年龄25-45岁，性别不限，有无经验均可（可提供岗前培训）。 掌握基本电脑操作，具备一定的协调与组织能力。能高效处理订单相关工作。 配合团队开展日常作业，保证数据真实准确，负责线上订单的信息录入、核对及后续跟进处理。

已验证的商业模式 ️稳定的流量和收入 ️核心的技术、产品和资源 我不是在找一个员工，而是在找一个战友。

一、薪资待遇: 1、实习期1-3个月，无责任底薪4000+奖金+带薪培训+住宿，平均实习期间薪资4000-6000 2、实习期过后5000-8000，不定时奖金，入职满三个月可享有年终分红。 3，管理6-8人月薪8000起!管理8-12人月薪12000起!管理12人以上按年薪来算，年薪20万起! 4、员工生日举办庆生party。国家法定节假日，定期举行的集体活动(表演、庆功会、表彰大会等)。 二、岗位职责: 1、公司市场、人事、行政、运营4个部门轮岗，实习期1-3个月，实习期满根据表现统一人性化定岗，根据表现可提前转正! 基层:对市场的流程以及模式学会和熟悉，为未来做管理做准备。 人事+行政:人力资源六大模块财务、物流、报表等相关工作 运营管理:会议的主持，活动的策划，新进员工的培训，学习如何运营团队。 【公司承诺】:无经验免费带薪培训，不收取任何费用，若你的简历符合公司岗位要求，最迟两天内给予您反馈。

1:负责各平台（京东慧采，苏宁，网易等）的商品上架、产品维护、产品售后等工作，确保产品线的有效性。 2.熟悉各平台运营流程，对店铺的综合运营情况负责，各考核指标负责，能及时发现问题并给出解决方法及时调整。3.负责日常项目提报，根据采销下发的各项目提报的要求，匹配适合的商品，按时提报，加大中选机率。 4.针对各个地区客户，结合公司平台以及供应链优势，为其提供员工福利整体服务方案，当中包括分发，集采、定制化礼品卡线上兑换等方式进行合作 岗位要求： 1.大专及以上学历，一年以上相关工作经验，具备店铺经营管理操作经验, 2.熟悉各平台后台操作，运营规则及推广模式，能够制定相关计划，独立推广和运营店铺; 3.有一定的策划能力和较好的数据分析能力，能根据需求策划促销活动，并通过数据分析调整推广策略及方案: 4.热爱电子商务工作，有拼劲，实干，用业绩说话; 5.有较强的逻辑性.发现问题并解决问题的能力，能够独立思考并独立完成工作，愿意接受挑战，抗压能力强 薪资：3000-4000 工作时间：9:00-18:00周末双休节假日正常休

公司全称为鱼爪集团。十一年砥砺前行，从“易店无忧”单品牌启航，到如今八大品牌矩阵并驾齐驱：易店无忧、鱼爪网、麦汇网、汉聪电商、江雀、播豹传媒、初巧、十权法律我们用实力书写互联网服务领域的成长传奇！在这里，您的每一分成长都将被看见！在这里，您的每一步跨越都会有回响！ 【工作内容】 1、专业知识学习：系统掌握电商领域相关知识，涵盖平台规则、店铺运营、转让流程等内容； 2、客户资源对接：依托公司提供的精准客户资源，通过企业微信、官网等线上渠道高效沟通； 3、客户开发与成交：负责线上客户接待，深入挖掘需求，完成商务洽谈，推动店铺入驻、转让、代运营、客服外包等合作落地； 4、业务范围：聚焦淘宝、天猫、京东、抖音等主流电商平台的店铺交易及相关增值服务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄21-30岁，不限性别； 2、接受零经验入行，公司提供完整岗前培训及团队带教，助你快速上手； 3、具备良好的语言表达能力和清晰的逻辑思维； 4、渴望高收入，拥有不断挑战目标的拼搏精神； 5、有销售工作经验者优先考虑。 【薪资福利】 1、薪资待遇：无责任底薪+提成+全勤奖+餐补+绩效奖金，综合月薪9至15k，表现优异者收入上不封顶； 2、上班时间：早九晚六，午间休息一个半小时； 3、其他福利：享受法定节假日，入职即享15天带薪年假，满一年后额外享有年度年假； 4、晋升通道：从专员到主管、经理直至项目负责人；支持S0至S8职级稳步晋升。 加入我们，一起书写下一个辉煌十年！

负责订单处理（主营产品钢材和景陶）

岗位职责: 1.参与市场运营相关工作，深入理解公司产品与服务内容； 2.参与线下产品推广及活动方案设计，确保运营动作符合公司整体战略方向； 3.调配协调内部资源，协助团队推进业务发展及客户关系管理； 4.参与制定公司战略目标，促进跨部门协作与高效联动。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与团队协作意识，能与团队成员顺畅交流； 2.对运营管理领域有强烈兴趣，乐于学习新知识与技能； 3.适应高强度工作节奏，具备较强的组织与协调能力； 4.关注市场变化，具备一定敏感度，可提出有效的运营优化建议； 5.有业务拓展及客户维护相关经验者优先。 福利待遇: 1、基层阶段:无责底薪3500+1500绩效+提成（你的能力决定了你的薪资） 2、团队管理阶段:根据团队管理能力的大小，平均薪资5000-9000，年底年终奖; 3、运营管理阶段，月薪8000-1.5万 4、免费提供员工住宿，一对一专业化培训; 5、为员工提供良好的职业发展平台(公司坚信基层做起，在内部提拔)。 晋升机制:实习生-中层管理一部门经理

负责订单处理（主营产品钢材和景陶）

工作内容:[公司已经在互联网领域经营5年，现在 在做无货源电商赛道，不需要直播不需要投流不需要囤货，轻装上阵居家操作 1、从事过开店开公司、创业、办过企业、目前处于焦虑寻找项目和商机的优先! 2、具备出色的领导能力和团队管理能力，能够激励 团队达成高绩效; 3.签订合同，可以再公司跟我们员工一起做。 4.不是上班，这是创业，看清楚再打招呼。 待遇福利: 各种节日福利员工福利应有尽有，待遇丰厚，公司大力发展需要志同道合的伙伴加入，欢迎来公司洽 谈!!!!

出公司即是地铁站，通勤出行十分便捷~~~ 用户运营——非电销无业绩压力，接受25届毕业生 【高薪高福利】 1、薪酬结构：3500底薪+约2000建信绩效（依据建信转化情况）+500～10000+开单转化奖金，月综合收入可达10k以上 2、入职即缴纳五险一金，享有带薪年假与病假 3、面试通过后至正式入职前，期间薪资照常发放 4、培训阶段正常发放工资 5、在职期间可带薪考取心理咨询师、婚恋家庭咨询相关证书 6、表现优异员工可获赠环球影城游玩机会 7、每年提供4次晋升通道【专业方向/管理方向/内部调岗】 【岗位亮点】 1、工作时段：11:00-20:00（无需早起！！），每周单休 2、下班时间可顺利搭乘地铁 3、企业正规，入职即享五险一金保障 4、等待入职期间同样发放薪资 【岗位职责】 负责将“牵手APP”注册用户引导至企业微信并开展沟通； 掌握会员基本信息及择偶需求，建立情感连接与信任关系，营造良好的互动氛围； 协调安排会员电话沟通时间，并配合后续销售环节推动成交。 【任职要求】 1、年龄21-30岁，大专及以上学历 2、有网推或线上运营经验者优先，应届生亦可 3、语言表达流畅，情绪感知力强，具备亲和力 踏实肯干、自我驱动力强，熟练使用电脑及Office办公软件

诚聘A2驾驶员2名，开新能源牵引翻斗车，要求证件齐全，能开会倒，身体条件良好，主要路线巡场周边石厂到自贡内江周边，联系电话:

招聘：寒假工（服务员） 薪资：3000-3500元/月 服务员招聘男女不限，年龄18岁以上，月休4天，春节期间大年30-初七不休假，包吃住。

燊海森林找个熟手荷台，能里起单子的，工资4500到5000，联系电话林师

招聘：物流管理员（工资4000十五险十年终奖） 薪资：4000元/月 物流管理员，工资4000十五险十年终奖 40岁以下，会开车

荣县妇幼保健院找个代班的开485挖机，要熟手。

1负责运营公司账号

负责发布公司账号

岗位职责： 1、依据公司销售策略，规划Amazon店铺的产品营销推广方案； 2、负责公司官网及Facebook、Youtube等海外社交媒体账号的日常运营与内容推广； 3、从市场推广角度参与主推产品的打造，助力形成热销产品，提升销量与品牌影响力； 4、利用海外视频平台、博客、论坛、社交网络及搜索引擎开展listing推广，负责产品在Facebook、Twitter、Youtube、Pinterest及境外社区、博客的内容发布与维护； 5、独立完成推广方案策划与文案撰写，发布产品帖、活动帖，分析流量数据，提升曝光量与用户互动，挖掘潜在客户资源； 6、及时掌握平台政策变化，对测评渠道及方式开展风险评估并持续优化。 任职要求： 1.大专及以上学历，通过英语四级，具备良好的书面表达能力； 2.熟悉主流社交平台推广操作，如Facebook、YouTube、Twitter等，拥有相关资源者优先； 3.具备较强的职业责任感，知识面广，思维灵活，逻辑清晰，沟通能力强，热爱社交媒体运营； 4.对亚马逊平台的运作模式及流量机制有一定认知； 5.有亚马逊推广经验者优先，欢迎优秀应届毕业生应聘 薪资待遇： 1、薪资结构：基本底薪+提成（上不封顶） 2、社会保险：入职即购买社保（15号之前入职当月参保，15号后入职次月参保） 3、晋升机会：提供良好的发展空间，根据员工绩效提供调薪与晋升机会 4、试用期2个月 5、公司办公室内配备微波炉、冰箱 6、工作时间:六天制

岗位职责 1.战略规划与落地：基于公司整体发展目标，制定跨境保健品在国内电商渠道的中长期运营战略、年度销售目标及实施方案，确保业绩达成。 2.全渠道运营统筹：负责国内主流电商平台的整体运营管理，包括店铺搭建优化、产品上架规划、营销活动策划（大促、日常活动、内容营销等）、流量获取与转化提升，统筹跨境供应链与平台合规衔接。 3.团队管理与赋能：搭建并带领国内电商运营团队（运营、推广、客服、数据分析等），明确岗位职责与考核机制，开展日常管理、技能培训与激励，提升团队整体战斗力。 4.品牌推广与口碑建设：结合跨境保健品特性，联动平台资源与外部渠道，策划实施品牌在国内市场的电商端推广活动，塑造品牌专业形象，提升用户认知度与复购率。 5.数据分析与优化：建立完善的电商运营数据监控体系，定期分析销售数据、流量数据、转化数据等，精准定位运营问题，提出优化策略并推动执行；关注行业动态与竞品情况，及时调整运营方向。 6.跨部门协同：协调供应链、法务、市场、财务等部门，保障跨境产品备货、清关、合规备案、售后等全流程顺畅，支撑电商业务高效运转。 任职要求 1.学历与经验：本科及以上学历，5年以上国内电商运营经验，其中2年以上跨境电商（优先保健品）运营管理经验，有抖音、小红书等平台运营操盘经验者优先。 2.行业与专业能力： -熟悉跨境保健品国内电商运营全流程，了解相关合规政策，具备丰富的平台规则解读与合规运营能力； -精通多电商平台运营逻辑，有成熟的流量获取、活动策划、品牌推广及团队管理经验，能独立操盘大促活动（618、双11等）并达成业绩目标； -具备敏锐的市场洞察力与数据分析能力，能通过数据驱动运营优化，有成功的业绩增长案例。 3.综合素质：具备优秀的领导能力、沟通协调能力与跨部门协作能力，抗压能力强，目标感清晰，对跨境保健品行业有热情，具备强烈的责任心与结果导向思维。

核心职责 1、流量获取与运营：主导公域平台的账号搭建与运营，实现从0到1冷启动，并统筹整体运营路径规划 2、用户转化：聚焦用户转化目标，优化变现流程，承担账号整体交易额（GMV）达成责任 3、内容与策略：构建内容架构，基于用户需求制定运营方案，掌握平台机制与用户行为偏好 4、选品布局：结合平台特性及市场动向，协同推进商品筛选与爆款打造，支撑业务规模化发展 5、数据分析：依据数据表现动态调整运营策略，熟练运用投放工具及相关优化方法 6、风险控制与合规管理：严格遵守平台规范与公司风控标准，保障交易合规性，维护账号安全 能力要求 1、经验要求：具备3年以上公域平台整体操盘经历，曾独立操盘至少一个平台单品年GMV破亿项目 2、技能要求：通晓主流平台运营规则，拥有内容产出、用户理解及数据解读能力，结果导向，抗压性强 3、复合能力：具备π型人才特质，具有全局视角，能兼顾产品规划与运营执行双重能力

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责 1、利用抖音、小红书、社群及线下推广等形式开展宣传，实现客户引流与潜在用户挖掘。 2、负责新媒体账号的视频拍摄、剪辑、发布及日常内容维护，及时回复信息并引导进入私域流量。 3、对个人业绩指标承担责任，注重结果产出，具备自主规划与执行能力。 岗位要求 1.具备高中或以上学历，年龄在22至45岁之间，经验不限。 2.工作积极主动，态度认真，具备良好的协作意识和团队精神。

工作内容： 1、了解主流平台（同程/携程/美团）运营机制，对接酒店资源，协助完成酒店入驻、房态管理及价格维护。 2、掌握酒店产品上下架操作，处理日常订单相关事宜。 3、熟悉酒店业务全流程，与酒店沟通并达成合作意向。 任职要求： 1、中专及以上学历， 薪酬待遇：3000-8000不等 第一个月：1800底薪+200全勤+1500绩效 第二个月：40%提成 未做满一个月按自贡最低工资标准发放（含一周试用期） 岗位：酒店运营，酒店运营专员，酒店销售 休息时间：9:00-13:00，13:30-18:00，无需加班 周末双休，节假日正常休假 内卷？不存在的。轻松工作每一天。 如果你了解美团携程同程，无经验也没关系，公司有专业且年轻的导师带教。 团队氛围佳，无压力，休息区配备小零食，老板亲切好相处。同事均为年轻伙伴，氛围活力满满

每日进行数据更新，无需外出，配备专业导师全程指导

岗位职责： 1、深入理解用户需求，提出创新性解决思路，打造优质的消费服务场景 2、负责门店视觉形象管理，组织外部培训课程及售后支持等相关工作 3、及时跟进产品信息与市场推广节奏，优化客户满意度，强化品牌认知度 4、指导并培训门店人员，提升团队专业素养、销售技巧及店面运营水平 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限 2、具备出色的客户服务理念，对消费电子领域有浓厚兴趣 3、拥有良好的协作意识，学习适应能力强，沟通表达顺畅 4、具有活动组织策划及数据处理分析经验者优先考虑 岗位福利： 薪酬结构包含：基本工资+绩效工资+年终奖+多种激励奖金+六险一金（含商业保险）+补贴+年度健康体检 该职位签约主体为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司

岗位职责： 1、配合酒店管理团队开展日常运营工作，保障服务流程高效有序运行； 2、跟踪并评估运营相关数据，提出优化建议以提高客户满意水平； 3、推动部门间的协作配合，确保信息传递及时、工作衔接顺畅； 4、妥善应对客户意见与投诉，维护酒店品牌声誉及客户关系稳定； 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，能与客户及同事实现良好互动； 2、掌握数据分析技能，可从运营数据中识别关键信息并支持决策； 3、具备较强的应变能力，能在高压环境下保持理性并有效处理突发事件； 4、认同团队协作价值，积极主动为集体目标贡献力量。

岗位职责： 1、确保项目团队目标清晰且全员理解统一； 2、搭建项目团队的开发环境与积极氛围，保障成员在项目进程中免受外部干扰； 3、激发团队工作热情，增强团队协作精神与凝聚力； 4、科学分配团队成员工作任务，确保各项工作负荷合理且充实； 5、根据项目需求制定人员招聘或培训规划； 6、定期开展技术交流及与项目相关的行业知识培训； 7、及时识别项目潜在风险与机遇，并制定相应的风险管理策略； 8、编制项目质量管控方案，保障交付成果满足既定质量要求； 任职要求： 1、具备2年以上本行业工作经验，以及2年以上团队管理经历； 2、拥有出色的组织、协调与沟通能力，能高效处理问题并应对突发事件； 3、能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压性与应变能力；

我们主做跨境电商Titok平台，整个模式我们已经跑通，寻找更多志同道合的小伙伴与我们共同发展，Tiktok目前在全球已经拥有40亿的用户，10亿多个日活，覆盖了全球150多个国家，从用户体量上已经远远超过了国内抖音电商，所以这个赛道的发展前景是非常广阔的，市场巨大！ 我们从开店，选品，运营，物流，回款我们都是1对1教学，手把手教实操，目前我们团队有着1000多名的共创小伙伴，平均月收入在2.5W-5W，欢迎所有感兴趣的志同道合的小伙伴前来洽谈！ 任职要求: 1.有创业经验.或创业想法的优先: 2.有一定思维逻辑踏实肯干; 3.小白努力上进，愿意做一番事业的也可以; 4.属于长期项目，寻志同道合者，共谋趋势红利 可在公司办公，可居家办公自己选择

我们主做跨境电商Titok平台，整个模式我们已经跑通，寻找更多志同道合的小伙伴与我们共同发展，Tiktok目前在全球已经拥有40亿的用户，10亿多个日活，覆盖了全球150多个国家，从用户体量上已经远远超过了国内抖音电商，所以这个赛道的发展前景是非常广阔的，市场巨大！ 我们从开店，选品，运营，物流，回款我们都是1对1教学，手把手教实操，目前我们团队有着1000多名的共创小伙伴，平均月收入在2.5W-5W，欢迎所有感兴趣的志同道合的小伙伴前来洽谈！ 任职要求: 1.有创业经验.或创业想法的优先: 2.有一定思维逻辑踏实肯干; 3.小白努力上进，愿意做一番事业的也可以; 4.属于长期项目，寻志同道合者，共谋趋势红利 可在公司办公，可居家办公自己选择

负责平台的日常运维平台的一些监管还有一些规划和计划

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-07 1.协助开展抖音账号的基础注册及配置任务 2.根据公司提供的操作步骤，完成账号的初期激活流程 3.确保注册过程符合平台规则，杜绝违规行为 4.配合团队执行其他简易的账号日常维护事项 任职要求： 1.年龄18-45岁，具备智能手机及稳定的网络条件 2.了解抖音平台的基本使用方法 3.可配合线下操作，工作地点灵活（支持协商） 工作待遇： 1.按任务量计酬，每完成一次辅助运营即时结算，具体金额面议（可上门沟通） 2.公司提供所需资源，不涉及个人信息风险 3.时间自主安排，适合学生及兼职人员参与