岗位职责： 1.负责家居空间的整体设计规划，包括户型分析、功能布局、风格定位及软硬装方案制定 2.独立完成施工图、效果图及物料清单等全套设计文件，确保方案可落地、符合工艺与预算要求 3.与客户深度沟通需求，提供专业设计建议，并在施工过程中跟进落地效果，及时优化调整 4.协同项目经理、供应商及施工团队，保障设计方案高质量实施，提升客户满意度 5. 关注家居设计趋势与新材料应用，持续优化设计方法论，参与案例沉淀与经验分享 任职要求： 1.学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 家居设计相关工作经验不限，具备独立完成全案设计能力者优先 3.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件，能高效输出标准化图纸与效果图 4.具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力，责任心强，注重细节与交付品质 5.热爱家居设计行业，有作品集者优先

一、工作职责 1、为客户家庭提供专业的装修与装饰咨询服务，并出具整体解决方案； 2、依托自身专业能力，结合客户的个性化需求，提供涵盖装修风格定制、设计方案制定、图纸绘制、预算编制、主材搭配、家具配置及软装配饰选择等一站式家居服务； 3、负责施工过程中及完工后的客户协调与服务跟进，达成个人业绩与成长目标，助力公司整体经营目标的推进。 二、任职资格 1、室内设计或相关专业大专及以上学历，具备3-5年及以上在装饰公司工作的实际经验； 2、具备良好的学习能力与客户沟通技巧，拥有出色的设计作品，专业基础扎实； 3、熟知装饰行业的业务运作流程，有大型装饰公司同岗位工作经验者优先考虑。

主要负责品质部门日常行政事务，如数据整理、文档归档、报告编制及内部沟通协调等工作 熟练掌握常用办公软件（Word/Excel/PPT等），具备ERP系统操作经验，计算机应用能力良好

职位要求（本职位侧重3Dmax建模与渲染能力，需熟练操作制图软件并能独立完成建模任务）： 1. 大专及以上学历，室内设计、工民建或相关专业毕业； 2. 毕业后持续从事室内设计或建筑设计相关工作，具有一年以上实际工作经验； 3. 掌握室内设计领域的基本原理与专业知识； 4. 具备一定的CAD绘图技能，可完成辅助性绘图任务； 5. 性格积极乐观，具备良好的内外部沟通协调能力，能快速理解并落实设计师方案意图； 6. 有事业追求，对室内设计工作抱有热情； 7. 如具备一定设计类文本排版能力者优先考虑。 岗位职责： 1. 协同方案设计师按时完成3Dmax建模工作； 2. 遵守公司各项管理规定与工作流程； 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、加班补助、定期团建、节日福利、员工旅游、带薪年假

岗位职责: 1、落实上级下达的销售回款目标，确保个人业绩指标顺利完成； 2、提供上门量尺服务，结合客户需求进行家居产品布局规划，现场沟通并完成设计方案制定； 3、向客户讲解设计草案，配合家居顾问完成产品报价方案； 4、结合客户实际需求推动增单，提供专业建议，助力客户顺利签署购买合同； 5、核对客户订单及设计图纸，准确提交设计方案至公司总部定制审单部门进行审核与下单； 6、协同安装团队确认售后问题，上报所需补件信息至总部相关单位，并跟踪补件处理进度直至闭环； 7、整理个人设计案例，汇总客户反馈意见，形成优化改进提案。 任职要求: 1、大专及以上学历，家具设计、建筑设计、园林设计等相关专业优先考虑； 2、具备一年以上定制家居行业设计师工作经验； 3、熟练掌握办公软件及AutoCAD设计工具，接受过系统的设计专业知识和软件应用培训； 4、具备良好的沟通能力与亲和力，为人诚实谦逊，工作积极主动，善于维护人际关系，责任心强； 5、性格开朗，富有创新意识和团队奉献精神，认同企业价值观； 6、品行良好，具有高度的职业素养与责任感，原则性强，能适应较高强度的工作节奏。

此岗位周末双休，无任何费用缴纳要求，实行常白班八小时工作制。 工作职责： 1. 利用公司提供的客户资源，通过电话与客户沟通，使用电脑完成信息登记及业务办理，提供线上业务咨询服务（无需外出拓展客户，无需自行寻找客户资源，工作内容简单，办公环境良好）。 岗位要求： 1. 具备高中及以上学历，有相关从业经验者可适当放宽学历条件； 薪资待遇： 1. 底薪加提成模式，采用老员工带新员工的培养机制。 2. 随着国家政策持续利好，公司发展迅速，提供新人培训、岗前培训、在岗培训、晋升培训及学历提升支持，帮助员工全面掌握工作技能，提升综合能力。 3. 实行五天八小时工作制度，上午九点至下午六点，周末双休，享受国家法定节假日及年度带薪休假等全部假期安排。 职位福利：节日福利、周末双休、生日福利、现金奖励

岗位职责： 1.负责全屋定制产品的创意设计 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可制造性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同沟通，落地全过程 4.研究家居流行趋势与用户生活方式，参与产品线规划与风格体系搭建 任职要求： 1.熟悉板式、实木、软体等主流家具工艺及常用材料特性 2.精通CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间感知力与手绘表达能力 4.责任心强，幽默风趣，具备跨部门协作意识与项目推进能力

岗位职责： 1.负责住宅等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

不缺资源、不缺机遇，只缺想踏实增收的你！告别低薪混日子，公司提供精准客户资源持续支持，提成无上限，多劳多得，收入由自己掌控！ 纯内勤岗位坐班办公，主要负责客户答疑、信息录入及日常售后提醒，工作内容简洁轻松。无需外出，不涉及地推或陌生开发，工作节奏稳定，压力较小。 任职要求： 1、大专及以上学历，不限行业背景，接受零经验者及转行人员； 2、有强烈增收意愿，积极学习，踏实肯干，期望长期稳定发展； 3、性格乐观，具备基本沟通能力，心态稳定，不频繁跳槽。 薪资福利： 1、高激励薪酬体系：基础底薪+职级补贴+业绩提成+各类奖励，新人综合收入8000-15000+，资深员工普遍可达2W以上； 2、入职即缴五险一金，保障齐全规范； 3、办公条件优越：空调办公环境、免费食宿、多条通勤班车覆盖； 4、团队氛围活跃：不定期发放现金激励、全员下午茶、月度团建聚餐等持续开展。 成长优势： 配备零基础带薪培训体系，全程专人指导带教，快速上手无压力！晋升路径清晰明确，业绩达标即可晋级并享受叠加津贴，收入稳步提升！

能熟练使用手机拍照上传资料，并且协助服务人员做好服务的准备工作。工作地点西充各乡镇，综合工资4000-6000.二十五到三十五岁，家庭事务繁忙的勿扰。需要有基本的社交能力，性格开朗活泼。开自动档车的.每周休息一天

雁江区资阳市中心医院（新区医院） 职位描述 Ai帮写 四川资阳招聘 塔吊 学徒3名 老司机带徒 手把手亲自教会，学徒在学习期间 带薪上岗 薪资待遇。第一个月2500，第二个月3000第三个月3500 第四个月4500 第五个月5500 第六个月6000 6000封顶，加班就有钱，一小时20 有意者抓紧联系。

招2名拱形现浇骨架的师付，做兄弟班，二把刀勿扰，闲着的师付具体电话联系

资阳乐至招不锈钢安装

四川资阳招聘 塔吊 学徒3名 老司机带徒 手把手亲自教会，学徒在学习期间 带薪上岗 薪资待遇。第一个月2500， 第二个月3000 第三个月3500 第四个月4500 第五个月5500 第六个月6000 6000封顶，加班就有钱，一小时20 有意者抓紧联系。

资阳市安岳县招光伏安装、电焊

招厂里拆单设计师，会用柜柜软件优先

#全屋定制工厂诚聘设计、拆单设计师 你热爱全屋定制行业，怀揣设计梦想吗？我们的全屋定制工厂正在寻找志同道合的伙伴！ 作为设计、拆单设计师，你将负责客户家居空间的个性化设计，精准绘制效果图，用创意满足客户需求。同时，要根据设计方案进行拆单工作，确保生产环节的顺利进行。 我们期待你熟练掌握CAD、酷家乐等设计软件，有扎实的空间设计能力和良好的沟通技巧。有全屋定制行业工作经验者优先。

聊夏路，家具厂招长期工 25-45岁有意向的请联系，中午包吃 招设计师加会量尺

岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

全屋定制家具设计师，拆单师傅

岗位职责: 1. 统筹并落实公司日常行政工作，确保办公环境有序高效运行。 2. 策划并执行公司层面的会议安排、接待任务及外部沟通事宜。 3. 负责办公用品、固定资产的管理及行政类采购流程的执行。 4. 对接各部门行政支持需求，协助实现资源的优化调配。 5. 承担公司文件与档案的规范归档及信息安全管理工作。 任职要求: 1. 具备良好沟通能力，擅长组织与协调事务； 2. 工作认真细致，能够高效处理多项任务并按时交付； 3. 拥有团队协作意识，适应协同配合的工作氛围； 4. 熟悉常用办公软件操作，具备基础的文字处理技能； 5. 服务意识强，责任心高，能积极主动推进各项工作落实。

一、薪资+待遇+福利 1、待遇：底新2500-4000+提成+奖金+绩效 ——10000（上不封顶） 2、上班时间：早九晚六（中午有休息时间） 3、购买五险 不定时团建，生日福利，旅游 二、工作内容 1、负责完成设计方案； 2、负责与客户沟通及修改设计方案； 3、通过与客户沟通促成交易； 三、任职要求 1、室内设计、相关专业专科及以上学历优先； 2、能独立完成设计室内外装修方案； 3、熟悉建筑装饰材料，善于平面及空间构图； 4、表达能力强，善于沟通，有团队合作精神； 5、具有一年以上的工作经验和社会实践经验

【岗位职责】 1、在公司平台及时响应并解答汽车用户关于车险的在线咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、全程办公室办公，环境舒适宜人，四季恒温，无需外出出差、无销售任务及业绩压力。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨、责任感强，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，同时享受带薪年假及其他规定假期。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+职级补贴+激励奖金；前期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮扶、外部学习、拓展训练等多种形式，配备丰富的学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电咨询面试安排。

行政事务： 处理公司日常行政工作，如办公用品的采购、登记、分发，办公设备的维护以及办公区域环境的日常维护等。 人力资源支持： 协助开展人员招聘、入职与离职手续办理，管理员工人事档案及劳动合同。 负责考勤数据的收集与统计，办理社保、公积金等相关业务。 文件与资料管理： 负责公司各类文件的接收、传递、督办、保存、整理、归档及保密工作。 协调与接待： 协调各部门之间的工作衔接，合理调配资源与任务安排。 承担公司来访接待、会议筹备与会议纪要整理等内外部沟通事务。 其他行政支持： 1、负责公司各类年检事务，对接工商、税务等部门的临时性工作。 2、负责资阳新工厂筹建阶段的相关事项对接。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通能力，能与团队成员及外部人员高效交流； 3、具备较强的独立工作能力，责任心强，条理清晰； 4、具备较强的应变与问题处理能力，能在高强度工作中保持稳定状态。

有工作经验，需出差，会电脑。

岗位职责： 1、负责接待与引诊、预约与排诊； 2、处理日常行政事务，包括办公物资管理、文件整理及信息传达 任职要求： 25-35岁 1、形象端正，沟通能力强，有亲和力，具备良好的服务意识和应变能力； 2、够熟练使用办公软件，具备基础的行政事务处理能力； 3、有前台或者口腔行业工作经验者优先 工作时间 8:30-12:00，13:30-18:00 薪资福利： 1.月休4天调休，法定节假日休，年假 2. 工作餐+节日/生日福利+五险

【岗位要求】 1、性格外向热情，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、乐于与人沟通，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具备较强的责任心，品行端正。 【工作内容】 1、单位，纯办公室作业，常白班，无需加班，无外出跑业务要求，依托公司提供的客户资源进行电话沟通，完成车险相关业务办理（车险为车辆必备保障，市场需求稳定）。 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开拓客户，工作内容清晰，办公环境优良。 3、公司安排带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行单双休轮休制，每月休息5天。 2、依法享受国家法定节假日及带薪年假等各类假期（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，均按规定放假）。 【薪资福利】 1、薪酬结构为底薪+提成+岗位补贴+奖金+季度奖励+年终奖金；综合月收入5000-12000元，不设上限，收入与业绩挂钩，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 2、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部学习、团队拓展等多种形式，构建完善的学习成长体系，助力员工实现职业进阶。每季度开放晋升通道，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得职位晋升与薪资调整，提供多元化发展路径，鼓励员工通过内部竞聘晋升管理岗位，目前公司90%的管理岗人员均为内部培养提拔。晋升方向：客户经理-团队经理-区域经理-大区经理-室经理-处长-总经理

一、岗位核心目标 作为公司运营管理体系人才储备的关键组成部分，我们将通过系统化的在岗培养与实战项目锻炼，助力你在1-2年内迅速成长为可独立承担餐厨垃圾处理项目现场运营管理（机械/电气方向）的技术骨干，并为未来晋升为运营经理奠定坚实基础。 二、主要岗位职责 1. 生产运营支持： 协助运营主管落实餐厨垃圾处理项目的日常生产运行安排。 掌握并跟踪预处理、厌氧发酵、沼气提纯、污水处理等关键工艺环节的运行情况。 2. 设备维护与故障排查： （机械方向）参与核心机械设备（如破碎机、分选设备、泵类、搅拌装置、输送系统）的日常巡检、保养及维修辅助工作。 （电气方向）参与电气控制体系、PLC系统、电机、仪表与自动化装置的检查、维护及故障识别。 配合完善设备运维台账的建立与更新。 3. 数据监控与报告： 学习中央控制室DCS/SCADA系统的使用，实时关注工艺参数（温度、压力、流量、pH值等）。 协助整理和分析日常运行数据（包括处理规模、沼气产量、能源消耗、物料使用），完成统计记录与报表编制。 4. 安全与环保合规： 熟悉并遵守企业及现场EHS（环境、健康、安全）管理规范。 参与现场安全风险排查，配合推进整改方案的实施。 5. 团队协作与学习： 与一线操作人员密切配合，积累解决实际运行问题的经验。 完成上级交办的其他专项任务及阶段性学习目标。 6. 学习掌握厌氧发酵系统与污水处理系统的工艺调节方法。 三、任职资格要求 1. 学历与专业： 应届毕业生或毕业1-2年以内，全日制本科及以上学历。 机械工程、电气工程及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业背景。 2. 知识与技能： 专业基础：专业课程掌握扎实，了解机械原理或电气控制原理，能识读机械装配图或电气原理图。 软件操作：熟练运用Office办公套件；具备AutoCAD或同类工程软件使用经验者优先。 实践能力：动手能力强，学习积极性高，能适应现场作业环境，不惧脏累。 优先条件：具有校内外实习经历、项目实践经验或学生干部经历者优先考虑。 3. 个人素质： 热爱环保事业，有志于在实体产业长期发展。 具备良好的学习能力、逻辑思维及问题解决能力。 拥有较强的团队意识、沟通表达能力和责任担当。 能够适应项目现场工作节奏，接受必要的倒班安排。

有工作经验，协调，组织能力。

爆单啦爆单啦！急聘板材定制设计师2-3名。 主要负责兔宝宝板材定制产品（衣柜、橱柜等）的量房、绘图、下单及售后配合等工作，有意向者欢迎咨询~！ 岗位职责 1、按照与客户约定的时间准时上门量房，完成现场测量并提供准确的尺寸数据。 2、依据实际测量情况，与客户深入沟通需求，使用酷家乐软件制作效果图，有效引导客户提升订单金额；通过CAD绘制精确施工图，提交设计主管审核，确认无误后由客户及负责人签字定稿，形成最终CAD图纸。 3、将确认后的图纸及尺寸数据交由销售进行成本核算与报价。 4、在销售确认回款后，利用酷家乐系统录入准确尺寸、定稿图纸及审批通过的报价完成下单操作。 5、配合工厂生产团队解答图纸相关疑问，保障订单顺畅执行。 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求 1、大专及以上学历，平面设计、室内设计等相关专业优先考虑。 2、形象良好，具备优秀的语言表达与沟通能力，能清晰传达设计思路与理念。 3、审美敏锐，具有独特的设计视角和强烈的责任意识。 4、精通CAD、酷家乐软件操作；具备2年以上定制家居整体空间设计经验者优先。 【薪资】：浮动底薪+高额提成+年终奖，综合月薪8000-15000，上不封顶 【福利】：每天10元工作餐补、入职购买社保、带薪年假、节假日福利、生日福利、入职在职带薪培训、高温补贴、工龄奖、12~15天春节长假等 【上班时间】： 周一至周五：9:00-18:00 周末及节假日：9:00-19:00 休息安排：每周一至周五灵活调休1天，每月至少享4天休息（法定假日另计） 【上班地点】： 武侯区彩兔装饰集团-兔宝宝板材定制+ 武侯区齐家典尚装饰.美学整装-兔宝宝板材定制+ 金牛区红星美凯龙兔宝宝全屋定制 武侯区红星美凯龙兔宝宝全屋定制 犀浦店兔宝宝板材定制+ 温江光华美家兔宝宝全屋定制 可就近分配，欢迎咨询~