
结构工程师(成都)
2-3万元/月
结构工程师5-10年本科
岗位职责:
1、根据项目结构专业负责人的安排,完成项目设计相关任务(包括方案比选、施工图绘制、计算书编制、工程量统计等),确保安全、质量、进度与成本符合项目要求;
2、协助项目结构专业负责人开展专业采购的技术支持工作;
3、配合项目结构专业负责人提供施工现场所需的技术指导与服务;
4、所有工作成果须满足国家及行业技术规范、公司管理制度及相关体系文件的规定;
5、完成部门交办的其他工作任务。
岗位要求:
(须具备海外工程项目结构设计经验)
1、能够独立承担钢结构、混凝土结构、砌体结构、设备基础、地基处理、水池等特种结构的设计工作;
2、掌握本专业基本理论知识,熟悉现行相关规范、标准以及新技术的发展与应用;
3、具有5年以上设计工作经验,其中至少3年从事石油化工领域设计工作;
4、熟练操作各类办公及结构设计软件,如PKPM、YJK、OFFICE等;
5、具备良好的沟通协调能力,思想开放,执行高效,富有团队合作意识和拼搏精神;
6、有美标、欧标设计背景者优先录用。
结构设计工程师
1-2万元/月
结构工程师3-5年本科SolidWorksAutoCADPro/E钣金工艺焊接工艺自动化设备精密设备装配设备
岗位职责
1、负责机械设计需求分析、方案制定、测试方案及测试报告的编制、评审与归档工作。
2、完成机械2D/3D图纸的设计与输出,BOM清单编制及零部件外协加工对接。
3、承担产品外观、标识标签的设计及其加工跟进任务。
4、开展标准件的选型计算、仿真验证,确保符合整机设计性能要求。
5、主导首台样机机械部分的装配与调试,输出装机记录,并推动问题闭环优化。
6、识别新产品工艺特性,结合产品特征明确关键物料、关键工序、关键工艺及测试方法,完成满足DFX原则的工艺结构设计。
7、推进产品优化项目及关键技术难题攻关,提升产品质量与运行效率。
8、参与产品转产阶段的现场调试,协助处理客户应用中的突发技术问题。
9、负责产品全生命周期内机械部件的维护与变更管理。
10、参与专利创意构思,撰写专利申请文件。
任职要求
1、硕士学历优先,机械制造与自动化、智能制造工程、机械设计、工业工程等相关专业优先。
2、精通SolidWorks、AutoCAD、ProE等主流机械设计软件及绘图工具。
3、掌握机加件、钣金件、塑胶件的生产工艺规范,了解常用检测工具如卡尺、千分尺、三坐标测量仪等使用方法。
4、具备常用机加工设备操作能力,熟悉钻床、车床、铣床、折弯机、锉削工具等使用。
5、理解产品在可装配性、可测试性、可维护性、安全规范及环境可靠性方面的设计要求。
6、了解生产中人、机、料、法、环各要素管理要求,能对制造现场提供技术支持与指导。
7、在校期间参与过重大科研仪器设备结构设计与调试者优先考虑。
8、了解专利撰写流程与逻辑思维,拥有发明专利或实用新型专利者优先。
9、具备主动学习意识和良好的团队协作精神。
必要条件:
熟悉机械产品设计开发全流程,具备量产导入经验,曾独立主导完成2款及以上实验室自动化设备整机机械结构设计(从0到1)。
备注:工作时间及待遇:8:30—17:30,双休,节假日依法休假,入职即缴纳六险一金。
结构工程师1-3年本科结构设计钢结构BIM房屋结构设计土木工程施工图设计设计院
1. 具备土木工程、结构工程或相关专业本科及以上学历;
2. 熟练操作CAD等绘图软件;
3. 熟悉PKPM、YJK、3d3s等结构计算分析软件的使用;
4. 拥有2至5年建筑结构设计工作经历,了解相关设计规范与流程(具有甲级建筑设计院从业背景者优先,具备一定钢结构设计经验者优先);
5. 能够接受阶段性出差安排,包括现场驻场设计及工地代表等工作任务;
6. 工作积极主动,为人正直诚信,具备强烈的责任意识和职业操守;
7. 学习能力突出,具备优秀的沟通协调技巧,逻辑清晰、表达准确,富有创新思维和团队协作精神,能承受一定的工作压力,英语能力较强者优先考虑。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、高温补贴、住房补贴
结构工程师(房地产开发)
1.2-1.4万元/月
结构工程师10年以上本科房建工程
岗位职责
1、负责多个地产项目结构专业技术统筹,主导结构总体方案设计、技术风险评估及限额设计实施。
2、审定全套结构施工图纸及专项施工方案,主导处理项目中重大、复杂的结构技术难题。
3、协调设计院、勘察单位、审图机构等外部合作方,统一管理技术对接、进度推进与质量控制。
4、参与项目投资拓展、前期策划及成本优化工作,建立并持续完善结构专业内部管控体系。
5、指导团队日常运作,组织技术总结与专业培训,提升整体技术水平。
任职要求
本科及以上学历,土木工程、结构工程等相关专业;
5年以上房地产甲方结构管理经验,具备大型住宅或商业综合体项目全流程经验;
熟悉国家及地方结构、人防、基坑等相关技术规范,具有扎实的现场管理和图纸审核能力;
持有一级注册结构工程师证书者优先考虑;
具备独立推进项目、团队协作及跨部门沟通能力,适应高强度工作节奏。
采矿技术员15000-20000
1.5-2万元/月
工长工程师月结
一、岗位职责:
1.督促施工队执行工区的生产、技术月度或年度计划计,执行工区的施工设计方案,掌握施工队的施工质量和施工进度;
2.根据工区生产经营需要,完成采掘工作所涉工程项目设计,编制相关的作业规程,提交技术副矿长审定;
3.同施工队技术部门对接,督促施工队完成施工组织方案的编制,监督施工队按有关的规范、规程要求对作业人员进行技术交底,督促施工队严格按设计方案进行施工作业;
4.根据最新的开拓系统图,按照规范,对采空区进行范围圈定和主要技术参数的标识,同时对地表监测点数据进行上图更新;
5.督促施工队生产技术部门完成《生产日报表》,获得后提交生产副矿长审核后转发工区矿长;
6.生产期,每月至少收集、整理一次设计、施工、竣工图纸和相关的文字资料以及生产数据资料包括采空区的管理资料等,建档备案。
二、任职要求:
1.学历:大学专科及以上;
2.专业:矿山采矿类专业;
3.职称要求:具备助理工程师职称;
4.行业背景:矿山行业;
5.工作经验:3年以上工作经验,1年以上同岗位工作经验。
成都郫都区我们是工长联盟直营装修团队,我们以剔除中间环节,工长直营模式经营装修业务,有自己的材料及工
7000-11000元/月
工长
我们是工长联盟直营装修团队,我们以剔除中间环节,工长直营模式经营装修业务,有自己的材料及工艺展厅,提供公司资质协助,设计辅助,展厅共享,可以共建共享渠道,自主获客与共同拓客相结合,适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行,加盟合作!自己当老板,费用低,见效好!联系电话:
南充营山县岗位职责:1.负责乡墅项目全流程施工管理,包括进度把控、质量监督与现场协调2.严格执行公司工艺
8000-10000元/月
工长
岗位职责:
1.负责乡墅项目全流程施工管理,包括进度把控、质量监督与现场协调
2.严格执行公司工艺标准,确保材料真材实料、施工规范达标
3.主动对接业主需求,及时反馈施工问题并提出优化方案
4. 配合设计师及公司监工团队,落实零增项、零假货、零污染的交付承诺
5.做好工人调度、安全交底与文明施工管理,保障项目高效交付
任职要求:
1. 具备工长或工程类相关岗位经验,熟悉家装/乡墅施工全流程
2.有责任心和良好沟通能力,能独立处理现场突发问题
3.熟悉国家建筑装饰施工规范及验收标准
4.认同公司“口碑优先、性价比为本”的服务理念
5. 最低学历不限,有装修行业5年以上实操经验者优先
招钢结构安装/打板、电焊
300-400元/天
钢结构打板电焊3-5人
招钢结构安装/打板、电焊,室外工作,我们工地全国各地到都有,包住不包吃,我们不做点工,工资是以平方计算的,然后工资是每个月10号到15号之间发4000块钱,如果中间家里急需用钱,工资范围之内可以提前预支。能吃苦耐劳者联系。
自贡富顺县招指挥/司索工7.月6.7.8号找个指挥顶班
5000-6000元/月
司索工指挥工1-4天1-2人
自贡市富顺县招指挥/司索工7.月6.7.8号找个指挥顶班
自贡沿滩区招泥瓦工,混凝土浇筑及收面,砌砖,抹灰,贴砖等工作,以实际情况为准
240-280元/天
砼工泥瓦工砌砖贴砖收面浇筑抹灰1-2人
自贡市沿滩区招泥瓦工,混凝土浇筑及收面,砌砖,抹灰,贴砖等工作,以实际情况为准
上海ProjectProcurement工作地址:接受出差,工程师背景,5年经验即可
工长工程师
ProjectProcurement工作地址:上海接受出差,工程师背景,5年经验即可
工长
急聘【主办工长2名】要求:1、25岁以上、大专学历、工程类专业;2、3年以上项目施工经验,完整经历过至少2个项目的施工管理工作;3、持中级工程师证书、建筑工程类一级建造师证书者优先;***薪资:根据经验以及面试表现定岗定薪***联系方式:有意者联系HR,电话(),添加时请备注“应聘岗位+姓名”
工长工程师
助理工程师8点-20点工价为350/天+50元/天出差餐补,有延加班按照30/元小时支付.平均每天工价400/天以上。50元/天出差餐补会调试,出差18-40岁,有电工证优先录取
成都郫都区我们是工长联盟直营装修团队,我们以剔除中间环节,工长直营模式经营装修业务,有自己的材料及工
7000-11000元/月
工长
我们是工长联盟直营装修团队,我们以剔除中间环节,工长直营模式经营装修业务,有自己的材料及工艺展厅,提供公司资质协助,设计辅助,展厅共享,可以共建共享渠道,自主获客与共同拓客相结合,适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行,加盟合作!自己当老板,费用低,见效好!联系电话:
工长月结全职
房建二排工长岗位职责
一、岗位定位
作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。
二、主要职责
(一)协助进度管控
按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。
巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。
协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。
配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。
(二)配合质量管控
落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。
执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。
旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。
跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。
监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。
(三)现场安全管理
参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。
常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。
严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。
配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。
(四)材料、机械与现场管理
协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。
执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。
合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。
落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。
(五)班组协调与事务执行
直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。
调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。
配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。
完成主工长、项目部交办的其他临时工作。
三、岗位基本要求
熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。
能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。
具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。
了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
成都武侯区本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务,项目单源稳定,专注成都高端楼盘,长期单量大。
7000-11000元/月
工长月结全职
【岗位要求】
1. 3年以上精装房或家装现场管理经验,懂工艺、懂验收标准。
2. 有极强的责任心,习惯闭环管理,做事有条理。
3. 人品正直,沟通顺畅,能与团队和睦相处,协调客户、公司、第三方主材等。
4 、年龄26-38周岁,有交通工具
5、大学专科以上学历,以服务为主
6、在成都有在建工地可以考察
本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务,项目单源稳定,专注成都高端楼盘,长期单量大。现因业务发展需要,诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队,可入职,有社保!
岗位职责
1. 工地现场全权管理:负责微改项目的落地执行,统筹工期、工艺与质量。
2. 团队协调与验收:管理自己的施工班组,把控节点进度,配合公司完成最终验收。
3. 文明施工规范:按照公司要求在现场进行文明施工,做好成品保护,确保现场整洁、规范。
【待遇】
入职稳定:正式入职,签订劳动合同,缴纳社保。
收入有保障:工资稳定,按月发放。
多劳多得:工地数量多,持续有活干。
省心省力:微改项目体量适中,事情少、压力小,不搞复杂的大拆大建,专注精细化交付
工长月结全职
房建二排工长岗位职责
一、岗位定位
作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。
二、主要职责
(一)协助进度管控
按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。
巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。
协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。
配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。
(二)配合质量管控
落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。
执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。
旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。
跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。
监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。
(三)现场安全管理
参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。
常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。
严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。
配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。
(四)材料、机械与现场管理
协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。
执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。
合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。
落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。
(五)班组协调与事务执行
直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。
调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。
配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。
完成主工长、项目部交办的其他临时工作。
三、岗位基本要求
熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。
能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。
具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。
了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
新店工装装修改造工程师
6000-10000元/月
装修工程师3-5年大专装修设计装修造价装修监理装修施工管理商铺
岗位职责:
1、负责完善公司新店装修施工工程的管理制度、工作标准及业务流程,并监督执行情况;
2、统筹新店装修布局规划,绘制装修平面图,对接施工方完成施工图纸制作并进行审核确认;
3、跟踪新店项目实施进度,对工程的质量与工期进行全过程管控与监督,保障项目按时高质量交付;
4、协调处理施工现场的重大问题,定期巡查各工地现场,收集整理检查结果并反馈;
5、确定新店设备选型方案,协同采购部门完成采购任务,定期评估门店设备运行状况,推动设备优化升级;
6、负责门店工程维护及设备保养工作的跟进,及时响应和解决相关技术问题;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,建筑学、环境艺术设计、工程管理等相关专业;
2、具备3年以上工程管理及设备运维相关工作经验;
3、熟练操作各类工程绘图软件;
4、有连锁业态工程管理经验者优先考虑。
工资:面议
土建工长(驻地甘肃兰州)
7000-11000元/月
土建工长
1、全权负责项目内单栋楼栋整体施工统筹管理,科学规划楼栋施工进度,协调劳务班组开展作业,保障各施工工序高效衔接,严格把控楼栋施工质量、作业安全,按期完成各节点工期施工目标;
2、负责管辖楼栋范围内的测量放线、标高操测、各道施工工序班组的管理工作;
3、两个完整房建项目施工单位经验。;
4、能熟练使用各种测量仪器并带测量员证,并能使用CASS软件进行土方算量。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供自贡装修施工工长招聘在线招聘信息,主要招聘自贡工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。