
财务总监
1.8-2.5万元/月
CFO10年以上大专财务综合管理
主要职责:
1. 制定并推动公司财务战略的落地执行,确保与整体业务发展方向保持一致。
2. 深度参与企业重大经营决策的研讨与制定,为管理层提供财务视角的专业建议,支持战略规划与业务布局。
3. 统筹日常财务管理工作,涵盖预算编制、财务分析、成本管控、资金调度及税务筹划等方面。
4. 按期向管理层及董事会提交财务报告,保障数据真实准确、报送及时,并结合行业动态开展深度数据分析与趋势研判。
5. 识别并跟踪公司财务风险点,建立防控机制并落实应对措施,提升财务体系稳健性。
6. 组建和带领财务团队,给予专业指导与资源支持,营造积极协作氛围,持续提升团队专业水平与执行力。
7. 密切关注财务领域最新发展趋势及相关政策法规更新,确保公司财务管理合规高效。
职位要求:
1. 大专及以上学历,财务、会计或相关专业背景优先,具备快消饮品、零售批发、商贸行业同岗从业经历者优先考虑。
2. 具备15年以上财务相关工作经验,有长期在西藏生活或工作经历者优先。
3. 精通财务报表编制、税务筹划、成本管理等相关专业知识。
4. 拥有卓越的领导力、判断力与组织协调能力,能带领团队适应快速变化的市场环境。
5. 对财务战略规划与实际运营具有深入理解与丰富实践经验。
6. 具备优秀的沟通表达与跨部门协作能力,能够高效联动内外部团队达成共同目标。
7. 思维开放,勇于面对挑战,适应变革环境,具备创新意识者更佳。
备注:该岗位需长期驻扎拉萨办公(半年以上),并根据工作需要前往那曲、日喀则、阿里等地区出差!
财务统计专员
8000-10000元/月
财务助理1-3年大专
岗位职责:
1.对接业务端采购单、销售单、费用报销单等单据,开展公司日常收支数据统计,确保当日数据无积压,无错漏。
2.每月末统筹全公司应收款项统计,梳理客户欠款明细、账期分布,输出应收款报表并同步财务及业务部门,辅助催款工作推进。
3.核对收支数据与财务系统记录的一致性,发现差异及时与部门沟通协调,保障数据精准。
4.按规范整理、存档统计凭证及单据,为查账、审计工作提供支撑。
任职要求:
1.学历:大专及以上学历,财务、统计、会计、出纳等相关专业优先。
2.经验:1年及以上数据统计、财务助理类工作经验,商贸行业从业背景者优先(熟悉商贸业务流程更具优势)。
3.技能:熟练操作Excel(掌握VLOOKUP、数据透视表等功能),具备高效数据处理能力。
4.能力:工作细心严谨,对数字敏感,责任心强,能按时完成日清、月结任务;具备跨部门沟通协调能力。
薪资福利:
1.底薪7000元+,另设绩效奖金(依工作质量浮动)。
2.福利:缴纳五险,团队氛围轻松。
财务经理/主管
6000-7000元/月
财务经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1、全面负责集团财务部门的日常运营,保障财务流程高效运转及财务信息真实准确;
2、牵头开展公司财务报表的编制工作,为管理层决策提供及时、可靠的财务依据;
3、持续完善财务管理体系,推动财务管理能力提升,有效防范财务风险;
4、深度参与企业重大经营决策,主导投资项目的财务测算与可行性分析,输出专业判断;
5、协调银行、税务、审计等外部单位关系,确保公司各项事务合规并维护合法权益。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景;
2、具备5年以上财务管理工作经历,拥有团队管理实践者优先考虑;
3、精通国家财经法规及会计准则,掌握系统的财务理论知识;
4、具有较强的财务分析水平和风控意识,能独立应对复杂财务事项;
5、具备良好的领导才能和协作精神,擅长跨部门沟通与资源整合。
财务助理
6000-10000元/月
财务助理1-3年高中
【岗位职责】
·协助处理财务数据统计与整理
·配合完成外勤会计相关工作
·支持建筑/建材类项目账务管理
【职位要求】
·1-2年财务或统计相关经验
·熟练操作办公软件及电脑
·具备建筑/建材行业经验优先
.
【工作时间】
·08:00-20:00(工作时间随工作量而定)
【薪资福利】
·薪资6000-10000元/月(试用期3个月)
·包吃包住
客房服务员
神山云端盛景酒店招聘 客房服务
男女不限 会说普通话 形象干净 包吃包住 有工作经验者优先 工资面议
有意者请联系
电焊质检员
招聘:电商客服运营:熟悉1688阿里后台操作,懂点简单PS美工
招聘:仓库打包员:ERP打单,负责拣货打包
招聘:快餐杯手把焊工和抛光质检多名
招聘:熟练蒸锅,提锅,快餐杯,包装主管一名,有经验优先
地址:东里工业区
联系:()
西藏阿里招聘:服务员四个左右工作地点地区工资4000到6000左右男女不分包吃包住电话号码
4000-6000元/月
服务员包住包吃3-5人月结
招聘:服务员四个左右 工作地点阿里地区 工资4000到6000左右男女不分 包吃包住 电话号码
财务总监
1.6-2.5万元/月
财务总监10年以上本科高级会计师国内上市公司外企制造业房地产/建筑金融教育培训贸易资本运作经验
我们是一家专业的房地产开发公司,2016年在北京成立,经过10年的稳健发展,市场份额不断扩大,因此公司公司计划在北京成立两家分公司,特此招聘财务总监。
财务副总监
1.6-2万元/月
CFO5-10年本科
一、核心职责财务合规管理
建立并优化集团财务核算、报表编制及内控管理制度,保障全集团财务运作合法合规、流程严谨、数据真实可靠,协调内外部审计与监管审查工作。
财务风险管控
识别建筑行业及项目生命周期中的各类财务风险,构建风险预警与应对机制,有效防范经营、合同、成本、税务及法律相关联的财务风险。
成本管理
统筹集团及各项目成本的核算、分析、控制与优化,制定项目成本标准与管理体系,促进降本增效,提升项目盈利能力。
税务管理
主导集团整体税务筹划、税款核算与申报工作,落实税负优化措施,掌握建筑行业税收政策与实操要求,管控税务合规风险,维护良好税务对接关系。
财务分析与决策支持
定期编制集团经营、成本及税务分析报告,为管理层在战略决策、项目评估和绩效管理方面提供有力的财务支撑。
团队与体系建设
带领财务团队开展工作,推进财务管理标准化与信息化进程,持续提升集团财务管理水平与组织效能。
三、任职要求
本科及以上学历,财务、会计、税务、审计等相关专业背景,具备中级会计师以上职称,持有注册会计师或税务师资格者优先考虑。
5年以上建筑施工/工程集团/房地产企业财务从业经历,其中至少3年担任财务管理或同等岗位,熟悉建筑行业全链条财务运作模式。
熟练掌握财务核算、内控管理、成本控制与税务筹划实务,具备集团化财务管理视角及项目财务管控能力。
熟知建筑行业财税政策、会计准则、审计规范及相关法律法规,具有较强的合规意识与风险防控能力。
具备出色的财务数据分析、问题处理、跨部门协作及书面汇报能力,能够独立推动财务体系改进与落地执行。
品行端正,责任心强,具备良好的抗压能力,能适应建筑行业的工作节奏与管理要求。
财务总监
2-2.5万元/月
财务总监学历不限
一、岗位概述
作为汽车租赁公司的核心高管团队成员,CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作,深度参与业务决策,推动财务与业务的深度融合,支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业(含长租、短租、分时租赁等细分领域)的财务洞察力,熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化,助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。
二、核心职责
1.战略规划与财务体系建设
-参与公司整体战略制定(如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等),基于行业趋势(如新能源汽车渗透率、共享出行政策)及业务数据,提供财务视角的可行性分析与风险评估,输出关键财务指标(如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型)支持决策。
-主导构建适配汽车租赁业务的财务体系:包括预算管理、成本控制、收益核算(如租金定价模型、残值管理)、资金计划等,优化财务流程(如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环),提升财务运营效率。
-推动财务数字化转型:搭建业财一体化系统(如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统),实现数据实时同步与分析,支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。
2.资金管理与资本运作
-统筹公司资金全周期管理:根据业务需求(如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放)制定融资策略(银行贷款、ABS/ABN、股权融资等),优化资本结构(控制资产负债率),降低综合融资成本;监控现金流健康度(经营性现金流、投资现金流),确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。
-主导重大资本项目:如车队资产证券化(以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行)、战略投资者引入、并购重组(如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作),设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。
-管理资金风险:建立流动性预警机制(如设定最低现金储备阈值),应对行业周期性波动(如淡季需求下滑)或突发事件(如疫情导致的租车量骤降)。
3.财务管控与业绩达成
-领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析,重点解读收入增长驱动因素(如新客户获取、老客户复购)、成本痛点(如车辆折旧、维修保养、保险支出)、盈利瓶颈(如高负债下的利息压力),向管理层提交可落地的改进建议(如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案)。
-监督预算执行:将公司战略目标拆解为部门级KPI(如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入),通过滚动预测动态调整资源分配,确保年度营收、利润、ROI等目标达成。
4.风险管理与合规经营
-识别并管控业务全流程风险:包括市场风险(如油价上涨影响自驾需求)、信用风险(租客逾期还车或违约)、资产风险(车辆盗抢、重大事故导致残值损失)、合规风险(数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批)。
-建立风控体系:设计信用评估模型(如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡)降低坏账率;制定车辆资产管理制度(如GPS追踪、定期巡检)减少资产损失;确保财务操作符合会计准则(如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响)及税务法规(如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划)。
5.团队与跨部门协同
-领导财务团队(含核算、税务、资金、分析等模块)的能力建设,制定人才培养计划,提升团队在汽车租赁行业的专业度(如熟悉车辆残值评估、保险精算)。
-深度协同业务部门
数据分析:熟练使用BI工具(如PowerBI、Tableau)及财务模型(DCF、敏感性分析)
财务总监
2.1-2.9万元/月
CFO3-5年本科会计高级职称
苏合集团出资企业招聘
岗位描述
1. 全面负责公司上市过程中的财务筹备,主导IPO全流程财务协调工作,对接券商、审计、律所等第三方机构,组织尽职调查、申报材料准备及监管反馈回复,保障上市各阶段有序推进。
2. 统领公司整体财务管理体系建设,构建并持续优化符合上市规范的财务制度、内部控制机制与会计核算流程,确保财务运作合规、高效。
3. 牵头整理上市所需的各项财务资料,主导财务合规性整改,统一核算标准与流程,保证财务信息的真实性、准确性与完整性,满足监管审核要求。
4. 负责企业资金运营与投融资事务,科学规划现金流,提升资金使用效率,控制融资成本,参与重大投资并购项目并提供财务评估与决策支持。
5. 主导税务策略设计,充分应用软件行业相关税收优惠,制定合法合规的税务安排,防范涉税风险,统筹完成税务申报及政府补助申领等工作。
6. 推进业务与财务深度融合,完善成本控制与预算管理体系,深入挖掘经营数据价值,定期输出财务分析报告和风险提示,助力管理层战略制定。
7. 负责财务团队的组织建设与日常管理,搭建人才发展通道,实施专业培训计划,提升团队整体执行力,确保财务目标高质量达成。
8. 统筹推动公司治理规范化,落实财务端治理职责,保持与股东方、监管部门及外部合作单位的良好沟通,维护稳定协作关系。
9. 持续关注财税政策动态与资本市场规则变化,结合企业发展阶段调整财务战略方向,确保财务体系适配上市前后运营与发展需求。
岗位要求
1. 学历要求:财会、经济、金融等相关专业全日制本科及以上学历。
2. 经验要求:具备高级会计师职称或持有CPA证书者优先;有至少1家企业IPO辅导经历(作为主导或核心成员),具有成功上市项目经验者优先,熟悉北交所上市政策与监管要求;累计5年以上财务管理工作经验,其中不少于3年担任企业财务负责人职务。
3. 能力要求:掌握软件、信息技术等行业财务特点,熟悉研发费用归集、数据资产计量等关键环节;精通IPO财务全流程操作,能独立推进上市前合规整顿、数据整合、审计配合及监管问题答复,确保财务达标;具备股份制改造及规范运作经验,可建立符合上市要求的财务管理制度、内控框架与核算体系,推动业财协同;拥有资金运作与投融资实战能力,善于优化资金结构,为重大资本运作提供财务支撑;通晓国家财税法规及产业税收优惠政策,能够设计合规高效的税务方案,有效防控税务风险;品行端正、坚持原则,无任何财务失信记录,能承受上市期间高强度工作节奏,具备战略视野与前瞻思维。
4. 特别优秀人选可酌情放宽任职条件。
财务负责人
2.5-3万元/月
CFO10年以上本科资金管理集团公司CPA中国注册会计师
岗位描述
1. 制定并实施集团财务战略,推进财务体系由核算职能向价值创造方向转型升级。
2. 统筹规划核算报告、资金运作、成本控制、税务筹划、资本管理、预算管控、合规风控七大核心模块的体系建设与持续优化。
3. 运用资金统筹、资本配置、成本优化、预算调控等方式,提升集团资本使用效率,实现降本增效,助力经营决策科学化。
4. 主导税务合规与内部控制机制建设,有效识别并防控财务、税务及运营相关风险,保障企业依法合规运行。
5. 搭建专业化财务组织架构,推动财务管理数字化升级,为集团可持续发展提供人才保障与技术支撑。
6. 完成其他相关职责任务。
岗位要求
1. 学历要求:本科及以上学历,财务管理、会计学、金融学、经济学或相近专业背景。
2. 经验要求:拥有15年以上财务管理工作经历,其中至少8年在大型企业集团(如省属、、金融机构或同等规模上市公司)担任财务负责人职务(如财务总监、副总监、财务部长等)或更高层级管理岗位;持有高级职称或权威专业资质(如高级会计师、高级审计师、注册会计师CPA、特许公认会计师ACCA、特许金融分析师CFA等)。
3. 能力要求:具备出色的战略视野与商业洞察力,能从集团战略高度为董事会及高管层提供财务战略建议、决策支持与风险预警;具有与银行、券商等金融机构对接合作的实战经验及融资实操能力;熟悉国有企业财务管理体系、国资监管政策及现代企业财务运作机制,具备多层级、跨板块、多法人结构的集团化财务管理实践经验,精通集团财务管控模式、资金集中管理、全面预算、投资监管、专项审计及成本控制;具备完善的财务风险识别、评估、预警与应对能力,善于构建覆盖全流程的风险管理体系,切实防范各类财务风险;能在高压环境下保持理性判断,具备处理复杂财务事务的综合能力与应变水平;具备良好的职业操守、诚信品质与责任意识,坚持原则,廉洁自律;具有管理者应有的政治觉悟和全局观念,认同企业文化和核心价值观。
4. 其他要求:中共党员优先。特别优秀者条件可适度放宽。
高级财务经理
1.2-2万元/月
财务经理5-10年本科
招聘岗位 财务经理 / 高级财务经理
工作地点 广州番禺万博
汇报对象 副总裁 / 总裁
下属团队 5-8人(会计、出纳、财务专员等)
一、岗位职责
1、集团财务统筹
统筹集团及分子公司财务全盘工作,搭建财务制度、核算体系与内控流程,统一核算标准;
负责账务管理、合并报表、税务筹划与合规管控,对接外部审计、税务机构。
2、预算与成本控制
组织编制年度财务预算,监督预算执行情况,定期进行预算差异分析;
建立成本管控体系,分析成本结构,提出降本增效建议;
资金统筹管理,负责集团资金规划、调度与风控,制定资金预算及现金流方案,保障资金安全与高效运转,严控资金风险、降低运营成本。
3、银行融资&IPO财务支持
主导银行融资全流程,熟悉银行授信、贷款审批及各类融资工具,维护拓展金融机构资源,推进融资落地;配合券商、会计师、律师完成上市尽调,规范财务核算、梳理历史数据、完善内控,贴合上市会计准则与信披要求。
4、团队管理
负责财务团队搭建、管理与培养,统筹各子公司财务协同,参与经营决策分析,提供财务数据支撑。
二、任职资格
1. 本科及以上财务相关专业,中级及以上会计师职称,注会/税务师优先;需在已融资中大型企业,担任财务经理及以上岗位满5年,具备成熟财务管控与管理经验。
2. 硬性要求:独立主导/深度参与过银行融资全流程,精通银行授信政策与融资工具,具备优质金融机构资源对接能力。
3. 精通集团财务核算、资金、税务全流程实操,风控能力突出;有准上市/上市公司财务经验、熟悉IPO财务规范者优先。
4. 具备优秀的团队管理、跨部门协同及商务谈判能力,抗压性强,严守财务保密原则,拥有战略财务思维。
三、综合素质
◆ 具备良好的职业道德,严谨细致,责任心强
◆ 具备优秀的沟通协调能力及团队管理能力
◆ 抗压能力强,能适应准上市公司快节奏、高强度的工作要求
四、薪资福利
◆ 薪资:具体面议,能力突出者可突破上限
◆ 福利:入职社保、带薪年假、节日福利、生日金、团建活动、商业意外险等
◆ 发展:准上市公司平台,职业发展空间大
◆ 环境:现代化办公环境,位于广州番禺万博CBD核心区,交通便利
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科餐饮/酒店财务综合管理
职位描述:
1、持续优化并监督财务管理制度、业务流程及岗位职责的落地执行。
2、全面主持公司财务部门的日常运营与管理工作。
3、参与拟定公司发展战略与年度经营目标,协同总经办审核财务年度/月度预算,编制资金调配方案。
4、审核并管控公司各类财务收支、货币资金结算事项,实时掌握账户资金动态及余额情况。
5、配合总经办开展年度/月度财务、资产、收入、成本、费用管理,监督、推动、协调各部门资金使用执行进度。
6、监管日常会计核算及年终决算工作,审定月度财务报表等相关资料。
7、主导内部控制体系的顶层设计,对各业务单位实施财务监督与检查。
8、监督并审批经济合同的签署与履行,及时向上级反馈财务计划执行进展。
9、牵头组织公司信贷安排与还款计划的制定与落实。
10、准确把握国家税收法规,科学筹划企业税负,维护与银行、税务机关、集团下属公司财务部门等外部单位的良好协作关系。
11、统筹公司内外部年度审计及专项审计工作的实施。
12、组织财务人员开展专业培训与技能提升,负责团队成员的绩效考核、选拔、调配及任用管理。
13、健全财务组织架构,构建高效、系统、贴合企业实际的财务核算与监控机制,强化内部管控效能。
14、负责公司内外相关方的沟通协调工作。
15、按上级指示,完成其他交办任务。
岗位要求:
1、财务类相关专业全日制本科学历。年龄45周岁以下(特别优秀者可放宽至50岁)。
2、具备10年以上财务管理工作经验。
3、精通财务、会计专业知识,熟悉财税法律法规及内控流程,熟练操作财务软件。
4、具有较强的成本管控、风险防范和财务分析能力。
5、熟练运用金蝶、EXCEL、PPT、WORD、OA等办公系统,有ERP操作背景者优先考虑。
6、工作作风严谨、责任心高、保密意识强,恪守职业道德,廉洁自律。
财务主管
3000-8000元/月
财务经理/主管1-3年学历不限财务分析税务管理财务综合管理金融
岗位职责:
1. 负责企业日常财务管理工作,保障账务记录准确完整。
2. 组织实施税务申报与监管工作,确保符合国家税收法规要求。
3. 参与月度及年度结账流程,按时完成财务报告编制。
4. 协助优化税务规划方案与财务管理制度建设。
5. 与客户对接交流,掌握服务需求,提供专业财税建议。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力和团队协作意识。
2. 可独立应对并处理各类财务、税务事务。
3. 熟悉财务运营流程及税务合规相关政策。
4. 工作积极主动,具备较强的责任心和问题解决能力。
5. 具有良好的抗压能力,能在紧张节奏中保持高效协作。
财务主管
6000-11000元/月
财务经理3-5年本科财务综合管理总账核算成本管理风险控制高级会计师注册税务师电商互联网投融资经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
岗位职责:
1.负责公司财务战略的制定与执行,统筹财务规划、预算管理及资金运作,确保企业财务健康稳定。
2.主导财务报表编制与分析工作,定期向管理层提供经营决策支持数据,提升财务管理效能。
3.组织税务筹划与合规申报,协调内外部审计事务,保障公司财税合规性。
4.优化成本控制体系,监督各项费用支出,推动降本增效措施落地实施。
5.建立健全财务管理制度与内控流程,提升团队专业能力与工作效率。
任职要求:
1.具备本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景优先。
2.拥有3-5年及以上财务管理工作经验,熟悉制造业或服务业财务运作模式者优先。
3.精通国家财税法规政策,熟练掌握财务软件及办公软件操作。
4.具备良好的数据分析能力、沟通协调能力和风险管控意识。
5.工作严谨负责,具备较强的职业操守和团队管理能力。
财务总监
7000-12000元/月
CFO10年以上本科团队搭建经验并购经验四大餐饮/酒店预算管理线下零售集团公司物流中级会计师投融资经验电商
1、统筹公司财务目标的规划与实施;
2、参与或协助高层制定并落实相关财务政策与管理制度;
3、全面负责部门日常运营,对团队成员进行管理、指导、培训及绩效评估;
4、主导并协调财务稽核、审计与会计工作,监督各项流程执行情况;
5、建立健全公司财务管理流程与制度,持续优化改进,并编制年度、季度财务计划;
6、定期向管理层提交财务报表及相关分析,提供决策支持依据;
7、牵头组织开展企业成本管理工作;
8、实施成本预测、控制、核算、分析与考核,保障利润目标达成。
要求具备中级会计师及以上职称,10年以上财务工作经验
会计/财务助理
5000-8000元/月
财务助理3-5年本科
工作内容:
1、熟练掌握财务软件及办公软件,熟悉各种企业的代理记账、报税、做账。
2、独立完成中小企业代理记账全部过程,熟悉税务申报并且有很强的账务处理能力。
3、独立完成工商年检、审计、所得税清算等诸项事宜,熟悉小规模及一般纳税人企业全盘账务,不断关注国家财经政策和会计、税务法规。
4、按时提交工作报告给会计主管。
5、工作中认真累积经验,积极学习善于思考,
职位要求:
1.财务、会计专业本科及以上学历,拥有相关会计证书,具有至少2年以上财务相关的工作经验
2.有良好的职业道德、为人诚信,工作主动敬业、负责;
3.熟练操作办公软件(特别是Excel表格的应用);
4.有良好的学习能力、语言表达能力和独立工作能力;
5.工作认真细致、责任感强,有良好的协调能力和团队精神;
6.具有一定的抗压能力。
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