1、依托公司提供的资源与方向，开拓合作渠道，完成客户引流与业务拓展。 2、开展新客户的开发及日常维护，提供专业的金融理财咨询与综合服务； 3、推进存量客户的深度服务与持续挖掘，提升客户价值。 任职要求： 1、本科及以上学历（条件优异者可适当放宽），持有证券从业资格证，经管类、新闻类、互联网类等相关专业优先考虑； 2、熟悉或对互联网平台应用有浓厚兴趣者优先； 3、具备良好的沟通协调能力、抗压能力，富有责任心、耐心和服务意识； 4、积极进取，学习能力强，理解力佳，能高效吸收新知识。有志在金融领域长期发展，具备清晰的职业发展目标。 我们为你提供多元化的发展路径： 1、客户经理→片区经理→区域经理→部门总经理→营业部负责人 2、客户经理→投资顾问（本科学历，2年以上证券从业经验+通过证券分析考试+具备扎实的专业能力）→财富总监→营业部负责人 3、客户经理→其他岗位（如机构部、保障部、中后台职能部门等） 结合个人职业发展方向与公司提供的成长辅导，支持跨部门、跨岗位的晋升机制，助力实现更优的职业发展！ 工资及福利待遇：底薪+开户奖+资产奖+高佣金提成+产品销售奖+营销竞赛奖+生日津贴+五险一金，保障收入稳步提升，助力员工长远发展！

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算工作，准确记录和核算收入、成本、费用等各项财务数据； 2、编制并审核各类财务报表，包括资产负债表、利润表及现金流量表，确保信息真实准确； 3、按时完成税务申报工作，涵盖增值税、企业所得税、个人所得税等，保障合规并合理控制税负； 4、负责应收应付账款管理，监控资金流转情况，维护公司良好的现金流状态； 5、参与预算制定与成本管控，为管理层决策提供有效的财务数据支持与分析依据。 任职要求： 1、掌握扎实的会计理论基础，了解国家财务制度及相关税收法规； 2、熟练操作财务软件及Office办公工具，具备良好的数据分析处理能力； 3、具备较强的沟通协调能力，能够高效配合团队并对接内外部相关事务； 4、工作细致认真，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识，可独立开展财务工作； 5、有同类岗位工作经验者优先考虑，但非硬性要求。

公司环境好，待遇好，期待你的加入

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，确保账务处理准确及时 2.编制和审核各类财务报表，保证数据真实完整 3.按时完成税务申报及发票管理工作，确保合规操作 4.协助进行成本控制与费用分析，提供财务决策支持 5.管理公司往来款项，定期开展账目核对与清理 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，持有会计从业资格证书优先 2.熟悉国家财税法规及企业会计准则 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致严谨，具备良好的沟通能力和团队协作意识 5.有企业全盘账务处理经验者优先考虑

本公司的招聘会计公司的福利待遇好，欢迎你的加入

工作内容： 1、承担日常会计核算事务，涵盖账务处理、票据管理及财务报表编制等工作； 2、参与会计凭证的审核、登记与对账，保障财务信息的准确无误； 3、配合完成财务资料的整理、归档及保存，并负责与银行、税务等相关机构的对接沟通。 岗位要求： 1、掌握系统的会计专业理论知识与实务操作能力； 2、能独立应对和解决会计相关问题，具备较强的财务分析水平； 3、工作细致认真，拥有良好的统筹安排与协作能力。

1.工作内容:到政府单位找公务员进行陌拜寻求合作、讲清本公司项目优势。 2.工作时间:跟随公务员的工作时间 3:薪资待遇:底薪+佣金+奖励金(我们的奖励金是很可观的哦具体的情况面试时会详细讲解） 岗位福利:节日礼品生日福利每月不定时聚餐季度团建 注意注意注意我们最基本的要求是要开车哦 薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成； 奖金补贴：绩效奖金 试用薪资：2500元/月

【在这里，你可收获】 1、行业领先平台正式编制岗位+新团队带来广阔晋升空间； 2、周末双休、享受法定节假日休息安排； 3、六险一金保障，年度免费健康体检； 4、组织年度旅游、季度团建活动，享节日福利、春节双亲津贴及传统佳节亲情礼包、多样文化娱乐活动等； 5、系统化的在岗业务培训，助力快速融入岗位与团队。 （无外勤） 岗位职责： 1、洞察客户实际需求，提供证券领域专业服务，优化客户体验； 2、为客户提供覆盖全周期的财富管理服务支持； 3、深入发掘客户潜在需求，动态跟进变化情况，持续提升客户价值； 4、落实公司安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备一定金融基础知识，有意向深耕证券行业发展； 2、具备良好的沟通协调能力、抗压能力以及服务意识； 3、工作认真踏实，拥有较强的敬业态度、职业操守和个人诚信。

工作内容：1、上午3小时学习和充电时间，下午展业时间自由安排，公司提供准资源。 2、为客户提供快速、准确与专业的理财规划。 职位要求：1、年龄：25—55，优秀者可放宽年龄，男女不限 2、学历：大专以上【优秀者可放宽】 3、勤奋努力，有责任心 4、具备团队合作精神 工作时间：9：00-17：00 周末双休，法定节假日休息。 收入及福利待遇： 1.公司提供人身意外、意外医疗、住院医疗、养老等保险 2.公司完善的理赔培训系统

岗位职责: 1.提供专业化的理财咨询支持，协助客户完成资产规划并提升投资收益 2.跟踪分析市场变化，为客户量身定制合适的投资方案 3.维护客户关系，保持高效沟通，保障服务体验与客户满意程度 任职要求: 1.具备优秀的表达能力及协作意识 2.能够自主推进工作进程，具备较强的应变与问题处理能力 3.主动学习金融领域新知识，持续精进业务水平

一碗水135找个顶班的

店员 有餐饮经验者优先，短工勿扰，20 - 45岁 薪资福利:3000➕ 招工人数:2名

最好是人在雅安市的，雅安市雨城区招工地学徒工，小工也可以，几天时间工资面谈，有点电梯常识更好，《汉族》日结，打电话请在早上8点——晚上10点前

招聘：材料员 薪资：5-7k 职位详情： 1、全面负责工程材料收发和整理； 2、建立管理台账配合工程移交和协调；

招聘: 1、工资底薪＋全勤加提成＋补助＋奖励，均包吃包住。 2、要求：全职 3、工作时间：日平均工作8小时轮班制， 4、工作内容:给上网顾客优质服务，定时检查网咖内设施安全，维护好网咖卫生情况，需要细心有耐心懂礼貌，五官端正的小伙伴参与进来[让我看看] 岗位职责：收银员，服务员 为顾客开卡、结帐、制作饮品、促销饮品。 任职资格：年龄18－26周岁，活泼开朗、乐于沟通、能适应轮班及快节奏工作。有亲和力。工作时间：每天8小时，休息时间可以安排。 薪资待遇：月薪3000-5000 1、家庭般温馨的工作环境，乐观且快乐的朋友，不断获得学习与成长的机会 2、员工每掌握一项技能，可报考升迁晋级，晋级后升职加薪 3、公司定期举办旅游，门店聚餐，多店联谊等员工活动 4、免费饮品、过节礼品、生日带薪假、年假

岗位职责： 1。为客户提供专业的理财规划与咨询服务，确保服务质量和客户满意度。 2。分析客户的财务状况，为他们设计并实施个性化的理财方案。 3。定期参与团队会议，分享市场动态和理财产品知识。 4。维护和深化客户关系，确保有效沟通和客户反馈。 5。追踪客户的财务进展，提供持续的理财建议和支持。 任职要求： 1。对理财规划和市场分析具有浓厚兴趣，能够提供专业的客户服务。 2。具备出色的沟通技巧和团队合作能力，能与客户建立良好关系。 3。对金融市场有敏锐的观察力和分析能力。4。有责任心，能够独立解决客户的财务问题。

养老规划 理财规划 信托规划 高端客服服务

岗位职责: 1、负责制定团队的营销方案并组织策划实施。 2、负责中高净值客户的开发和维护。 3、熟悉一站式第三方金融平台业务运作模式。 4、负责达成既定的销售指标和营销目标。 5、负责团队成员的辅导、培训、考核和日常管理等。 6、财富管理业务中心规定的其他事项。 任职条件: 学历水平:本科及以上学历。 工作经验:具有三年以上证券或金融相关行业工作经验，有 银行私行部、银行零售部、券商等机构从业经验优先。 能力要求:两年以上团队管理经验，有责任心，具备清晰业 务思路，具备客户开发、维护能力。 合规要求:近三年内无重大违规、违纪及风险事项。

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

1、理财产品销售及AUM维护：出具专业的理财方案，推荐理财产品，提升投连产品销售；维护公司老户的AUM规模； 2、价值产品线索挖掘：通过各类用户活动、内容运营等方式，丰富用户标签，充分挖掘用户需求线索。根据用户需求线索与销售转化团队配合进行价值产品销售转化； 3、用户服务及陪伴：对主动咨询用户进行咨询解答，客户安抚；对于存量用户，通过电话沟通，添加用户的个人微信，完成用户激活工作。通过企业微信和电话与用户沟通互动，进行资讯陪伴、权益发放、服务提醒等，提升留存率 招聘要求：年龄最好是25-35岁，全日制大专，学信网可查。 招聘目标人群（建议）：在电销、网销，个险渠道从事销售工作的人员或具有金融背景的销售人员（优秀可放宽至35岁+）

任职要求 专业知识与技能 ·会计专业知识：具备扎实的会计基础，熟悉会计原理、财务会计、成本会计及管理会计相关内容，能准确执行会计准则与财务法规，保障工程财务核算的合规性与准确性。 ·工程相关知识：熟悉工程项目运作流程，了解工程预算编制、合同管理等环节，助力项目成本管控与财务分析工作顺利开展。 ·财务软件应用：熟练操作用友、金蝶等主流财务系统，以及Excel等办公工具，高效完成账务处理、报表编制及数据整理分析任务。 工作能力 ·成本核算与控制能力：能够精准归集与分配工程项目中的直接与间接成本，开展成本差异分析，为优化成本管理提供可靠依据。 ·财务分析能力：基于财务数据进行深入分析，评估项目的盈利水平、偿债能力及资金使用效率，支撑管理层科学决策。 ·沟通协调能力：善于与工程管理部门、供应商、分包单位等多方对接，及时收集财务相关信息，推动财务事项高效解决。 ·风险防范能力：具备识别项目财务风险的能力，包括资金流风险、合同履约风险等，并能制定有效的应对策略。 职业素养 ·责任心：对待工程财务工作积极主动，坚持原则，确保各项财务资料真实、完整、准确。 ·严谨性：在日常账务处理和成本计算中保持高度细致，杜绝疏漏，保障工作质量。 ·保密性：严格执行信息保密规定，妥善保管公司财务数据及项目相关的敏感信息。

岗位职责： 1、全面深入分析公司财务状况，涵盖利润、成本、资金流等方面的评估与研究。 2、熟悉公司业务流程与运营机制，协同业务部门参与经营规划及决策支持工作。 3、组织财务团队高效完成核算任务，确保财务数据真实、完整、准确。 4、主导月度财务分析报表编制，参与撰写分析报告，为管理决策提供有力支撑。 5、协助各单位开展年度预算编制，并持续跟踪执行进展，定期开展预算差异分析，提出优化建议。 6、监控并分析业务运营数据，识别运营过程中的潜在问题与风险，制定应对措施。 7、统筹所辖公司财务人员开展项目全周期测算、动态管控及相关分析工作； 9、负责合并财务报表、审计配合及各类报表相关事务的处理； 10、完成上级安排的其他工作，积极参与财务流程的优化与改进。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务、数据分析、应用数学等相关专业优先考虑。 2、具有5年以上财务管理工作经验，有酒店、旅游行业背景者优先。 3、责任心强，具备良好的保密意识，工作细致严谨，逻辑清晰，善于解决问题。 4、沟通协调能力良好，数据分析能力强，注重业务与财务的深度融合。 5、本岗位负责项目：雅安海子山

职责描述： 1、及时准确完成公司各项经济业务的财务核算，编制各类财务报表，确保报告的时效性、真实性和完整性，并按要求定期报送； 2、按月编制财务分析数据，参与财务分析报告的撰写工作； 3、负责税金的计算、申报与缴纳，协调维护日常税务对接关系，及时获取并合理运用税收优惠政策； 4、熟悉财务管理制度，严格审查各项经济业务的支付、报销流程及合同内容，确保其符合国家法规及公司规定的条款、金额、支付标准、税务要求及流程规范； 5、定期开展对账工作，如发现差异需查明原因，高效完成财务结算，妥善处理结账期间的账务调整事项； 6、审核银行调节表，监督出纳相关业务操作； 7、编制年度及月度预算与资金计划，监控预算执行进度，发现问题及时反馈，形成月度预算执行情况分析及经营运行报告； 8、协助完成各类财务审计相关工作； 9、编制会计凭证，管控成本费用支出； 10、起草财务相关的制度、流程及管理文件； 11、审核出纳现金日结账目及资金收付日报表； 12、完成上级安排的其他工作事项。 任职资格： 1、大专及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、具备3年及以上酒店或物业行业会计工作经验者优先； 3、具备良好的沟通能力，工作细致严谨，责任心强。

公司坐班会计一名，有资质，工作经验10年以上会开车，工作责任心强。工资待遇面谈。

任职要求： 1、具备较强的客户服务意识； 2、拥有良好的沟通表达能力，性格亲和，易于交流； 3、*****周岁，性别不限，有保险行业从业经验者优先考虑； 岗位职责： 1、公司提供精准客户线索，通过电话联系客户，深入了解需求并促成成交； 2、为客户提供专业、及时、准确的保险咨询与解决方案；

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算，包括收入、成本、费用的记账与核对工作，按时编制财务报表，确保数据真实准确、报送及时，为管理决策提供有效财务依据。 2、定期收集、审查并整理各类会计凭证及相关资料，按规范进行归档、编目和装订，做好档案保管工作，避免资料遗失或损毁。 3、负责税务申报及税款缴纳事务，保证企业税务操作合法合规。 4、配合完成财务审计及其他外部检查，及时准备所需财务文件与资料。 5、完成上级安排的其他财务相关任务。 任职要求： 1、会计、财务管理或相关专业本科及以上学历，需具备初级会计职称，持有中级会计职称者优先考虑。 2、具有3年以上会计岗位工作经验，熟悉企业会计准则及相关税收法规，有教育培训行业经验者优先。 3、熟练操作财务软件及常用办公软件，如Excel、Word等，擅长使用表格函数者更佳；具备较强的数据分析能力与财务洞察力，能通过数据识别问题并提出优化建议。 4、性格踏实稳重，工作细致严谨，具备良好的职业操守和团队合作意识，沟通协调能力强，善于解决问题，能适应一定强度的工作节奏。 我们提供健全的福利制度，包含五险、带薪年假、节日福利等。 拥有广阔的发展平台，支持内部晋升与专业技能提升培训。 工作氛围轻松融洽，与优秀伙伴携手共进、共同成长。 工作时间：每周五天工作制，法定节假日调休，上午9点至下午6点

笨鸟邦始终以“成为全国最以客户为中心的企业服务公司”为愿景，坚信人力资本>财务资本，坚持持续培养人才，成立至今公司年均人数2500人，全国设立400+分公司，累计服务30万+企业，年营业额超5亿。 【工作内容】 1．对接法人：财税顾问需与企业法人直接沟通，掌握企业的税务登记状况、未申报记录、对公账户开设及财务制度备案等相关事项。 2．专业咨询：为客户提供财务与税务领域的专业解答与指导，协助客户防控风险、实现合规节税，并制定可持续的财税发展战略。 3．客户服务：通过深入交流了解客户实际需求与经营现状，提供针对性解决方案，持续建立并巩固长期合作信任关系。 4．客户关系维护：践行客户至上的服务理念，结合客户业务发展动态开展深度咨询，挖掘潜在合作机会，推动业务持续增长。 PS：岗位要求具备扎实的财会基础知识，熟悉国家财税法律法规，拥有良好表达能力与责任心； 大专及以上学历，具备会计相关专业背景者优先，职称较高者可参与高级顾问评定。 【薪资福利】 1、底薪+提成+分红，综合收入8-12k，依顾问等级不同薪资有所差异，成长空间广阔 2、晋升路径：财税咨询顾问-部门经理-区域经理-分公司总经理/合伙人； 3、每日工作时间早八点半至晚五点半，周末双休，法定节假日按规定休假； 4、提供系统培训、节日福利、团队聚餐、集体活动、生日庆祝等多元员工关怀 5、办公场所位于4A级写字楼，环境整洁舒适，交通便捷，团队氛围年轻积极，工作氛围轻松融洽

[工作内容] 1、与现有合作客户对接，普及基础财税及会计知识，说明合作中的注意事项与配合要点，并定期回访反馈账税相关问题； 2、组织已合作客户按月或按季度回收票据； 3、负责开票工作，整理报税数据，并向客户反馈经营利润情况； 4、跟进已签约记账客户的续费服务及后续业务拓展； 5、持续维护客户关系，确保沟通顺畅，提升客户满意度。 [任职要求] 1、熟练使用办公软件，具备相关专业资格证书； 2、情绪管理能力好，性格积极外向，善于人际交流，应变能力强，具备良好的社交技巧； 3、有同类岗位工作经验者优先考虑。 [薪资福利] 1、试用期：综合4k 2、转正薪资：5K-6K 3、晋升通道:服务会计—部门主管/合伙人; 4、早九晚六、周末双休，法定节假日正常休假; 5、假日福利、团队聚餐、集体活动、生日party; 6、4A级办公写字楼，环境舒适、整洁，交通便利,公司团队年轻化，90后居多，氛围轻松活跃~

招聘会计公司福利待遇好薪资高

见习会计： 工作内容： 1、参与部门内部团队协作，协助完成小组工作任务； 2、负责开具发票及处理税务相关的外勤事务； 3、对接客户并保持良好沟通，为客户提供专业的财税支持服务。 职位要求： 1、大专及以上学历，财务会计类专业，具备会计相关资格证书者优先； 2、有半年以上外勤工作经验者优先，性别不限； 3、服从上级安排，按时完成交办的各项任务。 该岗位未来发展方向为公司主办会计，主要负责客户维护，提升小组业绩增长与回款效率，控制客户流失；日常承担客户接待工作，提供财税咨询服务等。 公司福利： 1、基本福利----五险，周末双休，法定节假日正常休息； 2、办公环境----氛围轻松、环境舒适，配备先进的软硬件设备； 3、带薪休假----享受年假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假等各类带薪假期； 4、奖金福利----月度绩效奖金、父母养老补贴等； 5、专业培训----提供系统化培训机制与多元化晋升通道，助力员工综合能力提升； 6、其他福利----节日礼品、免费学习机会、定期团建、旅游活动、年终奖金等； 7、工作时间：周一至周五，9:00~18:00，中午休息一个半小时，双休，按国家规定享受各类法定假期，标准行政班作息。