工作内容： 1、协同相关部门，在拍摄前完成人物造型、服饰、道具及场景的构思与视觉呈现； 2、承担项目宣传相关物料的设计制作，包括宣传海报、角色定妆照、推广画册等； 3、参与现场布景、道具布置及环境搭建等工作； 任职要求： 1．热爱设计领域，具备扎实的创意与设计功底，能独立开展构思与问题解决； 2．工作中关注细节、追求品质与效率，确保任务在规定时间内交付； 3．性格踏实肯干，对细节处理有敏锐的观察力； 4．具备良好的沟通能力，理解团队协作的重要性并能有效配合团队推进工作；

岗位职责 1. 主导房地产项目全流程视觉设计工作，从项目初期定位策划至后期营销推广阶段，全面负责楼书、海报、户型图、围挡、宣传册等各类宣传物料的设计输出，确保整体视觉风格与项目调性保持一致。 2. 深度参与项目创意讨论与方案构思，结合市场动态及项目特性，提出具有前瞻性和创新性的设计思路，为营销策略提供强有力的视觉支撑。 3. 与策划团队高效协同，精准把握项目推广目标和传播需求，将文案内容转化为具感染力的视觉表达，增强宣传物料的传播效果。 4. 负责广告投放相关的视觉设计执行，涵盖线上数字媒体及线下实体广告，保证各渠道发布素材在视觉呈现上统一规范，并契合品牌标准。 5. 全程跟进设计落地环节，对接印刷厂、广告制作单位等第三方合作机构，监督印刷品质与制作工艺，确保成品精准还原设计意图。 任职要求 1. 本科及以上学历，平面设计、视觉传达类相关专业优先考虑。 2. 拥有4年以上房地产领域平面设计工作经验，具备完整地产项目设计案例者优先录用。 3. 精通CorelDRAW软件，擅长图形创作与版式设计，能独立承担高复杂度设计任务；同时熟练操作Photoshop、Illustrator等主流设计工具，具备多平台协同作业能力。 4. 熟悉房地产开发流程与营销节奏，对项目定位、受众特征及市场环境有清晰认知，能够输出符合市场需求的精准化视觉方案。 5. 具备出色的创意思维与美学素养，善于洞察行业趋势与设计风向，持续优化设计理念，提升项目的视觉吸引力与竞争力。 6. 具有良好的跨部门沟通意识和团队协作能力，能与策划、营销等职能顺畅配合，准确理解并落实项目设计需求。 7. 责任心强，具备优秀的时效管控与抗压能力，可在高强度工作节奏中按时保质完成各项设计任务。 福利待遇 1. 提供行业具竞争力的薪酬结构及健全的绩效评估机制，业绩突出者享有额外奖励与职业晋升通道。 2. 缴纳五险一金，享受带薪年假、病假、年度体检及节日关怀等多项员工福利。 3. 参与公司重点地产项目设计全过程，携手专业团队共事，获得丰富的实战经验与成长发展空间。 4. 拥有舒适开放的办公环境与积极向上的团队氛围，定期开展团建活动，提升员工归属感与工作幸福感。

1、依据内容需求，进行平面媒体的版面布局与编排； 2、负责平面宣传物料的创意构思与设计输出； 3、具备文案策划能力，能胜任品牌宣传相关工作； 4、参与公司项目VI系统的规划、设计及落地实施； 5、熟练完成照片与图片的后期修饰与处理； 6、负责PPT的整体视觉设计与排版优化； 7、完成上级交办的其他相关工作任务； 8、具备扎实的美术基础与审美能力。 加分项 有以下行业经验：新零售

岗位职责 1、文档辅助管理： 协助工程师完成技术图纸、文件资料及BOM清单的整理归档、打印核对、基础数据录入与日常维护，保障文档信息的完整性与规范性。 2、测试与测量支持： 依据标准作业指导书，执行产品基本功能检测与尺寸精度测量，如实、完整地记录测试过程与结果数据。 3、生产跟线学习： 跟随资深技术人员进入生产现场，了解装配流程、工艺要点及常见缺陷类型，协助完成问题现象的初步收集与登记。 4、样品与物料准备： 配合完成工程样件和试验材料的准备工作，负责实验室或工作区域工具设备的日常管理与维护。 5、简单问题传递： 在指导下识别生产或测试环节中的基础异常情况，掌握清晰、准确向上级反馈问题的基本方法。 6、会议与培训支持： 参与团队技术会议，负责记录会议中相关技术任务与跟进事项，并按时参加公司安排的各项基础技能培训。 任职要求： 理工科背景，本科及以上学历 1、理论基础：具备良好的理工科基础知识储备，熟悉工程制图、材料力学等相关课程内容。 2、软件基础：熟练使用Office办公软件（重点为Excel与PPT）；了解CAD类软件（如SolidWorks、AutoCAD）基本操作者优先。 3、流程概念：对产品从概念设计到制造落地的整体开发流程有一定课堂学习或项目实践经验。 4、质量意识：具有初步的质量管理认知，理解标准化作业与流程执行的重要性。

岗位职责 1. 负责企业品牌形象相关的平面设计工作，包括品牌标识、宣传海报、画册、广告物料等，通过富有创意的设计方式，准确传递品牌核心价值，增强品牌的认知度与影响力。 2. 承担各类市场推广活动的视觉呈现任务，如线上活动页面设计、线下展会展板、宣传折页等，助力营销目标达成，吸引潜在客户关注，提升活动参与转化效果。 3. 参与产品包装的创意设计，结合产品特性与用户需求，打造兼具美学表现与实用功能的包装方案，强化产品的市场辨识度与竞争力。 4. 与市场、策划及文案团队高效协同，充分理解项目背景与需求，将创意理念转化为高品质的视觉作品，并根据意见快速调整优化，确保最终成果契合项目目标。 5. 关注设计领域前沿动态，持续搜集整理优质设计案例，为团队输出创新灵感与参考方向，促进整体设计能力的不断提升。 任职要求 1. 平面设计、视觉传达、艺术设计等相关专业本科及以上学历，具备扎实的专业功底，拥有较强的创意思维与视觉表达能力。 2. 具备2 - 5年平面设计从业经历，有成熟的设计作品，能独立推进并完成设计项目。 3. 精通Photoshop、Illustrator、C4D或Blender等主流设计工具，能熟练运用软件实现多样化创意表现，高效完成设计产出。 4. 具备优秀的审美素养与创新意识，对色彩搭配、版式布局、图形构成具有敏锐感知，能够创作出具有视觉吸引力和冲击力的作品。 5. 具备良好的沟通协作能力，能精准理解需求内容，清晰阐述设计理念，与跨职能团队紧密配合，共同推动项目落地。 6. 工作积极主动，责任心强，注重细节管理，热爱设计工作，具备持续学习成长的意识，能适应高强度工作节奏，按时交付各项任务。 7. 熟练操作3D软件，可完成高精度的一比一产品建模，精通材质设定与最终渲染出图流程。

一、职位描述： 1. 熟悉往复式压缩机成撬设计所涉及的相关规范与设计流程； 2. 能够独立完成压缩机设备选型、成撬方案设计，并输出配套料单及制造施工图纸； 3. 根据客户或销售端提供的需求，撰写压缩机产品的技术解决方案； 4. 负责维护产品技术文档体系，持续优化设计结构、运行性能及制造成本； 5. 完成其他相关技术性工作任务。 二、岗位要求： 1. 机械类相关专业本科及以上学历，如往复式压缩机、热能工程、流体机械或通用机械方向； 2. 具备5年以上机械设计领域工作经验，熟练掌握AutoCAD、CADWorx、SOLIDWORKS等设计软件，掌握流体力学基础知识； 3. 拥有压缩机行业成撬设计经验者优先考虑，薪资可根据个人经验与能力面议； 4. 具备良好的沟通协调能力、团队协作意识以及自主学习能力； 5. 工作认真负责，具有较强的责任意识。

岗位职责： 1.配合工程师完成设备的维护、运行管理、调试与性能优化 2.负责设备技术资料、操作规程等相关文档的整理与归档工作 任职要求： 1.机械、电子、计算机等理工类专业背景 2.大专学历 3.工作稳定性强，具备相关工作经验者优先 4.上六休一，每月轮班一次 岗位福利： 提供免费住宿、餐费补贴、倒班补助、节日慰问金等

岗位职责: 1、负责公司品牌形象与产品形象的规划及设计，承担公司日常宣传与策划类设计制作 2、根据项目需求完成海报、宣传彩页等相关物料的设计与制作 3、广告平面内容的设计与制作，以及其他图文信息的处理；企业宣传材料的设计、制作与优化创新 4、配合其他部门人员在设计与视觉表达方面的支持工作，确保任务顺利完成 5、协助网站设计人员把握公司官网的整体风格，包括色彩搭配、版面布局合理性、图片整理及企业标志的规范化处理 6、与合作方保持有效沟通，把控各类平面项目的质量与进度，确保项目按时高质量交付并通过验收 7、参与公司VI系统的开发、设计及落地实施 任职要求： 1、美术、平面设计或相关专业大专及以上学历，具备两年以上相关领域工作经验 2、熟练掌握画册、海报、折页、VI体系设计及印刷工艺流程，能独立完成整套设计任务 3、具备扎实的专业基础，良好的色彩把控能力，思维活跃且富有创意（精通CDR、PS等设计软件） 4、具备较强的学习能力和沟通技巧，具有良好的团队协作精神，工作态度认真，责任心强

岗位职责： 1、熟练操作状态监测系统，运用波形、频谱、轴心轨迹等图谱功能，对炼化工厂内动设备开展无线及离线巡检与监测，及时识别异常并上报； 2、负责对存在异常的动设备进行故障诊断与分析； 3、编制故障诊断分析报告及相关技术文档和报表； 4、与业主方及协作单位人员保持沟通，跟进设备运行状态及维修进展； 5、完成项目经理交办的其他巡检、诊断及报告任务。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上，机械、过程装备与控制等相关专业； 2、具有一年及以上工作经验，有电厂、石化、钢铁、水泥等行业动设备相关工作经历者优先； 3、熟练掌握计算机操作及常用办公软件应用； 4、掌握动设备相关专业知识，了解所属行业设备运行特点及工艺流程。

招聘 钢结构/设备钢平台安装工 岗位职责 1. 按照施工图纸，完成设备配套钢平台、钢支架、设备底座、护栏、走道等钢结构现场拼装、吊装、就位、焊接与固定； 2. 配合设备安装班组，完成平台找平、加固、精度调整，保障设备安装条件； 3. 负责构件切割、打磨、高强螺栓紧固、焊缝处理等全流程作业； 4. 遵守现场安全规范，做好高空作业、动火作业防护，维护施工现场整洁。 任职要求 1. 有1年以上钢平台、工业钢结构、设备支架安装相关经验，熟悉现场安装流程； 2. 能看懂钢结构简易施工图、尺寸图纸，会使用水平仪、卷尺等测量工具； 3. 持有焊工证、登高作业证优先，熟练手工焊/气割； 4. 可接受高空作业、短期外派/驻场，身体健康，无高空禁忌症； 5. 服从班组安排，责任心强，懂现场配合，有团队协作意识。 福利待遇 薪资：300-400元/天/月，多劳多得 食宿：包吃住/住宿补贴 工期：长期活/短期项目，工资准时发放 其他：意外险配齐，工具齐全

岗位职责： 1.负责施工现场支模、拆模及模板材料搬运、整理等辅助作业 3.协助清理施工场地、归整工具物料，保障作业环境整洁有序 4. 执行现场安全规范，佩戴劳保用品，服从班组长统一调度安排 5.参与临时性、应急性施工支援任务，适应项目制弹性工作节奏 任职要求： 1. 年龄18-58周岁，身体健康，能适应户外、高空及体力劳动环境 2.具备基本安全意识和团队协作精神，责任心强、吃苦耐劳 3.学历不限，能听从指挥、踏实肯干，无不良从业记录 4. 有工地木工/水电工经验者优先，无经验者可带薪培训 5.长期稳定务工意愿强，接受包吃包住及月结薪资方式，第一个月中途可以预支 岗位职责： 1.负责施工现场支模、拆模及模板材料搬运、整理等辅助作业 2. 协助清理施工场地、归整工具物料，保障作业环境整洁有序 3.严格执行现场安全规范，正确佩戴劳保用品，服从班组长统一调度安排 4.参与临时性、应急性施工支援任务，适应项目制弹性工作节奏 5. 配合木工、钢筋工等工种完成基础施工协作工作

宜宾市长宁县招工地小工/杂工 45岁以下，每天工作9小时

宜宾市宋家时代 长安招电工需要有电工证的 4个电工320一天 电工需要电工证 每天工作8个半小时工作地方：宋家 不包吃住

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作苏州，若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

熟练掌握各个设计软件，有一年以上的经验

岗位职责： 1. 负责品牌宣传物料的设计与制作，包括海报、画册、展架、H5页面等 2. 参与产品包装、广告创意及线上推广视觉内容的策划与执行 3. 配合市场与运营团队完成日常营销活动的视觉支持工作 4. 管理并维护品牌视觉规范，确保设计风格统一、专业 5. 协同文案、摄影、视频等岗位完成多形式内容产出 任职要求： 1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件 2. 具备良好的审美能力、创意思维和视觉表达能力 3. 有独立完成项目经验，能高效响应多任务需求 4. 注重细节，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 5. 投递请附个人作品集，应届生亦可考虑

岗位职责 1. 根据客户需求独立负责海报、宣传单页、画册、LOGO、VI、包装、活动物料等平面设计。 2. 准确理解品牌及客户需求，完成创意设计、排版、修改、定稿全流程。 3. 熟悉后道工艺，对接后期制作、校对文件，保证落地效果。 4. 收集行业设计素材，跟进设计趋势，配合团队完成日常设计任务。 任职要求 1. 熟练使用 PS、AI 等设计软件，懂版式排版、色彩搭配、印刷流程。 2. 具备扎实美术功底和审美能力，能独立完成设计作品。 3. 工作认真负责，沟通顺畅，能接受合理改稿，有较强的理解和领悟能力。 4. 有1-3年以上平面/广告设计经验 薪资福利 1. 薪资构成：底薪+五险一金，薪资面议，收入稳定； 2. 基础福利：，享受法定节假日、带薪年假、节日福利； 3. 工作时间：8:30-17:30，午休1小时，大小周；

会ps或者cdr都可以，会设计，不复杂无难度，简单适应即可上手，男生女生都可以。18-45岁。

任职要求： 1.熟练使用Photoshop、等主流设计软件 2. 具备良好的审美能力、创意思维与用户视角表达能力 3. 有成熟作品集，能清晰阐述设计逻辑与落地效果 4. 责任心强，具备多任务并行处理及按时交付能力 5.学历不限，设计相关专业优先，有行业经验者优先

岗位概述： 团队建设与班组管理，确保生产计划高质量达成。 岗位职责： 1、依据生产计划科学安排任务分配，保障工作按时按质完成； 2、提升产品合格率，控制物料损耗，落实PM/AM管理要求，强化自主维护能力，优化作业效率； 3、负责现场管理，维持车间秩序，执行各项规章制度，推动5S管理落地； 4、及时应对并处理突发异常状况。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机电、电气、汽车维修、机械等相关工科专业优先； 2、具有3年以上制造业从业经历，熟悉制造生产流程，具备一定团队管理经验； 3、安全与质量意识强，具备改善创新思维及实践经验者优先； 4、能适应加班安排；性格开朗，具备良好协作精神和执行力； 5、普通话流利，沟通协调能力强，工作态度严谨认真。

诚聘制茶师｜以匠心制好茶，共赴茶香之约 岗位职责 1. 负责茶叶原料甄选、萎凋、杀青、揉捻、发酵、干燥等全流程加工，熟练掌握至少2类大宗茶+2类名优茶制作工艺（如绿茶、红茶、乌龙茶等）。 ​ 2. 把控生产各环节品质，监控茶叶香气、口感、外形等指标，确保产品符合标准。 ​ 3. 参与茶叶新品研发与工艺优化，记录生产数据并总结改进方案。 ​ 4. 维护制茶设备，保障生产安全与流程规范，遵守食品安全相关法规。 任职要求 1. 年龄18-45岁，身体健康，热爱茶文化，能承受制茶行业季节性工作强度。 ​ 2. 具备3年以上制茶经验，持有茶叶加工工中级及以上证书者优先（初级工需熟练制作大宗茶与名优茶）。 ​ 3. 熟悉至少1类茶叶核心制作工艺，能独立完成茶叶加工全流程，有品控意识。 ​ 4. 工作细致负责、有耐心，具备团队协作精神，无不良从业记录。 ​ 5. 学历不限，有茶园管理或茶叶研发经验者可放宽条件。

岗位职责： 1. 负责项目开发阶段ERP系统的实施与上线组织工作 2. 负责SAP系统中产品BOM及相关属性信息的维护与更新 3. 负责P/MBOM数据在新车型上的验证及量产阶段的数据质量优化 4. 负责KDBOM（含CKD、SKD、DKD）新项目方案的规划及海外车型验证数据的维护与管理 5. 负责老产品退市过程中整车及零部件全生命周期的数据管控 6. 协同财务、物流等职能部门处理与MBOM相关的COGI问题 岗位要求： 1. 掌握汽车四大工艺基础及整车开发流程相关知识 2. 熟悉企业级BOM管理体系及其业务流程 3. 熟知IATF16949质量管理体系，具备APQP等质量工具的应用能力 4. 熟练使用SAP、PDM、MES及BOM相关系统

招聘一位设计师助理，协助设计师办公园林景观设计

岗位职责： 1、负责备件供应链流程的统筹管理，优化供应效率，保障备件供应及时性与交付水平； 2、负责备件BOM的日常维护，主导仓储6S规范化管理，提升库容使用率并确保作业安全零事故； 3、参与制定备件包装技术方案，持续改进包装质量及运输安全性； 4、协同采购与售后团队开展月度备件需求计划编制，确保备件资源合理配置与及时到位； 5、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 物流或汽车工程相关专业背景，具备主机厂备件管理经验者优先考虑。

1、贯彻执行安全生产制度，防范并杜绝各类安全事故发生。 2、严格按照工艺规范操作，监控生产流程，保障产品品质达标。 3、科学安排人员任务，及时处理现场异常，确保达成日产量计划。 4、控制物料使用，优化工时效率，降低设备磨损与资源消耗。 5、实施5S管理要求，维持作业区域干净、整齐、有序。 6、组织员工培训与日常指导，落实考勤管理及绩效反馈工作。 7、协调前后工序及相关职能单位，确保生产运作高效衔接。 薪资待遇：试用期6个月，试用期综合工资大专4000元/月、本科5000元/月，试用期满综合工资约5000-7000元/月。 （适应加班） 福利：五险一金，节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。成为部门核心人才将给予股权激励奖金。

1. 大模型团队现阶段聚焦于AI技术与实际应用场景的融合探索，重点推进agent相关业务，在医疗及政务领域持续开展方向性研究与实践。 2. UI设计工作涵盖PC端与H5前端界面设计，同时负责产品展示类PPT及产品说明手册的视觉呈现与内容排版。

1、能基于产品原型需求独立推进项目设计工作 2、掌握各类平台的设计特性与界面布局逻辑，制定多屏幕适配策略 3、结合用户操作行为及反馈，优化界面提示设计，增强产品使用体验 4、关注行业设计潮流趋势，具备主动学习与迭代能力 5、重视设计细节，确保界面交互的一致性与规范性 6、全程参与设计项目跟进，提升开发还原精度 7、具备出色的沟通技巧与团队协作意识

岗位职责 1. 负责整车NVH性能目标的制定及开发方案的设计 2. 负责在数模阶段开展数据核查，以及调校阶段的试验规划、过程跟踪与问题闭环管理 3. 负责整车NVH性能开发全流程管控、关键节点评审及最终目标落地 4. 负责噪声与振动测试数据的采集分析及验证工作 5. 完成上级安排的其他相关任务 任职资格： 1. 本科及以上学历，汽车、机械设计等相关专业优先考虑 2. 具备3年以上相关领域工作经验 3. 掌握NVH性能开发流程，理解噪声与振动的基础理论及常用方法 4. 熟悉悬置系统、车身结构、声学包、路噪控制、电驱NVH中至少两项专业知识 5. 了解IATF16949质量管理体系，能运用APQP等质量管理工具 6. 熟练使用LMS测试软件

1. 落实生产计划，保障生产任务按时完成； 2. 严格遵守生产现场管理规范，确保作业环境整洁、有序、安全，流程顺畅，操作标准化； 3. 监督各班组生产进度，确保符合计划要求； 4. 组织生产物料领取，控制物料消耗，降低浪费； 5. 统筹调配各班组人员，保障生产人力需求。 岗位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 年龄不超过40周岁； 3. 具备2年以上管理工作经验（有机械制造行业生产管理负责人经验者优先）； 4. 具备良好的沟通能力及一定的内部协调能力。

招设计师，年纪35内，具有自己的设计思维，工资4000到6000