新媒体运营专员招聘要求：1、暂负责各平台搭建等内容制作与策划、内容发布与推广、内容优化与评估、用户增长、用户留存与活跃、用户反馈与服务等工作 2、熟悉抖音、短视频、小红书等运营规则，定制化设计等。 3、全日制本科应、往届毕业生。

岗位职责: 1. 负责公司新媒体平台的日常内容策划、编辑及发布，提升品牌影响力； 2. 结合热点事件及用户需求，策划并制作具有传播力的图文、视频等内容； 3. 分析平台数据及用户反馈，优化运营策略，提高粉丝互动率与活跃度； 4. 协助完成线上活动推广及品牌宣传方案的执行； 5.小红书、抖音、视频号、酒店公众号运营管理。 任职要求： 1. 热爱新媒体行业，具备良好的创意策划与内容创作能力； 2. 熟悉主流新媒体平台的运营规则，具备一定的数据分析能力； 3.熟练使用视频剪辑软件； 4. 沟通表达清晰，具备团队协作意识及高效执行力。

新媒体运营 公司经营小平台娱乐直播，面向全国招聘线上小白主播或合作单位。 【工作内容】 主要负责运营5-10个账号横向矩阵引流，公司可提供设备及账号. (1)通过新媒体短视频平台，抖音、小红书、视频号进行引流； (2)日常发布剪辑、处理私信和评论. 【任职要求】 (1)有责任心，能独立处理和解决问题， (2)喜欢新媒体运营对平台规则熟悉了解愿意学习者. (3)接触过新媒体矩阵引流的优先考虑； 【福利待遇】 (1)底薪5000+引流提成，上手简单，优秀者可放宽待薪酬

工作时间：中午12:00 - 22:00（含一小时休息时间），每周一固定休息 无责底薪3500 + 有责底薪3500 + 双重提成，转正后月收入稳定在2-3W，优秀者可达10W以上！ 享受国家法定节假日，入职初期设试岗期3/7天，试用期为2个月，绝不虚假宣传！ 欢迎投递简历，团队氛围轻松融洽，管理层及同事年轻有活力 工作内容及岗位职责： 通过策划、编辑、整合并输出优质视频或图文内容，提升互联网产品的内在价值，增强用户粘性与活跃度。目标为吸引并留存用户，扩大内容曝光，推动产品转化与销售增长。 示例如下： 内容创作：撰写脚本、剪辑视频、设计视觉素材等，确保产出内容贴合用户偏好与品牌调性 内容分发：借助平台热门话题、推荐机制等资源提升内容触达率，积极参与或发起运营活动以扩大传播范围 * 结合热点：围绕时下热点事件创作趣味性强的内容，提升用户关注度 * 善用资源：充分使用平台开放的流量扶持、推荐位等工具提高曝光机会 * 数据驱动：依托数据反馈优化内容方向与策略，持续提升转化效率与投入产出比 * 用户导向：根据用户互动与反馈及时调整内容形式与主题，保障内容实用性与吸引力 福利待遇： 1、综合月薪7k-2W（含7K底薪+绩效+双提成+奖金） 2、公司提供一对一免费带薪培训，采用师徒制培养模式，试岗周期3/7天，试用期两个月 3、定期组织团建活动（如下午茶、节日福利、现金奖励、公费旅游等），团队氛围积极向上（非强制参与） 任职要求： 1、学历要求：大专及以上 2、年龄范围：18-28周岁 3、性别不限 4、具备强烈进取心，渴望成长突破，有明确目标与奋斗动力 郑重声明：本公司直招，不收取任何费用，无需相关经验，入职即享系统培训 工作地点：成都双流区成都双流机场杰恩酒店(奥特莱斯店)3楼305

岗位职责： 1、负责乐山领禹文化传媒旗下新媒体平台的内容规划与日常管理，提升品牌知名度及用户参与度。 2、独立产出优质原创内容，涵盖新闻稿件、品牌叙事、活动宣传等类型，提升内容可读性与传播力。 3、运用数据监测工具跟踪平台运营情况，依据数据结果优化策略，改善用户体验与互动表现。 4、组织并落地线上线下的推广活动，增强用户粘性与活跃水平，推动粉丝规模持续增长。 5、对接合作媒体与关键意见领袖，建立稳定合作关系，促进资源互通与多平台联动传播。 任职要求： 1、了解主流新媒体平台的运作模式与规范要求，具备内容编辑与创作能力。 2、拥有出色的文案表达能力，能独立完成内容营销项目的策划与实施。 3、擅长数据分析，能从用户行为数据中提炼洞察，指导运营策略调整。 4、具备良好的协调沟通意识和团队协作素养，适应跨职能协作，思维灵活有创意。 5、具备相关领域工作经验，熟悉文化传媒领域运作者优先考虑。

岗位职责: 1.借助公司提供的工具平台，主动发掘潜在客户资源，并通过多种方式实现高效对接。 2.负责汇总并分析客户的需求与反馈，保持与客户的长期互动与联系。 3.协助意向客户深入了解公司产品及服务内容，提供专业解答和信息支持。 4.持续跟进客户转化进度，推动客户顺利完成实地参观与项目考察。 5.与团队协同配合，共同推进客户关系的建立与长期维护。 任职要求： 1.热衷于数字营销方向，具备出色的表达能力及客户导向的服务意识。 2.能独立规划工作节奏，保障任务执行的及时性与准确性。 3.对行业趋势具有较强洞察力，能结合实际情况提出可行的市场建议。 4.具备良好的协作意识，能够与团队成员顺畅交流、共同推进目标。 5.工作踏实负责，抗压能力强，能够在挑战中完成既定任务。

成华区行政班｜早九晚六 岗位：运营助理 要求：22-28岁，接受应届毕业生 薪资：综合到手：5000-10000 福利：底薪3500提成表现奖金（） 岗位职责: 1.负责运营推广公域转私域获客 2.提升抖音，小红书等的作品推广内容转化 3.了解抖音，小红书的运营规则 4.熟悉操作修图，剪映等软件的使用。 5.有经验者优先。 任职要求: 1、了解新媒体，喜欢玩抖音、小红书之类的短视频APP; 2、熟悉短视频矩阵运营的规则及玩法，对视频图文推广有自己独特的经验; 3、做过短视频运营(抖音、小红书)的优先; 4、做过小白号或者素人号可投简历。 有经者优先！大小周，不包吃住!介意勿扰。

工作职责： 1、负责公司小红书多账号矩阵的内容体系搭建与日常运营，统筹各账号内容规划与执行； 2、以用户增长为核心目标，围绕编程教育场景策划优质内容选题与内容策略，产出图文、短视频脚本等多样化内容形式； 3、有教师类IP账号运营背景，能结合讲师个人特质创作短视频或图文内容，具备打造爆款内容的实际经验； 4、主导小红书平台内容投放工作及外部合作方对接，监测用户获取效果、曝光量、获客成本等核心指标，分析投放数据，持续优化内容方向与策略，提升品牌影响力与线索转化效率。 任职要求： 1、具备优秀的文案策划与内容生产能力，拥有敏锐的用户洞察力及爆款内容打造的方法论； 2、深度理解小红书社区氛围与用户偏好，掌握K12家长群体的核心需求与痛点，熟悉平台获客逻辑与运营规范，可独立制定有效内容策略； 3、具有2年以上抖音、小红书账号矩阵运营及广告素材制作经验，熟悉主流新媒体平台的规则与玩法； 4、数据导向思维强，了解小红书广告投放机制，能根据数据反馈及时调整素材内容与投放策略。

接受应届毕业生，零基础提供系统培训，确保快速上手！！！ 工作期间可随时撸猫，缓解疲劳，轻松办公氛围 薪资结构：6000元=3000元无责任底薪+200元全勤奖+800元绩效（试用期薪资不打折）+500-2000元推荐奖金+提成 公司为头部视频平台合作机构，B站直播领域经纪公司中发展潜力排名前十 本岗位主要负责线上主播的招募与对接工作 收入5K起，上不封顶，薪资按个人能力定档，能力突出者收入可观 岗位职责： 1.学历不限，市场营销、传媒、艺术体育类专业优先 2.熟悉主流直播平台运作模式，有直播运营或经纪相关经验者优先 3.维护主播资源，提升用户活跃度与粘性 4.跟踪分析日常运营数据，定期评估效果并优化运营策略 任职要求：（欢迎应届生投递） 1.了解斗鱼、抖音、B站、虎牙等直播平台，有招募经验更佳（无经验但熟悉平台亦可） 2.具备良好沟通能力，情绪稳定，心态积极 3.有团队协作意识，善于表达，思维灵活，富有创意 4.工作主动性强，责任心高，能在压力下保持高效状态 5.热爱直播行业，日常关注直播内容，具备较强语言表达与互动能力 工作时间及福利待遇： 上午11:00-12:30，下午13:30-19:00，午休及用餐时间1小时 任务完成可提前下班，拥有更多自由支配时间 享带薪病假，法定节假日正常休息 定期组织下午茶，办公室零食供应不断，不定期团建活动（聚餐、短途旅行等），节日礼品发放，法定假期照常休假

工作职责 医疗IP - 负责抖音账号的日常更新与运营管理，及时处理私信、评论等用户互动内容； - 承担公司在抖音平台的品牌及产品内容运营，涵盖账号矩阵建设、视频内容规划、医生个人品牌塑造、医疗知识科普以及营销活动展示等相关工作； - 深入研究抖音平台的运营机制与内容趋势，提升账号内容竞争力，持续输出高质量内容，实现种草推广、品牌宣传及转化目标； - 基于数据分析与市场调研，洞察用户需求与热门话题，结合公司阶段性发展目标，制定相应的内容策略与分发方案； 工作时间：9:00-18:30，大小周休息，法定节假日正常休假 任职要求： 1. 具备医疗行业背景，有成功孵化IP的实际经验； 2. 工作积极主动，重视态度，态度优先于能力； 3. 学习能力突出，能快速掌握新事物、新概念并转化为自身知识体系； 4. 具备较强的洞察力与创意能力，可实时捕捉并分析热点话题，结合公司业务方向与目标用户痛点，协同相关部门产出优质付费及自然流量素材。 下午茶、零食供应、团队建设、生日聚会、集体活动、年终奖金，福利齐全！ 感兴趣的朋友欢迎随时交流，期待你的加入~

柠都洁美餐具 诚聘捡碗工3名，年龄：50岁以下，每天工作时间：4小时，待遇：2200左右，电话：

资阳优质包装厂 井号包吃住+住宿条件好+吃住在厂 模式一：打卡7天200+打卡20天1000，卡点三天 模式二：2元/小时+，7天以上返3个月。 模式三：周结20/天，7天以上返3个月。 月结：180元/天，25号发薪。 周结：170元/天，每周五发放上周工资。综合月薪4600-5500元 内容：食材包装，质检，封箱，配料，丢丸子，成型。 要求：18-53岁，，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，适应倒班（接受夫妻工）。 时间：白班7:00-19:00 夜班19:00-7:00。吃饭休息一小时，月休2-4天。 吃住：包三餐，包住宿4-6人间，独卫空调热水。 备注：面试请带上身份证复印件3张，一寸照片3张，当天安排住宿，次日免费办理健康证，成都有地铁直达。 工作地址：资阳市经济开发区 面试时间：上午8-9点，下午2点准时面试。 ———————————— ☎驻厂接待：

招聘电梯维保员 ⭐任职要求 1.特种设备作业人员证（电梯修理T证） 2.年龄55以下。 工作地点:安岳， 工资待遇:面谈。 联系电话☎：

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有闲的人不？乐至县简单移动破，锤式的，450一天，大约半个月活！。

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，确保内容质量与品牌调性一致 3.分析各平台数据表现（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与用户增长 5. 关注行业动态与竞品动向，及时调整内容方向与运营节奏 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图片/视频编辑工具 3.具备良好的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4. 逻辑清晰、责任心强，具备独立策划与跨部门协作能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，有成长潜力 岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与用户增长目标落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图片/视频编辑工具 3.具备良好的文案功底、网感敏锐、创意活跃，能独立完成选题到发布全流程 4.逻辑清晰、数据敏感，具备基础数据分析与复盘优化能力 5.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强，责任心强

新媒体运营实习生 岗位职责: 负责医药媒体类公众号、视频号、小红书等平台的内容策划与日常运营； 深度使用AI写作工具辅助撰写文章、优化文案、生成选题、提炼热点； 协助社群日常维护与用户互动，提升内容传播效果； 跟踪行业动态与AI写作新工具，持续优化内容生产效率； 配合团队完成其他临时事务性工作，积累多维度实操经验。 任职要求： 本科及以上学历，专业不限，新闻传播、中文、医药相关专业优先； 对AI写作工具有强烈兴趣，已有使用经验者优先（如用AI写推文、标题、脚本等）； 具备良好的文字敏感度与学习能力，乐于尝试新技术、新工具； 本岗位为个人助理方向，日常工作将深度结合AI写作与内容运营，适合希望快速提升AI+内容能力的同学。 特别说明： 前期需坐班实习（便于熟悉流程与团队配合）； 后期表现优秀者可转为远程实习，工作时间灵活； 虽然是助理岗位，但能深入参与AI辅助创作、内容策划、社群运营等实际项目，快速积累新媒体+AI写作的复合经验，是进入传媒、医药、互联网行业的优质起点。

抖音 小红书运营、文案编辑、招生老师、网络技术员 任职要求： 全日制本科及以上学历； 普通话标准，熟练使用deepseek等人工智能软件，熟练使用抖音、小红书、百度等软件； 年龄：22-28岁 文案编辑相关工作经验者优先； 吸烟、纹身、个人卫生较差者勿扰。 工作内容： 在抖音、小红书、快手、百家号、今日头条等自媒体平台发布招生内容、宣传学校 工作时间：早9晚6 其他：可提供住宿

岗位职责： 1.负责微l抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与用户增长目标落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图片/视频编辑工具（如剪映、Canva、PS等） 3. 具备良好的文案功底、网感敏锐、创意活跃，能独立完成选题策划与内容输出 4.逻辑清晰、数据敏感，具备基础数据分析能力（如使用Excel、飞瓜、新榜等） 5.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1.协助团队参与视频号、抖音、小红书等主流新媒体平台的内容运营与推广，提升品牌曝光度与用户互动率； 2. 结合房地产市场热点与用户画像，独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布； 3. 定期开展数据监测与分析（阅读量、涨粉率、转化率等），输出运营报告并优化内容策略； 4.协同销售部门推进一二手业务的开展，支持线上引流与用户增长目标； 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与传播路径。 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的文字功底与基础视觉审美能力，能独立完成内容创作； 2.应届毕业生或1年以内新媒体/数字营销相关实习或工作经验，有个人运营账号或作品集者优先； 3.责任心强、执行力高，具备良好的沟通协作意识与多任务统筹能力； 4. 学习意愿强烈，思维活跃，有较强的团队合作精神和意识。

岗位职责： 1、推广活动：依据市场经理制定的月度推广计划，落地执行各类市场活动，提升品牌影响力； 2、渠道拓展：负责辖区内校区周边异业合作、公立学校推荐、户外广告等任务目标，开展资源信息采集与合作互换，持续开发并维护渠道关系； 3、数据统计：对校区市场相关数据进行收集、整理、分析与总结，并制定优化策略以增强市场渠道的竞争优势； 4、到访量管理：带领团队围绕月度推广方案，达成所辖校区每月客户到访目标； 5、地推管理：统筹所辖校区兼职推广人员的招聘、培训、日常管理及考核监督工作。 任职要求： 1、了解教育行业招生流程，具备渠道招生经验，能独立策划并落实市场推广、品牌宣传及活动执行方案（涵盖整体项目推广与招生推进）； 2、具备多年招生或市场营销工作经验，有教育机构从业背景者优先考虑； 3、具备较强的沟通协调能力与语言表达能力，工作积极主动，能在高压环境下保持稳定心态，责任心强，作风细致严谨。 岗位福利：底薪2000基本工资+绩效+奖金。购买社保，提供年休假，员工生日、结婚、生育均有福利。

招聘岗位： APP推广员，负责永辉超市APP的市场推广。 -薪资待遇： 平均月薪15000-30000+，收入上不封顶。 -招募条件： 具备强烈赚钱意愿、拼搏态度与进取心，能承受高强度工作，不限经验，行业新手优先考虑。 工作优势：提供系统化培训与全程指导，当天入职即可开展工作实现收益；团队氛围积极向上，晋升机制透明，管理岗位主要由内部培养提拔。 工作内容操作流程：在指定区域内推进永辉超市APP用户增长任务，推广过程仅需完成新用户注册，无需实名认证、无需绑定银行卡、无需转发朋友圈，操作简单，快速上手。 工作地点：全国 适合想增加收入、愿意付出努力的人士加入，欢迎联系咨询

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地毯式推广并销售门票。周末负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成1400元/单。每周收入最低3000元，最高可达15000元。工资周结，绝不拖欠，只要肯干、能吃苦，收入有保障！要求能适应出差，性格开朗，具备基本销售能力！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推工作经验者，优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，男女不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通，热爱走遍全国各地、体验不同城市生活。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格外向，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋踏实，抗压能力强，具有团队合作意识，进取心强！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教！（我们只看你的意愿和态度！） 2、学历不设门槛！（更看重实际销售潜力，只认努力付出） 3、具备良好的沟通能力和综合素养！（有销售相关经验者优先适配） 4、能承受工作强度，有拼搏精神和目标感！（成果靠自己奋斗争取） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发路费全额报销！！！

岗位职责： 1. 统筹直播团队的日常运营，保障直播内容的高品质与持续创新。 2. 组织并落实直播项目方案，增强团队影响力及观众互动效果。 3. 对直播流程与内容进行审核与复盘，确保符合行业规范与用户期待。 4. 协同团队成员高效配合，共同优化直播表现与用户参与体验。 任职要求： 1. 具备扎实的直播实操能力及团队管理背景。 2. 可独立完成直播活动策划，拥有较强的创意策划能力。 3. 熟悉直播领域发展趋势，能准确洞察用户需求与偏好。 4. 具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，善于激发团队积极性。

有没有找兼职！全职的！帮我送大米类的礼品！一单三十到五十！资阳城区！男女不限，二十到四十岁之间！电话联系详聊

工作内容：跟团队出差跑业务，吃住行团队包，老板带队伍，入职满两个⽉奖励500元 工作时间：8:30-18:00出差天⽓或地⽅的原因，灵 活性⼤。 节假日:单休、节假日放可调休。 公司福利:团建、旅行、节假日礼品和社保。 岗位要求: 1.能吃苦肯干，有经验的优先，接受无经验小白，有人带 2.能接受出差，时间不定 3·有赚钱的心 4.不社恐不结巴 （公司也找合伙人，有想法的可以联系）

岗位职责： 推广活动：按照市场经理规划的月度市场推广计划执行相关推广工作，提升品牌影响力； 任职要求： 1. 热爱教育行业； 2. 能够承受工作压力，踏实肯干； 福利待遇： 1、薪资待遇：底薪+提成+社保+年终奖+全勤奖+工龄工资； 2、节日福利：年度旅游+带薪年假+各类节日福利+专项礼金； 3、员工成长：提供系统化入职培训，快速适应岗位；后续配备专业进阶培训，助力成为行业骨干； 4、晋升空间：市场专员-市场主管-市场部经理

熟悉当地路线

招聘：储备干部 薪资：2200-4500/月 公司：资阳市长城物资有限责任公司 经验要求：0------1年 学历要求：大学专科 招聘人数：30人 工作性质：全职 职位福利:弹性管理 职位描述:沟通能力强、服务意识强，执行力强 工作地点:资阳市雁江区

招生团队，周薪过万，招满即止，把握机会。 要求：18-40岁，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可长期出差！ 岗位收获：免费培训 ＋ 能力提升＋收入可观 招人原则：不看文凭看人品，不重学历重能力。 薪资结算：每周发薪，一周一结。 正常干：3000元----5000元/周！！ 努力干：5000元----8000元/周！！ 拼命干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，那就加入我们！ 野心不必过大，信心必须十足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元-----40000元！ 地推人员要求： 第一，踏实勤奋、能承受高强度工作，地推需跟随团队多地流动； 第二，有无经验皆可，服务对象：学生家长群体； 第三，急需大量人才，地推通常需要多人协作才能保证成效，人数多则需具备带队或管理能力，有助于高效推进项目进度。