工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责 1、利用抖音、小红书、社群及线下推广等形式开展宣传，实现客户引流与潜在用户挖掘。 2、负责新媒体账号的视频拍摄、剪辑、发布及日常内容维护，及时回复信息并引导进入私域流量。 3、对个人业绩指标承担责任，注重结果产出，具备自主规划与执行能力。 岗位要求 1.具备高中或以上学历，年龄在22至45岁之间，经验不限。 2.工作积极主动，态度认真，具备良好的协作意识和团队精神。

工作内容： 1、了解主流平台（同程/携程/美团）运营机制，对接酒店资源，协助完成酒店入驻、房态管理及价格维护。 2、掌握酒店产品上下架操作，处理日常订单相关事宜。 3、熟悉酒店业务全流程，与酒店沟通并达成合作意向。 任职要求： 1、中专及以上学历， 薪酬待遇：3000-8000不等 第一个月：1800底薪+200全勤+1500绩效 第二个月：40%提成 未做满一个月按自贡最低工资标准发放（含一周试用期） 岗位：酒店运营，酒店运营专员，酒店销售 休息时间：9:00-13:00，13:30-18:00，无需加班 周末双休，节假日正常休假 内卷？不存在的。轻松工作每一天。 如果你了解美团携程同程，无经验也没关系，公司有专业且年轻的导师带教。 团队氛围佳，无压力，休息区配备小零食，老板亲切好相处。同事均为年轻伙伴，氛围活力满满

岗位职责： 1、配合酒店管理团队开展日常运营工作，保障服务流程高效有序运行； 2、跟踪并评估运营相关数据，提出优化建议以提高客户满意水平； 3、推动部门间的协作配合，确保信息传递及时、工作衔接顺畅； 4、妥善应对客户意见与投诉，维护酒店品牌声誉及客户关系稳定； 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，能与客户及同事实现良好互动； 2、掌握数据分析技能，可从运营数据中识别关键信息并支持决策； 3、具备较强的应变能力，能在高压环境下保持理性并有效处理突发事件； 4、认同团队协作价值，积极主动为集体目标贡献力量。

本岗位空缺5人，实习生也可投递（能稳定实习三个月及以上） 【岗位待遇】 1、上班时间：9:30-12:00,13:00-18:30周末双休法定节假日正常休。 2、入职即缴纳五险一金（15号前入职当月参保，15号后入职次月参保）。 3、薪资构成：无责底薪+绩效+提成。（能力突出者薪资可面议） 【岗位职责】 1、社群搭建：在小红书等平台发布或互动留学相关话题内容，进行引流或截流，挖掘潜在有租房需求的留学生用户。 2、建立留学生社群，并负责社群的日常运营、维护与管理。 3、社群激活：通过内容输出、话题引导、问题解答等方式提升社群互动频率，增强用户参与感，打造积极活跃的社群环境。 4、活动策划：组织线上主题类活动，增强用户粘性与归属感。 【任职要求】 1、本科及以上学历，年龄21-26岁。 2、不限经验！具备社群运营、用户运营或新媒体运营相关经验者优先考虑。 3、了解新媒体平台运作机制，熟悉社群从拉新到留存、裂变及转化的完整链路，掌握常用用户增长策略和流量获取方式者更优。 4、擅长线上交流，性格亲和、积极热情者优先。 无需经验，提供带教指导。 设有7天试岗期（双向适应期），未通过者亦享110元/天补贴！

一、薪酬福利 1、薪资：基础薪酬+绩效奖金+业务提成；综合5-8K； 2、五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、团建聚餐、年终奖、工龄奖、全勤奖等； 3、定期培训，提供职业发展空间； 4、年轻化团队，扁平化管理。 二、职位职责 1.负责美团等外卖平台的日常运营管理，包括商品上架、页面优化、活动配置等； 2.策划并执行平台促销活动（如满减、折扣、限时秒杀等），提升订单转化率和用户复购率； 3.监控平台数据（销售额、流量、转化率、用户评价等），分析运营效果并提出优化方案； 4.协调并和门店沟提出方案，确保门店订单量的增长营业额的达标、订单履约及时； 5.有一定的审美能力，会基础的图片处理，活动海报设计运用、爆品边框设计运用。 6.跟踪行业动态及竞品策略，挖掘用户需求，推动产品和服务创新。 三、任职要求 1.大专及以上学历，市场营销、电子商务、供应链管理等相关专业优先； 2.1-3年外卖平台、生鲜电商或O2O行业运营经验，熟悉平台规则及操作流程； 3.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、PPT、PS等工具； 4.思维灵活，对用户需求和市场变化敏感，擅长活动策划与执行； 5.沟通协调能力强，能高效对接内外部团队； 6.责任心强，抗压能力佳，适应快节奏工作环境； 7.有生鲜品类运营经验者优先。 8.年龄：30岁以内

【岗位职责】（入职运营部门） 1、业务实践   • 在运营主管的带领下独立负责小型项目或任务，主动提出优化方案并推进实施。   • 研究行业动态，参与公司战略规划相关讨论。 2、能力发展   • 参加企业内部组织的专业培训（涵盖领导力、沟通技巧、数据分析等内容）。   • 按时提交轮岗总结报告，并参与述职评审。 3、文化融入   • 快速融入企业氛围，协同团队完成跨职能协作任务。 【任职要求】 1、教育背景： • 具备985/211院校学历，专业不限。 2、能力要求： • 学习能力：对新事物有敏锐洞察力，能迅速理解复杂业务逻辑。 • 分析能力：熟练操作Excel/PPT，掌握基础数据处理与分析技能。 • 沟通协作：善于跨团队配合，具备良好的口头及书面表达能力。 • 抗压能力：适应高强度工作节奏，可接受阶段性出差或轮岗安排。 加分项： •对医美行业充满热情，富有激情。 • 拥有学生会、社团管理经验或知名单位实习经历。 【培养计划亮点】 • 个性化发展路径：结合个人发展方向与企业实际需求，匹配后续岗位。 • 晋升通道：通过评估后有机会晋升至初级管理岗（如部门主管、项目经理）。

工作内容：入职后将跟随主管学习运营营销相关专业知识及线下拓客引流的具体流程（1-7天，属于正式岗位工作内容，非培训期或试岗阶段，不收取任何费用），此阶段重点考察学习进度，掌握较快者可独立开展工作。实行一对一师徒制带教模式。熟练掌握后与主管共同负责产品运营、线下引流推广、信息收集及线下推广任务的执行。 【福利待遇】： 1，薪资结构——无责任底薪5100+绩效1500+提成+年终奖，免费提供住宿（配备空调、热水、洗衣机等齐全生活设施，同事关系和谐，距公司步行约10分钟） 2，带薪学习——入职即安排专人指导，全程带教，公司统一组织学习支持。 3，晋升加薪——每年享有2-3次公平调薪考核机会，依托数字化管理平台，流程公开透明！ 4，节日关怀——端午、中秋、生日等重要节点发放礼金 5，公司提供免费学习资源，绩效奖励，以及具有吸引力的年终奖金 郑重承诺：学习过程不收取任何费用，无需相关经验，享受带薪学习支持。正式录用后安排员工住宿，为员工搭建良好的成长平台与发展通道。

【岗位职责】 1、负责数据的提取与统计分析工作； 2、开展需求调研，完成竞品分析，并按规范提交《竞品分析表》； 3、安排样品调拨及竞品、搭配物的采购，并跟进样品的使用与及时归还； 4、协助品类小组内项目的立项推进，跟踪项目进度，进行信息反馈与数据录入。 【任职要求】 1、年龄：20-22岁 2、教育水平：专科以上学历 3、专业背景：电商相关专业 4、具备较强的逻辑思维与分析能力，沟通顺畅，责任心强，主动性高；心理素质良好，能承受一定工作压力；擅长人际协调；具有良好的保密意识，自我推动力强，执行高效，且具备快速学习的能力。

【任职要求】 1、思维条理清楚，熟练使用常用办公软件，具备较强的执行力； 2、学习反应迅速，能够主动思考并独立提出可行的解决思路； 3、工作细致踏实，富有耐心与责任感，能适应阶段性高强度工作； 4、具备良好的跨部门协作意识与沟通协调能力，注重团队配合； 5、具备扎实的英语读写基础；取得CET6或TEM4证书者优先考虑； 6、有半年以上外贸电商平台实操经验者优先，无经验者亦可培养； 7、本科及以上学历优先；英语或国际贸易相关专业背景更受青睐。 【日常工作】 1.账号与运营支持 协助外贸主管维护阿里国际站后台账户，涵盖权限管理、违规预警等工作；参与拟定店铺整体运营方案，落实推广计划（如P4P投放、平台活动推广等），并持续追踪推广成效。 2.产品基础运营 负责产品上下架全流程操作，包括信息填写、图文搭配及类目精准匹配；统筹产品布局规划，确保店铺品类结构清晰合理；及时申报平台及行业活动，提升商品曝光率与店铺活跃度，推动搜索排名提升。 3.数据与产品优化 定期汇总运营数据（如曝光量、点击率、转化率、关键词表现等），开展基础分析并输出简要报告；结合数据反馈优化产品标题、关键词（含热门词与长尾词挖掘）、详情页内容（突出核心优势、回应客户关切）、店铺分类逻辑（提升浏览效率）以及首页展示效果（优化视觉层次与排版），持续提高链接转化表现，增加优质商机获取。 4.业务协同支持 配合业务团队整理并制作所需运营素材（如产品宣传视频、图文资料、客户成功案例等）；协同优化客户交流过程中的产品呈现方式，助力提升成交转化效率。

（纯执行岗，不涉及销售KPI，接受occasional加班） 福利待遇：无责任底薪4-5k+绩效，综合收入5-7k，具体面议确定 上班时间：上午九点至下午六点，周末双休，入职即缴纳社保 上班地址：盐市口附近，请确认工作地点后再投递 【岗位职责】： 1、配合开展私域用户的运营活动，包含文案调整及社群互动回应； 2、落实用户拉新裂变方案，协助主管提升社群参与度与转化效果； 3、快速响应社群内用户咨询与意见，及时处理问题，增强用户体验与粘性； 【任职要求】： 1、有运营助理或微信客服相关经验者优先考虑； 2、情商高，具备良好的沟通与协调能力，能与用户高效互动并妥善反馈；

自贡市荣县招外架拆架子，320一天八小时，必须是大工师傅，可以干一个星期左右，可以来四五个，拆子拆完，付工资。

自贡南湖别院酒店 岗位：前台服务员 待遇：3000-3200，上一休一 要求：服从安排，有责任心，会电脑基本操作。 年龄：22岁-45岁 工作地点：自贡南湖别墅区135号附2号 联系电话：彭女士

岗位： ＆ 店内销售 工资待遇：底薪+提成+五险+奖金（综合4000-10000） 工作时间：8:00-18:00（无夜班，休息2小时） 年龄要求：25-48岁（优秀者可放宽） 岗位要求: 1、有执行力，服从公司工作安排。 2、有较强的语言表达能力及沟通能力。 3、吃苦耐劳，有责任心，遵纪守法。 4、有销售工作经验者优先，有行业工作经验者优先。 工作地址：自流井区五星街煤炭坝路口（太极大药房旁） 联系人：白女士 联系电话：

自贡三足混凝土有限公司 岗位1：厂长1名 工资：5000+提成 岗位2：机操手1名 工资：5000+提成 岗位3：罐车司机3名 工资：4500+提成 岗位4：铲车司机1名 工资：5000+提成 以上包吃包住，服从安排，年龄30-55，身体健康 地址：自贡周边 联系电话： 陈

招聘：连接器五金修模技术员 薪资：10K-14K 职位介绍 1、连接器类模具维修，保证生产的运行； 2、进行模具的小改善，提高生产效率，降低因模具原因造成的报废； 3、做好模修记录，协助模修组长对模修记录和异常停机记录进行整合分析，提出改善措施。 任职要求： 1、三年以上连接器类模具维修经验； 2.精通高速连接器端子模具5年以上维修或组立经验； 3.精通薄材(T0.06 T0.08),多pin系列模具现场维修经验,独立解决生产中 模具异常提升模具生产效率;能独立提出模具优化改善方案; 4.有 BTB/FPC/Type-C/HDMI 系列高速连续模具维修与组立经验者优。

协助领导完成工作任务进行系统运营维护工作时间早九晚六月薪平均3000~4500单双休五险

岗位职责: 1.协助日常运营活动，确保流程顺畅 2.参与项目管理，跟进任务进度 任职要求: 1.具备出色的组织和协调能力 2.能够高效执行任务，保持工作质量 3.具有良好的团队合作精神，能够适应快节奏工作环境 上班时间： 10-20点，2h休息，单休 福利：节假日补贴、年底奖金、停车免费、生日礼包

辅助主播开播，接受小白18-25岁优先

私域运营介绍 1.工作时间：一天中平时都要随时对接，可以不用秒回，但不能间隔时间超过两小时。在直播间用户拍课后，短时间可能会更多的加到你，这时需要快速对接，如有晚上直播（有时也会在中午或7-8点直播，那么用户可能也会进来私域要对接），用户在22：30后开始会加一直持续到23点较多。当然并非每天都多，有时可能没有，也不用担心会花很多时间。具体的工作流程到时候会有对接流程书，预估一天累计可能在工作上用时如果以30天来算的话，平均每天在1-2小时左右 2.工作要求：该工作没有难度，但需要耐心和细心，以及服从工作安排和部署，按要求及时完成非常重要。如果不具备相应素质，谨慎入职。

招站长运营助理工资9000+ 1.负责站点日常运营管理工作，协助站长统筹协调各项事务； 2.整理站点数据报表，完成系统录入 3.完成上级交办的其他临时性工作。 [任职要求] 具备较强沟通协调能力 工作细致耐心，抗压能力强，具有团队合作精神。

我们主做跨境电商Titok平台，整个模式我们已经跑通，寻找更多志同道合的小伙伴与我们共同发展，Tiktok目前在全球已经拥有40亿的用户，10亿多个日活，覆盖了全球150多个国家，从用户体量上已经远远超过了国内抖音电商，所以这个赛道的发展前景是非常广阔的，市场巨大！ 我们从开店，选品，运营，物流，回款我们都是1对1教学，手把手教实操，目前我们团队有着1000多名的共创小伙伴，平均月收入在2.5W-5W，欢迎所有感兴趣的志同道合的小伙伴前来洽谈！ 任职要求: 1.有创业经验.或创业想法的优先: 2.有一定思维逻辑踏实肯干; 3.小白努力上进，愿意做一番事业的也可以; 4.属于长期项目，寻志同道合者，共谋趋势红利 可在公司办公，可居家办公自己选择

岗位职责： 1、确保项目团队目标清晰，并达成统一理解； 2、搭建项目团队的开发环境与积极氛围，保障成员专注于项目任务，减少外部干扰； 3、提高团队工作热情，增强团队协作精神与凝聚力； 4、科学分配团队成员工作任务，确保每人工作量合理且充实； 5、根据项目需求，制定人员招聘或培训规划； 6、定期组织团队开展技术学习及与项目相关的行业知识培训； 7、及时识别项目中的潜在风险与机遇，拟定相应的风险管理方案； 8、编制项目质量管控计划，确保交付成果满足既定质量要求； 任职要求： 1、具备2年以上本行业工作经验，以及2年以上团队管理经历； 2、拥有良好的组织协调与沟通能力，能高效处理问题并应对突发事件； 3、能适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力与应变水平；

我们主做跨境电商Titok平台，整个模式我们已经跑通，寻找更多志同道合的小伙伴与我们共同发展，Tiktok目前在全球已经拥有40亿的用户，10亿多个日活，覆盖了全球150多个国家，从用户体量上已经远远超过了国内抖音电商，所以这个赛道的发展前景是非常广阔的，市场巨大！ 我们从开店，选品，运营，物流，回款我们都是1对1教学，手把手教实操，目前我们团队有着1000多名的共创小伙伴，平均月收入在2.5W-5W，欢迎所有感兴趣的志同道合的小伙伴前来洽谈！ 任职要求: 1.有创业经验.或创业想法的优先: 2.有一定思维逻辑踏实肯干; 3.小白努力上进，愿意做一番事业的也可以; 4.属于长期项目，寻志同道合者，共谋趋势红利 可在公司办公，可居家办公自己选择

岗位职责： 1、深入理解用户需求，提出创新性解决思路，打造优质的消费服务场景 2、负责门店视觉形象管理，组织外部培训课程及售后支持等相关工作 3、及时跟进产品信息与市场推广节奏，优化客户满意度，强化品牌认知度 4、指导并培训门店人员，提升团队专业素养、销售技巧及店面运营水平 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限 2、具备出色的客户服务理念，对消费电子领域有浓厚兴趣 3、拥有良好的协作意识，学习适应能力强，沟通表达顺畅 4、具有活动组织策划及数据处理分析经验者优先考虑 岗位福利： 薪酬结构包含：基本工资+绩效工资+年终奖+多种激励奖金+六险一金（含商业保险）+补贴+年度健康体检 该职位签约主体为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司

每日进行数据更新，无需外出，配备专业导师全程指导

年龄25-45岁，性别不限，有无经验均可（可提供岗前培训）。 掌握基本电脑操作，具备一定的协调与组织能力。能高效处理订单相关工作。 配合团队开展日常作业，保证数据真实准确，负责线上订单的信息录入、核对及后续跟进处理。

篮球爱好者，退伍军人优先！ 根据集团总部对分公司管理人才培养的要求，总经理将亲自带教，助力管理层成长，为公司发展储备核心力量。 成长路径清晰，发展空间广阔，晋升机制持续向好。 1.公司开放实习机会：涵盖人事、行政、运营三大部门 2.团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，晋升制度公开、公平、公正、透明 3.喜欢旅游、篮球、王者荣耀者优先，退伍军人优先考虑！！！ 薪资福利 1.无责任底薪4000-5000+绩效奖金+社保，收入上不封顶，能力强则薪资同步提升 2.享受法定节假日+不定期团建活动+带薪培训并提供工作餐+生日福利 3.正式录用后可申请免费住宿 具体信息欢迎沟通或面谈 岗位福利：

年前求职优选，不考核KPI，面试当天出结果！ 团队成员均为00后，工作氛围轻松愉快！ 一、岗位职责 在相应平台通过在线回复客户咨询 通过回复客户的咨询提高账号权重流量 和传统新媒体账号运营方式有区别 操作简单无压力，无需外呼，无销售任务，工作轻松上手！ 零经验可胜任。 二、岗位要求： 1.年龄20-40周岁 2.能适应白班或晚班（班次可自己选择调整） 3.有使用抖音等平台的经历 4.具备基本的电子产品熟悉能力 三、薪资福利 底薪4000元起+高额提成50%起+补贴 四、工作时间 每天8小时，单休制 职位福利：免费培训、不加班、优秀员工奖励，福利丰富

负责线上线下的运营，客户的维护与开发

岗位内容： 1.协助运营总监进行内务管理，并做好风险预警工作 2.协助部门间的协调与沟通，监督执行工作，做好信息归档、统计和汇总等后勤保障工作； 3.负责执行上级领导交给的其他任务。 任职要求： 1、较强的协调和组织能力，能够快速适应工作节奏和要求； 2、积极主动，具有良好的职业素养和团队合作精神。