品质主管 大专及以上学历，25 - 40岁，，工程类相关专业，较强的沟通协调能力。质量体系管理，过程控制和监督，异常处理和客户沟通；团队建设和培训，协调供应商评审和改善，降低来料不良率。 薪资福利:8000 - 12000元/月

岗位职责： 1. 负责终端/基站等通信系统自动化及底层平台的需求分析与测试用例设计，完成自动化框架的构建以及工具和用例的适配工作 2. 主导自动化框架与工具中关键技术难题的攻关，配合实现问题的高效闭环 3. 负责自动化测试环境的部署与持续验证，推动版本分层自动化测试的落地实施 4. 主导终端/基站等通信设备相关技术问题的分析与解决，支撑项目快速闭环 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子、计算机、通信等相关专业优先 2. 熟悉主流自动化网络架构，掌握3GPP通信协议相关知识 3. 熟悉软件测试理论与流程，掌握常用的测试设计方法 4. 至少熟练掌握一种脚本语言（如Python），具备Python自动化框架开发与测试环境搭建经验者优先，有底层平台或L1测试经验者优先

1、测试需求分析与计划；深入理解产品需求规格说明书（包括软件、硬件、系统交互、用户场景），识别测试范围和测试重点。制定详细的系统测试计划； 2、测试环境搭建与维护：搭建、配置和维护复杂的软硬件集成测试环境，熟练使用和维护各类测试仪器设备； 3、系统测试执行：功能测试、性能测试、可靠性/稳定性测试、接口测试等； 4、整理和分析测试执行结果与数据； 5、探索和应用能提升系统测试效率的工具和技术，开发或维护用于系统测试的自动化脚本。 岗位要求： 1、学历要求：统招本科及以上； 2、专业要求：计算机或通信电子相关专业； 3、经验要求：有3年以上软硬件测试工作经验，系统测试经验，有电子对抗类产品测试经验优先； ①做过3个及以上含硬件和软件的系统级测试经验；单系统要求有2套以上不同类型整机； ②独立编写过2个及以上系统级测试大纲并按要求完成测试输出测试总结报告 4、其他要求： ①了解无线电监测与测向知识、模电数电知识、硬件知识等；了解无线电监测、测向产品相关功能指标测试方法； ②熟练使用信号源、频谱仪、示波器等常规仪器； ③熟悉产品开发过程，能够及时发现产品开发过程中各种质量问题；熟悉无线电监测相关的测试标准及其它相关标准；

岗位职责: 1、全面负责实验室运营管理，制定年度目标及实施计划，科学调配资源，统筹实验室整体运作，并对实验室毛利润承担直接责任； 2、围绕组织战略目标，开展团队管理与建设，推动技术能力提升，把控团队工作质量与安全规范； 3、主导实验室资质维护工作，包括年审、扩项等规划与执行，保障技术能力持续达标；合理安排测试任务，确保测试工作高效推进； 4、协调人员与设备资源，及时解决测试过程中的各类问题，强化风险识别与应对机制，降低风险发生概率； 5、全面负责实验室质量管理与安全保密管理，确保体系运行合规，杜绝质量与安全保密事故，快速响应并处置突发事件； 6、管控实验室直接成本，结合项目与团队运营特征，实施精细化费用控制和效率优化； 7、承担区域项目的售前技术支持及投标相关管理工作。 任职要求: 1、统招本科及以上学历，计算机、软件、网络等相关专业背景； 2、具备5年以上第三方软件测评实验室工作经验，其中至少3年实验室管理及项目管理经验；熟悉实验室管理体系、质量控制、保密与安全管理要求；掌握ISO17025实验室管理体系标准；了解GJB9001B质量体系要求；熟知军品检测相关法律法规及技术规范； 3、精通嵌入式软件测试，具备嵌入式软件能力验证经历者优先考虑； 4、工作细致认真，积极主动，执行力突出，具备良好的内外部沟通能力，学习能力强，具有较强的技术钻研精神。

技能要求 1、专科及以上学历，通信工程、软件、信息技术、自动化等相关专业，1年以上测试工作经验或优秀的应届毕业生； 2、具有扎实的专业基础知识，熟悉测试基本知识； 3、掌握信号源、频谱仪、矢量网络分析仪、毫伏表等常见仪器的基本操作； 4、具有整机装配、测试经验者优先； 5、具有信号分析处理能力、硬件测试知识者优先； 岗位职责： 1、测试方案、测试大纲的设计和文档形式的输出； 2、测试需求的反馈； 3、产品的测试执行工作； 4、测试用例及测试结果评审工作； 5、组内技术能力的维护和传递； 6、执行领导布置的其他工作安排和任务。 上班地点

职位描述： 1、依据产品需求制定测试方案，规划测试流程，设计测试用例与测试数据，执行测试任务并对最终测试质量负责； 2、根据项目实际需求，编写自动化测试用例及测试脚本，提升测试执行效率； 3、负责算法逻辑的测试用例设计与验证工作，配合开发团队定位并推动问题解决； 4、参与自动化测试体系及提效工具平台的建设与优化； 职位要求： 1、计算机相关专业本科及以上学历，具备3年以上软件测试工作经验； 2、掌握软件测试理论与方法，熟悉测试全流程，能独立开展功能、接口、性能等各类测试工作； 3、熟练使用常见测试工具，如XMind、Jira、Charles、Postman、JMeter等； 4、熟练掌握Linux常用命令及SQL操作； 5、至少熟练掌握Python等一种编程语言及相关技术框架； 6、具备良好的学习能力与独立分析问题、解决问题的能力，工作认真负责； 7、在性能测试、自动化测试等某一测试方向有深入实践者优先考虑； 加分项： 1、具备现货或合约相关业务测试经验； 2、参与过对账类测试，对资金类数据有较高敏感度； 3、具备数据回测相关实践经验；

岗位职责： 1. 依据项目功能需求，制定测试方案、设计测试用例，为团队高效迭代提供质量保障，严格把控项目整体质量； 2. 执行功能测试、提交问题并跟踪记录缺陷状态，与开发人员及时沟通确认修复进展； 3. 根据测试执行情况协助项目经理推进项目进度，实时向项目经理反馈测试结果与风险； 4. 编写测试总结报告、操作说明文档及其他相关技术资料； 5. 擅于归纳与学习，持续优化测试流程与测试策略，提升测试效率与覆盖度。 岗位要求： 1. 具备3年以上测试工作经验，参与过多个项目的全流程测试，具备性能及自动化测试实践经历； 2. 熟悉主流软件开发模式与生命周期管理，掌握软件测试理论及标准化测试流程； 3. 掌握常用测试规范与文档模板，精通测试用例设计方法和系统级测试技术； 4. 能够基于已实现功能反向推导业务需求，并对需求中存在的不足提出改进建议； 5. 熟练使用缺陷管理工具如禅道等，工作态度严谨，责任心强，具备良好的主动性和担当意识； 7. 熟悉黑盒测试方法，了解性能测试、接口测试、可靠性测试流程；至少掌握Selenium、Jmeter、Loadrunner、Postman中的一种工具，可用于辅助研发进行问题分析与定位； 8. 精通移动端系统的功能验证、性能评估及兼容性测试； 9. 掌握基础数据库操作，熟悉Mysql语法命令，能熟练使用Navicat、SQLyog等数据库管理工具，通过数据校验发现潜在缺陷； 10. 至少会使用一种网络抓包工具，例如Fiddler或Charles； 11. 了解Linux操作系统基本知识，可熟练运用常见命令完成日常操作。

岗位职责： 驻场银行办公，负责系统技术功能测试或技术性能测试工作。 业务能力： 1、了解瀑布、敏捷等研发模式，熟悉软件测试流程，掌握常用测试技术与方法； 2、具备零售、公司、电子银行、会计、中间业务、信用卡等银行业务基础知识，至少参与过1个金融类软件测试项目； 技术能力： 1、熟练运用软件测试方法及常见非功能测试技术，熟悉测试全流程； 2、掌握主流测试工具，能熟练使用Jettoloader、JMeter、LoadRunner等性能测试工具中至少一种，具备测试用例设计与执行能力； 3、熟悉Linux操作系统及常用命令，至少掌握Python或Java其中一门编程语言； 其它能力： 熟练操作常用办公软件，执行力强，具备良好的团队协作意识、适应能力、沟通能力和抗压能力。 面试要求： 学信网可查的四年制统招本科学历，双证齐全，仅接受现场面试，需在到岗后两周内完成入职。

一、工作职责： 1.独立承担项目测试工作的整体推进与执行； 2.根据项目实际需求制定测试方案和测试计划； 3.独立完成产品接口测试及系统功能测试； 4.独立设计并编写测试用例，依据用例开展测试工作，及时反馈并跟踪产品需求问题及缺陷情况； 5.清晰、完整地记录缺陷产生过程，精准定位问题并持续跟进，积极推动问题高效合理解决； 6.从用户视角出发，提出产品易用性优化建议，深入发现需求或设计中的潜在漏洞，并主动推动改进措施落地； 7.与开发团队紧密协作，共同提升测试质量与工作效率； 8.具备良好的文档撰写能力。 二、任职要求： 1.计算机相关专业背景，具备三年以上软件测试工作经验； 2.掌握软件工程基础知识，熟悉软件测试理论、测试流程及相关方法； 3.熟练使用常见测试工具，如Postman、Fiddler等； 4.熟悉MySQL、pg数据库，能运用SQL语句辅助测试工作； 5.了解性能测试流程，熟练使用Jmeter工具，具备独立完成性能测试任务的能力者优先； 6.掌握基础安全测试知识，包括水平越权、垂直越权、XSS、SQL注入等，能使用sqlmap、burp等工具进行测试； 7.有大屏展示系统或政府类管理系统测试经验者优先。

岗位职责：一，有电线电缆质量检测工作经验1. 负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试及客户反馈问题闭环处理2. 编制并执行测试用例与质量检验标准，运用专业工具（如QC七大手法、SPC等）开展数据分析与异常识别3. 主导或参与质量体系内审、管理评审及客户验厂工作，确保ISO9001等体系持续合规有效4. 推动质量问题根本原因分析（如8D、5Why），协同研发、生产等部门落实纠正预防措施5. 定期输出质量月报与趋势分析，为管理层提供数据支持与改进建议 任职要求：1. 熟悉质量管理/测试基本理论与常用工具，具备质量检验或软件/硬件测试实操经验者优先2. 工作细致严谨，具备较强的问题发现能力、逻辑分析能力及跨部门沟通协调能力3. 能独立编写检验规范、测试报告等技术文档，熟练使用办公软件及基础检测设备4. 具备良好的职业素养与责任心，能适应阶段性加班及产线现场工作环境5. 学历不限，有相关行业经验者优先

火锅店招聘罢菜员

攀枝花仁和招挖机/钩机司机

岗位职责：200元一天 1.负责施工现场的物料搬运、场地清理及基础辅助作业 2.配合各工种完成钢筋绑扎、模板支设、混凝土浇筑等工序的辅助工作 3.协助设备看护、工具整理及施工区域安全巡查 4.执行现场管理人员安排的其他临时性、基础性施工任务 5. 严格遵守工地安全规范，佩戴劳保用品，保障自身及他人作业安全 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及高强度体力劳动 2.工作经验不限，有工地从业经历者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 4.无犯罪记录，无重大疾病及职业禁忌症 5. 初中及以上学历，识字懂基本沟通，能理解简单施工指令

攀枝花市米易招贴砖、抹灰

攀枝花市东区招空调安装/维修

首次招聘：北桥元科路新材料高新技术企业，先发简历预约面试 有长白班岗位，也有两班倒偶尔夜班岗位 上班时间9:00-6:00 2⃣5⃣元/小时，月超过174小时额外计算加班费3⃣0⃣元/小时，提供免费工作餐 福利有：7月-9月额外高温费500一个月，安全奖，年终奖，年团建 招聘岗位如下： 1. 工艺操作工（产品部） - 岗位要求：机械加工类、测试类经验- 年龄要求：35岁以下- 备注：周六经常加班 ☎报名热线：李余晴 () 地址：上海市闵行区颛桥镇联农路65号1楼招聘大厅 免费安排工作

整机测试 工作地址:N1总部/N7工厂 8:45--8:45 40元/小时，综合薪资8000--10000元 偶尔会有夜班，夜班补助50元 模拟信号测试和电源测试，根据配置单进行软件部署，按照验机报告执行整机性能测试。 18-36周岁本科及以上学历，机械设计制造及其自动化，过程装备，控制工程，电气工程等相关专业优先

明天面试 浮桥有维科技招普工 ✅周周可预支1000元 ✅ 男女不限，18–43岁 ✅ 返厂员工也可安排 普工 /活简单，易上手 长白班部门：20元/小时 俩班倒部门：夜班补贴50元 部分岗位/ 测试房 / 仓管（工人）23元/小时 包工作餐，四菜一汤+水果牛奶 报名电话： 和尔泰人力

随时来，要零散，一起的不接收 前进路门口集合，合适直接上班 《微盟里面厂商啊狸新能源》，长期小时工 测试部门 电子厂 长白班，19/小时，18-43岁， 不用体检， 8-21:00，209+16餐补，225/天 不用体检 随时联系 微盟北二门集合 返100。 报名联系：

南亚沪士合作厂商 金沙江路【格威测电子】 不用穿无尘服！全年空调恒温车间，干活超舒服！ 测试/钻孔/治具技术员，岗位任选， 18-40岁，能吃苦加班就行，高学历，有经验优先！ 综合月薪6000-8500，夜班补30块/天 福利 免费工作餐、六险一金（还带商业险）， 生日蛋糕、节日福利、年度旅游、体检全安排 钻孔岗位 测试岗位： 男女 13:00之前自行到达厂门口 温馨提示：夫妻，，三五成群的一起的都不要了，只要单独的。 报名联系：

招聘：其他专业技术人员 薪资：3000-12000/月 会计、质检员、体系员、仓库员、操作员、机电工、行政文员、叉车工、工程部经理、质检经理。

岗位名称：小时工（检验、喷砂、打磨） 岗位要求：1. 年龄在18-50岁之间。2. 有过检验、喷砂、打磨工作经验。3. 需要接受两班倒工作制，包括夜班，并在工作日期间保持满勤，包括工作时间达到规定时长。同时要有一定的工作餐需求准备，能够享受免费工作餐。对于离职人员需要提前报备，且。 薪资待遇：基础薪资为每小时20元，夜班有额外的餐补补贴每天额外增加10元，工作餐免费，月薪在预计能够到达或者超过每月税前工资达每月税前六千五百元以上。工作地点为攀枝花东区。

QC（品检） 18 - 35岁，，大专以上学历（有相关经验可放宽条件），抗压能力强。产品品质抽检监测，品质数据记录报告，完成品质主管分配工作内容。 薪资福利:4000 - 8000元/月

招聘：其他专业技术人员 薪资：3000-12000/月 公司：攀枝花田野创新农业科技有限公司 经验要求：不限 学历要求：中等专科 招聘人数：28人 工作性质：全职 职位福利:无 职位描述:会计、质检员、体系员、仓库员、操作员、机电工、行政文员、叉车工、工程部经理、质检经理。 工作地点:四川省攀枝花市盐边县

岗位职责：1.负责产品的质量管控，包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试及客户反馈问题闭环处理 2.编制并执行测试用例与质量检验标准，运用专业工具（如QC七大手法、SPC、MSA等）开展数据分析与异常判定3. 主导或参与质量体系内审、管理评审及客户验厂工作，确保ISO9001等体系持续合规有效 4.推动质量问题根本原因分析（如8D、5Why），协同研发、生产等部门落实纠正预防措施5. 定期输出质量月报与改进建议，支撑质量目标达成与客户满意度提升 任职要求：1.学历不限，具备质量管理/测试相关岗位工作经验者优先2. 熟悉质量管理体系标准及常用测试方法，有食品行业背景更佳 3. 具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力及责任心，能独立推动跨部门质量问题解决 5.工作细致严谨，适应定期现场巡检与阶段性加班安排

工作职责: 1、全面负责公司多类型产品（涵盖后台系统、小程序、App等）的测试工作，包括功能验证、接口检测及专项质量评估，并对测试结果开展深入分析，输出完整且时效性强的测试报告； 2、深度掌握公司产品的业务逻辑，依据开发排期与设计标准，独立制定并实施测试方案、测试用例及相关测试数据； 3、主动参与并推动测试技术体系与流程规范的优化升级，持续提高测试工作的效率与交付质量； 4、能够独立开发自动化测试脚本，执行自动化测试任务，并对现有自动化测试框架进行迭代优化与日常维护； 5、高效组织与协调测试团队运作，促进团队成员技术能力提升及项目节点顺利推进。 任职要求: 1、本科及以上学历，计算机相关专业，具备3年以上软件测试领域工作经验； 2、熟练使用Postman、Fiddler等接口测试工具，具备较强的网络抓包与调试能力； 3、具有性能测试实践经历，熟悉主流性能测试工具及相关技术方法； 4、工作严谨踏实，具备足够的耐心与责任感，沟通协作能力强，适应较高强度的工作节奏；

职位描述： 岗位职责： 1. 参与需求分析，规划测试方案，设计并实施各类测试用例（包括功能、接口、性能等测试）； 2. 编写测试报告，跟进缺陷修复全过程，确保产品交付质量； 3. 负责软件在客户现场的部署、系统联调测试及故障定位； 4. 配合客户完成系统初始化配置、数据迁移及上线期间的技术支持； 5. 撰写部署说明、操作手册及常见问题应对文档； 职位要求： 任职要求： 1. 具备一年以上软件测试工作经验，掌握测试体系与常用测试工具； 2. 本科及以上学历，计算机、影视工程、数字媒体等相关专业优先； 3. 能够适应短期出差，具备良好的压力应对能力； 4. 具备出色沟通能力，能准确把握客户需求并提出有效解决方案； 5. 工作认真负责，有团队合作精神及同时处理多项任务的能力；

岗位职责： 1、开展产品功能与性能的测试工作，并撰写相应的测试报告； 2、跟进产品测试过程中发现问题的处理及闭环情况； 3、参与制定、完善产品测试标准、测试方法及相关流程； 4、执行团队交办的其他工作任务； 任职要求： 1、具备高中及以上学历，具有3年以上相关工作经验； 2、熟练操作常用测试设备，如万用表、示波器、电子负载等； 3、具备良好的沟通协调能力，富有团队合作精神。

注意：公办本科以上，相关专业毕业（硬性要求，不符合勿投）！ 岗位职责： ①　从事软件测试三年及以上的相关专业工作； ②　有机载软件完整测试流程经验优先，熟悉常用的测试管理工具； ③　了解适航审定流程体系，具备一定的行业知识储备； ④　具备较强的问题分析、沟通协调、自主学习和文档编写能力； ⑤　责任心强，有良好的团队协作能力。 任职要求： ①　熟练掌握测试基础理论，能够编写测试脚本及测试工具； ②　熟悉基于需求、设计文档的测试设计方法和技术； ③　熟悉常用的白盒、灰盒和黑盒等测试方法； ④　独立承担子项目测试工作，主动跟进并反馈进度； ⑤　熟悉C/C++、Python等语言。

岗位职责： 1. 负责新产品系统功能与性能的测试工作； 2. 承担高压及低压软起动装置的功能与性能检测； 3. 负责高低压变频器硬件性能的相关测试任务； 4. 编写测试报告及失效问题分析报告； 任职要求： 1、具有较强的实践动手能力，求职意愿明确强烈； 2、具备诚信可靠、勤奋踏实、沉稳务实的职业素养； 3、拥有丰富的实验或项目经历，参与过电子类竞赛并获得奖项者优先； 4、专业范围：电子、电气、自动化等机电相关专业；有电子竞赛获奖背景或丰富实验经验者优先考虑； 5、本科及以上学历。