
营销副总经理
2.5-5万元/月
销售总监5-10年本科企业市场开发及维护先进制造较多出差
能够接受薪酬与业绩对赌机制
拥有石油化工、煤化工、新材料(盐湖提锂方向)、电力、新能源、电子芯片半导体等领域客户资源,具备相关行业上市公司营销副总裁背景者优先考虑!
岗位职责:
1、担任高层管理职务,配合决策层制定公司发展战略,主导职能领域内短期与中长期经营决策,对公司战略目标的实现具有关键推动作用;
2、全面负责公司业务拓展与销售执行,确保战略规划高效转化为实际成果;
3、设定销售目标、销售模式、销售策略、销售预算及激励方案;
4、从零组建并管理销售团队(0~1阶段),完善销售管理体系,达成既定销售指标;
5、评估新旧分销体系或销售渠道的市场前景、销售表现与成本投入,进行盈亏测算分析;
6、聚焦于提升公司市场地位与竞争能力。
任职资格:
1、市场营销、工程、机械类等相关专业本科及以上学历;
2、10年以上相关行业从业经历,具备5年以上产品销售与渠道管理经验;
3、具备优秀的团队搭建能力,擅长营销团队组织与协调,管理能力强;
4、市场洞察力强,具备快速反应能力、领导力及独立开拓市场的能力,学习能力突出,逻辑清晰,表达流畅;
5、积极进取,精力充沛,心理素质良好,性格开朗,具备强烈的创业精神;
6、能适应高频次出差安排。
区域销售负责人(需常驻华东并接受出差)
2-3万元/月
销售总监3-5年大专渠道销售区域销售传统电商
岗位职责
1. 全面主导华东区域销售业务,制定并落实科学的销售策略,确保完成公司下达的业绩指标。
2. 统筹销售团队的管理与建设,提升团队专业水平和作战能力,营造积极协作的工作环境。
3. 深入掌握烘焙行业发展趋势及客户实际需求,持续优化产品推广方案,扩大市场占有率。
4. 持续维护并深化客户关系,与核心客户建立长期稳固的合作机制,助力业务稳步增长。
5. 系统分析销售运营数据,为产品创新、市场布局等关键决策提供有效支持和建议。
任职要求:
1. 年龄30-45岁,大专及以上学历,具备烘焙行业从业背景者优先。
2. 具备10人以上团队管理经历,拥有出色的领导力和团队培育能力。
3. 熟悉拼多多、猫超等传统电商平台的运作模式,有货架电商成功开发与管理经验。
4. 掌握特通渠道、CVS等多元销售渠道特性,具备渠道拓展与综合运营能力。
5. 具有较强的市场敏感度和数据分析能力,能及时应对市场变动并做出精准判断。
6. 擅长沟通协调与商务谈判,可高效对接内外部合作伙伴,推动协同落地。
7. 责任心强,抗压性好,能在复杂多变的市场环境中保持高效执行,确保目标达成
行政主管
8000-13000元/月
行政经理/主管5-10年本科
岗位职责:
1.负责公司行政管理体系的搭建与落实,保障各项行政事务有序高效运行。
2.统筹办公环境的日常管理,包括办公空间规划、布局优化及维护工作,提升员工办公体验。
3.负责公司固定资产与办公耗材的统筹管理,建立并更新资产清单,实施定期清查盘点。
4.策划并落实公司内部会议及各类活动,确保会务组织周密、执行到位。
5.领导行政团队开展工作,组织实施培训、绩效评估与激励机制,持续提升团队专业能力。
任职要求:
1.掌握系统的行政管理理论,熟练操作常用办公软件。
2.具备较强的统筹规划与协调能力,能高效推进团队协作与日常行政事务。
3.拥有良好的沟通技巧和团队意识,善于跨部门协同合作。
4.具备较强的应变与问题处理能力,能在复杂情况下迅速制定应对方案。
5.工作积极主动,责任心强,适应快节奏工作环境并保持稳定输出。
公司简介:
中芽教育是一家涵盖在线授课、线下集训、教材出版等多维度服务的综合性教育机构,专注于学历提升(全日制专升本)、公职类考试辅导及IT技能培养。现有员工400余人,在郑州设有8个教学点,总部位于郑东新区中芽科技园,并在河南多地市及陕西西安设立分支机构。
公司坚持弘扬“工匠精神”,累计面授学员逾30000人,在线服务学员超过100000人。始终践行“以学员为中心,以教学质量为核心”的宗旨,教研团队占比达53%;自主编写教材资料,打造线上学习系统,构建网络课堂,推行双师授课、专属教务等教学支持模式,实现“研、教、学、督”全流程闭环;建设集学习、住宿、生活配套于一体的校园环境。
销售总监(水表领域)
1.5-2万元/月
销售总监10年以上本科
岗位职责:
1、依据公司发展战略,规划智能水表(超声波、电磁)、流量计产品的行业销售策略,明确市场定位、目标客户及销售渠道布局;
2、主导行业销售团队的搭建与日常管理,推进全国市场覆盖与业务拓展;
3、统筹行业内的品牌推广与营销策划,打造典型应用案例,推动重点项目的签约与落地执行;
任职要求:
1、本科及以上学历,年龄在30至40岁之间,具备10年以上市场营销相关工作经验;
2、熟悉物联网类硬件设备在供水领域流量计量场景的销售模式,有“大型水表流量计集采入围、DMA分区管理、管网漏损控制”等项目经历者优先考虑;
大客户代表(销售代表)–跑外面销–直销
5000-10000元/月
销售总监经验不限本科企业政府/社会团体直销市场开发及维护较多外勤面销对机构(To B)销售经验
待遇:无责底薪4700元+合同金额*4%提成+800油补+150话补+每天外县40出差补助+往返路费+双休+法定节假日+节日福利+晋升机制;
要求:本科、有销售经验、性格外向开朗、真诚、诚信、*****;
主要客户群体:针对大型国、央企集团,如:中国石化、中粮集团、国家能源集团、中国铁路集团、金隅集团、国家石油天然气管网集团、中国中车集团、华润集团、哈尔滨电气集团、中国五矿等百家大型集团均已总部入围并多年合作关系;
以下是纯手敲内容,如有意向,请耐心查看,感谢。
尊敬的伙伴你好,在如今的大环境下,不知道你是否迷茫,想要寻找一份怎样的工作
1.如果你不倾向电销,想找面销的工作;
2.如果你不倾向做渠道、代理、店面等销售,想寻找针对更加稳定的国企及事业单位客户群体的直销工作;
3.如果你不想频繁因为行业、公司经营等问题面临重新选择的窘境,想要寻找有发展且稳定的大平台;
4.如果你不想仅做简单易做的事情,想寻找可以更加能锻炼自身能力的工作;
5.如果你不甘于安逸、不想简单的找份工作落脚,想靠自己坚持的付出与不懈的努力去奋斗一番事业;
那么很高兴遇到目标一致的你,首先这不是快消品的行业,也不是一份可以赚快钱的工作(目前大环境下大概率也不会出现一份既好又好的工作等我们“捡钱”),但是这里一定是付出和收获可以成正比的工作;
只要你目标明确,可以没有相关销售经验,入职有专业培训、专业经理老带新,手把手教,直到可独立跟进市场,遇到困难及大项目会团队作战,内部氛围好,利益相关联、共同实现目标,无内部竞争;
主要销售产品:LED工矿灯、应急灯、太阳能路灯、防爆灯、智能照明系统、抢险灯具、检修灯具、发电机、大屏、亮化等;
销售模式:直销、面销,每天外勤跑市场,不需要来公司打卡、不坐班,针对老客户维护及新市场开发;
尚为照明成立于2008年,总部坐落于深圳前海中心,是以工业照明研发应用、大屏显示系统、智能控制系统集成为核心的集团公司,业务板块主要涵括工业照明、教育照明、智能照明、LED大屏显示、国际照明、亮化照明六大领域,致力于电力、铁路、冶金、煤炭、石油、化工、公安、部队、港口、航空、教育、医疗等行业提供专业的照明、亮化、音视讯系统、智能控制系统设计与解决方案。产品通过CCC、CQC、CRCC、煤安、防爆、消防、节能、UL、ATEX、IECEX、CB、CE、FCC、ROHS等权威认证,“SEVA尚为”已成为中国著名品牌,广东省著名商标,被认定为AAA级重质量守信誉企业,获得中国3.15消费者协会评定的可信赖产品企业。
研发实力–尚为照明拥有工业照明、大屏显示、智能控制三大研发中心,并建立“广东省工程技术中心”,拥有中国合格评定国家认可委员会(CNAS)认证的专业实验室,从安全可靠、视觉健康、舒适高效、智能互联等需求出发,对光学、电学、热学、力学、材料学、软件编程等进行专业开发研究,引领行业先进设计理念,长期与国内高校、研究院、行业协会、实验检测机构保持密切合作,在行业内创新实施各种新的技术并获取外观设计、实用新型、发明专利、软件著作权等近千项,为客户提供全方位的技术服务。
精密制造–尚为照明智慧光电产业园位于惠州,产业园一期占地面积37000m²,获得全国工业产品生产许可资质,拥有10年工业产品制造经验和众多先进生产设备,设计年制造能力可满足百亿市场需求。产品压铸、机加、抛丸、喷塑、表面贴装、自动焊接、老化、装配、检验等核心工序自主完成,拥有全产业链配套。
质量管理–知为行之始,行为知之成,10年工业照明的质量管理积累,我们引入“全面质量管理”(TQM),依照ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、CRCC、挪威船级社等管理体系要求,建立起一套完整、严谨、有效的质量管理体系,质量管理向前延伸至市场调研、产品研发、质量设计、原材料采购等;向后延伸至方案设计、项目施工、质量保证、售后服务,不断完善质量管理体系。
营销服务–公司销售服务和技术支持网络遍布全国31个省、直辖市,设立近千个直属办事处,在浙江、山东、河南、安徽、四川、江苏等地建立销售基地及物流中心,立志秩序和政治稳定做出积极的贡献。
销售总监(显示面板领域)
3-6万元/月
销售总监5-10年本科KA大客户
战略市场开拓:主导平板显示材料客户的战略规划布局,深入洞察显示面板客户的关键需求,设计并实施市场拓展方案,攻克行业重点客户的合作壁垒。
销售体系统筹:全面管理显示面板领域化学品的销售业务,制定年度销售目标、执行计划及回款策略,带领团队达成业绩任务,监督销售全流程的运作效率与执行质量。
市场策略制定:牵头开展对显示面板行业趋势、竞争格局与技术演进的系统性研究与分析,形成专业化的市场洞察报告,为产品升级、价格体系及推广策略提供关键决策依据。
营销网络搭建:负责市场营销体系的策划、建设与持续优化,整合产业链资源,打造稳固且高效的分销渠道,增强公司产品在显示面板行业的覆盖广度与渗透深度。
客户关系管理:作为重点客户对接的主要负责人,建立并维系与行业领军企业及核心客户的长期战略合作关系,统筹协调生产排程、订单履约、物流配送等全链条环节,确保客户体验与满意度。
团队与售后管理:组建专业化销售队伍,完善团队培养、激励与绩效评估机制,推动团队高效运作,助力业务目标顺利实现。
任职要求:
学历与行业经验:本科及以上学历,具备5年以上大型显示面板企业研发、技术或工艺相关岗位工作经验,精通显示面板制造流程、供应链结构及有机绝缘膜的实际应用环境。
职业素养与动机:热爱显示面板化学品销售工作,具有明确的职业发展目标,具备出色的市场敏感度、商业逻辑判断力和战略性思维能力。
核心能力:性格开朗,表达流畅,拥有卓越的商务谈判技巧与客户开发能力,能迅速与产业链各环节建立互信合作关系;具备突出的团队管理、跨部门协同与资源调度能力,能够引领团队解决复杂业务挑战。
其他要求:责任心强,抗压性强,可接受频繁的行业出差安排,持有有效驾驶证并具备熟练驾驶技能。
区域销售总监
8000-13000元/月
销售总监3-5年大专制定销售计划及策略团队建设及管理市场开发及维护商务谈判能力营销能力团队管理能力
工作内容:
1.负责区域内各项销售工作的开展,达成公司既定销售指标,扩大市场份额,增强品牌认知度。
2.开发并维系与合作方的长期稳定关系,提供业务培训及后续市场支持指导。
要求:
1.具备3年以上净水、家电或装修相关行业工作经验;
2.拥有装修建材领域经销商渠道资源者优先;
3.能够与各类客户高效对接,持续维护企业品牌形象;
4.具备优秀的沟通协调与谈判能力,可顺畅对接各层级合作伙伴。
工作地点:根据个人资源情况,由公司统一安排。
综合办公室负责人
5000-7000元/月
行政经理/主管3-5年大专企业文化建设行政费用预算/控制
岗位职责:
1.负责综合办公室的日常运营,保障办公流程高效有序运行。
2.协调各部门之间的信息传递与协作,处理各类行政事务,优化工作执行效率。
3.统筹办公资源管理,涵盖设备维护及文件资料归档等工作。
4.承担人事相关工作,包括招聘、入职、离职手续办理,薪酬核算及医保社保事务处理。
5.负责公司铁路运输与港口出货的调度与协调事宜;
6.负责与政府部门对接,开展事务沟通及项目申报等相关工作。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能高效统筹多项任务并及时应对突发情况。
2.具有独立分析和解决问题的能力,决策果断且判断准确。
3.工作严谨细致,具备强烈的责任感和良好的信息保密意识。
行业经验:熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001及EHS管理体系相关内容
销售总监
1-1.1万元/月
销售总监3-5年大专企业团队建设及管理政府/社会团体市场开发及维护较多外勤市场分析判断能力企业服务营销能力个人批发/零售团队管理能力业务流程管理及优化
岗位职责:拓展客户资源,拓宽猪肉产品的销售渠道,并负责销售团队的组织与管理
任职要求:1、具备市场策划能力:可独立开展市场调研、制定渠道策略、规划产品方案并推进客户开发;2、团队领导能力:能统筹管理5至8人规模的销售团队;3、良好的沟通意识与表达技巧,善于内外部协调对接
岗位经验:1、具有大型食品企业营销管理实战经历,具备肉类行业营销背景者优先;2、拥有生鲜品类项目运营与管理经验;3、具备从零起步开发新市场的成功案例
营销总监(部门负责人)
1.2-1.8万元/月
渠道经理1-2人3-5年大专
1、全面主持温州项目-塘河夜画的市场营销部门工作。组织公司年度营销和市场方案的制定与实施,确保营收目标的实现;
2、根据公司营销计划,建立并完善公司的产品推广、品牌管理、渠道开拓、市场调研、营销策划等市场营销工作;
3、分析市场动态,客户画像,研究竞争对手情况,为公司提供市场洞察和决策支持;
任职要求:
1、大专及以上学历,旅游管理、市场营销、文化旅游相关专业优先;
2、具备3年及以上游船、景区、综合文旅、度假区相关行业营销部负责人经验;
3、具有良好的沟通协调能力和谈判技巧,能与内部各部门及外部合作伙伴有效协作;
4、熟悉旅游全产业链。
酒店前台
酒店招聘。 岗位:前台一名
要求:有经验者优先
薪资:面议
联系方式:
地址:布达拉宫旁
上什1-2人月结
【天海招聘】诚聘夜班师傅一名,薪资1万元,工作地点位于西藏自治区拉萨市。我们提供具有竞争力的薪酬,期待您的加入!作为夜班师傅,您将负责夜班时段的菜品制作、出餐把控及厨房卫生管理,确保出品质量稳定、口味统一;同时做好食材预加工、调料配备及设备工具的维护保养工作;协助完成晚市高峰期的出餐节奏调度,提升顾客用餐体验。要求具备相关岗位工作经验,能适应夜班工作节奏,责任心强,有良好的团队合作意识和执行力。薪资待遇优厚,具体面议,联系电话,欢迎有意者来电咨询!
销售
1-1.1万元/月
销售专员年终奖餐补6-10人经验不限学历不限基本坐班不接受居家办公快消品
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,完成公司下达的销售目标
2.深入了解产品及行业信息,为客户提供专业解决方案
3. 参与市场调研,收集客户需求及竞品动态,反馈至相关部门
4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务
5.定期提交销售报表与客户分析,协助优化销售策略
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与谈判能力,抗压能力强
2.有销售相关工作经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备学习意愿与进取心
4.具备团队协作意识,能适应灵活工作安排
5.对销售工作充满热情,目标感强,结果导向
行政主管/副主管
6000-8000元/月
行政经理5-10年大专3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大中型企业从业
行政主管/副主管招聘公告
一、岗位职责
1.行政统筹管理:负责公司行政管理制度的制定、修订与落地执行,搭建高效的行政工作体系;统筹行政部门日常运营,合理分配工作任务,监督工作进度与质量,确保行政工作有序开展。
2.后勤保障优化:全面负责公司后勤保障工作,包括但不限于办公环境管理、固定资产采购与维护、车辆调度、食堂/保洁等外包服务监督,持续提升后勤服务满意度。
3.会议与活动组织:策划并组织公司重要会议、商务接待等事宜,负责活动方案制定、流程协调、现场执行及效果复盘,保障各类活动顺利进行。统筹后勤保障,包含办公物资采购审核、车辆调度、办公环境维护;
4.公文与档案管理:负责公司重要公文的起草、审核以及会议纪要的撰写;统筹档案管理工作,规范档案收集、整理、归档、查阅流程,确保档案安全与完整。
5.团队建设与协作:带领行政团队开展工作,负责团队成员的培训,制定工作计划,指导下属工作,提升团队专业能力;加强与各部门的沟通协作,及时响应跨部门行政需求,提升整体运营效率。
6.其他行政事务:完成公司领导交办的其他临时性行政工作。
二、任职要求
1.学历与经验:大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先;主管岗位需5年以上企业行政相关工作经验,其中2年以上同岗位管理经验;副主管岗位需3年以上企业行政相关工作经验,具备团队协作或协助管理经验。
2.专业能力:熟悉行政管理制度与流程,具备较强的公文写作能力、统筹规划能力及问题解决能力;能熟练使用Office办公软件及各类行政办公系统。
3.综合素质:具备优秀的沟通协调能力、组织策划能力与抗压能力;工作严谨细致、责任心强,具有良好的服务意识与团队合作精神。
4.其他要求:具备良好的职业素养与职业道德,无不良工作记录。
三、薪资福利
1.薪资待遇:主管岗位、副主管岗位薪酬范围6000元-8000元,根据个人能力与工作经验面议,满一年享有绩效奖金。
2.福利保障:试用期三个月,(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金),满一年享有带薪年假、节日福利、生日福利、定期体检、员工团建等。
3.发展空间:提供完善的培训体系与职业发展通道,支持员工能力提升与岗位晋升。
四、联系方式
1.联系电话:(钟女士),咨询时间:工作日9:00-17:30。
2.公司地址:江西山都(瑞金)智慧物流园7号楼4楼
行政
3000-4000元/月
行政经理3-5年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验互联网行政经验文字功底扎实
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导公司企业对外宣传,员工培训,网络推广
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,具备团队管理经验者优先
3.熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
办公室主任
5000-8000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1、主持日常行政事务,并负责本部门工作人员的管理;
2、协助总裁做好企业年度方针目标的制定和实施;
3、公司规章制度、公文的拟定、完善、执行、检查和督促;
4、协调各职能部门的关系,发现问题及时处理、及时反馈;
5、负责公司办公事务管理、后勤保障、制度流程的制定、监督协调落实以及上传下达等日常行政管理工作;
6、负责外围关系的联络、维护、协调与接待工作;
7、上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.三年以上行政管理工作经验;
2.具备行政管理的相关知识和能力,熟悉相关法律法规
3.擅于沟通,工作细致认真,无不良嗜好
福利待遇:、单双休、法定节假日假期、定期组织团建活动
办公室主任
6000-10000元/月
行政经理
行政主管:学历:本科及以上。年龄:24至33岁。,。身高162至170。五官端正。形象好气质佳。有亲和力。懂协调公司内部日常后勤工作。负责人事及公司日常接待工作。薪资6000至10000。试用期一个月。试用期6000元。享受公司奖金补助。购买社会保险。双休。早上九点半上班。下午5点半下班。享受国家规定假期。特殊情况休息日需要加班。加班费按正常上班日薪1.5倍结算。
前台
5000-8000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台迎宾/接待经验客服经验足浴/按摩/养生馆包吃住24点-次日4点下班其他收银经验有服务业经验店员/服务员经验
到店面试,身高,形象,
业务经理
5000-10000元/月
业务经理社保交通补助年终奖餐补1-2人1-3年大专渠道销售较多出差按单提成混合办公国内院校优先企业服务其他产品/服务
业务经理,,28-35岁,性格开朗,形象气质佳,有习惯经验者优先,待遇基本工资5000+提成,双休,买社保
展厅经理
5000-10000元/月
销售经理社保交通补助生日福利年终奖餐补1-2人5-10年学历不限网络销售渠道销售门店销售基本坐班回款提成混合办公建材网络营销经验
1、负责展厅材料的陈列,平台的维护
2、材料商、项目经理日常的维护对接
3、配合公司的各项活动
4、办公室内部管理
区域销售主管-西藏
8000-13000元/月
销售经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1、负责西藏地区行业销售业务,达成公司下达的销售与市场目标,统筹项目执行并确保回款完成;
2、制定本区域销售方案及预算,配合区域总经理推进本行业销售规划与预算编制;
3、开展所辖区域行业客户的市场调研与分析,形成研究报告,为公司产品优化与业务拓展提供策略建议;
4、主导重点客户的开发、跟进与关系维护,协助区域总经理推进大区内其他省份销售任务落地;
5、牵头组织公司招投标项目的技术与商务标书编制工作;
6、负责客户商务谈判、合同拟定及签署等全流程商务工作;
7、承担下属销售人员的绩效评估、培训实施及团队人才梯队建设等管理工作;
8、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、计算机或相关专业优先;
2、具备5年以上IT行业从业经历,或5年以上政府行业市场运营与产品推广经验,或5年以上营销、市场或销售管理岗位经验;
3、有带领3人以上销售团队的实际管理经验;
4、掌握软硬件产品推广知识、客户关系维护方法及软件项目实施流程,熟悉合同法等相关法律规范;
5、在重点行业领域具备扎实的认知积累和一定资源网络。
台球俱乐部前台收银
4000-6000元/月
前台中专/中技
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,熟练操作收银系统,确保账款准确无误
2.核对商品价格与促销信息,及时处理退换货及消费纠纷
3.保持收银台整洁有序,定期盘点备用金与销售单据
4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作
5. 主动提供礼貌服务,维护良好顾客体验与品牌形象
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及服务意识
2. 无经验要求,有零售/餐饮收银经验者优先
3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
4.具备良好沟通能力与团队协作精神
5.遵纪守法,无不良从业记录
拉萨城关区前台有工作经验者优先
4000-5000元/月
前台经验不限高中弹性工作制22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验酒店包吃上一休一普通话流利收银经验
前台有工作经验者优先
业务经理
8000-13000元/月
销售经理业务经理包住交通补助餐补20人以上经验不限学历不限面销/陌拜区域销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制
销售经理职位介绍
销售经理是负责带领销售团队达成销售目标、制定销售策略并维护客户关系的核心管理岗位,需兼具业务能力与团队管理能力。
核心职责
目标管理:制定团队及个人销售目标,分解任务并跟踪进度,确保整体业绩达成。
团队管理:组建、培训销售团队,指导成员提升业务能力,协调团队内部协作,处理人员绩效与激励问题。
策略制定:分析市场趋势、竞品动态及客户需求,制定针对性销售策略(如定价、渠道、促销方案)。
客户维护:对接核心客户,解决重大客诉,维护长期合作关系,挖掘客户潜在需求以提升复购或合作规模。
数据复盘:定期统计销售数据(如销售额、转化率、客单价),复盘业绩问题,优化销售流程与策略。
核心要求
-经验:通常要求3-5年以上销售相关经验,具备团队管理经验者优先。
-能力:具备较强的沟通谈判能力、目标拆解能力、市场分析能力及抗压能力。
-素质:具备责任心、领导力及客户服务意识,熟悉所属行业(如快消、科技、工业品等)的产品与市场规则。
业务经理-拉萨(外勤考勤,工程领域)
1.5-2万元/月
销售经理/主管餐补3-5年大专面销/陌拜面销/陌拜经验
1.负责高空作业车租赁业务的市场拓展,开发多元化销售渠道,确保达成年度销售指标;
2.持续跟进重点客户,维护并深化大客户合作关系;
3.主动搜集市场动态,精准识别潜在客户并开展高效沟通;
4.加强回款管理,有效控制应收账款风险。
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.具备2年以上工程机械、互联网商务拓展或快消品领域销售工作经验;
需自行配备车辆开展业务(公司给予燃油补贴)。
业务经理
洽谈拉萨周边企业合作,食品企业、药材企业、藏香企业客户的设计、自媒体运营合作业务。有业务经验及客户资源优先,无底薪,高提成合作。有意者联系。
tob销售经理/销售主管
8000-12000元/月
区域销售销售经理社保交通补助保险生日福利年终奖五险1-2人3-5年大专代理商销售渠道销售门店销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOGTOB弹性工作制先进制造医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验
1.专业知识与行业经验
-具备医疗器械(尤其是制氧机)相关知识,了解产品技术参数、适用场景(如家用、医用)及行业法规(如《医疗器械监督管理条例》)。
-3年至5年以上医疗器械或健康类产品销售经验,有制氧机销售或团队管理经验者优先。
2.销售与管理能力
-具备成熟的销售策略制定能力,能根据市场需求制定区域销售计划,完成业绩指标。
-擅长团队管理,包括销售人员招聘、培训、绩效考核及激励,能带领团队达成整体销售目标。
-具备客户开发与维护能力,可对接医院、经销商、线上平台等多渠道客户,维护长期合作关系。
3.综合素养与其他要求
-具备较强的沟通谈判能力、市场洞察力,能及时捕捉行业动态(如竞品信息、政策变化)并调整策略。
-能适应出差,抗压能力强,对医疗健康行业有热情。
栏目概述
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