岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入 【薪资福利】 1.基本底薪+高额提成+月度奖金，收入上不封顶 2.定期团建+销售冠军奖励

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

新能源公路充电桩项目，川渝全境火热招聘 只需负责找点位、谈农户、签单，后续安装、运维全由公司负责 【薪资福利】 综合月薪8000-30000，多劳多得，上不封顶 时间自由，不用坐班、不用打卡 【工作区域】 全四川、全重庆均可，就近开展业务 踏实想赚钱就行，零基础免费带教，有意直接投递，快速面试！

招聘：营业员【上4 休2+年龄18-35岁】 薪资：2500-3500元/月 岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、身体健康； 2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 3、有相关工作经验者优先； 薪资待遇：2300-4000/月 上班时间：上4天休2天 更多双休，高薪，五险一金岗位点击左下角首页，即可查看！

德阳新川亚建材有限公司销售专员招聘简章 一、公司概况 1.公司地址位于四川省德阳市广汉市小汉镇小汉工业园小南村2组内办公室，生产工厂为四川川江红成立10于年，电商合作公司杭州川亚建材有限公司工厂已经成立19年。2.公司依托全国多家企业生产基地，整合了数百家不同地区、不同产品的供应链资源。德阳市新川亚建材有限公司是主要四川经营pvc树脂瓦系列的产品，也可与杭州川亚建材联通做部分外地的市场。 线上业务布局全面，国内已深耕抖音、淘宝、阿里巴巴、百度等主流平台，运营成效显著，累计积累超10万建材行业精准粉丝。丰富的获客渠道有效避免了销售人员"守株待兔"式被动等单的困境，使其能集中精力开展客户接待与转化工作。 海外业务已初步启动，已布局阿里巴巴国际站、中国制造网、领英、外媒推广及自主邮箱开发等多元渠道，且已具备独立进出口权及相应账户资质。网络部作为公司核心发展板块，扩张势头强劲，现诚邀优秀青年人才加入，共拓发展蓝图。 二、主营产品 公司专注于屋面及工程用建筑材料领域，主营产品涵盖ASA合成树脂瓦、FRP采光瓦等多个品类，广泛应用于各类建筑工程场景。 产品单价及利润空间可观，不过高利润、大额订单的开发与达成需依托一定的行业经验积累，因此该岗位具备清晰的成长路径与发展前景，适合追求长期职业发展的人才。 三、薪资福利 在岗已转正的销售，平均综合薪资10-15k，销冠最高单月到手薪资达6位数。 1.基本工资：底薪为2500元/月，初始底薪将结合业务员个人能力、从业经验及业绩考核标准综合核定，随着业务职级的晋升，，提成会逐步升高。 2.提成工资：按销售利润计算提成，随职级的晋升，提成工资由最初的15%逐步增加到最高35%。 3.绩效工资：1000元/月的绩效工资，表现突出的，最高可拿到200元/月的额外绩效奖金。 4.公司统一缴纳五险（公司承担公司部分，个人承担个人部分）。 5.考核规则：若当月销售利润低于1万元，当月基本工资下调1000元；次月仍未达标，基本工资再下调1000元；连续3个月未达标的，将解除劳动合同。 6.晋升发展：公司建立了完善的晋升与薪酬增长机制，累计业绩每达到公司的阶段目标，可参与晋升或薪酬调整评估。 （1）岗位成长路径 销售有11个岗位层级，呈现“基层销售→资深销售→管理岗→合伙/分公司高管”的进阶路线：实习销售→L1初级销售→L2中级销售→L3高级销售→L4超级销售→B1小组长→B2大组长→B3合伙大组长→A1主管→A2合伙主管→S级分公司总经理 （2）各职级核心要求 每个职级对应5类关键要求，随层级提升，标准从“个人业绩”转向“个人+团队业绩+投资/入股”： 基层销售（L1-L4）：以“销售利润”为核心，主要考核业绩； 管理岗（B1/A1及以上）：需同时满足“销售利润达标+带徒弟”； 合伙类岗位（B3/A2）：需在对应管理岗基础上额外投资。 （3）发薪机制 从“底薪+绩效+提成”逐步过渡到“提成/分红为主”： 基层（L1-L2）：底薪+绩效+个人提成； 资深销售（L3-L4）：0底薪，靠绩效+个人提成； 管理岗（B1/A1）：个人提成+团队提成； 合伙岗（B3/A2）：增加“整组净利润分红”； S级分公司总经理：个人占股70%，总公司占股30%，享受分公司经营收益。 四、工作详情 1.工作时间与服务要求： 工作时间为8:30-17:30，每月享受6天带薪休假，休假时间可在提前报备并经管理员同意后自主调整。 核心工作为

工作要求：需自带车辆，工作稳定性强，出勤率高，能接受一定程度出差，具备良好沟通能力，心态开放不拘小节，具备较强适应性与包容心，熟悉采货流程及技巧的片区业务人员。 职位福利：加班补助、全勤奖、餐补、六险、补充医疗保险、定期体检 薪酬：有责年薪10-30万 沟通地点：量力商务大厦801

工作内容： 1、根据客户信息情况，给客户制定方案同时为客户匹配合适产品。2、匹配成功后完成签单3、确保客户业务成功并完成客户最终回款（接受小白，公司专人1对1教学） 工作时间：8.30-18.00 周六休节假日正常休每月20号发薪 薪资待遇：无责底薪专科以下5000 本科以上6000（纯无责，无考核，无绩效包含）+提成+奖金） 提成（最高40%）综合新人月收入8000-15000.

一.行业及公司介绍： 本公司属新兴视光行业，主营视力养护服务及产品，业务涵盖各种视力问题的视力矫正，近视防控，配镜，眼科手术等。这是一个蓝海市场，千亿级别的市场规模。行业现状：目前青少年80％以上都有包括近视、散光、弱视等视力问题，家长越来越重视孩子的眼睛健康。护眼需求程指数级上升。目标客户多且竞争相对较小，现在做视光等同20年前做电商。选择大于努力，这不仅仅是一份工作，更是一份事业。现招募志同道合小伙伴！我们预计在3年内全国开1000+店！随着业务的发展晋升机会大，有能力和干劲的可拿公司股份！ 二.工作内容： 1.每天2小时左右简单高效的小学门口推广拉新客户(固定话术，成交率高，店就在学校门口，且已深耕5年具有一定知名度) 2.给小朋友做的视力训练，(主要是仪器训练，培训3天即可上手)维护老客户促成转介绍 3.配合店铺完成一些运营工作包括促销活动，拍短视频等。有想法，有能力，踏实肯干且与我们思想高度一致的小伙伴可深度参与可作为储备店长培养。 三.薪资待遇：随便做8k～1.5w ，认真做1.5w~2w ，用心做能力突出者2-3w+上不封顶。入职买五险，节假日福利，不定期团建，可提供住宿 晋升规划：视力顾问～业务主管～店长～地区经理～合伙人 四.其他事项 1.工作时间 周一至周五：10:00-20:30 周末 / 节假日：9:00-20:30（可协调，兼顾工作与生活） 2.工作地点 成都市新津区（新津一小附近门店 + 华润店就近安排，交通便利，本地工作更舒心） 3. 工作氛围：工作氛围轻松愉快，团队年轻有活力，老板人性化管理，无职场内耗，专注搞钱，一起并肩作战！ 4.有相关专业经验更好，如没有也没关系，我们可以培养，我们需要你具备的：踏实肯干，爱钻研学习！

（一）岗位职责 1.全成都空置房源合作的销售工作，整合电销、网销、线下渠道、自媒体、老客户转介绍等多种方式，全面挖掘客户需求，高效促成签单。 2.总结全渠道销售实战经验，提炼高效销售技巧、谈判策略及客户管理方法，助力团队整体业绩突破。 3.负责客户全生命周期管理，做好签单前需求对接、签单中流程跟进、签单后售后维护，推动老客户转介绍，扩大客户资源池，提升客户满意度。 （二）任职要求 1.年龄25-45周岁，男女不限，学历不限，具备2年及以上房屋托管、租赁、销售、保险、电话销售相关工作经验（优先录用）。 2.具备较强的沟通表达能力、谈判能力和市场洞察力，善于捕捉客户需求，能灵活应对各类复杂销售场景，精准突破签单难点。 3.目标感强，具备优秀的自律性、执行力和学习力，追求高工资。 4.性格开朗，抗压能力强，积极主动，有强烈的事业心和责任感，具备良好的职业素养和团队协作精神，无不良从业记录。 三、薪资福利 1.薪资待遇：底薪6500元+高额签单提成+各种奖金，综合薪资8000-15000元/月，多劳多得，上不封顶。 2.基础福利：带薪培训（含电销话术、渠道拓展、谈判技巧培训）、节日福利、定期团建。 3.额外福利：工作环境舒适，团队氛围轻松和谐，表现优秀者可快速晋升为销售管理岗，享受更高薪资、提成及管理福利。 四、工作时间与地点 1.工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，无需灵活排班，专注开展电销、网销、渠道拓展及客户邀约工作。 2.工作地点：成都高新区天府二街，办公环境舒适，交通便利，无需外出奔波（渠道拓展可按需外出）。

招门店营业员门店销售

电梯维保（五险+年终奖）综合工资6000+持有电梯维修操作证书有电梯维保经验者优先段总：船山区就近安排

遂宁市蓬溪县招工地小工/杂工

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遂宁船山招家具安装

招收门窗安装学徒一名！ 新手可带，无需经验，手把手耐心教学。 入职起步月薪4000，包学包会； 手艺学成后可计件分红、多劳多得， 遂宁城区范围上下班专车接送，每日中午免费管一餐。 想学一门稳定手艺、踏实挣钱的朋友，欢迎来聊！

双百购物广场招聘:珠宝店员（半天班、缴纳五险、定期轮休）岗位职责:1. 负责店内珠宝产品的接待、咨询与销售工作，为顾客提供专业的选购建议。2. 维护店面陈列整洁，管理商品库存，确保货品安全与账实相符。3. 协助处理日常办公事务，包括文档整理、数据录入及客户信息维护。4. 参与公司组织的团队建设活动，执行节假日促销方案，提升品牌形象。任职要求:1. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，形象气质佳，亲和力强。2. 热爱珠宝行业，有相关销售或文员工作经验者优先考虑。3. 工作认真负责，具备团队协作精神，适配半天班工作模式。4. 遵纪守法，诚实守信，无不良职业记录。薪资福利:1.薪资体系优厚有竞争力，缴纳五险，发放岗位补助；2.实行半天工作制、定期轮休；3.不定期组织团建活动，逢年过节发放丰厚福利。联系电话:田经理——————————获取更多招聘信息>井号：免费发布招聘信息：点击井号:///IGgwiNWh6rgXgLH服务电话：服务：

珠宝导购员3000-6000元

[OK]【清苑高薪招聘】老庙黄金｜金六福珠宝（誉隆商场）导购10名｜店长2名导购4000-8000｜店长8000-12000底薪+提成+奖金+绩效+保险+工龄22-38岁，有销售经验优先刘经理[OK]

鸳鸯金楼珠宝店诚聘2名珠宝销售，社保后后到手薪资3000-5000元--负责珠宝销售接待、客户维护，配合门店日常运营、活动及陈列工作。--熟悉钻石、翡翠等珠宝知识，有相关销售经验优先；--性格亲和、善于沟通，有目标感、能抗压、具备团队精神。工作地址：彭州市蒙阳镇西街联系人：刘女士电话：

千叶珠宝惠多港店招聘销售顾问上一休一、薪资6000-13000任职要求：1.年龄35周岁以下，形象气质佳；2.有珠宝门店销售相关工作经验；3.沟通表达流畅，服务意识强，有责任心，能完成门店销售任务。工作地点：惠多港千叶珠宝门店有意者直接联系：

主要负责遂宁区域户用光伏，工商业光伏业务开发，能吃苦耐劳，有较强的沟通能力

定制家具销售经理 1. 突出[销售经理/主管]销售经理/主管;经验要求3-5年;最低学历高中。

做好客户的跟进信息

招销售专员 岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验可提供带教培训 4.普通话标准，表达清晰，适应快节奏的办公室工作环境

因公司业务拓展发展需要，现诚聘专业软管业务员数名 任职要求 有铝塑软管、塑料软管、包装管材相关行业销售经验优先，熟悉管材产品品类与市场行情 具备兽药厂、药企、日化厂包装渠道资源者优先录用 沟通能力良好，能独立开发维护客户，外出洽谈业务 工作踏实有责任心，有销售目标感，能适应短途出差 薪资待遇 底薪+高额提成+业绩奖金，多劳多得，上不封顶 每月按时发放薪资，福利完善，客源稳定 公司产品品质过硬，市场竞争力强，易出业绩 工作内容 负责铝塑软管、全塑软管产品市场开发，维护老客户，拓展药企、日化、农资包装类合作客户，完成销售业绩指标

招聘商客经理。岗位职责为面向各类商群性质客户，如沿街商铺、中小微企业、酒店、园区工程等开展移动通信服务与产品销售，为客户提供一站式通信解决方案。薪资福利为3000-9000元。薪资构成包含底薪与销售提成，具体面谈，收入不封顶，月入可过万。提供六险一金，包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险、意外险、住房公积金。招聘人数为6人。

岗位职责： 1. 运用电话沟通技巧，精准对接有需求的客户，协助其开通导航定位服务。 2. 密切跟进客户意向，通过有效沟通与服务，推动合作签约的达成。 3. 负责维护良好的客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 4. 全力以赴完成个人销售目标，为团队业绩增长贡献力量。 任职要求： 1. 具备流利的普通话沟通能力，确保与客户交流顺畅。 2. 能够熟练操作地图定位系统，为客户提供准确的服务。 3. 有出色的抗压能力，能在高强度工作环境中保持良好状态。 4. 工作认真负责，注重细节，确保服务质量。 5. 熟练掌握电话销售技巧，有效挖掘客户需求。 6. 具备良好的客户服务意识，能积极解决客户问题。 薪资福利：底薪+全勤奖+提成，另有日奖、月奖，多劳多得。提供免费培训，拥有广阔晋升空间与绩效奖金，享受国家法定节假日正常放假待遇。

招聘超市营业员，南门优先，工资面议。电话

岗位职责： 1. 负责门店日常接待，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 3.顾客群的日常维护与运营 任职要求： 1. 学历不限，有责任心有耐心有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

招营业业务员