
临时工6-10人月结
招聘:见习生10名薪资:2200-3000元/月乐至县至弘商贸有限公司(县属)面向社会招聘储备干部10人:岗位要求:2、离校2年内未就业高校毕业生(中专及以上);2、见习补贴:2200/月+奖励上班时间:8小时工作制联系电话:
四川资阳招聘:打杂工薪资:2500元/月(月结)会切肉,装袋,包装,贴标等杂活
2.5千/月
临时工月结
招聘:打杂工薪资:2500元/月(月结)会切肉,装袋,包装,贴标等杂活
临时工
岗位名称:多岗位(拥护党的领导相关岗位;遵纪守法岗位;团队协作与计算机技能岗位)岗位要求:1.拥护党的领导,贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策。2.遵纪守法,诚实守信,具有良好的个人品质和职业操守,无违法和不良从业记录。3.责任心强,有较好的团队意识、执行能力和沟通协调能力,能够熟练使用计算机和办公软件。薪资待遇:具体薪资待遇面议,根据岗位性质及个人经验能力决定。
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四川资阳招聘职位,依据工艺和客户需求灵活安排工作,薪资范围4千至7千,寻求身体健康、具备强烈责任心、学习能力强且坚韧耐劳的应聘者。
玩具无人机320一天小件搬运+可短期不体检+活轻松包吃住
8千-1万/月
工厂搬运工保险社保包住包吃五险五险一金20人以上月结夫妻房可预支
【在厂面试,没有中介赚差价,0费用入职】
日结,周结,月结均可!日结,周结,月结均可!
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【长期工-小时工】【厂区签合同,无任何套路】
(急需大量员工日薪320一天,月薪工资奖金。月保底:8500-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住)
厂区福利待遇:
【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元,与工资分开发放,工资5号发薪
【2】带一个朋友一起来入职公司发放500,入职不掏一分钱
【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:30-32元/小时(,无任何套路)
小时工:30-32元/小时(做到年底留任奖励6000元,无任何套路)
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1、全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前3天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作岗位:主要负责做一些简单的手工活,不会有人带例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,搬运产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【三】工作时间:
1,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【四】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松一看就会。2、年龄18-53周岁身份证上的年龄之内。
【五】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..
节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)
韵达快递操作员/装卸员
4-8千/月
装卸工包住包吃五险高温补贴20人以上月结全职
符合设备操作及岗位要求、能适应夜班、吃苦耐劳;
初中文化以上;识字认字可放宽
无影响团体健康之传染疾病、潜伏性疾病;
工作时间:夜班19:00-7:00 白班:7:00-19:00;中班24:00-12:00
岗位工资:操作工(分拣、扫描、拆包、集包、供件)4000-6000元,装卸工(装车、卸车)5000-8000元
福利待遇:高温补贴,节假日福利等等
前台
3-4千/月
前台1年以下中专/中技有空调年终奖全勤奖服务业前台19点前下班公司/写字楼接受无服务业经验餐补其他普通话流利月休四天五险
我们正在招聘一位形象出众、气质优雅、性格热情且细致入微的前台接待专员。您将作为企业形象的“首位代言人”,承担来访接待、电话应答及日常事务处理工作,为公司高效运转提供有力保障。
资阳急招|抖音视频一键发布 零门槛 周结不拖欠
80-90元/天
临时工有提成交通补助免费培训20人以上日结兼职
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其他施工管理临时工
招聘:合约管理员薪资:3000-5000负责建立在建项目综合工作管理档案,记载项目的基本情况负责所有工程类合同的草拟、洽谈和流程签批工作负责标准合同的制定工作负责合同的执行,包括发票的收集、资金等全套流程执行负责合同的建档、归档和保管工作负责项目日常文件、报表等的接收、报送工作负责部门会议通知,会议准备、会议记录,形成会议纪要负责部门的后勤服务,办公用品和办公物资的申购和领用、办公物资差旅报销、车辆使用等内业管理工作负责接待与工程相关的外来人员,及时办理相关事宜完成领导交办的其他工作任务年龄:25-45岁学历:大专及以上专业:法律优先工作经验:一年以上内业或合同管理相关工作经验专业知识:具备合同或内业管理等相关专业知识专业技能:熟练运用CAD及Office办公软件,普通话流利培训要求:建筑施工类相关培训能力素质:具备一定的沟通、协调、公文写作能力和较强的执行力个性特征:仔细、认真、踏实、肯干
临时工有提成1-2人
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运营经理储备岗(四川、江苏、辽宁、广西、云南)
6-8千/月
文员经验不限本科
一、岗位核心目标
作为公司运营管理体系人才储备的关键组成部分,我们将通过系统化的在岗培养与实战项目锻炼,助力你在1-2年内迅速成长为可独立承担餐厨垃圾处理项目现场运营管理(机械/电气方向)的技术骨干,并为未来晋升为运营经理奠定坚实基础。
二、主要岗位职责
1. 生产运营支持:
协助运营主管落实餐厨垃圾处理项目的日常生产运行安排。
掌握并跟踪预处理、厌氧发酵、沼气提纯、污水处理等关键工艺环节的运行情况。
2. 设备维护与故障排查:
(机械方向)参与核心机械设备(如破碎机、分选设备、泵类、搅拌装置、输送系统)的日常巡检、保养及维修辅助工作。
(电气方向)参与电气控制体系、PLC系统、电机、仪表与自动化装置的检查、维护及故障识别。
配合完善设备运维台账的建立与更新。
3. 数据监控与报告:
学习中央控制室DCS/SCADA系统的使用,实时关注工艺参数(温度、压力、流量、pH值等)。
协助整理和分析日常运行数据(包括处理规模、沼气产量、能源消耗、物料使用),完成统计记录与报表编制。
4. 安全与环保合规:
熟悉并遵守企业及现场EHS(环境、健康、安全)管理规范。
参与现场安全风险排查,配合推进整改方案的实施。
5. 团队协作与学习:
与一线操作人员密切配合,积累解决实际运行问题的经验。
完成上级交办的其他专项任务及阶段性学习目标。
6. 学习掌握厌氧发酵系统与污水处理系统的工艺调节方法。
三、任职资格要求
1. 学历与专业:
应届毕业生或毕业1-2年以内,全日制本科及以上学历。
机械工程、电气工程及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业背景。
2. 知识与技能:
专业基础:专业课程掌握扎实,了解机械原理或电气控制原理,能识读机械装配图或电气原理图。
软件操作:熟练运用Office办公套件;具备AutoCAD或同类工程软件使用经验者优先。
实践能力:动手能力强,学习积极性高,能适应现场作业环境,不惧脏累。
优先条件:具有校内外实习经历、项目实践经验或学生干部经历者优先考虑。
3. 个人素质:
热爱环保事业,有志于在实体产业长期发展。
具备良好的学习能力、逻辑思维及问题解决能力。
拥有较强的团队意识、沟通表达能力和责任担当。
能够适应项目现场工作节奏,接受必要的倒班安排。
游戏陪玩免费培训3-5人月结全职
招聘:游戏陪练3000-4000元/月薪资:3000-4000元/月岗位职责:1.提供专业的电竞游戏陪练服务,协助客户提升游戏技巧与游戏体验;2.根据客户需求调整陪练风格,兼顾技术指导与娱乐互动;3.保持良好的沟通氛围,尊重客户水平差异,做到耐心、友好、不嘲讽;4.配合排班安排,准时上线提供服务,确保服务稳定性;5.维护客户关系,促进客户满意度与复购意愿。任职要求:1.熟悉主流电竞游戏(pubg,无畏契约,LoL)具备扎实的游戏操作能力和基础战术理解;2.性格积极,善于交流,情绪稳定,具备良好的服务意识;3.能够遵守工作安排,按时完成陪练任务,不无故缺勤;4.尊重他人,言行得体,无不良记录或不当言论;5.有无相关经验均可,具备学习意愿者可快速上手。待遇:根据打单分成,假期四天。
行政专员/助理经验不限本科招聘员工关系人事培训
职位描述:
1、参与拟定并优化集团企业人事管理制度、管理规范及配套业务流程;
2、配合开展公司年度人力成本预算编制及成本管控审核工作;
3、负责各类内外部报表的数据统计与复核,确保信息准确并按期报送至上级部门或相关单位;
4、组织实施员工年度绩效考评,整理分析考核数据,建立并维护绩效档案体系;
5、负责员工各项福利待遇的审核与日常管理工作;
6、办理员工社会保险、公积金的申报与核定,以及商业保险等相关事务;
7、完成其他与人力资源相关的支持性工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动关系等相关专业,具备三年以上人力岗位经验者优先;
2、掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定;持有企业人力资源管理师等专业资格证书者优先;
3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识,工作认真负责,责任心强。
栏目概述
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