
仓管经理
6-8千/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面负责公司原材料、辅料、成品、备品备件的入库、验收、储存、保管、盘点、出库、发货等仓储全盘管理工作,搭建规范高效的仓储作业体系。
2. 熟练操作金蝶系统,负责系统单据录入、审核、物料建档、库存更新、对账结账,全程把控系统流程规范,保证系统数据、台账、实物完全一致,杜绝数据差错。
3. 负责仓库日常6S管理、现场布局优化、物料分区分类存放,严控化工物料存储规范,做好防潮、防火、防爆等工作。
面料研发部负责人
2-3.5万/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责:
1、统筹面料开发部门的全局规划与日常管理,拟定并落实面料开发方向与实施方案;
2、主导面料与辅料的技术创新与研发工作,增强产品在市场中的差异化优势;
3、对接生产部门及供应商资源,保障面料研发成果满足实际生产要求;
4、完善面料与辅料的供应体系,提升效率并有效控制制造成本;
5、研究行业流行趋势与市场需求,为设计团队提供专业的材料技术支持;
6、监督面料开发项目的执行进度与品质标准,确保项目按时高质量交付。
岗位要求:
1、本科及以上学历,主修纺织、服装设计或相关领域;
2、具备8年以上面料开发相关从业经历,其中至少3年团队管理经验;
3、精通OEM/ODM服饰领域,掌握各类服装特别是基础款式所用面料的开发与应用;
4、拥有广泛的面料及辅料合作资源,可构建高效稳定的供应网络;
5、具备敏锐的市场感知能力,能及时捕捉并响应潮流变化;
6、出色的组织协调与沟通技巧,善于引导团队达成目标;
7、具备扎实的项目推进与时间管控能力;
8、有参与企业股票期权激励计划者优先考虑。
食品厂长
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专休闲食品经验烘焙食品经验自动化设备经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验饮料酒水经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 组织实施公司下达的生产经营目标和计划,保质保量地完成生产任务,确保安全文明生产以及生产活动与公司战略方向一致。
2. 承接公司下达的生产目标,分解目标,制定本部门的周、月、年度工作计划,监督、指导下属实施计划及达成目标,并根据内部实情结合资源市场行情做相关的人员储备及资源分配计划。
3. 全面负责食品生产过程中的质量控制、安全管理、进度控制及交付管理,及时处理生产过程中的各类问题。
4. 根据市场反馈和内部数据,提出生产改进方案,降低能耗与原材料损耗,分析生产数据(如劳动生产率、原材料消耗)优化资源配置,持续优化产品品质和生产成本。
5. 执行食品安全标准,确保生产过程符合国家食品安全标准及客户要求,定期应对监管部门审查。
6. 检查生产环节的卫生、设备清洁及产品合规性,及时上报质量异常,配合整改。
7. 领导并激励团队,按需组织对生产一线干部和员工进行有效培训和管理,确保团队成员的专业成长与团队协作,推动企业文化建设。
8. 监督设备日常维护保养,确保生产线稳定运行;每日巡查排查安全隐患,落实安全生产制度及环保措施(如废弃物处理)。
9. 参与新产品研发,引入先进设备与生产技术,提升工厂竞争力。
10. 向管理层提交生产绩效报告,参与制定中长期发展规划,处理重大合同审批及各种突发事件。
11. 建立健全工厂相关制度管理体系,完成领导交代的其他任务。
【岗位要求】
1. 年龄35岁以上,40岁以下,优秀者可放宽。
2. 有工厂管理经验5年及以上,最好是食品厂相关。
3. 深入理解食品生产的规范与要求,熟悉SC认证的流程,最好精通食品安全和生产安全相关的法律法规。
4. 具备基础的生产计划安排和成本控制能力。
5. 拥有较强的团队领导能力和项目管理经验,能够有效推动跨部门协作。
6. 学历大专以上,最好是食品科学/生物工程/生产制造/质量/及公共管理相关专业。
7. 此岗位夜班居多,介意勿扰。
生产主管(J10142)
8千-1.1万/月
厂长/主管3-5年学历不限生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1、成本管理:负责本线别生产过程中单片制造成本的管控与优化;
2、产线KPI管理:统筹UPPH、良率、辅料消耗、交期等关键指标的数据分析与改善;
3、人员管理:管理员工出勤、培训实施、绩效评定及团队激励工作;
4、设备管理:组织一线设备日常保养、使用规范监督及员工安全操作培训;
5、计划管理:依据生管接单情况,推动线别内生产计划落地并确保目标完成;
6、品质管理:监控生产环节品质状况,具备主动识别与解决质量问题的能力;
7、ESH管理:落实产线内部安全作业规范及化学品使用与存储管理;
8、横向沟通:协同设备、技术、品质、行政等部门开展相关协作事项;
9、上级交办的其他工作任务;
任职要求:
1、具备全局观与系统思维
2、工作严谨细致
3、具有较强的成本控制意识
4、拥有团队建设与管理能力
5、富有创新精神,具备制造业管理经验5年以上
流量增长负责人
3-4万/月
厂长/主管10年以上本科
注:岗位需base成都 岗位职责: 1、投放战略规划与体系搭建 负责公司 B2B 食材供应链业务全渠道投放策略制定,搭建精准、高效的付费获客体系,聚焦抖音、快手、视频号、1688、百度等平台垂直投放,精准触达餐饮商家、火锅店、串串店等 B 端采购客户。结合自有工厂优势,打造 “源头工厂直供” 的投放素材定位,实现精准获客。 2、渠道深耕与资源整合 主导投放渠道的深度运营与合作谈判,开拓并维护平台官方、广告代理商、本地生活服务商、行业流量合作方等资源,争取流量扶持、政策优惠及优质流量包。深耕 B 端垂直流量场景,优化工厂溯源直播、行业展会投放、厨师 KOL 精准合作等垂直获客模式,提升投放 ROI。 数据驱动投放优化与效果闭环 3、搭建投放数据监控体系,实时追踪曝光、点击率、线索成本、转化率、客单价、复购率等核心指标,精细化优化人群包、素材、出价、落地页及投放时段。基于 B2B 采购决策链路,设计客户分层投放与承接策略,提升流量精准度与转化效率。 4、投放团队管理与跨部门协同 组建并管理投放团队,制定投放 SOP、素材生产及优化流程,赋能团队投放专业能力。协同销售、供应链、客服团队,打通 “投放 - 线索 - 跟进 - 转化 - 复购” 全链路,保障投放效果落地,推动 GMV 与投放 ROI 持续增长。 5、行业与平台规则洞察,创新投放玩法 持续追踪餐饮供应链行业趋势、各投放平台算法规则、竞价策略及竞品投放动态,及时迭代投放方案。探索 AI 投放工具、智能素材生成等技术应用,提升垂直投放效率与规模化能力。 任职要求: 1. 硬性条件 5 年以上电商垂直投放 / 付费增长经验,其中至少 3 年专注 B2B 或产业带电商投放,有食材、餐饮供应链、快消品 B2B 等行业垂直投放成功案例。 实战业绩:独立操盘过单月投放消耗 50 万以上、线索成本可控且 B 端年获客超 3000 家,或从 0 到 1 搭建垂直投放体系并实现盈利的案例。 精通抖音、快手、1688、百度等平台垂直投放工具、竞价逻辑、人群定向、素材优化、账户运维全流程,具备极强的投放优化与问题排查能力。 熟悉 B2B 电商平台投放逻辑,能主导多平台垂直投放布局与策略协同。 2. 核心能力 资源整合能力:拥有投放平台官方资源、优质广告代理商资源、B 端垂直流量合作资源,可快速拿到扶持政策与优质流量。 素材与策略敏感度:擅长挖掘 B 端采购痛点,打造高转化垂直投放素材(短视频 / 图文 / 落地页),精准匹配投放人群需求。 商业化与 ROI 思维:以投放 ROI 为核心目标,能设计分层投放、线索培育与转化策略,实现低成本高效获客。 抗压与结果导向:适应 B2B 电商高强度投放节奏,对投放成本、线索质量及最终 GMV 结果负责。 3. 加分项 有食材供应链 / 餐饮 B2B 垂直投放爆款素材或高 ROI 投放案例。 熟悉抖音本地生活、1688 产业带、百度爱采购等 B 端垂直投放玩法。 具备投放 + 内容双驱动增长经验,能结合免费流量放大垂直投放效果。 有私域承接与复购运营经验,可将投放公域线索转化为长期高价值客户。 我们提供: 高自主权:自主制定垂直投放策略,投放预算与资源倾斜支持,团队搭建决策权。 产业带核心赋能:自有工厂溯源场景、成熟供应链、品牌背书及客户数据支撑。 创新试错空间:鼓励探索 AI 投放、智能素材、直播投放等新玩法,允许合理试错。 高激励机制:投放效果与 ROI 挂钩,业绩优秀者享有高额绩效与晋升空间。
生产主管
1.1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专
工作职责:
1、依据生产任务,编制人员配置方案;
2、按设备维护计划落实保养工作,并对设备运行状况实施优化改进;
3、每月定期开展车间内部安全全面排查;
4、汇总当月车间运行中的问题与瓶颈,提出针对性预防对策;
5、推进团队管理建设,增强协作意识,每周召开班组长例会;
6、拟定周度、月度工作安排,并组织执行情况回顾与总结;
7、日常巡查车间现场(重点关注质量控制、5S管理、出勤纪律及安全规范),发现问题及时分析并制定改善措施;
8、对现有作业流程和管理制度进行验证评估与持续优化;
9、统筹协调当日生产进度的跟进与落实;
10、推动生产现场标准化管理并实施纠偏措施;
岗位要求:
1、工作经验:具有3年以上生产车间现场管理及统筹经历;熟悉火锅底料生产流程、设备操作原理者优先,具备持续改善与创新思维;
2、学历要求:大专及以上学历
3、专业要求:企业管理、工商管理或食品类相关专业优先考虑
4、技能要求:具备出色的团队组织、协调与管理能力,责任心强,执行力高
食品厂长
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年大专
1. 全面主导肉制品及调味品工厂的生产运营管理工作,编制并实施生产计划,确保产能稳定达标、产品按时交付。
2. 严格执行食品安全与质量管控措施,构建并推行覆盖原辅料验收、生产过程监督至成品检测的全链条标准体系,确保符合国家法律法规及行业规范。
3. 统筹调配工厂人力、设备、物料、工艺及环境资源,持续优化生产工艺流程,减少材料浪费,控制生产成本,提高整体运作效率。
4. 牵头落实安全生产责任制,组织开展安全教育培训和隐患排查治理,防范各类安全事故;高效应对生产现场及质量问题的突发状况。
5. 建立健全工厂管理制度与作业指导文件,规范员工操作行为;构建人才培养机制,强化班组管理队伍建设。
6. 联动生产、品质、仓储、销售等部门协同作业,保障供应链各环节衔接有序,助力公司业务持续增长。
任职要求:
1. 大专及以上学历,食品科学与工程、生物工程等相关专业优先考虑。
2. 拥有1-3年肉制品或调味品生产企业管理经验,熟悉两类产品的加工流程、质量控制要点及成本管理关键环节。
3. 熟练掌握ISO22000、HACCP等质量管理体系要求,具备扎实的食品安全管理实践经验。
4. 具备优秀的统筹规划能力、组织协调能力和现场问题处理能力,能够带领团队达成既定生产目标。
5. 责任心强,工作严谨,对生产安全与产品质量具有高度的敏感性和管控意识。
6. 持有食品行业相关职业资格证书者优先录用。
涂装工艺主管工程师
1.5-2.3万/月
厂长/主管5-10年本科涂装工艺机器人仿形
岗位职责:
1. 负责涂装机器人仿形工艺相关作业,包括车身喷涂仿形调试与涂胶路径仿形调试
2. 主导新车型涂装仿形工艺方案的规划、开发及验证工作,建立并完善仿形操作规范,优化工艺执行细节,保障生产流程可追踪、可控制,推进工艺标准化实施
3. 承担生产过程中仿形技术问题的诊断与解决,及时响应现场异常,处理机器人仿形运行中的各类故障
4. 参与涂装车间智能化改造项目,协同完成机器人仿形相关的技术对接、方案执行及成效评估,助力生产工艺实现数字化、智能化升级
5. 完成上级安排的其他工作任务
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限
2. 具备5年及以上汽车整车厂同类岗位工作经验
3. 精通安川机器人离线编程技术,能独立开展仿形轨迹规划、仿真模拟及现场示教调试
4. 熟知车身涂装工艺流程及关键控制点,具有独立完成仿形编程、现场调试及工艺异常处理的能力
工地厨师1-2人月结
招聘一名厨师,要求年龄50岁以下,身体健康,能够胜任大食堂、面食及小餐厅的工作。提供食宿,薪资4500元,并缴纳社保。工作地点位于雅安北郊工地,就餐人数约十几人。有意者可报名。
吊顶三防板完工结算
雅安市荥经县招吊顶,三防板吊顶,一个房间60平方,打炮钉铁丝吊,完成面2.8米,12一个平方能做的联系,下梯子拿钱
数控车床操作工 车床操作工
8千-1.1万/月
数控车床包住包吃3-5人月结技术好专业师傅吃苦耐劳
【薪资待遇】
①薪资范围:8000-11000
②薪资构成:底薪+补助,每月保证上班26天
③发薪时间:每月10号之前
【福利待遇】
①岗位福利:包食宿,夜班补助,绩效补助
②特色福利:年终奖、节日福利、职业体检
学历要求:无学历门槛,经验优先,要熟练工
【岗位一:车床操作工(普车)】
招聘人数:5人
岗位职责
1、操作车床,按图纸调整工装夹具;
2、优化切削参数,检测关键尺寸;
3、 执行设备点检,预防性更换刀具。
任职要求
1. 年龄 23-45岁, 身体健康,能适应车间工作环境;
2. 具备良好的问题解决能力和团队合作精神,服从领导的其他工作安排;
3. 接受倒班制工作安排。(上班时间8:00-20:00,两班倒,一周倒一次)
【岗位二:数控车床操作工】
招聘人数:5人
岗位职责
1、 操作数控车床,完成零件加工;
2、 独立调试加工程序,确保设备故障率1%;
3、参与设备日常维护保养,执行5S现场管理规范;
4、严格遵守安全生产规章制度,正确佩戴和使用劳保用品,杜绝安全隐患。
5、服从领导的其他工作安排
任职要求
1. 能独立识图、调机,熟练使用卡尺、千分尺等检测工具;
2. 工作认真负责,抗压能力强,能适应生产节奏;
3. 接受倒班制工作安排,有航空零部件加工经验者优先。(上班时间8:00-20:00,两班倒,一周倒一次)
4.年龄23-45岁
车工
1-1.2万/月
数控车床车工3-5人月结全职车工 车工技术好平台实名专业师傅吃苦耐劳建材机械仪器电子电器新能源汽车制造雕刻印刷化工服装纺织木材家具生物制药食品生产
招聘招人联系电话:
招聘招人联系电话:
1.工作内容:
操作普通车床或数控车床,根据图纸和工艺要求完成模具零部件、铝基体、夹具治具等的车削加工
外圆车削、内孔车削、端面车削、切槽与切断、锥度车削、圆弧车削、螺纹车削等
用游标卡尺、外径/内径千分尺等对加工件进行自检,控制尺寸精度(精加工常在 0.01–0.02mm 级别)
日常保养、清洁车床,做好点检和 5S,遵守安全操作规程
独立编程或调试、刀具选型、工艺参数优化,处理加工中的技术问题
2.职位要求:
能识图、会使用量具
身体健康、能适应车间环境
3.薪资待遇:
1–1.2万/月
无纺布生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 依据销售计划单,精准制定生产计划书,明确产品规格、克重、性能指标等核心要求,设计考核机制并推动落地。
2. 统筹日常生产秩序,管控各产线原料批号/用量、生产状态及产品分切/包装量。
3. 负责操作人员的岗位分配、技能培训与考核,提升团队操作标准化水平。
4. 协助生产工艺优化与设备管理,参与新生产线安装及设备改造监督,提供设备故障预判建议。
5. 主导生产现场5S管理,对产品质量提出改进建议。
生产车间主任
5-6千/月
车间主任1-3年高中有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
四川希望花舞田园食品有限公司生产车间主任招聘一、公司简介四川希望花舞田园食品有限公司隶属于华西希望集团,专注于竹笋加工,集种植、研发、生产、销售为一体,依托四川丰富的竹林资源,致力于打造高品质竹笋制品。公司秉持绿色生产理念,严格把控产品质量,现因业务发展需要招聘生产车间主任3名。 二、岗位概述全面负责竹笋加工车间生产组织、现场管理、产品质量、安全生产、设备、人员、成本管控,落实食品生产规范,按订单完成鲜笋/腌笋/清水笋等产品生产任务,保障车间合规、高效、安全运行,直接对生产经理负责。 三、主要工作职责 1、生产计划执行管理 1. 根据公司下达生产订单、产能计划,编排车间日/周生产排班,统筹鲜笋原料投产、加工、杀青、漂洗、泡制、装袋、杀菌、冷却、入库全流程。 2. 把控原料进厂投产节奏,竹笋季节性强(笋期集中),合理调配人员班次,避免原料积压变质,严控原料损耗。 3. 跟踪生产进度,及时处理生产异常,确保产量、交期达成;统计车间每日产量、成品率、损耗数据,按时提交生产报表。 2、质量与食品安全管理 1. 严格执行食品生产规范,落实车间SOP、卫生操作、人员更衣消毒、工器具清洗消杀、车间环境消杀。 2. 管控关键工艺点:笋的杀青温度时间、PH控制、杀菌温度时长、盐水浓度、包装密封性,监督巡检,防止出现胀袋、变色、发酸变质等质量问题。 3. 配合质检部门,做好过程取样、半成品检验;出现次品、不合格品组织复盘,制定纠正预防措施。 4. 落实溯源管理,做好生产记录、批次记录,配合市场监管部门检查、SC审核。 3、设备管理 1. 管理车间全套设备:清洗机、杀青锅、蒸煮设备、杀菌釜、包装机、输送线等,编制设备日常点检、保养计划。 2. 监督操作工日常维护;组织设备故障报修,跟踪维修进度;统计设备维修备件需求,控制维修费用。 3. 新设备试机、技改落地;车间设备台账维护。 4、人员班组管理 1. 车间操作工、班组长日常管理:排班、考勤、岗位分工,新员工操作、卫生安全培训。 2. 现场劳动纪律管理,监督员工遵守食品车间着装卫生要求;协调班组矛盾,提升班组效率。 3. 开展岗位技能培训,降低人为操作带来的次品、安全事故。 5、安全生产与现场5S 1. 车间安全管理:高温设备、压力容器(杀菌釜)用电、机械设备操作安全,杜绝烫伤、机械伤害;定期安全巡检,发现隐患立即整改。 2. 落实5S管理:物料分区摆放、废料笋渣及时清理,通道畅通;区分原料区、半成品区、成品区、不合格品区。 3. 危化品(清洗消毒药剂)规范存放使用。 6、成本管控 1. 控制竹笋原料损耗率,减少边角料浪费;管控水、电、蒸汽、包装袋、辅料消耗。 2. 管控车间人工、设备维修成本,对异常损耗分析原因,提出降本方案。 7、其他工作 1. 对接原料仓库、成品仓库,做好半成品、成品交接入库。 2. 完成上级安排的车间技改、工艺优化、车间改造等工作;参与车间管理制度修订。 四、岗位任职基本要求 1. 熟悉罐头/腌渍蔬菜食品生产流程,了解竹笋加工工艺,懂SC食品生产现场管理优先。 2. 具备车间班组管理经验,看得懂基础生产报表。 3. 掌握食品卫生安全基础知识,熟悉车间设备基本维护。 4. 能适应笋旺季加班倒班,抗压能力强。
生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 管理生产线,确保生产进度;
2. 监控产品质量,处理质量问题;
3. 优化生产流程,提高效率;
4. 培训生产线员工。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历;
2. 3年以上生产型企业生产管理工作经验;
3. 良好的沟通能力和抗压能力。
班组长
6-8千/月
生产管理6-10人5-10年大专
岗位职责: 1. 负责当班生产任务的拆解与落地, 2. 严格执行生产环节的安全管理规范与工艺质量标准。 3. 负责班组人员的日常管理,包括作业技能带教、考勤排班、绩效考评与作业规范监督。 4. 牵头推进班组现场5S管理落地。 5. 配合工艺、质量、设备等跨部门团队完成工艺优化试产、设备维保校验、质量问题溯源整改等工作。
任职要求:大专以上学历专业不限,5年以上新能源锂电行业有湿法冶金车间管理经验,能适应制造车间倒班节奏。
生产内勤文员
5-6千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专数据统计ERP系统操作生产数据录入与维护安全环保采购
工作职责:
1. 负责生产相关数据的汇总与统计,确保信息准确无误并及时上报,按时完成生产日报的编制与提交。
2. 将日常生产数据准确录入ERP系统,保障生产计划的顺利推进与执行。
3. 负责原材料及成品出入库时的称重数据统计,确保物料流转数据真实可靠。
4. 配合开展安全环保管理工作,按规范要求落实整改或整理提交相关安环资料。
5. 根据实际工作需求,承担日常所需物资的采购任务(视情况灵活调整)。
6. 完成上级交办的其他生产后勤支持类工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具有1年以上生产内勤或数据统计相关岗位工作经验。
2. 熟悉ERP系统的操作流程,具备较强的数据处理和分析能力。
3. 具备良好的沟通协作能力,有一定安全环保工作实操经验者优先。
4. 工作态度认真细致,责任心强,能够适应一定的工作强度与压力。
本岗位工作地址:四川雅安市汉源县大树镇(汉源有色金属总厂内)
生产工段长
1-1.5万/月
生产管理5-10年大专
岗位职责:
①酸解精制工段长:全面负责原料浆化、酸解反应、固液分离、精滤、调比、电磁除磁单元的生产运营管理。
②蒸发结晶工段长:全面负责双效蒸发结晶、离心分离、烘干、筛分、除磁、成品包装入库单元的生产运营管理。
③母液回收沉锂工段长:全面负责母液开路除杂、溶剂萃取、沉锂单元的生产运营管理。
④水处理与 MVR工段长:全面负责全厂废水处理、污水处理、膜浓缩、MVR 蒸发系统的运行管理。
任职要求:大专以上学历专业不限,5年以上新能源锂电行业有湿法冶金车间管理经验。
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理成本管理现场管理半导体芯片制造良率提升团队管理
工作职责
1. 负责MCZ半导体拉晶制造产线的日常运营,保障生产计划高效推进及交付目标顺利实现。
2. 主导提升产线良率与成本优化,减少生产过程中的材料损耗;
3. 建立并持续优化生产流程SOP,推动产线运行效率提升;
4. 组织开展产线人员的技能培养与培训工作;
任职要求
1. 本科及以上学历,半导体、电子工程或工业工程等相关专业优先考虑;
2. 拥有3年以上半导体或太阳能单晶直拉领域生产管理经验;
3. 能够基于数据分析识别异常并制定有效的改进措施;
4. 熟悉生产计划编制、良率分析及成本控制的关键方法;
5. 具备出色的团队领导力与跨部门协同能力,能高效整合资源确保生产任务完成;
生产经理
6千-1万/月
主管5-10年大专
待遇:
1、 薪资:6K-10K(生产经理加入期权激励计划)
2、 购买社保,厂区包住
岗位职责:
1、常驻厂区,负责竹笋生产加工食品的全面生产管理,协助决策层制定公司发展计划。
2、组织检查、督促各组做好各项生产准备工作,根据生产任务,及时规划生产,确保生产按时完成任务。
3、掌握和控制原辅料,内包、外包的储存量,确保正常生产所需。
4、主持生产早晚会议,收集生产过程中存在的问题,下达调度命令及时解决问题。
5、制定生产成本控制计划、管理各环节费用,降低生产消耗,避免浪费。
6、负责工厂生产人员的管理、培训、岗位配置。
7、负责厂区产品的出入库管理。
8、主动积极,善于在工作中找问题,解决问题。
岗位要求:
1、年龄:23-45岁以内,男女不限,大专以上学历。
2、有食品行业生产加工管理经验,“食品化学与工程”专业优先,熟练运用各种办公软件。
3、责任心强,具有较强的沟通能力,管理能力及果断的决策力。
4、了解车间生产流程,熟悉车间生产主要的环节。
5、本岗位常住地:雅安市荥经县
厂长
8千-1万/月
厂长主管经验不限大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1. 全面负责砂厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5. 协调供应链、销售及职能部门,保障产供销协同顺畅
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4. 具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
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