岗位职责： 1.负责家居空间的整体设计规划，包括户型分析、功能布局、风格定位及软硬装方案制定 2.独立完成施工图、效果图及物料清单等全套设计文件，确保方案可落地、符合工艺与预算要求 3.与客户深度沟通需求，提供专业设计建议，并在施工过程中跟进落地效果，及时优化调整 4.协同项目经理、供应商及施工团队，保障设计方案高质量实施，提升客户满意度 5. 关注家居设计趋势与新材料应用，持续优化设计方法论，参与案例沉淀与经验分享 任职要求： 1.学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 家居设计相关工作经验不限，具备独立完成全案设计能力者优先 3.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件，能高效输出标准化图纸与效果图 4.具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力，责任心强，注重细节与交付品质 5.热爱家居设计行业，有作品集者优先

一、工作职责 1、作为客户家庭装修与装饰服务的专业顾问，提供全面的解决方案； 2、依托自身专业能力，结合客户的个性化需求，量身定制装修风格、设计规划、图纸绘制、 预算制定、主材搭配、家具配置及软装配饰等一站式家居服务； 3、负责施工过程中及完工后的全程客户服务协调，达成个人业绩与成长目标，助力公司整体经营发展。 二、任职资格 1、室内设计或相关专业大专以上学历，具备2-3年及以上装饰公司从业经历； 2、具备良好的学习能力和客户沟通技巧，拥有出色的设计案例，专业基础扎实； 3、熟知装饰行业运作流程，有大型装饰企业同岗位工作经验者优先考虑。 三、薪资福利 薪资：入职平均月薪20000元； 福利：生日关怀、节日慰问、婚假、产假/陪护假、丧假、带薪年休假、年度2-3次国内外旅游等福利； 四、企业文化 1、助力“四有”人才实现“四有”愿景 四有人才：有德行、有才能、有追求、有成果。 四有愿景：有钱赚、有职级、有事业、有前途。 五、培训学习 员工自入职起即配备专属导师进行一对一指导，并参与系统化入职培训及专业技能提升课程， 帮助新人快速融入团队与工作环境。转正后可参与拓展训练、网络商学院课程、外部进修、 内部讲师培养计划及各类竞赛活动； 欢迎有志之士加入二十四城，祝您二十四个节气都顺心如意；

1.对接客户，深入交流以明确其需求与偏好，提供专业化的装饰设计咨询服务及解决方案。 2.结合客户需求与房屋具体条件，开展个性化创意设计，制作完整的设计图稿，涵盖平面布局、立面展示及视觉效果图等内容。 3.参与方案研讨与优化过程，确保设计规划具备实施可行性与结构合理性。 4.协同施工执行团队，进行实地交底与技术指导，保障设计理念精准落地。 5.全程跟进项目进展，快速响应设计调整与突发问题，确保工程有序推进。 **任职要求**： 1.大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业背景者优先考虑。 2.具备[1]年以上家装或工装设计实操经验，拥有成熟项目案例者更佳。 3.精通AutoCAD、SketchUp、3dsMax、Photoshop等主流设计工具。 4.具备优秀的美学素养与创新思维，能准确捕捉客户风格取向并转化为设计方案。 5.拥有良好的人际沟通技巧和团队合作意识，可高效协调客户、工程人员等多方协作。 6.工作态度严谨，责任心强，具备较强的执行力与应对工作压力的能力。 **福利待遇**： 1.薪酬水平具有竞争力，结合个人能力综合评定，面议确定。 2.缴纳五险一金，享受带薪年休假、年度健康体检等基础福利。 3.提供清晰的职业成长路径与内部晋升空间。 4.定期开展专业技能培训与行业交流活动，助力设计师能力持续提升。 5.拥有舒适的工作场所与积极融洽的团队文化。

要求：具备3年以上相关经验，年龄不超过35岁（有整装公司从业经历者优先，入职后可立即安排订单任务）

岗位名称：原创视频数据标注文员 工作内容：结合视频标题、内容及画面等多方面信息，判断用户内容是否存在抄袭行为，准确识别版权素材与用户原创内容，并为其打上相应的原创度标识。 学历：本科 熟悉互联网领域，了解网络热点及热门视频内容，具备较强的辨析能力。工作细致、有耐心，学习能力强。有审核或客服相关经验者优先。

1，跟单预约家具客户配送安装时间，做好记录。 2，电话回访家具配送安装情况，有无售后问题。 3，售后跟踪处理。

1.独立完成装修方案设计，材料选择，现场交底，施工对接。 2.现场测量，客户交流，客户跟踪，客户成交，客户维护。 3.持续稳定，深耕服务。

岗位职责： 1. 负责各类业务单据的审核、录入、归档及系统维护，确保数据准确、及时； 2. 对基础财务数据进行整理、核对与统计，协助完成简单账务辅助工作； 3. 处理日常内勤事务，包括文件管理、报表制作、沟通协调等； 4. 发现数据异常时，能快速定位问题并反馈，协助优化流程。 任职要求： 1. 中专及以上学历，专业不限，财务、会计、统计相关专业优先； 2. 具备一定会计实操经验或学习经历（如凭证整理、费用核算、对账等），无需持有会计证； 3. 数字敏感度高，数理逻辑清晰，熟练使用Excel（函数、透视表等）； 4. 打字速度快，工作细致耐心，责任心强，能适应重复性工作； 5. 有单证、文员或数据录入经验者更佳。 薪资福利： · 试用期（1-3个月）：3500-3800元/月（视能力定薪）； · 转正后：4000元/月起，另有全勤奖、绩效奖金； 工作时间： 08:00 – 17:00（午休1小时），月休四天（排休制）

1、具备良好审美能力，拥有独到的设计理念与创新思维； 2、室内设计或相关专业背景，本科及以上学历要求； 3、工作认真负责，沟通表达出色，具备良好的团队协作精神； 4、熟练掌握SU、Enscape，能高效使用CAD、Photoshop等各类设计软件； 5、需具备2年以上相关设计领域工作经验，对设计充满热情，擅长手绘或有甲方经验者优先考虑；

招聘A2驾驶员5名，工作地点主要在资阳，负责运输沙石。薪资待遇面议。

【在厂面试，没有中介赚差价，0费用入职】 日结，周结，月结均可！日结，周结，月结均可！ - 赶订单，无需工作经验男女不限，坐班，目前小时工元30-32一小时，当月工资全额结清，包吃包住，直接跟厂区签合同的，而且当天结清所有工资，不拖!不压!!工时保障! 工资福利不是口头承诺，来到现场会现场签合同。 每周可以预支500-1000，带朋友来奖励500元！可以安排一起！ 新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】【厂区签合同，无任何套路】 （急需大量员工日薪320一天，月薪工资奖金。月保底：8500-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇： 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元，与工资分开发放，工资5号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放500，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30-32元/小时（，无任何套路） 小时工：30-32元/小时（做到年底留任奖励6000元，无任何套路） 小时工：30-32元/小时（做到年底留任奖励6000元，无任何套路） 1、全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前3天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位：主要负责做一些简单的手工活，不会有人带例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，搬运产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松一看就会。2、年龄18-53周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.. 节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）

招聘岗位：车险电销专员（可居家、可兼职） 一、岗位薪资 综合月薪：3000-8000元，多劳多得、上不封顶，提成透明、月月结算 二、工作模式 全职、兼职、居家办公均可，时间自由灵活，适合宝妈、待业、副业增收人群 三、岗位职责 1、负责车险客户回访、续保跟进、车险报价、简单电话沟通 2、公司提供精准客户资源，不用自己拓客、不用跑外、不用地推 3、记录客户信息，完成基础跟进工作，工作简单轻松，上手快 四、任职要求 1、年龄：18-45周岁 2、学历不限、经验不限，有无电销经验均可，免费岗前培训 3、普通话流利，会基本手机/电脑操作，沟通简单自然 4、心态端正、踏实稳定，想长期增收即可 五、岗位优势 纯室内/居家办公，不用外出风吹日晒 客户资源公司全包，不用自己找客户 新人一对一带教，零基础快速上手 工作正规稳定，长期岗位，收入稳定可观 可全职可兼职，时间自由，不耽误带娃、副业 六、工作时间 弹性工作，居家自主安排，全职固定班次，兼职随时上岗 七、福利待遇 - 带薪培训、业绩提成、多劳多得 - 氛围轻松、团队年轻化、无强制加班 - 长期稳定岗位，晋升透明 有意向可直接投递简历，秒回复、快速安排入职上岗！

要求：年龄 18 到 55 岁男女不限身体健康，能吃苦耐劳，工作积极认真负责，工资待遇，120 一天，

1：要求：女士18-45岁， 男士18-50岁（需要无犯罪证明，熟悉26个英文字母，读写能力没问题、小面积纹身可以，无传染性疾病） 2：岗位一（操作机台设备） （工作内容及要求）操作半自动化的机台设备开关机，上下料，走动站岗，（穿/不穿无尘服自己选择） 3：岗位二（质检，品检）（） 1.【工作内容及要求】质检看产品瑕疵，坐岗（穿/不穿无尘服工资不同，自己选择） 2.18-45岁，眼睛近视不超过400度 3.工资计件工资（穿无尘服岗位4500-7000）（不穿无尘服岗位4000-6000） 一：工资：5000-8000（不低于5000） 二：上班时间：8:00-20:00，两班倒（半个月倒一次），月休4天 三：发薪时间：每月15号发放上月工资，计薪（本月26日-下月25日为一个月工作周期） 四：岗位福利：购买五险一金

全屋定制衣柜厂设计师会画图，会拆单。

任职要求： 1. 熟悉板式家具类型的设计规范与工艺逻辑 2.精通CAD、三维家等设计软件，能独立完成效果图 3.具备良好的审美能力、空间感知力与用户需求洞察力 4. 工作细致负责，具备跨部门协作意识与项目推进能力 5.有家具企业设计经验者优先，应届毕业生亦可考虑

东莞大朗全屋定制工厂，招成熟全屋定制设计师，要求熟练画CAD、效果图、量尺等，善于跟客户沟通，底薪4300，提成1到3个点，试用期三个月，

要求谈单落地，绘图做方案，量房，客户对接，工地交底，报价。薪资8000-10000，要有1-3的工作经验。

岗位职责： 1.1. 客户对接与需求深挖：负责到店、渠道、楼盘拓客等各类客户的全屋定制需求沟通，精准捕捉客户户型情况、装修风格、功能需求、预算标准及生活习惯，为客户提供专业的家装设计、柜体定制咨询服务，建立良好的客户信任关系。 2. 方案设计与效果图制作：根据客户需求、房屋尺寸及户型结构，独立完成衣柜、橱柜、书柜、酒柜、榻榻米等全屋柜体的整体方案设计、布局规划；熟练使用设计软件制作高精度户型方案、三维效果图、全景图，保证设计方案美观、实用、贴合客户需求，同时符合生产、安装标准。 3. 谈单成交与方案优化：全程参与客户谈单过程，讲解设计理念、产品材质、工艺优势、空间利用亮点，根据客户反馈实时调整优化设计方案，解答客户疑问，配合销售完成订单签约、报价确认工作，提升签单率。 4. 精准量尺与图纸落地：上门实地精准测量房屋尺寸，记录墙体、梁柱、水电位等细节数据，规避设计与现场冲突问题；精准出具施工图、生产下单图、尺寸清单，确保图纸数据零误差，对接工厂生产、现场安装环节。 5. 全程跟进交付落地：跟进订单生产、送货、安装全流程，及时对接安装师傅、客户，解决设计落地过程中的尺寸偏差、方案微调等各类问题，保障项目顺利落地交付，提升客户满意度。 6. 素材积累与品牌适配：结合本地楼盘户型特点，积累各类风格、刚需户型、大平层户型的定制设计案例，优化设计模板；熟悉全屋定制产品材质、五金、环保板材、整装搭配体系，贴合门店全包装修业务开展设计工作。 7. 售后维护与客户复购：做好完工客户的售后对接、回访工作，维护老客户资源，挖掘客户转介绍、二次改造等潜在订单资源。 任职要求： 1.热爱家居设计，具备良好的审美能力与原创意识 2.熟练使用酷家乐、AutoCAD、SketchUp、3dsMax或SolidWorks等设计软件 3.了解板式/实木家具结构、生产工艺及常用材料特性，负责跟客户沟通签合同，对接安装售后 4.具备较强的沟通协调能力与项目推进意识 5.有成功量产案例或家居品牌设计经验者优先

岗位职责: 1、负责公司食堂运营及宿舍日常管理 2、负责接待物资的采购与接待事务的统筹安排 3、负责公司印章使用及制度执行管理工作 任职要求: 1、全日制本科及以上学历 2、形象端正，气质佳 3、具备驾驶能力，沟通表达能力强

【岗位要求】 1、性格外向热情，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、乐于与人沟通，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具备较强的责任心，品行端正。 【工作内容】 1、单位，纯办公室作业，常白班，无需加班，无外出跑业务要求，依托公司提供的客户资源进行电话沟通，完成车险相关业务办理（车险为车辆必备保障，市场需求稳定）。 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开拓客户，工作内容清晰，办公环境优良。 3、公司安排带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行单双休轮休制，每月休息5天。 2、依法享受国家法定节假日及带薪年假等各类假期（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，均按规定放假）。 【薪资福利】 1、薪酬结构为底薪+提成+岗位补贴+奖金+季度奖励+年终奖金；综合月收入5000-12000元，不设上限，收入与业绩挂钩，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 2、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部学习、团队拓展等多种形式，构建完善的学习成长体系，助力员工实现职业进阶。每季度开放晋升通道，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得职位晋升与薪资调整，提供多元化发展路径，鼓励员工通过内部竞聘晋升管理岗位，目前公司90%的管理岗人员均为内部培养提拔。晋升方向：客户经理-团队经理-区域经理-大区经理-室经理-处长-总经理

岗位职责: 1. 为患者提供专业、热情的接待与咨询支持； 2. 负责患者预约及信息登记工作，确保资料完整准确； 3. 维护前台环境整洁，保持良好的服务形象； 4. 及时响应患者咨询与反馈，提升服务体验满意度； 5. 熟练使用常用办公软件。 包午餐 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与主动服务意识； 2. 掌握办公软件操作，具备较强的协调与执行能力； 3. 形象端正，遵守职业规范； 4. 工作耐心细致，能够高效完成各项任务。

1、具备良好的沟通协调能力。 2、可独立承担整体方案设计工作。 3、精通CAD、酷家乐等设计相关软件。 4、提供五险保障

我们正在招聘一位形象出众、气质优雅、性格热情且细致入微的前台接待专员。您将作为企业形象的“首位代言人”，承担来访接待、电话应答及日常事务处理工作，为公司高效运转提供有力保障。

岗位职责： 具备出色的沟通能力，能够迅速与客户建立信任关系，提供优质客户服务。 任职要求： 1、具备销售经验者优先考虑 2、具有拼搏精神，注重结果导向，执行力强，适应创业型公司工作氛围； 4、拥有良好的沟通能力、学习能力，具备团队协作意识 8、掌握专业的销售技巧、谈判能力，具备较强的表达、组织协调及团队管理能力； 福利待遇： 1. 提供具有竞争力的底薪，并享有团队绩效奖金； 2. 健全且透明的晋升体系； 5. 定期组织团建活动：如户外拓展、旅游等。

美人帮（小窗美甲）全国400多家连锁店，十多家医院，为输出人才标准建立起目前十余家商学院：专业的带教老师，系统的培训体系，一对一指导教学，致力于为顾客提供更专业、更优质的服务体验。 岗位职责： 1. 主动热情接待客户，提供专业细致的咨询服务； 2. 负责客户预约安排，保障预约流程准确高效； 3. 统筹管理客户预约与接待环节，提升服务品质； 4. 维系客户关系，妥善处理客户意见与售后问题； 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与服务意识，普通话交流顺畅； 2. 拥有良好的协调组织能力及团队协作精神； 3. 工作耐心细致，能及时响应并解决客户需求； 4. 责任心强，具备相关行业从业经历者优先考虑，***以上 薪资待遇： 试用期1-3个月，综合薪资3K；转正后综合薪资4K，月休4天，工作时间9:30-20:00，中午包吃，介意勿扰

岗位职责： 1、主导酒店装修项目的设计统筹与方案规划，确保设计成果契合品牌定位及客户实际需求； 2、协同项目各方团队，推进从概念构思到施工图落地的全流程设计工作，把控整体设计品质； 3、定期开展现场踏勘，及时协调处理施工中出现的设计问题，保障设计意图完整落地； 4、参与装饰材料的选型确认及与供应商的技术对接，确保所用材质符合设计标准与效果要求； 5、紧跟设计行业动态，持续优化创新设计手法，提升酒店空间的功能性与用户体验。 任职要求： 1、室内设计、环境艺术设计等相关专业毕业，具备酒店或商业空间设计经验者优先考虑； 2、精通AutoCAD、SketchUp、3DMax等专业设计工具，能独立高效完成各类设计图纸输出； 3、具备优秀的美学素养与创意能力，可独立承担设计方案的制定与深化； 4、具备良好的沟通协调能力，能与施工方及客户顺畅交流并推动项目进展； 5、工作积极主动，责任心强，注重细节，能在多任务环境下保持稳定高效的工作节奏。

岗位职责: 汲取先进经验，在持续实践中实现自我突破！你将有望成长为技术领域的中坚力量，深度把握食品行业技术变革的趋势。 【广阔的工作区域】 华南：广东（清远）、福建（石狮） 华东：浙江（杭州） 华中：湖北（武汉）、河南（漯河） 西南：四川（资阳）、云南（玉溪） 华北：北京 西北：青海（格尔木） 【定制化的培养】 1.多元化发展路径：管理与专业双通道并行； 助理工程师（1-2年）-工程师（3-4年）-高级工程师（5-8年） 2.系统化成长支持：由企业高管担任导师全程指导，加速能力提升；分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实操训练，夯实专业技术基础；提供多岗位实践机会，创造价值的同时积累经验；健全的人才储备机制，助力突破职业瓶颈；拥有充分的晋升空间与发展可能。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：5500元-6000元/月（不含加班费和补贴），并提供食宿； 2.激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴 六险一金 定期体检 带薪休假 礼金 节日礼品 团建活动 天津落户等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场） → OFFER发放 任职要求: 我们期待这样的你： 1.2027届本科及以上学历毕业生，机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业； 2.具备以下特质：善于钻研、执行力强、沟通协作能力良好； 3.能适应倒班安排。

招聘，设计师 2 名，工资 6000—1100 有工作经验优先，主要面对酒店设计，量尺设计对接

工作内容：通过文字形式回复平台客户留言，纯文字沟通，无需接听电话 工作时间：9:00-18:00，每周工作五天，周末双休 任职资格：年龄20-35岁，大专及以上学历 工作待遇：底薪+绩效+奖金，综合月收入4000-6000元，按规定缴纳五险一金