
新都生产计划管理
1-1.4万/月
生产组长/拉长1年以下本科
【岗位职责】
1. 负责车间日常运营管理,确保生产流程高效有序
2. 协调团队工作,提升整体工作效率与质量
3. 监督设备运行及维护,保障安全生产
【岗位要求】
生产主管/组长
5-7千/月
生产组长/拉长3-5年本科
工作职责:
1、负责车间生产运营的全面管理,保障安全、质量、交付周期及成本目标的有效实现;
2、编制并落实生产计划,统筹安排各生产环节的组织实施,确保流程顺畅、高效运行;
3、贯彻执行质量管理体系标准,持续提升产品品质及制程控制的稳定性。
任职要求:
1、本科及以上学历,工科类专业优先,如电气工程、自动化、工业工程等相关领域;
2、具备3年以上电子、电气或仪器仪表等制造行业现场生产管理经验,有消防仪器仪表行业背景者优先考虑;
3、掌握系统的生产管理知识,熟悉物料与库存管控流程,擅长生产调度与计划控制,能依据库存及在制品状态合理优化排产计划。
生产组长/拉长
9千-1.2万/月
生产组长包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职环保设备相关生产设备管理机械设备/机电/重工
- 车间带班组长(高级焊工):
管理下料、焊接、拼装、打磨班组人员,统筹车间生产进度、现场质量、人员分工
岗位职责
1. 负责成套环保设备车间生产统筹,统筹下料、拼装、焊接、打磨全工序作业;
2. 看懂机械加工图纸,安排班组人员分工,把控生产工期;
3. 主导设备拼装、核心部位焊接,把控焊接质量、尺寸精度;
4. 现场识别图纸与实物偏差,反馈给制图员优化图纸;
5. 落实车间安全生产,管理班组作业,做好设备半成品自检。
任职要求
1. 5年以上成套钢结构/环保设备焊接拼装实操经验,有压力容器、焚烧炉、尾气处理设备生产经验优先;
2. 能够独立看懂整套机械装配图纸,熟悉下料、组对、焊接、打磨全流程;
3. 会二保焊,手把焊,焊接成型好,能带队,有班组管理经验;
4. 服从生产安排,重视质量,能处理现场装配各类问题。
生产班长
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理新能源
【岗位职责】
1. 协助上级完成当天的工作目标,承上启下地使生产工作顺畅有序运行。
2. 负责本班组安全工作,为员工营造良好的工作氛围。
3. 完成上级领导交办的其他工作,落实执行公司级各体系标准的要求。
【岗位要求】
1. 大专及以
生产运行班长
5-6千/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技
【岗位职责】
1. 负责生产运行管理,确保生产流程高效、稳定运行;
2. 负责安全生产管理,落实安全规章制度,预防安全事故发生;
3. 组织并执行巡检监督工作,及时发现和解决生产过程中的异常情况;
4. 负责建立和维护生产基础资料台账,保证数据准确、完整。
【岗位要求】
1. 环境、化工、机电等相关专业;
2. 具备生产运行管理相关经验。
机修班长(正式编制)
1.1-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年大专
1. 持有焊工证,负责对设备进行维护、检修、保养、精进及改造管理,保证设备正常运行,不断提升设备精度;
2. 按照能源管理要求,对能源进行现场管控,并对异常指标进行分析,提出改善目标;
3. 对操作人员进行设备管理及操作技术辅导,规范员工操作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,40岁以下;
2. 三年以上设备管理工作经验,其中任职保全班长不少于1年;
3. 掌握设备维修知识,熟悉生产流程及设备构造原理;
4. 熟悉CAD及ERP软件,熟练使用Office办公软件;
5. 持有焊工证。
【福利待遇】
1. 薪资税前11000元;
2. 班长工作模式,长白班,月休4天;
3. 试用期工资可申请不打折;
4. 缴纳五险一金。
短纤班组长
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理安全管理设备管理
岗位内容:
1. 负责生产流程的监督与协调,保障生产任务按计划顺利推进。
2. 确保产品品质达到公司规范,及时监控并处理各类质量问题。
3. 组织开展团队培训与指导工作,提升整体作业效率与产品合格率。
任职要求:
1. 拥有扎实的生产管理经验与实操能力,能高效统筹和调度生产环节。
2. 熟知相关生产工艺及设备操作,具备较强的现场问题应对能力。
3. 具备良好的沟通协作能力,能够带领团队激发工作积极性,共同实现目标。
工作地址:金堂县淮口
汽配厂免费培训包吃五险一金包住20人以上月结接受学徒转正长白班晋升空间大
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2. 学历不限,接受零基础学徒,公司提供岗前带薪培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本的动手能力和学习意愿
4. 服从生产安排,适应倒班制(如需),能长期稳定工作
四川自贡招聘测量员一名,工作内容为道路级配和水稳层摊铺。工期一年,可即刻上岗。项目地址位于
测量员
招聘测量员一名,工作内容为道路级配和水稳层摊铺。工期一年,可即刻上岗。项目地址位于自贡,工资面议。
库管社保包住包吃保险餐补高温补贴3-5人月结
[岗位职责]
.负责厂区产品的组装,质检,仓管,扫码,贴标,搬运等岗位
.按要求完成货物分拣、整理及出入库操作
[职位要求]
.男女不限,年龄16-53.9
.做六休一,无经验要求,认识26个英文字母即可
.学历不限,工作年限不限
[工作时间]
.具体时间班次面议
[薪资福利]
.280元-300元/一天,月薪7000-9000元
.五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交
通补助、加班补助、饭补、话补、房补
工长副厨师长
招聘副厨工长,工作地址位于瑞安市塘下海安横二路(S2鲍田站附近)。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下,持有健康证,具备初中及以上学历。
工长
招聘庭院施工工长/项目经理。
薪资为底薪五千加绩效奖金、完工奖励及年终福利。
团队简单,管理正规,供应稳定。
有意者可报名。
铸造生产主管
1-2万/月
厂长/主管3-5年大专ISO9001ISO9000ISO16949现场管理质量管理成本管理
职责及责任 1. 生产统筹管理 1.根据公司生产计划,制定车间日 / 周 / 月生产排程,合理调配产能、班次、人员,确保订单按时交付。 2.统筹造型、熔炼、浇注、冷却、落砂、清理、入库全工序衔接,平衡各工位产能,杜绝工序堵滞。 3.跟进生产进度,及时协调物料、炉料、砂料、辅料、模具到位,解决停工待料问题。 4.统计产能达成、产量数据,复盘产能缺口,制定提产方案。 2. 团队与人员管理 1.管理各班组长及全体铸造员工,制定排班、考勤、绩效考核,落实人员定岗定责。 2.组织岗位技能培训、安全培训、工艺培训,带教骨干员工,搭建班组梯队。 3.统筹车间人员调配、异动、奖惩,稳定员工队伍,提升整体执行力与工作效率。 4.召开车间例会、班组长会议,下达工作要求,复盘问题、布置工作。 3. 质量管控工作 1.严格执行铸造工艺标准,把控铁水 / 铝水成分、浇注温度、浇注速度、砂型配比、造型工艺等关键参数。 2.牵头解决气孔、砂眼、缩孔、裂纹、变形、偏芯、冷隔等各类铸造不良缺陷。 3.落实首检、巡检、末检制度,配合质检部门做好来料、制程、成品检验。 4.统计不良率、报废率,制定整改改善方案,持续降低铸造废品损耗。 5.跟进客诉、品质异常,主导原因分析与纠正预防措施落地。 4. 安全生产与现场 5S 1.贯彻落实车间安全管理制度,严控熔炉高温作业、行车吊运、起重作业、打磨切割、危化品使用等高风险作业。 2.日常排查设备安全、消防设施、用电用气、作业环境隐患,定期组织安全演练。 3.监督全员规范佩戴劳保用品,杜绝违章操作,杜绝工伤、烫伤、机械伤害等安全事故。 4.推行车间 5S 管理,规范物料、半成品、成品、废料、工装模具分区摆放,保持现场整洁有序。 5. 设备、模具与物料管理 1.统筹熔炼炉、造型设备、浇注设备、清理设备、行车、砂处理线等设备日常点检、保养、维修计划。 2.统筹模具入库、领用、保养、维修、封存管理,提升模具使用寿命与成型稳定性。 3.管控生铁、废钢、硅铁、孕育剂、树脂砂、膨润土等原辅材料消耗,严控生产成本。 4.合理控制能耗、辅料损耗、人工成本,落实降本增效措施。 6. 工艺优化与技术改善 1.配合技术部门优化铸造工艺、浇注系统、冒口设计、型砂配方,提升产品合格率与生产效率。 2.总结现场生产难点,提出工艺改良、设备改造、作业方式优化建议。 3.固化成熟作业标准,编制车间作业指导书、工序规范。 7. 报表、数据与对外对接 1.审核车间各类生产报表、品质报表、设备台账、能耗报表、考勤工时报表。 2.每日上报生产达成、异常问题、物料缺口、人员状况。 3.对接生产部、技术部、质检部、仓储、采购等部门,协调跨部门事务。 4.完成上级下达的各项临时工作与车间各项管理目标。 任职资格 1.熟悉砂型铸造、消失模铸造、压铸等主流铸造工艺,精通熔炼、浇注、造型全流程。 2.3 年以上铸造车间现场管理经验,有铸造班长升主管经验优先。 3.懂铸造缺陷分析、品质管控、现场安全管理,能独立处理各类生产突发异常。 4.具备较强统筹能力、人员管理能力、沟通协调能力,能承受车间倒班与现场高强度工作。 5.懂基础成本管控、设备维护管理,会使用办公软件做数据统计。
建筑木工小工
江苏连云港钢核电站需(18—54岁)筋工30名,木工30名,小工20名!(大工300九小时,中工280九小时,小工260九小时)包住不包吃;365天,天天干活,工期2-4年,包住不包吃,要体检,要无犯罪记录。大量需要人,有需要的提前登记,2026年正月初十集体出发,工地地址,江苏连云港核电站
生产主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理ISO9001ISO16949
职责及责任
1、核实生产计划,科学安排人员配置;
2、定期开展员工培训,增强安全防护意识与质量意识;
3、带领领班等管理人员对车间“5S”管理、安全生产、操作规范等方面进行巡查;
4、出现品质、设备或生产异常情况时,及时对接相关部门并向上级汇报;
5、推动实施质量改进、效率提升、成本管控等相关优化工作;
6、配合生产经理完成其他交办任务。
任职资格
1、大专及以上学历;
2、具备3年以上生产管理相关工作经验,有汽车动力电池零部件制造管理经验者优先;
3、具备良好的沟通协调能力,组织能力突出;
4、责任心强,能适应较高强度的工作压力。
生产班/组长
8千-1.2万/月
生产组长/拉长1-3年大专机加行业管理经验
8-12K面试定薪,七险一金,提供食宿,食宿费用低且实惠,免费体检,免费培训,团建福利,法定节假日等
岗位内容
1、依据计划部下达的生产计划,统筹组织生产班组开展作业,保障生产进度、质量、成本、安全、员工士气、设备运行、物料使用、5S管理等各项指标达成或满足标准要求;
2、建立并完善生产班组日常运作所需的基础制度、流程与规范,并监督落实执行;
3、负责生产班组人员的管理与培养工作(含培训安排),有效激发员工积极性,提升岗位胜任能力,强化团队协作氛围,确保人员配置持续匹配公司发展需求;
4、推动生产现场持续改善活动(如6S、目视化管理、看板应用、标准化作业、精细化运营等),按照精益生产理念制定可行措施,消除各类浪费及非增值作业行为。
任职要求
1、大专及以上学历,不限性别,年龄40岁以下,精密机械、生产管理等相关专业优先;
2、具备3年以上大中型机械制造企业生产现场管理经验;
3、熟悉产品加工工艺与作业流程,掌握系统的生产管理知识体系,接受过生产、质量、成本、安全等方面的系统培训,能熟练使用办公软件;
4、责任心强,具备良好的管理能力和问题解决能力,能够适应一定强度的工作压力。
生产班长
5-8千/月
生产组长/拉长包吃月结1-3年本科变压器二级建造师项目经理生产设备管理项目管理生产管理机械设备/机电/重工
岗位名称:技术员
【岗位职责】
1. 电力行业,具备变压器、箱变、环网柜的一次实验的能力(至少是行业相关能学习学会);
2. 负责车间生产安全管理、人员统筹分配、项目跟进能力;
3. 对接车间与商务,实时跟进进度,推进项目。具备办公能力(文档、表格、基础ps能力);
4. 对接项目经理与车间,协同推进项目进度;
5. 具备一定机修能力。
【岗位要求】
1. 肯学肯干,沟通和抗压能力强,符合公司理念,有1年以上机械/电力维修相关工作经验;
2. 身体健康,吃苦耐劳,团队合作意识强。
【福利待遇】
1. 工资待遇:综合工资5000-8000元;
2. 购买社保、包吃、带薪年假及带薪病假;
3. 公司每月15号发工资。
联系人:龚先生
来电时间:周一到周六 08:30-12:00 13:00-17:30
地址:成都市温江区海峡两岸科技产业开发园海科路西段501号
生产组长/拉长
6-8千/月
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】
1. 按生产计划组织班组生产,确保按时、保质、保量完成。
2. 负责产线开线、换型、收线等日常安排,减少停机等待。
3. 监控生产节拍,提升线平衡率,推动小改小革。
4. 严格执行5S标准,保持工位整洁、物料摆放有序。
5. 落实安全生产规范,杜绝违章操作。
6. 管理工装夹具、辅料、在制品,控制物料损耗。
7. 执行首件检验、过程抽检,发现异常及时停线并上报。
8. 配合工艺/质量人员分析不良品原因,落实改善措施。
9. 如实填写生产日报、质量记录、交接班记录。
10. 负责新员工岗前培训、多能工培养。
11. 考勤记录、劳动纪律管理,合理调配人员。
12. 组织班前会,传达生产指令与质量要求。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,3年以上制造业班组长经验。
2. 有电容器、电子元器件、汽车零部件行业经验优先。
3. 执行力强,能适应加班或倒班安排。
4. 熟悉基本办公软件(Excel报表、微信沟通)。
5. 沟通干脆、不推诿,能带队干活。
生产跟单/文员
3-5千/月
生产跟单/文员3-5年学历不限机械设备/机电/重工
【岗位职责】
1. 负责生产订单的接收与审核,确保订单信息的准确性;
2. 协调生产、采购、物流等部门,跟踪订单执行情况,保证按时交付;
3. 与客户保持良好沟通,及时反馈订单状态及处理客户咨询、投诉;
4. 制作并管理相关贸易单据,如合同、发票、装箱单等,确保符合规范;
5. 维护订单数据库,定期分析订单数据,监控生产进度与库存状况。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,管理类、物流类或相关专业优先;
2. 熟练使用Office办公软件,尤其是Excel;
3. 了解生产流程,具备跟单业务操作经验;
4. 具备出色的沟通协调能力,能够高效处理跨部门事务;
5. 工作细致认真,具有较强的责任心和抗压能力。
栏目概述
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