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未来新校区或新项目的“准操盘手”。 岗位职责： 未来新校区或新项目的负责人。 主营项目包括：中考体育、军警测试、文化托辅、习惯养成、成人健体、企业团建。 任职要求： 1. 有脑：具备系统性思维与组织协调力； 2. 有胆：能抗事，敢于为结果负责； 3. 有心：认同智强明苑的理念和使命，愿意长期深耕。 无需工作经验，不限学校，要求高考裸分500以上。 岗前培训 培训周期：1—3个月（优秀者可提前结束，进入工作岗位） 培训期间不分岗位，统一发放生活补贴：1500元/人/月 每日培训安排： · 6:20 — 7:30 体能训练（野蛮其身体） · 8:40 — 11:25 理论学习（文明其精神） · 14:30 — 17:30 实操演练（知行合一） 如遇重大活动，时间会相应延长。 备注： 邮件标题请注明“应聘岗位+姓名”，我们将在收到简历后3个工作日内回复。

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1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人（日结 日结）

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岗位职责： 1.制定并实施个性化游泳教学计划，针对不同年龄段及水平学员开展专业培训 2.指导学员掌握蛙泳、自由泳、仰泳、蝶泳等标准泳姿及救生技能 3.负责课前热身、课中指导、课后反馈全流程教学管理，确保训练安全与效果 4.协助场馆开展游泳安全宣传、水质观察及基础应急处理工作 5.配合团队完成招生推广、家长沟通及课程满意度提升相关任务 任职要求： 1.热爱体育教育事业，具备良好的亲和力与责任心 2.持有国家认可的游泳教练员资格证书及救生员证 3. 具备游泳教学经验者优先，无经验但持证且接受岗前培训者亦可 4. 身体健康，水性娴熟，能适应水中持续教学工作 5.普通话标准，具备基本沟通表达与团队协作能力

岗位职责： 1. 负责泳池区域日常安全巡查与秩序维护，及时发现并消除安全隐患 2. 在岗期间全程专注值守，熟练掌握救生技能及应急救援流程 3. 对游泳者进行安全提示与行为引导，制止危险行为，保障人员安全 4. 配合开展游泳教学辅助工作，协助教练完成基础教学任务 5. 定期参与安全演练与设备检查，确保救生器材完好有效 任职要求： 1. 持有国家认可的游泳救生员资格证书，证件在有效期内 2. 具备基本游泳教学能力，有游泳教练经验者优先 3. 身体健康，视力良好，无影响履职的疾病或生理缺陷 4. 责任心强，反应敏捷，具备良好的沟通与应变能力 5. 服从排班安排，能适应高温、潮湿等泳池环境作业

岗位职责： 1.负责学员游泳技能教学，制定个性化训练计划，提升学员水性、协调性与安全自救能力 2. 严格执行教学大纲，规范开展蛙泳、自由泳、仰泳等基础及进阶课程教学 3. 做好课前准备、课中指导与课后反馈，确保教学安全与质量 4. 协助场馆开展水质巡检、救生设备检查及应急演练工作 5.配合团队完成招生推广、家长沟通及学员成长档案管理 任职要求： 1.热爱体育教育事业，具备良好的亲和力与责任心 2.持有社会体育指导员（游泳）国家职业资格证书或游泳救生员证 3.具备游泳教学经验者优先，经验不限 4.身体健康，熟悉水上安全规范，具备基本急救能力 5.学历不限，有教学经验或体育教育背景者更佳

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招聘公益性岗位，薪资为3400-3500。，要求熟悉常用办公软件。