岗位职责： 1、负责公司品牌整体运营策略的落地执行，包括品牌形象维护、品牌推广活动策划与实施，提升品牌知名度与美誉度。 2、品牌推广与营销策划参与：制定公司品牌推广和营销目标、结合农产品特性策划线上线下营销活动，如展会、电商平台促销活动等。 3、内容创作与新媒体运营：编辑和发布与公司农产品相关的文案，包括产品介绍、品牌故事等内容，通过微信公众号、抖音等新媒体平台进行品牌推广。 4、负责抖音小店、微信小程序等线上平台的日常订单处理、打包发货及物流跟踪。 5、配合公司参加农产品展销会。 6、对接抖音、小程序及线下的意向客户，解答产品咨询，处理售前售后问题，维护良好的客户关系。 任职要求： 1.热爱食品/农产品行业，认同甘湾品牌“专注、无添加、原生态”的定位与理念。 2.有新媒体运营、内容编辑、品牌运营相关工作经验优先。 4.熟悉公众号、视频号、抖音、小红书、小程序等平台运营逻辑。 5.工作认真细致、责任心强，有良好的沟通能力与执行力。 6.能主动跟进工作进度，具备基本的审美与品牌意识。 7.会开车 8.能服从安排，积极配合完成临时性工作。

广阔的发展与晋升机会 无需相关行业经验，提供岗前培训及上岗后专人带教，工作环境稳定无需外勤 准时发放薪资，营造如家般温暖的团队氛围 搜索专员 上五休二 月休8天 法定节假日均按国家规定休假 1.综合收入3500-5000+，由底薪+绩效+补贴构成；收入与付出成正比 2.依法缴纳五险 3.每周工作五天，每月休息8天 [岗位要求] 1.大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力，有耐心、责任心强，年龄******，性别不限 2.熟悉电商平台、网购类APP操作，有客服从业经历者优先考虑

1. 协助分公司完成分公司及车站E经营系统中经营管理资料的录入、经营数据的收集以及车辆信息的系统更新； 2. 协助分公司开展新业务拓展工作，参与创新项目的可行性研究与论证，负责相关报告的编制及落地推进。

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档 2.负责基础业务流程的执行与反馈，支持运营活动的顺利推进 3.配合相关部门进行信息对接，确保运营环节高效协同 4.定期汇总运营相关报表，提供基础数据分析支持 5.处理上级交办的其他运营辅助事务，保障工作按时完成 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有责任心，工作细致，具备良好的沟通协调能力 3.具备一定学习能力，能快速适应岗位工作节奏 4.有相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程，无任何培训及相关费用

[岗位概述] 本岗位主要负责利用AI工具进行新媒体用户运营。公司提供系统化的免费岗前培训，帮助零基础候选人快速掌握AI获客与私域运营技能。表现优异者可转为正式全职员工，具有美业、会销、柜台销售经验者优先 [工作职责] 1、内容分发:使用公司提供的AI智能工具拓客，A l短剧的投放以及市场拓展; 2、用户承接:负责A I短剧跟商户的立项和开发及广告的承接； 3、私域引流:将高意向客户邀请至公司，完成对A l短剧制作的学习。

龙凤古镇招聘二五带班人员，需要三名。

河东三桥东湖丽景招聘炒菜一名和一般的墩子一名工资面议联系电话刘师

岗位职责： 1. 负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3. 检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4. 协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2. 有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5. 遵守酒店规章制度，注重职业素养与客人隐私保护

负责项目消防系统正常运行

北门招聘修剪工1名，工作时间8小时，年龄要求53岁以下。薪资待遇试用期3000元，试用期后3500元，包吃住，上六休一。 北门招聘消防设施操作员2人，要求年龄18-45岁，身体健康，无不良嗜好，有责任心，能服从工作安排，有相关保安工作经验者优先，需持消防设施操作员中级证书。上班时间实行12小时两班倒工作制，白班8:00-20:00，夜班20:00-次日8:00，每月休息2天。工资待遇4000-4500元，包吃住。

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 整理运营文档、会议纪要及项目进度表，保障信息同步高效 4. 配合团队完成用户调研、竞品分析及优化建议输出 5. 处理跨部门协作事务，推动运营流程标准化与提效 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，逻辑清晰，细致负责 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据分析能力者优先 3. 适应居家办公节奏，具备较强自律性与时间管理能力 4. 对互联网运营工作有热情，学习能力强，可快速融入团队 5. 学历不限，有运营相关实习或项目经验者优先

新媒体获客运营｜招聘 岗位内容 1. 熟悉全媒体获客渠道与链路，熟练使用各类获客工具 2. 根据运营部计划，策划、执行视频发布与推广工作 3. 多平台运营引流（抖音、小红书、视频号等），推动数据增长 4. 对平台数据敏感，能够分析用户行为 5. 定期做数据复盘，根据分析结果制定运营优化方案 6. 各平台策划发布内容，抓取精准流量；通过评论区、私信、直播等方式，将公域流量导入私域 7. 擅长搜索截流、精准人群截流，快速抢占高意向客户 任职要求 1. 学历不限 2. 有新媒体运营经验，拥有视频运营引流成功案例优先 3. 熟悉各大社交媒体平台规则，具备优秀文案撰写与编辑能力 4. 擅长沟通协作，做事细致认真、诚实可靠 5. 网感好，目标感强，抗压能力强，拿结果说话 我们能给你 1. 底薪+提成，收入上不封顶 2. 拒绝画饼，凭实力争取发展空间 3. 优秀人员可谈弹性办公 上班时间：早九晚六，大小休，节假日正常休

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营报表，定期输出效果评估与优化建议 4.配合市场、产品等部门推进跨部门协作项目 5.维护基础运营文档及资源库，保障信息准确与可追溯 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据分析能力 3. 学习能力强，对互联网运营逻辑有一定理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

【岗位职责】 - 负责账号的内容策划与日常运营 ，提升账号曝光与互动 【职位要求】 - 熟悉平台操作 - 无经验也可，愿意学习并接受培训 - 工作认真，能适应灵活工作节奏 【工作时间】 时间自由 【薪资福利】 - 综合薪资：10-50元/单 - 无需经验，入职即培训，边学边做

核心工作内容: 主要负责在线上（抖音）平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准； 操作流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内； 工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作； 工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可

有没有的老乡，移动公司招人，五险一金+节假日福利。工作地：安居区范围内、包括各乡镇诚意招聘，欢迎电话咨询。联系电话：

岗位职责： 1 ，负责场景中的互动交流，提升观众参与度 2，根据项目需求，进行角色塑造和现场互动 3，与团队合作，共同完成线上活动的策划与执行 任职要求： 1，具备良好的表达能力和现场应变能力 2，对场景内容有一定的了解，能够快速适应不同的场景变化 3，具有较强的团队合作意识，能够与团队成员有效沟通

本岗位无需打电话，不涉及任何电话沟通，非销售性质，属于纯粹的文职类工作。 负责直播商品的内容审核，日常工作为观看视频内容。 当前主要工作为商品视频合规性审核。 综合薪资范围4000-6000元，双休，每月休息8天。 要求具备大专及以上学历，入职时需提供毕业证书，因此不接受实习生。 无经验要求，可直接上岗。 主要职责是审核平台上发布者上传的商品视频是否符合规范，对不符合规定的部分进行标记并驳回，保障内容安全合规。 多个项目同步招聘，岗位需求人数较多，具体情况可进一步咨询。 [薪资待遇] 五险 底薪+绩效+补贴，综合收入4.5-7K 上五休二 月休8天

1.回收品类： 所有的旧衣服、裤子、鞋子、包包、床上用品以及其他二手物品都可以回收； 2.工作流程： 公司会指导收货的方式方法，那些能收那些不能收都会教，学会以后自己去收货公司包回收； 3.硬性要求： 需要自己具备几十平以上堆放场所和收货工具，能具备条件才能做，公司负责教会你，你收够一定货量公司上门包回收； 4.福利概况： 按照公司的方式方法能全身心做收入多劳多得没有上限，时间自由，区域就近选择； 5.请注意：这个行业比较特殊，请看清楚流程和要求，确定理解认可没问题，有兴趣做再对接，我们是寻找并肩者，而非打工者。

工作内容：负责内容审核与标注，无需电话沟通，不涉及销售任务，主要对视频、图片等内容进行合规性审查，确保信息准确合法。 【薪资福利】 1、薪资：新人待遇3800-5000 2、缴纳五险 3、入职首日即签订劳动合同，无试岗期！ 工作时间专注完成岗位职责，下班后无需处理工作事务！ 该上班时专心工作，该休息时安心放松！ 晋升机制公开透明，每年提供多次晋升机会（含横向与纵向发展通道）

三角洲游戏线下工作室，招打手2名，必须熟悉监狱地图，工资五千打底，按订单提成，多劳多得，工作室提供订单设备，包住

一、薪酬福利 1、薪资：基础薪酬+绩效奖金+业务提成；综合5-8K； 2、五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、团建聚餐、年终奖、工龄奖、全勤奖等； 3、定期培训，提供职业发展空间； 4、年轻化团队，扁平化管理。 二、职位职责 1.负责美团等外卖平台的日常运营管理，包括商品上架、页面优化、活动配置等； 2.策划并执行平台促销活动（如满减、折扣、限时秒杀等），提升订单转化率和用户复购率； 3.监控平台数据（销售额、流量、转化率、用户评价等），分析运营效果并提出优化方案； 4.协调并和门店沟提出方案，确保门店订单量的增长营业额的达标、订单履约及时； 5.有一定的审美能力，会基础的图片处理，活动海报设计运用、爆品边框设计运用。 6.跟踪行业动态及竞品策略，挖掘用户需求，推动产品和服务创新。 三、任职要求 1.大专及以上学历，市场营销、电子商务、供应链管理等相关专业优先； 2.1-3年外卖平台、生鲜电商或O2O行业运营经验，熟悉平台规则及操作流程； 3.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、PPT、PS等工具； 4.思维灵活，对用户需求和市场变化敏感，擅长活动策划与执行； 5.沟通协调能力强，能高效对接内外部团队； 6.责任心强，抗压能力佳，适应快节奏工作环境； 7.有生鲜品类运营经验者优先。 8.年龄：30岁以内

1. 协助分公司完成分公司及车站E经营系统中经营管理资料的录入、经营数据的整理收集，以及车辆信息在系统中的及时更新； 2. 协助分公司开展新业务拓展工作，参与创新项目的可行性研究与论证，负责相关分析报告的编制及落地推进。

广阔的发展与晋升机会 无需相关行业经验，提供岗前培训及上岗后专人带教 工作环境稳定，无需外勤，免受风吹日晒 准时发放薪资，营造如家般温暖的团队氛围 审核专员 上五休二 月休8天 法定节假日均休 无销售性质，不涉及电话外呼 1. 综合收入3500-5000+，由底薪+绩效+补贴构成；收入与付出成正比 2. 缴纳五险 3. 实行上五休二，每日8小时轮班制，后期根据需要安排班次 [岗位要求] 1. 大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力，耐心细致，责任心强，年龄******，性别不限 2. 熟悉电商、平台网购及主流购物APP，有客服工作经验者优先考虑

不打电话，不涉及销售，接受零经验，欢迎25届实习生加入！ 毕业要求需具备大专毕业证及学信网可查信息（硬性条件）； 工作内容： 负责在线审核平台内的图文与视频内容，准确识别并判定违规信息，工作性质为纯内容审核，无任何销售任务！ 任职要求： 1、学历要求大专及以上，专业不限 2、喜爱短视频，熟悉短视频内容，性格内向者同样适合 薪资待遇： 薪资范围：稳定4000-6000元，缴纳社保 其他福利：报到当日即签订劳动合同，无试岗期等繁琐流程 上班时间： 实行标准八小时工作制，双休，无需加班！

该岗位不含任何销售性质！内部直招！ 工作内容 主要负责平台后台相关事务，新人入职享受带薪培训！操作简单易上手！ 【工作时间】： 每日工作八小时，午休一小时，每月休息6-8天，节假日按正常带薪轮休安排！ 【薪资】： 平均薪资4k-7k，缴纳五险 【晋升】： 岗位每年提供4次晋升机会，流程公开透明、公平公正！ 工作环境舒适，团队氛围融洽～有意向的伙伴可直接到公司参加面试！

工作内容: 负责平台内容的审核，排查是否存在违规信息。 薪资福利: 1、薪资：3-5k 2、入职报到首日签订劳动合同，无试岗期！ 岗位要求: 大专及以上学历，需持有毕业证书（硬性条件），且学信网可查询。 工作时间内完成本职任务即可，下班后无需处理工作事务。上班专注履职，休息安心放松！ 晋升机制公开透明，每年提供多次晋升机会（含横向与纵向发展）。

【岗位职责】 非销售类岗位！零经验可投，入职即享带薪培训，双休+法定节假日照常休息 工作内容 1、通过在线方式解答抖app用户的常见问题 2、工作内容轻松易上手，无任何销售性质要求 【薪资福利】 1、底薪+绩效+补贴，综合收入4000-6000元（法定节假日按三倍工资计算） 2、依法缴纳五险 3、每月15日准时发放薪资，遇周末或节假日则提前发放 4、每周双休（实行轮休制度） 5、其他福利待遇 (1) 节日活动多样，奖品丰厚 (2) 享受带薪年假及各类节日关怀福利 (3) 团队氛围年轻活跃，定期组织团建活动，精彩不断

工作时间：早8：30-晚6：30，午休两小时＋法定节假日正常休 薪资待遇：无责底薪4000＋超高提成试用期不打折扣奖金多劳多得，上不封顶！！！ 工作内容简单易上手，无业绩考核！！！ 【岗位职责】： 1、负责公司产品运营协助主管做好产品品牌运维推广等，团队管理经营 方面，前期和公司主管学习，协助主管处理事务 2、和商户品牌渠道这边沟通面谈协调，协助主管处理商户问题 3、学习管理经营团队方面等，往管理方面晋升学习 4、试用期1-3个月，个人表现好能提前转正的，转正后可尝试带团队 福利待遇 公司福利: 主管一对一带，带薪培训，岗位轻松自由，操作简单易上手，没考核，来就过，带薪培训+无责底薪+20%-50%的高额提成，还有五险。公司每月员工聚餐部门聚餐。对申请住宿的人员提供免费公寓住宿，无线网络、冰箱、空调、全自动洗衣机等电器一应俱全 我们的优势: 有无经验者均可，办公氛围轻松，都是90和00后工作氛围朝气蓬勃 工作之余让你眼花缭乱!最最最最最最重要的是不加班!!!!我们老板鼓励大家下班可以消失放飞自我。