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教务管理经验不限本科培训机构
【薪资待遇】 1、薪资:基本薪资+服务提成+拓科提成+其他激励; 2、个人成长:接受无经验小白,老人带教: 3、晋升体系:公开透明的晋升机制,教务老师-中心校校长--运营校长 4、其他福利:五险,节日福利,大小团建,年假带薪休息(10~15天),亲属报班优惠,年轻化团队,和谐团结的公司氛围; 【上班时间】 10:00-20:00;午休两小时;月休4+N天; 【工作职责】 校区教务:均有培训 1、负责教务课程安排、学生事务处理,规划学科学习计划, 2、按照课程计划表提醒学生学习课程,维护学生,家长及学校的关系,帮助学生答疑解惑,鼓励学生 3,与学生和家长保持沟通,线上线下解答课程疑问 4、任职要求:善于沟通,有一定的服务意识,有较强的学科知识. 5、解决学生的答疑和电话追踪课程计划,能为家长提供情绪价值 6、数学或物理或英语需要一定得基础,周末有答疑和辅导 【任职资格】 1、类工作经验优先; 2、形象气质佳,有服务行业、教育行业; 3、性格热情开朗,善于与人交流,表达清晰; 4、吃苦耐劳,抗压能力强,热爱教培行业,喜欢小孩; 5、入职配备电脑、手机等办公设备。
科创老师
6千-1.4万/月
教师经验不限本科
岗位职责 1.教学授课:负责科创类课程(包括但不限于图形化编程、机器人编程、Python编程、无人机操作、3D打印等)的教学设计与授课工作; 2.课程教研:积极参加课程教研,按教学进度安排进行备课,课后整理学员学习报告,及时发现问题并解决问题; 3.课堂管理:做好课堂秩序管理,维护安全、整洁的教学环境; 4.沟通反馈:与学生及家长保持有效沟通,清晰传递教学目标与学习要求; 5.资料整理:定期整理并更新教学资料,包括教具及相关教学素材; 6.教研参与:积极参与教研会议,共同探讨教学改进策略,提升教学体验; 7.赛事指导:组织并指导学生参加各类科技类竞赛与创新活动 任职要求 1.学历专业:具备全日制本科及以上学历,理工类、科学教育、计算机、电子信息、自动化、机械等相关专业优先; 2.技能要求:熟悉Scratch等图形化编程软件、C++语言、Python等,具备良好的逻辑思维; 3.教学能力:热爱科学教育事业,了解青少年心理特点,具备良好的沟通技巧和亲和力; 4.职业素养:工作责任心强,具备团队协作意识和自主学习能力,能持续优化教学水平; 5.资格证书:持有教师资格证者优先; 6.创新精神:能够适应教育行业的动态发展,富有创新精神。
教师
4-8千/月
教师经验不限本科
【岗位职责】 1. 负责对科目的学生进行“一对一、小组课、班课”教学辅导,根据每个学生学习以及性格的特点,制定适合的个性化学习计划和方法; 2. 配合学习顾问老师做好沟通工作,齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,有教学经验,师范类院校毕业优先; 2. 相貌端庄,举止大方得体,普通话标准; 3. 具有良好的沟通能力,做事积极、抗压能力强,有责任心,有亲和力; 4. 热衷于教育事业,想在教育行业有所发展的有为青年。
教师3-5年本科学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语坐班中学生化学数学学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准大班教学(25人以上)
感谢您关注职位!上海学知乐诚邀您的加入! 学知乐教育是一家具备办学资质的专业教育机构,专注于幼小衔接、小学及初高中全科辅导。目前旗下拥有直营与联营校区共10家,累计服务学员超10万名,全职员工逾400人。校区覆盖嘉定全域(老城、新城、安亭、南翔、江桥)及浦东地区。欢迎投递简历或来电咨询,优先安排面试,校区可按住址就近分配。 注:本岗位仅招聘全职教师,招聘科目包括初高中数学、物理化学、英语教师,欢迎咨询报名! 职位亮点: 1)底薪+课时费+高比例提成+各类奖金+月度评优奖励:综合收入(6000~25000); 2)定期组织专业教学培训,助力提升授课水平; 3)年底双薪+年终分红+节日礼品+每月固定福利补贴; 4)每年组织2-3次团队旅游,表现优异者享额外海外游奖励; 5)提供健康体检、带薪年假及五险一金,工作氛围轻松融洽; 6)提供清晰晋升通道:教师—教学主管—教研经理—教学总监—分校校长; 7)福利待遇:节日关怀、集体旅游、带薪假期、绩效激励、五险一金; 8)员工子女报读本校课程,最高可享三折优惠。 岗位职责: 1)承担所授学科的班级授课任务; 2)积极参与公司组织的教学活动; 3)掌握学生学习动态,配合校区完成各项教学协作事宜。 任职要求: 1)本科及以上学历,统招毕业; 2)具有2年以上上海本地教学经验,熟悉本市学科教材与考试要求; 3)持有教师资格证,有竞赛辅导经验者优先考虑; 4)语言表达流畅,普通话标准。 可就近安排工作校区! 期待出色的您加入我们!!!
教师经验不限本科培训机构数学物理英语语文化学普通话发音标准线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学段及学科的教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 普通话标准,语言表达清晰,具备良好沟通协调能力 5. 身心健康,能胜任教育教学及相关工作
物理高中
5千-1万/月
教育工作者本科
认真负责,有爱心
英语老师
6-9千/月
教师经验不限本科
【岗位要求】 1. 本科及以上学历 2. 英语教师资格证 3. 有一定的PPT制作能力 【岗位职责】 1. 教授3-儿童英语课程,课程以新概念为主; 2. 充分备课,按照教学规划完成教学任务; 3. 提供高质量课后教学服务和学生学习规划,提升学生学习兴趣和学习效果; 4. 积极和家长沟通学员情况,做好家校互动。 【工作时间】 周一周二双休 周三至周五 9:30~17:30 周六日 9:00~17:30 午休1.5小时 【薪资待遇】 主要薪资构成:底薪+课时费+续费奖金+班容奖金 底薪部分: 三级教师(入门基础级):底薪4000元(3800+200全勤) 二级教师(成长晋级级):底薪4500元(4300+200全勤) 一级教师(骨干核心级):底薪4800元(4600+200全勤) 高特级教师(资深骨干级):底薪5000元(4800+200全勤) 课时费奖金部分面试细聊
教师1-3年本科大学/大专生学科应试类小班教学(3-25人)社群运营经验培训机构线下教育线上教育职业与技能培训类互联网教育平台使用文案撰写IT培训物理大型教育机构经验社群运营坐班数学一
岗位职责:计算机或者电气工程 1、负责学科知识体系、教材章节、题型等教学数据的整理与维护; 2、开展学科题库的建设、管理及持续优化迭代; 3、统筹学科教研类产品的研究规划与开发实施; 4、组织并管理本学科兼职教师团队; 5、开展本学科在政策导向、教学实践、考试动态及竞品情况方面的分析研究。 任职要求: 1、第一学历为统招本科,专业为计算机或电气工程相关,具备教学、编辑或考研辅导经验者优先; 2、具备较强的沟通协调能力,能够组建并维护学科相关的兼职教师与编辑协作群组,营造高效合作氛围; 3、承担竞品分析与用户调研任务,对同类产品服务进行系统对比,识别优劣势,为产品升级提供有效建议; 4、具备一定抗压能力,思维灵活,视野开阔,工作积极主动者优先考虑。 岗位福利:五险一金,双休,法定节假日
西藏拉萨酒店需要保洁员老板联系一下
保洁
酒店需要保洁员老板联系一下
拉萨
10月15日 08:12拨打电话
西藏拉萨要大车修理工,在堆龙,联系电话
大车修理
要大车修理工,在堆龙,联系电话
拉萨
10月15日 08:11拨打电话
烘焙师包住餐补包吃1-2人月结
拉萨招聘专业烘焙师2名,工资1万起步,具备6年以上实操,懂软,硬欧,各类常规面包!工资稳定,工作稳定,一日三餐!管吃管住!月休2天!工作10个小时,有加班工资!。
拉萨
10月15日 08:08拨打电话
消防维修长期1-2人月结技术好专业师傅
岗位职责: 1.负责消防设施(火灾报警系统、自动喷淋系统、消火栓系统、防排烟系统等)的日常巡检、维护与故障排除 2.执行消防设备定期检测、保养及功能测试,确保系统正常运行并符合消防法规要求 3. 配合消防部门检查,及时整改隐患,完善维保记录与台账 4.参与消防应急演练,提供技术支撑与现场处置协助 5.协助完成消防系统升级改造及新装设备的调试与验收 任职要求: 1.消防维修相关工作经验不限,熟悉拉萨地区消防管理政策者优先 2. 具备基本电气与管道知识,能独立判断和处理常见消防系统故障 3. 持有消防设施操作员(中级/监控方向或维保方向)职业资格证书者优先 4. 身体健康,适应高原环境,具备登高作业能力及安全责任意识 5.责任心强,服从安排,具备良好的沟通协调与应急响应能力
汽车维修包住包吃保险1-2人月结
岗位职责: 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因 任职要求: 1. 具备汽车维修相关工作经验,熟悉主流车型结构与维修流程 2.持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修技术人员从业资格证者优先 3.熟练使用各类维修工具、检测仪器及诊断软件 4.责任心强,具备良好的安全意识与服务意识 5. 身体健康,能适应车间作业环境,服从工作安排
教师经验不限本科五险一金氛围好师傅带教线下教育
岗位职责 1、负责初高中学科日常授课,根据教学大纲完成课堂教学、习题讲解等工作; 2、跟进学生学习情况,及时查漏补缺,针对性提升学生学科成绩与学习能力; 3、配合校区教学安排,参与教研备课、教学研讨、磨课等常规教学工作; 4、维护良好的师生关系,配合完成校区教学相关日常工作。 任职要求 1、本科及以上学历,专业不限 2、热爱教育行业,沟通流畅,责任心强,愿意长期稳定从事教学工作; 3、无教学经验、纯新手均可入职,公司统一系统培养; 4、认同教学理念,踏实认真,愿意稳步提升教学能力。 薪资福利 1、薪资结构完善,多劳多得,按劳取酬,能力越高收入越高; 2、入职享受完整带薪岗前培训,零基础手把手教学,快速上手授课; 3、实习岗位可转正,提供稳定长期的职业发展通道; 4、珠三角多校区布局,根据个人居住位置就近分配校区,通勤便捷; 5、完善的教学晋升体系,从新教师、骨干教师到教研管理岗位,晋升清晰。
教育工作者1-3年大专私立学校普通话发音标准教育学专业背景坐班视频、音频剪辑中学生学前儿童/小学生
招聘:小学、初中、高中生辅老师(五险一金+包吃住) 薪资:3000-4500元/月, 基本条件:大专及以上学历,爱教育,爱孩子,爱学习,综合素质较强。身体健康,形象气质好,无不良嗜好。执行力强,工作务实,有奉献精神和团队合作意识。性格好,有爱心、耐心,有较强的沟通协调能力和管理能力,能讲普通话。有艺体特长、从事与教育相关工作或有学生管理工作经验者优先。优秀者可适当放宽。 工作待遇 1.依法购买五险一金。 2.寒暑假享受带薪休假。 3.学校提供免费住宿和上班期间免费工作餐。 4.工资待遇:年薪5-7万。 考核录用学校根据简历初选后通知面试,面试合格后到指定医院进行体检,体检合格者将进行跟岗培训,培训结束合格录用、双方无异议后签订劳动用工合同。面试时请带上纸质自荐材料及各种证书原件、复印件参加初选及面试,具体时间和地点听候通知。
学科教师
5-8千/月
教师经验不限本科培训机构数学物理英语语文化学普通话发音标准外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类一对一教学中学生学前儿童/小学生
1、针对学生实际情况,对其进行个性化的一对一授课。 2、在辅导期间因时制宜分阶段组织出题、测试、批改工作,以检验学生接受辅导的成效。 3、关爱学生身心健康,帮助学生树立积极的学习心态和良好的学习习惯,激发学生学习兴趣和培养学习方法,富有爱心和责任心。 4、平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,备课。 5、协调配合其它岗位的工作。
教师
3-8千/月
教师经验不限本科乐器类美术类数学物理英语语文化学普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
各科老师:20名 综合月薪:4K-15K 一、岗位职责: 1.负责对所教学科科目的学生进行教学辅导,根据学生学习以及性格的特点,制定适合班级学生的学习计划和方案; 2.按公司规定及要求完成每次授课,并做好课程记录,针对学生问题制定改进方案; 3.与家长和学习顾问进行充分沟通,全方面了解学生学习及其他情况,有针对性教学,提高家长满意度; 4.根据学生学习进度及内容,按月进行月度知识检测;并有针对性推荐其他科目的学习; 5.认真参加公司组织的教研、教师月考,不断提升专业水平和授课技巧。 二、任职条件: 1.本科及以上学历,有教师资格证,师范类院校毕业,所教科目与专业对口优先,共产党员优先; 2.3年以上教学经验,能达到相应阶段教学水平,具有教师中级以上职称者优先(成熟教师薪资可面谈); 3.了解历年中学各阶段对应学科的试题题型,知识点把握准确,考核点清晰,明确相关升学政策; 4.具备耐心、细心和责任心,分析总结及规划能力,观察能力强; 5.相貌端庄,举止大方得体,普通话标准。 三、岗位薪酬及福利: 1.薪酬:底薪+课时费+续费提成+激励,岗位月度平均收入在3000-8000元之间,表现优秀者月度收入在10000元以上; 2.福利:社会保险(养老、失业、医疗、工伤、生育五项)及住房公积金,享受带薪年假或寒暑假。 3.交通补贴和午餐补贴 4.转正员工有季度奖金和年终奖金 5.在同等学历薪资基础上,共产党员底薪上浮200元,211统招毕业生上浮300元,985统招毕业生上浮500元,211和985与共产党员不同享。 四、完善的培训机制: 1.公司设有完善的培训机制,为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。 2.培训项目:①免费的入职培训②定期业务能力及专业能力提升培训(岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等),由总部高层领导、人力资源部培训师及外聘讲师主讲。 五、广阔的职业发展空间: 公司设有专业和管理两大晋升方向,不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向,有些员工入职6-12个月晋升为科目负责人,有些员工入职12-18个月晋升为教学主管或研究员,还有些员工入职2--3年晋升为分校校长或高级培训师。 1.管理方向:教师——教研员——学科负责人——教学主管——分校校长 2.专业方向:教师——校区学科负责人——城市培训师——城市教学经理 六、企业经营项目: 文化类(语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理) 艺术类(音乐声乐、古筝、小提琴、尤克里里、吉他、笛子、二胡、葫芦丝、电子琴等乐器培训 美术儿童创意画,素描,速写,手工等类和硬笔、软笔书法) 托管类(幼儿托管,小学托管,高端晚辅) 幼小衔接(阅读、写作、识字、拼音、思维数学、基础算术、英语) 培训对象:5-18岁(幼儿,小学,初中,高中)和成人艺术培训 班级形式:一对一、班课(2-4人)、10-25人班 收费方式:按时计费,短期为主(不跨年) 办学资质:证件齐全,双证经营(营业执照,办学许可证、合法招生,正规上课) 办学理念:成为家长心目中信得过的教育培训学校! 教学目标:让学生成才,让家长放心,让社会满意! 经营理念:做最贴近老百姓的教育,用实力做有良心的教育!
急聘理综老师
8千-1.3万/月
教师1-3年本科培训机构数学线下教育坐班一对一教学中学生
一、岗位职责 1、负责对应学科的课程教学服务,结合学生学习基础、性格特质,制定适配的学习成长方案,开展课堂教学,引导学生理解学科知识,培养良好学习习惯; 2、积极参加公司组织的教研、月考,不断提升专业水平和授课技巧,持续精进学科专业能力与课堂授课水平; 3、配合教务部门做好学情对接,及时反馈学生课堂状态,共同做好学生学习服务,提升家长服务体验; 4、完成教学相关备课、学习资料整理、学情记录等其他教学配套工作。 二、任职条件 1、本科及以上学历,具备相关学科教学实践经验优先; 2、形象得体,举止大方,普通话标准流利; 3、师德端正,责任心强,热爱教育服务工作; 4、具备良好沟通表达能力,工作主动,有耐心,善于和青少年沟通。 三、岗位薪酬及福利 1、薪酬:月度平均收入在10000‑18000元,表现优秀者月度收入20000‑25000元,多劳多得; 2、每年至少1次涨薪评估机会; 3、福利:缴纳五险,带薪年假、节日福利、下午茶、团建活动,校区常备应急药品; 4、食宿自理;公司配备微波炉、冰箱,员工可自带餐食。 四、职业发展空间 公司设置专业线、管理线两套晋升通道,员工可结合个人能力、职业意向自主选择发展方向。 部分员工入职3-5个月可晋升科目负责人;入职 5‑8 个月可成长为学科组长、教学主管;入职 6-12个月可晋升教学校长。 1、管理方向:学科教师——科目负责人——教学主管——教学校长——教学经理 2、专业方向:普通学科教师——优秀学科教师——金牌学科教师
作业班老师
15-30元/时
教师经验不限本科小班授课英语小学教育初中教育
1. 负责作业检查与答疑。 2. 制定计划和备课。 3. 组织学生进行实践活动。 4. 评估学生成绩,提供反馈。 5. 参加教研活动,持续提升教学水平。 6. 完成其他教学相关任务。 感兴趣联系我,欢迎加入我们的团队!
教学负责人
5-8千/月
教务管理经验不限本科大型教育机构经验教育工作经验中学生培训机构线下教育可兼职教育学相关专业排课系统经验
工作内容 1、负责监督和管理教学质量,保障教学活动达到学校既定标准 2、参与教学计划的规划与执行,持续优化教学成效 3、搭建教师与学生之间的有效沟通桥梁,保障教学环节有序开展 任职要求: 1、具备优秀的组织协调与管理能力,能高效带领教学团队完成目标 2、拥有良好的人际沟通能力,善于促进师生间的良性互动 3、熟悉教育领域发展动态,能在不断变化的环境中快速调整并做出合理判断
教师1-3年大专
上市公司盛通股份002599 旗下教育集团品牌,杭州本地12年教育品牌! 平台稳定可靠! 岗位职责: 1、参与Python、乐高、EV3、Scratch课程案例开发,负责教学视频制作; 2、依据既定教学方案、内容与流程开展授课及教学打磨工作; 3、结合课堂反馈持续优化课程内容,完善教学课件; 4、积极参与总部及校区组织的教研培训与交流活动,提升专业教研能力; 5、根据学生个体差异实施个性化教学,提供专业且高质量的教学服务;激发学生学习兴趣,培养良好学习习惯,提升动手实践能力,发展想象力、创造力与逻辑思维能力; 6、配合参与校区各类教学及相关日常活动; 7、承担上市公司盛通股份002599 旗下教育集团品牌,杭州本地12年教育品牌! 平台稳定可靠!
教务管理1-3年大专
【岗位职责】 1. 主动迎接家长并登记来访信息,解答家长初步疑问(如课程内容、收费标准等),提供机构宣传资料并引导参观校区环境。 2. 维护接待区域整洁,管理前台设备(如打印机、电脑等)。 3. 通过电话或微信跟进潜在家长需求,提升课程报名转化率。 4. 协调家长与教师沟通时间,安排课程及学员续费事宜。 5. 收发快递、整理校区文件及学员档案。 6. 通过电话或面谈回访家长,了解学员学习效果并安抚投诉情绪。 7. 记录学员课堂表现及家长意见,定期反馈至教学主管。 8. 协助教师完善教学计划,督促教师定期提交学员学习报告。 9. 建立学员成长档案,存档课堂记录、作业评分及家长沟通记录。 10. 定期整理反馈数据,为校区运营改进提供参考。 【岗位要求】 1. 普通话标准,亲和力强,能清晰传递信息并化解矛盾。 2. 注重细节,主动关注家长需求,维护机构专业形象;熟练使用办公软件,准确完成数据统计与分析。 3. 有1年或以上的相关工作经验,大专及以上学历。 4. 有教育咨询或课程顾问相关经验者优先。 【福利待遇】 1. 购买社保。 2. 不定期带薪团建和下午茶。 3. 全勤奖、节日福利。 4. 法定节假日带薪休假。 5. 工作满一年享受额外带薪年假。 【上班时间】 周一到周五:14:00-21:00,周六:8:00-18:00,周日休息。 我们有良好的书法工作环境和团队氛围。
科技老师
5千-1万/月
教师3-5年本科大型教育机构经验坐班中学生理工科教育背景线下教育学前儿童/小学生全职
【岗位职责】 1. 主要是接受合作学校或培训机构科技教育、创客教育等相关产品技术或教学方面咨询答疑工作,专业提炼 To B 和 To C 教育场景下的多样化需求,对外输出科技教育的整体解决方案; 2. 积极参与科技课程产品的教学,有效改进教学内容和方法,不断提升科技教育培训水平; 3. 协助广东省青少年科普教育基地的运营和推广,根据校内外合作单位的科技教育需求,协助组织开展科技节、创客节、冬\夏令营、研学营等科创活动; 4. 协助完成单位领导安排的其它工作。 【岗位要求】 1. 热爱教育培训工作,熟悉校内外科技教育、创客教育、智慧校园、青少年科技竞赛等相关工作,有相关教育资源者优先考虑; 2. 与教育相关专业毕业,有教师资格证书,师范院校本科毕业或学校教师出身更佳; 3. 拥有较好的教育敏感度和专业度;具有良好的沟通能力和技巧; 4. 热忱欢迎在教育信息化、教育产品集成商、公办民办教育集团等单位有识之士前来结缘共创! 【福利待遇】 1. 综合月收入6k-10k(基本工资+绩效提成等),购买五险一金,定期体检;带薪年假; 2. AI龙头企业科大讯飞(股票代码002230,1500亿市值)战略入股,优秀者可纳入公司“骨干人才股权激励”计划; 3. 已与华为、腾讯等明星企业达成深度合作,有机会参与重大合作项目的商务对接和国内外市场推广; 4. 北京大学、北京师范大学、华中科技大学等相关领域教授任常年顾问,共同设立教育课题,有利于学术水平成长和继续教育学历提升; 5. 公司位于深圳东部AIOT总部大楼(龙岗创投大厦),靠近地铁口200米,通勤便利;企业工作氛围和谐、靠谱、可信。 6. 创始人共勉:周公吐哺、天下归心,真诚寻觅志同道合之人,携手共创美好未来!
学科教师
6千-1.1万/月
教师1-3年本科学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理大型教育机构经验坐班中学生数学化学一对一教学
长期招聘初高中兼职全职老师。 岗位职责: 1. 掌握中学阶段学科知识结构与考试重点,能够结合学生学习情况,设计个性化教学方案,编写课后测验题目及相关练习材料; 岗位要求: 1. 对中学学科教学具备系统性的方法归纳与实践经验; 2. 热爱教育事业与学生群体,富有教育理想,致力于推动区县教育均衡发展与教学质量提升; 3. 具备良好的学习能力,乐于接受挑战并积极探索创新教学方式; 4. 本科及以上学历,拥有两至三年初高中学科教研或教学经历者优先。
前台行政
3-4千/月
教务管理1年以下本科行政大型教育机构经验教务教育工作经验中学生培训机构前台线下教育教育咨询师
岗位:行政前台 学历要求:大专及以上学历,师范类、语言类、行政相关专业毕业者优先 薪资福利:2.5k-4k+五险+交通补贴+工作手机+生日补贴+带薪休年假+每年两次公费国内旅游 工作经验要求:具备2年以上相同岗位工作经历 年龄要求:20岁-***** 性别要求:不限 上班时间:每周5天半,单休 上班地点:昆明市西山区前卫西路金地中心写字楼5楼 岗位职责: 1. 负责校区环境的日常巡查与维护监督; 2. 接听客户咨询电话,并做好相关信息登记; 3. 定期对已登记的咨询信息进行回访,向咨询人反馈最新的培训安排; 4. 接待来访客户,提供全面、准确且具针对性的咨询服务,协助其了解课程内容并辅助选择适合的培训项目; 5. 按照公司相关政策与流程,为有意向参训学员办理报名手续,指导填写报名表及准备相应资料; 6. 协调已报名学员的课程安排与上课组织; 7. 配合并参与日常市场推广活动,完成上级交办的临时任务; 8. 负责应聘人员的信息登记与面试通知工作。 其他要求: 1. 具备良好的口头沟通与书面表达能力; 2. 思维清晰,具备较强逻辑性、快速判断力及敏锐的观察力; 3. 自律性强,富有创新意识、执行力佳,善于团队协作; 4. 具备一定的文案撰写与方案制作能力; 5. 熟练使用Office办公软件及Photoshop等基础设计工具。 备注:时间观念薄弱、诚信度不足、品行欠缺、工作态度浮躁自负者谢绝投递。
老师
4-5千/月
教育工作者经验不限本科培训机构数学物理化学小班教学(3-25人)
晚上辅导作业
教师经验不限大专培训机构
【岗位职责】 1、负责前往合作小学,开展课后科学兴趣课程的教学工作。 2、通过微信群等渠道积极与家长沟通,及时反馈学生在课堂上的表现与进步。 3、做好教学用具的日常保管与维护工作,确保课前准备与课后整理有序高效。 4、主动参与各类教学培训,持续提升教学能力与课程质量。 【岗位要求】 1、全日制大专或以上在校学生,教育类专业、持教师资格证优先。 2、具有较强的专业素养和动手能力,有基础物化生知识储备或科学教育经验优先。 3、善于沟通并具备一定的课堂掌控能力。 4、热爱教育事业,喜欢跟小朋友们在一起,至少能完成一个学期的教学工作。 【工作时间】 2025年秋季课程(10月~26年1月),每次课 约约90分钟。 【工作地点】 广州市城区、佛山禅城。 【课酬标准】税前120-200/次课(劳务报酬税)
教学管理
4-9千/月
教务管理1-3年本科K12教育教务行政教育工作经验培训机构线下教育线上
岗位职责 1、制定并落实教学工作计划; 2、统筹教师工作安排,核算与优化教师工作量,协调课程调整; 3、监控教学过程与教育质量; 4、负责学生后续续费及推荐转化工作。 补充说明 1、专科及以上学历,教育学、心理学、管理类等相关专业优先; 2、应届毕业生或有教育教学从业经历,具备教务管理工作经验,熟悉教育行业基本情况; 3、具备一年以上教学工作经验,或担任过班主任职务; 4、对学生培养具有独到见解,熟练操作Office办公软件; 5、具备优秀的书面与口头表达能力,工作条理清晰,应变力强,具备良好的组织协调与沟通能力,学习能力强,善于人际互动,富有亲和力。 注:本岗位需持有教师从业资格证。
教育工作者本科
论文辅导老师 任职资格: 1.985/211硕士/博士(或双一流硕士/博士)【专业不限,全科招收】 2.学术科研能力强,至少发表过1篇核心及以上刊物,包括南大核心、北大核心、EI期刊、SCI/SSCI及专业顶会;(有算法建模/数据分析从业经历的直接录用) 3.普通话标准,沟通表达能力强,热爱教学,认真负责,富有亲和力和耐心。 工作内容: 1、线上一对一形式的科研论文辅导;(普刊、核刊、毕业论文皆可) 2、评估学生学术背景,根据学生情况提供相应的学术提升意见; 3、指导学生论文选题、写作、修改及大纲调整、修改润色等; 4、对学生提交的论文稿件进行审核,指导学生修改,包括但不仅限于文字、语言、逻辑结构的指导; 5、指导学生确定研究或论文方向及思路,为学生的研究课题提供专业指导和修改见; 6、定期与学生沟通,监督并指导学生完成学术课题。 职位福利:弹性工作、无需坐班 职位亮点:线上工作,自由灵活,不受时间和空间限制 业务扩张,有相关辅导或写作或建模算法,数据分析经验的都欢迎投递,业务量大,有能力的这里给你施展的空间。
教师本科
岗位职责: 1、负责本科目教学任务,为学生提供高质量的教学服务; 2、根据学生需求制定个性化学习计划,持续跟进学习进度与效果; 3、参与学科教研活动,提升教学方法和内容,分享教学经验; 4、协助构建和优化学科资源库,进行教学效果评估与改进。 任职要求: 1、热爱教育行业,具备良好的沟通能力和亲和力; 2、全日制本科及以上学历,教学经验5年以上; 3、熟悉中学生学习特点,有相关教学经验者优先; 4、具备较强的时间管理能力,能够协调好学生的上课和课后辅导时间。
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