招聘起重检验员（华电电科院）。岗位要求适合全国长期出差，有起重相关检验经验者优先。薪资为10000-16000元/月。有意者请直接电话联系，非诚勿扰。

招聘：试验员招聘检测员、检测师若干，持交通部公路水运工程试验检测证书（道路工程和桥梁隧道工程双专业），有工地试验室工作经验，熟练基本的试验操作、55岁以内，检测员6000-7000元/月，检测师8000-10000元/月，交五险原文：浙江省乐清市工地试验室招聘：1、招聘检测员、检测师若干名，要求持有交通部公路水运工程试验检测证书（道路工程和桥梁隧道工程双专业），有工地试验室工作经验，熟练基本的试验操作、年龄55岁以内。2、公司待遇：检测员工资6000-7000元/月，检测师工资8000-10000元/月，交五险。3、工作地点：乐清市工地试验室。联系人：蔡，电话：，。热诚欢迎有意者加入我们，谢谢！非诚勿扰、中介勿扰

招聘：检测辅助人员薪资：2400-2600因业务发展需要，现面向社会公开、公平、公正、择优录取原则，招聘检测辅助人员1名派遣至仙居县建设工程检测中心有限公司工作。有关事项公告如下：一、招聘对象和条件1、遵纪守法，思想素质好，品行端正，能吃苦耐劳，责任心强，无违法违纪行为和不良记录。2、大专及以上学历，专业不限。3、年龄：男女不限，38周岁以下（1988年12月01日以后出生）；持有浙江省工程质量管理协会建设工程建筑材料及构配件或地基基础上岗证。4、具备适应岗位要求的身体条件。二、用工性质和薪酬待遇1、用工性质为仙居雷博劳务派遣有限公司劳务派遣人员。2、试用期2个月，试用期工资2400元/月。试用期满经考核合格后，与现劳务派遣制人员薪酬待遇相同。三、招聘程序和办法1、报名。报名采取现场报名形式。报名时带身份证、学历证书、浙江省建设工程检测人员上岗证、近期1寸正面免冠彩色照片等有关材料。。2、报名时间：2026年9月23日至9月26日，上午8:00—11:30，下午2:00—5:00，逾期则不再受理报名。3、报名地点：仙居雷博劳务派遣有限公司；安州街道西泉路11号，仙居县大学生创业园9楼911室。联系人：郑美芬；咨询电话：；政府网：。4、资格审查。根据招聘条件对报名人员进行资格审查，经审查合格者电话通知参加面试（材料审核未通过恕不告知）。四、考试方式面试。面试合格成绩为70分，在面试合格人员中根据面试成绩从高分到低分按1:1比例确定体检对象。网上报名人员面试前须提前校验报名表、身份证、学历证书、浙江省建设工程检测人员培训合格证（如有）等原件。五、考试体检标准参照《企业体检通用标准》执行，体检考生自负。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。有考生体检不合格或放弃体检等情况的，视作放弃聘用资格。六、聘用体检合格后政审，政审通过后，聘用人员与公司办理聘用手续。被聘用人员无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。工作地点在仙居县建设工程检测中心有限公司，由中心统一调配。七、相关事项说明1、报考人员在资格审查中提交的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。2、查询招聘相关信息发布指定平台。3、本公

南市街道乐之翼游乐设施有限公司招聘焊接技术与工程、材料成型（焊接方向）、金属材料工程、无损检测等专业人员，具体薪资面议，有意者可报名。

衢交科技建材有限公司商混站招聘混凝土质控员1名，试用期2个月，试用期薪资5000元/月，试用期满后薪资为6000-7000元/月，并缴纳社保。另招聘实验室、调度、操作员实习生，要求有责任心、上进心，薪资3000元/月，提供住宿，有餐补和年终奖。工作地点位于浙江省衢州市衢江区龙翔路。

岗位名称：试验员（漳汕高铁福建段工区试验室）、助理检测工程师（湖南交建试验检测有限公司）、检测员（浙江大型组建工地试验室）、沥青熟手（浙江大型组建工地试验室）、桩基检测熟手（浙江大型组建工地试验室）、检测师（浙江大型组建工地试验室）；岗位要求：1.试验员（漳汕高铁福建段工区试验室）：男性，年龄18-50岁，身体健康，干活踏实。2.助理检测工程师（湖南交建试验检测有限公司）：学历学位专科及以上，持交通部颁发的助理试验检测工程师证，工作认真仔细，吃苦耐劳，有团队合作精神，熟悉各种试验检测和办公室软件。3.检测员（浙江大型组建工地试验室）：要求在浙江省内从事过试验室工作，其中沥青熟手和桩基检测熟手需要有相关工作经验；4.检测师（浙江大型组建工地试验室）：必须在浙江省内高速土建项目部完整做过。薪资待遇：1.试验员（漳汕高铁福建段工区试验室）：7000+/月。2.助理检测工程师（湖南交建试验检测有限公司）：综合薪酬5000-6000元。3.检测员（浙江大型组建工地试验室）：工资8000-9000。4.检测师（浙江大型组建工地试验室）：工资11000-12000。

招聘：【招聘】急招普通、驾驶员、检测人员驾驶员薪资面议百官街道1-2年工作经验学历不限人数不限岗位介绍1、小工3名要求：48岁以下，踏实肯干，认真仔细，有上升空间2、全职驾驶员2名要求：B证，，熟悉本地路况，有工程车驾驶经验优先3、检测人员2名要求：能看的懂CAD，踏实，仔细，以上所有工...

浙江裕立检测科技有限公司诚招检测人员2名，要求：1、持有交通检测证书，专业带桥隧，证件必须能注册，2、有桥隧方面检测经验优先，有责任心，能服从公司安排，检测员7000-8500。检测师9000-11000，每周单休，国家法定放假。工作地：浙江台州地区。有意向详谈（中介挂证不考虑）。

招聘：检测辅助人员薪资：2400-2600因业务发展需要，现面向社会公开、公平、公正、择优录取原则，招聘检测辅助人员1名派遣至仙居县建设工程检测中心有限公司工作。有关事项公告如下：一、招聘对象和条件1、遵纪守法，思想素质好，品行端正，能吃苦耐劳，责任心强，无违法违纪行为和不良记录。2、大专及以上学历，专业不限。3、年龄：男女不限，38周岁以下（1988年12月01日以后出生）；持有浙江省工程质量管理协会建设工程建筑材料及构配件或地基基础上岗证。4、具备适应岗位要求的身体条件。二、用工性质和薪酬待遇1、用工性质为仙居雷博劳务派遣有限公司劳务派遣人员。2、试用期2个月，试用期工资2400元/月。试用期满经考核合格后，与现劳务派遣制人员薪酬待遇相同。三、招聘程序和办法1、报名。报名采取现场报名形式。报名时带身份证、学历证书、浙江省建设工程检测人员上岗证、近期1寸正面免冠彩色照片等有关材料。。2、报名时间：2026年9月23日至9月26日，上午8:00—11:30，下午2:00—5:00，逾期则不再受理报名。3、报名地点：仙居雷博劳务派遣有限公司；安州街道西泉路11号，仙居县大学生创业园9楼911室。联系人：郑美芬；咨询电话：；政府网：。4、资格审查。根据招聘条件对报名人员进行资格审查，经审查合格者电话通知参加面试（材料审核未通过恕不告知）。四、考试方式面试。面试合格成绩为70分，在面试合格人员中根据面试成绩从高分到低分按1:1比例确定体检对象。网上报名人员面试前须提前校验报名表、身份证、学历证书、浙江省建设工程检测人员培训合格证（如有）等原件。五、考试体检标准参照《企业体检通用标准》执行，体检考生自负。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。有考生体检不合格或放弃体检等情况的，视作放弃聘用资格。六、聘用体检合格后政审，政审通过后，聘用人员与公司办理聘用手续。被聘用人员无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。工作地点在仙居县建设工程检测中心有限公司，由中心统一调配。七、相关事项说明1、报考人员在资格审查中提交的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。2、查询招聘相关信息发布指定平台。3、本公告由仙

浙江嘉兴平湖招质量员、检测员，薪资面议，周结，节日福利，身体健康，与同事协作推进进度；经验不限，包住；长期有活；能长期做优先，会看图纸，要会做的，手脚快的

招两个小工帮店里送货，水果，蔬菜，面包日用品，工资可一日一结，每日薪资不低于370，也可以长期有吃住。

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招聘现场施工测量人员，要求持有住建部门颁发的质量员证。工作地点位于安顺市东屯乡，工期为9个月，薪资面议。

11.广东省茂名市化州市合江镇检员（2名）广东化北高速公路中心试验室（苏交科），化州至北流高速公路，税前年薪八万+五险一金，有意发简历。：suping666L12.吉林省长春市南四环与硅谷大街交汇土建市政实习生能简单看CAD图纸，会测标高即可，包吃住小灶，工资月结。电话：

岗位职责： 1、负责中控室日常工作的全面管理，保证中控室的正常运行。 2、每日对调度、操作员的工作进行监督、检查、指导，保证实现生产部的质量目标。 3、负责组织协调及时处理各种突发事件。 任职要求： 1、专科以上学历；3年以上试验室工作经验或2年以上质检员工作经验且熟悉原材料试验、检验； 2、有一定混凝土及配合比专业知识，熟悉机械设备原理，能熟练对生产系统进行操作； 3、熟悉生产设备，并能熟练操作系统，把控混凝土生产质量，善于沟通，协调。

任职要求： 1. 学历不限，具备电工相关基础知识者优先 2. 有检测员工作经验者和低压电工或者登高证优先 3.基本检测方法会先简单培训 4.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通与协作能力 5.服从安排，能适应制造型企业工作节奏

招质量员一人，会看图施工，组织安排人员，要求带质量员证

槽液药水成分分析，铜、镍、铬镀层厚度及电位差检测，盐雾试验测试

吃苦耐劳，听从安排，40岁以内，有没有经验都可以

工作地点：浙江杭州 日结、周结、月结可选！ 岗位真实，无套路！！岗位多，可自选！！ 薪资待遇： 日结工：250-280/天，下班发工资，小时工：25-28一小时，月7000-8000+，多劳多得 福利待遇： 免费公寓式住宿，4-6人间； 免费提供三餐，伙食好！！ 工作时间： 工时有保障，不限制工时 工作内容： 包装、组装、操机等都是手工活，非流水线，上班自由 岗位很多，可自行选择岗位（不会可以教） 招聘要求： 18-45岁，身体只要健康即可，都可通过，直接上班。

【岗位职责】 1.依据公司战略规划与运营目标，制定质量管理体系建设与优化方案，并组织实施、分解任务、监督执行及跟踪落地。 2.跟踪并掌握国内外与质量体系及产品行业相关的标准、政策与法规，推动质量体系的持续运行与升级完善。 3.编制和优化质量管理体系相关流程与程序文件，保障体系的适用性与有效性。 4.组织开展内部审核与管理评审工作，针对不符合项提出整改方案并推动长效改进措施实施。 5.统计与分析质量目标达成数据，为管理决策提供支持依据。 6.实施对供应商质量管理体系的评估审核，跟进其整改措施的进度与成效验证。 7.组织开展质量体系相关培训与宣导活动，提升全员质量意识与专业能力。 8.策划推进质量提升项目（涵盖质量/成本/交付/安全/标杆激励等方面），营造持续改进的质量氛围。 【任职要求】 1.大专及以上学历，工程类、质量管理或相关专业背景。 2.具备3年以上质量管理工作经历，持有ISO9001等体系认证经验者优先考虑。 3.熟悉质量管理体系标准与运作流程，能独立完成体系文件的编制与维护工作。 4.具备良好的沟通协调能力，适应能力强，执行力强；工作积极主动，细致认真，具备团队协作精神。

岗位职责： 1. 负责供应商质量体系审核与现场稽查，识别质量风险并推动整改闭环 2. 主导来料/过程/出货异常分析，运用8D、5Why等工具推动根本原因解决 3. 参与新供应商导入评估及量产供应商绩效（QCD）管理与年度复评 4. 协同研发、采购推动供应商制程能力提升与质量标准落地 5. 维护供应商质量档案，定期输出质量趋势报告与改进建议 任职要求： 1. 熟悉IATF16949或ISO9001质量管理体系标准 2. 掌握SPC、MSA、FMEA、APQP等核心质量工具 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力与问题推动能力 4. 有制造业供应商质量管理经验者优先 5. 责任心强，具备独立开展现场审核与报告撰写能力

岗位职责：1、负责机加工零部件的来料检验（IQC)制程检验（IPQC)出货检验(OQC)成品检验（FQC)，做好相应标识、区分，并提供数据及时反馈跟进；2、完成上级交办的工作； 任职要求：1、高中或以上学历；2、两年以上质量检验工作经历，有机械行业品检工作经验优先；3、会看图纸，能理解工艺，能熟练使用各种量具、检具，会基本办公软件操作，会操作三坐标者优先。4、有责任感，有良好的团队协作精神，服从性佳。

岗位职责 1. 负责公司二轮燃油摩托车、四轮车（ATV、UTV等）在国内3C、国标及全球主要市场（如欧盟CE、美国EPA、GCC等）的法规认证全流程工作，涵盖认证方案规划、测试进度跟进、证书获取及后续维护管理。 2. 持续追踪国内外相关法规变化，整理并更新法规资料库，提前参与产品开发环节，输出合规性建议，预防研发阶段潜在法规风险。 3. 协同第三方检测机构与监管单位沟通，整合内部多部门资源，推动认证项目按计划执行，确保生产一致性要求落地。 4. 应对认证过程中的合规事项，配合完成各类审核与监督检查，保障产品符合准入要求并顺利进入国内外市场。 任职要求 (1) 本科及以上学历，车辆工程、机械类相关专业，通过CET-6或具备同等英语能力，能熟练使用英语进行日常工作交流。 (2) 具备3年以上二轮燃油摩托车或四轮车（有ATV/UTV经验者优先）法规认证工作经验，熟悉3C、CE、EPA等主流认证技术标准。 (3) 掌握产品认证流程、型式试验要求及生产一致性控制要点，可独立主导认证项目推进，有效处理常见合规问题。 (4) 具备较强的沟通协调能力、执行力和抗压性，拥有行业背景或同类岗位经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 搭建符合行业标准的质量管理体系。 2. 优化体系文件及流程规范，确保体系落地执行，定期审核。 3. 跟进客户需求，调整体系内容，优化更新。 4. 全公司范围内进行组织、协调和监督，确保产品质量不断提高和持续改进。 5. 负责体系、产品及过程审核，以及管理评审审核。 【岗位要求】 1. 五年以上质量管理体系搭建经验。 2. 精通ISO等常见体系标准和质量管理工具。 3. 有对接大型企业的工作经验优先。 4. 较强的沟通能力。

【岗位职责】 1. 负责公司质量管理体系的建立、实施、维护及持续改进，确保体系有效运行； 2. 组织内部审核与管理评审，推动不符合项的整改与闭环； 3. 协调外部认证机构审核，配合完成监督审核及相关整改工作； 4. 开展体系相关培训，提升各部门对管理体系要求的理解与执行能力； 5. 监督体系文件的编制、修订与受控管理，确保文件合规性和可操作性。 【岗位要求】 1. 具备良好的体系管理专业知识，熟悉ISO9001、ISO14001、IATF16949等管理体系标准； 2. 具备较强的沟通协调能力，能够跨部门推动体系落地与问题整改； 3. 具备体系文件编写与流程梳理能力，逻辑清晰，注重细节； 4. 工作主动性强，具有较强的责任心和团队协作意识。

岗位职责： 一、供应商准入与审核管理 1、负责充电桩核心物料供应商的准入评审、现场稽核、体系审核与过程审核，涵盖充电模块、主控制板、电源器件、充电枪、线束、连接器、结构钣金、散热组件、继电器、电容电阻、外协加工等关键供应商。 2、主导新供应商、新物料、新工艺、新设备、新材料的质量风险评估，输出准入报告，从源头把控供应链质量风险。 3、建立、更新合格供应商质量档案，维护供应商质量准入标准，淘汰低质供方，优化供应链质量体系。 二、来料质量与制程异常管控 1、全权负责充电桩整机及零部件来料质量管控，对接IQC，制定、优化来料检验标准、检验规范，指导检验人员作业，统一供需双方检验判定标准。 2、快速处理来料不良、产线制程不良、批量质量异常，主导8D报告、5Why根因分析，下发SCAR整改通知单，全程跟踪改善、验证闭环，杜绝问题重复发生。 3、监控供应商量产交付质量，统计来料合格率、不良率、批次异常率等核心数据，输出月度、季度质量报表。 三、新品导入与项目质量管控 1、参与充电桩新产品、新物料研发打样、试产、量产全过程质量跟进，配合研发、工程、生产部门识别物料设计与工艺质量风险。 2、主导供应商PPAP、样品承认、规格书、材质报告、可靠性测试报告等资料审核与归档，确保新品物料满足整机安规、电气性能、环境可靠性要求。 3、跟进试制、试产阶段各类物料质量问题，推动供应商工艺优化、参数固化，保障新品顺利量产。 四、供应商绩效考核与持续改善 1、建立供应商质量KPI考核体系（合格率、异常率、整改时效、客诉率、批次返工率等），定期开展供方评级、打分、复盘。 2、针对TOP质量问题、低评分供应商，组织专项改善会议，制定整改计划与帮扶提升方案，落实限期改善、稽核复查、奖惩落地。 3、推动供应商工艺升级、品质提升、良率改善，持续降低供应链质量成本与报废成本。 五、客诉与售后质量闭环 1、对接售后、市场端充电桩整机故障、物料失效问题，精准定位供方责任，推动供应商分析改善、返工返修、赔付闭环。 2、沉淀质量案例库，输出问题预防机制，规避同类售后质量问题复发。 任职要求 1、学历专业：全日制本科及以上学历，电子、电气、自动化、机械、新能源等相关专业优先。 2、工作经验：2-4年及以上充电桩/新能源电源/电力设备行业SQE经验，熟悉充电桩充电模块、电源拓扑、线束、结构件、电子元器件质量管控者优先。 3、技能要求： 熟练掌握SQE完整工作流程，精通供应商审核、8D整改、5Why、鱼骨图、QC七大手法等质量工具； 熟悉ISO9001质量管理体系，了解IATF16949体系者优先； 熟悉充电桩电气安规、电子物料、结构物料、线束连接器常见不良及失效分析；对钣金机柜外壳、金属结构件、金属表面防腐处理比较了解。 具备独立现场稽核供方、解决批量质量异常、推动质量改善的能力； 熟练使用Office办公软件，可独立输出质量报表、审核报告、整改报告。 4、素质要求：原则性强、逻辑清晰、抗压能力强，具备良好的跨部门沟通及外部供方谈判能力，做事严谨、闭环意识强。 5、优先条件：有充电桩整机厂、电源模块厂、新能源电力设备从业经验，熟悉高压直流、快充桩、交流桩物料特性者优先。