岗位内容： 1. 负责市政工程的规划、设计、建设及后期运维管理； 2. 组织编制市政工程相关的技术标准与规范文件； 3. 承担市政工程项目监理职责，实施全过程质量管控； 4. 协调市政工程与城市其他基础设施之间的衔接与配合。 5. 需持有一级建造师（市政专业）、建安B类证书及中级或以上相关专业技术职称证书

岗位职责： 1、负责行政管理制度的优化与完善工作 2、统筹各部门业务流程的梳理、建立及日常维护 3、组织并管理公司层面的重要会议及接待活动 任职要求： 1、具备5年以上行政管理工作经验，涵盖制度建设、流程管理、接待事务及政府事务对接等内容 2、具备出色的计划、组织、协调与应变能力，熟练掌握各类办公软件操作 3、985/211院校本科及以上学历 4、熟悉国家政治体制运作，具备政府类报告撰写能力

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，统筹解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态更新项目进度计划，定期汇报项目进展及风险预警 4. 主导项目全过程文档管理，包括合同、签证、验收资料及竣工归档 5. 落实安全生产责任制，组织安全检查与教育培训，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2. 有建筑项目经理/项目负责人经验，经验要求不限（实际需具备3年以上现场管理经验） 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

岗位职责： 1、依据数据标注项目实际需求，拓展重庆及全国范围内的优质供应商渠道，打造多元化的供应生态，完成资质审查、实地走访及技术能力评估。 2、制定并落地供应商开发策略，结合区域市场特征，明确供应商准入规范与操作流程。 3、主导供应商全周期管理，涵盖引入、合作维护及退出机制，负责合同协商（如标注单价、交付周期、质量要求等），开展绩效考核（质量、交付、成本、服务）并推动持续改进。 4、构建科学的供应商评估机制，定期形成管理分析报告，提升整体供应体系的质量水平、成本控制与交付效率。 5、建设安全、高效且可持续的供应商管理体系，打通上游业务需求与下游资源匹配，优化供应链运作流程。 6、制定应对突发供应中断的应急方案，联动多部门协同响应，保障重点项目关键里程碑按时达成。 7、通过引入低成本优质供应商、组织效能培训等方式控制标注支出，助力年度降本目标实现。 8、跟踪供应商生产执行情况及项目运行风险，及时应对质量问题或产能波动，防范供应链潜在隐患。 9、对接前端业务需求，统一协调资源调配（含人员招聘、任务分配、结算核算），确保项目稳定交付。 10、参与重点商机售前支持，联合区域团队研判市场薄弱环节及竞争态势，输出可行的资源配置方案。 11、优化标注业务资源交付标准作业流程，推进数字化管理工具在供应商管理中的应用（如SQL/Python等数据分析技能），提炼项目经验并复制推广至其他省份基地。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历。 2、具备5年以上供应商管理经验，其中至少3年聚焦于数据标注或人工智能领域，熟知标注全流程（包括数据采集、标注处理、质量审核）。 3、掌握行业主流供应商资源与市场格局，拥有供应链体系建设实战经验（有跨国企业或头部公司背景者优先考虑）。 4、精通供应商开发各环节流程，具备合同审阅与风险防控能力。 5、具备良好的跨部门协作意识，能高效联动研发、采购、运营等团队解决供应链难题。 6、拥有较强的谈判与议价实力，需提供过往在降本增效或资源扩展方面的具体成果数据。 7、熟练运用数据分析工具，精通办公软件（Excel、PPT）及项目管理相关工具。思维条理清晰，对数据敏感，可独立完成运营分析报告及售前解决方案撰写。 加分项： 1、具有BPO外包管理经验或掌握大规模自有供应商资源者优先。 2、了解AI大模型、自动驾驶等相关领域的数据标注需求，熟悉行业政策导向与技术发展方向。 base：重庆

岗位职责： 弱电项目经理 1、 负责弱电智能化系统工程项目的现场技术管理（技术范围包括：网络工程、视频监控、楼宇对讲、综合布线、门禁系统、电子巡更、公共广播、停车场管理、周界报警、楼宇自控、智能照明等）。 2、 熟悉施工图的深化与优化，编制施工组织设计及工程进度计划，并进行审核。 3、 负责项目成本与费用管控，确保项目经营目标的达成。 4、 对工程施工实施有效监督，保障技术规范与标准在项目中全面落实，推动新技术应用，确保工程质量、安全与工期目标实现，并组织项目验收。 5、 落实项目风险防控措施，参与技术评估，识别技术参数，合理规避技术隐患。 6、 负责预付款、进度款及结算款的申请与拨付，保障工程资金按时到位。 7、 统筹安排项目团队人员的工作任务； 8、 完成公司下达的其他工作任务。 职位要求： 1. 计算机网络或相关专业本科及以上学历，熟练掌握电子与智能化CAD深化设计；或大专以上学历，具备综合布线、弱电工程相关经验； 2. 能够完成模块打接、网线制作、配线架整理，熟悉综合布线施工流程； 3. 具备机房建设、网络电话、门禁考勤、监控系统等弱电集成项目的现场施工经验； 4. 可独立开展施工工作，熟练安装线槽线管，掌握线槽弯头与高低坡处理工艺，具备机房装修能力，并能带领施工队伍作业； 5. 在项目主管指导下开展具体实施工作，落实项目执行任务； 6. 具备良好沟通能力，能与团队协作顺畅，保障施工推进，维护企业声誉与利益； 7. 合理调配材料与设备资源，确保施工有序进行； 8. 高效、保质保量完成项目实施任务； 9. 熟练操作AutoCAD、Word、Excel等办公及专业软件； 10. 能够适应长期出差安排； 11. 学习能力强，具备求知欲，持续关注行业新技术与发展趋势； 12. 为人正直诚实，责任心强，积极进取，具备优秀沟通、执行能力及强烈团队合作意识； 持有二级建造师证书者优先考虑

岗位职责：(国家电网35KV、10KV农网输电线路新改扩建设工程) 1.负责电力工程项目的组织、实施和监督，确保项目按照计划完成； 2.制定项目计划和进度安排，分配任务和资源，协调各个部门和团队的工作，确保项目按时交付； 3.管理项目预算和成本，控制项目的经济效益，确保项目在预算范围内完成； 4.管理项目风险，制定风险管理计划，识别、评估和应对项目风险，确保项目安全、稳定、可靠； 5.监督项目的技术实现，负责项目的施工、调试和验收工作，确保项目符合技术标准和质量要求； 6.维护客户关系，与客户沟通交流，了解客户需求和反馈，提供优质的服务，以增加客户满意度和忠诚度； 7.负责工程部人员的日常管理及人才队伍建设. 8.协调内部各个部门和团队之间的工作，包括设计、采购、施工、监理等，确保项目顺利进行； 9.定期向上级领导汇报项目进展情况和成果，提供决策支持和建议； 10.管理项目文档和资料，包括合同、技术文档、验收报告等，确保项目资料完整、准确、及时； 11.协调处理项目变更和纠纷，制定变更管理计划和纠纷解决方案，确保项目顺利进行。 任职资格： 1.专科及以上学历，建筑工程、电力工程、机电工程、自动化等相关专业背景，必须要持有机电专业工程二建证书； 2.具备5年以上电力行业从业经验，3年以上电力工程项目管理经验，熟悉施工和管理流程。加分项（35KV、10KV农网改造、改迁、运维、用户工程项目管理经验）； 3.熟练掌握项目管理理论和方法，具有项目管理证书者优先考虑； 4.具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队领导能力，能够有效管理项目团队和资源； 5.具备较强的风险管理能力和决策能力，能够识别和应对项目风险，做出科学、合理的决策； 6.具备较强的技术背景和技术管理能力，能够独立完成项目施工、调试和验收等工作； 7.具备良好的客户服务意识和沟通能力，能够与客户建立良好的关系，解决客户问题和需求； 8.具备良好的计算机操作能力和办公软件使用能力，熟悉项目管理软件者优先考虑。 薪酬福利： 1.完善的薪酬制度：有竞争力的月薪+绩效奖金。 2.弹性工作时间，晋升空间。 3.员工享有享有一年一次的调薪机会不定期业绩突出的调薪机会。 4.带薪年假及年终奖。 5.带薪婚假、陪产假、产假、哺乳假、丧假。 6.为员工提供完善的保障计划，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及商业意外险。 7、工作地点：成都 综合薪资9K-14K/月 加分项 有以下行业经验：电力/热力/燃气/水利

岗位职责 1. 配合销售团队进行商务衔接，提供售前技术支撑，专业回应客户关于硬件的技术咨询，推动项目顺利签约。 2. 深入了解客户实际应用场景，准确识别并有效引导客户需求，独立完成硬件方案配置、提资文件编制与输出工作。 3. 协同商务、项目及产品团队，推进硬件设备进场安装、软硬件联调测试，确保项目各阶段高效交付。 4. 主导项目验收环节，负责现场成果展示、汇报材料准备、资料整理及项目文档标准化归档。 5. 持续收集客户使用反馈与市场信息，汇总分析后推动产品功能和硬件配置的优化升级。 6. 精通沉浸式数字展厅的整体规划、方案设计与现场实施，具备快速诊断与处理PC端软硬件常见问题的能力。 任职要求 1. 本科及以上学历，专业不限，持有PMP项目管理认证者优先考虑。 2. 具备良好的商务沟通能力与公文写作能力，熟练操作Office等常用办公软件。 3. 工作认真细致、责任心强，执行力高，具备优良的职业操守和严谨的信息保密意识。 4. 具有1-3年信息化系统集成领域工作经验，熟悉系统集成项目全流程运作模式。 5. 有数字展厅、沉浸式展厅类项目的规划设计与落地执行经验者优先。 6. 熟悉商用硬件设备、显示终端及机房配套设备基本知识者优先。

岗位：项目经理 薪资：10-14k 【岗位职责】 1、负责医疗信息化产品的交付实施及项目全流程管理工作； 2、主导项目全生命周期中的各项管理任务，涵盖需求、进度、质量、风险及团队人员协调，带领项目组按期高质量达成目标，并对项目最终成果承担责任； 3、有效整合公司内外部资源，推动各环节顺利执行，确保项目目标如期完成； 4、组织定期项目汇报与沟通会议，编制并整理各阶段进展报告、验收材料等文档，保障项目按计划推进与成功交付； 5、及时应对实施过程中的常规及突发问题，提升客户满意度，挖掘潜在二次合作机会。 【任职资格】 1、具备5年以上工作经验，其中至少3年从事信息化系统或To B类项目实施相关工作； 2、掌握Oracle、SQLServer数据库技术，能熟练编写和运用SQL语句； 3、了解服务器、计算机软硬件、网络配置以及扫描枪、打印机等外设基础知识； 4、具有较强的独立分析与解决问题能力，同时具备良好的组织、沟通与协调素质； 5、有医院信息系统（如HIS、LIS、PACS、EMR、HRP、院内集成平台）建设相关项目管理经验者优先考虑； 6、可适应高频次、短周期的出差安排。 【加分项】 1、具备以下领域从业背景：医疗/护理/卫生、医疗健康、计算机软件； 2、持有PMP认证或计算机专业技术资格（水平）证书者优先。 加分项 具备互联网、计算机软件、医疗服务等行业实践经验

项目经理/主管 岗位职责: 1、建立项目执行规范，协同业务部门及人力支持团队持续优化流程，提高项目整体交付质量； 2、激发团队积极性，增强团队凝聚力，带领成员高效完成高敏感性或复杂度较高的数据标注工作； 3、科学分配团队成员工作任务，确保各项工作负荷均衡且充分饱和； 4、根据项目需求制定人员招聘或内部培训规划； 5、定期组织团队开展专业技术学习及所属行业相关知识培训； 6、及时识别项目推进中的潜在风险与机遇，并拟定相应的应对策略； 7、编制项目质量管控方案，保障交付成果满足既定质量要求； 8、快速响应并妥善处理项目实施过程中出现的各类突发状况。 任职要求: 1、具备2年以上同行业从业经历，同时拥有2年以上团队管理经验，有实际带团队经历者优先； 2、具备优秀的组织协调能力与沟通技巧，能高效解决实际问题并妥善应对突发事件； 3、抗压能力强，责任心强，富有创新意识，具备良好的团队协作精神与合作沟通素养。

我公司主营业务为高压110KV及以下工程与机电安装，需具备施工单位丰富实战经验！ 岗位职责： 1、负责建筑水电、给排水、强弱电、暖通、消防等工程的现场进度与施工质量管控，监督材料与设备按时进场并确保状态合格，保障施工任务按质按量完成，组织各阶段工程验收及竣工验收； 2、负责安装施工过程中各类工艺与技术方案的实施与管理； 3、统筹项目整体工作，参与图纸会审，依据设计图纸、相关规范及水电施工技术标准开展工作； 4、根据安装工程进度计划与实际要求，向施工班组下达作业任务，并监督落实执行情况； 5、全面负责施工现场的质量、安全、成本及进度管理工作； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电、建筑、暖通、电气类相关专业毕业，掌握BIM技术；（无二级建造师机电证书者请勿投递） 2、熟悉机电安装项目管理流程，具有5年以上机电安装或酒店类项目管理经验，持有二级建造师（机电）或以上资格证书，具备中级或高级工程师职称者优先，须人证合一； 3、在水电安装、给排水、强弱电、暖通等领域具备扎实的专业能力； 4、对建筑工程质量、安全及文明施工管理有深入理解，可独立承担施工或组织工程验收； 5、熟练掌握国家建筑规范、施工工序及技术要求，能识读施工图纸，了解材料性能并准确核算工程量，熟悉施工及验收标准； 6、具备良好沟通能力，富有团队协作精神，工作严谨细致，抗压能力强； 7、持有一级建造师（机电）证书或可接受异地派遣者优先考虑； 8、薪酬待遇：年薪+绩效，具体面议。

招专业装铝板的工人，包工，地点在宜宾

面馆简单工作，端面，收桌子06点30到下午17点（下午没有生意可以休息） 一个月2700 做的好 可以加到3000 月休息2天，包吃不包住 （工作内容，面馆，负责端面，收碗，洗碗，活不多轻松） 要求：长期工，不要短期的，地址临港碧桂园，看清楚要求再联系

尹师，翰林院需要开2个空调孔。有空的师傅自己联系。

宜宾通信工程施工队招熔纤 放线工，有登高证优先，点工300到400

1. 每日巡查安装作业现场，检查人员劳保佩戴、操作行为，及时制止违章作业。 2. 排查吊装设备、登高工具、临时用电、动火作业、消防器材、物料堆放等隐患，发现问题督促整改，做到闭环复查。 3. 重点监护机架拼装、烘箱就位、辊体安装、接线施工等高风险环节，划定警戒区域，防范坠落、挤压、触电、火灾风险。 4. 核对作业票证、特种人员资质，提醒当日作业安全注意事项，做好巡查记录。 5·督促配电箱、升降车、叉车每日巡检 6· 跟进整改落实情况，无法立即整改的上报负责人，停工管控直至隐患消除，保障安装施工安全有序。

岗位职责： 1. 163cm及以上有驾照者优先。全面负责物业项目日常运营管理，统筹安保、保洁、绿化、工程维修等服务工作 2. 制定并落实物业服务计划、预算及考核方案，提升服务品质与客户满意度 3. 处理业主投诉与突发事件，协调各方资源及时响应与闭环解决 4. 组织开展社区文化活动，加强业户关系维护与沟通 5. 监督外包服务单位履约情况，确保服务质量符合合同及标准要求 任职要求： 有驾照，身高163cm及以上优先 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业不同类型项目运营特点 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 沟通表达良好，责任心强，服务意识突出 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的搭建与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络事务，提升企业形象与内部协作效率 3.制定并执行行政预算，控制运营成本，确保资源合理配置与高效使用 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动流程标准化与服务专业化 5. 处理突发事件及跨部门协作事项，保障公司运营平稳有序 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2. 有3-5年行政主管或5年以上综合行政工作经验，有团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

一、岗位职责 1. 日常行政管理  统筹公司日常行政事务，保障公司正常运营秩序  负责办公环境管理，包括办公区域规划、工位安排、环境卫生、办公设施维护等  管理公司固定资产与低值易耗品，建立台账并定期盘点，确保资产安全  负责办公用品、办公设备的采购、领用与维护，控制采购成本 2. 会务接待与活动统筹  负责公司各类会议的组织筹备工作，包括会议安排、会场布置、材料准备、会议记录、决议跟踪等  负责重要客户来访的接待安排，做好商务接待与对外联络工作  统筹公司年会、团建、节日活动等各类员工活动的策划与组织  负责公司重要活动的后勤保障与现场协调 3. 采购管理与成本控制  编制年度行政预算，合理规划各项行政费用支出  优化供应商管理体系，建立供应商评估与准入机制，降本增效  定期进行费用分析，出具行政费用分析报告，提出成本优化建议  负责行政类合同的审核与管理，控制合同风险 4. 跨部门协调与沟通  协调公司各部门之间的行政事务，保障跨部门协作顺畅  对接公司管理层，及时传达与落实各项工作要求  负责公司级项目的行政支持与协调工作  收集各部门行政需求，持续优化行政服务质量 5. 企业文化与员工服务  参与企业文化建设，配合开展企业文化宣传与落地工作  负责员工行政服务工作，及时响应并解决员工行政相关问题  负责员工福利管理，包括节日福利、员工关怀等  维护公司形象，营造良好的办公氛围与企业文化环境 6. 其他工作  负责公司资质证照的办理、年检与维护  负责公司办公场地的租赁、装修、搬迁等相关工作  完成上级领导交办的其他临时性工作 二、招聘要求 1. 基本要求  学历：本科及以上学历  专业：不限  年龄：不限  工作经验：不限  行业背景：有科技公司、互联网公司、工程建筑行业或制造业行政经验者优先 2. 专业能力要求  行政全模块管理：精通行政管理各模块工作，包括办公管理、后勤管理、采购管理、会议接待、资产管理等  制度建设能力：具备行政管理制度与流程建设能力，能独立制定并优化管理体系  预算管理能力：具备行政预算编制与成本控制能力，有较强的成本意识  供应商管理：具备供应商开发、评估与管理能力，能有效管控供应商质量与成本  项目管理能力：具备一定的项目管理能力，能统筹推进行政类项目  公文写作：具备良好的公文写作能力，能独立撰写各类行政公文、制度文件等 3. 技能要求  办公软件：熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PPT 等），能熟练使用 Excel 进行数据分析  办公系统：熟悉 OA 系统、钉钉 / 企业微信等办公协同系统的使用与管理  沟通能力：具备优秀的沟通表达能力，能与各层级人员进行有效沟通  协调能力：具备较强的组织协调能力，能有效协调各方资源推进工作  应变能力：具备较强的应变能力，能妥善处理突发事件与紧急事务 4. 综合素质要求  责任心强：工作认真负责，有强烈的事业心与责任感  服务意识：具备良好的服务意识，能主动为员工与业务部门提供支持  细致严谨：工作细致严谨，注重细节，有较强的执行力  抗压能力：能承受较大的工作压力，适应快节奏的工作环境  团队精神：具备良好的团队合作精神，能带领团队完成工作目标  职业素养：具备良好的职业素养，严守公司机密，为人正直诚信  学习能力：具备较强的学习能力，能快速适应新环境与新要求 5. 其他要求  形象气质佳，具备良好的商务礼仪素养  有 C1 驾驶证，能熟练驾驶者优先  无不良从业记录，身体健康，能胜任岗位工作  能接受偶尔加班与临时性工作安排

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持 5.处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与安全稳定 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，2年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

一、岗位职责 统筹公司行政后勤管理工作，公司运营效率、服务品质、安全合规及成本管控，具体职责如下： 1.行政体系搭建与管控：制定并优化园区行政管理制度、服务流程及运营标准，统筹行政团队（行政、物业、接待、办公、生产、研发及公寓等）的搭建、培训、考核与管理，推动行政工作标准化、规范化、高效化落地，确保行政体系高效运转，提升整体服务效能。 2.园区运营与后勤保障：统筹园区基础设施维护、环境整治、绿化养护、餐饮服务、公寓管理、办公服务等后勤工作，监督第三方服务供应商（物业、餐饮等）服务质量，及时协调解决园区运营中的各类后勤问题，保障园区日常办公、生产、研发及员工生活有序开展。 3.高规格接待与政企对接：主导园区重要接待工作，包括省部级领导、企业高管、合作单位及意向客户等嘉宾的参观考察、商务洽谈全流程策划与执行，展现企业品牌形象；建立并维护与政府相关部门（消防、公安、应急、城环、质检等）的常态化沟通机制，保障政企沟通顺畅。 4.成本管控与资产运营：编制园区年度行政预算，对行政开支、后勤成本进行动态监控与优化，通过流程优化、资源整合等方式实现降本增效；统筹园区固定资产、公共空间（工位、会议室、公共区域等）的管理与合理分配，动态监控空间使用率，优化资源配置，提升资产利用率。 5.安全合规与应急管理：建立健全园区安防、消防、应急管理体系，严格遵守《安全生产法》《消防法》等相关法规，定期组织安全巡查、消防演练及应急培训，妥善处理园区突发事件（如安全事故、应急接待、员工突发需求等），保障园区人身、财产及信息安全。 6.企业文化与员工服务：策划并落地员工关怀、团队建设、节日庆典等活动，搭建员工反馈机制，定期评估行政服务满意度，主导改进计划，提升员工归属感与幸福感。 7.跨部门协同与专项工作：协同公司相关部门，完成公司交办的行政统筹事项，推动各项行政工作与公司战略目标同频同步。 二、任职要求 1.年龄30-40周岁，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。 2.具有5年以上大型企业集团、10万平米高端园区、大型综合体或高端酒店行政管理/运营经验，其中至少3年以上团队管理经验，有大型企业园区全面管理经验者优先。 3.具备成功主导过高规格商务接待项目及实体空间（餐厅、会所等）运营管理的成功案例，能有效平衡服务体验与运营效益。 4.熟悉大型厂区企业行政后勤管理全流程，精通行政管理制度搭建、成本管控、安全合规、供应商管理等核心模块，具备从0到1搭建或系统性优化行政体系的能力。

工作内容： 1、负责区县供电公司，运检同源系统图形日常维护及系统数据录入、电网一张图系统数据治理、实物资产管理、PMS3.0系统日常管控、配电自动化系统图模推送、其他关联系统数据分析及业务支撑、系统考核指标提升等工作； 2、配合完成部门交代的日常工作； 3、配合项目交付的过程材料、验收资料编制。 岗位要求： 1、大专及以上学历，计算机、电气自动化、测绘等相关专业（应届毕业生）； 2、能够熟练使用EXCEL、WORD等日常办公软件； 3、具有较强学习能力与学习动力； 4、具备一定的数据处理分析能力及文档编写能力； 5、具备较高的客户服务意识，有工作责任心和工作积极性； 6、性格外向，沟通协调能力强； 7、稳定，有意愿在电力行业长期发展；

工作经验8年以上，熟悉图纸做方案会项目策划，能吃苦耐劳.懂项目管理

招聘：前台接待 【岗位职责】 1. 负责来访客户接待、登记、引导 2. 接听电话、收发快递、文件整理 3. 日常办公区域卫生、简单行政事务 4. 完成领导安排的其他工作 【任职要求】 1. 形象气质佳，沟通礼貌大方 2. 会基本电脑操作、打字熟练 3. 工作认真负责、有耐心、稳定性强 4. 有无经验均可，带薪培训 【薪资待遇】 - 综合工资：3000-4500元 - 底薪+全勤+绩效+节日福利 - 工作轻松，环境干净舒适

岗位职责： 1、主导智能化弱电项目的整体方案设计、落地执行与全过程管理，保障项目按时保质交付； 2、组建并带领项目团队，统筹协调内外部资源，及时解决实施过程中的各类技术难题； 3、与客户保持高效对接，精准把握客户需求，提供专业可行的技术支持与系统解决方案； 4、全面把控项目质量、进度及成本，确保实施过程符合公司规范及行业相关标准； 5、配合参与招投标流程，负责技术文档编制及施工组织方案的制定。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子工程、自动化、通信工程等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上弱电系统工程管理经验，精通智能化弱电系统的方案设计、安装与调试流程； 3、具有出色的项目统筹能力与团队管理经验，能独立应对和处理项目中出现的问题； 4、熟练操作AutoCAD、Office等常用办公软件，持有PMP证书者优先录用； 5、具备良好的沟通表达与商务谈判能力，工作积极主动，责任心强，能接受出差安排。

新公司招聘，要求会基本电脑操作，年龄18岁至30岁。工作时间：上午9:30至12:00，下午2:00至6:00，月休4天。工作轻松，薪资为底薪2500元加提成。工作地点：四川省宜宾市沙河。

人事行政专员 招聘人数：1名 一、职位描述： （一）人事模块 1. 员工关系与入离职管理： 负责员工劳动合同、保密协议等相关文件的签署、续签、变更及归档工作；规范执行员工入职、转正、岗位调整、离职等全流程手续办理。 2. 社保公积金办理： 独立完成全体人员社会保险与住房公积金的开户、增减员、缴费基数核定、月度汇缴、转移接续及各类证明出具等全部操作流程，确保准确无误。 3. 人事信息与档案管理： 建立并动态维护员工人事档案及人员花名册，保障信息真实、完整、安全；做好档案资料的整理、归档与保管工作。 4. 系统维护： 及时更新和维护企业微信平台中的组织架构及员工基础信息，保证系统数据一致性。 （二）行政模块 1. 行政费用管理： 承担日常行政支出的申请、垫付、登记及报销事务，确保票据合规、流程顺畅、账目清晰。 2. 活动支持与策划： 配合或牵头组织公司内部员工活动、会议安排、团队建设等项目，助力提升员工参与感与团队融合度。 3. 日常行政事务： 处理综合性行政支持事项，包括办公环境管理、办公用品采购与发放、文件流转、来访接待等基础工作。 二、岗位要求： 1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上人事行政岗位工作经验，能独立操作社保公积金业务。 3. 熟练掌握Office办公软件（Excel/Word/PPT）及企业微信等协同工具。 4. 具备良好的职业操守，性格踏实稳重，工作细致认真，责任心强，具备较强的沟通协调能力与团队合作意识。 三、薪酬福利 1、薪资4-5K 2、早九晚六、周末双休、法定节假日正常休息 3、提供免费工作午餐； 4、入职即缴纳五险；

形象气质佳，工作认真负责，有服务意识，服从工作安排

岗位职责: 1. 负责展锐、MTK平台摄像头的调校与优化工作。 2. 组织团队推进相机效果调试，保障项目按时交付。 3. 与团队成员密切配合，攻克关键技术问题。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力及团队合作意识 2. 能够高效率推进工作，具备较强的故障分析与解决能力 3. 熟悉camera相关技术原理，持续优化调试流程与方法

职位描述： 1、参与拟定并优化集团企业人事管理制度、管理规范及相应业务流程； 2、配合开展年度人力成本预算编制及成本管控审核工作； 3、组织实施员工年度绩效考评，收集整理考评数据，建立并维护绩效档案； 5、负责员工各类福利项目的审核与日常管理； 6、完成上级交办的其他人力资源相关事务。 任职要求： 1、具备一年以上人力资源领域实际工作经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识，工作认真负责，责任心强。

1. 具备自动化、机械电子工程、电气工程、计算机科学、控制理论与工程等相关专业基础； 2. 熟悉海康移动机器人主要产品系列，参与过海康机器人AGV项目的现场部署与实施，具备基本的问题处理能力； 3. 掌握多种AGV导航技术原理（如激光SLAM、纹理SLAM、二维码导航等）； 4. 具有较强的逻辑思维和实践操作能力，能高效分析并解决复杂技术故障； 5. 具备初步的项目计划、执行及组织协调能力； 6. 能够适应长期驻场工作安排； 7. 拥有项目落地实施或陪产经历者优先考虑； 8. 对潜伏式AGV、叉车类AGV、CTU等车型中至少一种具备故障处理经验，熟悉全部车型者更优； 9. 持有海康HCT/HCA认证者优先录用； 10. 可接受全国范围内出差。 经验要求： 1-2年相关工作经验