一、岗位职责 1、主持咨询技术部的技术事务，审定各类报告文件，对环评及其他类型技术文档的质量全面把关； 2、制定项目工作计划与技术方案，组织并指导团队成员有序推进各项任务实施； 3、统筹项目分配，组织实施项目绩效评估相关工作； 4、主导新业务类型项目的技术研发与落地推进； 5、定期开展技术指导与培训，持续提升部门人员专业技术水平。 二、任职资格 1、本科及以上学历，环境类相关专业，持有注册环评工程师证书者优先（无证书亦可）； 2、掌握环评领域相关政策法规及规范性文件，熟悉环评工作全流程； 3、具备10年以上环评从业经验，能独立完成环评报告书与报告表的编制，精通工程分析及大气、地表水、地下水等专项评价； 4、工作态度严谨，细致耐心，具备较强的抗压能力与执行能力； 5、具有5年以上团队管理经验者优先录用。

一、岗位职责： 1、承担环评项目的实地勘察、资料整理、报告撰写、报审材料准备、评审对接及审批手续办理。 2、配合部门负责人开展特定类别或行业环评文件的技术审查工作。 3、协同商务部推进与政府主管部门及项目单位在环评报批环节的沟通协调。 4、协助总工办开展生态环境保护领域的专项课题研究与管理工作。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，环境科学、环境工程、生态环保等相关专业背景。 2、具备大气、地下水、地表水、噪声、生态等一类评价项目经验者优先考虑。 3、曾独立完成20个以上项目报告编制工作，具备水保项目全流程独立运作能力。 4、在环境领域连续工作满3年以上。 5、掌握环境影响评价相关的政策法规、技术导则与规范要求； 6、具备较强的沟通协作能力及团队意识。 公司福利： 1、岗位薪资福利：高底薪+高提成 2、办公地点紧邻地铁4号线清江西路站，通勤便捷； 3、工作时间早9:00至晚5:30，周末双休，五险，享受法定节假日、带薪年假，定期组织团建，发放节日礼品、生日礼品、员工贺礼，举办各类文娱活动，春节享有超长假期，每年固定调薪。 4、公司薪酬体系与晋升通道健全，重视员工成长与发展； 5、办公环境优越，团队氛围和谐，领导亲和力强。

一、岗位职责： 1、负责环评项目的实地勘察、资料整理、报告撰写、报审材料准备、评审对接及审批手续办理。 2、配合部门负责人完成特定类别或行业环评报告的技术审查工作。 3、协助商务部门与政府主管部门及项目单位沟通协调环评文件的申报与批复事宜。 4、配合总工办开展环境保护领域的专项课题研究与管理工作。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，环境科学、环境工程、生态环保等相关专业。 2、具有独立承担并完成不少于20个项目的报告编写经历。 3、具备3年以上环境行业工作经验。 4、具有一级评价经验者优先考虑，涉及大气、地下水、地表水、噪声、生态等领域。 5、掌握环境影响评价相关的政策法规和技术规范要求。 6、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 PS： 1、工作时间上午9:00至下午5:30，周末双休，五险，享受法定节假日、带薪年假，定期组织团建活动，发放节日礼品、生日礼物、员工贺礼，举办各类文娱活动，春节享有超长假期，每年固定调薪。 2、公司拥有完善的薪酬体系和晋升机制，重视人才发展与培养； 3、办公环境优越，同事关系和谐，领导亲和力强。

一、岗位职责 1、主持咨询技术部的技术事务，审定各类报告文件，对环评及相关类型文本的质量全面把关； 2、制定工作规划与技术方案，组织并指导项目团队有序推进各项任务实施； 3、统筹项目分配，组织实施项目绩效评估相关工作； 4、主导新领域项目的开发与研究工作； 5、定期开展技术指导与培训，推动部门成员专业技术水平持续提升。 二、任职资格 1、本科及以上学历，环境类相关专业，具备注册环评工程师资格证书； 2、掌握环评行业相关的政策法规及规范性文件，熟知环评工作全流程； 3、具有10年以上环评从业经历，能独立完成环评报告书与报告表的编制，精通工程分析及大气、地表水、地下水等专项评价内容； 4、工作态度严谨，细致耐心，具备较强的抗压能力与执行能力； 5、有5年以上团队管理经验者优先录用。

一、1年以上水保方案编制工作经验。 二、诚实守信。

职位描述 岗位职责： 1、负责环境影响评价报告的技术审核工作； 2、负责环评项目的全过程跟进及与业主单位的对接沟通； 3、协助并推动业主完成环评文件的报批流程； 任职条件： 1、本科及以上学历，环境类相关专业； 2、掌握环评领域相关的政策法规和技术规范，具备独立编制环评报告的能力； 3、工作态度积极，责任心强，具备良好的执行力，能高效完成各项工作任务； 需持有环评工程师资格证书，仅限全职岗位！！

岗位为集团下众投生态环境技术有限公司招聘~ 1、开展项目现场实地考察，收集相关资料，与客户进行有效沟通对接； 2、独立撰写各类环境影响评价文件（包括报告书、报告表、验收报告、应急预案等）； 3、参与项目评审会议，推进并完成报批流程等相关事务； 4、定期汇报项目进展，及时反馈实施过程中存在的问题； 5、项目完结后负责技术资料的汇总整理，并按要求完成归档工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，环境类相关专业，具备5年以上环评岗位工作经验，具有报告书编制实际经验； 2、掌握环评领域现行法律法规、政策规定及技术规范，了解环评工作全流程； 3、熟练使用计算机，精通Photoshop、AutoCAD制图软件及Office办公软件，具备较强的数据分析能力； 4、品行端正、踏实细致、责任心强，具备良好的抗压能力，能接受四川省内短期出差。 （环评单位：四川众投生态环境技术有限公司，是隶属我集团旗下的全资子公司，非挂靠） 福利： 1、公司距地铁3号线武青南路站步行约10分钟，地理位置优越，通勤便捷； 2、工作时间早九晚六，周末双休，缴纳六险一金，享有法定节假日、带薪年假、节日福利、生日礼金、员工关怀礼品、下午茶点、团建活动、年终长假等多项福利，年度薪资调整机制健全； 3、公司拥有完善的薪酬体系和晋升通道，重视员工成长与发展； 4、办公环境舒适，团队氛围和谐，管理层亲和力强。

郫县莱宝电子厂 寒假工，学生工专场，不卡人，大量要[抱拳][抱拳][抱拳] [强]项目优势:接受零时身份证！面试当天可安排住宿！每周可预支500！（男女均可） #点灯岗优先录取（京东方、业成、天马）生熟手均可、辅助岗不考试需要无尘服 基本要求：18-39岁，男女不限，身高150cm以上，无色盲、色弱，近视300度内 【工作内容】：主要生产屏幕，电路板测试，屏幕外观检测 【工作时间】：八点半对八点半，一月倒班一次 岗位一：点灯岗 23元/h（含7元/时补贴），每月15号发薪，发薪日在职按23元/h发放， 岗位二:短期辅助岗工期2月底结束: 20元/h(含4元/h补贴)，每月15号发薪，2月28日在职按20元/h发放 注意：培训期前三天理论培训薪资80元/天计算，，入职一周可预支 【吃住情况】：吃：自行充值消费厂区食堂；住：宿舍费6元/天，包水电，

职位描述 1、协助开展规划环评、建设项目环境影响评价、环保竣工验收、排污许可申报、排污口设置论证等相关技术工作。 2、对接客户，获取报告编制所需的基础数据和资料。 3、与环保主管部门及评审专家保持沟通，推进项目顺利通过审批与验收。 4、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求 1、具备环保相关工作经验，持有环评工程师证书者优先。 2、学历要求：本科、硕士研究生及以上。 3、专业背景：环境工程、化学工程、制药工程、地下水科学与工程等相关专业。 4、其他条件：学习成绩优秀，具备较强的沟通协调能力与书面表达能力，责任心强，富有团队协作意识。

工作内容 1.负责环境影响评估项目的技术方案制定、执行及成果汇总； 2.负责环境监测数据的采集、归集与分析处理； 3.参与编制并报送环境影响评价报告文件。 任职要求 1.具备环境评估相关的专业知识、资质证书及实操能力； 2.具备较强的沟通协作能力； 3.具备严谨细致的工作作风。

宜宾市周边县招砌砖/石班组，活好干，工期长联系

宜宾市翠屏区招打胶

鱼汤泡饭，长宁店 ，招聘洗碗工一名 ，清洁工一名 ，年龄40~50岁左右的工人 ，招聘电话 周女士

地点：邦泰越府16-3-3 面积：92 5元一个平方 明天开荒，空的姐姐联系我。

临时找一个阿姨做中午晚上两顿饭

内蒙赤峰铜钼矿招聘:机电工程师，地质采矿工程专业，测量，安全技术人员！联系电话7

我公司在省外取得了贵金属探矿权，现在需要探矿勘探的顶尖技术人员。

招聘岗位 生产人员、技术人员和管理人员 专业要求 钻探施工、水文地质 岗位要求 •有10年以上相关工作经验，能胜任项目管理工作（需长期驻野外项目） •年龄：无严格限制，优先考虑55周岁以下人员 薪资待遇 月薪8000-15000元，具体薪资面议 应聘方式 具体事宜请面谈 联系电话：

工程技术部地测（防治水）管理岗 （1）本科及以上学历；（2）地质、测量等相关专业；（3）年龄不超过35周岁（截至公告发布之日）；（4）三年及以上矿山施工地测（防治水）管理及施工经验并持有相关中级职称或二级职业资格证书；（5）持有一级建造师等注册类证书优先录用。（1）认真贯彻执行国家法律法规以及上级有关要求；（2）在部长的领导下建立健全处防治水管理体系，并组织落实。负责本部门地质及防治水管理具体业务工作。（3）负责处属项目工程地测及防治水技术措施审查、施工技术指导及管理；审核各项目工程的地质说明、地质预测预报，指导项目地测及防治水施工；（4）按规定定期开展防治水检查工作，及时总结、分析处地测及防治水工作运行情况，并按集团主管部门要求做好业务汇报；（5）参与技术方案、施工组织设计编制、会审及技术质量管理等工作；（6）完成领导交办的其他工作。 薪资福利:考核录用后，任职P7岗位，具体标准按照中煤三建二十九工程处薪酬管理制度执行。 招工人数:1名 （一）应聘者须对个人填报信息的真实性、有效性、完整性负责，若在资格审查、背调等任一环节发现弄虚作假，将取消其考试或录用资格。（二）应聘人员须保持手机畅通，通过资格审查人员以短信或电话通知参加笔试及面试，未通过资格审查的人员不再另行通知。（三）本单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调增、调减、取消或终止岗位的招聘工作，无需提前说明。（四）本次招聘不指定复习参考教材和培训机构，笔试、面试不收取任何。（五）处纪委对本次公开招聘工作全过程进行监督，监督电话：0557 - 3710588。（六）本次公开招聘最终解释权归本单位所有 3710596；

招聘：研发类 薪资：8000 - 高分子材料|化学工程|精细化工|矿业工程地质工程|矿物加工工程|无机非金属材料复合材料等相关专业


岗位名称：新能源电池外壳铝盒生产相关岗位（拉伸、清洗、目检岗位；岗位为目检坐班； 岗位要求：1.年龄在1842岁之间；2.不接受大面积纹身和奇异发型；3.面试要求空腹，自己带笔，不能穿拖鞋和短裤、裙子； 薪资待遇：综合工资50006500元，工价17元/H（15基础工资+2元绩效），，一金，。提供两餐。

岗位职责: 负责生产成品质量外观检验，以及生产途中产品，品控等工作;按照生产计划完成任务;保持工作区域的整洁。 任职要求: 年龄18-45岁，身体健康，;初中及以上学历;有良好的团队合作精神和沟通能力;能适应两班倒的工作制度。 福利待遇 基本工资保底6000元，按实际出勤天数计算，最高可以拿到8000;提供免费住宿和工作餐;购买五险一金，每月休息4天，法定节假日正常放假;提供职业培训和安全教育;工作时间为早班（8:00-20:00），晚班(20:00-8:00)

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长白班，长白班，吃住在园区 宋家科达利质检，长白班，19（172）一个小时，包住不包吃，18-33岁，月薪5500-7000，坐班，空调车间，可带手机，实习生都可以 员工额外福利：上满1个月奖励100，3个月奖励300，6个月奖励500。

招聘：PQE 薪资：6000-8000/月 公司：四川铭丰电子材料科技有限公司 经验要求：1------3年 学历要求：大学专科 招聘人数：1人 工作性质：全职 职位福利:五险、餐补 职位描述:1.大专以上学历材料、化学、机械、质量管理等理工科专业优先；2.2-3年以上铜箔/锂电材料/覆铜板行业CQE经验，熟悉铜箔生产/检验流程；3.良好沟通协调能力，可独立主导客诉处理，适应出差。 工作地点:长宁县宋家坝工业集中区

四川易景智能终端有限公司 | 招聘岗位：质检员（QC)（50 人，岗位要求：18-35 岁，产品质量检验（IQC、IPQC、OQC），视力好、工作仔细、责任心强；工资待遇：4000-6000 元 / 月；其他福利待遇：社保：养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险。福利待遇：生日福利、节日福利、困难职工慰问、残疾员工补贴等。有薪假期：享有国家法定节假日、带薪病假、产假等劳动法规定的各类有薪假。包住：电梯公寓，4-8 人间，一室双卫，配有空调、热水器、WIFI。免费住宿，水电气费自理。学习、提升：公司发展良好、晋升空间大，在职期间获得学历和相关资格证书均有相应奖励）| 号码地址：，宜宾市三江新区牌坊路 105 号

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6. 公司名称: 四川酷赛科技有限公司 职位名称: IQC／IPQC 招聘人数: 2 岗位要求: 24-40岁，中专以上学历，负责来料检验和产线巡检等工作，有SMT行业质检经验优先。 工资待遇: 7000-8500/月 其他福利待遇: 五险一金，工龄奖，节假日福利，年终奖等 联系方式: 联系人: 徐宁／杨洋， 电话: 公司地址: 宜宾市临港经济开发区港园路西段69号3栋

岗位名称：叉车工；打包工；质检员；目检员（看外观）。 岗位要求：1.年龄在1840岁之间。2.工作时间灵活，可站可坐，上班期间允许带手机。3.岗位职责明确，负责相关岗位的工作内容。 薪资待遇：1.工资标准：每小时18元（含2元稳岗补贴）。2.包吃包住，夜班补贴每月10块。3.综合工资每月6000+。每月完成绩效工资除外，另有奖励5001000一个月。

岗位职责: 1.负责供应商质量相关事务，确保来料品质满足企业技术规范要求。 2.与供方开展有效对接，推动质量异常问题闭环处理，促进产品品质提升。 3.参与构建并完善供应商质量管理体系，持续提升供方质量管理能力。 任职要求: 1.本科及以上学历，具有5年以上SQE工作经验，熟练掌握多种质量管控工具。 2.具备优秀的分析判断与问题解决能力，可高效识别并处置品质异常。 3.拥有持续改善意识，能主动优化作业流程与管理方法。