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印刷助手
6-9千/月
印刷工1-2人
1、有印刷机操作经验; 2、有良好的安全生产及质量控制意识,工作积极认真负责; 3、有团队意识,能处理好团队关系; 4、服从管理,适应白晚班换班工作; 5、身体健康,无明显的不良嗜好。
生产组长/拉长1-3年大专生产管理
一、公司人才理念: 比亚迪秉持以人为本的管理理念,尊重员工价值,注重人才培养,营造公平、公正、公开的职业发展环境,助力员工与企业共同成长。 二、岗位职责: 1. 负责生产计划的细化实施,通过实时跟踪产线进度、人力安排及设备运行情况,保障订单按时交付并满足质量标准。 2. 参与优化生产工艺流程,识别制约环节并推进改善措施,减少材料浪费与制造成本,提高产线整体运作效率。 3. 搭建质检、物流、设备维修等多部门协作机制,及时应对跨职能问题,确保生产各环节无缝衔接。 4. 组织班组日常运营,涵盖人员调度、技能指导及安全制度落实,建设高效协同的一线执行队伍。 三、任职要求: 1. 大专及以上学历,具备1年以上制造业生产管理相关工作经历。 2. 熟悉生产流程改进方法,可独立开展产线数据分析并制定可行性提升方案,能有效应对设备异常、品质波动等突发状况。 3. 具备良好的组织协调与沟通能力,能够高效推动跨部门问题闭环,有团队激励和目标分解的实际经验。 4. 富有创新主动性,善于从现场实际出发提出切实可行的改进建议,持续提升班组管理水平。
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位 对工厂原材料、半成品及成品实施检验,确保入库物料与最终产品全部符合质量标准,并完成相应标识工作; 负责检验数据的整理与归集,保证记录真实、准确、可追溯; 负责生产现场质量问题的识别与责任界定,及时上报并登记异常质量信息; 负责生产过程中变更环节的验证与效果评估; 负责不合格品的处理流程,确保可疑产品实现有效标识与隔离,对返工或返修后的产品状态进行判定并保存相关记录; 负责检验工具、仪器及设备的日常操作、维护与保养; 负责检验区域的LPA执行及5S管理维护; 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格: 高中及以上学历,具备2-3年品质管控相关工作经验; 熟悉汽车内饰件产品的质量规范与检验要求; 能熟练操作常用测量器具,掌握OFFICE办公软件使用; 具备良好的团队协作意识,执行力强,富有责任心与改进优化思维。
生产组长/拉长经验不限本科生产设备管理食品/饮料生产成本管理
岗位职责:1、负责生产现场的日常管理,确保现场运作符合公司与工厂的各项规范要求 2、及时处理生产过程中出现的各类问题,深入分析问题根源并落实整改措施 3、联动工厂内部及相关职能部门,保障产品交付时效,满足客户供货需求 4、统筹生产、质量、安全及设备等方面的管理工作,推动各项关键指标达成 5、通过在生产车间、持续改善等核心业务单元的实践历练,夯实一线生产运营基础,培养全面的生产管理能力,向未来生产运营管理者方向发展 任职要求:1、本科及以上学历,专业包括自动化、电气、机械、食品科学与工程、统计学等相关领域 2、具备拼搏精神与进取心,充满热情,拥有良好的团队协作意识和高效执行力 3、认同团队合作价值,能与团队内外成员保持顺畅协作 4、责任心强,对所负责的工作任务能够主动担当、迅速响应 5、具备基本沟通表达能力,可清晰陈述问题或提出合理建议
折弯组长
9千-1.1万/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年全职
1、有三年以上折床工作经验 2、会看图、会识图、会选择模具匹配折弯顺序 3、能熟练完成调机、调模、操作数控折弯机 4、有较强的责任心和较强的现场管理能力
生产管理包吃1-2人高中
汝城县洁润洗涤有限公司招聘信息: 1、洗涤组长一名,年龄28-45岁,男女不限,做事认真有条理,需管理洗涤组组员,文化水平高中以上,有同行业工作经验者优先,有管理经验者放宽年龄限制,26天10小时工作制,包工作餐,综合薪资3500-4500(含团队奖、季度奖); 2、洗涤工三名,年龄55岁以下,男女不限,做事踏实仔细,文化水平初中以上,需识字做登记,负责布草接收、洗涤、折叠、熨烫、盘点等洗涤车间工作,26天10小时工作制,包工作餐,综合薪资2500-3000(含提成); 3、布草搬运工/杂工一名,年龄55岁以下,,做事踏实仔细,文化水平初中以上,有医院布草接收对接经验者优先,需体力劳动,26天10小时工作制,包工作餐,综合薪资3000-3500(含季度奖); 地址:三星工业园
生产组长/拉长1-3年高中食品/饮料
岗位职责: 1、依据生产计划,统筹所辖班组的日常运作,带领团队成员高效完成各项生产任务,确保质量与进度,并及时处理及反馈生产过程中的异常情况; 2、每日组织生产任务分配,跟进执行进展并进行跟踪汇报,按时提交工作日报; 3、监督班组员工严格按照公司规定的工艺流程操作,落实自检机制,推动问题点的整改与闭环执行; 4、配合品质检验人员开展产品检查工作,掌握所在工序的质量标准及相关规范,对不合格品做好标识、分类、隔离及处置; 5、负责每款产品或工序结束后现场的清场作业,以及下一环节生产的前期准备工作; 6、严格落实车间环境与卫生管理制度,组织本班组成员维护车间清洁,保障产品生产环境达标; 7、组织开展下属员工的技能培训与绩效考核,定期实施安全教育和安全巡查,持续推进6S管理落地执行; 8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、年龄25-40岁,高中及以上学历,具备1年以上食品行业从业经历; 2、具有1年以上生产现场管理经验,熟悉生产过程中的质量管控要点,擅长车间现场组织与协调; 3、能熟练操作办公软件,具备较强的组织管理能力、沟通表达能力及跨部门协作能力; 4、责任心强,具备良好的团队合作意识和执行力。
生产组长包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职生产设备管理生产跟单服装生产
BOSS直聘 生产线拉长(服装车间组长)职位描述 1.工作内容 1. 负责车间生产班组管理,跟进每日生产计划,把控生产进度,按时完成订单产量; 2. 安排班组员工工位、分配工序,监督平车等缝纫工序质量,及时处理生产中的品质问题; 3. 做好人员管理,现场指导员工作业,维持车间秩序,落实车间安全、5S卫生管理; 4. 统计班组产量,做好生产记录,及时向上反馈生产异常情况。 2.任务要求 1. 有服装厂车间管理经验,熟悉服装缝制生产流程,了解服装各道工序; 2. 能合理安排人员,善于沟通,有较强现场统筹能力,会处理生产突发问题; 3. 能适应车间上班时间,责任心强,公平管理班组,服从工厂安排; 4. 熟悉服装品质标准,能把控成衣生产质量。 3.特别说明 上班时间8:30-20:30,午休11:50-13:30,傍晚休息17:50-18:30,包吃住,薪资面议。
长沙雨花区有3年以上的工作经验,包吃住5000一月,月休两天
餐饮主管
有3年以上的工作经验,包吃住5000一月,月休两天
搬运工/装卸工
250-260元/天
搬运工装卸工1-2人
健身器材搬运,辅助组装,3组组合器械,2台跑步机,4台小设备,主要用拖车拉从隔壁房间运过来260一天,
湖南长沙长沙县招聘司机,明天前往。薪资面议。
货运司机B2
招聘司机,明天前往湖南长沙。薪资面议。
长沙 长沙县
9月28日 19:01拨打电话
广告制作月结
招聘:户外安装制作人员薪资:3000-5000招聘岗位:户外安装制作人员;工作地区:湖南省/长沙市/浏阳市;薪资范围:4000-5500元/月。具体岗位职责及任职要求以企业面试沟通为准。
长沙 长沙县
9月28日 19:01拨打电话
长沙开福区招工地小工/杂工4个,一天200块钱,中午管饭,有意者联系
190-200元/天
小工餐补3-5人
长沙市开福区招工地小工/杂工4个,一天200块钱,中午管饭,有意者联系
长沙 开福区
9月28日 19:01拨打电话
广州黄埔区招印刷贴窗师傅1名,粘盒机长和收盒子长期工工资面谈,地址:
8-9千/月
印刷厂3-5人
招印刷贴窗师傅1名,粘盒机长和收盒子长期工工资面谈,地址:黄埔区
印刷工
7-8千/月
印刷工1-2人
1.要求会印刷,能独立操作印刷机,能解决印刷过程出现的问题
印刷厂
岗位职责: 1. 负责数码印刷机日常开机、调试、运行及停机收尾,按工单保质保量完成生产任务。 2. 熟悉调节设备参数、校色、对位、试印,确保成品色彩均匀、字迹清晰、套印精准。 3. 及时排查卡纸、墨量不足、色彩偏差等常见问题,严控成品合格率。 4. 执行设备日常保养,做好清洁除尘、润滑检查,配合车间检修。 5. 遵守车间安全生产制度与5S管理规定,保持工位整洁。 任职要求: 1. 学历年龄:中专及以上,18-40周岁,身体健康,能适应车间环境。 2. 经验:1年以上数码印刷机/图文快印/印刷车间开机经验,熟悉校色、调参者优先;优秀应届生、学徒可培养。 3. 技能:能独立开机调试、排查常见故障,看懂工单与简单图文文件。 4. 素质:认真负责、细心严谨,服从管理、团队协作、稳定踏实。
广州黄埔区招印刷贴窗师傅1名,粘盒机长和收盒子长期工工资面谈,地址:
8-9千/月
印刷厂3-5人月结全职
招印刷贴窗师傅1名, 自动啤师傅2名 粘盒机师傅1名 收盒子熟手2名 清费工普工各2名
印刷学徒/印刷助手
5-6千/月
印刷工社保包住包吃保险1-2人月结全职辅助印刷机操作
辅助印刷师傅开机,贴版找版,上纸,拉纸等辅助工作
其他生产营运人员1-3年本科化工产品无机化工产品材料研发工艺设计萃取工艺P507/P204镍钴锰湿法冶炼
岗位职责: 1. 工艺研发与试验实施:承担镍、钴、锰、锌、铟、铯等单一或复合体系的萃取分离工艺研究,开展萃取、洗涤、反萃、除杂、富集等小试及中试实验,制定系统性试验计划,准确记录实验数据,形成规范化的试验报告与技术结论。 2. 生产工艺改进与升级:聚焦现有镍钴锰湿法萃取生产线中的关键问题,优化萃取体系、相比、pH值、温度、级数等核心参数,解决产品纯度不足、金属夹带、分相性能差、回收率低、药剂消耗高等难题,保障生产运行稳定。 3. 新技术与原料匹配开发:关注湿法萃取领域的新工艺、新型萃取剂及节能降耗技术进展,结合不同矿种、电池回收料等原料特性,研发适配的萃取分离新流程,并完成工艺验证与技术积累。 4. 项目推进与技术交付:主导萃取工艺研发项目的全流程管理,完成立项、方案设计、进度控制与成果总结;编制工艺规程、操作指南、技术标准等文档,为生产部门提供技术支持与工艺培训。 5. 技术攻关与效益提升:协同生产与品质团队排查异常工况,分析工艺波动成因,提出改进措施;持续推动萃取环节在降本、提质、增效、减排方面的优化,实现既定技术与成本目标。 6. 技术积累与知识产权申报:整理研发成果,参与专利申请、技术论文撰写及技改项目申报,构建系统化的萃取工艺技术资料库。 任职要求: 1. 学历专业:本科及以上学历,主修有色金属冶金、化学工程与工艺、应用化学、材料化工等相关方向,硕士优先考虑。 2. 工作经验:具备2年以上镍钴锰湿法冶炼、锂电材料湿法回收或有色金属萃取分离相关研发或工艺改进经历,熟悉三元前驱体原料萃取流程者优先;能独立完成小试、中试实验并推动工艺落地。 3. 专业能力:精通镍、钴、锰金属的萃取分离原理与除杂富集工艺逻辑,掌握常用萃取剂体系及其工况匹配要求,可独立应对分相困难、夹带现象、串级配比失调、杂质去除等关键技术问题。 4. 综合素质:具备扎实的实验设计、数据处理与问题诊断能力,思维严谨、条理清晰;熟练使用办公软件及绘图工具,能够独立撰写完整的技术报告与工艺文件。 5. 职业态度:具有良好的科研素养、执行能力和团队协作精神,能适应研发项目压力,具备较强的降本增效意识和技术创新思维,服从公司工作安排。 6. 优先条件:有湿法冶炼技术改造实施、新工艺产业化落地经验,拥有相关专利或研发成果,熟悉锂电池回收湿法萃取全流程者优先。
生产组长/拉长3-5年本科
一、岗位职责1. 团队管理统筹: 1) 科学安排团队成员工作任务,合理调控整体工作负荷; 2) 主导新员工招聘、入职引导及岗位专项技能提升培训; 3) 落实团队日常运营事务,促进内部协作,营造稳定积极的工作氛围。 2. 项目整体运营: 1) 主导重点客户项目的执行推进,包括多语种任务分配、流程优化及复杂项目的前置处理; 2) 响应销售端业务咨询,协同销售完成客户沟通与需求对接; 3) 独立承担所辖客户的项目执行与交付工作。 3. 质量全流程管控: 1) 梳理并优化标准化作业流程,编制项目Checklist; 2) 解决团队成员在项目执行中的疑难问题,实施质量检查与抽样审核; 3) 组织开展专项能力培训,持续提升团队项目执行水平。 4. 客户资产管理: 1) 统筹客户资料的归集与更新,建立并维护完整的客户资产档案; 2) 全程跟踪客户资产维护进展,落实重点客户的日常对接与关系维护。 5. 其他相关工作 二、任职要求 1. 本科及以上学历,通过大学英语六级,语言类或医药相关专业优先考虑; 2. 具备5年以上翻译行业工作经验,或3年以上医学领域项目管理经验者优先; 3. 熟练操作各类翻译工具、QA检测工具、办公自动化软件及排版系统,善于运用AI技术提升工作效率; 4. 熟知多语种项目全周期运作规范,掌握医学行业专业知识,能独立推动医学类项目完整落地; 5. 具备扎实的项目质量管理能力,熟悉QA流程,可准确识别关键风险点,独立构建标准化流程与作业规范; 6. 拥有丰富的团队管理实践,擅长任务分配与工作负荷管理,具备新人培养机制建设及团队凝聚力提升能力; 7. 具备出色的跨部门协作能力,能高效协同销售团队、对接客户需求,整合内外资源保障项目顺利推进; 8. 客户服务意识强,精通重点客户维护与业务结构优化,能够快速响应并妥善处理客户与项目突发问题; 9. 承压能力强,工作细致严谨,善于复盘总结、指导团队改进工作方法,及时满足团队成员与客户的各项需求。
生产跟单/文员包吃包住月结1-3年学历不限门窗厂软件技术不需要出差建材经验包吃住跟单经验AutoCAD门窗厂接单文员其他文员经验月休四天五险
门窗厂招聘以下岗位: 1.发货排单员:接受零经验,学习能力强即可 2.办公室接单文员:需具备基本沟通协调能力 薪资待遇:底薪+提成+社保6K-10K 联系电话:*********** 办公地址:湖南省浏阳市普迹镇 岗位福利:提供食宿,住宿条件良好,配备独立卫浴,工作环境舒适,团队氛围佳!
生产组长/拉长免费培训3-5年本科
岗位职责: 1、制定并优化生产部门各项管理制度与流程; 2、依据订单交付周期编制生产排程,并全程跟踪进度,保障产品准时出货; 3、统筹生产线人力配置、设备调度及物料使用,实现降本增效; 4、落实车间6S现场管理标准,维持良好作业环境; 5、汇总并分析生产过程中的各类运行数据,提供决策支持。 岗位要求: 1、中专及以上学历,掌握生产计划与运营管理基础知识; 2、具备3年以上一线生产管理经历,曾带领50人以上女-性员工团队; 3、具备较强的组织协调能力,抗压性强,作风果断,坚持原则; 4、熟练操作基础Office办公软件。 公司福利 1、六险一金、法定节假日、带薪年假 2、每月休息约6天 3、提供餐补、高温津贴 4、免费年度健康体检、技能培训,组织旅游团建,发放春节、端午、中秋节日福利 5、免费住宿安排 6、设立工龄奖励、年终绩效奖金 7、畅通学历晋升通道,每年择优推荐员工报考重点高校在职硕士,学费最高报销50000元。 江女士 ***********
其他生产营运人员经验不限本科元器件测试元器件工艺器件选型器件成本采购认证
岗位职责: 1. 负责CE类器件的选型、技术评估及样品测试,确保满足研发项目在性能、成本与可靠性方面的要求; 2. 协同研发与采购团队,推进打样及小批量试产阶段的供应商开发、价格谈判与样品采购工作; 3. 参与器件优选库及品牌资源库的搭建与维护; 4. 开发潜在替代供应商,支持工厂提升生产效率并加强器件质量管控; 5. 结合市场动态制定降本策略,在保证产品质量的基础上优化研发与制造成本; 任职要求: 1. 本科及以上学历,电子工程、机械工程、材料科学等相关专业优先考虑; 2. 熟悉电子元器件及其应用场景,掌握器件技术特性与市场情况,具备选型及失效分析能力; 3. 思维条理清晰,具备良好的跨部门沟通协作能力,能适应兼职及弹性工作安排; 4. 有家电类产品相关工作经验者优先录用;
机修主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专AutoCAD药机维修
【岗位职责】 1. 负责设备部维修班组人员的合理化工作分配与安排; 2. 负责组织实施公司日常各项维护维修需求; 3. 负责设备委外维修和零件委外加工的计划实施; 4. 负责公司设备的安装就位,以及厂房、设施整改项目的组织实施; 5. 负责公司厂房、设备设施的预防性维护维修的组织实施; 6. 负责培训并监督指导设备操作人员的日常维护保养工作; 7. 负责公司厂房、设备设施的日常巡检工作; 8. 负责机械和电气维修的技能提升培训工作; 9. 完成上级交付的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,自动化或机械专业; 2. 5年以上制药设备维修经验; 3. 专业基础知识扎实,熟悉CAD制图,有一定文案编写能力,懂GMP关于厂房设施与设备的法规要求。 【福利待遇】 1. 休假政策:依法享有带薪假(法定假期、年假、婚假、产假、陪产假、丧假、陪护假),特别享有资格、职称等带薪考试假。 2. 社会保险:购买五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金)。 3. 培训学习:不定期组织内部或外派培训,与高校合作为员工提供在职学历教育。 4. 后勤保障:技术类岗位提供免费早、中、晚营养餐或餐费补助和良好的住宿条件(空调、网络、全天24小时热水供应),每天有通勤班车往返长沙市、星沙接送员工上下班。 5. 员工活动:设有各类娱乐设施,成立各类员工协会,工作之余不定期组织丰富多彩的员工活动。 6. 其他福利:定期健康体检及其他各项节假日福利齐全。
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责工厂层面的环境、社会及治理(ESG)数据收集、核对与定期报送,确保数据真实、及时、可追溯。 2. 协助推动ESG改进项目在产线落地,如能耗优化、废弃物减量、员工权益改善措施等。 3. 对接客户、审计机构或评级机构的ESG问卷及现场审核,组织内部响应材料。 4. 协调EHS、质量、生产、人事等部门,建立ESG相关内部流程与协作机制。 5. 跟踪国内及出口市场适用的ESG法规、行业准则及客户要求,及时更新工厂相关信息。
CNC编程主管
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年中专/中技
【岗位职责】 1. 统筹 CNC 编程组日常管理、人员分工、任务排期,负责编程团队的技术培训、绩效考核,保障订单按期交付。 2. 负责精密机器人关节件、新能源汽车电子零部件、塑胶模具的 CNC 工艺规划、刀路编程、程序审核,主导复杂高精密零件工艺方案制定、试切验证。 3. 使用 UG/PowerMill 等 CAM 软件完成 3D 编程、仿真模拟,优化切削参数、刀具方案,提升加工效率、降低刀具损耗,严控尺寸精度、良率。 4. 现场解...
生产主管
1-1.5万/月
车间主任3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验机加工工艺经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
驻地:株洲 肉制品优先 岗位职责: 1、依据市场需求制定各班组生产排程 2、负责车间日常生产运行管理 3、统筹车间水、电、汽等能源保障工作 4、组织车间人员调配及任务部署 5、完成领导交办的临时性任务 岗位要求: 1、学历和专业:大专及以上,食品类相关专业 2、工作经验
生产组长/拉长3-5年学历不限现场管理
1. 生产组织与执行 - 根据生产计划安排班组作业任务,合理配置工位与人员,明确生产目标、工艺规范及交付周期; - 实时跟进生产进展,协调解决物料、设备与人力问题,保障订单准时完成,及时处理异常并上报。 2. 质量管控与品控 - 监督班组成员严格执行工艺规程和标准作业流程,落实首件确认与过程巡检,杜绝违规操作; - 组织不良品处置,追溯质量问题根源,推动整改落地,持续降低不良率,完善质量记录台账。 3. 安全管理与现场 - 执行车间安全管理制度,开展班前安全交底与日常巡查,排查设备及环境安全隐患; - 督促员工规范佩戴劳保用品,处置班组内轻微安全事故,组织安全培训与应急演练,确保安全生产零事故; - 推行5S/6S管理,维持生产区域物料、设备、工具定置有序,保持现场整洁规范。 4. 人员管理与沟通 - 负责班组考勤与排班管理,落实新员工岗前带教与技能指导,提升整体操作能力; - 关注员工状态,及时沟通化解工作难题,实施绩效考核与奖惩机制,增强团队协作力; - 做好上下联动,传达管理要求,反馈员工意见与生产堵点,促进信息畅通。 5. 数据记录与复盘 - 如实记录班组生产数据(产量、工时、不良率、设备稼动率等),按时填报各类生产报表; - 组织每日/每周生产回顾,分析产量、质量与效率短板,制定改进措施并跟踪执行; - 配合完成设备日常点检与保养工作,协助物料领用与消耗统计,助力班组成本控制。
生产跟单/文员1-3年大专pmc采购跟单
【岗位职责】 1. 负责完成采购目标和计划,按采购计划要求做好外协采购工作。 2. 严格按排产单的要求安排外协生产,跟踪外协采购进度,确保外协单位按时交货。 3. 严格把握外协质量关,有特殊要求的环节应及时提醒,确保外协采购质量。 4. 对外协和采购返回半成品进行质量和数量清点,如不符及时处理。 5. 定期与仓库配合进行半成品库清点,做好数量与产品统计。 6. 定期汇总外协数据,评判外协厂家加工能力,开发新外协厂家。 7. 协助经理做好采购流程的控制,并提出优化建议。 8. 分析供应商市场信息,及时收集相关信息,确定短期和长期的供应商渠道。 9. 负责采购合同的拟定。
生产组长/拉长5-10年中专/中技生产设备管理家电机械设备/机电/重工医疗器械/设备
1.负责钣金班组的人员调配、技术指导、工艺监督及产品质量控制。 2.精通激光切割、折弯成型、焊接等核心加工技术,具备实际操作能力。 3.掌握车间安全操作规程,了解生产流程及现场运作管理要求。
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