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新媒体运营专员招聘要求：1、暂负责各平台搭建等内容制作与策划、内容发布与推广、内容优化与评估、用户增长、用户留存与活跃、用户反馈与服务等工作 2、熟悉抖音、短视频、小红书等运营规则，定制化设计等。 3、全日制本科应、往届毕业生。

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岗位职责: 1. 负责公司新媒体平台的日常内容策划、编辑及发布，提升品牌影响力； 2. 结合热点事件及用户需求，策划并制作具有传播力的图文、视频等内容； 3. 分析平台数据及用户反馈，优化运营策略，提高粉丝互动率与活跃度； 4. 协助完成线上活动推广及品牌宣传方案的执行； 5.小红书、抖音、视频号、酒店公众号运营管理。 任职要求： 1. 热爱新媒体行业，具备良好的创意策划与内容创作能力； 2. 熟悉主流新媒体平台的运营规则，具备一定的数据分析能力； 3.熟练使用视频剪辑软件； 4. 沟通表达清晰，具备团队协作意识及高效执行力。

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岗位职责： 1.负责医生IP账号在小红书、抖音、视频号、百家号等新媒体平台的日常运营管理，包括内容选题策划、脚本创作、剪辑发布等工作。 2.通过医生IP账号在各新媒体渠道推广，完成部门目标单量，业绩，渠道开拓任务。 3.负责根据平台机制及热点，及时调整账号方向及矩阵布局。 4.负责数据分析，挖掘医生亮点及消费者痛点，提出有效的内容优化方案。 5.与其他部门配合完成单量和业绩增长。 任职要求： 1.有小红书、抖音、视频号等平台运营经验。 2.有医美经验和IP相关0-1的成功经验，且每月有稳定单量或业绩产出优先。 3.网感好，执行力强，有良好的策略思考能力，具备图文及短视频创作能力。 4.具备较强的学习能力、数据分析能力和问题解决能力，有图片设计、视频剪辑，以及编导能力是加分项。 5.工作态度积极主动，具备较强的责任心和抗压能力。 【公司福利】 1、弹性上班时间，上班时间：9:00-9:30.下班时间：18:00-18:30 2、五险一金、工龄工资、加班餐补、打车福利； 3、节日慰问：端午、中秋、春节慰问，情人节、七夕节、圣诞节均有礼物哟； 4、员工活动：插花、拓展、LOL、乒乓球、登山、篮球比赛等各种员工活动； 5、员工培训：美呗人才发展中心通过公开课、内部培训、在线培训提供各类型的培训课程； 6、团队聚餐：不定期团建活动；

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岗位职责： 1. 负责公司自有及客户新媒体账号的日常内容运营，重点包括微信公众号、小红书、视频号/抖音等平台的选题、撰写、排版、发布、维护和数据统计。 2. 围绕本地热点、节日节点、客户行业和活动需求，完成公众号原创文章、小红书文案、短视频脚本、活动文案等内容策划与撰写。 3. 根据客户背景、活动目的、目标人群、时间、场地、预算和传播平台，协助输出线上/线下活动方案、宣传方案或账号运营方案初稿。 4. 负责客户稿件的校对、排版、后台录入、送审和发布跟进，做好错别字、事实准确、敏感表达、版本同步和客户最终确认检查。 5. 收集平台数据、用户反馈和客户修改意见，进行基础数据统计和复盘，持续优化选题、标题、表达方式和内容形式。 6. 与市场、设计、摄影、报价、客户审核人等角色协作，推进方案、脚本、素材、拍摄、发布和修改反馈落地，并做好沟通留痕。 7. 使用 AI 工具辅助选题、文案改写、脚本初稿、错别字检查和资料检索，但必须对最终内容进行人工判断和复核。 8. 完成与内容运营、活动执行、客户交付相关的其他工作。 任职资格： 1. 大专及以上学历，本科优先；新闻传播、广告、中文、市场营销、电子商务等相关专业优先。有成熟作品或项目经验者可适当放宽。 2. 1 年及以上新媒体、内容运营、公众号运营、小红书运营、活动策划或文案相关经验。 3. 能独立完成公众号推文、小红书文案、活动文案或短视频脚本初稿，有实际作品案例。 4. 对本地生活、节日节点、热点话题和平台内容风格有敏感度，能把官方信息或客户需求转化成适合平台发布的表达。 5. 具备较好的文字功底和信息整理能力，能做到标题清楚、表达准确、逻辑顺畅、内容不夸大。 6. 有较强的审核意识，能主动检查错别字、事实准确、敏感表达、客户确认、链接、排版和发布时间。 7. 熟悉微信公众号后台、135/秀米等编辑器、小红书发布流程；了解视频号、抖音等平台基础规则。 8. 具备良好的沟通协作和执行跟进能力，能接受客户修改、审核等待、临时调整和多任务并行。 9. 会使用基础办公软件和 AI 工具；会剪映、PS、Canva、创客贴或基础拍摄剪辑者优先。 加分项： 1. 有本地生活、文旅、政企客户、活动公司、广告公司或代运营项目经验。 2. 有公众号原创文章、小红书账号、活动方案、视频脚本、新闻稿或客户案例作品。 3. 熟悉本地热点、本地消费场景、本地文旅资源，能持续产出本地化选题。 4. 能使用 AI 工具提升选题、文案、脚本、校对和资料检索效率。 5. 有基础数据复盘意识，能根据阅读量、点赞、收藏、转发、评论等数据调整内容方向。

岗位职责： 1.负责文案创作，视频拍摄剪辑，账号运营 2.负责展柜，货架的，拍摄视频 3.熟练运用剪辑软件 4.负责抖音，小红书推广平台的运营转化，评论回复 任职要求： 1.新媒体、新闻传播专业优先 2.能够独立完成视频图文的剪辑发布 3.年龄二十五-三十五，需要有相关经验或者案例 4.有较强的责任心和进取心 5.需要有经验的！！！职位两人。 工作时间：9：00-18：00，午休一小时，单休，可买社保，月薪5000-7000

招聘：礼仪殡葬师1名，要求，身高172至1.76米，服从安排，能吃苦耐劳，年龄18—35岁以下，退伍军人及殡葬专业优先考虑，条件优秀可适当放宽。薪酬待遇试用期一个月4100，转正九千以上，包吃包住，按提成多劳多得，上不封顶，月休6、7天，工作轻松，购买+过节福利，工作地点成都。

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【职位描述】 我们正在寻找一位具备“编导思维”的全能型短视频运营。这不是一个单纯的剪辑岗，你需要对最终的数据和作品质量负责。 【岗位职责】 内容策划： 负责公司旗下餐饮行业抖音/视频号/B站账号的定位规划，挖掘爆款选题。 脚本撰写： 结合热点和产品卖点，撰写具有强传播性的短视频脚本。 拍摄执行： 独立完成或指导拍摄，把控画面构图、灯光及收音质量。 后期剪辑： 独立完成剪辑、调色、包装、音效配乐，把控整体节奏感。 数据分析： 跟踪视频数据，复盘优化内容策略。 【任职资格】 经验： 1年以上短视频从业经验，有成功案例（万赞/百万播放）者优先。 技能： 精通剪映/Premiere，熟悉单反/手机拍摄；具备优秀的文案撰写能力。 审美： 对画面、音乐、色彩有较高的审美品位。 性格： 执行力强，自驱力强，善于沟通。 【加分项】 有从0-1起号经验。 懂平台投流（Dou+/粉条）。 【福利待遇】 包吃包住，单间 薪资范围：6000+ 爆款内容奖金 五险，配置苹果16po Max，电脑，后续根据需求增加。 【作品集要求】 请附带个人代表作链接（或者附件），并在简历中注明你负责的环节（编剧/拍摄/剪辑/全流程）。没有作品的简历将不会通过筛选。

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量与互动率 2. 独立完成选题、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告等相关专业背景更佳 5. 思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作与抗压能力

岗位职责： 1. 制定并执行新媒体平台（微信、抖音、小红书等）整体运营策略，提升品牌曝光与用户粘性 2. 策划并落地内容选题、文案撰写、视频脚本及活动推广，确保内容质量与传播效果 3. 负责账号日常运营、数据分析与优化，定期输出运营报告，驱动增长目标达成 4. 协同市场、销售及产品团队，推进品牌营销项目落地，提升转化效率 5. 管理运营团队，统筹分工、培训指导与绩效管理，保障团队高效协作 任职要求： 1. 具备新媒体运营或数字营销相关工作经验，有团队管理经验者优先 2. 熟悉主流新媒体平台算法逻辑与运营规则，具备成功案例者更佳 3. 具备优秀的文案能力、创意策划能力及数据敏感度 4. 擅长跨部门沟通协作，具备较强的执行力与抗压能力 5. 了解AI，会使用AI，能运用到本行业中 岗位职责： 1. 制定并执行微信、抖音、小红书等新媒体平台整体运营策略，提升品牌曝光度与用户活跃度、粘性 2. 独立完成内容选题策划、文案撰写、视频脚本创作及热点活动推广，确保内容质量与传播效果双达标 3. 负责账号日常运维、数据监测分析与优化迭代，定期输出可视化运营报告，支撑增长目标落地 4. 联动市场、销售、产品等部门推进整合营销项目，提升线索获取与转化效率 5. 搭建并管理新媒体运营团队，统筹任务分配、能力培养与绩效考核，保障团队高效协同与持续成长 任职要求： 1. 具备新媒体运营或数字营销相关工作经验，有团队管理经验者优先 2. 深度熟悉主流新媒体平台算法逻辑、推荐机制与运营规范，有成功操盘案例者加分 3. 文案功底扎实，创意策划能力强，具备敏锐的数据洞察力与复盘优化意识 4. 沟通协调能力突出，执行力强，能适应快节奏、多线程工作环境 5. 具备AI工具应用能力，能熟练运用AI提升内容生产、数据分析与用户运营效率

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户拉新转化 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营玩法 任职要求： 1.新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成内容制作 4.学历不限，市场营销、传媒、广告等相关专业背景更佳 5.思维活跃、责任心强，具备较强的学习力与团队协作意识

1、负责自媒体平台运营； 2、负责日常拍摄，剪辑，发布以及流量矩阵运营管理；

一、地推岗位职责（适配老房翻新/装饰行业） 1. 负责本地小区（重点老小区）驻点推广，主动对接业主，介绍公司装修/翻新服务、套餐优势及案例； 2. 挖掘业主旧房改造需求，收集客户联系方式、房屋面积、装修预算等核心信息，建立精准客户档案； 3. 派发宣传物料（宣传单页、案例手册、优惠券），组织小区内小型体验活动（如工艺展示、样板间参观邀约）； 4. 跟进意向客户，协助销售团队完成上门量房、方案沟通等衔接工作，促进成单转化； 5. 反馈小区业主需求痛点、竞品动态及推广效果，优化地推策略； 6. 完成公司制定的客户信息收集量、意向客户转化目标。 二、地推任职要求 1. 学历不限，高中及以上优先，有地推、销售或装修行业相关经验者优先； 2. 熟悉本地小区分布（尤其资阳雁江区老小区），具备良好的沟通表达能力和客户需求洞察能力； 3. 抗压能力强，能接受户外驻点、陌拜等工作模式，执行力强，目标感明确； 4. 吃苦耐劳，有责任心，具备基本的商务礼仪，能维护公司品牌形象； 5. 会使用微信、简单表格记录客户信息，年龄18-40岁为宜。

工作职责： 1、主要在医院周边各大型商超驻点咨询，开展社区公益义诊活动，现场对客户进行口腔检查； 2、对意向客户进行解答疑问及建档预约到院，维护良好客户关系，定期回访，提升优质服务； 3、完成上级领导安排的相关工作； 任职要求： 1、工作积极热情，细心，责任心强，学习能力强，执行能力强； 2、具备较强的业务拓展能力，良好的销售技巧和沟通能力，善于随机应变； 3、善于自我管理，有市场开拓/现场咨询等销售经验者优先录用； 4、团队意识强，无负能量！ 福利待遇： 1、福利:五险+带薪节假日+节日礼物+公司团建等； 2、加入我们融洽的工作氛围，为你提供一个施展才华的舞台!

工作内容: 1. 负责公司产品的推广与宣传工作。 2. 根据客户需求推荐匹配的合适产品。 3. 为有需要的客户提供上门送货服务。 岗位要求: 年龄20至55岁，身体健康无传染性疾病，无任何违法违纪记录。 公司福利: 缴纳社保，每月休息4天，法定节假日正常休假，员工生日享生日福利，年终发放年终奖金，入职满一年可享受公司组织的免费境内旅游！

市场销售 岗位职责： 1. 开展市场调研与数据分析，掌握行业发展趋势； 2. 拓展并维护客户资源，确保销售任务达成； 3. 协助制定市场推广方案，助力品牌影响力提升； 4. 汇总市场反馈信息，为产品优化提供有效建议。 1. 在商超设立服务点，为顾客提供专业的口腔健康咨询； 2. 协同主管及经理完成日常工作任务与执行安排； 3. 参与口腔医院相关活动的组织与现场服务支持。 任职要求： 1. 有销售工作经验者优先，年龄、学历、行业不限； 2. 积极进取，目标明确，愿意挑战高收入，具备良好的团队协作意识。 岗位福利： 1. 提供入职培训，配备一对一指导，定期开展专业培训； 2. 定期组织团建活动，节日发放丰富礼品； 3. 享受业绩提成及多项激励奖金。 薪资结构：底薪3000元 + 500元（全勤+留存考核+餐补）+ 提成，月休4天 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与团队协作精神； 2. 热衷市场营销工作，能准确把握市场需求变化； 3. 工作认真负责，态度积极主动； 4. 能够适应高强度工作节奏，具备高效执行力

雁江水上运动基地招聘学员

岗位职责： 1．负责资阳地区创维分布式光伏电站的市场推广与客户开发工作，工作区域覆盖资阳市及周边乡镇；2．为客户提供专业咨询服务，完成项方案录单、踏勘、设计及施工跟进，维护良好客户关系，有效传递创维光伏品牌价值； 任职要求： 1．设计、测量、新能源、市场营销等相关专业背景，中专及以上学历者优先考虑； 2．有光伏电站推广经验者优先，熟悉乡镇市场及房屋结构者优先考虑； 3．责任心强，具备良好的团队协作能力和应急问题处理能力； 4．工作时间灵活，自主安排度高； 5．经验不限，可接受应届毕业生 薪资福利： 薪资面议，收入上不封顶。

岗位职责: 1、主要在医院周边各大商超设立咨询点，组织并参与社区公益义诊活动，现场为客户提供口腔健康检查； 2、针对有意向的客户答疑解惑，建立档案并引导预约到院，持续维护客户关系，定期进行回访，优化服务体验； 3、落实上级交办的各项任务，确保工作有序推进； 任职要求: 1、工作态度积极，热情细致，具备责任心和较强的学习能力与执行力； 2、拥有良好的业务拓展意识，掌握销售技巧，沟通表达流畅，能灵活应对各类情况； 3、具备自我管理能力，有市场开发或现场咨询服务类工作经验者优先考虑； 4、富有团队精神，保持积极正向的工作心态； 福利待遇: 1、福利：五险+带薪节假日+节日礼品+公司团建活动等； 2、加入我们和谐融洽的团队，为你打造展现能力的优质平台！

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用你的温度，点亮别人的世界！ 不需要冰冷的理论堆砌，我们要找的是真正能读懂人心的人。在这里，你将：帮助困在情感迷宫中的人找到出口，用你的洞察力化解亲密关系的死结，见证破碎的爱情重燃火花的美好时刻。 我们不同寻常：1，不论资历背景，只看共情能力和沟通力2，提供全套岗前培训+大咖定期督导 ！ 如果你天生善于倾听，总能一眼看透感情问题的本质，请马上加入我们! 点燃他人幸福，成就非凡事业!

一、工作内容及工作时间 1. 网络推广模式，不需要外出和打电话，工作内容简单 2. 平时在游戏中加游戏玩家好友引流进公司产品中体验即可。 3. 无需工作经验，只需要你喜欢挣钱，对前程有一定的欲望； 4. 我们不用面对客户，不用外出跑业务，也不用应酬，我们的工作就是维护自己玩家，与玩家打字聊天沟通的游戏推广。 注：以上工作内容带薪试岗全面的知识和具体的工作流程 二、任职条件 1. 18-30周岁，身体健康，无不良嗜好，服从上级安排，男女不限； 2. 对客户端游戏、网页游戏或者手机游戏有一定的了解，打字速度正常，擅长使用线上聊天工具者优先； 3. 思维敏捷，应变能力强者优先； 4. 有专业的岗位培训，只要你想要挣钱，不需要学历，不需要经验，5-7天即可上手。 三、福利待遇及晋升 1. 无责底薪（2500-5000）+200全勤+300休补+提成+绩效奖金+优秀员工奖励+年终奖+月奖（平均薪资水平8000+不封顶）公司不定期进行聚会、夜宵、团建等活动。 2. 包吃包住、四菜一汤（宿舍有空调、热水器、冰箱、洗衣机，环境良好） 3. 新人带薪培训（师傅一对一带教，不用担心学不会） 4. 员工—组长（1-3月）—主管（3-6月）—公司负责人（半年内）（管理岗位有专业的岗位培训） 快速的晋升通道与广阔的发展空间（没有空降兵，管理人员均由内部晋升）