任职要求： 1、中专及以上学历，有终端销售经营者优先； 2、男女不限，年龄18-38岁； 3、善于沟通，有团队协作精神。 岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、会员客户群体的日常维护及销售。 福利待遇: 1、薪资：底薪3000元（新员工保护期3个月） 2、其他福利：提成+绩效奖金+工龄补助+五险一金+法定三薪+带薪年假+团建旅游。 上班时间： 早班09:00---15:30 晚班15:30---22:00 月休4天

趁着年轻体验一下高薪呗!你最关心的往下看! 第一个月保底到手8000+!第二个月稍微努力一点12000！往上!第三个月努力一点3w+，真实数据（不信随便来打听） 我们为你提供 1.薪资：责底薪5000+提成10~30%+奖励（开单奖+上门奖+师傅3000~20000) 2.优化带领，入职都是会有老员工一对一带领，让你不迷路 3.更多福利：，节日福利，免费广告资源客户，超长年假15天，产假，陪产假，生日福利，婚假等 工作内容： 1、通过公司系统的培训，了解公司以及行业，并且熟悉业务流程和工作技能； 2、负责公司上门的精准客户的合同签约及处理客户咨询问题； 3、本担协调沟通的桥梁角色，协助客户顺利高效的完成办理业务； 4、建立客户档案，以优质的服务维护好客情关系，对客户需求进行持续的追踪； 【我们需要】 注重修养，品行端正，乐观积极，坚韧抗压，敏锐细心，有责任心和敬业精神，愿意排战自我。良好的沟通表达能力，分析判断能力，商务谈判能力，开拓能力，学习能力，抗压能力，执行力。 【我们的优势】 全面的培训体系：入职即提供专业的培训；完善的师徒制，定期分享工作经验，让新人入门不再迷茫。完善的晋升渠道：管理、专业双通道，半年一次晋升机会。 【岗位要求】 接受小白，不一定要有经验只要你有一颗想挣钱的心 年龄：20-32 此时此刻的您是否已经心动了?快投的话快来投简历加入我们吧!

全成都招聘 不打电话、无需穿工装、不发传单、不做地推。 新人月薪4k-8k，老员工平均1w+，收入上不封顶，工作轻松自由，无电销无外勤，公司提供房源与客户资源。 开门会吧？借钥匙会吧？找路会吧？查看公司房源系统会吧？沟通交流会吧？那就可以！ 薪资待遇： 6000-60000+（可查工资明细） 上班时间：9:30-17:00 现招三个岗位 （可任选其一，也可灵活调整） 1.小红书抖音运营： 轻松月入6000-12000 负责内容拍摄与新帖发布，回复粉丝及流量数据整理，全程无需外出暴晒。 2.租房管家： 平均月薪最低8000-24000 负责带客户看房（开门应该没问题吧），合同整理及签约陪同。 3.资源整理： 有电销经验者优先，无需出门，月入12000-34000 维护房东、业主及合作公司的房源信息（手机端登记资料，如实录入对方提供的信息即可，操作简单）。

销售精英 1、学历：大专以上学历 2、专业：化学工程专业 3、年龄：25-40岁 4、性别：男、女不限 5、行业经验：3年以上 6、驾照：C1 具体要求： 1、具有很强的沟通能力和亲和力，熟悉工业产品销售流程方式及对销售岗位的兴趣。 2、适应出差（偶尔不定期），有较强的商务谈判经验。 3、具有敏锐的市场洞察能力，积极开拓市场。 4、形象端正。 5、遵守公司制度，服从领导管理。 熟练掌握办公软件及CAD，主动学习相关知识。

本公司从事健康行业，就是体验式会销保健品，需要招聘有服务意识的伙伴，尊老爱幼，性格开朗。

一、岗位职责 （一）客户开发与维护 1.通过电话、网络、线下推广、参展等方式积极拓展新客户，推动销售线索落地转化。 2.定期进行客户走访或回访（适用于B2B场景），巩固合作关系，发掘后续采购或服务升级机会。 3.建立并完善客户档案，记录沟通进展，持续维护客户关系。 （二）销售目标达成 1.落实公司制定的销售计划，达成每月/每季度的销售业绩、回款指标等考核要求。 2.结合客户需求提供针对性方案（包括产品介绍、报价支持、合同协商），推进订单签订。 （三）市场信息反馈 1.汇总客户意见、竞争对手情况及行业动向，为产品优化和销售策略调整提供支持。 2.发现潜在问题（如客户满意度下降、市场价格波动），及时向上级汇报并提出应对措施。 二、任职要求 （一）基本条件 1.学历经验：大专及以上学历。 三、核心能力 （一）销售能力： 1.熟悉商务谈判（涉及价格、付款周期、合同细节），具备高效签单的能力。 （三）市场洞察力： 1.对行业竞争格局和客户核心需求有较强感知，能动态优化销售方法。 四、优先考虑 3.具备实习经历或销售相关实践经验。 4.熟悉销售全流程（从需求分析→产品推荐→异议解决→最终成交）。 5.擅长商务洽谈，拥有快速促成交易的能力。 【薪酬体系】阶梯式高比例提成30%+1000元绩效奖金+每日15元餐补，入职即缴纳社保，差旅费用据实报销，另享话费补贴及生日福利等；（底薪可面议） 【上班时间】早上9:00-下午6:30中午休息两小时双休

职位概述 我们正在寻找一位具备AI知识的市场营销/销售专家，负责singulo开发平台和解决方案的市场推广、客户开发和销售转化。本岗位要求具备对AI技术的深度理解和敏锐的市场洞察力，能够将复杂的技术解决方案转化为客户价值，推动业务增长。 自研的Singulo系统能代码基本由AI自行开发，AI开发率可达到99%以上，目前处于市场领先地位。我们正在寻找能深刻理解此价值，并善于将其转化为商业机会的销售伙伴。 岗位职责 1.**市场开拓与客户开发** -识别和开发AI开发工具的目标客户群体（软件开发公司、科技企业、数字化转型企业等） -建立和维护客户关系，深入了解客户的技术需求和业务痛点 -制定针对性的销售策略，推动销售目标的达成 -参与重要客户的商务谈判和合同签署 2.**渠道与生态建设** -启用维护您的行业人脉（如软件公司老板、技术总监、自由顾问等），将其转化为有效的商业介绍人网络 3.**市场推广与品牌建设** -参与行业会议、技术沙龙等活动，扩大品牌影响力 -收集市场反馈，为产品优化和迭代提供市场洞察 -建立行业合作伙伴关系，拓展销售渠道 -维护和发展客户生态圈 任职要求 基本要求 1.经验：拥有Saas销售、软件销售、技术服务销售或相关领域的实战经验与成功案例。有稳定的企业客户资源或渠道资源者优先。 2.认知：对人工智能技术抱有强烈兴趣，能快速理解并认同我们的AI驱动开发模式。不需要懂技术，但必须懂其商业价值。 3.特质：结果导向，自信从容，具备出色的沟通能力和商务谈判能力。具备强大的自驱力，能独立开展工作。 4.模式：接受并适应“底薪+高额提成”的弹性兼职合作模式，收入上不封顶。 --- *我们相信，在AI时代，最好的销售是那些能够深度理解技术、洞察客户需求、创造客户价值的专业人士。如果您认同这一理念，欢迎加入我们！*

岗位职责: 1.通过电话邀约相关客户，只负责邀约，不负责办理，邀约成功就成单，办理是转其他部门； 2.都是意向客户，正常邀约即可，工作轻松！ 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2.会玩智能手机QAQ； 3.能够独立完成销售任务，具有较强的目标导向性； 4.具有团队合作精神，能够有效协调内部资源； 5.对销售工作充满热情，能够承受工作压力。 综合薪资：8000以上，底薪2800+全勤200。岗位只需要邀约客户，邀约成功就算开单，后续办理业务不需要负责，开单容易（每天几十单没问题）。 销售岗工作时间：早九晚六+双休 公司正常购买五险（社保），根据公司相关考核制度来评定是否转正，正常在1-3月即可转正。

岗位职责: 1、前期跟随主管学习业务模式、工作流程及相关产品政策内容 2、中期开展市场调研，负责新客户开发及老客户的维护管理 3、后期配合销售团队推进日常事务，助力销售目标顺利实现 4、按时完成客户信息录入，进行数据整理与分析 薪资福利： 1、试用期：基础薪资+高提成+奖金=6000-8000 转正薪资：8000-15000元/月 2、定期组织团队活动（生日PARTY、庆功会、公司旅游、团建、篮球赛、足球赛等）； 3、提供住宿 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，能与客户及团队成员高效互动 2、能在压力环境下持续工作，保持积极向上的心态 3、具有较强的团队协作意识，快速适应新环境并融入集体 4、性格外向者优先

薪资结构：底薪+高提成+绩效奖金（具体面议，能力强者薪资无上限） 岗位职责： 1、渠道开发与维护：负责指定区域内医院脑科、神经内科及老年病科的渠道拓展，建立并维系长期稳定的合作关系。 2、学术推广与产品培训：面向医院管理层、科室负责人、医生及相关决策人员，系统讲解公司AD检测产品的临床意义、技术特点及操作规范，提升品牌专业形象与市场认可度。 3、销售目标执行：独立规划区域销售策略，落实公司下达的销售任务、回款指标及市场份额增长目标。 4、项目推进与落地：主导与民营医院的合作洽谈，推动检测服务项目顺利入驻，并统筹内部资源保障合作流程高效运转，确保项目成功上线并实现放量。 5、市场情报收集：持续跟踪行业趋势、竞品动态及客户反馈，整理分析后为产品优化和市场决策提供有力支持。 6、客户关系运营：构建完整的客户信息档案，定期回访重点客户，策划或协助开展产品宣讲会等学术活动，增强客户粘性。 任职要求： 一、基本条件： 1、学历与背景：医学、药学、生物技术、市场营销等相关专业大专及以上学历。 2、从业经验：具备3年以上医疗器械、体外诊断（IVD）、高端体检项目或创新药在民营医院或高端医疗市场的销售经历；有神经科或老年病领域产品推广经验者优先。 3、客户资源：在目标区域的医疗体系中，已积累一定数量的医院管理层、神经内科、老年病科或健康管理中心等核心人脉资源者优先考虑。 二、核心素质： 1、优秀的沟通协调与谈判技巧：能与各级医疗专业人员进行高效对接。 2、强烈的自我驱动力与结果导向意识：抗压能力强，能够主动开拓新市场。 3、良好的客户关系建设与维系能力。 4、掌握基础财务及合同知识，可独立完成合作方案拟定与商务谈判。 三、优先录用条件： 1、对阿尔茨海默病或神经系统退行性疾病有一定认知并具有浓厚兴趣。 2、具备将创新产品或新业务模式成功引入医院体系的实际案例。

来个小挖机驾驶员

大家好,遂宁河东,找一个凉菜师傅,热菜师傅,工资8000以上看能力,联系*****7670艾总

蓬溪一小吃店招厨师一名,炒点小碗菜工资6000需要的师兄弟联系电话*****4367

招聘~氩弧焊工5人 1.入职要求：对不锈钢（薄板0.6-1.0厚）焊接技术有一定的基础和经验，年龄在30一48岁之间男女不限，做事认真踏实，责任心强.吃苦耐劳.有团队合作精神必须服从公司的生产安排。 2.薪资待遇：普通/新手——经验较少，从事一般简单产品焊接，综合月工资（4500-5500）元/月，根据个人能力而定按月发放。 3.薪资结构：熟练工——能独立完成较复杂的产品达到一定的焊接品质，计件工资多劳多（基础工资）+计件，综合月工资（7000-10000）元/月，有焊工证优先。个别能力强，有责任担当的公司会向管理层方向培养。 福利保障：购买社保五险.每周单休（月休4天）.提供免费工作餐，每月10号准时发工资，工作环境优越生产车间通风良好，劳动用品由公司统一发放。 能看懂图纸的优先录用可缩短试用期。 联系电话：（电话说推荐）

遂宁市船山区招工专业给贴地砖小工

荟萃楼珠宝百悦城街店扩店升级 招聘：珠宝顾问10名 保底➕提成，（月奖励+➕销售提成➕节假日福利）月薪4000—10000上不封顶，带薪休息4天 收银两名 薪资：3300➕绩效奖励➕休息2天 招聘主播2名 薪资：4000➕绩效奖励➕带薪休假2天 ☎许店长

招聘 品牌：金淘淘金银小店 招聘岗位:店员 岗位要求： 1，性格活泼开朗，有良好的人际关系，热情，爱分享，乐观； 2，明确的目标感，勇于挑战，积极勇敢，相信自己； 3，肯学习 4，严谨、责任心强；合作共赢。 薪资待遇： 店员：4000-10000（底薪+提点+达成奖励） 新店开业 欢迎你的挑战 薪资上不封顶 工作时间: 10点到晚21点 店员做六休一 联系电话: 工作地点：杭州滨江宝龙城

招聘：销售员 薪资：3500~7000元/月 <br/> 1、男女不限，负责店面销售珠宝工作；<br/> <br/> 2、年龄18岁-32岁，五官端正，笑容可亲，有责任心，有团队精神，有销售经验者优先；<br/> <br/> 福利待遇：<br/> 1、工资3500-7000元<br/> 2、三个月后买3、每月集体完成任务奖现金聚餐<br/> 4、三八节、中秋节、过年都发礼品<br/> 5、每年都有生日礼物<br/> 6、每年发年终奖金<br/> 7、每年有年终晚会参加抽奖<br/> 8、每年两次全体人员旅游或烧烤联系电话： 包小姐

~~~~~~~~~★~~~~~~~~~~ 中国黄金武陟店招聘， 岗位：珠宝销售顾问（半天班） 要求：20-40岁，形象佳，沟通好，有无经验均可 薪资：3500-6000元/月（底薪+提成+奖金） 福利：节日福利+带薪培训 联系：

珠宝顾问 男女不限有无经验均可 薪资福利:薪资范围3000 - 10000，底薪+提成+保险+旅游+奖金+节日福利，高佣金，高挑战，高待遇

一、平台简介： 平台成立于2006年，专注于家装建材批发20年，拥有遂宁和重庆两大批发仓，仓储总面积8000平米，服务团队总人数40余人，服务门店总计3000余家。 二、平台主营品牌： 辅料类：三棵树 卫浴类：九牧卫浴、欧度卫浴 管道类：联塑管道、公元管道、欧度管道 厨电类：百得厨电、超人厨电、博乐克厨电 电工类：欧普照明、天之蓝照明、塔牌电缆 三、平台文化（使命、愿景、价值观） 1、平台的使命： 追求全体周氏人物质和精神双幸福； 为客户提供省钱、省事、省心的服务； 为社会的进步与发展做贡献！ 2、平台的愿景： 成为一家有爱、有温度、受人尊重的百年企业！ 3、平台价值观： 努力、谦虚、反省、感谢、利他、乐观！ 四、招募合伙人岗位： 渠道事业部（阿米巴）合伙人 五、平台的优势： 1、平台自带客户； 2、平台自带销量； 3、价格自己掌控； 4、利润一起分红； 5、代理品牌众多； 6、价格有高有底； 7、后勤保障完善。 资金、仓库、配送、售后、采购、财务都由平台提供！ 六、合伙人条件： 1、年龄：25～40岁； 2、认同平台的企业文化； 3、有从事过渠道销售工作经验2年以上（必备条件）； 4、有强烈的创业欲望和挣钱欲望； 5、具有团队的带动能力和独立协调问题的能力； 6、人品端正，思想积极向上，无不良习惯，做事脚踏实地，执行力强，愿意付出； 7、具有家装建材（管道、厨电、洁具、照明）经验者优先考虑； 8、入职后保底工资3个月，考察期6～12个月。 欢迎有志之士加入周氏兄弟创业平台！ 有意者请把你的过往简历发过来审核！ 非诚勿扰！非诚勿扰！非诚勿扰！

该职位需要在外开发客户，后期做好客情关系的维护，能吃苦耐劳，会骑电瓶车 薪资待遇：底薪三千＋阶梯提成4-12个点的提成，购买社保，月休四天

销售专员人事专员上班时间自由发展空间巨大有能力人可以来挑战自己

诚招地摊合伙人，你摆摊我出钱，所售商品的钱一人一半。 提供，1:小商品 2:小桌板 3:露营凳 你只需告诉我你要摆在哪里，我送货上门。 合作热线： 微信

负责客户的开发，客情关系的维护，能吃苦耐劳，会骑电瓶车 薪资待遇：底薪三千＋阶梯式提成四至十二个点，月休四天，购买社保

浙宁商厦好又多熟食店，招聘卖货员工，上班时间7.30到11.30 下午14.00-18.30 工资2600+200全勤 短期做的勿扰 具体到店详谈 电话。

工作职责 ‌销售与业绩管理‌。 制定并分解销售计划，带领团队完成业绩目标，分析销售数据调整策略。‌‌ 执行促销活动，监控市场动态，优化商品陈列与定价。‌‌ ‌人员与团队管理‌。 负责员工招聘、培训、排班及绩效考核，提升团队效率与凝聚力。‌‌ 主持晨会，传达公司政策，解决员工问题并维护工作纪律。‌‌ ‌库存与商品管理‌。 监控库存水平，及时补货或调拨，避免积压或缺货，定期盘点确保账实相符。‌‌ 验收新货，管理商品陈列，处理滞销品退货或促销。‌‌ ‌客户服务与关系维护‌。 处理客户投诉与咨询，提升满意度，建立客户档案并维护关系。‌‌ 收集市场信息与竞品动态，反馈至总部以优化服务。‌‌ ‌财务管理与成本控制‌。 监督日常收支，审核报表，控制运营成本，确保财务数据准确。‌‌ 管理损耗，审核预算执行，保障资产安全。‌‌ ‌安全与合规管理‌。 维护门店安全，执行防火防盗措施，确保符合法规及公司制度。‌‌ 检查设备运行，处理突发事件，保持环境整洁。‌‌

招聘理货员，要求有相关工作经验，吃苦耐劳，服从安排，年龄在3045岁之间，薪资约月薪3200，招工一名，仅遂宁地区。

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内其他销售人员转接介绍，仅需做好对接、讲解与签约工作。 工作内容： 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单。 2、维护与4S店的良好合作关系，树立公司专业形象。 3、办理合同签订手续，整理归档相关资料。 4、遵守团队管理要求，执行上级安排的各项工作任务。 工作时间： 9:00—17:30（不涉及加班） 采用调休制度（节假日正常补休） 工作地点：遂宁船山区 培训安排： 面试通过后统一组织为期两天的岗前培训，随后分配至合作店面，全程有经验丰富的同事或销售督导带教指导。 工资待遇： 无责任底薪3000元+业绩提成 综合月收入区间为7000-15000元，具体根据个人销售表现浮动 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年享6天，逐年递增； 3、享有生日礼遇及法定节日福利； 4、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类竞赛激励及境内外旅游机会（含年度体检、团建聚餐、K歌滑雪等活动）； 6、公司发展体系完善，注重内部人才培养，提供多元晋升通道。 【任职要求】 1、具备高中及以上学历，有销售从业经历者优先； 2、年龄22岁****之间，形象良好，举止得体； 3、性格积极外向，沟通能力强，工作态度认真，服从团队管理。

负责公司鱼类及鸡蛋产品的市场开拓与客户维护，通过高效的销售策略和客户服务，完成销售目标，提升品牌市场份额与客户满意度，并确保产品从出厂到客户手中的新鲜度与质量安全。 主要岗位职责： 一、市场开拓与客户开发 1、积极寻找并开发新的客户渠道，包括但不限于：农批市场商户、大型商超、生鲜连锁超市、社区团购平台、餐饮酒店、食品加工厂及企事业单位食堂等。 2、对负责区域进行市场调研，分析竞争对手动态、价格行情及客户需求，为销售策略制定提供依据。 二、销售与订单管理 1、主动联系客户，介绍公司鱼类/鸡蛋产品的优势（如养殖环境、饲料、品控、新鲜度等），进行专业的产品推介和销售谈判。 2、负责接收、确认并汇总客户订单，及时与生产/仓储部门协调，确保货源供应。 3、根据产品特性（特别是鱼的鲜活度、鸡蛋的保质期），合理规划销售节奏，优先销售临期产品，***限度降低库存损耗。 三、客户关系维护与服务 1、建立并定期更新客户档案，维护良好的长期合作关系。 2、定期拜访客户，了解销售情况、库存状态及产品反馈，及时解决客户问题（如质量投诉、送货时间等）。 3、提供专业的售后服务，包括协助客户进行产品陈列、提供销售建议等，帮助客户动销。 四、物流协调与品质监控 1、与内部物流团队紧密协作，确保冷链物流的顺畅与高效。 2、在送货前后，与客户沟通到货时间，并监督到货产品的品质验收，处理可能出现的货损问题。 五、价格与账款管理 1、执行公司的价格政策，并根据市场情况提出灵活的价格建议。 2、负责销售合同的签订与跟踪。 3、及时跟进货款回收，确保账款按时回笼，保障公司资金流安全。 六、信息反馈与报告 1、定期收集客户对产品质量、包装、种类的反馈，以及市场需求信息，并及时向生产和技术部门反馈，协助优化产品。 2、定期提交销售报表、客户走访报告及市场分析报告。 销售市场为：四川省遂宁、成都、重庆