术创新管理：跟踪行业前沿动态，评估新兴技术与工艺，制定技术引进与升级策略；带领团队开展智能制造技术的研发与实践，涵盖自动化产线、工业物联网、数据智能分析等领域； 4、项目管理：全面负责智能制造项目的统筹管理，制定项目计划，调配资源，把控进度与成本，确保项目按时高质量交付并实现既定目标； 5、团队建设：搭建并培养高水平智能制造团队，建立跨部门协同机制，持续提升团队专业技术能力与执行效率，营造高效协作、勇于创新的工作氛围； 6、关注行业发展动向，积极挖掘新技术应用场景，助力公司在智能制造领域保持竞争优势。 【任职要求】 1、具备机械工程、自动化、电子工程或相关专业本科及以上学历； 2、具有计算机生产制造行业背景，累计10年以上工作经验，其中至少5年在智能制造方向担任管理职务； 3、掌握数字化制造相关技术与系统，如ERP、QMS、MES、WMS、SCADA、数据仓库、BI，熟悉工业4.0、云计算及物联网等核心技术； 4、精通机械设计、液压气动、传动原理及相关设计规范，掌握常用电气控制原理与程序开发，了解机器人、机器视觉应用及非标自动化设备设计能力； 5、具备出色的领导才能和团队管理经验，能够有效激励并引导跨职能团队完成关键任务； 6、责任心强，富有创新意识，擅长应对复杂挑战，具备优秀的沟通协调能力和决策水平。 加分项 具备以下领域经验者优先：计算机硬件·计算机/通信/其他电子设备

岗位职责： 制定并实施氢能输送管道技术发展战略，主导公司氢能管道技术发展路径的规划工作，明确短期、中期与长期研发方向，确保与国家氢能产业政策及企业业务战略协同发展。 系统开展行业技术发展方向、标准更新（GB/T、ISO等）及竞争对手技术动态的研究分析，为技术路线决策提供有力支撑。 全面负责核心研发项目的全周期管理，牵头新型高压氢输送管道所用材料、连接部件、检测与监测系统的方案构思、样机开发、试验验证及成果产业化推进。 统筹项目进度、质量与成本控制，组织编制项目计划、关键节点评审及风险应对措施，保障项目高效执行。 主导项目投标过程中的技术方案设计、技术标书编制及现场技术答疑，确保项目成功中标并顺利交付实施。 推动关键技术突破与标准化建设，组织团队在材料抗氢脆性能、泄漏防控机制、柔性输氢管道等领域开展技术攻关，形成专利成果、技术规程及标准草案。 联合高等院校与科研机构（如浙江大学氢能研究院、东海实验室）搭建协同创新平台，深化产学研融合，促进技术成果转化。 任职要求： 本科及以上学历，材料科学、机械工程、化工、能源与动力工程或相关专业背景；硕士或博士优先，具备坚实的工程技术基础与氢能输送系统专业知识。 10年以上技术研发或技术管理经历，其中至少5年专注于管道系统或氢能领域研发管理工作，具有大型工程研发项目实践经验。 掌握氢气环境下材料腐蚀机理、泄漏防护技术及柔性管道设计要点，熟悉国内外氢能输送相关标准体系与安全技术规范。

1. 负责患者诊断、治疗、康复。 2. 制定治疗方案，书写病历。 3. 参与会诊、病例讨论和临床研究。 【岗位要求】 1. 医学专科及以上学历，执业医师资格证。 2. 有相关工作经验优先。 3. 善于沟通，团队协作，持续学习。

岗位职责： 1.全面负责中医科的日常运营与管理，保障科室工作高效顺畅运行； 2.带领并指导团队提升专业能力，推动中医诊疗技术的创新与进步； 3.组织制定及完善中医治疗方案，提高临床疗效与患者就医体验； 4.加强与其他科室的协作联动，推进多学科协同诊疗模式的实施。 任职要求： 1.具备扎实的中医理论功底和丰富的临床实践经验； 2.拥有优秀的组织领导力和团队管理经验，能有效激发团队潜力； 3.具备良好的沟通协调能力，善于与患者及医务人员进行交流； 4.热爱中医药事业，具有强烈的进取心和持续学习提升的意愿。

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我们正在招聘一位资深中医师，承担患者中医诊疗相关工作。 工作内容： 1. 运用望、闻、问、切进行综合诊断，实施辨证论治； 2. 结合病情制定中药治疗方案，并提出相应调理建议； 3. 开展健康宣教，提供中医养生咨询与指导； 4. 参与中医临床研究，促进中医药技术进步。 岗位要求： 1. 具备中医执业医师资格证书； 2. 拥有10年以上中医临床工作经验； 3. 熟悉中医经典理论，掌握现代医疗技术； 4. 具备良好沟通技巧，善于建立良好医患关系； 5. 热爱中医药事业，富有责任感和团队协作意识。

正常工作

【岗位职责】 1. 战略路线规划：基于行业趋势（光通讯/半导体）与集团商业目标，绘制集团未来3-5年的技术演进路标（Roadmap），明确“做什么”与“不做什么”。 2. 技术方案红线把关：对各业务板块提交的重大技术立项、核心工艺路线进行“前置评审”，行使技术一票否决权，规避颠覆性风险。 3. 技术投资评估：对集团层面的重大设备引进、技术并购或外部合作项目进行技术尽职调查（Technical Due Diligence），确保投资回报率。 4. 跨板块技术协同：识别蘅东、研发中心、QEC之间的技术断点与重叠点，推动内部技术复用，减少重复造轮子。 【岗位要求】 1. 背景：硕士及以上学历，光电、半导体或材料物理相关专业。 2. 经验：10年以上行业头部企业技术研发管理经验，有CTO办公室或技术委员会任职经历者优先。 3. 能力：具备极宽的技术视野（不仅懂单一工序，要懂全流程）；具备敢于对不成熟方案说“No”的专业判断力。 【福利待遇】 薪酬面议

岗位要求 1.参与公司产品Roadmap制定规划，按行业规范标准进行新需求分析，产品开发技术路线，方案选型，成本评估，可靠性评估，等系统性评估，；硬件总体方案设计，技术风险规避，关键技术指导设计，技术节点评审。 2.项目实施过程进度管控，通过运用有效的方法和措施，及时分析、纠错，反馈，决策、不断调整实际值与计划值之间的偏差，以确保项目总目标进度和质量的实现； 3.重点关键项目的开发设计，技术攻关，技术突破，技术预研。 4.自己负责的研发项目的全流程开发工作任务的完成 5.复盘总结项目，优化改进硬件开发流程，设计规范，测试规范，完善文资输入输出归档以及过程管理，物料选型应用规范； 6.优化产品设计，简化生产工艺工序，提高生产效率，直通率，提升产品品质； 7.设计开发风险控制，缺陷管理，失效分析管控； 8.参与产品技术标准指标的制定与审核； 9.参与关键产品的竞品评估（硬件设计方面） 10.重点监控产品设计测试过程的技术难题，生产品质异常问题整改，售后客诉问题的分析解决，异常产品的重新检查评审与整改闭环管理； 11.负责研发部门（含硬件开发，软件开发，硬件测试，软件测试）人员梯队的建设和培养，对部门员工进行监督管理、工作指导、任务分配、业绩考评、工作激励等。 12.跨部门日常运行发现的问题流程、规范推进与协助营造积极的技术创新和工程文化任职资格要求： 1：具备8年以上交换机研发经验，3年以上研发团队管理经验； 2：具备10G，40G，200G速率的交换机设计经验； 2.精通电路设计、测试、高速设计；EMC电磁兼容，可靠性设计的标准规范；指导内部工程师设计，能解决设计开发，制程和销售中遇到的各种技术障碍和难题； 3.具备防范设计出现的风险；提高产品在研发，制程，使用过程的稳定性；提升设计质量和效率； 4.完成交换机硬件设计与软件结合的关键技术突破；攻克交换机在性能、成本、客户体验、市场功能需求技术难题； 5.能完成内部硬件技术工程师人员的培训培养； 6.熟悉研发管理流程，有良好的沟通协调，组织管控能力 7.熟练使用CMA350，CAD，allgro等软件 8沟通协调能力强，具有优秀的思维逻辑推理与数据分析能力，有较强的抗压能力具备良好的职业操守、敬业精神，能以身作则，服务意识强。

岗位职责: 1.配合中医师完成日常诊疗的辅助工作。 2.在公司系统培训下掌握中医基础理论，以及刮痧、拔罐、艾灸等实操技术。 3.协助完成中医诊疗过程中的各类辅助事务。 任职要求： 1.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。 2.学习能力强，能迅速熟悉并掌握中医相关知识与操作技能。 3.工作认真负责，具备较强的敬业精神和细致态度。

一、岗位描述： 1. 依据企业战略目标拟定产品研发规划，明确产品中长期发展路径； 2. 开展行业新兴机会调研，结合市场需求推进产品研发落地； 3. 主导公司核心产品与关键技术的研发管理工作，统筹各类研发项目，管控从立项到上线迭代的全流程，保障项目按时、保质、按预算实施； 4. 组织制定新产品市场策略、定价机制及推广方案，构建销售支持工具包并组织实施销售培训； 5. 制定早期客户开发与示范点建设策略，推动新产品在市场的应用验证与规模化落地； 6. 全面负责研发团队搭建，主导核心人才的引进、培养、绩效评估与激励机制建设，打造高效专业化团队； 7. 推动技术革新与技术储备，持续跟踪行业前沿动态及竞争对手技术进展，组织技术研究、难题攻关与专利申请； 8. 负责部门任务分解、预算编制、成本核算及费用结构优化，统筹管理研发支出； 9. 落实部门在人力、财务及成本管理方面的制度执行； 10. 完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职资格： 1. 本科及以上学历，具备成功的产品研发经历及5年以上产品研发团队管理经验； 2. 具备强烈的客户导向意识，致力于提升客户体验； 3. 熟悉研发项目管理流程与方法论； 4. 拥有出色的技术敏锐度、战略视野和项目整合能力，能够准确判断行业技术发展方向，主导核心技术突破与产品实现。