招聘宿舍管理员：工作内容：1. 每日楼层公区卫生清理及垃圾清运，定时消毒。2. 全面消防安全巡查，严查电煮锅、卷发棒等违规电器，保障消防通道畅通3. 宿舍门窗、水电、卫浴设施故障收集登记，对接维修并跟进验收4. 早晚定点查寝、夜间巡逻，管控熄灯纪律，劝阻吵闹、打架、晚归等违纪行为5. 及时处理学生生活矛盾、突发状况，配合学校开展安全、纪律专项检查任职要求细心有耐心，善于和学生沟通，懂基础消防知识，有校园宿管经验优先，家住螺丝嘴，枣子坪附近优先，联系人林先生

1、岗位职责 1-1、环境清洁与维护 1-1-1、负责体验中心展厅、品鉴区、会议室、洗手间及公共区域的日常清洁与维护，确保环境整洁、无异味 1-1-2、掌握不同材质表面（玻璃展柜、实木展台、大理石地面、地毯等）的专业清洁方法，清洁达标率100% 1-1-3、每日填写《保洁工作记录表》，按照标准频次完成各区域清洁工作 1-2、品鉴器具清洁与陈列整理 1-2-1、负责品鉴杯具、酒具的清洗、消毒、收纳，确保器皿洁净无污渍、无破损，清洗合格率100% 1-2-2、协助整理展台、品鉴区物品陈列，确保产品及物料摆放整齐有序，归位率100% 1-2-3、配合品鉴活动前后的场地布置与复原工作，活动后场地复原时间≤30分钟 1-3、卫生消毒与物资管理 1-3-1、按照标准对公共区域及品鉴区进行定期消毒，消毒记录完整率100% 1-3-2、建立保洁物资使用台账，合理控制清洁用品及耗材使用量，每月提交《物资消耗统计表》 1-3-3、及时识别并上报保洁物资短缺需求，确保不影响保洁工作正常开展 1-4、基础服务与配合 1-4-1、了解体验中心基本动线与功能分区，能向访客提供准确的方向指引与基础服务信息 1-4-2、配合讲解员、接待人员完成参观接待前后的场地准备与恢复工作 1-4-3、发现设施损坏、安全隐患等问题及时上报 2、任职资格 2-1、初中及以上学历，有酒店、展厅、高端服务场所保洁经验者优先 2-2、1年以上保洁工作经验，有酒类企业、餐饮或高端消费品行业保洁经验者优先 2-3、掌握各类清洁工具和清洁剂的正确使用方法，了解不同材质的清洁保养知识 2-4、持有健康证（食品行业从业必备） 2-5、工作细致认真，责任心强，注重细节与卫生死角 2-6、具备良好的服务意识，注重仪容仪表，能使用基本礼貌用语 2-7、能适应周末及节假日排班工作，身体健康，吃苦耐劳

岗位要求:年龄55岁以下，身体健康，持有健康体检证明。熟悉食品卫生安全知识，严格执行操作规范。 工作内容:负责承担食堂就餐区、打餐区、洗手间、包间的卫生维护，负责早餐餐盘收餐等相关工作，有相关工作经验的优先。 工作时间:上六休一，实际日常工作时间多为双休，法定节假日不上班。早上6:20-13:30，下午17:00-19:00

任职要求、、60岁身体健康服从管理有经验优先录取、福利待遇录用后享雇主责任险、特定工伤险、意外险、工作时间，早上7:30_11:30下午1:30-17:30薪资2800/月

保洁阿姨，月休4天，包吃包住 个人卫生好，动作麻利 有保洁经验，负责客房和公共区域的保洁 好沟通 勤快有责任心 月薪3000

保洁2名：薪资3000-3200元/月 ，可以夫妻一起，年龄不限，勤劳踏实，有无经验均可，身体素质好 优势：健身房工作，大品牌环境好，有空调，冬暖夏凉，工作轻松，月休四天，工作氛围好 工作时间：早上9：00-晚上9：00（中途休息三小时） 工作地址（1）：二环路南四段（莱蒙都会） （2）锦江区一环路东五段87号 联系人：杨经理（同微信号）

有交通工具，责任心强，学习能力强，熟手优先，新手可享免费入职培训，收入按单量提成＋意外险或

招聘小区物业经理1名，有物业经理证，从事项目管理经验2年以上。招骋小区物业管理员数名，会电脑基本操作，有物业管理经验优先。招骋消防操作员证（中级）2名招聘保安保洁数名：男女不限：65岁以下。招聘电工二名：55岁以下。工作地点：鱼塘工资面议。联系电话：

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年龄55岁以下，包吃包住 上班时间10个小时 需要配合做好公区卫生和维护环境等

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榆林市高新区/榆阳区岗位热招中工作地点：榆林职业技术学院一、维修工岗位职责：水电消防电梯巡检维修、业主报修处理、设备台账管理任职：45岁内，持电工证，懂强弱电给排水，能应急抢修二、保洁员岗位职责：办公/公共区域清扫消毒、垃圾清运、日常环境维护任职：50岁内，持健康证，踏实肯干，服从管理三、宿舍管理员岗位职责：日常住宿管理、安全与消防管理、环境卫生与设施维护、人员沟通与纪律管理、台账与其他管理，其他工作待遇优厚｜规范管理｜正规培训联系方式：榆林市高新区/榆阳区岗位热招中

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岗位名称：礼宾兼安保岗位要求：1.年龄40岁以内；身高170以上；形象气质佳，持有至少C1驾照。无违法违纪记录及不良嗜好。2.工作态度：吃苦耐劳，计划性强，有责任心。善于分析思考问题。3.能力要求：具备较强的应变能力、口头表达与沟通能力。薪资待遇：四川攀枝花地区薪资为3500元—4000元基础薪资+兼岗津贴+年终奖。

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