
工长
宜宾市叙州区招工长/工程师
岗位职责:
1.负责施工现场的全面管理,包括进度、质量、安全及人员协调,确保项目按计划高效推进
2.编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案,解决现场技术难题
3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收,严控施工质量与规范标准
4.组织班组日常作业,指导工人规范操作,开展安全教育与隐患排查
5.配合甲方、监理及相关部门沟通对接,及时处理现场问题并提交施工日志与进度报表
任职要求:
1. 持有相关专业建造师证或工程师职称者优先,具备工长/工程师岗位实操经验
2.熟悉国家及地方建筑施工规范、质量安全标准和验收流程
3.具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应工地现场工作环境
4.吃苦耐劳,具备3年以上房建/市政/工业厂房等同类项目现场管理经验
5. 学历不限,中专及以上学历优先,接受优秀应届毕业生实习转正
储备干部(内部晋升+培训+管理激励)
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专线下产品管理方向法定节假日
岗位内容:
1. 熟悉公司运营机制及业务发展布局,参与系统化管理培训,融入企业全面管理体系。
2. 参与并主导各类管理决策事项,深入理解各部门间协同运作模式,助力提升整体运营效能。
3. 参与客户对接与协调工作,洞察市场动态,协助推动市场拓展与业务增长。
任职要求:
1. 专科及以上学历,管理类、工商管理等相关专业优先。
2. 具备较强的沟通协调能力以及计划组织能力。
3. 对管理方向有强烈兴趣,具备成长为行业骨干的职业追求。
晋升方向:基层--主管--团队管理--运营经理,本岗位为公司重点人才储备岗位。
SSD固件开发工程师
1.8-3.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科ARM开发NANDFTL
工作职责:
1. 参与SATA/PCIe/CXL存储产品固件的开发与日常维护。
2. 承担SSD固件核心模块的架构设计及编码实现任务。
3. 攻克SSD固件中的关键技术难题,主导性能与功耗的关键优化工作。
任职资格:
1. 统招本科及以上学历,电子、计算机或通信相关专业背景。
2. 具备3年以上SSD固件开发经验,熟练掌握ARM/RISC-v平台下RTOS或裸机环境的固件开发。
3. 精通SATA、PCIe、NVMe、CXL协议,能独立完成前端固件方案设计与核心代码编写;或深入理解FTL算法、NAND特性及纠错机制,具备独立完成模块设计方案与核心代码实现能力;
4. 具备良好的英文文档阅读能力,沟通顺畅,团队协作意识强,有团队管理经验者优先。
内饰系统研发岗
1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科内饰设计外饰设计汽车座椅汽车仪表车门
岗位职责
1. 负责内饰各系统零部件或系统的研发、测试验证及供应商技术协调与管理工作
2. 参与相关材料技术标准的制定、更新与优化
3. 负责相关系统BOM的建立、维护,配合解决投产及量产过程中的技术问题
4. 推动新材料、新工艺在相关系统中的应用研究与落地实施,支持降本增效目标
5. 完成上级安排的其他工作任务
任职资格:
1. 本科及以上学历,汽车、机械设计等相关专业优先考虑
2. 具备5年及以上本领域相关工作经验
3. 掌握内饰各系统开发所需的专业知识与技能
4. 熟悉整车开发流程及其关键节点要求
5. 熟知汽车行业相关法规标准,并持续关注其更新趋势
6. 了解IATF16949质量管理体系,熟练运用APQP等质量工具
储备干部/周末双休/包住缴社保
7000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责:
1. 专业知识与营销技能提升:依据岗位需求,系统学习相关专业知识及营销技巧,以高效完成销售工作任务。
2. 客户联系与拓展:通过多样化方式与客户建立沟通,积极开拓新客户资源,同时妥善维护已有客户关系。
3. 销售管理项目支持:配合开展公司销售管理类项目的规划、组织、执行与跟进工作,深入掌握销售运作流程与管理要点。
4. 产品服务认知深化:全面掌握公司所提供的产品与服务内容,确保能精准传递产品的核心价值与竞争优势。
5. 销售方法与策略掌握:参与专业销售培训,学习实用销售方法与应对策略,增强客户对接、需求挖掘及问题解决能力。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,医学、管理、营销类专业者优先考虑,
2、具备良好的沟通表达能力、销售意识,思维清晰,善于分析与解决问题。
3、富有进取心,具备团队合作精神及一定的组织协调能力。
4、抗压能力强,能积极配合市场部经理推进团队运营与营销任务,乐于接受新知识。
工作地点:川内分配(介意者勿投)
精装修工长
8000-12000元/月
装修工长月结
请直接在平台投递简历,看到合适会主动联系
本岗位招聘工装精装修工长
岗位职责:
1、负责项目施工现场的管理工作;
2、负责工程现场放线,施工技术指导,工程质量现场监督,工程进度控制和成本控制;
3、做好技术交底工作,按时准确记录施工日志;
4、做好同业主方、监理的沟通协调工作;
5、完成领导交办的其他工作。
招聘条件及要求:
1、***大专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业;
2、5年及以上相关工作经验,持有质量员或施工员证优先;
3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件;
4、具有良好的语言表达及沟通协调能力,吃苦耐劳,有责任心。
医疗信息研发工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
岗位概述
聚焦智慧医疗及医院内部业务系统,参与HIS中间件管理、AI病历与病程服务、心理/评估类终端及其配套后端产品的院内适配工作:包括接口联调、系统配置与规则优化、故障排查及版本迭代,确保项目按时稳定上线并提供持续运维支持。
岗位职责
依据各医疗机构HIS或业务系统环境,完成系统间对接实施、参数设置与流程匹配,撰写或更新对接文档与变更日志。
基于Python(Django)后端框架与React / Umi / Ant Design前端技术栈,承担功能开发、缺陷修复及联合调试任务。
及时响应现场或远程反馈问题,开展日志审查、接口诊断、数据与权限异常定位,必要时配合短期驻场或出差支持。
协助完成系统部署、版本升级及相关简易运维脚本编写或文档归集,协同产品、实施团队及医院信息科推进需求落地与验收交付。
任职要求
本科及以上学历,计算机、软件工程或相关专业背景者优先。
具备1年以上后端或全栈开发经验;熟练掌握Python或Web前端技术(React/TypeScript)其中之一,且具备跨端协作意愿。
熟悉HTTP/JSON协议、数据库(如MySQL/PostgreSQL)操作及常用中间件(如Redis)基础应用;有医疗信息化、HIS系统对接或医院内项目实践经验者更佳。
责任心强,表达清晰,能适应医疗项目节奏及阶段性加班需求,对交付成果质量具有自我追求
AI Agent 应用开发工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责:
1. Agent 架构设计与落地:主导 AI Agent 的技术方案规划与核心架构实现,调研并引入行业先进的 Agent 框架和技术体系,保障其在百万级用户规模产品中的高性能与高可用。
2. Agent 产品开发:作为关键技术成员参与 AI 产品的迭代演进,依托低代码与高代码平台完成从概念验证、功能测试到上线交付的全流程,聚焦 Agent 功能模块的研发,涵盖架构搭建、工作流编排、任务规划(Planning)、工具调用(Tool-use)、记忆机制(Memory)、能力扩展(Skills)、上下文优化、多智能体协同及自主学习等核心技术环节。
3. 持续追踪大语言模型与 AI Agent 领域的技术动态,开展前瞻性技术探索和原型验证,为产品长期发展提供技术支撑。
4. 性能优化与工程实践:承担 Agent 服务的性能评估与调优工作,攻克实际落地中的工程技术难题,提升系统响应效率、稳定性及资源使用率。
5. 团队协作:与产品经理、数据工程、后端及客户端开发团队高效协同,推动项目顺利实施;积极参与团队技术交流,助力团队整体技术水平提升。
任职要求:
1. 计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历。
2. 具备扎实的编程功底,至少熟练掌握一门主流编程语言(Java、Python),熟悉常用 Web 服务框架(如 Springboot、FastAPI 等)。
3. 深入理解大语言模型(LLM)运行机制,并拥有基于 LLM 开发应用的实际经验。
4. 熟悉至少一种主流 Agent 开发框架(如 LangChain4j / Spring-AI / LangGraph / AgentSope / AutoGen 等),并具备项目实战落地经历。
5. 具备出色的系统架构设计能力与全局思维,可独立承担复杂系统的设计与开发任务。
6. 对新兴技术有强烈兴趣,具备良好的学习能力以及分析和解决复杂问题的能力。
7. 具备优秀的沟通技巧和团队合作意识,能适应高强度、快节奏的工作环境。
产品工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
客户技术对接:
(1) 负责客户技术信息的沟通与转化,识别并分析客户需求;
(2) 建立并维护客户技术档案(包括配方、技术交流记录、供货情况等);
(3) 协同客户开展相关技术开发工作,提供必要的技术支持;
(4) 对接客户审核过程中的技术事项;
客户样品承接:
(1) 接收并执行客户样品订单;
(2) 针对重点客户开展潜在需求导向的样品预研开发;
新产品开发及导入:
(1) 组织协调新产品的研发流程;
(2) 推动新产品实现批量生产导入;
(3) 制定并确认新产品的工艺流程及相关标准;
(4) 跟进客户使用反馈情况;
产品维护与优化:
(1) 负责产品全生命周期的技术维护;
(2) 参与产品成本降低及生产工艺优化项目;
(3) 编制和更新产品相关技术资料;
产品异常处理:
(1) 负责量产前的产品异常判定与处理,推动制定应对措施;
(2) 量产阶段协助质量与生产团队进行问题排查与解决;
(3) 分析客户异常反馈,定期汇总产品问题并推进改善方案实施;
任职要求:
本科及以上学历;
材料类专业优先,优秀者可放宽至物理、化学等理工科相关专业;
英语水平需达到CET-4或以上
本公司大量能吃苦耐劳的A2货车司机必须要有从事半年以上经验的电车挂车的司机生手
1-1.5万元/月
A2挂车货运司机保险月结A2照驾龄10年及以上长期主驾货运从业煤炭矿产建材高栏货车集装箱货车自卸车不需要装卸货物会盖雨布能开会倒熟悉保养熟悉导航熟悉路况
主要是从云南拉煤到孝儿电厂或福溪电厂,大约130公里的路程
临时工有提成月结
新公司招人,会基本电脑操作,年龄:18岁至30岁。上班时间上午9点半一12点,下午2点一6点,月休4天,工作轻松,薪资底薪2500提成,想挣钱的密密冲起来!工作地点:沙河联系电话::
工长工程师月结
招聘:项目工程师要求:熟悉FPSO工程流程,英语可以熟练交流;负责与业主进行问题澄清及反馈;工作地点:上海,工期:6个月待遇:2万+/月有意者请联系:
广东惠州惠阳区惠坪高速华山腾兴劳务招聘职位:工长人数:4人项目施工内容:桥梁下构:圆形墩柱,方形墩柱
9000-10000元/月
工长月结
广东惠州惠坪高速华山腾兴劳务招聘
职位:工长
人数:4人
项目施工内容:
桥梁下构:圆形墩柱,方形墩柱,承台,空心薄壁敦,盖梁,桥面铺装,
桥梁附属:盖板涵,箱涵,锚杆框架梁,重力式挡墙,人字形护坡,排水沟,截流槽。
要求:1,有多年桥梁施工管理经验。
2:年龄45岁以下。
3:懂图纸,精通施工工艺及施工流程。
4:服从安排。
5:对桥梁施工技术及工艺有新的想法和建议。
6:薪资面议。
简单简历如下:
1,姓名,性别,年龄
2,以前从事过的项目名称,
3:在项目中担任何职位,
4.对职位的理解
5.个人对自己的评价或特长。
避免耽误大家时间,请有意者按以上五点,编辑简单简历
联系人:杨军
电话:
(微信同号)
品检工叉车工
宜宾凯翼汽车长期调单井号打卡15天1000V井号长线私聊宜宾凯翼今日面试岗位招聘岗位:宜宾临港(宜宾汽车厂)招聘岗位:1:涂装车间(25-33岁以内;中专以上学历;)2:配送车间叉车工(20-30岁中专及以上学历适应加班持叉车证)3、产品检验要求:35岁以下,大专以上学历,服从岗位安排,能适应双班;无色盲、色弱、散光、裸眼或矫正后视力5.0以上3年以上驾龄4:总装车间20-30岁中专及以上学历适应加班夜班5:模块化分装车间:20-30岁中专及以上学历适应加班夜班)6:现场支持模块-来料检验员20-30岁,大专以上学历(不要实习生)无色盲、色弱、散光、裸眼或矫正后视力5.0以上以上岗位禁止学生工入职需提供毕业证明(需要提供无犯罪记录证明资料需要真实有效)薪资待遇:面试时间位置:下午1:00凯翼家园接空降。名单聂老师
生产班组长/领班/主管
4000-6000元/月
生产管理包吃免费培训1-2人月结3-5年中专/中技全职
专科以上学历,男女不限,专业不限,有食品企业相关工作经验者佳,其他行业同岗位生产管理,生产部班组长领班工作经验也可以,新厂区环境好,发展空间大,管理人性化长白班八小时工作为主,欢迎各类人才加入叁鑫食品!
叉车工
[烟花]临港汽配厂[烟花]工资:18/小时(包含稳岗补贴1元)岗位:叉车检验普工叉车年龄:18-42岁检验年龄:18-35岁目前工作时间:8:30-17:30(8小时)班次:长白班福利:包住联系方式:郑老师
生产组长/拉长(SMT/组装)
5000-7000元/月
生产组长包住1-3年中专/中技
岗位职责:
1、负责SMT部整个班的生产、物料、品质跟踪及人员调配工作。
2、丝印员:根据拉长的安排,做好PCB印刷及印刷后的检查工作。
3、按拉长的转线计划,提前做好产前准备工作;如锡膏,钢网等
4、在本职工作做好的前提下,协助操作员上料、拆料、对料等工作。
任职要求:
1.中专专及以上学历
2. 熟悉电子相关电子产品的生产流程,具有3年以上生产拉长工作经验。
3. 具备良好的沟通协调能力,能够有效地与生产团队和相关部门进行沟通。
4.具备较强的责任心,对生产过程负有全面的负责。
5. 具备良好的职业道德,能遵守公司的各项规章制度。
岗位福利:五险一金、带薪年假、年终奖金、内部培训、餐补宿舍
品检工叉车工冲压工焊接
宜宾凯翼今日面试岗位招聘岗位:[庆祝]1:涂装车间(25-33岁以内;中专以上学历;)[庆祝]2:配送车间叉车工(20-30岁中专及以上学历适应加班持叉车证)[庆祝]3、产品检验要求:35岁以下,大专以上学历,服从岗位安排,能适应双班;无色盲、色弱、散光、裸眼或矫正后视力5.0以上3年以上驾龄[庆祝]4:总装车间20-30岁中专及以上学历适应加班夜班[庆祝]5:模块化分装车间:20-30岁中专及以上学历适应加班夜班)[庆祝]6:冲压车间,20-40岁以内;中专以上学历;适应加班,倒班;能够长期干的超过半年以上)[庆祝]7:试制模块-焊接工20-35,有焊接工作经验;中专及以上学历,适应加班,守制度,服从管理。)[庆祝]8:试制模块叉车工(20-35岁适应加班中专及以上学历)[庆祝]9:模块化分装叉车工(20-35岁适应加班中专及以上学历)
招四川宜宾有经验的有机肥生产全流程厂长/车间主任
8000-15000元/月
车间主任包吃交通补助包住有提成1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验农用化工经验
重点:要有有机肥丰富生产经验!!!非诚勿扰
招聘有机肥厂长/车间主任。工作地点四川宜宾。岗位职责:负责有机肥生产全流程管理,包括生产组织、质量把控、安全环保等。任职要求:有有机肥生产全流程经验,熟悉生产标准和技术要求,具备团队管理能力。薪资待遇优厚,具体面议。有意者请联系
八千招新能源厂普工操作工组装包装质检电工叉车工焊工
6000-8000元/月
叉车工夜班补贴餐补20人以上月结
主要生产新能源电池及零部件,主要从事新能源电池及零部件的设备操作,装配组装,涂装,物流包装发货,叉车转运,电工设备维修,焊工,质检等技能岗位,另外招捡班组长和储备管理干部,早九晚五点半,加班有加班工资,岗位多可以挑选,长白班坐班和两班倒都有可以选择,工作简单,不会有人教,包住提供吃,工厂环境优美,食堂菜品齐全口味丰富,宿舍空调热水器齐全,综合收入6000-10000左右。
储备干部(生产方向)20人
4000-7000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专团队管理家电
1、贯彻执行安全生产制度,防范并杜绝各类安全事故发生。
2、严格按照工艺规范操作,监控生产流程,保障产品品质达标。
3、科学安排人员任务,及时处理现场异常,确保达成日产量计划。
4、控制物料使用,优化工时效率,降低设备磨损与资源消耗。
5、实施5S管理要求,维持作业区域干净、整齐、有序。
6、组织员工培训与日常指导,落实考勤管理及绩效反馈工作。
7、协调前后工序及相关职能单位,确保生产运作高效衔接。
薪资待遇:试用期6个月,试用期综合工资大专4000元/月、本科5000元/月,试用期满综合工资约5000-7000元/月。 (适应加班)
福利:五险一金,节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。成为部门核心人才将给予股权激励奖金。
四川宜宾五粮液旗下汽配厂明天继续招聘啦[烟花]岗位自选!!!焊装,总装,涂装,叉车,产品检
5500-7500元/月
叉车工包住包吃夜班补贴餐补月结
五粮液旗下汽配厂明天继续招聘啦[烟花]岗位自选!!!焊装,总装,涂装,叉车,产品检验员,车辆试驾员测试员,物流仓储等20-35岁长白班/两班倒任选,空调车间,接受站班。公寓型宿舍楼,包住提供吃底薪2600—3100平时18.9每小时,周末25.2,每小时节假日37.9每小时周末餐补15元/天夜班补15元/天优秀员工奖励一金综合工资5500-7500/月咨询()
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宜宾装配式工程师招聘信息在线招聘信息,主要招聘宜宾装配工相关人才。作为装配工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解装配工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。